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En Fiesta Colombina tenemos un propósito muy claro: alegrar la vida de las personas a través del sabor. Combinamos la creatividad y cercanía de Fiesta con la experiencia y proyección internacional de Colombina, una compañía con más de 90 años de historia en la industria alimentaria. Ahora queremos incorporar una persona en prácticas a nuestro equipo de Recursos Humanos en Alcalá de Henares. Si acabas de finalizar tus estudios o estás dando los últimos pasos de tu formación y te gustaría descubrir cómo funciona el área de Personas en una compañía internacional, esta puede ser la oportunidad que estás buscando. ¿Cuál será tu misión? Adquirir una visión práctica y global de la función de Recursos Humanos, colaborando en los procesos administrativos y laborales que acompañan el ciclo de vida de las personas en la compañía. Formarás parte del día a día del departamento, apoyando diferentes iniciativas y proyectos que te permitirán comprender el impacto estratégico de la gestión de personas en el negocio. ¿Qué aprenderás y en qué colaborarás? 📋 Administración de Personal • Apoyarás en la gestión administrativa relacionada con altas, bajas, contratos y modificaciones laborales., • Colaborarás en la preparación y revisión de documentación laboral., • Participarás en la gestión y mantenimiento de expedientes de personal. ⏱️ Gestión Laboral • Aprenderás cómo se gestionan los procesos de control horario, seguimiento de jornadas e incidencias., • Colaborarás en el seguimiento y control del absentismo., • Participarás en las comunicaciones con organismos oficiales como la Seguridad Social y el SEPE., • Conocerás la aplicación práctica de la legislación laboral y del convenio colectivo en el entorno empresarial. 💼 Nómina y procesos de RRHH • Conocerás el funcionamiento de los procesos de administración de personal y gestión de nómina., • Colaborarás en la recopilación y validación de información necesaria para los procesos laborales., • Darás apoyo en auditorías y revisiones internas relacionadas con el área de Personas. 🤝 Atención a la plantilla y proyectos de RRHH • Atenderás consultas administrativas de las personas trabajadoras, siempre con el acompañamiento del equipo., • Participarás en proyectos e iniciativas orientadas a mejorar la experiencia de las personas dentro de la compañía., • Apoyarás en diferentes actividades del departamento que contribuyan a tu aprendizaje y desarrollo profesional. ¿Qué buscamos? • Personas que estén finalizando o hayan completado recientemente estudios en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho, ADE, etc., • Nivel intermedio de Excel (tablas dinámicas, búsquedas, gráficos, etc.). Además, valoraremos especialmente: • Interés por la gestión laboral, la administración de personal y el desarrollo de las personas., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Proactividad, curiosidad y ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. ¿Qué te ofrecemos?✨ Mucho más que unas prácticas: una oportunidad para construir las bases de tu carrera profesional. • Beca remunerada., • Convenio de 12 meses (6+6)., • Flexibilidad horaria., • Jornada intensiva los viernes., • Vacaciones durante el periodo de prácticas., • Formación continua y acompañamiento por parte de profesionales con dilatada experiencia., • Participación en proyectos reales con impacto en las personas y en el negocio., • Experiencia en una compañía internacional con marcas reconocidas., • Otros beneficios que te invitamos a descubrir desde dentro. Desde Fiesta Colombina nos comprometemos a valorar a las personas inscritas en nuestras ofertas única y exclusivamente por sus competencias, habilidades técnicas y su experiencia. Trataremos todas las candidaturas por igual, sin tener en cuenta su raza, nacionalidad, sexo, edad, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley

Ubicación: Aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas (T4) Tipo de jornada: Turnos seguidos (mañanas/tardes) Disponibilidad requerida: A partir de las 05:30h Descripción del puest oBuscamos un/a Responsable de Sala VIP para liderar el equipo de camareros/as y azafatos/as, garantizando una experiencia excelente a clientes premium en un entorno exclusivo dentro del aeropuerto . La persona seleccionada actuará como encargado/a de sala, supervisando el servicio, organizando al equipo y asegurando el cumplimiento de los estándares de calida d. Funciones principa • lesCoordinación y supervisión del equipo de camareros/as y azafatos/, • as.Organización de turnos y distribución del traba, • jo.Garantizar un servicio de atención al cliente impecab, • le.Control de calidad y cumplimiento de estándares de la sala V, • IP.Gestión de incidencias y resolución de problemas en el servic, • io.Supervisión de la reposición de alimentos y bebid, • as.Colaboración con otros departamentos del aeropuer to. Requis • itosExperiencia previa como maître, encargado/a de sala o jefe/a de servicio en hoteles, restaurantes o espacios prem, • ium.Habilidades de liderazgo y gestión de equi, • pos.Alta orientación al cliente y resolución de incidenc, • ias.Buena presencia e ima, • gen.Disponibilidad horaria total, incluyendo entrada a las 05:, • 30h.Valorable nivel de inglés (entorno internacion al). Se o • freceBanda salarial entre 30.000€ y 40.000€ brutos anuales, según experie, • ncia.Incorporación a un entorno exclusivo y diná, • mico.Estabilidad lab, • oral.Turnos seguidos que facilitan la concilia, • ción.Posibilidades de desarrollo profesi onal.

Oportunidad emocionante: Únete a nuestro dinámico equipo de TCH Lavapiés! Sobre nosotros: Como parte de la dinámica cadena española de hostals, The Central House, creemos en ofrecer algo más que un lugar donde alojarse - ofrecemos una puerta de entrada para descubrir la rica cultura de Madrid. Enclavado en el corazón de Lavapiés, nuestro hostel es un centro de exploración y conexión. Tus principales responsabilidades serán: • Preparación de las áreas de trabajo para el servicio y la reposición de la barra, • Toma de comandas, • Servir de desayunos, comidas y cenas, • Prestación de servicio en diferentes puntos de venta, barra, sala, terraza, • Cobro a través del TPV, • Cumplir con la normativa de Seguridad e Higiene Alimentaria, así como con las normas de Gestión Ambiental El perfil que estamos buscando: • Experiencia mínima de 1 año., • Nociones básicas de atención al cliente, elaboración de bebidas y servicio., • Nivel intermedio de inglés., • Estar motivado y trabajar bien dentro de un equipo con buena sintonía con los compañeros, • Mostrarte comprometido con tu trabajo, • Mantener una actitud amistosa y proactiva., • Saber gestionar la presión en los picos de más trabajo. Buscamos una persona para un contrato de sustitución, con una jornada de 25h/semana. El horario es de 7:30 a 12:30 de Lunes a Vienes. Cómo presentar su candidatura: ¿Está preparado para embarcarse en un gratificante viaje con nosotros? Envía tu currículum a granciter.lavapies@citynizerplaza.com Estamos ansiosos por saber por qué eres el candidato perfecto para nuestro equipo en The Central House Lavapiés. En The Central House, celebramos la diversidad y estamos comprometidos a cultivar un ambiente inclusivo para todos los miembros del equipo.

🌟 Lidera el servicio en uno de los espacios gastronómicos y de ocio más emblemáticos de Madrid En Ginkgo Sky Bar buscamos incorporar un/a Jefe/a de Sala con experiencia en restauración de alto volumen, pasión por la hospitalidad y capacidad para liderar equipos en entornos dinámicos y exigentes. Ubicado en una de las azoteas más icónicas de Madrid, Ginkgo combina gastronomía, coctelería, eventos y música en directo, ofreciendo una experiencia única a nuestros clientes . 📍 Madrid Cent ro ✨ Tu mis ión Serás responsable de coordinar y supervisar el servicio de sala, garantizando una experiencia excepcional para el cliente y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad de Ginkgo Sky Bar.Trabajarás de forma directa junto al Director de Restaurante, liderando al equipo durante los diferentes servicios y contribuyendo al correcto funcionamiento de la operac ión. 🧭 Principales responsabili • dades Organizar y coordinar al equipo de sala durante el ser • vicio.Supervisar la correcta atención al cliente y garantizar una experiencia exce, • lente.Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y present, • ación.Resolver incidencias operativas y atender posibles reclamac, • iones.Formar, motivar y acompañar al equipo en su desarrollo profes, • ional.Coordinar la comunicación entre sala, cocina y resto de departam, • entos.Supervisar aperturas, cierres y correcta ejecución de los procedimientos opera, • tivos.Colaborar con la dirección en la consecución de los objetivos del restau rante. 🎯 Qué b • uscamos Experiencia mínima de 2 años como Jefe/a de Sala o posición • similar.Experiencia previa en restaurantes de alto volumen y elevado nivel de s, • ervicio.Capacidad para liderar equipos y gestionar servicios di, • námicos.Excelente orientación al cliente y habilidades de comun, • icación.Perfil resolutivo, organizado y con ini, • ciativa.Nivel de inglés suficiente para la atención al cliente intern, • acional.Se valorará experiencia en espacios de restauración con eventos, música en vivo o actividad de ocio. 💥 Qué • ofrecemos Contrato • indefinido.Jornad, • a completa.Incorporación, • inmediata.Salario competitivo según e, • xperiencia.Formar parte de uno de los espacios de referencia en restauración y ocio, • de Madrid.Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro del grupo.Si disfrutas liderando equipos, creando experiencias memorables y desarrollándote en un entorno dinámico y exigente, queremos conocerte.

En Fiesta Colombina tenemos un propósito muy claro: alegrar la vida de las personas a través del sabor. Combinamos la creatividad y cercanía de Fiesta con la experiencia y proyección de Colombina, una compañía con más de 90 años de historia en la industria alimentaria. Ahora queremos incorporar una persona en prácticas a nuestro equipo de Recursos Humanos para desarrollar su carrera en el ámbito de People Analytics, HR Data y automatización de procesos de RRHH. Si te apasionan los datos, disfrutas analizando información y te motiva cómo la tecnología y la automatización pueden mejorar la gestión de personas, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte al área de Recursos Humanos en la recopilación, análisis e interpretación de datos relacionados con las personas de la organización, contribuyendo a generar información útil para la toma de decisiones. Además, participarás activamente en la mejora, digitalización y automatización de procesos de RRHH, impulsando la eficiencia y la calidad de los datos. ¿Qué aprenderás y en qué colaborarás? 📊 People Analytics y Reporting • Colaborarás en la elaboración y actualización de cuadros de mando e indicadores de Recursos Humanos., • Participarás en el análisis de métricas clave: plantilla, rotación, absentismo, selección, formación, etc., • Apoyarás en la elaboración de informes periódicos para diferentes áreas de la compañía., • Contribuirás a la identificación de tendencias, patrones y oportunidades de mejora a través del análisis de datos. 📈 Análisis de Datos, Mejora y Automatización de Procesos • Participarás en proyectos de análisis orientados a optimizar procesos de Recursos Humanos (selección, onboarding, formación, evaluación del desempeño, etc.)., • Colaborarás en la identificación de procesos manuales susceptibles de automatización y digitalización., • Apoyarás en el diseño e implementación de mejoras para reducir tareas repetitivas y aumentar la eficiencia del área., • Participarás en la automatización de reportes y flujos de información mediante herramientas de datos., • Contribuirás a mejorar la calidad, trazabilidad y consistencia de los datos de RRHH. 💻 Herramientas y Sistemas de RRHH • Colaborarás en el mantenimiento y optimización de bases de datos e indicadores., • Darás soporte en la explotación de información procedente de sistemas de Recursos Humanos., • Participarás en la evolución de herramientas internas hacia modelos más digitales y eficientes. ¿Qué buscamos? • Personas que estén finalizando o hayan completado recientemente estudios en estadística, ciencia de Datos (Data Science), ADE con especialización en Analítica o Business Intelligence, psicología con orientación a People Analytics, o similar., • Recursos Humanos con interés en análisis de datos, • Nivel avanzado de Excel, • Interés por la automatización de procesos y la transformación digital en RRHH., • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Curiosidad por mejorar procesos a través de datos y tecnología., • Iniciativa, proactividad y ganas de aprender. Además, valoraremos especialmente: • Conocimientos de Power BI u otras herramientas de visualización de datos. ¿Qué te ofrecemos? ✨ Mucho más que unas prácticas: una oportunidad para descubrir cómo los datos y la automatización pueden transformar la gestión de las personas. • Beca remunerada, • Convenio de 12 meses (6+6), • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva los viernes, • Vacaciones durante el periodo de prácticas, • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo, • Participación en proyectos reales con impacto en la toma de decisiones, • Otros beneficios que te invitamos a descubrir desde dentro Desde Fiesta Colombina nos comprometemos a valorar a las personas inscritas en nuestras ofertas única y exclusivamente por sus competencias, habilidades técnicas y su experiencia. Trataremos todas las candidaturas por igual, sin tener en cuenta su raza, nacionalidad, sexo, edad, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.