Secretaria/Ayudante de Dirección - Hosco - València

Our Receptionists are key ingredients we use to deliver an exceptional customer experience; they put the customer centre-stage and strive for customer retention and recommendation. A team player, enthusiastic, curious, and dedicated team members, our receptionist are the heartbeat of our customer service. KEY TASKS Manage the day-to-day running of the reception, being the first point of contact for any student queries or complaints. This includes meeting, greeting and attending to the needs of guests, ensuring they receive an exceptional customer service experience. -To build a good rapport with all residents and resolve and complaints/ issues quickly. -Ensuring a smooth check-in and check-out of students. -Ensuring all documents and payments have been received before student’s arrival and that rooms are ready. -Ensuring welcome pack documents are completed on check-in. -Thereafter that the correct charges are levied to student accounts on check-out. -Effective trafficking of work to maintenance and housekeeping departments as reported to the front desk. -Assist the Residence Manager as directed with in-house administration. -Demonstrating company product knowledge and ensuring that the core values of the company are reflected through outstanding customer service. -Undertake general office duties, including correspondence, emails, filing, answering telephones and to ensure the smooth running of the reception area. -Responsible for the signing in and out of guests, and where relevant, keys. Assisting with general building security by monitoring who enters and leaves building and to report anything suspicious to the Assistant Manager or Residence Manager. -Responsible for accepting mail and parcels for residents & staff and distributing them correctly and efficiently using in-house system. -Process all in-house related requests including Extension of Tenancy, Room moves, Transfer of Tenancy. -Key to the handling of Sales Enquiries and the Letting Process, as well as property viewing where and as requested. -Complying with policies and procedures to ensure any changes are understood and carried out. -Liaising with all departments, including Maintenance, Housekeeping, Finance and Sales on a daily, weekly and monthly basis. Schedule: Monday to Sunday / Shifts / 40 weekly hours. Start date: As soon as possible. We are waiting for you :)

Desde Only YOU Hotels buscamos profesionales capaces de superarse a sí mismos, de ser ejemplo de compromiso, motivación y optimismo, logrando entusiasmar al cliente y contribuyendo al éxito, guiados siempre por nuestros valores. Desde nuestro equipo, el más anfitrión de la ciudad, buscamos RECEPCIONISTA flexibles y polivalentes que disfruten del trabajo en equipo, que quieran compartir su conocimiento y experiencia con los demás y que busquen estabilidad. Nuestra intención es compartir contigo la pasión, el éxito y los valores de nuestra marca. Si te identificas con nosotros, eres atrevido, creativo, y te apasiona este mundo... ¡únete a Only YOU Hotels como RECEPCIONISTA ! Misión del puesto Tiene como misión principal garantizar la excelencia en la atención al cliente en la recepción del hotel, ofreciendo un servicio de alta calidad, eficiente y cordial. Su objetivo es garantizar que todos los huéspedes reciban una experiencia memorable desde su llegada hasta su salida, actuando como el punto de referencia para la resolución de incidencias y la gestión de los servicios de recepción. Además, se encargará de optimizar los procesos operativos y mantener una comunicación constante con otros departamentos para asegurar el buen funcionamiento del hotel. Para tener un buen encaje, deberás aportar: • Educación: Título universitario en Turismo, Hostelería, Administración de Empresas o afines. Formación complementaria en Gestión Hotelera y Customer Service es valorada., • Experiencia Mínima: Mínimo 2 años de experiencia en un puesto de recepción en el sector hotelero, preferentemente en hoteles 4/5*, • Nivel alto de inglés (otros idiomas serán un plus)., • Capacidad de trabajar en equipo y pasión por la atención al cliente. Funciones y tareas principales del puesto • Formar y capacitar al personal nuevo, asegurando que sigan los procedimientos operativos estándar., • Gestión de Check-In y Check-Out: Supervisar y garantizar el proceso adecuado de check-in y check-out, asegurando una experiencia ágil y sin inconvenientes para los huéspedes. Resolver cualquier incidencia que pueda surgir durante el proceso de entrada o salida de los huéspedes., • Atención al Cliente: Ser el punto de contacto principal para los huéspedes, asegurando que sus necesidades sean atendidas de manera eficiente y personalizada. Gestionar y resolver quejas o solicitudes especiales de los huéspedes, garantizando su satisfacción., • Coordinación con Otros Departamentos: Colaborar estrechamente con el departamento de Housekeeping, Mantenimiento, y otros, para garantizar la satisfacción de los huéspedes., • Identificar oportunidades de mejora en los procesos de recepción y proponer soluciones innovadoras. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de Only YOU Hotels.

Recepcionista de Hotel · Hotel Ronda Lesseps · Barcelona (Gràcia) En Hotel Ronda Lesseps entendemos Barcelona de otra manera: más tranquila, más conectada con el barrio y pensada para bajar el ritmo. Un hotel de 4 estrellas con 60 habitaciones donde el entorno, luz natural, vegetación y espacios abiertos, forma parte de la experiencia. Recepción es el centro de todo. No solo gestionamos llegadas y salidas: somos quienes marcan el tono de la estancia y de la visita a la ciudad. Buscamos incorporar a una persona que entienda el rol, con responsabilidad, criterio y capacidad de gestionar el día a día con autonomía. Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • 31 días de vacaciones, • Un equipo reducido donde cada persona tiene impacto real, • Un entorno de trabajo cuidado, sin dinámicas caóticas, • Salario de 25.500€ brutos anuales en 12 mensualidades Importante: organización del trabajo Este punto es clave: • Los horarios se publican con un mes de antelación, • Se garantizan dos días de descanso consecutivos, • Se respetan las 12 horas de descanso entre turnos, • Es una posición de recepción que incluye turnos de noche como parte de la organización del equipo, • Estos turnos permiten cubrir los descansos de María, nuestra recepcionista de noche Forma parte del puesto, por lo que es importante tener disponibilidad para este tipo de turnos. Qué harás • Asegurar una experiencia fluida y cuidada para cada huésped, • Gestionar check-in, check-out, reservas, facturación y operativa diaria, • Resolver incidencias con agilidad y autonomía, • Coordinarte con el resto de departamentos para mantener el estándar del hotel, • Representar el estilo del hotel: cercano, tranquilo y profesional Qué debes tener • Experiencia en atención al cliente internacional, • Castellano e inglés bilingües, • Se valoran francés e italiano, • Capacidad de trabajar con autonomía y tomar decisiones, • Buen criterio, orden y atención al detalle, • Capacidad de aprendizaje y adaptación a una forma de trabajar definida Incorporación • La incorporación está prevista para finales del mes de Junio.

Our Receptionists are key ingredients we use to deliver an exceptional customer experience; they put the customer centre-stage and strive for customer retention and recommendation. A team player, enthusiastic, curious, and dedicated team members, our receptionist are the heartbeat of our customer service. KEY TASKS Manage the day-to-day running of the reception, being the first point of contact for any student queries or complaints. This includes meeting, greeting and attending to the needs of guests, ensuring they receive an exceptional customer service experience. -To build a good rapport with all residents and resolve and complaints/ issues quickly. -Ensuring a smooth check-in and check-out of students. -Ensuring all documents and payments have been received before student’s arrival and that rooms are ready. -Ensuring welcome pack documents are completed on check-in. -Thereafter that the correct charges are levied to student accounts on check-out. -Effective trafficking of work to maintenance and housekeeping departments as reported to the front desk. -Assist the Residence Manager as directed with in-house administration. -Demonstrating company product knowledge and ensuring that the core values of the company are reflected through outstanding customer service. -Undertake general office duties, including correspondence, emails, filing, answering telephones and to ensure the smooth running of the reception area. -Responsible for the signing in and out of guests, and where relevant, keys. Assisting with general building security by monitoring who enters and leaves building and to report anything suspicious to the Assistant Manager or Residence Manager. -Responsible for accepting mail and parcels for residents & staff and distributing them correctly and efficiently using in-house system. -Process all in-house related requests including Extension of Tenancy, Room moves, Transfer of Tenancy. -Key to the handling of Sales Enquiries and the Letting Process, as well as property viewing where and as requested. -Complying with policies and procedures to ensure any changes are understood and carried out. -Liaising with all departments, including Maintenance, Housekeeping, Finance and Sales on a daily, weekly and monthly basis. Schedule: Monday to Sunday / Shifts / 40 weekly hours. Start date: As soon as possible. We are waiting for you :)

Sobre la Empresa Empresa de externalización de servicios de ámbito nacional precisa incorporar una persona especializada en el área de Prevención de Riesgos Laborales en la Delegación de MADRI D. Sobre el Rol La persona seleccionada se encargará de la Gestión de la Prevención de Riesgos, en su ámbito geogr áfico. Responsab • ilidades Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas de p • revención.Realizar actividades de formación al personal, • operativo.Vigilar el cumplimiento del programa de control y reducción d, • e riesgos.Colaborar con los Servicios de Prevenci, • ón Ajenos.Elaboración de los documentos necesarios en materia de Prevención de Riesgos Laborales (Evaluación de Riesgos, Informe de Planificación Preventiva, Memorias anuales en materia de prevención, etc.); así como la realización de Auditorías internas del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales. C • alificaciones Licenciatura/ Grado (Derecho, Psicología, Relaciones Laborales...) con formación específica como Técnico Superior en P.R.L. (con las tres e • specialidades).Master en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades),, • imprescindible.Ofimática a, • nivel avanzado.Experiencia mínima de 1 año como Técnico (h/m/d) PRL en empresas con volumen superior, • a 500 personasValorable Carnet de Conducir y vehículo propio Se ofrece contrato indefinido, excelente ambiente de trabajo, flexibilidad de horario, posibilidad de 2 días de teletrabajo, al cumplir 6 meses en el puesto. Declaración de Igua ldad de Oportunidades La empresa se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Desde Attitude & Hiring buscamos un/a Ingeniero/a Técnico/a de Conservación de Galerías para incorporarse a una empresa de servicios de conservación de infraestructuras urbanas, con base en Madrid. Responsabilidades • Supervisar y coordinar las operaciones diarias del contrato, garantizando calidad y plazos., • Gestionar y liderar la oficina técnica, formada por 4-5 personas., • Coordinar con el Encargado la gestión de los equipos de campo., • Elaborar certificaciones mensuales con Presto y gestionar pequeños presupuestos para aprobación del cliente., • Controlar los costes operativos del contrato., • Redactar informes técnicos de actuaciones y elaborar croquis de detalle con AutoCAD., • Mantener actualizada la documentación del contrato., • Actuar como interlocutor/a directo/a con los técnicos del Ayuntamiento de Madrid, asistir a reuniones de seguimiento y elaborar las actas correspondientes. Requisitos • Titulación en Ingeniería Civil, ICCP o Industrial, imprescindible., • Entre 2 y 4 años de experiencia en puesto de Jefe/a de Obra o Jefe/a de Operaciones en obra civil o de instalaciones., • Manejo de Presto para certificación y presupuestación., • Nivel medio de AutoCAD., • Capacidad para redactar informes técnicos y documentación de obra., • Se valorará experiencia en contratos de conservación de galerías o infraestructuras municipales, así como conocimiento de sistemas de seguridad en túneles: detección de gases, CCTV, PCI. Condiciones • Contrato indefinido con posibilidad de subrogación y alta estabilidad laboral., • Vehículo de empresa y tarjeta de combustible., • Jornada completa presencial, con ámbito de trabajo en Madrid capital., • Salario entre 38.000 € y 46.000 € brutos anuales según perfil y experiencia.

The Green Recruitment Company está en búsqueda de un perfil de Ingeniero/a de Subestaciones de Protección y Control con al menos 2 años de experiencia para trabajar en una ingeniería y constructora con unos 1000 empleados en España. La persona seleccionada deberá aportar más de 2 años de experiencia trabajando en ingeniería de alta tensión, subestaciones e infraestructuras de evacuación: Funciones del puesto: • Realización de la ingeniería básica y de detalle de líneas de Subestaciones., • Proyectos de subestaciones y tramitación administrativa de parques e infraestructuras de evacuación de Alta Tensión., • Documentación de acceso y conexión a red y de transporte y distribución. Requerimientos: • Más de 2 años de experiencia en el diseño de subestaciones de plantas del sector renovable., • Estar en posesión de un grado de ingeniería o equivalente.

Desde Manpower, buscamos incorporar un/a Recurso Preventivo para un Servicio de Prevención Ajeno (SPA), en proyectos del ámbito de industria y construcción. ¿Cuál será tu misión? Velar por el cumplimiento de la normativa en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en obra, garantizando la correcta aplicación de las medidas preventivas y supervisando las condiciones de seguridad durante la ejecución de los trabajos. Funciones principales • Presencia en obra como Recurso Preventivo en trabajos con riesgo, • Supervisión del cumplimiento de las medidas de seguridad y procedimientos de trabajo, • Control del uso adecuado de EPIs, • Identificación, comunicación y seguimiento de riesgos e incidencias, • Apoyo en la investigación de accidentes e incidentes, • Elaboración de informes y reportes de actividad preventiva, • Coordinación con jefes de obra, encargados y responsables de PRL, • Verificación de condiciones seguras en los tajos Ubicación y dinámica de trabajo • Zona: Aragón, • Trabajo principalmente en campo, con desplazamientos a obra Requisitos Formación imprescindible: • Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales, • Curso de Recurso Preventivo (60h) o formación equivalente Valorable: • Formación complementaria en PRL (trabajos en altura, riesgo eléctrico, etc.) Experiencia: • Experiencia previa como Recurso Preventivo en obra, • Valorable experiencia en proyectos de industria y construcción Otros: • Permiso de conducir, • Disponibilidad para desplazamientos ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable, • Horario flexible, • Seguro médico, • Plan de carrera y desarrollo profesional