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En Tusclasesparticulares, buscamos un/a profesor/a de fútbol con pasión por el deporte y ganas de ayudar a niños y jóvenes a mejorar sus habilidades, técnica y confianza en el campo. ¿Cuál será tu función? • Impartir clases particulares de fútbol adaptadas al nivel y objetivos de cada alumno/a., • Diseñar entrenamientos dinámicos y divertidos que potencien la técnica, el juego en equipo y la condición física., • Motivar a los estudiantes y fomentar valores deportivos como la disciplina, el respeto y el esfuerzo. ¿Qué te ofrecemos? • Flexibilidad horaria., • Modalidad online o presencial, en campo/local o a domicilio., • Salario competitivo: Entre 15€ y 30€/hora., • Oportunidad de desarrollo profesional en la enseñanza deportiva. ¿Qué buscamos en ti? • Conocimientos sólidos de fútbol y metodología de entrenamiento., • Habilidades comunicativas y paciencia para enseñar a niños y jóvenes., • No es necesario tener experiencia previa, pero se valorará formación como entrenador/a, monitor/a deportivo o experiencia en fútbol base.

Se necesita monitor/a de patinaje para actividades extraescolares con niños/as durante el curso escolar 2025/26 ¿Cuándo? Lunes y miércoles de 16.30 a 17.30h ¿Dónde? C/Juan Pérez Zúñiga, 47 Se Requiere: • Experiencia trabajando con niños/as., • Certificado de delitos sexuales negativo actualizado., • Compromiso durante el curso 2025

Monitor/a de ruta y comedor escolar (26h) Sodexo es una multinacional francesa que está presente en 53 países donde ofrece más de 100 servicios distintos. Estamos buscando a una persona para trabajar como monitor/a de ruta y comedor en un colegio ubicado en Mirasierra - Herrera Oria (distrito Fuencarral - el Pardo). Funciones: • Monitor/a de ruta: recogida, acompañamiento, cuidado y asegurar cumplimiento de normativa de seguridad, • Monitor/a de comedor: acompañamiento, supervisión y apoyo en las comidas de los niños REQUISITOS Experiencia previa trabajando con niños CONDICIONES Contrato para cubrir una baja, con posibilidad de continuar después en futuras vacantes Jornada de 26h semanales Horario: • de 7:50 a 9:20, • de 13:15 a 15:30, • de 16:30 a 18:15 Pausa de 15:30 a 16:30, con comida incluida INICIO Y FINAL DE LA JORNADA: RENFE EL BARRIAL- CENTRO COMERCIAL POZUELO

Estamos buscando un monitores/as de minichef con niños/as para el curso 2025/26 • Lugar de trabajo:Av. del Dr. García Tapia, 108, Moratalaz, 28030 Madrid, • Horario: jueves de 16:00 a 17:00, • Certificado de delitos sexuales actualizado, • Compromiso.

Estamos buscando un monitores/as de fútbol y multideporte con niños/as para el curso 2025/26 • Lugar de trabajo: 28050 Madrid, • Horario: martes y jueves de 17.00 a 18.00h, • Certificado de delitos sexuales actualizado, • Compromiso.

Estamos buscando entrenadores/as o monitores/as de Fútbol Sala para dar clases en un colegio en en Madrid capital, zona Campo de las Naciones. El perfil sería alguien con titulación y que tenga experiencia. Sería para comenzar ya. Horario Martes y Jueves de 13 a 14 horas, mas partidos Sábados mañana. Muchas gracias

Se necesita monitor/a de ocio para colegio ubicado en Montecarmelo (Fuencarral- - El Pardo). Incorporación inmediata. Horario en septiembre y junio: 13.00h a 15.00h. Horario de octubre a mayo: 12.30h a 14.30h. IMPRESCINDIBLE CERTIFICADO DE DELITOS SEXUALES ACTUALIZADO.

Precisamos contratar un Monitor/a de Comedor Escolar para colegio ubicado en El Pardo, Madrid. Funciones: • Realizar las tareas de protección, atención y supervisión a todos los niños que usen el comedor y patio escolar., • Vigilar, especialmente, a los niños que han informado de algún tipo de alergia e intolerancia, controlar sus bandejas y su comportamiento durante la comida., • Organizar actividades entre la finalización del comedor y la entrada a clase. Requisitos: Experiencia en el puesto. Disponibilidad inmediata. vehículo propio o vivir por la zona. Condiciones: Horario: de lunes a viernes Salario: Convenio Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%.