Recogida telefonica de pedidos para Obrador - Obrador De Goya

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Descripción: Buscamos una persona proactiva y organizada para crear y liderar la estrategia de captación de talento de la compañía. Es una posición de nueva creación que reporta directamente al Director General y ofrece gran oportunidad de crecimiento: si demuestras capacidad de liderazgo y resultados, la posición podrá evolucionar hasta liderar el departamento de RR.HH. Funciones principales: • Diseñar e implementar el plan de reclutamiento: seleccionar portales y canales más eficientes, optimizar coste por candidato y tasa de conversión., • Publicación de ofertas, cribado de CVs y preselección telefónica., • Citar y realizar entrevistas (presenciales y por videollamada) y coordinar entrevistas con mandos y Dirección., • Gestionar y hacer seguimiento de las pruebas técnicas/assessments y del proceso de onboarding de los candidatos aprobados., • Recopilar y validar toda la documentación necesaria para contratación y remitirla a la gestoría (DNI, SS, contrato firmado, datos bancarios, certificaciones, RGPD, etc.)., • Mantener al día los expedientes de personal: historiales, amonestaciones, bajas, despidos, vacaciones y permisos., • Coordinación fluida con la gestoría para nóminas, aplicación del convenio, estrategias en procesos disciplinarios y despidos., • Implantar y mantener sistemas/procedimientos (checklists, ATS, reportes) para garantizar la calidad y cumplimiento legal., • Informes y KPIs: Time to Hire, Cost per Hire, Retención a 6 meses, Candidate NPS, etc., y reporting periódico a Dirección. Requisitos: • Experiencia demostrable en selección de personal y gestión de procesos de contratación (mín. 1 años), • Conocimientos prácticos de legislación laboral española y aplicación de convenios colectivos., • Experiencia en gestión documental y coordinación con gestoría/asesoría laboral., • Manejo de herramientas ATS, Google Workspace y nivel alto de Excel., • Capacidad organizativa, comunicación clara y orientación a resultados., • Formación: FP de grado medio/superior o grado universitario en RR.HH., ADE, Psicología o similar. Se valorará: • Experiencia previa en entornos de contact-center o ventas., • Perfil proactivo con capacidad para crear procesos desde cero y escalar equipos., • Experiencia en employer branding y sourcing en canales digitales., • Vocación por liderar y formar equipos. Se ofrece: • Contrato indefinido (según evaluación )., • Salario competitivo según experiencia + posible variable por objetivos., • Jornada: presencial en oficina (Madrid) de 09:00 a 18:00., • Real posibilidad de crecimiento a Jefe/a de RR.HH. y desarrollar un equipo propio., • Entorno dinámico, con proyectos de expansión y formación continua.

Centro de formación en Leganés busca administrativ@. Funciones: • Coordinación y gestión de cursos., • Gestión documental de cursos. (archivar, redactar, clasificar documentos), • Selección y captación de alumnos, • Atención al público (presencial y telefónica),, • Manejo de archivos (impresos y digitales)., • Conocimientos informáticos de Office (Word, Excel, Power Point)., • Manejo del redes sociales., • Control de alumn@s (pagos, asistencia o cualquier otra gestión relacionada con ellos) Requisitos: • Persona comprometida, con don de gentes, resolutiva, responsable y proactiva. Se ofrece: • Contrato laboral a media jornada (mañanas de lunes a viernes), • Incorporación inmediata., • Salario según convenio. Interesad@s enviar curriculum vitae. Una vez seleccionados los perfiles adecuados al puesto el centro se pondrá en contacto con las personas seleccionadas para realizar una entrevista laboral.

📌 Descripción de la empresa: Somos una empresa consolidada en el sector de la gestión y reciclaje de metales. Nos dedicamos a la compra, clasificación, procesamiento y comercialización de metales férricos y no férricos, trabajando bajo criterios de sostenibilidad y eficiencia. 🧑‍💼 Descripción del puesto: Buscamos un/a Administrativo/a con experiencia previa preferiblemente en empresas del sector metalúrgico o de gestión de residuos metálicos. La persona seleccionada será responsable de tareas administrativas generales, atención al cliente, gestión documental y apoyo en la coordinación logística. 🛠 Funciones principales: Gestión de albaranes, facturación y documentación de entrada/salida de materiales. Control de stock y archivo de documentación asociada a la trazabilidad de los metales. Atención telefónica y presencial a proveedores y clientes. Coordinación con el equipo de almacén y transporte. Cumplimiento de normativas administrativas y medioambientales del sector. Soporte general a los diferentes departamentos administrativos. ✅ Requisitos: Formación en Administración, Contabilidad o similar. Conocimiento en el manejo de sistemas ERP y paquete Office. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Valorable: Experiencia en el sector, conocimientos en normativas medioambientales y de gestión de residuos, conocimiento del programa Moebius. 💼 Se ofrece: Contrato estable. Formación inicial y acompañamiento en el puesto. Buen ambiente laboral en una empresa en expansión. Salario competitivo según experiencia y convenio.

Se precisa persona con conocimientos de mobiliario, para trabajar en fábrica de muebles de cocina. Las funciones son pasar los pedidos de nuestros clientes al programa para su elaboración en fábrica: desglose de partes del mueble, conocimientos técnicos valorables. Manejo de Excell, autocad, imprescindibles. importe visión espacial. Se ofrece contrato indefinido, jornada completa.

Clínica veterinaria situada en Madrid necesita incorporacion de recepcionista- administrativo presencial. Las funciones a desempeñar serían las siguientes: • Atencion al publico: dar la bienvenida, garantizar la asesoria del paciente y del cliente, garantizando una experiencia positiva desde el primer contacto., • Atencion telefonica: manejar de forma eficiente las llamadas telefonicas, whatsapp y solicitudes via mail y online., • Tareas administrativas: introduccion y manejo de datos, gestion de agendas., • Control de stock de tienda y clinica: asegurar reposicion de materiales, control de stock, introduccion de albaranes y manejo de pedidos., • Mantenimiento del puesto de trabajo ordenado y limpio., • Gestion de pagos y cierre de caja. Buscamos una persona con habilidades en comunicacion oral y escrita, capaz de interactuar de manera cordial y eficaz con diversos publicos y sus mascotas. Con capacidad organizativa y de gestion de tiempo, capaz de priorizar y completar tareas multiples de forma eficiente. Con dominio de herramientas ofimaticas y sistemas de gestion de citas. Con actitud proactiva, flexible y orientada al cliente, capaz de adaptarse a diversas necesidades de pacientes y visitantes.

Discarlux, empresa líder en el sector de industria cárnica con más de 15 años de experiencia, dedicada a la venta productos cárnicos de la más alta calidad, con sala de despiece ubicada en el polígono industrial de Vallecas, busca incorporar un/a administrativo/a a sus oficinas. Funciones: Gestión de albaranes, pedidos y facturación. Archivo y control de documentación. Atención a proveedores y clientes. Apoyo en tareas contables y de control de stock. Coordinación con el equipo de producción y logística. Requisitos: Formación en administración o similar (FP, Grado o equivalente). Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en entornos industriales o del sector alimentario. Se valorará muy positivamente el manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Persona organizada, resolutiva, con buenas habilidades comunicativas, flexible y capaz de adaptarse y trabajar bajo presión. Se ofrece: Jornada completa. Puesto de trabajo estable. Salario entre 21.000 y 24.000 euros brutos anuales. Buen ambiente laboral.

¡Oportunidad Laboral: Administrativo/a en Empresa de Alquiler de Habitaciones! ¿Eres una persona organizada, proactiva y buscas unirte a un equipo dinámico? ¡Esta es tu oportunidad! En nuestra empresa de alquiler de habitaciones, estamos buscando un/a Administrativo/a para incorporarse de forma inmediata. ¿Qué buscamos? Alguien con capacidad para gestionar tareas administrativas de manera eficiente. Una persona con buena atención al detalle y habilidades comunicativas. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestión de reservas y atención al cliente. Facturación y control de pagos. Organización de la documentación administrativa. Soporte general al equipo. Condiciones del puesto: Jornada laboral: Lunes a viernes. Horario especial: Se trabajarán dos sábados al mes, a cambio de dos tardes libres compensatorias en el mismo mes. Salario: 1300€ netos mensuales en 12 pagas. Incorporación: Inmediata. Si te interesa formar parte de nuestro equipo y cumples con los requisitos, ¡no dudes en enviarnos tu currículum! Estamos deseando conocerte.

Sobre nosotros Somos un despacho joven, sólido y en pleno crecimiento. Cada año ampliamos nuestro equipo y cartera de clientes gracias a un ambiente de trabajo basado en la colaboración, la confianza y el trato humano. Nuestro objetivo es acompañar a personas y empresas en todos sus trámites de extranjería con cercanía y profesionalidad. Funciones principales -Gestión integral de expedientes de extranjería (altas, renovaciones, arraigos, reagrupaciones, etc.). -Recepción y clasificación de documentación física y digital. • Atención a clientes presenciales, telefónicos y por correo electrónico, resolviendo dudas y dando seguimiento a cada caso., • Coordinación con organismos públicos y acompañamiento puntual a administraciones cuando sea necesario. Requisitos Valorable Formación en Administración, Gestión o similar (FP, Ciclo, Grado, etc.). Valorable experiencia previa (mín. 1 año) en tareas administrativas; se valorará haber trabajado en asesorías, gestorías o despachos jurídicos. Nivel medio de inglés (atención telefónica en inglés y correo). Buen manejo de Office/Google Workspace y soltura con plataformas de tramitación telemática. Vocación de servicio, empatía y excelente capacidad de organización. Qué ofrecemos Contrato indefinido tras periodo inicial de prueba. Jornada completa Plan de formación continua en normativa de extranjería y atención al cliente. Ambiente laboral cercano, equipo joven y proyectos en los que aportar ideas. Crecimiento profesional real: participamos en nuevos retos y ampliamos responsabilidades según valía.