Generalista / Analista RRHH
hace 4 días
Elche
Somos una compañía del sector retail/lifestyle en pleno crecimiento, con una fuerte identidad de marca y una clara apuesta por las personas como motor del negocio. Buscamos incorporar un/a RRHH Generalista para nuestra oficina en Elche, en un entorno dinámico, retador y en constante evolución. 🎯 Misión del puesto Ser la persona de referencia en Recursos Humanos, acompañando al negocio y a los equipos en todo el ciclo de vida del empleado, aportando una visión estratégica, cercana y orientada a la mejora continua. 🧩 Funciones principales • Gestión integral de RRHH: selección, onboarding, desarrollo, desempeño y offboarding., • Asesoramiento continuo a managers y equipos en materia laboral y gestión de personas., • Gestión de procesos de selección end to end para diferentes áreas., • Coordinación de relaciones laborales y colaboración con asesoría externa., • Implementación y mejora de políticas, procedimientos y proyectos de RRHH., • Seguimiento del clima laboral, engagement y cultura corporativa., • Participación en proyectos transversales de talento, formación y employer branding. 🧠 Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de RRHH Generalista., • Formación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar., • Conocimiento sólido de la legislación laboral española., • Experiencia en entornos dinámicos y de crecimiento (valorable retail, moda o gran consumo)., • Perfil proactivo, resolutivo, organizado y con altas habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar con autonomía y orientación a negocio, sin perder el foco en las personas. 🚀 Qué ofrecemos • Contrato de sustitución por baja maternal, con posibilidad real de incorporación posterior., • Incorporación a un proyecto sólido y con fuerte cultura de marca., • Salario 25.000€ brutos + Retribución Flexible, • Modelo híbrido de trabajo: 2 días de teletrabajo a la semana y muchos más beneficios por pertenecer a nuestra familia., • Entorno cercano, colaborativo y con alto ritmo de aprendizaje., • Autonomía, visibilidad y participación en proyectos estratégicos de RRHH.