Aire acondicionado en jobs in San Feliú De LlobregatCreate job alerts

¿Cuál será tu misión? Como Jefe de Mantenimiento, serás responsable del mantenimiento preventivo y correctivo del hotel, de todas las inspecciones legales y de las tareas administrativas/de gestión relacionadas con las instalaciones. También gestionarás las empresas de mantenimiento externas y el departamento de mantenimiento del hotel. ¿Qué tendrás que hacer? • Coordinar y supervisar el mantenimiento preventivo de los equipos e instalaciones de los hoteles, de acuerdo con las responsabilidades de la empresa., • Organizar el mantenimiento rutinario en las habitaciones, vestíbulos e instalaciones del hotel, garantizando que la gestión de la seguridad se instituye adecuadamente para reducir el riesgo de accidentes o incidentes., • Organizar con frecuencia inspecciones del hotel para garantizar que la infraestructura y el terreno alcanzan las condiciones esperadas., • Gestionar los contratos con proveedores externos de mantenimiento y supervisar la calidad del servicio prestado., • Establecer y mantener relaciones positivas con las partes interesadas externas, como la oficina de prevención de incendios y los proveedores., • Elaborar planes y propuestas de proyectos, evaluando el presupuesto, el calendario, el equipo, la información y las normas., • Control y seguimiento de los consumos energéticos y de los costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad., • Estudiar y aplicar formas de reducir los costes de funcionamiento del hotel y conservar la energía., • Garantizar que los incidentes y problemas de los huéspedes se atienden de forma oportuna y adecuada., • Coordinar los objetivos y actividades del departamento con el resto de jefes de departamento, intercambiando conocimientos e información sobre cada área., • Responsable de la gestión y coordinación del equipo de mantenimiento, asegurando un correcto y colaborativo trabajo en equipo. ¿Qué buscamos? • Al menos 3-4 años de experiencia en mantenimiento, preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares., • Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados)., • Experiencia en Project Management, • Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés., • Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos., • Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office). SAP, GMAO/CMMS (programa informático de gestión del mantenimiento), BMS (sistema de gestión de edificios), etc., • Orientación a los resultados y al detalle., • Capacidad para detectar y resolver problemas con eficacia., • Excelentes dotes de organización y liderazgo., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado., • Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

HVAC Senior Engineer Propósito del puesto Proporcionar soporte técnico a clientes, proveedores, equipos comerciales y departamentos internos para aplicaciones de compresores HVAC/R (calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración), garantizando una selección precisa de compresores, el uso correcto de la documentación técnica, la gestión oportuna de consultas y casos de garantía, así como un servicio técnico orientado al cliente y de alta calidad. Responsabilidades principales • Proporcionar soporte técnico relacionado con aplicaciones de compresores, límites de funcionamiento, refrigerantes, diseño de sistemas y recomendaciones de instalación., • Apoyar la selección y validación de compresores y accesorios mediante el uso de datos técnicos, software de selección, condiciones de funcionamiento y documentación de proveedores., • Revisar datos de pruebas de clientes e información de aplicaciones para identificar desviaciones, riesgos u oportunidades de mejora en el diseño de circuitos de refrigeración., • Asistir a los clientes durante las fases de pruebas de prototipos y puesta en marcha., • Gestionar y hacer seguimiento de consultas técnicas con fábricas y proveedores., • Dar soporte en casos de garantía y reclamaciones mediante la recopilación de información, la coordinación de análisis, la revisión de resultados y la elaboración de informes y recomendaciones., • Mantener y actualizar documentación técnica, fichas de producto, guías de aplicación, bases de conocimiento internas y herramientas de selección., • Proporcionar soporte técnico a los departamentos de Ventas, Marketing, Logística y Dirección cuando sea necesario., • Contribuir a la mejora continua de los procesos del departamento, la calidad de las respuestas, los estándares de documentación y las herramientas digitales. Perfil del candidato / Requisitos • Formación técnica en refrigeración, HVAC, ingeniería mecánica, ingeniería eléctrica o un campo técnico similar., • Se valorará experiencia relevante en sistemas HVAC/R, circuitos de refrigeración, compresores o soporte técnico al cliente., • Será una ventaja contar con conocimientos de tecnologías de compresores como scroll, rotativos, alternativos herméticos y compresores de velocidad variable., • Conocimiento de refrigerantes y condiciones de aplicación, incluyendo CO₂, R290, R32, R454C y otros refrigerantes., • Capacidad para leer e interpretar planos técnicos, fichas técnicas, esquemas eléctricos, envolventes de aplicación y tablas de rendimiento., • Se valorará el conocimiento de normativas y marcos regulatorios europeos como EN 378, PED y Ecodesign., • Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado. Se valorará el conocimiento de español, italiano, francés, alemán u otros idiomas., • Sólida capacidad analítica y de resolución de problemas., • Habilidad para comunicar de forma clara temas técnicos complejos con orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y sentido de la responsabilidad respecto a la calidad del producto, la fiabilidad, la seguridad y la satisfacción del cliente.

HVAC Senior Engineer Propósito del puesto Proporcionar soporte técnico a clientes, proveedores, equipos comerciales y departamentos internos para aplicaciones de compresores HVAC/R (calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración), garantizando una selección precisa de compresores, el uso correcto de la documentación técnica, la gestión oportuna de consultas y casos de garantía, así como un servicio técnico orientado al cliente y de alta calidad. Responsabilidades principales • Proporcionar soporte técnico relacionado con aplicaciones de compresores, límites de funcionamiento, refrigerantes, diseño de sistemas y recomendaciones de instalación., • Apoyar la selección y validación de compresores y accesorios mediante el uso de datos técnicos, software de selección, condiciones de funcionamiento y documentación de proveedores., • Revisar datos de pruebas de clientes e información de aplicaciones para identificar desviaciones, riesgos u oportunidades de mejora en el diseño de circuitos de refrigeración., • Asistir a los clientes durante las fases de pruebas de prototipos y puesta en marcha., • Gestionar y hacer seguimiento de consultas técnicas con fábricas y proveedores., • Dar soporte en casos de garantía y reclamaciones mediante la recopilación de información, la coordinación de análisis, la revisión de resultados y la elaboración de informes y recomendaciones., • Mantener y actualizar documentación técnica, fichas de producto, guías de aplicación, bases de conocimiento internas y herramientas de selección., • Proporcionar soporte técnico a los departamentos de Ventas, Marketing, Logística y Dirección cuando sea necesario., • Contribuir a la mejora continua de los procesos del departamento, la calidad de las respuestas, los estándares de documentación y las herramientas digitales. Perfil del candidato / Requisitos • Formación técnica en refrigeración, HVAC, ingeniería mecánica, ingeniería eléctrica o un campo técnico similar., • Se valorará experiencia relevante en sistemas HVAC/R, circuitos de refrigeración, compresores o soporte técnico al cliente., • Será una ventaja contar con conocimientos de tecnologías de compresores como scroll, rotativos, alternativos herméticos y compresores de velocidad variable., • Conocimiento de refrigerantes y condiciones de aplicación, incluyendo CO₂, R290, R32, R454C y otros refrigerantes., • Capacidad para leer e interpretar planos técnicos, fichas técnicas, esquemas eléctricos, envolventes de aplicación y tablas de rendimiento., • Se valorará el conocimiento de normativas y marcos regulatorios europeos como EN 378, PED y Ecodesign., • Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado. Se valorará el conocimiento de español, italiano, francés, alemán u otros idiomas., • Sólida capacidad analítica y de resolución de problemas., • Habilidad para comunicar de forma clara temas técnicos complejos con orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y sentido de la responsabilidad respecto a la calidad del producto, la fiabilidad, la seguridad y la satisfacción del cliente.

HVAC Senior Engineer Propósito del puesto Proporcionar soporte técnico a clientes, proveedores, equipos comerciales y departamentos internos para aplicaciones de compresores HVAC/R (calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración), garantizando una selección precisa de compresores, el uso correcto de la documentación técnica, la gestión oportuna de consultas y casos de garantía, así como un servicio técnico orientado al cliente y de alta calidad. Responsabilidades principales • Proporcionar soporte técnico relacionado con aplicaciones de compresores, límites de funcionamiento, refrigerantes, diseño de sistemas y recomendaciones de instalación., • Apoyar la selección y validación de compresores y accesorios mediante el uso de datos técnicos, software de selección, condiciones de funcionamiento y documentación de proveedores., • Revisar datos de pruebas de clientes e información de aplicaciones para identificar desviaciones, riesgos u oportunidades de mejora en el diseño de circuitos de refrigeración., • Asistir a los clientes durante las fases de pruebas de prototipos y puesta en marcha., • Gestionar y hacer seguimiento de consultas técnicas con fábricas y proveedores., • Dar soporte en casos de garantía y reclamaciones mediante la recopilación de información, la coordinación de análisis, la revisión de resultados y la elaboración de informes y recomendaciones., • Mantener y actualizar documentación técnica, fichas de producto, guías de aplicación, bases de conocimiento internas y herramientas de selección., • Proporcionar soporte técnico a los departamentos de Ventas, Marketing, Logística y Dirección cuando sea necesario., • Contribuir a la mejora continua de los procesos del departamento, la calidad de las respuestas, los estándares de documentación y las herramientas digitales. Perfil del candidato / Requisitos • Formación técnica en refrigeración, HVAC, ingeniería mecánica, ingeniería eléctrica o un campo técnico similar., • Se valorará experiencia relevante en sistemas HVAC/R, circuitos de refrigeración, compresores o soporte técnico al cliente., • Será una ventaja contar con conocimientos de tecnologías de compresores como scroll, rotativos, alternativos herméticos y compresores de velocidad variable., • Conocimiento de refrigerantes y condiciones de aplicación, incluyendo CO₂, R290, R32, R454C y otros refrigerantes., • Capacidad para leer e interpretar planos técnicos, fichas técnicas, esquemas eléctricos, envolventes de aplicación y tablas de rendimiento., • Se valorará el conocimiento de normativas y marcos regulatorios europeos como EN 378, PED y Ecodesign., • Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado. Se valorará el conocimiento de español, italiano, francés, alemán u otros idiomas., • Sólida capacidad analítica y de resolución de problemas., • Habilidad para comunicar de forma clara temas técnicos complejos con orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y sentido de la responsabilidad respecto a la calidad del producto, la fiabilidad, la seguridad y la satisfacción del cliente.

Haier HVAC Europe es un proveedor líder de soluciones de calefacción, ventilación y aire acondicionado en toda Europa. En pleno proceso de expansión del segmento industrial, buscamos un/a Responsable Comercial B2B – HVAC Industria para Barcelona, responsable de gestionar y desarrollar la relación con distribuidores e instaladores, asegurando el crecimiento comercial y el posicionamiento de la marca en la zona. • Realizar visitas de prospección y seguimiento de cartera de clientes., • Detectar necesidades y negociar condiciones comerciales para cerrar negocio., • Presentar novedades de producto y posicionar a Haier como referente en climatización., • Crear, desarrollar e implementar el plan comercial de la zona, en consenso con su jefe directo., • Analizar la competencia y ajustar la oferta comercial según el potencial de cada cliente., • Brindar soporte técnico básico y colaborar con el departamento técnico en la resolución de incidencias., • Cumplir objetivos comerciales y KPI’s: ventas de equipos de climatización a distribuidores e instaladores., • Experiencia mínima de 3–5 años en ventas B2B, preferiblemente en distribución o fabricación de equipos HVAC., • Conocimiento del sector de climatización y soluciones disponibles en el mercado., • Nivel medio de Microsoft Office., • Inglés medio imprescindible para comunicación escrita y hablada., • Valorable formación específica en climatización o ingenierías., • Salario competitivo y plan de Retribución Flexible (Restaurantes, Transporte y Guarderías)., • Coche de empresa e iPhone 15 desde el primer día., • Seguro médico privado y snacks/bebidas en la oficina., • Viernes de jornada intensiva y modelo de trabajo híbrido., • Proyecto de crecimiento real en una multinacional en plena expansión industrial., • Descuentos exclusivos en productos Haier. Haier Europe es un Equal Opportunity Employer. Las decisiones de empleo se toman sin considerar raza, color, religión, origen, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad u otras características protegidas por ley. #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a Técnico Comercial (Climatización) Somos una consultoría de talento que ayuda a encontrar perfiles de impacto a organizaciones en momentos de transformación. Nuestro cliente es una empresa líder en servicios y productos de climatización , perteneciente a un grupo multinacional en crecimiento, que apuesta por la formación y el desarrollo de personas . Actualmente estamos buscando un/a Field Technical Service que dará asesoramiento en la parte técnica y comercial a los distintos clientes. En este rol, serás el encargado de dar soporte directo a los instaladores de aerotermia residenciales durante la fase de diseño y de instalación, ofreciendo soporte tanto telefónico como presencial. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Dar soporte técnico especializado en soluciones con equipos de climatización (Aire Acondicionado, Bombas de calor domésticas) incluida la regulación y control. Realizar visitas a obra como apoyo de la red de postventa cuando sea requerido. Realizar visitas de preventa a obra como apoyo a delegados comerciales y de prescripción. Realizar proyectos y prescripción para instaladores. Reportar casos e información de campo al Jefe de producto, Departamento de Calidad o Fábrica. ¿Qué te hará triunvar en esta posición? Grado de ingeniería o Ingeniería de los campos de Electricidad, Electrónica o Energía / o titulación similar acreditada por experiencia profesional. Amplia experiencia en el sector de la refrigeración en instalación, mantenimiento y reparación de instalaciones con equipos de Aire Acondicionado y Aerotermia. Dominio del inglés: valorable Manejo a nivel de usuario de programas de diseño, dibujo CAD o similar Buen trato con clientes, perfil técnico/comercial Ambición y capacidad de crecimiento Se valorará cualquier tipo de acreditación profesional relacionada con el sector #J-18808-Ljbffr

Referència: 21-0260-AE Població: BARCELONA Funcions: El objetivo del puesto es desarrollar planos relacionados con las instalaciones (eléctricas, aire acondicionado, ventilación, PCI ...) y equipos, apoyando a los responsables de proyecto. 1- Diseño y cálculo de instalaciones (Electricidad, Climatización, PCI) en proyectos de edificios principalmente del sector Retail de Lujo 2- Redacción de memorias para licencias de actividad y legalizaciones 3- Medición de proyectos Contrato: Jornada: Salario:

Estamos en búsqueda de Electricistas Oficiales/as de 1ª y 2ª para trabajar en Barcelona y alrededores. Los candidatos deben contar con conocimientos adicionales en áreas como climatización, fontanería, gas y energías renovables. Las funciones principales incluyen la ejecución de instalaciones integrales, mantenimientos y reparaciones dentro de proyectos de construcción, rehabilitación de locales, naves, oficinas e instalaciones industriales. Tareas Electricista debe ser capaz de desempeñar diversas funciones, que abarcan tanto el trabajo técnico como la seguridad y la interpretación de documentación técnica. Algunas de las funciones clave incluyen: 1. Instalación de sistemas eléctricos: Montaje e instalación de cables, circuitos, enchufes, interruptores, cuadros eléctricos y otros componentes. Configuración y conexión de redes eléctricas tanto en viviendas, locales comerciales, como en entornos industriales. 2. Mantenimiento preventivo y correctivo: Identificación y reparación de fallos o averías en instalaciones eléctricas. Reemplazo de piezas defectuosas o desgastadas, como cables, disyuntores o fusibles. Inspección periódica para garantizar el buen estado de la instalación y cumplir con normativas de seguridad. 3. Interpretación de planos y esquemas eléctricos: Leer y comprender diagramas eléctricos, planos de edificios y manuales técnicos para poder realizar una instalación o reparación correctamente. 4. Montaje y mantenimiento de cuadros eléctricos: Ensamblar y ajustar cuadros eléctricos que controlen el suministro de energía. Configuración y conexión de los componentes de control, protección y distribución de la electricidad. 5. Seguridad eléctrica y prevención de riesgos laborales: Cumplir con las normativas y medidas de seguridad para evitar accidentes eléctricos, como descargas, incendios u otros riesgos asociados. Uso adecuado de equipos de protección personal (EPP) y herramientas especializadas. 6. Instalación y mantenimiento de sistemas de iluminación: Instalación y configuración de sistemas de iluminación tanto en interiores como exteriores. Conocimiento de tecnologías como iluminación LED, sistemas inteligentes o domótica. 7. Instalación y mantenimiento de sistemas de energía renovable: Conocimientos básicos sobre sistemas de generación de energía, como paneles solares, aerogeneradores o sistemas fotovoltaicos. Conexión de estos sistemas a la red eléctrica principal o instalación independiente. 8. Sistemas de climatización y calefacción: Conexión y mantenimiento de sistemas eléctricos asociados a equipos de climatización, como aire acondicionado, calderas o bombas de calor. 9. Automatización y control: Instalación y programación de sistemas de automatización de edificios (domótica) o sistemas industriales (automatización de procesos). 10. Conocimientos sobre normativa eléctrica: Estar al día con las normativas nacionales e internacionales en materia de instalaciones eléctricas, eficiencia energética y seguridad. Requisitos Requisitos Obligatorios: Cursos específicos de la profesión vigentes, con modalidad presencial, incluyendo: - Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60h, 20h, 6h, 4h. - Cursos teórico-prácticos en trabajos en altura. - Cursos teórico-prácticos en el manejo de plataformas elevadoras móviles de personal (PEMP). Experiencia demostrable en las funciones del puesto, incluyendo la interpretación de planos, manejo de documentación técnica y conocimientos en materiales y maquinaria. Permiso de trabajo en vigor. Comprensión y capacidad de expresión en lengua española. Otros Requisitos: Residir en Barcelona o cercanías. Capacidad resolutiva y habilidades para el trabajo en equipo. Titulación de Formación Profesional o grado medio equivalente. Importante: Las candidaturas que no cumplan los requisitos indicados serán desestimadas automáticamente. Condiciones del puesto: Tipo de puesto: Jornada completa, contrato indefinido. Sueldo: Entre 1.750,00€ y 2.000,00€ al mes, según valía y experiencia. Formación: * FP Grado Medio (Deseable). Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia como Electricista (Deseable). Ubicación: Trabajo presencial en Barcelona y cercanías. Si no se cumplen los requisitos mencionados en la oferta, la candidatura será desestimada automáticamente.

Estamos en búsqueda de Electricistas Oficiales/as de 1ª y 2ª para trabajar en Barcelona y alrededores. Los candidatos deben contar con conocimientos adicionales en áreas como climatización, fontanería, gas y energías renovables. Las funciones principales incluyen la ejecución de instalaciones integrales, mantenimientos y reparaciones dentro de proyectos de construcción, rehabilitación de locales, naves, oficinas e instalaciones industriales.Tareas1. 1. Instalación de sistemas eléctricos: Montaje e instalación de cables, circuitos, enchufes, interruptores, cuadros eléctricos y otros componentes. Configuración y conexión de redes eléctricas tanto en viviendas, locales comerciales, como en entornos industriales.2. 2. Mantenimiento preventivo y correctivo: Identificación y reparación de fallos o averías en instalaciones eléctricas. Reemplazo de piezas defectuosas o desgastadas, como cables, disyuntores o fusibles. Inspección periódica para garantizar el buen estado de la instalación y cumplir con normativas de seguridad.3. 3. Interpretación de planos y esquemas eléctricos: Leer y comprender diagramas eléctricos, planos de edificios y manuales técnicos para poder realizar una instalación o reparación correctamente.4. 4. Montaje y mantenimiento de cuadros eléctricos: Ensamblar y ajustar cuadros eléctricos que controlen el suministro de energía. Configuración y conexión de los componentes de control, protección y distribución de la electricidad.5. 5. Seguridad eléctrica y prevención de riesgos laborales: Cumplir con las normativas y medidas de seguridad para evitar accidentes eléctricos, como descargas, incendios u otros riesgos asociados. Uso adecuado de equipos de protección personal (EPP) y herramientas especializadas.6. 6. Instalación y mantenimiento de sistemas de iluminación: Instalación y configuración de sistemas de iluminación tanto en interiores como exteriores. Conocimiento de tecnologías como iluminación LED, sistemas inteligentes o domótica.7. 7. Instalación y mantenimiento de sistemas de energía renovable: Conocimientos básicos sobre sistemas de generación de energía, como paneles solares, aerogeneradores o sistemas fotovoltaicos. Conexión de estos sistemas a la red eléctrica principal o instalación independiente.8. 8. Sistemas de climatización y calefacción: Conexión y mantenimiento de sistemas eléctricos asociados a equipos de climatización, como aire acondicionado, calderas o bombas de calor.9. 9. Automatización y control: Instalación y programación de sistemas de automatización de edificios (domótica) o sistemas industriales (automatización de procesos).10. 10. Conocimientos sobre normativa eléctrica: Estar al día con las normativas nacionales e internacionales en materia de instalaciones eléctricas, eficiencia energética y seguridad.RequisitosRequisitos Obligatorios:- Cursos específicos de la profesión vigentes, con modalidad presencial, incluyendo: Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60h, 20h, 6h, 4h; cursos teórico-prácticos en trabajos en altura; cursos teórico-prácticos en el manejo de plataformas elevadoras móviles de personal (PEMP).- Experiencia demostrable en las funciones del puesto, incluyendo la interpretación de planos, manejo de documentación técnica y conocimientos en materiales y maquinaria.- Permiso de trabajo en vigor.- Comprensión y capacidad de expresión en lengua española.Otros Requisitos:- Residir en Barcelona o cercanías.- Capacidad resolutiva y habilidades para el trabajo en equipo.- Titulación de Formación Profesional o grado medio equivalente.Condiciones del puesto- Tipo de puesto: Jornada completa, contrato indefinido.- Sueldo: Entre 1.750,00€ y 2.000,00€ al mes, según valía y experiencia.- Formación: FP Grado Medio (Deseable).- Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia como Electricista (Deseable).- Ubicación: Trabajo presencial en Barcelona y cercanías.Si no se cumplen los requisitos mencionados en la oferta, la candidatura será desestimada automáticamente.#J-18808-Ljbffr

Desde Adecco buscamos incorporar un/a Recruiter para una importante multinacional del sector de la climatización, calefacción y aire acondicionado. ¿Qué harás? - Gestionar procesos completos de selección. - Buscar y seleccionar perfiles técnicos/as e industriales: ingenieros/as, Area Managers, Order Desk, etc. - Realizar entrevistas y seguimiento de candidatos. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa imprescindible como Recruiter/Talent Acquisition. - Indispensable dominar Workday. - Valorable experiencia seleccionando perfiles técnicos/as o industriales o en sectores de climatización, calefacción o aire acondicionado. - Inglés B1. - Persona organizada, metódica y autónoma. ¿Qué ofrecemos? - Contrato temporal de 6 meses - Salario competitivo acorde experiencia. - Incorporación a mediados de septiembre. - Horario flexible. - Modelo híbrido - Posibilidad de continuidad en plantilla posteriormente, según necesidades de la compañía. Si tienes experiencia como Recruiter, dominas Workday y buscas un nuevo reto , ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¿Eres frigorista y te apasiona resolver averías sobre la marcha? En GEINSTAL buscamos incorporar un/a técnico/a con experiencia demostrable en mantenimiento de climatización para nuestro departamento de SAT. Buscamos a alguien autónomo, resolutivo y capaz de detectar averías. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Tus funciones del día a día: • Instalación y mantenimiento de equipos tipo Split, • Reparación de equipos de aire acondicionado, • Pruebas de estanqueidad y detección de fugas en circuitos frigoríficos, • Carga de gases refrigerantes, • Sustitución de compresores y bombas de condensación, • Revisión de presiones, filtros y desagües Qué ofrecemos: • Horario de L a V, de 7:30 a 15:30, • Posición estable, con contrato indefinido, • Formación en PRL a cargo de la empresa, • Salario a convenir según tu experiencia y valía, • Buen ambiente de equipo y proyección dentro de la empresa Qué necesitamos de ti: • Experiencia en instalación y mantenimiento de aire acondicionado, • Carnet de conducir en vigor, • Carnet de manipulador de gases fluorados Se valora (mucho): • Carnet RITE, • Conocimientos de calefacción Ubicación: Barcelona Si te motiva un trabajo donde cada día es distinto y quieres formar parte de un equipo que valora tu experiencia, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV. De acuerdo con la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusión Social, esta oferta está abierta también a personas con discapacidad. xqysrnh Garantizamos igualdad de oportunidades y no discriminación en todo el proceso de selección.

Desde Adecco buscamos incorporar un/a Técnico/a de Selección para una importante multinacional del sector de la climatización, calefacción y aire acondicionado. ¿Qué harás? - Gestionar procesos completos de selección. - Búsqueda, criba y entrevista de candidatos. - Gestión y seguimiento de procesos a través de Workday. - Coordinación con los responsables de las diferentes áreas. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa en selección de personal / Recruitment. - Experiencia utilizando Workday. - Persona organizada, metódica y autónoma. - Inglés B1. - Se valorará experiencia seleccionando perfiles técnicos/as. ¿Qué ofrecemos? - Contrato temporal de 6 meses - Salario competitivo acorde experiencia. - Incorporación a mediados de septiembre. - Horario flexible. - Modelo híbrido - Posibilidad de continuidad en plantilla posteriormente, según necesidades de la compañía. Si tienes experiencia en selección y has trabajado con Workday, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

HVAC Senior Engineer ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Propósito del puesto Proporcionar soporte técnico a clientes, proveedores, equipos comerciales y departamentos internos para aplicaciones de compresores HVAC/R (calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración), garantizando una selección precisa de compresores, el uso correcto de la documentación técnica, la gestión oportuna de consultas y casos de garantía, así como un servicio técnico orientado al cliente y de alta calidad. Responsabilidades principales • Proporcionar soporte técnico relacionado con aplicaciones de compresores, límites de funcionamiento, refrigerantes, diseño de sistemas y recomendaciones de instalación., • Apoyar la selección y validación de compresores y accesorios mediante el uso de datos técnicos, software de selección, condiciones de funcionamiento y documentación de proveedores., • Revisar datos de pruebas de clientes e información de aplicaciones para identificar desviaciones, riesgos u oportunidades de mejora en el diseño de circuitos de refrigeración., • Asistir a los clientes durante las fases de pruebas de prototipos y puesta en marcha., • Gestionar y hacer seguimiento de consultas técnicas con fábricas y proveedores., • Dar soporte en casos de garantía y reclamaciones mediante la recopilación de información, la coordinación de análisis, la revisión de resultados y la elaboración de informes y recomendaciones., • Mantener y actualizar documentación técnica, fichas de producto, guías de aplicación, bases de conocimiento internas y herramientas de selección., • Proporcionar soporte técnico a los departamentos de Ventas, Marketing, Logística y Dirección cuando sea necesario., • Contribuir a la mejora continua de los procesos del departamento, la calidad de las respuestas, los estándares de documentación y las herramientas digitales. Perfil del candidato / Requisitos • Formación técnica en refrigeración, HVAC, ingeniería mecánica, ingeniería eléctrica o un campo técnico similar., • Se valorará experiencia relevante en sistemas HVAC/R, circuitos de refrigeración, compresores o soporte técnico al cliente., • Será una ventaja contar con conocimientos de tecnologías de compresores como scroll, rotativos, alternativos herméticos y compresores de velocidad variable., • Conocimiento de refrigerantes y condiciones de aplicación, incluyendo CO2, R290, R32, R454C y otros refrigerantes., • Capacidad para leer e interpretar planos técnicos, fichas técnicas, esquemas eléctricos, envolventes de aplicación y tablas de rendimiento., • Se valorará el conocimiento de normativas y marcos regulatorios europeos como EN 378, PED y Ecodesign., • Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado. Se valorará el conocimiento de español, italiano, francés, alemán u otros idiomas., • Sólida capacidad analítica y de resolución de problemas., • Habilidad para comunicar de forma clara temas técnicos complejos con orientación al cliente. xqziphu, • Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y sentido de la responsabilidad respecto a la calidad del producto, la fiabilidad, la seguridad y la satisfacción del cliente.

Buscamos un frigorista con experiencia en mantenimiento de climatización para realizar instalaciones, reparaciones y mantenimiento de equipos de aire acondicionado.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Importante empresa especializada en instalaciones técnicas y soluciones de climatización busca incorporar un/a Oficial de 1ª Instalador/a de Climatización y Ventilación para reforzar su equipo de obra. Si cuentas con experiencia en instalaciones HVAC, te gusta el trabajo bien hecho y buscas estabilidad dentro de una empresa sólida y en crecimiento, esta puede ser una excelente oportunidad para seguir desarrollando tu carrera profesional. Funciones y responsabilidades: Como Oficial de 1ª, participarás en la ejecución de proyectos de instalación de climatización y ventilación, asegurando la calidad y el correcto desarrollo de los trabajos. Entre tus principales responsabilidades estarán: - Instalación de sistemas de climatización y ventilación en obras nuevas, reformas y proyectos de adecuación. - Montaje y puesta en marcha de equipos de aire acondicionado (Split, Multisplit, VRV y VRF). - Instalación de sistemas de ventilación, extracción y renovación de aire. - Montaje de conductos, rejillas, difusores y unidades interiores. - Interpretación básica de planos, esquemas y documentación técnica. - Coordinación con el resto del equipo técnico para garantizar el cumplimiento de plazos y calidad. - Cumplimiento de la normativa vigente en materia de instalaciones térmicas y prevención de riesgos laborales (RITE y PRL). Requisitos - Experiencia previa como Oficial de 1ª en instalaciones de climatización y/o ventilación. - Formación Profesional relacionada con climatización, frío y calor, instalaciones térmicas o similar. - Carnet de conducir B. - Capacidad para trabajar en equipo y orientación a la calidad del servicio. - Persona responsable, organizada y con autonomía en la ejecución de los trabajos. Valoraremos especialmente: - Experiencia en montaje de conductos y sistemas de ventilación. - Carnet RITE. - Certificación de gases fluorados. - Experiencia previa en empresas instaladoras del sector HVAC. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido desde el primer día. - Jornada intensiva de lunes a viernes de 7:30 h a 15:30 h, favoreciendo una verdadera conciliación laboral y personal. - Salario entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados. - Incorporación a una empresa consolidada, con proyectos estables y un entorno de trabajo profesional. - Herramientas, medios y recursos adecuados para el correcto desempeño de tu trabajo. - Buen ambiente laboral y trabajo en equipo. - Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la compañía.

En Grand Hotel Central, estamos seleccionando a un/a Técnico/a de Mantenimiento que asuma la responsabilidad de conservar el buen estado y funcionalidad de las instalaciones del hotel, realizando tareas de mantenimiento en varios departamentos y áreas de la propiedad. Sus principales responsabilidades serán: Promover el hotel y su concepto, logrando la máxima satisfacción de los clientes. Ejecutar los procedimientos operativos (SOP’s) desarrollados por el Departamento de Mantenimiento. Ejecutar las políticas y los procedimientos para la práctica de las tareas de mantenimiento desarrollados por el Departamento. Ejecutar los programas de mantenimiento preventivo. Llevar a cabo la operativa diaria de los sistemas eléctricos, mecánicos, fontanería, piscina y HVAC (calefacción, ventilación, aire acondicionado). Realizar y actualizar inventarios de material y repuestos utilizados. Coordinación y acompañamiento de proveedores externos. Trabajar en estrecha colaboración con varios departamentos, como limpieza, recepción, sala, cocina, spa, etc., para resolver problemas operativos diarios. Participar en simulacros de incendio y pruebas del sistema contra incendios. Mantener correctamente todos los equipos e instalaciones para un buen funcionamiento. Llevar a cabo trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo. Proporcionar ideas para la mejora del edificio a medio o largo plazo. Realizar rondas de revisión diarias en equipos críticos y siguiendo listado de tareas. Atención primaria de incidencias y averías. Realizar reparaciones (fontanería, electricidad, etc..). Interpretación de esquemas eléctricos e hidráulicos. Participar en reuniones departamentales, seminarios, formaciones, etc. Garantizar el más alto nivel de apariencia en todo momento. * Cumplir con estándares de calidad y orden en el puesto de trabajo.