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Especialista en Marketing Digital – Córdoba (Presencial) Todolivo, empresa líder en su sector y en plena expansión, busca un/a Especialista en Marketing Digital experiencia sólida en performance, analítica, creación de contenido y email marketing para reforzar nuestro crecimiento y presencia digital. Sobre el puesto Buscamos un perfil versátil, analítico y creativo, capaz de gestionar campañas digitales, producir contenido visual y trabajar iniciativas de email marketing, aportando criterio estratégico al área digital de la compañía. Responsabilidades • Planificar, ejecutar y optimizar campañas en Meta Ads y Google Ads., • Crear contenido digital (diseños, creatividades y piezas visuales) para campañas, web y redes sociales., • Gestionar email marketing: newsletters, segmentación y automatizaciones básicas., • Analizar resultados mediante GA4, métricas y KPIs, elaborando informes con propuestas de mejora., • Proponer estrategias para fortalecer el posicionamiento digital de la marca., • Coordinar con diferentes áreas internas para asegurar la correcta ejecución de proyectos. Requisitos imprescindibles • Grado en Marketing o Marketing Digital., • 3–5 años de experiencia demostrable en marketing digital., • Experiencia demostrable gestionando campañas en Meta Ads y Google Ads., • Manejo avanzado de GA4 y análisis de datos., • Experiencia en email marketing y trabajo con CRM., • Capacidad para crear contenido digital (diseño, creatividades, recursos gráficos)., • Dominio profesional de Adobe Creative Cloud (Photoshop e Illustrator)., • Conocimientos sólidos en SEO on-page., • Buen nivel de redacción en Español e Inglés para anuncios, landings y contenido digital, • Inglés B2+. Se valorará • Conocimientos en SEO técnico y off-page., • Automatizaciones avanzadas en CRM., • Grabación y edición de vídeo., • Branding, storytelling o copywriting avanzado. Competencias personales • Profesionalidad y criterio., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Organización, autonomía y comunicación efectiva., • Creatividad aplicada al negocio., • Proactividad y trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa estable y referente en su sector., • Participación en proyectos estratégicos con impacto directo., • Entorno profesional donde aportar ideas y liderar iniciativas digitales., • Ambiente dinámico, colaborativo y orientado a la innovación. Proceso de selección Enviar CV y portfolio (campañas, diseños y/o contenido audiovisual). • Revisaremos todas las candidaturas y contactaremos con los perfiles que mejor encajen.

Coengi : Coengi es una empresa de consultoría en ingeniería en plena expansión , especializada en el acompañamiento de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores . ¿Nuestra misión? Aportar soluciones a medida a nuestros clientes, poniendo a su disposición la experiencia y la creatividad de nuestros ingenieros . ¿Quieres desarrollarte en un entorno estimulante donde se valoran tus ideas? ¡Únete a Coengi y conviértete en protagonista del cambio! Descripción del puesto: Buscamos un Ingeniero/a de Diseño Mecánico Junior H/M para incorporarse a un equipo técnico en un entorno industrial. La persona participará en actividades de diseño mecánico, desarrollo de productos y soporte técnico dentro de proyectos de ingeniería. Responsabilidades Diseño mecánico de componentes y subconjuntos. Modelado 3D y elaboración de planos 2D. Participación en revisiones de diseño. Gestión de documentación técnica. Trabajo en colaboración con equipos de producción, calidad e ingeniería. Seguimiento técnico de piezas y soluciones diseñadas. Perfil buscado Formación en Ingeniería Mecánica o similar. 0 a 2 años de experiencia en diseño mecánico. Dominio de: Creo (CAD) Windchill (PLM) Capacidad de trabajo en equipo. Buen nivel de organización y rigor técnico. Competencias valoradas (opcional) Experiencia en diseño de: Máquinas frigoríficas Centrales de tratamiento de aire (CTA / HVAC) Maquinaria industrial Conocimientos en entornos industriales o fabricación. Conocimiento de materiales y procesos industriales. Perfil buscado Persona dinámica y con ganas de aprender. Buena capacidad de adaptación a entornos técnicos exigentes. Orientación a resolución de problemas. ¿Por qué unirte a Coengi? Proyectos de alto impacto : La oportunidad de desarrollarte en un sector técnico y estimulante, en el corazón de los desafíos de rendimiento industrial e innovación. Evolución profesional : En Coengi, disfrutarás de un acompañamiento personalizado para el desarrollo de tus competencias y tu crecimiento profesional. Proyectos variados y desafiantes : Trabaja en proyectos de gran envergadura y enfrenta retos técnicos apasionantes. Ambiente de trabajo positivo : Una cultura empresarial que valora la cercanía, la colaboración y el intercambio de ideas. Ventajas : Teletrabajo, remuneración competitiva, vales de comida, seguros y programas de formación continua. ¿Listo/a para asumir el desafío?

INFORMACIÓN ADICIONAL: -Modalidad: presencial.

En Indra Group, protegemos lo que más importa.Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!.En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Únete a nuestro equipo de Pruebas de Radiofrecuencia en Córdoba! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico/a de Pruebas de Radiofrecuencia con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero, ¡este es tu sitio! ¿Qué harás? Pruebas y ajustes de equipos de Radiofrecuencia: de dispositivos electrónicos y/o de radiofrecuencia, asegurando su correcto funcionamiento. Uso de instrumentación electrónica: Osciloscopio, analizador de espectros, analizador de redes, generador de señales, etc. ¿Qué buscamos en ti? Formación en Electrónica, Telecomunicaciones o Informática o similares (FPI/FPII). Al menos Experiencia de 2 años en pruebas y ajustes de radiofrecuencia en equipos electrónicos. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos de mañana y tarde. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? I Revisión de tu perfil - Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) - Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica - Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento - Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida - Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.