Trabajos Contabilidad y Finanzas en La Font De La Guatlla - Page 11Crear alertas

La misión principal es realizar la contabilización y control total administrativo de uno de nuestros hoteles.

Supporting improvements and standardization of accounting and internal processes to enhance efficiency and control. Leading and performing day-to-day general accounting activities, including supplier’s invoices bookkeeping and payment, bank reconciliations and CAPEX review. For its part, iad Spain

We are IMPRESS. We believe everyone deserves a smile they’ll love. Join the IMPRESS growing team as a Senior Payroll Specialist and help people smile with confidence! 🏆About Us: We are IMPRESS, the largest chain of digital orthodontic clinics in Europe, revolutionizing the invisible orthodontic sector and bringing smiles to people's faces. Our unique combination of medical expertise and digitalization has earned us recognition as one of the top fastest-growing HealthTech companies by Forbes. Born in Barcelona in 2019, we have expanded across 8 countries with more than 140 locations, offering leading care and state-of-the-art technology. 🔥Responsibilities: • Coordinate work of multiple payroll providers in multiple countries., • Ensure payroll is processed accurately and on time for multiple regions, ensuring all employees receive their salaries, bonuses, and benefits as scheduled., • Ensure compliance with local, state, and federal payroll regulations, including tax reporting and filings, to avoid any legal issues., • Maintain accurate and confidential payroll records for all employees, ensuring data integrity and privacy., • Resolve payroll issues and discrepancies promptly, providing support and clear communication to employees and management., • Prepare and distribute detailed payroll reports and analyses to management, offering insights into payroll expenses and trends., • Oversee and maintain payroll software systems, ensuring they are up-to-date and functioning efficiently., • Collaborate closely with HR and Finance teams to ensure cohesive and efficient payroll operations, including the coordination of employee benefits and compensation changes., • Stay updated on changes in payroll laws and regulations, and implement necessary updates to payroll processes and systems to remain compliant. 🎯Requirements: • 3+ years experience in a successful HR position with payroll experience., • Fluent in English and Spanish, • Must-to-have: knowledge of payroll in the French and Italian markets, • Nice-to-have: knowledge of payroll in the Spanish market, • Energetic, well-organized and team spirited., • Proven experience in Spanish employment laws and tax regulations., • Understanding of payroll processes, tax regulations, and labor laws in other markets us a plus., • Proficiency in payroll software and MS Office, especially Excel., • Strong analytical and problem-solving abilities., • Excellent verbal and written communication skills., • Excellent attention to detail and organizational skills. 🌟Why Join Us: • Attractive Compensation Package based on experience and expectations., • Senior position with real impact, • International Team., • Special discounts & benefits on treatments, aligners, and products., • Comprehensive training for professional growth., • Dynamic, unique, and fast-paced environment with impressive career development opportunities. An employee contract is provided for this role 🤝Diversity and Inclusion: We cultivate a culture of inclusion and diversity. We celebrate our employees' individual strengths, views, and experiences and we encourage all candidates to apply, without regard to race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, age, national origin, disability, or any other factor. Our differences enable us to be a better team; one that makes better decisions, drives innovation, and delivers better results. Join us today and make a difference, one smile at a time!

Somos una empresa internacional dedicada a la distribución y producción de aceites esenciales y químicos aromáticos.Nuestra sede se encuentra en Sant Just Desvern y tenemos filiales en Francia, Brasil, China, México, Colombia, Singapur, EEUU, la India e Indonesia.Ampliar el equipo con un perfil

Somos una empresa internacional dedicada a la distribución y producción de aceites esenciales y químicos aromáticos.Nuestra sede se encuentra en Sant Just Desvern y tenemos filiales en Francia, Brasil, China, México, Colombia, Singapur, EEUU, la India e Indonesia.Ampliar el equipo con un perfil

Se trata de una posición clave dentro de la organización, con responsabilidad sobre un equipo de aproximadamente 10–11 contables y coordinación con las áreas de Laboral, Control de Gestión y los diferentes centros operativos del grupo.Somos un grupo hotelero consolidado y en pleno crecimiento

🚀 We’re Hiring! Junior Financial Accountant – Barcelona (Hybrid) Ready to take the next step in your finance career at a global organization operating in 70+ countries and recognized as a Global Top Employer 2026? NTT DATA Business Solutions, part of the NTT DATA Group, is expanding its Shared Service Center in Barcelona and we’re looking for 3 Junior Financial Accountants to join our growing team: • 2 roles supporting the UK Finance Team, • 1 role supporting the Benelux Finance Team 🎯 What We’re Looking For • 1–3 years of experience in financial accounting, • Understanding of fundamental accounting principles, • Fluent in English is a must. Dutch is preferred for the Benelux position, although not essential., • Well-versed in MS Office suite, especially Excel and preferably familiar with SAP., • Experience handling contract billing is preferable., • Strong analytical and problem-solving skills, • Detail-oriented with a high level of accuracy, • Ability to organize efficiently and work in an international team, • Based in Barcelona or nearby 💼 Your Responsibilities • Production of invoices., • Create master data like projects, contracts in SAP FI/CO/SD., • Carry out daily business support requests., • Support with purchase requests for customer renewals and new purchases., • Maintenance of billing schedules and billing contracts., • Handle day-to-day financial transactions and ensure accurate and timely recording., • Collaborate with the UK, Benelux and Barcelona teams to provide financial support and analysis., • Participate in the month-end activities., • Ensure compliance with financial policies and procedures. 💡 What We Offer • International, inclusive, and collaborative environment, • Career development in a fast-paced SAP-driven ecosystem, • Exposure to the upcoming S/4HANA implementation, • Hybrid work model, • Retribution package including restaurant tickets and private health insurance., • Onsite perks: yoga, calisthenics, modern spaces & outdoor areas Make this the place where you grow 🌱 📩 Interested? Send me your CV — let’s talk!

Desde Paul Marlex estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral para una firma profesional en Barcelona 🎯 Funciones principales • Gestión completa del ciclo laboral: Altas y bajas en Seguridad Social Elaboración y gestión de contratos Cálculo y gestión de nóminas (cartera de 200–300 nóminas) Gestión de variables e incidencias Impuestos y obligaciones laborales • Aplicación e interpretación de convenios colectivos, • Gestión autónoma del día a día con cartera propia de clientes, • Coordinación con equipo administrativo (2 personas de soporte para tareas como elaboración de contratos) 🛠 Requisitos • Experiencia mínima de 2 años realizando funciones similares., • Manejo de A3NOM., • Capacidad para llevar clientes de forma autónoma., • Perfil fiable, independiente, con actitud positiva y trato cercano,, • Inglés valorable (nivel B2–C1 conversacional para trato con clientes). 💼 Condiciones • Contrato estable, • Jornada: Lunes a jueves: 9:00–14:00 y 15:00–18:30 Viernes: 9:00–15:00 Jornada intensiva de verano (mediados de julio a mediados de septiembre): 9:30–14:00 • 1 día de teletrabajo, • Flexibilidad horaria, • Beneficios: (inglés, gimnasio y otras formaciones según interés del empleado), • Posibilidad real de crecimiento y especialización, • Salario: 25.000€ – 30.000€ brutos anuales

About the Company As a Jr Project Accountant, your primary responsibility is to work closely with business units, bridging the gap between the finance department, junior project accountants, and the broader organisation. The role requires an understanding of financial processes, systems, and business operations, coupled with strong communication and collaboration skills. Additionally, a solution-oriented mindset is essential to effectively engage with various internal and external stakeholders. About the Role This position encompasses project accounting tasks and operations relative to managing the work of our artists. In this role, you will be assigned your artists’ roster and will be executing the following tasks: Responsibilities • First point of contact for more complex financial project-related matters., • Review of monthly artist revenue statements., • Ability to work across multiple entities and currencies (USD, EUR and GBP)., • Generate and process project invoices following contract terms.., • Booking of artists’ vendor invoices and complete payments., • Produce and share artists’ monthly earnings statements with relevant stakeholders., • Communication with artists and their financial team/s for any accounting or tax-related matters. Qualifications • Bachelor's degree in Finance, Accounting, Business, or a related field. Required Skills • Proven experience in financial analysis and business partnering., • 2-3 years plus experience in a similar role and industry (preferable)., • Strong understanding of financial systems, ERP solutions (NetSuite is a plus), and emerging technologies in the finance domain., • Ensure compliance is met following accounting standards, regulatory requirements, local compliance and company policies., • Strong written and verbal communication skills in English., • Interest in the creative services industry, willingness to integrate with and learn from a passionate team of individuals and contribute to the success of our artists.

Experiencia de 2-3 años en despacho de abogados o asesoría de empresas.

Formarás parte del departamento laboral, gestionando una cartera de clientes y aportando valor en la administración laboral:.Gestión de incidencias laborales (IT, permisos, absentismo).Relaciones Laborales, Derecho o similar.Contrato directamente con el cliente.Entorno profesional donde se impuls

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Si eres Técnico/a Laboral Junior y quieres formar parte de una firma global de servicios profesionales donde las personas son el eje del proyecto, esta puede ser tu oportunidad. Te incorporarás a una organización internacional, multidisciplinar y comprometida con la excelencia, la sostenibilidad y el desarrollo profesional de sus equipos. Una firma con presencia internacional, que apuesta por el crecimiento continuo, el trabajo en equipo y la calidad en el servicio. Aquí no solo gestionarás nóminas. Formarás parte de un proyecto sólido, con visión global y enfoque 360°. ✅ Entorno profesional estructurado y con estándares de alta calidad ✅ Cultura centrada en las personas y su desarrollo ✅ Equipo consolidado y colaborativo ✅ Proyección dentro de una firma internacional ¿Cuál será tu rol? Te integrarás en el equipo laboral formado por seis profesionales gestionando una cartera de pymes de distintos sectores. Entre tus funciones principales estarán: • Tramitación de altas y bajas en Seguridad Social, • Gestión de IT, • Elaboración de contratos y registro en SEPE, • Gestión y comunicación con la Seguridad Social, • Cálculo y revisión de nóminas, • Aplicación de convenios colectivos ¿Qué buscamos? • Formación en Relaciones Laborales o similar, • Mínimo 2 años de experiencia en asesoría o firma de servicios profesionales, • Valorable experiencia con A3NOM, • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de trabajo en equipo ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Salario: 26.000€ - 30.000€ B/A dependiendo del perfil, • Horario: de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h y viernes intensivo, • Teletrabajo: 1 día a la semana, • Estabilidad dentro de una firma consolidada y en crecimiento, • Entorno profesional que impulsa el desarrollo y el bienestar de sus personas Si buscas estabilidad, estructura y formar parte de un proyecto con visión global y compromiso real con el talento, estaré encantada de explicarte todos los detalles.

Group Financial Control Director.

MISIÓN Empresa líder en el sector transporte de viajeros y turismo busca incorporar una persona experta en administración laboral, con experiencia específica en relaciones laborales. FUNCIONES • Expedientes disciplinarios: apertura, investigación, propuesta de sanción, redacción de cartas y seguimiento, formalización documental y plazos, soporte ante Inspección de Trabajo y mediaciones/conciliaciones., • Convenios colectivos: interpretación y aplicación (entornos turismo/transporte y régimen del mar)., • Realización, mantenimiento y seguimiento de Plan de Igualdad, Registro Retributivo y Auditoría Retributiva., • Negociaciones con comités., • Consultas a empleados. EXPERIENCIA Experiencia mínima de 5 años en temas jurídico/laborales. Conocimientos actualizados de normativa legal y de Seguridad Social. Experiencia llevando expedientes y sanciones, y gestión/seguimiento de Planes de Igualdad. FORMACIÓN E IDIOMAS Formación en Relaciones Laborales, Derecho, RRHH o similar. Idiomas: Castellano nativo.

Key Responsibilities • Acting as the key liaison between the Spanish entity, the external accounting firm, and the Finance & Accounting Department of the parent company in Poland, • Serving as the primary local business partner for all accounting and tax‑related matters, providing expert support to operational and management teams, • Reviewing accounting reports and documentation prepared by the external accounting firm to ensure accuracy and compliance with local regulations and group standards, • Coordinating and supporting the resolution of accounting issues, clarifying discrepancies, and ensuring effective communication between all stakeholders, • Reconciling accounts and preparing financial data for internal reporting and audits, • Advanced proficiency in MS Office, • Experience working with ERP systems (preferably SAP), • Strong knowledge of Spanish accounting regulations and tax compliance, • Fluent Spanish and communicative English (spoken and written), • Excellent organizational and communication skills, with the ability to work independently in a multicultural environment, • Experience in ERP system implementation, • Experience in accounting process migration or transformation projects

Group Financial Control Director.

¿Te motiva gestionar una cartera de clientes con autonomía real, estabilidad y un entorno profesional consolidado? Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral con experiencia sólida en gestión de nóminas y administración laboral, que quiera incorporarse a un equipo estructurado y con volumen relevante de trabajo. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de una cartera de clientes, • Elaboración y supervisión de 400–500 nóminas mensuales (según cartera), • Tramitaciones laborales habituales, • Asesoramiento laboral recurrente a clientes Trabajarás dentro de un equipo compuesto por 3 socios/as, 5 técnicos/as y 3 perfiles junior. Perfil que buscamos • Formación en Relaciones Laborales, • Experiencia mínima de 5 años (idealmente en torno a 10 años), • Experiencia gestionando volumen medio/alto de nóminas, • Autonomía en la gestión de cartera, • Perfil organizado, resolutivo y orientado a cliente Condiciones: Jornada completa • Lunes a jueves: 08:30h a 17:30h Teletrabajo: 1 día a la semana Salario: 38.000€ – 40.000€ según experiencia

Trabajo Temporal (ETT), asesoría o gestoría, posees experiencia en materia laboral y utilizando Excel,.

¿Te motiva gestionar una cartera de clientes con autonomía real, estabilidad y un entorno profesional consolidado? Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral con experiencia sólida en gestión de nóminas y administración laboral, que quiera incorporarse a un equipo estructurado y con volumen relevante de trabajo. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de una cartera de clientes, • Elaboración y supervisión de 400–500 nóminas mensuales (según cartera), • Tramitaciones laborales habituales, • Asesoramiento laboral recurrente a clientes Trabajarás dentro de un equipo compuesto por 3 socios/as, 5 técnicos/as y 3 perfiles junior. Perfil que buscamos • Formación en Relaciones Laborales, • Experiencia mínima de 5 años (idealmente en torno a 10 años), • Experiencia gestionando volumen medio/alto de nóminas, • Autonomía en la gestión de cartera, • Perfil organizado, resolutivo y orientado a cliente Condiciones: Jornada completa • Lunes a jueves: 08:30h a 17:30h Teletrabajo: 1 día a la semana Salario: 38.000€ – 40.000€ según experiencia

Dentro de los servicios de consultoría que ofrecemos nos destacamos en el tecnológico pero también ofrecemos desde el área de Business y estrategias de negocio; y BPS (Business processes services), referente al BackOffice y externalización de procesos. Trabajamos en diferentes sectores ofrecien

Buscas un nuevo reto como Asesor/a Contable-Fiscal en un entorno profesional y colaborativo?. Ofrecer un asesoramiento fiscal-contable continuo, incluyendo reuniones de seguimiento con clientes.

Location: Barcelona, Spain (Hybrid - 3 days onsite per week) About the Role We are seeking an O2C Manager with deep expertise in SD and project management to help my global client in their HANA implementation. This role is based in Barcelona requiring 3 days per week onsite. Relocators will be considered as long as you currently have right to work in the EU. Key Responsibilities • Deliver SAP O2C Tax solutions end‑to‑end, including design, configuration, testing, cutover, go‑live, and hypercare., • Collaborate directly with business stakeholders to gather requirements, design solutions, and manage daily functional communication., • Ensure strong commitment to delivery timelines and consistently high‑quality project execution., • Lead improvement initiatives as Product Manager across the O2C and Tax functional domain., • Drive integration projects in partnership with Platform and Product teams., • 12+ years of SAP SD Tax experience, including at least 3 years in a leadership role., • Deep knowledge of end‑to‑end O2C flows: quotations, ATP, warehouse and transport impacts, credit/debit memos, third‑party orders, intercompany sales, stock transfers, plant abroad, consignment, and bonded warehouse processes., • Strong expertise in Tax Management, Credit Management, Pricing, Sales Outputs, and E‑invoicing., • Experience working in complex SAP landscapes with strong cross‑module integration (SD to FICO, Planning, WM, MM)., • Excellent communication, organisational, and problem‑solving skills., • Proven leadership and project management capability; able to manage multiple priorities and drive cross‑team initiatives effectively. Please submit your CV to to be considered for this position.

We are looking for a Senior Internal Auditor (Corporate).

As a Junior Auditor, you will play a key role in audit teams in delivering high-quality audit services to a diverse portfolio of clients.

As a Junior Auditor, you will play a key role in audit teams in delivering high-quality audit services to a diverse portfolio of clients.

We are looking for a Senior Internal Auditor (Corporate).

Despacho profesional especializado en auditoría, asesoramiento fiscal, contable y jurídico en el centro de Barcelona requiere incorporar una figura de Auditor de Cuentas a su equipo de auditoría. Redacción de informes de auditoría. Al menos 1 años de experiencia como auditor/a en despacho.

Formarás parte de un equipo altamente cualificado y desarrollarás tus funciones como auditor/a de forma autónoma, lo que implica coordinación y supervisión de las pruebas de auditoría que realice un equipo a tu cargo, así como de la ejecución de pruebas de auditoría en las áreas de mayor r

Desde Talent Brand, especialistas en captación y selección de talento, gestionamos la búsqueda de un perfil de responsable de administración para una importante empresa industrial ubicada en Montcada i Reixac. Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento administrativo-financiero de la empresa, asegurando la fiabilidad contable, la correcta gestión de pagos y cobros, el control administrativo de la plantilla y el cumplimiento de las obligaciones documentales en materia laboral y de prevención de riesgos laborales. Es una posición transversal que actúa como nexo entre dirección, asesoría externa, trabajadores y proveedores. Funciones principales · Registro y contabilización de facturas de clientes y proveedores. · Conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros. · Preparación de cierres mensuales y apoyo al cierre anual. · Control de tesorería y previsiones de pagos. · Gestión y ejecución de pagos a proveedores. · Seguimiento de cobros y reclamación de impagos. · Preparación de documentación para asesoría. · Control de gastos generales de la empresa. · Control de ausencias, bajas médicas, vacaciones y permisos. · Coordinación con proveedores de servicios (mutua, gestoría, PRL, etc.) · Mantenimiento de archivos y registros administrativos. · Apoyo administrativo a dirección. ¿Qué necesitamos que aportes? · FP o grado en Administración y Finanzas, ADE o similar · Experiencia en contabilidad operativa. · Experiencia en administración. · Muy valorable conocimiento de entorno industrial o servicios técnicos. · Contabilidad financiera · Gestión de tesorería · Documentación laboral · Coordinación documental PRL · ERP / Excel ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida y directa con la empresa., • Salario de entre 28 - 35K anuales, a valorar según experiencia aportada., • Entorno de trabajo sano, con buen clima laboral. Si crees que esta puede ser la oportunidad que marque la diferencia en tu carrera, ¡únete! En Talent Brand estamos comprometidos/as con la igualdad de género y la diversidad en el entorno laboral. Todos nuestros procesos de selección se guían por principios éticos, con el objetivo de reducir sesgos y atraer el mejor potencial de cada persona, independientemente de su género, etnia, orientación o posibles necesidades diversas.

Som un referent en el desenvolupament i gestió de projectes culturals, educatius i turístics. El nostre motor principal és la professionalitat, el talent i el compromís del nostre equip expert en gestió cultural.

Desde Paul Marlex estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral para una firma profesional en Barcelona 🎯 Funciones principales • Gestión completa del ciclo laboral: Altas y bajas en Seguridad Social Elaboración y gestión de contratos Cálculo y gestión de nóminas (cartera de 200–300 nóminas) Gestión de variables e incidencias Impuestos y obligaciones laborales • Aplicación e interpretación de convenios colectivos, • Gestión autónoma del día a día con cartera propia de clientes, • Coordinación con equipo administrativo (2 personas de soporte para tareas como elaboración de contratos) 🛠 Requisitos • Experiencia mínima de 2 años realizando funciones similares., • Manejo de A3NOM., • Capacidad para llevar clientes de forma autónoma., • Perfil fiable, independiente, con actitud positiva y trato cercano,, • Inglés valorable (nivel B2–C1 conversacional para trato con clientes). 💼 Condiciones • Contrato estable, • Jornada: Lunes a jueves: 9:00–14:00 y 15:00–18:30 Viernes: 9:00–15:00 Jornada intensiva de verano (mediados de julio a mediados de septiembre): 9:30–14:00 • 1 día de teletrabajo, • Flexibilidad horaria, • Beneficios: (inglés, gimnasio y otras formaciones según interés del empleado), • Posibilidad real de crecimiento y especialización, • Salario: 25.000€ – 30.000€ brutos anuales

Te integrarás en el equipo laboral formado por seis profesionales gestionando una cartera de pymes de distintos sectores. Formación en Relaciones Laborales o similar.

En SYNERGIE ESPAÑA seguimos creciendo y queremos incorporar un/a. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con. Si además, a largo plazo, te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes! Asimismo,

¿Eres Técnico/a de Nóminas y te apetece un cambio a un entorno donde se trabaje bien, con equipo, estructura y casuística variada? 👀 Si buscas estabilidad, un despacho con buen ambiente y un rol con recorrido, esta oportunidad te puede encajar muy bien ✅ Te incorporarás a una firma consolidada de asesoría laboral (integrada en un grupo de despachos profesionales) y trabajarás con un equipo técnico especializado, con foco en la calidad del servicio y el acompañamiento al cliente 🤝 👥 Equipo: 11 personas (socios/as + técnicos/as + perfiles junior) 📈 Rol con recorrido y responsabilidad sobre cartera Qué harás 🧩 • Gestión de una cartera de clientes en materia laboral., • Elaboración y revisión de nóminas (aprox. 400–450 mensuales, según cartera)., • Contratos, prórrogas, anexos, finiquitos y extinciones ✍️, • Tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Seguros sociales (cálculo y presentación)., • Aplicación e interpretación de convenios colectivos (entorno multiconvenio) 📚, • Presentación de modelos 111 y 190., • Preparación de documentación para inspecciones y soporte técnico a clientes., • Acompañamiento y apoyo a perfiles junior 👩 🏫👨 🏫 Qué buscamos 🔍 • Formación en Relaciones Laborales o similar., • +5 años de experiencia como Técnico/a de Nóminas en asesoría (ideal ~10 años)., • Manejo de A3NOM, A3INNUVA y/o software laboral similar 💻, • Perfil autónomo, resolutivo, organizado y con orientación al detalle ✅ Qué se ofrece 🎁 • Contrato indefinido desde el primer día 📝, • 💶 Salario: 38.000 – 40.000 € brutos/año (según perfil), • ⏰ Horario:, • Lunes a jueves: 08:30 – 17:30, • Viernes: 08:30 – 14:30 🙌, • 🏡 Teletrabajo 1 día/semana, • Entorno profesional, cercano y con foco en la calidad y el desarrollo 🚀 📩 Si te interesa, escríbeme y te cuento más detalles 😊

As an Officer at Alter Domus, you will be part of the Accounting & Tax Compliance team, responsible for a portfolio of international clients.

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Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español.Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos.Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banc

Dominio de las prácticas contables, preparación de estados financieros y análisis de la información contable. Nos encontramos en la búsqueda de un/a profesional altamente cualificado/a para ocupar el puesto de Asesor contable-fiscal en nuestra empresa.

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Buscamos un/a profesional con experiencia demostrada en el área contable para unirse a nuestro equipo. Dominio de herramientas informáticas relacionadas con la contabilidad, como hojas de cálculo y sistemas de gestión contable.

En COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, orige

COMSA Corporación somos un grupo internacional con más de 130 años de experiencia y con un equipo compuesto por más de 5. En COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de

ILUNION OUTSOURCING es la línea de negocio de ILUNION pensada para ofrecer servicios de calidad y a medida de las necesidades del cliente.

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Expedientes disciplinarios: apertura, investigación, propuesta de sanción, redacción de cartas y seguimiento, formalización documental y plazos, soporte ante Inspección de Trabajo y mediaciones/conciliaciones. Experiencia llevando expedientes y sanciones, y gestión/seguimiento de Planes de Igu

Descripción: Enley es una startup legaltech en plena expansión, con sede en Barcelona, que tiene la misión de revolucionar el sector de los servicios legales ofreciendo acceso a todo el mundo mediante la digitalización y la automatización de procesos, para lo cual cuenta con un equipo de IT in house. Actualmente, por crecimiento del negocio, precisa incorporar a un CONSULTOR/A-GESTOR/A LABORAL a jornada completa, para su departamento de Gestión Laboral de sus oficinas de Barcelona. Si quieres trabajar en un despacho moderno y puntero en tecnología, ¡este es tu despacho! ¿Cuál será tu rol? • Gestión laboral de la cartera de clientes asignada de sectores diversos, • Confección de nóminas y seguros sociales, • Altas, bajas y variación de datos en Seguridad Social, • Confección y registro de contratos, • Interpretación y aplicación de Convenios Colectivos, • Control de cumplimiento de normativa laboral, • Contacto con el cliente Perfil requerido: • Titulación universitaria/grado en Relaciones Laborales o Derecho, • Experiencia: de 2 a 3 años en puesto similar en asesoría, gestoría o despacho de abogados, • Dominio de programa de gestión laboral (A3Nom u otros), • Habilidades comunicativas, tanto orales como escritas, • Capacidad analítica y de resolución de problemas, habilidad para trabajar en equipo y liderazgo Requisitos imprescindibles: • Título universitario de Graduado en Relaciones Laborales o Derecho y/o curso de especialización, • Experiencia: de 2 a 3 años en puesto similar en asesoría, gestoría o despacho de abogados., • Dominio de programa de gestión laboral (A3Nom u otros), • Castellano/catalán nativo ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h y viernes de 9:00 a 15:00 h., • 1 día de teletrabajo a la semana tras los tres primeros meses., • Salario a determinar en función de la experiencia del candidato/a., • Incorporación a un equipo joven y dinámico, donde podrás desarrollar tu potencial y seguir creciendo profesionalmente. Si quieres trabajar en un despacho moderno y puntero en tecnología, ¡este es tu despacho! ¡En Enley el límite lo pones tú!

Actualmente estamos buscando una persona que se pueda incorporar a nuestro Departamento de Finanzas que cumpla el siguiente perfil.