RECEPCIONISTA HOTEL EN AVILA

REFERENCIA DE LA OFERTA CCV-CA Buscamos un/a Camarero/a de Sala con experiencia y vocación por la hostelería para incorporarse a nuestro equipo, un restaurante con tradición y excelencia en el servicio. ¿Qué ofrecemos? - Contrato a 40 horas semanales. - Salario entre 1.300 y 1.500 € netos en 12 pagas anuales. - Propinas mensuales aproximadas de 150 €. - Turnos seguidos de 11:00 a 19:00. - 2 días de descanso consecutivos fijos. ¿Qué buscamos? - Experiencia de 3 a 4 años como Camarero/a de Sala. - Dominio de idiomas: - Castellano (nativo). - Inglés (avanzado). - Se valorará conocimiento de catalán/valenciano - Documentación en regla: Permiso de trabajo y número de Seguridad Social (imprescindible para candidatos extranjeros). Se valorará: Experiencia en servicio con protocolo en sala. Conocimientos en vinos; Si cumples con los requisitos y buscas una oportunidad en un entorno profesional y dinámico, ¡te esperamos!

Un/a Camarero/a de Barra con: - Conocimientos básicos en coctelería (formación o experiencia inicial). - Ganas de aprender y crecer en el sector. - Habilidades para trabajar en equipo y bajo presión. - Atención al cliente excepcional y trato amable. - Valorable: Experiencia previa en bares o hoteles (no excluyente). Idiomas Requeridos: - Castellano (Avanzado) - Inglés (Intermedio/Avanzado) Requisitos Legales: - Permiso de trabajo en España. - Número de Seguridad Social (imprescindible para candidatos/as extranjeros/as). OFRECEMOS: - Contrato indefinido (40 horas semanales). - Salario: A partir 1.400€ netos/mes (12 pagas). - Propinas: Aproximadamente 100 €/mes (según Temporada). - Todas las horas extras se pagan según convenio - Formación continua en técnicas de coctelería. ** Horario:** - Turnos partidos: 12:00-16:00 y 20:00-24:00 - Turnos seguidos: 18:00-02:00 - Descansos: 2 días seguidos a la semana (rotativos).

BUSCAMOS: Un/a Bartender con 2-3 años de experiencia en bares o restaurantes de alto volumen. Habilidades clave: - Dominio de técnicas de mixología y coctelería. - Atención al cliente excepcional y trato amable. - Gestión de inventario y control de stock. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Valorable: Conocimiento de maridajes y tendencias gastronómicas. Idiomas Requeridos: - Castellano (Avanzado) - Inglés (Intermedio/Avanzado) Requisitos Legales: - Permiso de trabajo en España. - Número de Seguridad Social (imprescindible para candidatos/as extranjeros/as). OFRECEMOS: - Contrato indefinido (40 horas semanales). - Salario: A partir de 1.500€ netos/mes (12 pagas). - Propinas: aproximadamente 100€ mensuales (según la temporada). - Todas las horas extras se pagan según convenio de Ávila. Horario: Turnos mixtos: - Turnos partidos: 12:00-16:00 y 20:00-24:00. - Turnos seguidos: 18:00-02:00. - Descansos: 2 días seguidos a la semana (rotativos).

Buscamos: Un/a Pica/Fregaplatos con: - 1-2 años de experiencia en puestos similares (restaurantes, hoteles o cocinas profesionales). Habilidades indispensables: - Limpieza y organización meticulosa. - Resistencia para trabajar en entornos dinámicos. - Capacidad para seguir protocolos de higiene y seguridad. Idiomas: - Castellano avanzado (imprescindible para coordinación con el equipo). Requisitos Legales: - Permiso de trabajo en España. - Número de Seguridad Social (imprescindible para candidatos/as extranjeros/as). Ofrecemos: - Contrato indefinido (40h/semana). - Salario: 1300 € a 1400€ Netos/mes (12 pagas). - Propinas 120 €/mes (según temporada) Horario: - Turno partido : 12:00-16:00 y 20:00-00:00. - 2 días de descanso fijos y seguidos (lunes y martes).

REFERENCIA DE LA OFERTA: BMAT-RH Reinauguramos hotel en Ávila, buscamos recepcionista con experiencia en hoteles de 4 y 5 estrellas, la candidata/o debe aportar conocimiento de ingles a nivel avanzado, experiencia en gestión de reservas mediante plataformas digitales, buena presencia y presentación personal, experiencia en gestión de chek in y chek out, se valora conocimiento de otros idiomas, Se ofrece: - Turno seguido de 8 horas cada dia - Salario a convenir a partir de 1500€ netos al mes - Plus por nocturnidad, - CONTRATO INDEFINIDO, Y TODAS LAS PRESTACIONES DEL CONVENIO. - Incorporación inmediata