Trabajos de diario de en San Sebastian De Los Reyes

En Triumph España, buscamos una Asistente de venta en tienda para San Sebastiàn de los Reyes, Madrid, con experiencia. DEJAR CV EN TIENDA Somos una empresa de lencería y corsetería. La/el Asistente de venta maximiza las ventas a través de la exposición de los productos en línea con las directrices de la empresa y a través de la conciencia comercial, la aplicación Customer Journey Triumph. Es una persona capaz de gestionar todas las actividades de la tienda en todas sus áreas: Negocio Customer Journey Mercancía – Principales Responsabilidades Operaciones Contribuir al desarrollo del volúmen de negocio de la tienda, proporcionando constantemente una asistencia completa a los clientes, tanto en la zona de ventas como en el probador. Tus tareas diarias serán las siguientes: Garantizar la mejor exposición y presentación de producto. Customer Journey: Tanto en la tienda como en los probadores Dar la bienvenida a los clientes con una sonrisa y con entusiasmo Mercancía: Garantizar que todas las existencias se comercialicen de acuerdo con las directrices de la empresa en materia de VM y con los ejemplos visuales locales y de manera oportuna. Organización de la mercancía : Organizar la entrega de la mercancía en tienda y almacén Administración: Gestión de correos electrónicos y comunicaciones corporativas En ausencia de la Store manager, gestiona los contactos con el centro comercial (guardias, dirección, oficinas) Material de decoración y seguridad del entorno de trabajo; encargado de coordinar la limpieza ordinaria de la tienda (zona de ventas, vestuarios, zona de almacén y servicio higiénico del personal de ventas) Your ideal Profile: Pasión por la moda Creatividad y visión de futuro / Fuerte iniciativa y automotivación Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo Capacidad para trabajar bajo presión Enérgico, entusiasta y con buenas habilidades interpersonales Capacidad para trabajar con KPI’S ( VPT, UPT, Footfall, CR, TR, PC, Descuentos, Sell Through)

Descripción de la empresa: Somos un restaurante de alta gama ubicado en la zona residencial de la ciudad, reconocido por nuestra cocina innovadora y nuestro compromiso con la calidad. Buscamos un Segundo Jefe/a de Cocina para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a llevar nuestra cocina al siguiente nivel. Descripción del puesto: Estamos buscando un Segundo Jefe/a de Cocina con experiencia y pasión por la gastronomía. Esta posición será responsable de asistir al Jefe de Cocina en la supervisión de las operaciones diarias de la cocina, incluyendo la preparación y cocción de los alimentos, el mantenimiento de los estándares de calidad y la gestión del personal de cocina. Responsabilidades: - Asistir al Jefe de Cocina en la supervisión y coordinación de las actividades de la cocina. - Participar en la preparación y cocción de los alimentos. - Asegurar que los alimentos se preparen y sirvan de acuerdo a los estándares de calidad establecidos. - Supervisar y entrenar al personal de cocina. - Ayudar en la planificación de menús y en la gestión de inventarios. - Cumplir con todas las normas de seguridad y sanidad alimentaria. Requisitos: - Experiencia previa en un puesto de liderazgo en un entorno de cocina. - Conocimiento de diversas técnicas de cocción y estilos de cocina. - Excelentes habilidades de liderazgo y gestión. - Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido. - Certificado de manipulador de alimentos. Ofrecemos: - Contrato indefinido a jornada completa - Salario competitivo. 28.000 € brutos / año, beneficios adicionales - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Un ambiente de trabajo dinámico y creativo. - Turnos de trabajo seguidos Si eres un profesional de la cocina con experiencia en liderazgo y tienes una pasión por la gastronomía, ¡nos encantaría escuchar de ti! Por favor, envía tu CV y una breve descripción de tu plato favorito para preparar. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestro equipo. Un saludo

Incorporamos 1 agente comercial en nuestra plantilla. Las labores a desempeñar están muy diferenciadas, dedicando una parte del esfuerzo a CIERRE DE VENTAS de inmuebles que disponemos en cartera, parte en la que se valoran las habilidades de comunicación y se mantiene un ritmo de alto rendimiento. Otra labor que también requiere una gran inversión de tiempo es la CAPTACIÓN DE PROPIEDADES y estudio de proyectos de inversión, en la que es conveniente tener experiencia en negociación, investigación y estudios de mercado. El trabajo se desarrollara a nivel nacional teniendo el mayor porcentaje en la zona norte Madrid y municipios del entorno A-1/A-6 por lo que es importante tener conocimiento de los mercados en la zona. Los desplazamientos fuera de las zonas mencionadas pueden ser ocasionales. Responsabilidades: Cumplimiento de tareas diarias y consecución de objetivos. Manejo y gestión correcta de documentación protegida por el RGPD y de alta privacidad. Emisión de llamadas. Concertación de citas. Investigación y localización de oportunidades inmobiliarias. Requisitos: Buena presencia. Habilidades comunicativas. Enfoque a resolución de operaciones y negociación. Movilidad en zona norte (radio 30 Km). La responsabilidad y e independencia para el logro de objetivos es un requisito indispensable para la promoción en el puesto y obtención de crecimiento/bonificaciones.

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y un 10º en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente estamos seleccionando un/a Camarera/o de pisos para uno de nuestros hoteles en San Sebastián de los Reyes ¿Qué requisitos solicitamos? Experiencia profesional de como mínimo 1-2 años de experiencia en la posición de camarera de pisos en hoteles. ¿Qué funciones tendrás que realizar? · Limpieza de habitaciones de huéspedes. · Cambio y reposición de la ropa de cama, las toallas y las comodidades para huéspedes de acuerdo con las pautas de la compañía. · Emprender tareas regulares de limpieza profunda. · Reabastecer y mantener el carro a diario. · Reportar cualquier artículo en falta o dañado al Supervisor de Administración y asegurarse de que los artículos sean reemplazados o reparados · Cumplir con la seguridad del hotel y leyes de salud y seguridad. ¿Qué beneficios ofrecemos? Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 30 días de vacaciones. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana.

¡En Burger King estamos buscando talento! Si eres una persona apasionada por la atención al cliente, tienes alma de líder y quieres incorporarte a una compañía en continuo crecimiento... ¡este es tu trabajo! Seleccionamos personal para el puesto de encargado/a de turno en nuestros restaurantes de la zona de San Sebastián de los Reyes (Madrid). La misión principal del puesto es la gestión del turno asignado y del equipo que se encuentre en el mismo, además de dar apoyo al gerente en otras funciones Qué buscamos en ti: Habilidades de atención al cliente Liderazgo Capacidad de planificación y organización Capacidad de trabajo en equipo y gestión del mismo Te encargarás de tareas como: Manejo de turnos de personal Control de efectivo Objetivos de ventas diarias Cumplimiento estándares de calidad, caducidades, temperaturas e higiene del establecimiento Preparación de pedidos y atención al cliente Reposición y control de stock Qué ofrecemos: Posibilidad de realizar carrera profesional en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. Recibirás la formación necesaria para tu crecimiento dentro de la restauración organizada Contrato indefinido Turnos rotativos Formación