Empresas jobs in El Astillero - Page 2Create job alerts

Banquero/a Santander Private Banking Málaga Country: Spain ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Wealth Management & Insurance abarca tres negocios en todos los países del Grupo Santander: Seguros, Gestión de Activos y Banca Privada. Trabajamos para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes en estas tres áreas en los 10 países en los que estamos presentes. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Santander Private Banking está buscando un/a Banquero/a con base en Málaga. Como Banquero/a tu misión será la tutela de una cartera de clientes del segmento del entorno así como de la cotutela efectiva junto con las oficinas de Retail donde estén ubicados estos clientes. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: Tutela y desarrollo de la cartera de clientes del segmento de privada asignado. Captación de nuevos clientes del segmento dentro del área geográfica asignada. Cotutela de los clientes de Commercial de tu zona. Cumplir con el modelo de asesoramiento de SPB y de cumplimiento de normativa. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. LOS SIGUIENTES REQUISITOS Experiencia profesional 5 años de experiencia en Banca / Finanzas 1 año de experiencia en B Privada, gestión de carteras. Educación Licenciado Universitario, preferiblemente en economía y finanzas. Acreditación EFPA muy valorable. Idiomas Inglés B2. Preferible y valorable habilidades en otros idiomas, Fránces, Alemán. Habilidades técnicas (Hard skills) Conocimientos en mercados y activos financieros, fiscalidad avanzada. Manejo de Excel, y herramientas digitales. Habilidades interpersonales (Soft skills) Comunicación efectiva y capacidades comerciales. Escucha activa y proactividad. Vehículo y disponibilidad para viajar en las zonas asignadas. VALORAMOS TU IMPACTO Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos: Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro. Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos. Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida. Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera. Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado. Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino. CUMPLIMIENTO LOCAL Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos. The Santander Way Santander is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Ready to make it happen? It starts with you. It starts here. #J-18808-Ljbffr

Madrid, Santander | Presencial | Completa En WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno. En este puesto participarás en proyectos que requieren excelencia técnica, colaboración y una visión orientada al futuro, con la oportunidad de aprender, aportar valor, coordinar iniciativas, liderar equipos o influir en decisiones que marcan una diferencia real. Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella. Desde esta posición participarás en la gestión y control de la cartera de proyectos del área de Earth & Environment, asegurando una ejecución predecible, trazable y alineada con los estándares corporativos, contribuyendo a crear soluciones innovadoras y sostenibles para nuestros clientes y para la sociedad. • Apoyarás a los Project Managers en la planificación y gestión de los proyectos, asegurando una correcta puesta en marcha en términos de alcance, requisitos del cliente, calendario y recursos., • Realizarás el seguimiento y análisis de resultados, evaluando el cumplimiento de objetivos, los riesgos, la eficacia de las medidas correctoras y la estandarización de procesos., • Elaborarás y mantendrás dashboards, reportes ejecutivos y métricas de seguimiento para facilitar la toma de decisiones., • Controlarás costes, plazos, KPIs, riesgos y cash flow durante todo el ciclo de vida de los proyectos incluidos en la cartera., • Te coordinarás con los equipos técnicos, la Oficina Comercial y la Dirección para asegurar el seguimiento estratégico y la correcta aplicación de los estándares internos., • Impulsarás la adopción y mejora continua de políticas, procedimientos y buenas prácticas de Project Delivery., • Integrarás y explotarás datos mediante el ERP corporativo y otras herramientas digitales para mejorar la calidad de la información y la eficiencia operativa. Te incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día. Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones. Actualmente participamos en proyectos relacionados con Earth & Environment, apoyando la gestión, el control económico-operativo y la estandarización de procesos de la cartera de proyectos, contribuyendo al desarrollo de infraestructuras y soluciones que generan un impacto positivo y sostenible. Esta posición te permitirá desarrollarte en gestión de cartera, análisis de datos, reporting ejecutivo y mejora continua de los procesos de Project Delivery, colaborando con equipos técnicos, comerciales y de dirección, formando parte de proyectos de referencia y de un equipo con amplia experiencia en el sector. Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias. Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con: • Titulación universitaria en Ingeniería., • Al menos 5 años de experiencia en gestión y control técnico y económico de proyectos o gestión de cartera en el sector Earth & Environment., • Experiencia en planificación, seguimiento económico, control de riesgos y reporting de proyectos., • Conocimiento y experiencia práctica con ERPs corporativos, como Oracle, SAP, Microsoft Dynamics o plataformas similares., • Manejo avanzado de herramientas de ofimática, especialmente Excel, incluyendo tablas dinámicas y modelos de control, y Power BI., • Capacidad para trabajar con múltiples interlocutores y gestionar la información de manera estructurada., • Nivel de inglés B2 o superior., • Conocimientos de metodologías de gestión de proyectos, como PMI, PRINCE2 o Agile., • Experiencia previa en empresas internacionales de ingeniería, infraestructuras o construcción. Buscamos una persona con una sólida experiencia técnica y criterio profesional, que quiera seguir creciendo a través de proyectos complejos y de alto impacto. Tendrás la oportunidad de aportar tu conocimiento y contribuirás a reforzar la calidad de nuestro trabajo en equipos multidisciplinares. Creemos que las mejores soluciones nacen cuando las personas tienen la oportunidad de desarrollarse. En WSP te acompañaremos en tu crecimiento profesional, ofreciéndote retos motivadores, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de colaborar con expertos de todo el mundo. Apostamos por la flexibilidad, las nuevas ideas y el desarrollo profesional, adaptándonos a las distintas metas y etapas de cada carrera. • Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional., • Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano., • Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad., • Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales., • Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas., • Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as., • Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud. Entendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente Incluye • Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas., • Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos., • Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto. Estamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Si consideras que puedes aportar valor a esta posición, te animamos a presentar tu candidatura, incluso aunque no cumplas todos los requisitos indicados. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades. Queremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario. #WeAreWSP #WeAreVisioneers #SomosWSP #J-18808-Ljbffr

Se busca incorporar a tres personas para trabajar como agentes comerciales en el sector inmobiliario y de seguros en Santander. La labor principal consiste en contactar con particulares y empresas para captar nuevos clientes, identificar sus necesidades y ofrecerles los productos del portfolio asegurador. También será necesario hacer un seguimiento de los resultados utilizando herramientas como Salesforce. Se requiere formación mínima de bachillerato o equivalente. Se valorará la experiencia previa en ventas y atención al cliente, así como habilidades como la iniciativa, la capacidad de negociación y una clara orientación tanto al logro como al cliente. La oferta plantea un contrato mercantil con una duración inicial de dos años, con posibilidad de convertirse en indefinido. La jornada es totalmente flexible, sin horario fijo. La remuneración se basa en honorarios por servicios según convenio, complementados con incentivos. La incorporación se prevé para un futuro cercano.

Flores Rebolledo busca incorporar un/a repartidor/a autónomo/a para colaborar en el reparto de flores, plantas, arreglos florales y pedidos especiales en Santander y alrededores. Buscamos una persona responsable, puntual y cuidadosa, que entienda la importancia de entregar productos delicados y con alto valor emocional para nuestros clientes. Nos gustaría contar con una persona cuidadosa, resolutiva y de confianza. En nuestro trabajo no solo entregamos productos: muchas veces entregamos regalos, detalles importantes, condolencias o encargos para momentos especiales. Por eso necesitamos alguien que cuide la puntualidad, la presentación y el trato con el cliente. Tareas La colaboración consistirá en: - Reparto de flores, plantas, ramos, centros y composiciones florales. - Entregas a domicilio, empresas, clínicas, despachos, tanatorios y eventos. - Cuidado del producto durante el transporte. - Confirmación de entregas y comunicación de incidencias. - Coordinación con el equipo de tienda para la recogida de pedidos. - Apoyo en repartos especiales en campañas de alta demanda: San Valentín, Día de la Madre, Todos los Santos, Navidad, eventos, etc. Requisitos - Estar dado/a de alta como autónomo/a. - Disponer de vehículo propio adecuado para el transporte de flores y plantas. - Carnet de conducir en vigor. - Puntualidad, seriedad y trato correcto con el cliente. - Capacidad de organización de rutas. - Disponibilidad para colaborar de forma habitual, especialmente en mañanas, fines de semana puntuales y campañas. - Valorable experiencia previa en reparto, mensajería, floristería, comercio local o atención al cliente. Beneficios - Colaboración estable con una empresa consolidada en el sector floral. - Repartos recurrentes en Santander y alrededores. - Flexibilidad y coordinación previa de servicios. - Buen ambiente de trabajo. - Posibilidad de aumentar volumen de repartos en campañas y fechas señaladas. - Se valorará una futura incorporación en plantilla si ambas partes consideran que encaja. Las personas interesadas pueden enviar sus datos, experiencia y disponibilidad: por WhatsApp al 679 217 636 o por mail a personas.rebolledo@gmail.com Indicando en el asunto: Repartidor/a autónomo/a – Flores Rebolledo

Nuestro cliente busca un experto en normativa laboral, un Especialista en Derecho Laboral , para integrarse en su equipo en Santander . Serás la persona clave para asesorar tanto a la empresa como a sus empleados en todas las materias relativas a las relaciones laborales, desde la contratación hasta la resolución de conflictos y el cumplimiento normativo. Se valorará la proactividad, la claridad en la comunicación y un profundo conocimiento de la legislación laboral española y de la provincia de Cantabria . Esta es una oportunidad ideal para un profesional que busca consolidarse en un rol de alta responsabilidad, con un impacto directo en la gestión de personas y la cultura empresarial, dentro de un entorno que promueve la profesionalidad y el desarrollo de carrera. • Asesorar a la dirección y al departamento de RRHH en materia de legislación laboral, convenios colectivos y políticas internas., • Gestionar expedientes de regulación de empleo (EREs) y otros procedimientos de índole colectiva., • Representar a la empresa en procedimientos ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y en los Juzgados de lo Social., • Redactar y revisar contratos de trabajo, políticas retributivas y planes de igualdad., • Ofrecer soporte en la resolución de conflictos laborales, mediaciones y negociaciones colectivas., • Mantenerse actualizado sobre las reformas y novedades legislativas en el ámbito del derecho laboral., • Licenciatura o Grado en Derecho y estar en posesión de la habilitación profesional para el ejercicio de la abogacía., • Experiencia mínima de 6 años en práctica privada o interna especializada en Derecho Laboral., • Conocimiento exhaustivo del Estatuto de los Trabajadores, Ley General de la Seguridad Social y legislación complementaria., • Capacidad para el asesoramiento estratégico y la resolución de conflictos en el ámbito de las relaciones laborales., • Habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para trabajar eficazmente en un entorno dinámico en Santander ., • Salario competitivo y paquete de beneficios sociales completo, incluyendo seguro médico., • Posibilidad de un esquema de trabajo híbrido, combinando presencia en oficina y teletrabajo., • Desarrollo profesional continuo y oportunidades de especialización., • Entorno de trabajo profesional y dinámico en Cantabria ., • Participación en la definición e implementación de políticas de gestión de talento. Nuestro cliente busca un/a dedicado/a Abogado/a de Derecho Laboral para unirse a su equipo legal y trabajar de forma remota desde cualquier ubicación. Serás el/la principal asesor/a en todas las materias relacionadas con el derecho del trabajo y la seguridad social, tanto para la empresa como para sus empleados. Tu rol será crucial en la gestión de relaciones laborales, la prevención de conflictos y la defensa de los intereses de la compañía en el ámbito laboral. Esta posición ofrece una gran autonomía y la posibilidad de tener un impacto directo en la política laboral de la organización, manteniendo un equilibrio perfecto entre vida profesional y personal gracias a la modalidad 100% remota. • Asesorar a la dirección y al departamento de Recursos Humanos en materia de derecho laboral y seguridad social., • Gestionar expedientes de regulación de empleo (EREs) y procedimientos de despido., • Intervenir en la negociación colectiva y la elaboración de convenios colectivos., • Representar a la empresa en procedimientos ante la jurisdicción social y organismos públicos., • Redactar y revisar contratos de trabajo, políticas internas y normativas laborales., • Asesorar sobre reestructuraciones de plantilla, movilidad geográfica y funcional., • Título de Licenciatura o Grado en Derecho., • Máster de Acceso a la Abogacía y especialización en Derecho Laboral., • Experiencia mínima de 4 años en el asesoramiento a empresas en materia laboral., • Conocimiento profundo de la legislación laboral española y la jurisprudencia., • Experiencia en litigación social., • Capacidad para ofrecer soluciones prácticas y estratégicas a los desafíos laborales., • Paquete salarial competitivo, negociable según experiencia., • Posibilidad de trabajo 100% remoto, sin necesidad de desplazamientos., • Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a formación especializada., • Apoyo continuo para el desarrollo de una carrera en derecho laboral., • Herramientas y tecnología avanzada para facilitar el trabajo remoto. Nuestro cliente busca un dedicado Abogado Especialista en Derecho Laboral para unirse a su equipo de forma totalmente remota. En este rol, usted será responsable de asesorar a empresas y empleados en una amplia gama de cuestiones laborales, desde la contratación hasta la resolución de conflictos y el cumplimiento normativo. Esta oportunidad es ideal para un profesional que busca flexibilidad y desea tener un impacto significativo sin la necesidad de estar físicamente en la oficina. Trabajará en estrecha colaboración con el equipo de recursos humanos y la dirección para garantizar las mejores prácticas laborales. • Asesorar a clientes sobre contratos de trabajo, despidos, expedientes de regulación de empleo (EREs) y otras materias laborales., • Representar a clientes ante la Inspección de Trabajo y los tribunales laborales., • Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de recursos humanos en cumplimiento con la legislación laboral vigente., • Gestionar la resolución de conflictos laborales individuales y colectivos., • Realizar auditorías laborales y ofrecer recomendaciones para la mejora continua en materia de relaciones laborales., • Título de Licenciatura o Grado en Derecho con especialización en Derecho del Trabajo y Seguridad Social ., • Experiencia mínima de 5 años en práctica privada o departamento legal corporativo, enfocada en derecho laboral., • Sólidos conocimientos de la legislación laboral española, convenios colectivos y jurisprudencia relevante., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, y capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno remoto ., • Habilidad para negociar y mediar en situaciones de conflicto laboral de manera efectiva., • Salario competitivo y paquete de beneficios completo., • Trabajo 100% remoto , ofreciendo máxima flexibilidad geográfica., • Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera., • Participación en un equipo dinámico y colaborativo a distancia., • Equipamiento tecnológico necesario proporcionado por la empresa. Acerca de lo último Abogado laboralista lidera asesoría y litigios Empleosen Santander ! #J-18808-Ljbffr

En Claire Joster somos especialistas en selección de talento, conectando profesionales y empresas con un enfoque centrado en las personas y su bienestar.Formamos parte de Grupo Eurofirms, líder nacional en gestión del talento y recursos humanos.Imaginas ser parte de un equipo que combina ciencia,

En Claire Joster somos especialistas en selección de talento, conectando profesionales y empresas con un enfoque centrado en las personas y su bienestar.Formamos parte de Grupo Eurofirms, líder nacional en gestión del talento y recursos humanos.Imaginas ser parte de un equipo que combina ciencia,

Presentación En Claire Joster somos especialistas en selección de talento, conectando profesionales y empresas con un enfoque centrado en las personas y su bienestar.Formamos parte de Grupo Eurofirms, líder nacional en gestión del talento y recursos humanos.Organización ¿Imaginas ser parte de

Buscamos Residencias caninas y felinas (empresas con local habilitado) en Santander y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Residencias caninas y felinas (empresas con local habilitado). Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Residencias canina

Nuestro cliente es un reconocido despacho profesional ubicado en Santander que, en el marco de su crecimiento, busca incorporar un/a Asesor/a Fiscal y Contable para reforzar su área de asesoramiento a empresas. Te responsabilizarás de la gestión integral de una cartera de clientes, actuando como

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Eres un/a profesional con experiencia como CTO o Director/a de Transformación? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una Firma consolidada, especializada en el asesoramiento integral a empresas, con áreas de Payroll, contabilidad, fiscal, consultoría y área legal. llaollao, en la búsqueda de un/a CTO - Director/a de Transformación para liderar la estrategia tecnológica y los sistemas de información de la empresa. • Liderar la transformación tecnológica de la compañía, • Impulsar la mejora continua de procesos mediante herramientas digitales, automatización e Inteligencia Artificial, • Responsable de la estrategia de ciberseguridad, la evolución de herramientas internas y el alineamiento interdepartamental en torno a métricas clave del negocio, • Evolucionar y dar soporte a herramientas internas de gestión, • Implementar iniciativas tecnológicas que mejoren métricas operativas, incluyendo IA, • Alinear departamentos mediante el análisis de KPIs y automatización de procesos, • Diseñar y gestionar la estrategia de seguridad de la información, • Fomentar la cultura de seguridad entre los equipos, • Liderar el equipo tecnológico interno, • Acompañar la estrategia corporativa desde la perspectiva tecnológica, • Pertenecer a una empresa consolidada y referente en su sector, • Puesto de trabajo estable, con proyección de futuro y contratación indefinida., • Jornada de trabajo de lunes a jueves con flexibilidad horaria 8/9h salida 17.30h/18.30h, viernes intensivos., • Modelo de trabajo híbrido, • Ubicación: Preferiblemente Santander (sede principal) pero abiertos a que sea en Madrid, • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares en consultoría, asesoría o despachos, • Conocimiento avanzado de herramientas de gestión interna y métricas de negocio, • Experiencia en proyectos con base en Inteligencia Artificial, • Liderazgo en Ciberseguridad, • Capacidad demostrada de gestión de equipos, • Inglés avanzado (imprescindible), • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, • Residencia preferente en Santander #J-18808-Ljbffr

Empresas: Soho Boutique HotelesSoho Boutique Hotels, es una cadena hotelera creada en 2014 contando en la actualidad, con más de 40 establecimientos.Actualmente es la primera cadena de Hoteles Boutique de España.Buscamos recepcionista para nuestro hotel de Santander.Deberá ser una persona respons

En Claire Joster somos especialistas en selección de talento, conectando profesionales y empresas con un enfoque centrado en las personas y su bienestar.Formamos parte de Grupo Eurofirms, líder nacional en gestión del talento y recursos humanos.La siguiente información ofrece un resumen de las h

En Claire Joster somos especialistas en selección de talento, conectando profesionales y empresas con un enfoque centrado en las personas y su bienestar.Formamos parte de Grupo Eurofirms, líder nacional en gestión del talento y recursos humanos.Es este el puesto que está buscando? Si es así, si

El día a día consiste en mantener contacto directo con los responsables de las empresas, gestionando toda la relación comercial desde la primera consulta hasta la entrega del vehículo. Se busca a alguien que vea en cada cliente una oportunidad para construir una relación comercial sólida y dur

Únete a la compañía líder en seguridad residencial y comienza una carrera sin límites! Movistar Prosegur Alarmas es la alianza entre Telefónica y Prosegur, una de las empresas más reconocidas por Forbes y una de las 10 mayores compañías de alarmas del mundo. Plan de carrera y oportunidades

Se busca personal de limpieza para realizar tareas de limpieza general en distintas empresas de la zona de El Astillero.

This position is at Adecco Spain.The selection process will be entirely managed by Adecco Spain.Dispones de formación en ramas técnicos/as y buscas un trabajo como operario/a de producción, en una de las mayores empresas líderes en su sector con oportunidad de tener desarrollo profesional y form