About the job Where passion meets opportunity The best of your adventures is the one you have yet to sail! JOB PURPOSE Working with the PR Manager and the Head Office global communications function, the PR Executive manages all national PR, non-marketing communication for MSC Cruises Spain in order to increase MSC Cruises consumer, as well as trade-facing brand awareness. KEY ACCOUNTABILITIES *Works with the PR Manager to develop and deliver a yearly strategic consumer and trade media relations PR plan that encompasses both local and global initiatives; *Is a point of contact for all print, online, and broadcast media; *Manages, adapts, and localizes global consumer and trade media relations materials and other tools to local specificities for articles, interviews, press releases, web news, etc.; *Supports the delivery of local as well as support in-market global events such as on-board and other press trips as well as press conferences, and playing a key role maximizing the communications value in Spain for the upcoming christenings; *Manages and coordinates reactive media requests as well as identifies proactive opportunities, in line with and building upon the key, business goals-supporting communications objectives set forth by the yearly PR plan; *Researches, reports, and analyses the competitor's communications impact in Spain; *Under the leadership of the Global Employee Engagement Manager, acts as the market key contact, coordinator and main content provider for all local and global, Spain-relevant employee engagement (internal communications); QUALIFICATIONS *BA degree required; *1 to 3 years of relevant experience either in agency or in-house; *Spanish and English-speaking candidate only. English is a must; *Demonstrate a track record of having contributed significantly to the planning and successful delivery of articulated consumer campaigns, building differentiated positioning for high-profile brands, ideally in a highly-competitive business environment; *Good knowledge of Microsoft Office, particularly PowerPoint; *Independent, self-starter, action and result oriented, media relations professional; *Existing consumer media relationships is a must and travel/hospitality expertise is an advantage; *Flexible, able to roll up her/his sleeves and inspire and gain the good-will of non-communications peers by example, influence, and with an unshakeable can-do attitude; *Has a sharp sense of what moves the needle in awareness and perception and is able to prioritize efforts and budget resources; VISA REQUIREMENTS *Right to work in Spain; Our commitment We are committed to building a future that values diverse perspectives, embraces the world beyond borders, and fosters an inclusive environment where every individual feels valued, respected and empowered to be their authentic selves. Our commitment extends to taking meaningful, measurable actions that have a long-term positive impact on our guests, our employees and our planet. Ready to turn your passion into something extraordinary? Join us at MSC Cruises, where new opportunities await. Apply today to be part of a global team that is pushing boundaries and achieving something remarkable. Your journey starts here Department: Content & Communication The company MSC Cruises has grown exponentially since 2003. In such a short time, we have built a fleet of 22 modern and most environmentally advanced ships! With our constant expansion, our fleet will grow in capacity with the arrival of seven new ships in three different classes by 2027. One of our latest ships – MSC World Europa – was delivered in 2022, inaugurating the World Class. It is our largest cruise ship to date, with a capacity of over 6,700 passengers, served by more than 2,000 crew members. In 2023 we inaugurated the MSC Euribia equipped with the best and latest environmental technology and bestowed with a highly-innovative design. In 2023 MSC Cruises entered the Luxury segment by launching its first of four Explora Journeys ships. Recruitment Prospects With three new mega-ships and four Luxury ships to be built and delivered between 2023 and 2027, the biggest and most important challenge for MSC Cruises is to find, recruit and train a high number of new crew members needed to provide the service, fun and safety that have become hallmarks of MSC Cruises. This massive project is already well under way. The Human Resources Team is not only working to recruit the best talents but is also visiting our manning agencies and hiring partners around the world to ensure that the right people and facilities are in place to prepare this ‘army’ of new crew members for their life at sea. We need motivated and ambitious crew members who work with passion and understand the value of a smile. Join our team and see how much you can grow!
Madrideasy precisa incorporar para su departamento de operaciones a un auxiliar de operaciones. Sus funciones serán: Control de pago: Conciliación de bancos con aplicación propia y reclamación de pagos a inquilinos. Control de facturas de consumo de agua, luz y gas de los pisos gestionados y cambios de titularidad de suministros Gestiones administrativas relacionadas con el departamento como pueden ser la entrega de llaves y bienvenidas a los inquilinos en el momento de comienzo del contrato y la revisión de los pisos y recogida de llaves a la finalización de los contratos Atención a incidencias, tanto telefónicas como presenciales y su posterior gestión con seguros, adminsitraciones de fincas y equipo de mantenimiento propio Atención al cliente, tanto presencial como telefónica haciendo hincapie en una atención ágil y cuidada Preparación de contratos y rescisiones. Dar soporte al inquilino alojado en el suministro de la información necesaria acerca de contratos, rentas y pagos. Requisitos: Buena habilidad de comunicación, resolución de conflictos Capacidad para trabajar en equipo Capacidad de adaptación y aprendizaje de nuevas tareas Iniciativa y responsabilidad Persona proactiva, metódica, resolutiva y dinámica. Recomendable: Experiencia en comercialización de viviendas/ventas. Experiencia en inmobiliario/cooperativas/Real Estate. Se valorará conocimiento de Excel. Se valorará nivel intermedio de inglés. Se ofrece: Incorporación inmediata Contrato indefinido. SMI con revisión salarial a lo 6 meses en función de valía Buen ambiente laboral, equipo joven y dinámico. Madrideasy es una agencia de gestión de alojamiento estudiantil con más de 25 años de trayectoria, que busca ser una ayuda en la búsqueda de alojamiento tanto a estudiantes, como a jóvenes profesionales de cualquier parte del mundo. Igualmente presta servicios de gestión a propietarios que quieren desvincularse de la gestión de incidencias, cobros y pagos, gestión de las fianzas y de la firma de contratos. Además, facilitamos ayuda en la gestión de facturas mensuales, servicios de mantenimiento y limpieza, para que los propietarios no tengan que preocuparse de nada.
Después de años trabajando en la venta y organización de caterings y eventos en Madrid, sientes la necesidad de dar un paso mas en tu carrera profesional. Hemos creado un entorno joven, dinámico, de continuo crecimiento, donde buscamos comernos el mundo y estamos buscando alguien que nos ayude a seguir impulsando todo esto. Funciones principales: Organizar eventos de hostelería, para nuestros clientes Coordinar al equipo de comerciales de eventos Organizar la venta de eventos Coordinar el material corporativo ( Furgoneta, almacén..) Crear nuevas sinergias con posibles clientes ¿Qué esperamos que conozcas? Experiencia en organización de eventos Experiencia en ventas de catering u otras agencias de eventos Conocimiento profundo de todas las áreas de hostelería Experiencia dando servicios, queremos que todo el mundo en WHAT EVENT? sepa lo que es trabajar en hostelería ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Horario de oficina, Lunes a viernes con entrada flexible de 9 a 10 Plan de desarrollo Ambiente joven y dinámico Salario entre 25.000€ y 30.000€ brutos al año Variables por ventas y horas extras en servicio remuneradas
Si te interesa el medioambiente, tienes dotes comunicativas y quieres trabajar en una agencia de marketing con más de 15 años de experiencia en el sector gastronómico... ¡Te estamos buscando! Desde Aplus Gastromarketing estamos ampliando nuestro equipo de gestores telefónicos para una campaña de sostenibilidad de uno de nuestros clientes más importantes. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar llamadas al canal HORECA para hacerles una encuesta sobre los envases y su gestión; además de informarles de una plataforma, • Filtrar y ordenar bases de datos., • Trasladar resultados diarios a la plataforma de gestión., • Reporte diario a dirección de los trabajos realizados en la jornada. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Contrato temporal., • Jornada de 25h de lunes a viernes: 9:00 a 14:00., • Ambiente de trabajo joven y dinámico., • Formar parte de un gran proyecto con impacto positivo para el medioambiente. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia demostrable como teleoperador/a., • Conocimientos de informática básica: Excel, Outlook, Drive, CRM..., • Actitud, motivación e iniciativa., • Trabajo orientado a objetivos., • Disponibilidad para realizar 1 jornada de formación presencial. Si crees que cumples con el perfil no dudes en inscribirte, te esperamos!
¿Estás buscando un trabajo parcial que puedas aprender nuevas habilidades y poder compaginarlo con tus estudios? 🧐 Somos una agencia de ventas y buscamos gente joven y extrovertida que quiera sumar se a nuestras locuras 🤪 ¿Cómo funciona esto? 🧐 🥳Ambiente joven y divertido 🏝️Viajes al resto de nuestras oficina de resto de España. ⏳Horario flexible para poder compaginar con tus estudios. -📚Formaciones de ventas y de comunicación y liderazgo diario (No experiencia, te formamos 😝) -📈 Posibilidades de ascender y crecer dentro de la empresa. 💰Bonos extra y distintos eventos y juegos para aumentar el sueldo. Si eres una persona joven y extrovertida y quiere aprender a tener mejor comunicación en público o mejorar tu liderazgo y sobre todo ganar dinero… podrías ser seleccionado para nuestro equipo 🤪!! Podría sonar todo demasiado bonito para ser real, lo que nunca lo sabrás hasta que llegues a la entrevista 😜 Tener +16 años Tener DNI o NIE (imprescindible) Hablar castellano fluído Con actitud
🌟 Buscamos un Geenius para colaborar en redes sociales 🌟 En Geenius ayudamos a empresas a crear y transformar sus modelos de negocio a través de la creatividad y el marketing. Ahora buscamos un cread@r de contenido para colaborar en la gestión de redes sociales de nuestros clientes. 🔹 Modalidad: Colaboración conjunta con Geenius en cuentas de clientes. 🔹 Perfil: Creativo/a, con experiencia demostrable en gestión de redes sociales. Requisitos: Porfolio de MÍNIMO : 10 redes gestionadas. Experiencia en creación de contenidos con Canva (o herramientas similares). Creación y edición de vídeos en CapCut nivel alto. (Modificar plantillas ya sabemos!!!) Edición de Reels y formatos verticales para redes sociales. Capacidad para planificar y ejecutar un calendario de contenidos completo. Conocimiento en estrategias y tendencias en redes sociales. Creatividad, iniciativa y enfoque en resultados. Residencia en Madrid. El trabajo es PRESENCIAL en el barrio las rosas . Lo que necesitamos: Crear contenidos que conecten con las audiencias de nuestros clientes. Desarrollar estrategias y proponer acciones para mejorar la visibilidad y el engagement. Coordinarte con nuestro equipo para una gestión integral y alineada. 🎁 Beneficio adicional: Te ofrecemos la posibilidad de disponer de un puesto de coworking gratuito en nuestra agencia, ubicada en el Barrio de las Rosas (Madrid), para trabajar en un entorno creativo y rodeado de profesionales del marketing el resto de horas. Si te apasiona contar historias, dar vida a marcas en redes y trabajar de forma colaborativa, queremos conocerte.
En Zenith Media buscamos a alguien con experiencia en ventas para unirse al equipo y ayudarnos a seguir ampliando nuestra red de clientes. Nos dedicamos al tema de redes sociales y contenido, y ahora queremos contar con una persona que se encargue de encontrar negocios que encajen con nuestro estilo, contactarles de forma cercana y profesional, presentarles lo que hacemos y acompañar el proceso hasta generar colaboraciones reales. Buscamos a alguien con iniciativa, que se comunique bien, que entienda cómo generar confianza y sepa identificar oportunidades. Si tienes experiencia en ventas, te interesa el mundo digital y quieres formar parte de una agenci
Asesor/a Inmobiliario/a-MADRID Buscamos un/a Asesor/a Inmobiliario/a dinámico/a, con excelentes habilidades de Comunicación eficaz y Asesoramiento para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de asesorar a clientes en la compra, venta o alquiler de propiedades, brindando un servicio excepcional y personalizado. Requisitos: Habilidades de Comunicación eficaz: Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes, escuchar activamente sus necesidades y transmitir información de manera clara y convincente. Espíritu Emprendedor: Eres proactivo/a, te gusta asumir desafíos y tienes la iniciativa necesaria para generar nuevas oportunidades de negocio. Conocimientos de Marketing comercial: Sabes cómo promocionar y comercializar propiedades de manera efectiva, utilizando diversas estrategias de marketing. Experiencia en el sector Inmobiliario: Tienes conocimientos sólidos sobre el mercado inmobiliario, tipos de propiedades, trámites y normativas-Experiencia mínima de 3 años en una Agencia inmobiliaria en la Comunidad de Madrid. Gestión de documentos básicos-encargos de ventas/compras,contrato de arras. Orientación a Resultados: Eres capaz de trabajar de manera autónoma, establecer y cumplir objetivos de ventas y asesoramiento. Habilidades de Asesoramiento: Puedes brindar a los clientes recomendaciones y soluciones personalizadas, anticipándote a sus necesidades. Otros: Ventaja si tiene carné de conducir y vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento dentro del sector inmobiliario. Oportunidades de desarrollo profesional y Trabajo por objetivos con una Inmobiliaria líder en el mercado. Excelente ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento.
(ref NDmad) PERSONAS CON EXPERIENCIA EN VENTA Y MAQUILLAJE Informaciones: • Campaña de verano, • 2 dias por semana del 1/06 hasta el 17/08, • 5 dias por semana del 18/08 hasta el 01/09, • 2 dias por semana del 2/09 hasta el 30/09, • 5 dias por semana del 17/10 hasta el 31/10, • Jornada media/completa, • Lugar del puesto : Sephora Sol Madrid Sobre la empresa: La agencia Aladinoo pone a disposición de las marcas de lujo, equipos motivados y competitivos en venta, cuyos sentido del servicio y profesionalidad aseguran el éxito de los eventos comerciales. Descripción del puesto: Estamos buscando nuevos talentos para trabajar como promotores(as) para una de las marcas más importantes del sector del maquillaje. Se tratan de puestos de trabajo comerciales, con objetivos de ventas agresivos. Verdaderos embajadores, tendrán que promover en uno o varios puntos de venta los diferentes productos de la marca. Necesitamos personas capacitadas para maquillar o incluso hacer formaciones y demostraciones en un escenario delante del público. Requisitos: • Formación/experiencia en el sector del maquillaje., • Persona extrovertida, proactiva, positiva, con buena imagen y comprometida., • Orientación al cliente, empatía, comunicación y resiliencia., • Experiencia en atención al público (Maquillaje), • Nivel de inglés medio, francés valorado
Agencia de viajes en Madrid, busca agente comercial de cara al público con conocimientos como agente de viajes. Pedimos que tenga un muy buen servicio al cliente; estrategias de venta; facilidad para comunicarse y trasladar información asertiva a cada uno de los clientes. Buena presentación personal, experiencia previa, capacidad para trabajar con un buen ambiente laboral en conjunto con sus compañeros con el respectivo sentido de pertenecía que amerita el cargo.
En grupoSky buscamos un perfil embajador de marca especializado/a en productos de joyería y fragancias, para formar parte de un emocionante proyecto en Madrid. Si eres una persona dinámica, apasionada, con facilidad para el trato al cliente y un perfil orientado a las ventas, ¡ésta es tu oportunidad! ¿En qué consiste ser embajador/a de marca con grupoSky? Como embajador/a de marca, serás el/la representante de una marca de prestigio del mundo de la cosmética. Tu principal misión será ofrecer una experiencia personalizada a cada cliente, destacando los beneficios y cualidades de los productos de la marca, mientras impulsas las ventas y fomentas la fidelización de clientes. Jornada: 40 horas. Zona: Madrid. Responsabilidades clave: Asesoramiento especializado: Brindar una atención personalizada a los clientes, recomendando productos adaptados a sus necesidades. Demostraciones de productos: Realizar demostraciones de productos enfocadas en tratamientos de piel, explicando sus beneficios y cómo utilizarlos correctamente. Impulsar ventas: Identificar clientes potenciales, fomentar nuevas oportunidades de venta y generar relaciones de confianza. Promover la imagen de la marca: Asegurar que los productos estén bien exhibidos y en óptimas condiciones, y transmitir siempre una imagen positiva de la marca. Gestión de inventario y seguimiento de ventas: Monitorear el inventario y reportar el rendimiento de las ventas para garantizar la disponibilidad de los productos. Requisitos mínimos: Nivel de inglés avanzado. Experiencia previa en retail, preferiblemente en el sector de la cosmética. Perfil proactivo y orientado a la venta de productos. Disponibilidad completa para trabajar 40h semanales y rotar de centro de trabajo, se contemplarán gastos en kilometraje. Documentación en regla: DNI/NIE en vigor y número de Seguridad Social. Sobre grupoSky: Somos una agencia líder en marketing promocional y outsourcing con más de 20 años de experiencia en el mercado. En grupoSky, nos diferenciamos por aportar ideas innovadoras y soluciones integrales adaptadas a cada cliente, con un fuerte enfoque en la calidad y el trabajo en equipo. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes a mejorar la imagen de su marca y aumentar las ventas de sus productos. Si crees que tu perfil encaja con esta vacante y quieres ser parte de un equipo que ama lo que hace, ¡nos encantaría conocerte!.
Ubicación: Madrid Tipo de contrato: Jornada completa / Indefinido Departamento: Administración – Reservas – Ventas �� Objetivo del puesto Brindar soporte administrativo y comercial al equipo del hotel, gestionando reservas, atención al cliente y coordinación interna, para asegurar una experiencia excepcional al huésped y contribuir al logro de objetivos de ventas. �� Funciones y responsabilidades · Gestionar y procesar reservas de habitaciones y servicios. · Atender llamadas, emails y solicitudes de clientes, proporcionando información sobre tarifas, disponibilidad y servicios. · Excelentes habilidades de ventas de nuestros servicios para (eventos corporativos, bodas, bautizos, comunión). · Elaborar cotizaciones, contratos y confirmaciones, y realizar seguimiento de pagos y cancelaciones. · Coordinar con otros departamentos (recepción, ama de llaves, eventos…) para optimizar la experiencia del huésped. · Mantener actualizadas las bases de datos, reportes de ventas y estadísticas · Apoyar en tareas administrativas: gestión documental, archivo, agenda, correspondencia. �� Requisitos · Formación mínima: grado medio o superior en Turismo, Administración, Atención al Cliente o afines. · Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares, preferentemente en hoteles, agencias o reservas. · Dominio de sistemas de gestión hotelera así como programas de diseño. · Excel a nivel intermedio-avanzado. · Habilidades comerciales y de atención al cliente: proactividad, dinamismo, orientación al huésped y excelente comunicación. · Capacidad para multitarea, organización, resolución de problemas, discreción y gestión del tiempo. �� Se valorará muy positivamente · Formación o certificaciones en atención al cliente o turismo. · Experiencia en ventas de paquetes, eventos o grupos · Inglés fluido. · Conocimientos en marketing hotelero. · Se considerará un factor a favor del candidato que viva en zonas cercanas al centro de Madrid. • INDISPENSABLE EXPERIENCIA EN RECEPCIÓN DE HOTELES. �� Ofrecemos · Salario competitivo, acorde a perfil y experiencia. · Oportunidades de crecimiento profesional y formación continua. ✅ ¿Cómo aplicar? Envía tu CV actualizado.
En Desarrollos Online trabajamos junto con agencias de marketing y empresas, desarrollando páginas web y aplicaciones web a medida, utilizando Wordpress o a partir de un framework propio desarrollado en PHP. Buscamos una persona con experiencia en el desarrollo web, tanto frontend como backend, con motivación para afrontar retos de distinta índole, proactiva, resolutiva y con pasión por su trabajo, para incorporación inmediata. Nos interesa un perfil con un mínimo de 3 años de experiencia trabajando en entorno profesional, capaz de trabajar de forma autónoma e independiente y responsable de la calidad del código desarrollado. Requisitos: • Experiencia: mínimo de 3 años en entorno profesional en trabajos de frontend y backend., • Formación: FP / grado medio., • Conocimientos y experiencia trabajando con PHP, utilizando modelo MVC y bases de datos MySQL en entornos LAMP., • Capacidad de realizar la maquetación y adaptación responsive de un sitio web a partir de un diseño dado, con calidad pixel perfect. Bien a partir de Bootstrap o utilizando Wordpress (Elementor / WP Bakery)., • Conocimientos de CSS con preprocesadores (SASS, LESS)., • Trabajo con repositorios GIT., • Conocimientos básicos de SEO técnico y WPO., • Manejo básico para exportación de recursos de herramientas de diseño. Adicionalmente valoraremos conocimientos de diseño, inglés, experiencia de integración de IA en los procesos de desarrollo, accesibilidad web o cualquier otra tecnología aplicable a los trabajos descritos. Responsabilidades principales: • Desarrollo de aplicaciones web en lenguaje PHP., • Maquetación de sitios web a partir de diseño entregado en formatos comunes utilizando Bootstrap (PSD, Figma, Ilustrator)., • Desarrollo y mantenimiento de sitios web en Wordpress., • Testeo y garantía de calidad y prestaciones del código entregado., • Identificación y resolución de posibles fallos en el código. Ofrecemos: • Ambiente de trabajo agradable e informal., • Posibilidad de trabajar en gran variedad de tipo de proyectos y aprendizaje de nuevas tecnologías., • Salario negociable en función de experiencia., • Flexibilidad horaria., • Trabajo rémoto 1/2 días por semana., • Contrato de prueba + indefinido., • Incentivos por rendimiento.