TÉCNICO DE NÓMINAS - DEPARTAMENTO LABORAL GESTORIA - GESTORIA BARRANTES S.L.

Es Lex Asesores Legales busca un/a Contable Fiscal con experiencia y manejo del programa Sage para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo. Funciones principales: Gestión integral de la contabilidad de clientes (sociedades y autónomos). Elaboración y presentación de impuestos trimestrales y anuales (IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades, etc.). Cierres contables mensuales y anuales. Preparación y presentación de libros oficiales y cuentas anuales. Atención y asesoramiento fiscal a clientes. Gestión y revisión de documentación contable. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en puesto similar en asesoría o despacho profesional. Conocimientos sólidos en contabilidad y fiscalidad. Manejo avanzado del programa Sage (imprescindible). Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle. Formación en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar (valorable). Se ofrece: Contratación inmediata. Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Jornada completa. Salario acorde a experiencia y valía profesional. Horario flexible Enviar CV al correo electrónico de la web

¡Buenas tardes! En PlayEdu, empresa especializada en actividades extraescolares y servicios educativos, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral en modalidad de contrato de formación en alternancia, con ganas de aprender, iniciativa y motivación por desarrollarse profesionalmente en el ámbito de la gestión laboral y educativo. Buscamos una persona interesada en iniciar o consolidar su carrera profesional en el área laboral, que quiera formarse mientras adquiere experiencia práctica dentro de un equipo dinámico y colaborativo. Es importante tener en cuenta que no se trata de una posición temporal. Buscamos una persona con intención de desarrollarse a largo plazo dentro del equipo. La formación implicará una inversión importante por ambas partes, por lo que valoramos candidaturas con compromiso real de continuidad.

precisa incorporar un/a Técnico/a Laboral con experiencia en despacho profesional para la gestión integral del área laboral de empresas clientes. Buscamos una persona autónoma, organizada y con experiencia real en asesoría, capaz de llevar el proceso laboral completo. Funciones principales: • Elaboración de nóminas y finiquitos - Seguros sociales (Sistema RED / SILTRA), • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social, • Contratación laboral y comunicaciones al SEPE, • Gestión de bajas médicas, accidentes y prestaciones, • Tramitación de despidos y liquidaciones, • Asesoramiento laboral a clientes, • Experiencia mínima de 2–3 años en asesoría laboral o despacho - Conocimiento del ciclo laboral completo, • Manejo de Sistema RED, SILTRA y Contrat@, • Se valorará manejo de Sage Despachos / Sage Connected, • Jornada principal: 30 horas semanales (de lunes a viernes de 9:00 a 15:00), • Se valorarán otras disponibilidades horarias, • Puesto estable, • Incorporación inmediata

El/la responsable de la función tendrá como cometido principal el registro y mantenimiento de toda la actividad contable del negocio, así como su adecuación a las exigencias regulatorias que aparezcan. Será, asímmismo, responsable de la elaboración y presentación de Estados Financieros y su repercusión y tratamiento fiscal.

Despacho profesional en plena expansión en la ciudad de Madrid, especializado en el asesoramiento integral a empresas y particulares. Prestamos un servicio cualificado y multidisciplinar gracias a la existencia de departamentos especializados en cada área (fiscal, contable, laboral y legal). Despacho con dinámica joven, en constante crecimiento, con un excelente ambiente de trabajo y orientado al desarrollo profesional de nuestro equipo. La persona seleccionada se responsabilizará de la dirección integral del área laboral, gestionando de forma autónoma una amplia cartera de clientes. Deberá asumir, entre otras, las siguientes funciones: • Altas y contratación laboral., • Gestión mensual de nóminas., • Envío de seguros sociales (Sistema SILTRA)., • Movimientos de afiliación., • Control de vencimientos y elaboración de contratos, prórrogas y otros escritos (eventuales, formativos, de relevo, indefinidos, etc.)., • Elaboración de finiquitos y gestión de extinciones contractuales (baja voluntaria, despido objetivo, improcedente, disciplinario, etc.)., • Inscripción de empresas, autónomos y empleados del hogar, así como gestiones ante organismos oficiales., • Cálculo de retenciones de IRPF., • Cálculo y aplicación de embargos de nómina., • Elaboración de modelos mensuales, trimestrales y anuales (111 y 190)., • Gestión de IT y otros permisos (tramitación ante Seguridad Social y Delt@)., • Registro de contratos a través de Contrat@., • Atención y asesoramiento telefónico a clientes en materia laboral, aplicación de convenios colectivos y normativa vigente., • Redacción de escritos dirigidos a organismos públicos (SEPE, Seguridad Social, Inspección de Trabajo, Juzgados, etc.)., • Asesoramiento integral en materia laboral: costes laborales, modalidades contractuales, bonificaciones, liquidaciones, despidos, régimen sancionador, bajas, aplicación de convenios colectivos, entre otros.

En A10Z seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Auxiliar Contable, con conocimientos básicos en gestión laboral, para apoyar en el área contable de nuestra asesoría. La persona seleccionada se encargará principalmente de la gestión y registro de las operaciones contables diarias de una cartera de empresas, trabajando de forma coordinada con el resto del equipo. Funciones principales • Registro y control de la contabilidad diaria de distintas sociedades y autónomos., • Elaboración y revisión de estados financieros y cierres contables., • Manejo habitual de software contable y herramientas de gestión., • Apoyo en la preparación de informes financieros., • Conocimientos en contabilidad financiera y elaboración de estados financieros., • Experiencia en el uso de programas contables y en procesos habituales de contabilidad., • Conocimientos de teneduría de libros y control de cuentas., • Nociones básicas de gestión laboral., • Experiencia previa en asesoría de empresas., • Conocimientos o experiencia práctica en materia laboral., • Incorporación a un despacho consolidado y en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo y equipo humano cercano., • Posibilidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Estabilidad y proyecto a largo plazo.

Técnico/a Laboral – Nóminas y Seguros Sociales (Gestoría) En Gestoría Ispas buscamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse a nuestro equipo. Somos una gestoría en crecimiento, con buen rollo, compañerismo y ambiente de trabajo agradable. Funciones • Gestión laboral integral para empresas y autónomos., • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (TGSS)., • Contratos, prórrogas, anexos y transformaciones de jornada., • Elaboración y revisión de nóminas (incidencias, IRPF, pagas extra, etc.)., • Finiquitos, vacaciones e indemnizaciones., • Gestión de bajas médicas (IT) y permisos., • Preparación y presentación de Seguros Sociales (cotizaciones, cierres, regularizaciones e incidencias)., • Trámites con SEPE / INSS / TGSS y soporte documental ante requerimientos. Requisitos • Experiencia previa como técnico/a laboral (gestoría/asesoría o departamento laboral)., • Conocimiento sólido de contratación, nóminas y seguros sociales., • Persona organizada, responsable y orientada al cliente. Se ofrece • Puesto estable., • Buen ambiente de trabajo y equipo cercano., • Formación y crecimiento profesional., • Condiciones según experiencia (salario y horario a convenir).

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