¿Eres empresa? Contrata economica candidatos en Madrid
Mi nombre es Carolina Pérez, directora de la oficina de Redpiso Hortaleza. Busco gente con ganas de aprender un trabajo que te puede cambiar la vida económica y personalmente haciéndote crecer en todos los aspectos. Para ello, se necesita tener don de gentes, empatía, carisma y ganas de trabajar en equipo. Se ofrece contrato indefinido con salario fijo + comisiones. Conseguirás el sueldo que te propongas. Además, se ofrece rápido crecimiento en la empresa, pudiendo dirigir tu propio equipo en el plazo de poco más de un año, hasta llegar a franquiciarte con tu propia oficina si lo deseas como yo y muchos otros compañeros han conseguido en pocos años. Horario de 09.30 a 14 y de 16.30 a 20, con dos sábados al mes de 10 a 14, compensando las horas extras con libranza entre semana. Somos la empresa inmobiliaria líder en el sector con mayor crecimiento a nivel nacional en los últimos años. Yo soy el mayor ejemplo del que podrás aprender a cambiar tu vida. Si te animas te cuento más en una entrevista! Envía tu cv! Carolina Pérez
Gestoría Plan Cronos está buscando un(a) talentoso(a) contable para unirse a nuestro equipo dinámico. Si eres una persona apasionada por los números, con habilidades excepcionales en contabilidad y un compromiso con la excelencia, ¡queremos conocerte! Descripción del puesto: ·Realizar la contabilidad general y análisis financiero de nuestros clientes. ·Preparar y presentar declaraciones de impuestos y otros informes fiscales. ·Ofrecer asesoramiento financiero y fiscal a nuestros clientes para optimizar su situación económica. ·Colaborar estrechamente con el equipo para garantizar la precisión y la coherencia en todos los aspectos contables. Requisitos: ·Licenciatura en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado. ·Experiencia previa en contabilidad, preferiblemente en una gestoría o firma de contabilidad. ·Conocimiento profundo de los principios contables y de las regulaciones fiscales. ·Habilidades analíticas excepcionales y atención meticulosa al detalle. ·Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Beneficios: ·Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en expansión. ·Ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo. ·Formación continua y desarrollo profesional. ·Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales. Si estás listo para unirte a un equipo comprometido con la excelencia y el servicio al cliente, ¡envía tu currículum vitae y carta de presentación al chat. ¡Esperamos recibir tu solicitud pronto!
Buscamos Camarero/as a tiempo completo; disponibilidad inmediata. 40hrs semanales, contrato fijo indefinido. Buscamos personal comprometido y con capacidad de integración dentro del equipo.
Somos Konecta, una empresa multinacional líder en el sector del Contact Center y actualmente estamos en búsqueda de perfiles comunicativos para asesorar a los clientes potenciales, en una importantísima compañía del sector bancario Como sería tu día a día: Atención al cliente Banca Privada, asesoramiento sobre sus productos: fondos de inversión, depósitos, bolsa.. Somos dinámicos, creativos, enérgicos, apasionados, flexibles, innovadores y, sobre todo, ¡nos dedicamos a Konectar el talento con oportunidades acordes a los perfiles que descubrimos!. Si nuestro sector y valores hacen que te identifiques, te contamos qué más podemos ofrecerte: -Formación presencial en Calle Goya 11, dentro de contrato, en abril, de 9h a 17h -Tipo de contrato: Fijo discontinuo con Konecta, desde mayo -Modalidad de trabajo: híbrida en calle Goya 11(Madrid) -Jornada laboral: 39 horas/semana (jornada completa dentro de nuestro convenio) -Franja horaria: de Lunes a Viernes, lunes a jueves de 12 a 20 horas y los viernes en horario de 12h a 19h -Salario: 1415 euros/brutos Si estas condiciones encajan con tu disponibilidad y expectativas, sólo nos queda contarte lo que buscamos nosotros y cuáles son nuestros requisitos: - Personas jóvenes, menos de 30 años. Recién titulados. Que hayan realizado prácticas en el sector banario. - Estudios superiores en Gestión de Empresa o Económicas - Conocimientos bancarios/experiencia - Nivel de inglés medio-alto - Dominio del paquete office, buen nivel de Excel - Buena presencia y comunicación. - Actitud muy positiva, con muchas ganas de aprender y resolutivos.
En Konecta, el talento marca la diferencia, ¡y sabemos que los grandes profesionales, hacen grandes compañías! Por ese motivo, ampliamos nuestra plantilla de AGENTE TELEFONICO, para una importante compañía del sector AUTOMOCIÓN. Como la experiencia no es un requisito imprescindible, cuando el proceso de selección finalice, te brindaremos una completa formación, previa a la incorporación al puesto de trabajo. Nos encontramos en la búsqueda de nuevo talento, con capacidad de resolución, buena comunicación, dotes comerciales, buen manejo de las herramientas informáticas y disponibilidad completa para la formación y trabajo. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Atenderás a clientes potenciales previamente interesados o a clientes, para resolver dudas/gestiones y/o concretar la adquisición del servicio de renting. FORMACIÓN: Selectiva y no retribuida Desde el 13/5 al 24/5 (los primeros 3 días de formación serán online, el resto presencial en Avenida de la Industria, 49 Alcobendas, Madrid) Será de 10 a 18h ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato inicialmente por Interinidad (con posibilidad real de continuidad en un servicio estable y de excelencia) Inicio de contrato el 27/05, con una jornada de 35 horas semanales y único horario de trabajo de 12h a 19h Trabajo de lunes a viernes. Se trabajan algunos sábados (aproximadamente 1 sábado cada dos meses) Se trabaja en festivos locales, no nacionales Incorporación presencial en Avenida de la Industria, 49 Alcobendas (Madrid) Salario base por Convenio, de 1200,99 euros brutos al mes + incentivos económicos por objetivos y calidad ¡Anímate a Konectar con nosotros en una entrevista online!
Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 10 años. Estamos buscando a alguien como Store Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Store Manager depende directamente del Operations Manager. El Store Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 1 año de experiencia en el puesto descrito -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente, tener criterio y mucha exigencia -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés
Buscamos Directores para nuestros Restaurantes para nuestra organización. RESPONSABILIDADES: · Ser profesional, comunicativo, respetuoso y positivo con sus compañeros. · Ayudar a impulsar el negocio desde la primera fila, motivando y liderando por medio del ejemplo a su equipo. · Gestión integral del restaurante asignado, manteniendo y mejorando los resultados: ventas, rentabilidad y calidad. · Actitud de propietario: ser anfitrión, relaciones públicas, cubrir dónde y cuándo sea necesario para asegurar los estándares de servicio, calidad y eficiencia operativa. · Liderar, organizar y coordinar los servicios del restaurante. · Gestión de los costes de personal y materia prima de acuerdo con los presupuestos y objetivos anuales fijados por la Compañía. · Orientación clara a resultados, tanto de consecución de objetivos económicos, como de satisfacción del cliente y estándares de calidad. · Elaboración de horarios y planificación de vacaciones. · Entrevistar, contratar, formar y evaluar al personal de sala y supervisión y seguimiento de las evaluaciones de desempeño
Buscamos **Direcctor de Operaciones y Expansión **de PRRIMITAL (street meat) Actualmente en el Mercado de San Miguel en Madrid pero con plan de expansión. Se ofrece un contrato indefinido en un proyecto consolidado con más 3 años en el Mercado de San Miguel, tremendo potencial gastronómico y un plan de expansión en los próximos 5 años. Salario Bruto 40.000€/año + Sistema de Incentivos - Asegurar que las preparación y elaboración diaria de alimentos de acuerdo las políticas/estándares de la compañía siguiendo las recetas establecidas por nuestro Chef Ejecutivo “David Montes” - Responsable de generar un plan operativo que para el funcionamos diario con mega a corto pero sin perder la visión a largo del concepto - Responsable de Compras, politicos de pedidos, recepción del producto, control de gramajes y stock / inventario en cámara y obrador - Responsable del informe mensual a socios con (i) inventario (ii) rotación de stock (iii) control de compras (iv) y producciones acumuladas del mes (envío recurrente antes del día 3 a mes vencido de la plantilla creada) Escalabilidad PRRIMITAL 2025 - Puesta en Marcha - Foodtruck - Eventos - MEAT & FIRE - Análisis y Ejecución - Nuevas aperturas Este bloque se gestionará conjuntamente con nuestros Fundador y Propietario - Alberto del Corral Por ultimo, anteriormente el puesto incluye al salario ofrecido (y tras superar el periodo de prueba), la posición incluirá un sistema de incentivos asociado (Bonus económico) basado en los siguientes indicadores (i) Facturación neta, (ii) Margen Operativo, (iii) Control Mermas, (iv) Reseñas Google (v) otros KPIs de Gestión por unidad de negocio presente y futura. ¿Te unes a nuestra TRIBU? Un equipo de gran talento, honesto, comprometido y enfocado en resultados. Presentar certificados manipulación de alimentos en la entrevista. Equipo PRRIMITAL (street meat)
**urge **incorporación de un/a cocinero/a parrillero/a con documentación en regla para trabajo de larga duración. requisitos: 1. Con experiencia previa en puesto similar 2. Saber appcc, stock, trabajar en eventos 3. Con horario seguido y partido, librando dos días a la semana 4. Preferible que viva por la zona o cerca de barrio del pilar 5. Con experiencia en parrilla 6. Que quiera trabajar en un proyecto con ganas de crecer abstenerse gente que no cumpla los requisitos. se ofrece: - alta en ss con contrato indefinido - buenas condiciones de trabajo y buen ambiente. Imprescindible: - buena predisposición en en el trabajo - saber trabajar en equipo - ser una persona involucrada y comprometido con la empresa - inicialmente no hay negociación económica y horaria
Estamos buscando una persona proactiva y con ganas de aprender para nuestro departamento de administración y finanzas Desde Alqua hemos reunido a un equipo de expertos con un único objetivo: convertir a nuestros clientes en los número uno de su sector en digital. Somos curiosos, perfeccionistas y estamos continuamente en búsqueda de la excelencia y la innovación. Estamos en búsqueda y captura de un perfil con gran capacidad analítica orientado a negocio. ¿Cuáles serán tus funciones? Colaboración con el CEO en la planificación financiera de la empresa. Creación de modelos financieros para inversores. Gestión y responsabilidad de la facturación de los clientes y proveedores. Negociar con los proveedores Análisis de desviaciones en presupuestos y control de gastos Apoyo en el departamento laboral ** Requisitos:** Must have: Licenciado o Ciclo superior en Administración de Empresas, Técnico Administrativo, Económicas o similares. Capacidad de resolución de problemas Uno o dos años de experiencia en un puesto similar. Organización, motivación, rigurosidad, ganas de aprender y crecer en una empresa. Nice to have Será valorable experiencia en el puesto. Buen nivel de inglés se valorará positivamente Tiene que ser una persona curiosa, que se cuestione todo, con ganas de innovar y formar parte de un proyecto con largo recorrido ¿Qué ofrecemos? Trabajar de la mano del CEO de la compañía Formar parte de un ecosistema de especialistas amplio y diverso (UX/UI, data experts, brand, creative technologists,…) con un ambiente extraordinario Acceso a formaciones mensuales con advisors externos expertos en diferentes materias Un modelo de trabajo basado en la excelencia y la felicidad de los empleados Formar parte de una empresa que crece +100% cada año Horario flexible con un 50% de teletrabajo Jornada intensiva los viernes en julio y agosto. Días libres el 24 y 31 de diciembre. Interesados enviar CV
Empresa consolidada en el sector del seguro busca agentes comerciales. Estabilidad económica y flexibilidad horaria.
Oferta de empleo: ¡Únete al equipo de restaurante Lya! En el corazón de la milla de oro del distinguido barrio de Salamanca, el restaurante Lya abre sus puertas a una oportunidad única para aquellos apasionados del mundo de la hostelería. Ofrecemos: Un entorno de trabajo joven y dinámico, lleno de posibilidades de crecimiento. Condiciones económicas atractivas, acordes con la dedicación y el talento aportado. Contrato de 40 horas semanales, asegurando un compromiso a largo plazo con nuestro equipo. ¿Qué buscamos? Barman experimentado con las siguientes características: - Conocimiento amplio sobre bebidas y técnicas de preparación de coctelería. - Habilidades de servicio al cliente - Experiencia en la industria - Habilidades de trabajo en equipo - Conocimientos de seguridad alimentaria y manejo de alcohol Te invitamos a indicarnos el puesto al que deseas aplicar y enviarnos tu CV, estamos ansiosos por conocer cómo puedes contribuir a nuestro equipo. ¡No pierdas la oportunidad de ser parte de algo grande, aplica ahora y comencemos juntos este emocionante viaje!
Buscamos un perfil extrovertido, con don de gentes, sensible por las causas humanitarias, y sobre todo, alguien con ambición y con afán de superación constante, trabajo ideal para estudiantes o personas que quieran tener tiempo libre la mitad de su día para su vida privada y disfrute personal. Hacemos socios para varias ONGs a pie de calle y en eventos, en un ambiente jóven, ameno y divertido. Ofrecemos las mejores condiciones económicas del sector y un plan de carrera para que el trabajador/a pueda crecer sin límite y ganar un gran sueldo a final de mes a media jornada sin trabajar fines de semana ni festivos, y con un horario flexible. Lugar idóneo para crecer a nivel personal y profesional, en un magnífico ambiente con una proyección de futuro. ¡Nos vemos en la entrevista!
Buscamos un perfil extrovertido, con don de gentes, sensible por las causas humanitarias, y sobre todo, alguien con ambición y con afán de superación constante, trabajo ideal para estudiantes o personas que quieran tener tiempo libre la mitad de su día para su vida privada y disfrute personal. Hacemos socios para varias ONGs a pie de calle y en eventos, en un ambiente jóven, ameno y divertido. Ofrecemos las mejores condiciones económicas del sector y un plan de carrera para que el trabajador/a pueda crecer sin límite y ganar un gran sueldo a final de mes a media jornada sin trabajar fines de semana ni festivos, y con un horario flexible. Lugar idóneo para crecer a nivel personal y profesional, en un magnífico ambiente con una proyección de futuro. ¡Nos vemos en la entrevista!
Su misión, en dependencia de la Dirección General será, asegurar el correcto control del total del área administrativa-financiera buscando el desarrollo continuo e implementando las prácticas más eficientes de los procedimientos administrativo-contables. Experiencia en contabilidad financiera y analítica, control de certificaciones, gestiones con AAPP, conciliaciones bancarias, gestión de tesorería, emisión de pagos mediante pagarés ,confirming, transferencias, etc. Experiencia en cierres mensuales y anuales así como realización y presentación de informes a la dirección de la empresa. Las funciones principales serán: · Supervisar la contabilidad de la empresa y elaboración de los estados financieros; · Estudio y preparación de la información financiera; · Garantizar el cumplimiento de las políticas en materia contable; · Se responsabilizará del reporting de cuentas consolidadas y de la elaboración de cuentas estatutarias; · Garantizar la gestión de los procesos de facturación y cobro, cierres de mes, trimestral; · Coordinar las actividades, procesos y supervisa al equipo de administración y contabilidad a su cargo; · Implementa y asegura el cumplimiento de las políticas y procedimientos administrativos y contables internos, en base a la normativa legal y a las definidas por la Dirección; · Orienta y valida la contabilidad de las diferentes áreas corporativas; · Elabora los diferentes informes económicos y administrativos requeridos por diferentes áreas internas de la empresa o por organismos; Tipo de puesto: Jornada completa, Media jornada, Contrato indefinido
¡¡buscamos ayudante de cocina!! -mínimo 2 años de experiencia en hostelería. -contrato indefinido/ jornada completa. -oferta económica según perfil. Incorporación inmediata.
· COMETIDO PRINCIPAL: o Desarrollar y planificar ofertas de estudios y proyectos para la cartera de clientes de la empresa, clientes nuevos y licitaciones públicas. · FUNCIONES: o Apoyar en el análisis estratégico de oportunidades y riesgos. o Elaborar ofertas y redactar memorias/proyectos. o Preparación y defensa interna y hacia el cliente de las ofertas tanto a nivel técnico como económico. o Presentación de las ofertas en reuniones de aclaraciones y negociación con clientes. o Gestión y seguimiento de ofertas y proyectos. o Colaboración constante con los diferentes equipos implicados en el ciclo del proyecto de la oferta; legal, finanzas, ingeniería, etc, para desarrollar estrategias competitivas. o Interpretación de pliegos de prescripciones técnicas y contractuales. o Elaboración de especificaciones técnicas. o Elaboración de memoria técnica y otra documentación. o Realizar el seguimiento y planificación del desarrollo de los proyectos. o Asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos, con respecto a la finalización y presentación de las ofertas. o Relación activa con proveedores, con mejora continua de portfolio. o Petición y gestión de ofertas con suministradores en caso necesario. o Control documental. o Preparación de presentaciones. Interpretación y elaboración de esquemas eléctricos.
Buscamos un repartidor con furgoneta propia para realizar recogidas/entregas. aproximadamente 250 pedidos al mes. Muy interesantes condiciones económicas. ZONA MADRID M-30. La jornada sería de Lunes a Viernes - Una persona que sea completamente flexible y dinámica. - Estar dado de alta en el régimen de autónomo o tener la predisposición de hacerlo. - Buena presencia. - Experiencia en reparto. Funciones: -Realizar el reparto de la paquetería recibida y las recogidas solicitadas por los clientes, asegurando el cumplimiento del servicio y respetando los estándares de calidad. - Trabajo en equipo - Realizar las tareas para cargar en el vehículo de los paquetes asignados, responsabilizándose del correcto trato de la mercancía en todo momento. - Asegurar una excelente imagen, tanto en el cuidado y mantenimiento del vehículo, como en el trato con los clientes.