Trabajos administracion gestion en Madrid - Page 3

Somos uno de los grupos de referencia en la hostelería madrileña contando con más de treinta años de experiencia y más de 10 restaurantes en distintos barrios de Madrid, en los que se combina sabores, conceptos, diseños y culturas. Buscamos una nueva HOSTESS jornada parcial(fines de semana V-S-D). Una persona responsable, extrovertida, constante, con habilidades de comunicación efectivas y con ganas de crecer profesionalmente Funciones: · Gestión de reservas. · Recepción de llamadas. · Acompañamiento al cliente a la mesa. · Cobro con TPV. Requisitos: · Conocimiento del programa CoverManager. · Dominio del inglés. · Buena presencia. · Paquete office. · Experiencia gestión de grupos y eventos.

¡Únete a nuestro equipo de Selección de Venta Remota con una BECA REMUNERADA! Te integrarás en un equipo especializado en encontrar los mejores perfiles comerciales del mercado laboral (teleoperadores/as, promotores/as, captadores/as y comerciales) Somos SALESLAND, multinacional española con 24 años de especialización en el Outsourcing comercial, formamos un equipo de 11000 profesionales de alto rendimiento presentes en 13 países. ¡Crece profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a objetivos! Por quinto año consecutivo, Salesland está entre las 100 mejores empresas de la lista FORBES para trabajar en España. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Las principales funciones en las que te formarás y desarrollarás: - Gestión de portales de empleo - Criba curricular de los perfiles solicitados. - Sondeos y entrevistas telefónicas a las candidaturas. - Participarás en otras tareas relacionadas con los procesos de selección y atracción del talento de la compañía (redes sociales de empleo …) ¡¡Si disfrutas con el mundo de la selección y quieres formar parte de un equipo apasionado, ambicioso y con amplia experiencia queremos conocerte!! ¡Crece profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a objetivos! Requisitos: - IMPRESCINDIBLE para optar al puesto poder firmar convenio con Universidad o Centro de Estudios. - Cursar o haber finalizado Estudios Universitarios/ Formación profesional: Ciclo formativo de grado Superior en Administración y gestión/Marketing o Formación Superior en Psicología, Sociología o Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo… - Motivación en el área de la selección de personal, interés en la atracción de talento a través de las redes sociales. - Compromiso, orientación a objetivos, iniciativa, actitud positiva, capacidad de adaptación y aprendizaje. - Manejo nivel usuario de Office. Ofrecemos: - Incorporación inmediata - Beca remunerada de 600 euros brutos mensuales por la jornada completa. - Desarrollo y crecimiento profesional - Duración de la beca 6 meses - Completo programa de formación inicial y continuada. - Integración en un muy buen ambiente de trabajo. - Trabajo con equipos multidisciplinares.

Buscamos técnico/a informático/a con gran experiencia en la solución de diversos problemas de hardware y software. Deberá ser profesional tanto en la resolución de incidencias, como en el asesoramiento e implementación de nuevas soluciones tecnológicas, seguimiento y cierre de las mismas, para que el cliente sea eficiente y esté siempre actualizado con las nuevas tecnologías. El candidato/a deberá tener experiencia previa y demostrable en TIC. Los conocimientos necesarios para el puesto de trabajo son: · Administración de equipos y servidores entorno Windows y Linux. · Gestión copias de seguridad y disaster recovery. · Gestión antivirus. · Solución incidencias, herramientas ofimáticas, Microsoft Office 365, restauración sistemas operativos, instalación drivers y revisión software en general. · Instalación y configuración de periféricos y accesorios. · Comunicaciones: Wifi, LAN. · Configuración y mantenimiento equipos Networking. · Soporte en incidencias de sistema telefónico y CCTV. Se valoran conocimientos en: · Firewall/UTM: Fortinet, Meraki. · Networking, switching, Cisco, HP, Aruba. · VoIP Cloud.

Su misión, en dependencia de la Dirección General será, asegurar el correcto control del total del área administrativa-financiera buscando el desarrollo continuo e implementando las prácticas más eficientes de los procedimientos administrativo-contables. Experiencia en contabilidad financiera y analítica, control de certificaciones, gestiones con AAPP, conciliaciones bancarias, gestión de tesorería, emisión de pagos mediante pagarés ,confirming, transferencias, etc. Experiencia en cierres mensuales y anuales así como realización y presentación de informes a la dirección de la empresa. Las funciones principales serán: · Supervisar la contabilidad de la empresa y elaboración de los estados financieros; · Estudio y preparación de la información financiera; · Garantizar el cumplimiento de las políticas en materia contable; · Se responsabilizará del reporting de cuentas consolidadas y de la elaboración de cuentas estatutarias; · Garantizar la gestión de los procesos de facturación y cobro, cierres de mes, trimestral; · Coordinar las actividades, procesos y supervisa al equipo de administración y contabilidad a su cargo; · Implementa y asegura el cumplimiento de las políticas y procedimientos administrativos y contables internos, en base a la normativa legal y a las definidas por la Dirección; · Orienta y valida la contabilidad de las diferentes áreas corporativas; · Elabora los diferentes informes económicos y administrativos requeridos por diferentes áreas internas de la empresa o por organismos; Tipo de puesto: Jornada completa, Media jornada, Contrato indefinido

Estamos buscando un Técnico de Soporte de Nivel 1 entusiasta y orientado al cliente para unirse a nuestra división de Servicios IT. En este rol, serás el primer punto de contacto para nuestros usuarios internos y clientes externos, brindando soporte técnico de primer nivel, resolviendo incidencias y asegurando una experiencia de cliente satisfactoria. Funciones y Responsabilidades: 1. Atención y Resolución de Incidencias: - Proporcionar soporte técnico de primer nivel a los usuarios internos y externos, resolviendo incidencias relacionadas con hardware, software y redes. - Diagnosticar problemas técnicos básicos y proporcionar soluciones inmediatas o escalarlos según sea necesario. 2. Registro y Gestión de Tickets: - Registrar y documentar todas las incidencias y solicitudes de soporte utilizando nuestro sistema de gestión de tickets. - Priorizar y asignar los tickets según su nivel de urgencia e importancia, asegurando una atención oportuna a cada usuario y/o cliente. 3. Comunicación Efectiva: - Mantener una comunicación clara y amigable con los usuarios y clientes, explicando los pasos a seguir para la resolución de problemas de manera comprensible. - Proporcionar actualizaciones regulares sobre el estado de las incidencias y los tiempos estimados de resolución. 4. Interacción con el Equipo de Soporte: - Colaborar estrechamente con otros técnicos de soporte de Nivel 1 para compartir conocimientos y resolver problemas de manera eficiente. - Interactuar con los técnicos de soporte de Nivel 2 para escalar incidencias que requieran un nivel más avanzado de resolución. Requisitos: - Experiencia demostrable en un rol similar como técnico de soporte de IT, preferiblemente de nivel 1 (HelpDek). - Conocimiento práctico de sistemas operativos Windows y aplicaciones de productividad como Microsoft Office. - Familiaridad con herramientas de gestión de tickets. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con usuarios de diferentes niveles técnicos. - Capacidad para trabajar de manera efectiva en equipo y bajo presión en un entorno dinámico. Horario: Jornada completa. De Lunes a Viernes de 9:00-18:00. Contrato indefinido. Incorporación inmediata.

¡Queremos contar contigo! Centro de Fisioterapia y Salud CEFISA ubicada en Madrid (distrito Retiro), busca incorporar a su equipo un perfil profesional versátil y dinámico en el área de administración y atención al paciente. ** Requisitos mínimos:** - Dinamismo y proactividad. - Capacidad de comunicación, negociación y empatía. - Trabajo en equipo. - Control ofimático (Excel, Word, Email). Se valorará experiencia en: - Tareas administrativas, financieras y de ventas. - Manejo de plataformas sanitarias. - Trabajo en el sector sociosanitario. ** Funciones:** - Gestión de clínica de rehabilitación, fisioterapia privada y podología en recepción. Atención al cliente y atención de consulta médica tanto de manera telefónica, vía on-line y presencial. - Gestión de expedientes de pacientes de rehabilitación, fisioterapia privada y podología en las diferentes plataformas. - Comunicación y resolución de necesidades con sociedades, proveedores y gestores. OTROS DATOS: Estudios mínimos: Sin estudios, aunque se valorarán estudios en ciclo formativo de Grado Medio o Superior. Experiencia mínima: Se valorará experiencia en el sector. Tipo de industria de la oferta: Atención sanitaria. Categoría: Sanidad y salud – Otras profesiones sanitarias. Nivel: Empleado/a. Número de vacantes: 1 Tipo de contrato: Media jornada. Horario: L-M-J-V: 16:00 a 20:00. o Disponibilidad para cubrir vacaciones o bajas del compañero/a del turno de mañana. o Posibilidad de aumentar a jornada completa si necesidades de la empresa. Salario: Retribución según convenio.

Lasderm, empresa especializada en depilación láser diodo en fase de implantación necesita incorporar nuevos perfiles como TECNICOS LÁSER a nuestro centro de MADRID En nuestro centro trabajarás con aparatología láser de última generación. Atenderás un flujo de clientes en alza y gestionarás una agenda en constante movimiento. Buscamos personas con experiencia en Depilación láser diodo; empleo de la máquina láser, tratamiento y seguimiento del cliente... Posibilidades de progresión en la empresa. Funciones de tu puesto de trabajo: - Realización del tratamiento láser. Trabajarás con Láser de Diodo. - Control de la evolución del tratamiento. - Gestión de citas. - Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...) Condiciones salariales, beneficios, horarios y lugar de trabajo: - Incorporación inmediata. - Contrato de trabajo indefinido. - Jornada parcial de 15 horas semanales. - Posibilidad de ampliación a jornada completa. - Nivel salarial: 450 euros brutos mensuales más bonus. - Ambiente de trabajo impecable. Requisitos mínimos: -Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar. - Don de gentes - Atención al cliente - Disponibilidad horaria según se oferta - Persona resolutiva, responsable - Se valorará experiencia previa en un puesto similar en Centros de Depilación Láser y en la realización del tratamiento - Buena comunicación y don de gente. - Alta autonomía. - Conocimientos informáticos (paquete office, etc.) - Por favor, solo candidatas realmente interesadas.

Se precisa un/a Técnico/a de PRL, para nuestras centros ubicados en Madrid y Guadalajara Funciones: - Realizar evaluaciones de riesgos laborales, - Visitas a centros, - Participación en comités de seguridad y salud de la zona, - Adaptación de puestos de trabajo, - Seguimiento accidentes, - Participación en auditorías, - Coordinación de actividades empresariales con clientes y subcontratas, - Gestión documental relacionada con la prevención, - Colaboración en gestión de la vigilancia de la salud, - Formación en PRL - Se requiere: : - Título Superior de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (Titulo en prevención de riesgos laborales de máster universitario o acreditado por una universidad.) - Vehículo propio (Imprescindible) - Disponibilidad inmediata - Disponibilidad para viajar - Usuario/a paquete office, Outlook, internet - Valorable experiencia como Técnico/a de PRL. - Valorable Inglés - Contrato: Indefinido - Horario: jornada completa 40h/sem. De lunes a jueves de 09:00 a 18:00 horas y viernes de 08:00 a 15:00 horas - *Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% - Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

Se busca auxiliar administrativo/a con tareas de facturación y control del equipo de mantenimiento, con muchas ganas de aprender y formarse, para incorporarse al equipo de la empresa Érase un Hotel en Bravo Murillo (Madrid). El contrato incluye formación online durante todo el año. Se ofrece contrato de 1 año de duración, a 25 horas semanales y con posibilidad de crecimiento interno y continuidad tras el primer año. Salario alrededor de los 800€ brutos al mes. Funciones principales: - Tareas administrativas - Facturación - Gestión del equipo de mantenimiento - Control de stock de material mantenimiento y su reposición Requisitos mínimos: - Imprescindible disponer de carnet de conducir (no necesario coche) - Experiencia en puesto de administrativo con facturación - Buen manejo del paquete office - Habilidades de liderazgo y toma de decisiones - Encontrarse en situación de desempleo - Disponibilidad para jornada parcial - Responsabilidad

Buscamos Gestor/a comercial para incorporación en Delegación Compañía líder del sector seguros, para unirse a una oficina con un equipo joven y en crecimiento. Las funciones a realizar serán las siguientes: Gestión de clientes, atendiendo las necesidades de los mismos en tiempo y forma. Dar seguimiento al plan de gestión de ventas ofrecido por la oficina Brindar soporte administrativo Realizar acciones de venta tanto de manera presencial como no presencial Responder al seguimiento del plan de ventas y de gestión de clientes de la oficina Reportar informes de seguimiento que se demanden Administración de cartera de clientes Garantizar conexiones de calidad con el cliente Gestionar y ejecutar estrategias de marketing y resto de canales que se propongan Tareas necesarias para el buen funcionamiento de la oficina Imprescindibles los siguientes requisitos: Habilidades sociales y facilidad de trato con clientes Orientación a la venta Organización y planificación multitarea Facilidad de aprendizaje Usuario/a de las herramientas de Microsoft Office: Word, Excel. ¿Qué se ofrece? Estabilidad laboral Contrato laboral jornada completa L-V Estar respaldado por una marca con gran reputación y bien posicionada en el mercado Formación a cargo de la empresa Incorporación Mayo-Junio 2024.

¡Súmate a Ras! Desde la oficina de RAS INTERIM MADRID seleccionamos un/a TÉCNICO/A LABORAL con experiencia para importante empresa nacional situada en la zona de MADRID. TUS RESPONSABILIDADES: - Ciclo completo de nómina. - Altas y bajas de trabajadores. - Liquidaciones. - Tramitación de partes médicos. - Confección y corrección de seguros sociales. - Elaboración de Modelo 111 y 190 de IRPF. - Gestiones administrativas con administraciones públicas y propias del departamento. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - CFGS ADE o similar. - Al menos 6 meses de experiencia en departamento Laboral. - Experiencia en utilización de Contrat@/Certific@/Deslt@/Siltra/ Sitema Red. - Valorable tener experiencia el programa de gestión A3NOM. ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? - Contrato por ETT de 3 meses + incorporación a plantilla. - Horario de lunes a jueves de 09:00h a 14:00 y de 15:30 a 19:00 y viernes de 9:00 a 15:00 - Jornada de Verano del 15 de junio al 15 de septiembre en horario de 8:00 a 15:00 - Salario: 11,89€ brutos/hora.

Seleccionamos para grupo de Restauración una persona para el puesto de Director/a para uno de sus centros de trabajo, teniendo bajo su responsabilidad a los diferentes equipos de servicio y el reporting a la oficina. Las personas interesadas deberán ser responsables de la coordinación y liderazgo del personal de sala (Maitres, etc) y cocina, y equipo de Hostess para un buen servicio y atención al cliente; establecer las tareas de los jefes de rango durante el servicio y su coordinación con el personal de cocina; supervisar y realizar la toma de comandas además de las reservas del restaurante; realizar las compras de aprovisionamiento de sala y bodega y control de inventarios; supervisar eventos y mejoras operativas para el día a día del restaurante. Formación personal nuevo. Capacidad analítica. Formación y conocimiento de APPCC obligatorio. Realizar tareas de administración back office: Gastos, control de cuadrante, gestión con el personal. Cumplimiento de los presupuestos para la optimización del servicio. Controlar y supervisar los objetivos marcados por la compañía. Requisitos: Grado Superior Dirección de Servicios o similar. 3-5 años de experiencia mínimo. Inglés y otro idioma valorable Salario de 30.000 a 35.000€ brutos anuales Habilidades deseables: • Experiencia mínima de 3 años en puesto de Director de Restaurante y/o Ocio Nocturno. • Experiencia en gestión de equipos. • Experiencia en realización de presupuestos, control de costes y optimización de recursos. • Experiencia en organización de eventos.• Valorable conocimiento de idioma. • Conocimiento del funcionamiento del paquete Microsoft Office. • Persona resolutiva, responsable, madura, autónoma, con iniciativa y capacidad de gestión. • Control y supervisión de las distintas unidades de negocio. • Capacidad analítica. • Conocimiento de las tendencias del mercado en diseño, carta. • Responsable de la coordinación del personal de sala. • Establecer las tareas de los jefes de rango durante el servicio. • Coordinación con el equipo de compras para el establecimiento de precios. • Estudio de la competencia. • Creación de Eventos y supervisión en los distintos locales. • Cumplimento de los presupuestos para la optimización del servicio.

Arquitecto Técnico (Responsable de estudios) Constructora INTERURBANA S.A., empresa constructora familiar de ámbito internacional con más de 40 años en el sector, con sede en Madrid, en pleno proceso de crecimiento precisa incorporar a un/una Técnico/a responsable del departamento de estudios que quiera desarrollarse y formar parte de nuestra empresa, en el sector de la construcción, a tiempo completo. En colaboración del director de técnico y el director de producción, buscamos un Técnico/a de Estudios para trabajar en el área técnica. Requisitos mínimos, aptitudes y habilidades Buscamos profesional con formación en arquitectura técnica para trabajar en el departamento de estudios con al menos 5 años de experiencia previa realizando tareas similares, realización de estudios de licitaciones públicas y privadas, de ámbito nacional e internacional, preparación de documentación de concursos en base a los pliegos técnicos aportados por el cliente y elaboración de la oferta económica en base al proyecto aportado para la presentación de la licitación. Valoramos que aporte experiencia en construcción de obra residencial, Rehabilitaciones, Reformas de inmuebles. Buscamos personas sociales, con buena capacidad de comunicación, con capacidad de gestión, ordenadas, con actitud positiva, constantes, perseverantes, inquietas, organizadas, creativas, polivalentes, con capacidad de adaptación, implicadas en la empresa, capaz de trabajar en equipo, con ganas de crecer con la empresa y con el proyecto común. Conocimientos necesarios - Realización de la parte operativa de oficina. Desarrollo del estudio completo: Lectura y comprensión de pliegos, elaboración de ofertas y presupuestos, preparación de memorias técnicas, elaboración de la planificación del estudio, elaboración de la documentación de la licitación y concurso. - Actualizar base de proveedores, en contacto con industriales nacionales e internacionales. - Actualizar base de precios, previa criba de ofertas, valoración de industriales y comparativos. - Programas de trabajo: AutoCAD , Presto últimas versiones, Office indesign y Project. - Análisis y balance del mercado. - Colaboración directa con los jefes de obra, aportando soluciones alternativa, mejoras y variantes a proyectos estudiados en cuanto a prescripción de materiales y sistemas constructivos. - Seguimiento de las ofertas presentadas a licitación - Definición de las necesidades y especificaciones técnicas - Cierre de proyectos y estudios - Gestión de la documentación de los proyectos y estudios - Seguimiento de coste de obras en curso - MS Project y Office en general - Programas de mediciones y presupuestos Se ofrece: - Incorporación estable en empresa familiar en fase de crecimiento. - Salario acorde al perfil y experiencia - Jornada completa y los viernes por la tarde libre. - Centro de trabajo ubicado en Madrid-oeste, zona “La Florida”. Tipo de puesto: Jornada completa Beneficios: Jornada intensiva en verano Horario: De lunes a viernes Tipos de compensaciones complementarias: 14 pagas Educación: Diplomatura/Grado (Deseable) Experiencia: Arquitecto Técnico: 5 años (Obligatorio) Técnico de estudios.: 4 años (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Formación Ciclo Formativo de Grado Superior. (Familia eléctrica o industrial) · Conocimientos informáticos necesarios: o Paquetería Microsoft Office (Excel y Word Nivel medio). o SALES FORCE. o GIS (Nivel medio). o Auto Cad (Nivel medio). Valorable manejo en 3D. o SOLIDWORKS · Conocimientos técnicos valorables: o conocimientos de Sistemas de “Critical Power”, como SAIS, Sistemas Rectificadores, Inversores de Tensión, Cargadores de Baterías, Baterías, Grupos electrógenos y conocimientos de Sistemas de energías renovables; o Gestión de proyectos; elaboración de memorias técnico-económicas y Redacción/Interpretación de Especificaciones. o Se valorará especialmente los conocimientos en instalaciones eléctricas industriales y de Baja Tensión. o Conocimiento, interpretación y aplicación de normativa eléctrica (normativa española e IEC), y Sector público o Conocimiento, interpretación y aplicación de legislación de Instalaciones de solar fotovoltaica o mini eólica. o Se valorará positivamente el tener Conocimiento, interpretación y aplicación de legislación sobre eficiencia energética y medioambiental • Experiencia: Experiencia desarrollando Proyectos y presupuestos mínima de 2 años • Idiomas: Castellano y Dominio Ingles, nivel B1. • Valores : • Buscamos una persona polivalente y proactiva, para trabajo en equipo, llena de iniciativa, con perfil tecnológico y capacidad de trabajar digitalmente, analítica, critica, organizada y planificadora, preparada para trabajar bajo presión, y defender sus criterios y conclusiones. · COMETIDO PRINCIPAL: o Desarrollar y planificar ofertas de estudios y proyectos para la cartera de clientes de la empresa, clientes nuevos y licitaciones públicas. · FUNCIONES: o Apoyar en el análisis estratégico de oportunidades y riesgos. o Elaborar ofertas y redactar memorias/proyectos. o Preparación y defensa interna y hacia el cliente de las ofertas tanto a nivel técnico como económico. o Presentación de las ofertas en reuniones de aclaraciones y negociación con clientes. o Gestión y seguimiento de ofertas y proyectos. o Colaboración constante con los diferentes equipos implicados en el ciclo del proyecto de la oferta; legal, finanzas, ingeniería, etc, para desarrollar estrategias competitivas. o Interpretación de pliegos de prescripciones técnicas y contractuales. o Elaboración de especificaciones técnicas. o Elaboración de memoria técnica y otra documentación. o Realizar el seguimiento y planificación del desarrollo de los proyectos. o Asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos, con respecto a la finalización y presentación de las ofertas. o Relación activa con proveedores, con mejora continua de portfolio. o Petición y gestión de ofertas con suministradores en caso necesario. o Control documental. o Preparación de presentaciones. o Interpretación y elaboración de esquemas eléctricos. Sector Ingenieria Tipo de empleo Jornada completa

¿Te interesa formar parte de una empresa muy asentada en su sector? ¿Te gusta el trato con el cliente personalizado? ¿Cuentas con nivel nativo/bilingüe de portugués? Tus funciones - Atención de forma telefónica al cliente de la empresa, dándole todo el soporte necesario para un buen servicio. - Realización de gestiones administrativas acordes al puesto tanto en castellano como en portugués. Requisitos del puesto - Experiencia como Teleoperador/a de atención al cliente de al menos 2 años reciente. - Nivel bilingüe de Portugués - Formación mínima en administración o similar de Grado medio - Manejo informático Se ofrece - CONTRATO TEMPORAL CON RANDSTAD hasta finales de Septiembre - HORARIO: TURNOS ROTATIVOS: L-D (con dos días libres a la semana) 7:00-15:00, 15:00-23:00 - SALARIO: 13,12 EUROS BRUTOS HORA + Pluses (nocturnidad, plus por cada sábado, domingo o festivo trabajado, plus transporte y plus asistencia). La suma de todos los conceptos hacen un salario mensual muy atractivo - MODALIDAD: PRESENCIAL EN LA ZONA DE VILLAVERDE BAJO.

¿Te interesa formar parte de una empresa muy asentada en su sector? ¿Te gusta el trato con el cliente personalizado? ¿Cuentas con nivel nativo/bilingüe de catalán? Tus funciones - Atención de forma telefónica al cliente de la empresa, dándole todo el soporte necesario para un buen servicio. - Realización de gestiones administrativas acordes al puesto tanto en castellano como en catalán. Requisitos del puesto - Experiencia como Teleoperador/a de atención al cliente de al menos 2 años reciente. - Nivel bilingüe de Catalán - Formación mínima en administración o similar de Grado medio - Manejo informático Se ofrece - CONTRATO TEMPORAL CON RANDSTAD hasta finales de Septiembre - HORARIO: TURNOS ROTATIVOS: L-D (con dos días libres a la semana) 7:00-15:00, 15:00-23:00 - SALARIO: 13,12 EUROS BRUTOS HORA + Pluses (nocturnidad, plus por cada sábado, domingo o festivo trabajado, plus transporte y plus asistencia). La suma de todos los conceptos hacen un salario mensual muy atractivo - MODALIDAD: PRESENCIAL EN LA ZONA DE VILLAVERDE BAJO.

Restaurante con espectáculos ubicado en Madrid, busca sumar al equipo un host/hostess para el turno de cenas. Buscamos una persona capaz de ofrecer un servicio cercano y cordial, siendo la responsable de la gestión de reservas y de dar la bienvenida a los comensales. Buscamos a alguien con gran capacidad de organización y temple. Tareas a desempeñar: Recibir y acompañar al cliente a su mesa. Atender las llamadas organizando las prioridades de cada una. Gestionar las reservas y una vez llegado el cliente, gestionar su bienvenida. Realizar reportes a departamentos de administración y dirección. Resolver las consultas que surjan durante el servicio. Requisitos: Nivel alto de inglés. Experiencia mínima de 2 años trabajando Host/Hostess en restaurantes. Experiencia trabajando con un volumen superior a 100 comensales por servicio. Experiencia trabajando con bases de datos. Condiciones: Contrato indefinido. Jornada completa con 2 días libres. Posibilidad de crecimiento. Salario competitivo.

El Brand Manager de Marketing en Restauración es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de marca efectivas para establecer y mantener la presencia y reputación de un restaurante o una cadena de restaurantes. Trabajando en estrecha colaboración con el equipo de marketing, operaciones y otros departamentos relevantes, el Brand Manager se asegura de que la identidad de la marca se comunique consistentemente a través de todos los canales y puntos de contacto con los clientes. Este rol implica una combinación de habilidades analíticas, creativas y de gestión, con un enfoque en la construcción y el mantenimiento de una relación sólida con los clientes y la comunidad. Responsabilidades: - Desarrollar y ejecutar estrategias de marca para aumentar el reconocimiento y la lealtad de los clientes. - Colaborar con el equipo de marketing para crear campañas publicitarias, promociones y materiales de marketing que reflejen la identidad de la marca. - Supervisar la presencia en línea de la marca, incluyendo redes sociales, sitio web y otras plataformas digitales, asegurando una comunicación coherente y efectiva. - Realizar investigaciones de mercado para comprender las tendencias del consumidor y la competencia, y utilizar esta información para informar las estrategias de marca. - Gestionar el presupuesto de marketing asignado, maximizando el retorno de la inversión en todas las iniciativas. - Colaborar con el equipo de operaciones para garantizar que la experiencia del cliente en los restaurantes esté alineada con la identidad de la marca. - Analizar métricas clave de rendimiento para evaluar el impacto de las actividades de marketing y ajustar las estrategias según sea necesario. - Establecer relaciones con socios externos, como agencias de publicidad, proveedores y medios de comunicación, para apoyar las iniciativas de marketing. - Mantenerse al tanto de las tendencias de la industria y las mejores prácticas en marketing de restaurantes, aplicando conocimientos nuevos y relevantes a las estrategias de la marca. Requisitos: - Licenciatura en Marketing, Comunicaciones, Administración de Empresas o un campo relacionado. Se prefiere un título de posgrado. - Experiencia previa en marketing en la industria de la restauración, preferiblemente en un puesto de gestión. - Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para crear contenido persuasivo y convincente. - Excelentes habilidades analíticas, con experiencia en la interpretación de datos y la elaboración de informes. - Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de equipo y liderar proyectos multidisciplinarios. - Orientación hacia resultados y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. - Conocimiento sólido de herramientas y plataformas de marketing digital. - Creatividad y visión para desarrollar estrategias innovadoras que impulsen el crecimiento de la marca. - Flexibilidad para adaptarse a un entorno dinámico y en constante cambio. - Esta descripción del puesto puede variar según las necesidades específicas de la empresa y las características del restaurante o la cadena de restaurantes.

Perfil versatil que pueda intervenir en varios aspectos del proyecto arquitectonico (incluida la elaboración de presupuestos y mediciones, CEE, IEE redacción/delineacion): así mismo realizar gestiones administrativas y/o petición de subvenciones e incluso coordinaciones de obra Se requiere un minimo de trabajo presencial en el estudio inprescindiblemente Experiencia 1 a 3 años, formación: Aparejador/a-Arquitecto-técnico. Experiencia en obra y/o gestión de subvenciones. Informática: PRESTO, AUTOCAD, OFFICE, CE3X....

selecciona auxiliar-administrativo. FUNCIONES - Atención al cliente, telefónica y presencial. - Recepción de avisos Servicio Post-Venta. - Apoyo dpto. ventas en confección de ptos. - Gestión de albaranes y facturación. - Gestión documental, física y digital. SE REQUIERE - Excelentes habilidades sociales y comunicativas. - Persona proactiva, resolutiva, responsable y comprometida, con capacidad de trabajo en equipo - Imprescindible Informática nivel medio/alto Office (Word, Excel, Access). - No se requiere experiencia previa. SE VALORARÁ - Titulación FP técnico en gestión administrativa o técnico superior en administración y finanzas. - Experiencia previa en puesto similar. - Conocimientos Sage ERP/CRM SE OFRECE - Retribución según categoría convenio laboral. - Formación técnica por parte de la empresa. - Estabilidad en puesto de trabajo. - Media jornada de mañana de lunes a viernes

Asesoría de Empresas en Madrid requiere Técnico/a Laboral con incorporación a mediados del mes de julio/agosto del 2024 hasta final de enero del 2025 para sustitución de maternidad/lactancia/vacaciones. Consistiría en la gestión directa del ciclo laboral mensual de nuestros clientes, así como las incidencias de las mismas. FUNCIONES: -Gestión y asesoramiento laboral de la cartera de clientes del Despacho. -Interpretación y elaboración de nóminas. -Gestión de contratos y finiquitos. -Tramitación de Seguros Sociales. -Movimientos en Seguridad Social (altas, bajas, modificaciones, alta de empresas, altas de autónomos, altas de empleadas de hogar, etc.) -Tramitación de gestiones relacionadas con expedientes de regulación de empleo. -Procedimientos de IT, AT, partes DELTA con los cálculos derivados de estas contingencias. -Gestión de convenios (aplicación, interpretación y cálculo de atrasos). -Capacidad de atender requerimientos y preparar escritos paras las diferentes administraciones del ámbito laboral (Seguridad Social, Sepe, Inspección de trabajo…). -Presentación de impuestos 111 y 190, así como 115 y 180. -Programa de nóminas Zeus laboral REQUISITOS: Conocimiento y experiencia mínimo de 3 años con Sistema Red, Siltra Estudios relacionados con el Área laboral . Relaciones laborales, Graduado social, Ade, Derecho y FP de Técnico/a Administración y finanzas. Se ofrece: -Contrato sustitución maternidad. -Jornada completa -Empleo 100% presencial -Distribución horaria: lunes a Jueves de 09h a 14h y 15h a 18h; y Viernes de 09h a 15h. Excepto los meses de presentación de impuestos que será de L-V de 09h a 14h y 15h a 18h -Salario según convenio.

Estamos en la búsqueda de un cocinero/a apasionado y experimentado para unirse a nuestro equipo y contribuir a la mejora continua nuestro restaurante. El candidato ideal debe tener experiencia en cocina y estar dispuesto a trabajar entre 20 y 30 horas semanales. Será responsable de preparar platos de alta calidad bajo la supervisión del Jefe de Cocina, asegurando la satisfacción de nuestros clientes y contribuyendo al éxito operativo del sector. Responsabilidades: - Preparar platos bajo la dirección del Jefe de Cocina, manteniendo los estándares de calidad y presentación. - Colaborar con el equipo de cocina en la ejecución de tareas diarias para garantizar una operación eficiente. - Mantener la limpieza y organización en las áreas de trabajo de la cocina, cumpliendo con las normas de higiene y seguridad. - Ayudar en la gestión del inventario de insumos y materias primas, asegurando un abastecimiento adecuado y la frescura de los productos. - Participar en la preparación y montaje de platos, siguiendo las recetas y estándares establecidos. - Contribuir al desarrollo de nuevas ideas para el menú y la oferta gastronómica del restaurante. - Colaborar con el Jefe de Cocina y el equipo de administración según sea necesario. Requisitos: - Experiencia previa en cocina, preferiblemente en restaurantes de alta calidad. - Pasión por la gastronomía y un enfoque meticuloso en los detalles. - Capacidad para trabajar de manera eficiente en un entorno de ritmo rápido. - Compromiso con la limpieza, la higiene y la seguridad alimentaria. - Disponibilidad para trabajar 30 horas semanales, incluyendo noches y fines de semana según sea necesario. - Referencias laborales que respalden la experiencia y el desempeño del candidato. Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo como cocinero/a, esperamos recibir tu solicitud con tu currículum adjunto. Gracias por tu interés en ser parte de nuestro equipo gastronómico.

Atención al público, administración y gestión de la tienda.

Buscamos HOSTESS, con funciones de camarer@, para jornada parcial (30h). Una persona responsable, extrovertida, constante, con habilidades de comunicación efectivas y con ganas de crecer profesionalmente Funciones: · Gestión de reservas. · Recepción de llamadas. · Acompañamiento al cliente a la mesa. · Cobro con TPV. . Ayudar en las horas punta en la sala. (Manejo de bandeja) Requisitos: · Conocimiento del programa CoverManager. · Dominio del inglés. · Buena presencia. · Paquete office. · Experiencia gestión de grupos y eventos.