Trabajos en las rozas de en TetuánCrear alertas

🚀 En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos una empresa especializada en diseño, ingeniería de proyectos y servicios de outsourcing, donde el talento y la oportunidad van de la mano. Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Eléctrico/a Senior para participar en un proyecto internacional dentro del sector Oil & Gas, formando parte de un entorno técnico multidisciplinar y altamente especializado. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Desarrollar y supervisar la ingeniería eléctrica del proyecto, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, calidad y plazos establecidos, colaborando estrechamente con equipos nacionales e internacionales. 🔧 ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollo y revisión de ingeniería eléctrica en proyectos industriales., • Realización de estudios eléctricos mediante ETAP., • Elaboración y revisión de documentación técnica eléctrica., • Coordinación con otras disciplinas técnicas involucradas en el proyecto., • Soporte técnico durante las distintas fases de ingeniería y ejecución., • Revisión de especificaciones técnicas y documentación de proveedores., • Participación en reuniones técnicas y seguimiento del avance del proyecto., • Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad aplicables., • Colaborar en la mejora continua de procesos y soluciones técnicas del departamento. 🧩 ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Eléctrica o similar., • Experiencia mínima de 10 años en ingeniería eléctrica industrial., • Experiencia demostrable en proyectos del sector Oil & Gas., • Dominio del software ETAP., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares e internacionales., • Capacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo., • Perfil resolutivo, proactivo y orientado a resultados. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de alto nivel técnico., • Entorno profesional multidisciplinar con equipos nacionales e internacionales., • Desarrollo profesional y formación continua., • Ubicación: Las Rozas, • Jornada completa., • Modalidad híbrida con 1 día de teletrabajo a la semana (viernes)., • Incorporación a proyectos de referencia dentro del sector industrial y energético.

Quabit Construcción Somos una constructora de referencia a nivel nacional, con más de 30 años de trayectoria y una sólida experiencia en edificación residencial, no residencial, obra civil y proyectos de rehabilitación energética. Destacamos por transformar las ideas en proyectos que mejoran la vida de las personas, apostando por la excelencia, calidad, la seguridad y la sostenibilidad. Somos un referente en construcción y el aliado preferente de quienes buscan soluciones técnicas, innovación y resultados duraderos. Trabajamos con un propósito claro: construir un futuro sostenible poniendo a las personas en el centro de cada proyecto. Impulsamos el talento, la innovación y la creación de espacios que generen bienestar, promoviendo un crecimiento compartido entre nuestra empresa, nuestros equipos y la sociedad. En la actualidad buscamos un/a Jefe/a de Obra de edificación residencial, que asumirá una importante obra, ubicada en Madrid. Su misión principal será velar por el correcto desarrollo de la obra. Reportando al jefe/a de grupo, sus funciones serán: • Planificación y organización de la obra., • Organización de los trabajos., • Propuesta de los procedimientos, técnicas y medios idóneos, sí como de métodos que mejoren los rendimientos y los resultados., • Comprobación de mediciones. Certificaciones., • Control de costes., • Control de plazos de construcción., • Tramitación de pedidos (proveedores)., • Coordinación de industriales y subcontratistas., • Control de calidad (redacción, control y seguimiento del plan de calidad)., • Documentación oficial de la obra., • Control de la seguridad y la salud., • Seguimiento de las visitas de obra con la dirección facultativa o el promotor. Buscamos incorporar al equipo un perfil con los siguientes requisitos: • Experiencia previa de al menos 5 años como Jefe/a de obra, de edificación residencial de gran volumen., • Titulación Universitaria (homologada, si procede) preferiblemente Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica., • Conocimientos en Presto, Autocad, Revit, Office y Project a nivel avanzado., • Conocimientos en Sigrid, valorable., • Muy valorable residencia en la zona oeste de Madrid: Pozuelo, Majadahonza, Las Rozas, etc. Competencias deseadas: • Liderazgo, dotes organizativas, capacidad de planificación., • Sentido de la responsabilidad y capacidad de decisión., • Orientación al cambio y la mejora continua., • Sentido de la responsabilidad y capacidad de decisión. Ofrecemos la posibilidad de incorporarte en un equipo consolidado, donde podrás tener crecimiento profesional y personal. Únete a nuestro equipo En Quabit Construcción creemos en el talento que construye el futuro. ¡Tu oportunidad para crecer comienza aquí!

¿Buscas una oportunidad para desarrollar tus habilidades en venta y dotes comerciales? Nos enorgullece presentar esta posición de Captador/a Comercial, donde tendrás la oportunidad de demostrar tus capacidades en gestión comercial, relaciones con clientes y asesoría comercial. ¡ÚNETE AL EQUIPO LÍDER EN VENTA DE COCHES EN ESPAÑA! Si eres joven, ambicioso/a y quieres crecer profesional y económicamente, este es tu sitio. No necesitas experiencia en coches: solo actitud, ganas de aprender y de crecer cada día. Nosotros te formamos y te acompañamos en tu desarrollo. Si quieres superarte y construir tu futuro con nosotros, te estamos esperando. Requisitos: ✔ Carnet de conducir vigente en España ✔ Documentación en regla ✔ Disponibilidad inmediata Ofrecemos: ✔ Salario fijo + comisiones sin Techo ✔ Contrato indefinido ✔ Horario: L-V 11:30h a 20:30h ✔ Crecimiento en la empresa ¡Únete a nuestro equipo y conviértete en un/a Captador/a Comercial de éxito! Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, oportunidades de desarrollo profesional y un paquete de compensación competitivo. El trabajo es de forma presencial - en Las Rozas (Madrid) Salario a partir de 17.000€ Bruto/año + COMISIONES SIN TECHO Apúntate a nuestra oferta!

En Ocasionplus, líder en el sector de compra y venta de vehículos de ocasión, con más de 120 centros en todo el país, estamos buscando responsables para gestionar y entrenar al equipo comercial. Es fundamental que tengas vocación comercial. Funciones a Realizar: • Formar y desarrollar personas con perfil comercial, potenciar las habilidades comerciales de los equipos., • Controlar diariamente la entrada y asignación de leads y los ratios de gestión de los mismos por cada gestor comercial., • Verificar la correcta distribución de la carga de trabajo entre los gestores comerciales y asegurar que cada día se gestionan todos los clientes asignados de forma correcta., • Coordinar los turnos del equipo comercial para garantizar la correcta ejecución del servicio., • Evaluar las capacidades de los Agentes Comerciales, y enseñar las palancas comerciales a cada uno de ellos., • Resolver dudas con la estrategia comercial y los procedimientos., • Identificar carencias formativas del equipo o necesidades de formaciones de seguimiento y refuerzo para el equipo., • Gran capacidad de análisis., • Buen manejo de herramientas de gestión y reporte. Se necesita un profesional experto en manejo de equipo comercial, que gestione al personal comercial garantizando la supervisión, control, auditoría, comunicación constante con el equipo, formación y cohesión del personal de los concesionarios a nivel nacional. Habilidades Requeridas: • Una persona proactiva, dinámica, trabajar por objetivos, motivador, metódico y con una imprescindible experiencia manejando equipo de personas., • Experiencia de al menos 2 años como coordinador (p.e., de call center) o responsable comercial. Ofrecemos: Contrato Indefinido, Salario entre 22k a 80k (Incluyendo Variable), Trabajo Presencial en Las Rozas (Madrid), L-V en 2 turnos: una semana de 9:00 a 18:00h, otra semana de 11:30 a 20:30h (en ambos casos con una hora para comer), Grandes posibilidades de Crecimiento y Desarrollo profesional según buen desempeño. Eres tú el profesional que estamos buscando? Inscríbete y déjanos tu CV!

Ocasionplus es el Líder en el sector de compra y venta de vehículos de ocasión, en pleno proceso de expansión. Para trabajar directamente en nuestras oficinas centrales en Las Rozas, requerimos un perfil con experiencia real en taller, que quiera asumir un rol de control y gestión, con impacto directo en la productividad, los costes y la operativa diaria. Funciones: • Control de fichajes y productividad del equipo de mecánicos, • Apertura y cierre de órdenes de trabajo, • Seguimiento de trabajos en curso, • Control y coordinación de talleres externos Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia como asesor de taller, jefe de taller o en postventa, • Conocimiento de mecánica y de costes de reparación, • Experiencia previa en gestión de taller, • Perfil organizado, resolutivo y orientado a resultados Condiciones: • Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00, • Salario: 20.000€ – 36.000€ bruto/año Buscamos a alguien que entienda el taller desde dentro y quiera ir un paso más allá, aportando control, rigor y mejora continua en la operativa. Eres tú? Déjanos tu aplicación!

Hola, Estamos buscando un/a TÉCNICO/A EHS (SALUD, SEGURIDAD Y MEDIOAMBIENTE) para incorporarse al equipo de Operaciones en la planta de Pinto, Madrid. IMPRESCINDIBLE: • Modalidad: presencia: 3 días en la planta de Pinto y 2 en Las Rozas., • Salario: 40-45K fijos., • Obligatorio tener formación de las 3 áreas de PRL (seguridad, higiene y ergonomía). La persona seleccionada participará en la implantación y mantenimiento del sistema de gestión de Seguridad y Medioambiente, apoyando al Regional EHS Manager en el cumplimiento legal y en la mejora continua de las condiciones de seguridad y sostenibilidad. Nuestro cliente es una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación. FUNCIONES PRINCIPALES: • Implantar e impulsar que se trabaja conforme a la política y normativa de PRL y Medioambiente., • Realizar evaluaciones de riesgos, evaluaciones ambientales e inspecciones de seguridad en planta y en campo., • Investigar incidencias EHS, definiendo y haciendo seguimiento de las acciones correctoras., • Impartir formación en PRL, medioambiente, procedimientos EHS y actuación en emergencias., • Gestión de la adquisición y entrega de EPI’s, control de productos químicos y requisitos asociados a su adquisición y uso., • Elaborar, aplicar y mantener actualizado el Plan de Emergencia / Autoprotección y la documentación EHS., • Implementar y supervisar el proceso de coordinación de actividades empresariales, incluyendo control de contratas y personal externo., • Dar soporte de EHS a las Operaciones en las actividades de talleres y almacenes; y a Servicios y Proyectos en las actividades en instalaciones de cliente, asegurando la correcta coordinación de los aspectos de EHS antes y durante los trabajos. Coordinar la realización de las revisiones de vigilancia de la salud., • Realizar seguimiento de auditorías, y de las acciones correctoras y de mejora identificadas en ellas y en las inspecciones de Seguridad. REQUISITOS: • Formación académica: Máster o Técnico superior en prevención de riesgos laborales en las 3 especialidades (salud, seguridad y medioambiente)., • Formación reglada en gestión medioambiental., • Experiencia: al menos 4 años de experiencia en posición similar., • Idiomas: valorable inglés B2. COMPETENCIAS: • Orientación a la mejora continua de procesos y a la industrialización de productos., • Sólidas habilidades de comunicación., • Responsabilidad y confidencialidad en el manejo de la información., • Capacidad para la gestión y control de presupuestos., • Perfil proactivo, con iniciativa y enfoque en la innovación., • Autonomía en la gestión de tareas y toma de decisiones. QUÉ OFRECEMOS: • Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas., • Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal., • Aprendizaje y formación continua., • Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo.

Somos la empresa líder del sector de la automoción de ocasión y requerimos incorporar a nuestro equipo a personal que gestione nuestros recambios a nivel nacional. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral mínima de 2 años en gestión de recambios de automoción (multimarca)., • Conocimiento de recambios de automoción (mecánica, carrocería, accesorios, etc.)., • Manejo de programas de gestión, páginas web de recambios y excel intermedio., • Competencias: Persona resolutiva, analítica, eficiente, orientada al detalle y que tome decisiones. Las principales funciones a realizar son: • Gestionar y coordinar los pedidos de recambios y accesorios a fin de asegurar disponibilidad para el mantenimiento y reparación de sus vehículos., • Buscar recambios y accesorios para los vehículos a través de herramientas digitales y gestión de referencias, analizando los precios de recambios., • Hacer seguimiento de los pedidos y controlar el stock y mantener la información organizada y actualizada., • Gestionar y validar la facturación y albaranes de los recambios. Ofrecemos: • Salario (según valía) en 14 pagas., • Variables por desempeño, • Contrato indefinido., • Oportunidad de crecimiento., • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas (100% presencial en las Rozas de Madrid).

Ocasionplus, empresa líder en el sector automoción busca para sus oficinas centrales ubicadas en Las Rozas (Madrid) un Director financiero para liderar el departamento con reporte directo al CEO de la compañía. Funciones: • Tesorería: Cash Flow, pool bancario y conciliación de ingresos y gastos., • Análisis mensual de desviaciones de gasto y rentabilidad por centro de coste., • Planificación fiscal., • Control financiero., • Cumplimiento Normativo y Auditoría + EINF., • Relación con instituciones financieras., • Control de existencias., • Optimización de la rentabilidad y sostenibilidad financiera a medio y largo plazo., • Gestión de proyectos de transformación digital., • Identificar y recomendar mejoras en los procesos financieros y operativos para aumentar la eficiencia y el crecimiento de la compañía., • Dirección del equipo de trabajo para:, • Garantizar el máximo rendimiento y el cumplimiento de funciones., • Dimensionar el equipo para cumplir con las obligaciones del departamento., • Evolución del departamento de forma coordinada con la dirección de la empresa, • Reporte periódico con la dirección general para la mejora continua. Requisitos: La candidatura contará con Licenciatura en Ciencias Económicas y/o Empresariales. Demostrará al menos 7 años de experiencia en departamentos financieros en puestos de responsabilidad de empresas con volumen de facturación de más de 300MM año. Imprescindible trabajar en equipo con la dirección de la empresa. Se valorarán positivamente los perfiles que vengan del sector automoción. Perfil buscado: Profesional con clara orientación a negocio y resultados, capacidad de trabajo en equipo con diferentes departamentos, alta capacidad de trabajo y liderazgo y gestión de equipos.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos en banca ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Actualmente buscamos incorporar perfiles senior ubicados en Barcelona o Madrid con background técnico en IOS o Android para ocupar un puesto de technical product owner en modalidad híbrida. Hay que acudir dos días a las oficinas del cliente. (Madrid: Las Rozas - Barcelona: Les Corts). Responsabilidades • Asegurar la salud técnica del producto (arquitectura, código, rendimiento, escalabilidad, etc.)., • Revisar y validar decisiones técnicas importantes., • Garantizar que se sigan buenas prácticas de desarrollo y estándares técnicos., • Liderazgo técnico del equipo., • Apoyar y guiar al equipo de desarrollo desde una perspectiva técnica., • Participar en code reviews, diseño de arquitectura y resolución de problemas complejos., • Interfaz entre negocio y tecnología., • Traducir requisitos de negocio en requisitos técnicos., • Colaborar estrechamente con el Product Owner, Scrum Master u otras figuras de producto., • Ayudar a priorizar el backlog desde una perspectiva técnica (deuda técnica, performance, etc.)., • Impulsar el uso de tests, controles de calidad., • Gestión del ciclo de vida del producto., • Asegurar la observabilidad, monitorización y mantenimiento del producto en producción., • Coordinar despliegues y estrategias de release., • Actuar como punto de contacto técnico para otros equipos: operaciones, infraestructura, seguridad, producto, QA, etc., • Participar en reuniones de alineación técnica y aportar visibilidad del estado del producto. Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada intensiva los viernes y en verano., • Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte., • Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía., • Formación de idiomas., • Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías., • Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Ocasionplus, empresa líder en el sector automoción con más de 120 centros a nivel nacional, busca para sus oficinas centrales ubicadas en Las Rozas (Madrid), un(a) RESPONSABLE DE CONTABILIDAD Y CIERRES. El/la candidato/a elegido/a, tendrá la oportunidad de unirse y liderar al equipo de Contabilidad, perteneciente al área de Finanzas. Funciones • Gestión del cierre contable, • Planificación y ejecución de cierres contables mensuales y anuales., • Garantizar la calidad, consistencia y cumplimiento de plazos., • Revisión de saldos con terceros (clientes y proveedores) y coordinación de saldo. Cumplimiento normativo • Elaboración de estados financieros e informes para Dirección., • Supervisión del cumplimiento del PGC y normativa vigente., • Coordinación con auditoría externa y atención a requerimientos., • Supervisión y control de los impuestos recurrentes (IVA, IRPF y modelos informativos). Supervisión operativa contable • Validación de operaciones clave (compras, ventas, financiación de stock, conciliaciones)., • Control y validación de información bancaria y ficheros Norma 43., • Asegurar la correcta contabilización de grandes volúmenes de transacciones. Análisis de datos y mejora de procesos • Tratamiento y depuración de grandes volúmenes de datos contables., • Automatización de procesos contables y de tareas de cierre., • Interacción y validación de información entre ERP y sistemas financieros., • Propuesta e implantación de mejoras de eficiencia en el área. Gestión del equipo • Supervisión y desarrollo del equipo contable., • Organización de cargas de trabajo y prioridades del departamento., • Coordinación con el Director Financiero en la planificación del área. OFRECEMOS • Salario: según valoración y experiencia aportada por el/la candidato/a, • Contrato indefinido, • Horario de trabajo: PRESENCIAL - Lun. a Vie. de 10:00 a 19:00 h Requisitos mínimos: Imprescindible • Experiencia mínima de 8 años en departamentos contables de empresas con alto volumen de operaciones., • Experiencia en cierres contables complejos (con deadlines ajustados)., • Experiencia en coordinación con auditoria externa., • Experiencia liderando o supervisando equipos contables. Formación • Grado o Licenciatura en ADE, Economía o similar., • Valorable Máster en Contabilidad, Fiscalidad o Auditoría. Conocimientos técnicos • Dominio del Plan General Contable (PGC) y obligaciones fiscales recurrentes. • Nivel avanzado de Excel, • Experiencia con ERP contables (preferiblemente A3 o Sage X3)., • Manejo de ficheros bancarios (Norma 43) y conciliaciones automatizadas., • Valorable conocimiento de herramientas BI (Power BI u otras). Competencias y habilidades • Alto rigor y precisión en el tratamiento de información financiera., • Capacidad analítica y resolución de incidencias complejas., • Liderazgo técnico y operativo., • Organización y gestión de picos de trabajo., • Proactividad y orientación a la mejora continua., • Capacidad de coordinación interdepartamental y comunicación con Dirección., • Perfil buscado: Profesionales responsables y acostumbrado a trabajar bajo presión, en entornos complejos y con falta de información. Apúntate a nuestra oferta!

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico/a para desarrollar proyectos de depuración y desalación para uno de nuestros clientes ubicado en Las Rozas, Madrid. Funciones: • Aplicar los conocimientos, habilidades, herramientas y técnicas a las actividades del proyecto para cumplir con el alcance y los requerimientos derivados del mismo y según los procedimientos y procesos de la compañía., • Analizar y revisar proyectos previos (documentos, cálculos, planos, mediciones, etc) y elaborar informes de deficiencias y mejoras., • Desarrollar cálculos, informes técnicos, planos y demás documentación propia del proyecto., • Realizar el seguimiento y control de las propuestas o documentación presentada., • Realizar especificaciones y comparativos técnicos., • Definir los procesos mediante la generación de P&I, • Definir y revisar los planos asociados al proyecto., • Elaborar, analizar, aportar información, controlar y/o cumplir el planning del proyecto, • Elaborar, aportar información, analizar costo, optimizar y/o cumplir el con los presupuestos de obra y proyecto, • Gestionar y/o cumplir con los requerimientos de calidad específicos del cliente y procedimientos propios de la empresa, • Dar apoyo técnico a obra o explotación, • Participar de la mejora continua del departamento en proyectos destinados al desarrollo técnico, optimización de los procesos productivos, transmisión del conocimiento (standarización, creación de bibliotecas de cálculo, presupuestos, etc…, integración de software,etc.). Requisitos: • Formación: Ingeniería Mecánica., • Experiencia de 5 años como ingeniero/a mecánico en proyectos de tratamiento de aguas, energía o similar., • Mínimo Inglés B2., • Amplia experiencia en equipos de Bombeo (Bombas centrífugas, sistemas de dosificación), • Conocimiento de herramientas y técnicas de diseño: Autocad, Plant3D, Navisworks, etc., • Conocimiento de software de presupuestos: Presto, TCQ, etc., • Conocimiento de herramientas y técnicas de planificación: Microsoft Project, • Experiencia en requisiciones, especificaciones técnicas y tabulaciones técnicas., • Valorable conocimientos en sistemas HVAC y PCI. ¿Qué ofrecemos? • Trabajar en una empresa en pleno crecimiento, con equipos multidisciplinares y altamente cualificados., • Proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura, con la última tecnología del mercado., • Posibilidad de desarrollo profesional y mejora continua, seguimos creciendo en todos nuestros departamentos., • Cercanía, buen ambiente y compañerismo. No dejes pasar esta oportunidad. ¡Únete a nuestro equipo de profesionales!

Ocasionplus, empresa líder en el sector automoción busca para sus oficinas centrales ubicadas en Las Rozas (Madrid). El candidato elegido, tendrá la oportunidad de unirse al equipo y crecer como Contable. FUNCIONES : Contabilidad General: • Registro y contabilización de facturas de clientes y proveedores., • Conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros., • Gestión y seguimiento de cuentas contables. Cierres contables: • Participación en los cierres contables mensuales, trimestrales y anuales., • Revisión de desviaciones y análisis de resultados., • Apoyo en auditorías internas y externas. Fiscalidad: • Elaboración y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IRNR, etc.)., • Control de plazos fiscales y cumplimiento de obligaciones tributarias., • Coordinación con asesorías externas cuando sea necesario. Gestión administrativa-financiera: • Control de gastos, provisiones y amortizaciones., • Archivo y organización de la documentación contable., • Apoyo en la elaboración de presupuestos y previsiones. OFRECEMOS: • Salario: según valoración y experiencia aportada por el candidato, • Contrato indefinido, • Horario de trabajo: PRESENCIAL - Lun. a Vie. de 10:00 a 19:00 h Imprescindible: • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar., • Experiencia demostrable en contabilidad general y fiscalidad., • Capacidad para trabajar con plazos y volúmenes de trabajo elevados. Formación: • Grado en Contabilidad, Finanzas, ADE, o similar., • Valorable formación de posgrado o cursos especializados en contabilidad o fiscalidad. Conocimientos técnicos: • Dominio de contabilidad financiera y normativa fiscal vigente. (Valorable conocimiento de normativa contable internacional (NIIF)., • Uso avanzado de Excel., • Experiencia con programas contables (SAP, A3, 365, Sage u otros ERP). Competencias y habilidades: • Alta capacidad de organización y atención al detalle., • Capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación., • Pensamiento analítico y orientación a la calidad del dato., • Responsabilidad, confidencialidad y rigor profesional., • Proactividad y autonomía en la gestión del trabajo., • Perfil buscado: Profesionales responsables y acostumbrado a trabajar bajo presión, en entornos complejos y con falta de información

🚀 ¿Quieres crecer, ganar dinero y convertirte en un referente en selección comercial? En OcasionPlus, empresa líder en la compra y venta de coches en España, estamos en plena expansión, con más de 120 centros en España y un ambicioso plan de crecimiento. Para seguir escalando, necesitamos incorporar a nuestro equipo Técnico/a de Selección especializado/a en perfiles comerciales, capaz de trabajar con rapidez, criterio y mentalidad de negocio. Buscamos personas ambiciosas, competitivas y con hambre de crecimiento profesional y económico. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de seleccionar talento comercial en entornos de: • Alta presión de tiempo, • Crecimiento acelerado, • Información limitada, • Necesidad de incorporación inmediata, • Objetivos exigentes de cobertura Tu impacto será directo en la facturación y expansión de la compañía. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Hacer búsqueda activa de perfiles comerciales, junto a dirección y managers de zona., • Publicar ofertas en portales (InfoJobs, LinkedIn, etc.)., • Realizar cribas masivas y entrevistas., • Evaluar perfiles comerciales con foco en actitud, ambición y resultados., • Tomar decisiones ágiles de contratación., • Garantizar una incorporación efectiva y rápida., • Gestionar múltiples procesos en paralelo con foco en cierre. Aquí no buscamos solo entrevistar: buscamos cerrar incorporaciones con calidad y rapidez. 🔎 Requisitos imprescindibles • Formación relacionada a Recursos Humanos y experiencia demostrable de al menos dos años seleccionando perfiles comerciales., • Haber trabajado bajo presión de plazos y volumen., • Experiencia en entornos cambiantes, con información incompleta., • Capacidad de decisión y autonomía., • Orientación clara a resultados., • Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Las Rozas., • Horario fijo: Lunes a viernes de 10:00 a 19:00 (1 hora para comer). Valorable: experiencia en ETT o consultoría con alto volumen.

En E-Frontiers estamos buscando un/a Data Engineer para incorporarse a un equipo de datos y participar en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones escalables en entornos cloud sobre GCP. Trabajarás en proyectos con impacto real en negocio, colaborando con equipos multidisciplinares y utilizando tecnologías modernas dentro del ecosistema data. Buscamos una persona con sólida capacidad técnica, orientación analítica y experiencia en arquitecturas cloud para construir soluciones robustas, escalables y eficientes. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos escalables., • Analizar e implementar soluciones avanzadas de procesamiento de datos en entornos cloud GCP., • Traducir requerimientos complejos de negocio en arquitecturas técnicas eficientes y robustas., • Garantizar la calidad, fiabilidad y disponibilidad del dato mediante la implementación de sistemas de observabilidad y Data Quality., • Optimizar procesos y arquitecturas existentes para maximizar rendimiento y minimizar costes operativos., • Colaborar con equipos de Data, Producto y Negocio para potenciar la generación y explotación del dato., • Diseñar e implementar estrategias de integración de datos y APIs en entornos cloud., • Participar en la definición y evolución de arquitecturas de datos modernas en GCP., • Diseñar e implementar pipelines CI/CD orientados a entornos de datos. ¿Qué buscamos? Conocimientos técnicos • Experiencia sólida en programación con Python., • Conocimientos en IA generativa aplicada al desarrollo., • Modelado de datos avanzado en entornos SQL y NoSQL., • Experiencia con bases de datos relacionales como PostgreSQL y/o MySQL., • Experiencia con bases de datos y soluciones analíticas como Google BigQuery y MongoDB., • Experiencia avanzada con servicios GCP como Google Cloud Storage, Google Cloud Functions, Google Cloud API Gateway, Google Cloud Dataproc, Google Cloud Pub/Sub y Google Cloud Dataflow., • Dominio de patrones de arquitectura e integración de APIs en GCP., • Experiencia en orquestación con Google Cloud Composer o Google Cloud Workflows., • Control de versiones con Git y estrategias avanzadas de branching., • Experiencia con contenedores mediante Docker., • Infraestructura como Código (IaC) con Terraform., • Diseño e implementación de pipelines de CI/CD para entornos data. Competencias • Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Proactividad y liderazgo técnico en la propuesta de mejoras., • Capacidad de trabajo en equipo y gestión de stakeholders., • Interés por el aprendizaje continuo y la innovación tecnológica., • Excelentes habilidades de comunicación técnica y de negocio. Experiencia requerida • Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares trabajando con grandes volúmenes de datos. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos de datos con impacto real en negocio., • Trabajo con tecnologías cloud modernas en entornos Amazon Web Services y Google Cloud Platform., • Excelente ambiente de trabajo en un entorno colaborativo y dinámico., • Equipos multidisciplinares y cultura de aprendizaje continuo., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Modelo de trabajo flexible (70% remoto) - Las Rozas, • Horario flexible: entrada entre las 8:00h y las 9:30h, salida entre las 16:00h y las 18:30h., • Salario fijo: 50.000€ + 5.000€

En OcasionPlus, empresa líder en la compra y venta de coches en España, estamos en plena expansión, con más de 120 centros en España y un ambicioso plan de crecimiento. Para seguir escalando, necesitamos incorporar a nuestro equipo Técnico/a (s) en Prevención de Riesgos Laborales, capaz de trabajar con rapidez, criterio y mentalidad de negocio. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Funciones: • Mantener actualizada la documentación en materia de prevención del personal propio., • Realizar evaluaciones de riegos y planificaciones de la actividad preventiva y su seguimiento., • Analizar y evaluar los riesgos existentes para proponer medidas preventivas a llevar a cabo., • Realización de visitas/inspecciones de seguridad con disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales por todo el territorio nacional., • Formación e información básica de los trabajadores en centros de trabajo., • Realización de procedimientos de trabajo en materia preventiva., • Gestionar la documentación con las diferentes subcontratas y con plataformas CAE., • Organización y gestión de reconocimientos médicos., • Asistencia a reuniones de coordinación PRL., • Investigación de accidentes/incidentes., • Participar en la planificación de la actividad preventiva y dirigir las actuaciones a desarrollar en casos de emergencia, primeros auxilios y simulacros., • Apoyo en Auditorías internas y externas de PRL. 🔎 Requisitos imprescindibles • Persona organizada, responsable, implicada y resolutiva., • Máster en prevención de riesgos laborales (3 especialidades), • Titulación en Ingeniería., • Experiencia mínima de 3 años en talleres de reparación de vehículos (automoción)., • Microsoft Office., • Orientación clara a resultados., • Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Las Rozas., • Horario: Lunes a viernes de 10:00 a 19:00 (1 hora para comer). Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡inscríbete en nuestra oferta, estamos deseando conocerte!

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier 2026, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué realizarás con nosotros? • Dar soporte en la preparación, limpieza y análisis exploratorio de datos., • Colaborar en el entrenamiento y evaluación de modelos de IA/ML existentes., • Implementar prototipos de modelos, • Participar en pruebas y validaciones de modelos en entornos controlados., • Apoyar en el despliegue de modelos y experimentos., • Documentar desarrollos, experimentos y resultados., • Aplicar buenas prácticas de ingeniería de IA y MLOps., • Trabajar en colaboración con perfiles senior del equipo de IA. ¿Qué buscamos? • Titulado en Grado en Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería o similar., • Máster o cursos especializados en Inteligencia Artificial, Data Science o Machine Learning., • Experiencia sólida (2 años) como AI engineer, ML engineer, Data Scientist o similar., • Experiencia práctica adquirida a través de proyectos académicos, prácticas, TFG/TFM o ejercicios técnicos., • Uso avanzado de Python y herramientas de IA/ML en entornos productivos., • Participación en proyectos personales, repositorios públicos, hackatones o competiciones (p. ej., Kaggle)., • Experiencia con plataformas cloud, notebooks, control de versiones (Git) o pipelines., • Conocimiento de despliegue o MLOps. Competencias / habilidades: • Conocimientos básicos de machine learning e IA., • Buen manejo de Python y librerías habituales (p. ej., para datos y modelos)., • Capacidad de aprendizaje rápido y curiosidad técnica., • Pensamiento analítico y estructurado., • Habilidad para trabajar en equipo y recibir feedback., • Interés por buenas prácticas de ingeniería y MLOps., • Comunicación clara y actitud proactiva., • Orientación a la calidad y documentación del trabajo realizado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido a jornada completa., • Salario según perfil., • Horario: Lunes a jueves: 9:00–14:00 / 15:00–18:00 y Viernes: 9:00–14:00 / 15:00–17:00, • Presencial en nuestras oficinas de Las Rozas, Madrid., • Formarás parte de una multinacional en plena expansión donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados., • Plan de carrera en el departamento., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. #SomosTECH

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos 3 profesionales para ocupar el rol Data Scientist (IA Team) para incorporarse a un equipo donde desarrollarán los componentes de inteligencia artificial de un asistente legal de IA que unifica el marco legal de diversos países para una importante empresa del sector jurídico. *Modelo de trabajo: 4 días de teletrabajo y 1 día presencial a la semana en las oficinas del cliente, ubicado en Las Rozas. *Horario flexible: De lunes a jueves entre las 7:30h a 9:30h hasta las 16:05 o 18:05h. Viernes y todo Julio y Agosto de 7:30h a 09:30h hasta las 14:30h o 16:30h. ¿Qué tienes que hacer? • Desarrollo del motor de búsqueda semántica para documentos legales., • Implementación de pipelines de evaluación de modelos, • Optimización de sistemas RAG., • Experimentación con modelos y técnicas de recuperación de información., • Colaboración estrecha con backend engineers. ¿Qué necesitas saber? -Contar al menos con 5 años de experiencia en puestos similares trabajando con Python. • Experiencia desarrollando sistemas de IA o NLP., • Experiencia con retrieval / search / embeddings., • Imprescindible contar con un nivel fluido de inglés, ya que tendrá contacto diario con otros países. Requisitos deseados • Herramientas de IA como Pydantic, • Experiencia con LLM APIs, • Docker, • Experiencia evaluando sistemas de IA PENSANDO EN TI te ofrecemos: Entelgy College: NUESTRA UNIVERSIDAD • Self Service Digital: ELIGE tu FORMACIÓN, • Soluciones de Vanguardia: A TU MEDIDA, • Planes de Certificación: CERTIFICATE!, • Idiomas : Digital y presencial, • Itinerarios de desarrollo: CRECE, • Comunidades de Talento: EMPRENDE y CO-CREA en las células de innovación Plan Flexible Working: CONCILIACIÓN MyFlex: RETRIBUCIÓN FLEXIBLE, Tarjeta Restaurant, Tarjeta transporte, Seguro de Salud y Cheques Guardería MyClub: CLUB DEL AHORRO, portal con más de 450 descuentos para empleados SPORTCLUB: liga de fútbol, baloncesto, carreras, maratones y corporate sport game Y mucho más...descúbrelo! ¿Quieres saber más? Somos The BusinessTech Consultancy, un acelerador de la transformación digital, con más de 1.700 profesionales presentes en España, Brasil, Chile, Argentina, Colombia, Perú, México y USA. Ofrecemos soluciones integradas y globales que nos hacen ser diferenciales, a través de nuestras 4 divisiones: Consulting Tech, Transformación Digital, Seguridad y Outsourcing. Forma parte de un gran equipo en una empresa con una CULTURA DIGITAL y AGILE, orientada a las Personas y el Talento. !Los mejores proyectos te esperan! https://www.youtube.com/watch?v=BZD3ufY6vGI&t=31s ¿Estás listo para venirte con nosotros? ¡Únete al equipo! ¡Te estamos esperando!

Consultor/a Comercial – Servicios Consultivos B2C Grupo empresarial en crecimiento especializado en servicios B2C busca incorporar 3 perfiles comerciales consultivos para reforzar distintas líneas de negocio vinculadas al segmento senior y familiar. Las áreas principales de especialización serán: Servicios financieros Servicios legales Servicios asistenciales y atención a domicilio Buscamos personas con ambición profesional, orientación a resultados y capacidad de generar confianza en procesos de venta consultiva de alto valor. Funciones principales Gestión y seguimiento de leads cualificados generados por la compañía. Asesoramiento consultivo a clientes y familias. Identificación de necesidades y propuesta de soluciones. Seguimiento comercial y cierre de operaciones. Coordinación con equipos internos especializados. Uso diario de CRM y reporting comercial. Perfil buscado Experiencia en venta consultiva o atención comercial de valor añadido. Excelente capacidad de comunicación y escucha. Perfil resolutivo, organizado y orientado a objetivos. Capacidad para desenvolverse en entornos exigentes y dinámicos. Mentalidad de aprendizaje y mejora continua. Valorable experiencia en sectores como financiero, seguros, inmobiliario, legal, salud, dependencia o servicios. Qué ofrecemos Incorporación a un entorno ambicioso, dinámico y orientado a resultados. Proyecto en fuerte crecimiento y con posibilidades reales de desarrollo profesional. Contrato indefinido. Salario fijo de 28.000€ brutos/año + variable por objetivos (hasta 100% adicional). Posibilidad de jornada de 30h o 40h semanales. Oficinas en Las Rozas (Madrid). Trabajo presencial. Posibilidad de hasta 3 días/semana de teletrabajo según desempeño y resultados. Incorporación inmediata.

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos una empresa especializada en diseño, ingeniería de proyectos y servicios de outsourcing, donde el talento y la oportunidad van de la mano. Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Eléctrico/a Senior para participar en un proyecto internacional dentro del sector Oil & Gas, formando parte de un entorno técnico multidisciplinar y altamente especializado. ¿Cuál será tu misión? Desarrollar y supervisar la ingeniería eléctrica del proyecto, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, calidad y plazos establecidos, colaborando estrechamente con equipos nacionales e internacionales. ¿Cuáles serán tus funciones? Desarrollo y revisión de ingeniería eléctrica en proyectos industriales. Realización de estudios eléctricos mediante ETAP. Elaboración y revisión de documentación técnica eléctrica. Coordinación con otras disciplinas técnicas involucradas en el proyecto. Soporte técnico durante las distintas fases de ingeniería y ejecución. Revisión de especificaciones técnicas y documentación de proveedores. Participación en reuniones técnicas y seguimiento del avance del proyecto. Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad aplicables. Colaborar en la mejora continua de procesos y soluciones técnicas del departamento. ¿Qué buscamos? Titulación en Ingeniería Eléctrica o similar. Experiencia mínima de 10 años en ingeniería eléctrica industrial. Experiencia demostrable en proyectos del sector Oil & Gas. Dominio del software ETAP. Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares e internacionales. Capacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo. Perfil resolutivo, proactivo y orientado a resultados. ¿Qué te ofrecemos? Participación en proyectos internacionales de alto nivel técnico. Entorno profesional multidisciplinar con equipos nacionales e internacionales. Desarrollo profesional y formación continua. Ubicación: Las Rozas Jornada completa. Modalidad híbrida con 1 día de teletrabajo a la semana (viernes). Incorporación a proyectos de referencia dentro del sector industrial y energético.

Desde Astek Iberia estamos buscando un/una C++ Software Engineer para cooperar con nuestro partner líder en el sector B2B IT travel a nivel global. Por supuesto, tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y estar rodead@ de personas expertas en IT que te ayudarán a aprender mucho más. Tu misión, si la aceptas… Desarrollar nuevas funcionalidades y las existentes en soluciones de pago conectadas a varias plataformas externas, en un entorno Cloud y microservicios. ¿Quién eres? Una persona con buena actitud, ganas de aprender y trabajar en equipo Un/una amante de los idiomas. Es necesario un inglés de alto nivel, y si hablas francés, ¡mejor aún! Un/a ingeniero/a con al menos 3 años de experiencia desarrollando con C++ en el backend con microservicios y API Rest. Una persona con sólidos conocimientos en OOD y patrones de Diseño, Agile Methodology (Scrum/Kanban), SAFe (Scaled Agile Framework). Disponibilidad de ir a oficinas en Madrid puntualmente (Las Rozas) ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución ️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad híbrida (50% remote) con un entorno internacional. Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. …aunque te queda mucho por descubrir! ☎️ ¿Nos encontramos? Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

En BCNC Group buscamos incorporar un/a Network Security Engineer con alto conocimiento en WAF y Akamai, para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso, cuyo objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas y entornos críticos. La persona seleccionada dará soporte avanzado en un entorno enterprise de red y seguridad, participando en tareas de operación, troubleshooting, gestión de incidencias y cambios, con foco principal en WAF y Akamai, y apoyo en tecnologías F5 y DDI. Qué harás en tu día a día • Gestionar incidencias avanzadas escaladas desde equipos de Operaciones, realizando diagnóstico, resolución o escalado a fabricante cuando sea necesario. - Planificar y ejecutar cambios complejos sobre plataformas de red y seguridad, documentando las actuaciones en herramientas ITSM. - Analizar problemas recurrentes, identificar causa raíz, definir workarounds y documentar soluciones en la base de conocimiento. - Administrar, configurar y mantener sistemas y plataformas de red y seguridad, participando en tareas de actualización, capacity planning, recuperación ante desastres y mejora continua. - Definir parámetros de monitorización, alertas, umbrales y procedimientos de actuación para mejorar la disponibilidad y el rendimiento de la infraestructura. - Revisar e implementar medidas de seguridad, incluyendo configuraciones, cifrados, certificados, vulnerabilidades y recomendaciones de fabricante. - Elaborar documentación técnica, procedimientos, informes de capacidad, obsolescencia, vulnerabilidades, reporting de servicio y actualización de CMDB. Entorno tecnológico • F5: LTM, APM, GTM, WAF. - Akamai. - F5 BIG-IQ. - Cisco, Juniper, Meraki. - Cisco Catalyst, Cisco Nexus, Cisco ISE, Cisco DNA Center. - Protocolos de routing: OSPF, BGP, EIGRP, OMP. - Switching, LAN/WAN, VPN, NAT, VRF, QoS, Multicast. - DNS, DHCP, IPAM. - Infoblox, Bloxone, Route 53, Windows DNS, Azure DNS. - Cloud Networks: Azure, AWS, Google Cloud. - SDN, SD-WAN, SD-Access, ACI. - Herramientas de monitorización y análisis de red. - Conocimientos valorables en Python, Ansible, Terraform, Git y Azure Pipelines. Qué esperamos de ti • Alto conocimiento de WAF en entornos productivos. - Experiencia sólida con Akamai. - Experiencia en soporte avanzado, troubleshooting y resolución de incidencias complejas de red/seguridad. - Conocimientos en F5, especialmente en tareas de soporte, operación o administración. - Conocimientos de DDI: DNS, DHCP e IPAM. - Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red. - Conocimientos de seguridad de red, certificados, cifrados, vulnerabilidades y recomendaciones de fabricante. - Capacidad de análisis, diagnóstico técnico y resolución de problemas. - Capacidad para documentar procedimientos, elaborar informes y trasladar información técnica de forma clara. Valorable • Experiencia con F5 BIG-IQ. - Conocimientos en WAF y seguridad de red. - Experiencia en análisis de vulnerabilidades, certificados y cifrados. - Experiencia en entornos cloud: Azure, AWS o Google Cloud. - Conocimientos en automatización o infraestructura como código. - Experiencia con herramientas de monitorización de red. Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital. - Teletrabajo 100 % remoto. - Sede central en Madrid, Las Rozas. - Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida. - Horario de lunes a jueves dentro de la franja de 08:00 a 17:30. - Viernes de 08:00 a 15:00. - Jornada intensiva de verano de 08:00 a 15:00. - Participación en proyectos estratégicos con tecnologías de red, seguridad, cloud e infraestructuras críticas. - Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP. - Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades. - Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales, 24 y 31 de diciembre. - Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios. - Plan de referidos con compensación económica. - Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores. ✨ Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos. #wehaveourowncode #bcncgroup #ourvalues

Actualmente estamos seleccionando un/a Supervisor/a de Servicios de Limpieza para incorporarse de manera inmediata en nuestra delegación de Las Rozas de Madrid:. Supervisión y coordinación de servicios de limpieza en nuestros distintos clientes. Experiencia mínima de dos años como Supervisor/a

PHILIPP PLEIN es una firma de moda de lujo de gran éxito. La fuerza que mueve a la empresa es la inspiración y la creatividad humanas, con el objetivo de marcar tendencias en lugar de seguirlas. Esta firme creencia allanó el camino para convertirse en la actual marca internacional de estilo de vida. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Todas nuestras colecciones pueden considerarse obras de arte y representan la nobleza y la perfección. Nuestro reto diario es estar siempre a la altura de las expectativas de nuestros clientes de todo el mundo. ¿Te apasiona la moda de lujo y el buen servicio al cliente? Buscamos un / una Vendedor / Vendedora para nuestra tienda en Madrid Las Rozas Responsabilidades: • Asegurar una experiencia excepcional para nuestros clientes, • Fidelización del cliente nuevo y mantener al que ya nos conoce, • Experiencia en CRM, • Seguir las rutinas diarias y semanales de tienda Perfil ideal: • Experiencia previa en un puesto similar. xcskxlj Valorable experiencia previa en tiendas outlets, • Pasión por la moda y orientación al cliente, • Conocimiento de KPl`s y estrategias de venta, • Persona multitasking y proactiva, • Idiomas: preferiblemente inglés. Otros idiomas son un plus Ofrecemos: • Un entorno de trabajo dinámico, • Desarrollo profesional en una firma de referencia, • Salario competitivo y beneficios adicionales Jornada completa (40 h/semana) Send your cv:

Project Manager (Las Rozas (Madrid)-España) Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Buscamos un/a Project Manager con un muy alto nivel de inglé s (nivel negociación) y amplia experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos y digitale s, idealmente en el área de la optimización de procesos de atención al cliente, capaz de liderar equipos multidisciplinares y garantizar la entrega de proyectos en plazo, coste y calidad. Con base en Las Rozas, Madrid, España, la persona seleccionada liderará el ciclo de vida completo de proyectos digitales en múltiples países de LATAM y EMEA, coordinando equipos distribuidos y adaptándose a la diversidad cultural y operativa de cada región. La persona seleccionada será el punto de unión entre los equipos técnicos, los stakeholders internos y los clientes. Entre tus responsabilidades se encontrarán: • Liderar la planificación, ejecución, seguimiento y cierre de proyectos, asegurando el cumplimiento de los objetivos definidos en plazo, alcance y presupuesto, y siendo el principal punto de contacto para clientes y stakeholders., • Gestionar el alcance, los riesgos y las desviaciones de cada proyecto, proponiendo acciones correctoras de forma proactiva y aplicando metodologías ágiles en el día a día: gestión del backlog, planificación de sprints, retrospectivas y seguimiento continuo del progreso., • Coordinar equipos multidisciplinares, asignando responsabilidades, alineando expectativas y adaptando la comunicación a las particularidades culturales y operativas de cada mercado., • Traducir necesidades de negocio en requerimientos funcionales comprensibles para los equipos técnicos, actuando como puente entre cliente y producto., • Construir relaciones sólidas con los clientes asignados, convirtiéndose en su persona de referencia a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto y más allá de él, con foco en la generación de valor sostenido., • Realizar seguimientos periódicos para entender los objetivos y desafíos de cada cliente, supervisar métricas de salud y uso de la plataforma, e identificar oportunidades de crecimiento junto al equipo comercial., • Colaborar estrechamente con los equipos de producto y desarrollo para trasladar el feedback de clientes y contribuir a la mejora continua de la plataforma., • Elaborar informes de estado, actas de reunión y documentación de proyecto, asegurando la aplicación de las metodologías y estándares de gestión de la organización., • Contribuir activamente a la mejora continua de los procesos internos de gestión de proyectos y customer success. ¿Qué buscamos? • Imprescindible: Residencia y permiso de trabajo en Madrid-España y nivel muy alto de inglés (nivel negociación)., • Experiencia mínima de 5 años en roles de Project Manager, valorable en proyectos de Customer Service, liderando implementaciones de software y gestión de clientes., • Grado en Ingeniería, Informática, Administración de Empresas o carreras afines., • Certificaciones en Gestión de Proyectos (PMP, Scrum Master, Agile,…), • Gestión de backlog, planificación de sprints y priorización de tareas., • Experiencia en estrategias de retención, fidelización y expansión de clientes., • Manejo de KPIs como Churn Rate, Net Promoter Score (NPS) y Customer Lifetime Value (CLV)., • Conocimientos en optimización de procesos de atención al cliente es un plus., • Manejo de herramientas CRM como HubSpot, Salesforce o Zendesk., • Capacidad para traducir necesidades del cliente en requerimientos técnicos., • Presentación de informes y reportes ejecutivos a clientes y dirección., • Negociación y resolución de conflictos con clientes y equipos internos., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita., • Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente., • Adaptabilidad y resiliencia en entornos de rápida evolución., • Capacidad analítica para comprender las necesidades del cliente y proponer soluciones efectivas., • Actitud proactiva y orientada a resultados, capaz de trabajar de forma independiente. ¿Qué ofrecemos?: • Horario flexible., • Trabajo híbrido remoto/oficina., • 24 días laborables de vacaciones., • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico en una scale-up en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si: • estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de customer service,, • buscas desarrollarte en la gestión de clientes y entorno SaaS,, • te sientes cómodo en ambientes dinámicos y de alto rendimiento,, • tienes iniciativa y proactividad,, • eres una persona con una alta inteligencia emocional y con la capacidad de entender y empatizar con las necesidades de otros,, • y te obsesiona hacer crecer a tus clientes, hacer posibles sus proyectos y que por supuesto consigan sus objetivos, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

🏢 Modalidad: L–V 07:00–15:00 (Las Rozas) con 1 día teletrabajo 📚 Contrato laboral Indefinido 🔒 Proyecto estable 💰 30.000 – 34.000 € brutos al año, según experiencia Si te gusta resolver incidencias en entornos críticos y eres de los que no se quedan en la superficie, sino que se apoyan en scripting para ir al origen del problema, esto te va a encajar. 🔧 Qué harás • Soporte N2/N3 y resolución de incidencias en preproducción y producción (apps Java) sobre Linux/Unix, • Uso intensivo de SQL avanzado y PowerShell para análisis, diagnóstico y automatización de tareas, • Scripting como herramienta clave para investigar incidencias, extraer información y agilizar soluciones, • Experiencia dando soporte a aplicaciones en entornos middleware (especialmente JBoss/Wildfly), con Apache/Tomcat/Solaris como valor añadido 📩 Si te interesa, no dudes en inscribirte #Linux #Unix #Producción #N2 #N3 #SQL #PowerShell #Troubleshooting #Incidencias #OperacionesIT #Middleware #JBoss

🏢 Modalidad: L–V 07:00–15:00 (Las Rozas) con 1 día teletrabajo 📚 Contrato laboral Indefinido 🔒 Proyecto estable 💰 30.000 – 34.000 € brutos al año, según experiencia Si te gusta resolver incidencias en entornos críticos y eres de los que no se quedan en la superficie, sino que se apoyan en scripting para ir al origen del problema, esto te va a encajar. 🔧 Qué harás • Soporte N2/N3 y resolución de incidencias en preproducción y producción (apps Java) sobre Linux/Unix, • Uso intensivo de SQL avanzado y PowerShell para análisis, diagnóstico y automatización de tareas, • Scripting como herramienta clave para investigar incidencias, extraer información y agilizar soluciones, • Experiencia dando soporte a aplicaciones en entornos middleware (especialmente JBoss/Wildfly), con Apache/Tomcat/Solaris como valor añadido 📩 Si te interesa, no dudes en inscribirte #Linux #Unix #Producción #N2 #N3 #SQL #PowerShell #Troubleshooting #Incidencias #OperacionesIT #Middleware #JBoss

🏢 Modalidad: L–V 07:00–15:00 (Las Rozas) con 1 día teletrabajo 📚 Contrato laboral Indefinido 🔒 Proyecto estable 💰 30.000 – 34.000 € brutos al año, según experiencia Si te gusta resolver incidencias en entornos críticos y eres de los que no se quedan en la superficie, sino que se apoyan en scripting para ir al origen del problema, esto te va a encajar. 🔧 Qué harás • Soporte N2/N3 y resolución de incidencias en preproducción y producción (apps Java) sobre Linux/Unix, • Uso intensivo de SQL avanzado y PowerShell para análisis, diagnóstico y automatización de tareas, • Scripting como herramienta clave para investigar incidencias, extraer información y agilizar soluciones, • Experiencia dando soporte a aplicaciones en entornos middleware (especialmente JBoss/Wildfly), con Apache/Tomcat/Solaris como valor añadido 📩 Si te interesa, no dudes en inscribirte #Linux #Unix #Producción #N2 #N3 #SQL #PowerShell #Troubleshooting #Incidencias #OperacionesIT #Middleware #JBoss

Descripción de la empresa Soria Natural es una empresa líder en el sector de la medicina natural en España y una de las más destacadas en Europa. Desde hace casi 30 años, estamos comprometidos con la agricultura ecológica y la creación de productos naturales de alta calidad, respetando al máximo el medio ambiente. Con una amplia red de distribución, operamos tanto a nivel nacional como internacional y tenemos presencia en México, Estados Unidos, Portugal y Alemania, además de colaboradores en 24 países. Descripción del puesto Precisamos incorporar a su división de Registros nacionales e internacionales con sede Las Rozas de Madrid, un Regulatory Affairs Technician, cuya misión principal, será desarrollar los procedimientos y documentaciones que garantizan la concesión de Autorizaciones y Registros, así como la comercialización y el cumplimiento legal de los diferentes tipos de productos. De igual manera será la persona encargada de asesorar, coordinar y proveer de todo lo necesario para llevar a cabo la aprobación y registro de los diferentes tipos de productos, manteniéndose al corriente de la legislación internacional, las directrices y las prácticas de los clientes en todos los países en los que la empresa está interesada en exportar. Asimismo elaborará la documentación requerida para su presentación a los organismos reguladores en cumplimiento de los requisitos, tanto para registros de nuevos productos como en el caso de las interacciones posteriores relacionadas con las necesidades periódicas de renovaciones de registros. Se encargará de la coordinación del control de calidad de la documentación reglamentaria, así como de mantener y actualizar las bases de datos de seguimiento de productos para la planificación, la programación, las presentaciones y las fechas de acción, y la gestión general del proyecto. • Conocimientos: Debe tener un conocimiento profundo de la evolución reciente de las reglamentaciones de la Unión Europea en materia de medicamentos, productos cosméticos y alimentos, en particular en lo que respecta a las presentaciones en formato e-CTD. Conocimiento del panorama normativo de otras regiones importantes, por ejemplo, en la ASEAN, LATAM o UAE., • Capacidad para preparar y gestionar documentación técnica y legal con precisión y atención al detalle., • Habilidades fundamentales en comunicación y trabajo en equipo, con capacidad para coordinarse con equipos nacionales e internacionales., • Se valorará experiencia previa en procesos de registro de productos y un nivel de inglés avanzado para tratar con entidades internacionales. Requisitos : • Licenciatura en Farmacia., • Master en Industria Farmacéutica y Parafarmacéutica., • Imprescindible nivel alto de inglés. Se valorarán otros idiomas., • Capacidad para comprender y comunicar la información científica / clínica con un amplio conocimiento en el proceso de desarrollo normativo y general., • Conocimientos RGPD, Cumplimiento normativo, Legislación, Análisis de riesgos, Auditoría, Supervisión, Administración, Dirección ejecutiva Ofrecemos: Contrato indefinido Salario bruto entre 30.000 € y 35.000 € Jornada laboral Intensiva en horario de mañana

🚀 En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos una empresa especializada en diseño, ingeniería de proyectos y servicios de outsourcing, donde el talento y la oportunidad van de la mano. Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Eléctrico/a Senior para participar en un proyecto internacional dentro del sector Oil & Gas, formando parte de un entorno técnico multidisciplinar y altamente especializado. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Desarrollar y supervisar la ingeniería eléctrica del proyecto, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, calidad y plazos establecidos, colaborando estrechamente con equipos nacionales e internacionales. 🔧 ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollo y revisión de ingeniería eléctrica en proyectos industriales., • Realización de estudios eléctricos mediante ETAP., • Elaboración y revisión de documentación técnica eléctrica., • Coordinación con otras disciplinas técnicas involucradas en el proyecto., • Soporte técnico durante las distintas fases de ingeniería y ejecución., • Revisión de especificaciones técnicas y documentación de proveedores., • Participación en reuniones técnicas y seguimiento del avance del proyecto., • Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad aplicables., • Colaborar en la mejora continua de procesos y soluciones técnicas del departamento. 🧩 ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Eléctrica o similar., • Experiencia mínima de 10 años en ingeniería eléctrica industrial., • Experiencia demostrable en proyectos del sector Oil & Gas., • Dominio del software ETAP., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares e internacionales., • Capacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo., • Perfil resolutivo, proactivo y orientado a resultados. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de alto nivel técnico., • Entorno profesional multidisciplinar con equipos nacionales e internacionales., • Desarrollo profesional y formación continua., • Ubicación: Las Rozas, • Jornada completa., • Modalidad híbrida con 1 día de teletrabajo a la semana (viernes)., • Incorporación a proyectos de referencia dentro del sector industrial y energético.

Consultor/a Comercial – Servicios Consultivos B2C Grupo empresarial en crecimiento especializado en servicios B2C busca incorporar 3 perfiles comerciales consultivos para reforzar distintas líneas de negocio vinculadas al segmento senior y familiar. Las áreas principales de especialización serán: • Servicios financieros, • Servicios legales, • Servicios asistenciales y atención a domicilio Buscamos personas con ambición profesional, orientación a resultados y capacidad de generar confianza en procesos de venta consultiva de alto valor. Funciones principales • Gestión y seguimiento de leads cualificados generados por la compañía., • Asesoramiento consultivo a clientes y familias., • Identificación de necesidades y propuesta de soluciones., • Seguimiento comercial y cierre de operaciones., • Coordinación con equipos internos especializados., • Uso diario de CRM y reporting comercial. Perfil buscado • Experiencia en venta consultiva o atención comercial de valor añadido., • Excelente capacidad de comunicación y escucha., • Perfil resolutivo, organizado y orientado a objetivos., • Capacidad para desenvolverse en entornos exigentes y dinámicos., • Mentalidad de aprendizaje y mejora continua., • Valorable experiencia en sectores como financiero, seguros, inmobiliario, legal, salud, dependencia o servicios. Qué ofrecemos • Incorporación a un entorno ambicioso, dinámico y orientado a resultados., • Proyecto en fuerte crecimiento y con posibilidades reales de desarrollo profesional., • Contrato indefinido., • Salario fijo de 28.000€ brutos/año + variable por objetivos (hasta 100% adicional)., • Posibilidad de jornada de 30h o 40h semanales., • Oficinas en Las Rozas (Madrid)., • Trabajo presencial., • Posibilidad de hasta 3 días/semana de teletrabajo según desempeño y resultados., • Incorporación inmediata.

Desde el equipo de Sales & Marketing de LHH RS buscamos incorporar un/a Key Account Manager Retail para liderar el desarrollo del canal, con base en Madrid (Las Rozas) para Arla Foods. Reportando directamente al Director Comercial, tu objetivo será impulsar las ventas y la rentabilidad del canal Retail, asegurando relaciones comerciales sólidas y sostenibles a largo plazo. Este proyecto te ofrece la oportunidad de gestionar grandes cuentas, liderar proyectos con impacto real en negocio y formar parte de una empresa sólida, internacional y en plena evolución. Principales responsabilidades: ▪ Diseñar, negociar e implementar acuerdos comerciales del canal Retail a nivel nacional ▪ Gestión integral de clientes nacionales y regionales (zona Norte y Canarias) ▪ Desarrollo de nuevas oportunidades de negocio y expansión de cartera ▪ Liderar y coordinar el equipo, impulsando su desarrollo y orientación a resultados ▪ Análisis de performance comercial y reporting a Dirección ¿Qué perfil estamos buscando? • 3–5 años de experiencia como Key Account Manager en el canal Retail en empresas de Gran Consumo (preferiblemente alimentación y bebidas), • Gestión de cuentas regionales y/o nacionales., • Formación universitaria finalizada., • Conocimiento alto en herramientas de análisis., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar (20%), • Inglés C1 muy valorable, con vistas a plan de carrera internacional. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo + variable, • Vehículo de empresa, • Plan de pensiones + seguro de salud, • Tickets restaurante + gastos, • Oficinas en Las Rozas | 100% presencial, • Horario: L–J: 8:00 a 17:00 y viernes y verano (jun–sep): 8:00 a 15:00 Proyecto con alto impacto, visibilidad y desarrollo profesional real. Si te interesa inscríbete en la oferta inscríbete y valoraremos tu candidatura, ¡gracias!

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico/a para desarrollar proyectos de depuración y desalación para uno de nuestros clientes ubicado en Las Rozas, Madrid. Funciones: • Aplicar los conocimientos, habilidades, herramientas y técnicas a las actividades del proyecto para cumplir con el alcance y los requerimientos derivados del mismo y según los procedimientos y procesos de la compañía., • Analizar y revisar proyectos previos (documentos, cálculos, planos, mediciones, etc) y elaborar informes de deficiencias y mejoras., • Desarrollar cálculos, informes técnicos, planos y demás documentación propia del proyecto., • Realizar el seguimiento y control de las propuestas o documentación presentada., • Realizar especificaciones y comparativos técnicos., • Definir los procesos mediante la generación de P&I, • Definir y revisar los planos asociados al proyecto., • Elaborar, analizar, aportar información, controlar y/o cumplir el planning del proyecto, • Elaborar, aportar información, analizar costo, optimizar y/o cumplir el con los presupuestos de obra y proyecto, • Gestionar y/o cumplir con los requerimientos de calidad específicos del cliente y procedimientos propios de la empresa, • Dar apoyo técnico a obra o explotación, • Participar de la mejora continua del departamento en proyectos destinados al desarrollo técnico, optimización de los procesos productivos, transmisión del conocimiento (standarización, creación de bibliotecas de cálculo, presupuestos, etc…, integración de software,etc.). Requisitos: • Formación: Ingeniería Mecánica., • Experiencia de 5 años como ingeniero/a mecánico en proyectos de tratamiento de aguas, energía o similar., • Mínimo Inglés B2., • Amplia experiencia en equipos de Bombeo (Bombas centrífugas, sistemas de dosificación), • Conocimiento de herramientas y técnicas de diseño: Autocad, Plant3D, Navisworks, etc., • Conocimiento de software de presupuestos: Presto, TCQ, etc., • Conocimiento de herramientas y técnicas de planificación: Microsoft Project, • Experiencia en requisiciones, especificaciones técnicas y tabulaciones técnicas., • Valorable conocimientos en sistemas HVAC y PCI. ¿Qué ofrecemos? • Trabajar en una empresa en pleno crecimiento, con equipos multidisciplinares y altamente cualificados., • Proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura, con la última tecnología del mercado., • Posibilidad de desarrollo profesional y mejora continua, seguimos creciendo en todos nuestros departamentos., • Cercanía, buen ambiente y compañerismo. No dejes pasar esta oportunidad. ¡Únete a nuestro equipo de profesionales!

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Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada dentro del sector de administración de fincas y servicios auxiliares. Actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse de forma estable en su Departamento de Personas, ubicado en Las Rozas. Se trata de una posición enfocada en la gestión de nóminas de empleados vinculados a comunidades de propietarios, dentro de un entorno dinámico, con buen clima laboral y contacto directo con negocio. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Formarás parte del área de nóminas dentro del Departamento de Personas, responsabilizándote de la correcta gestión administrativa y laboral de los empleados asociados a los servicios gestionados por la compañía. Tu principal misión será garantizar el correcto cálculo y gestión de nóminas, así como la administración laboral asociada, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. • Elaboración y cálculo de nóminas mensuales (pagas extra, atrasos, finiquitos)., • Gestión de incidencias: bajas IT, vacaciones, ausencias, variables, etc., • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Elaboración de contratos y registro en SEPE., • Control de vencimientos contractuales., • Resolución de incidencias administrativas y atención a consultas internas., • Gestión de nóminas vinculadas a servicios auxiliares., • Uso de herramientas de nómina como SAGE (valorable experiencia con Zucchetti/Altai)., • Coordinación con el equipo y contacto directo con negocio. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato estable en una compañía consolidada., • Rango salarial: 21.000 – 22.500 € brutos/año., • Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo., • Ubicación: Las Rozas (facilidad de aparcamiento y acceso en transporte público)., • Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h (flexibilidad en comida) y viernes: jornada intensiva hasta las 14:00h., • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Política de teletrabajo adicional: bolsa de 10 días + semanas completas en Navidad, Semana Santa y verano., • 23 días de vacaciones + viernes libre por cumpleaños + 24 y 31 de diciembre., • Beneficios sociales: ticket restaurant, transporte, guardería y seguro de salud (opcional)., • Entorno dinámico y colaborativo Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas., • Has trabajado en asesoría laboral o gestionando servicios externalizados., • Tienes experiencia con herramientas como SAGE (valorable Zucchetti/Altai)., • Tienes conocimientos en contratación, Seguridad Social e IRPF., • Buscas un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente., • Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión., • Te defines como una persona con carácter, clara y con capacidad de trabajo en equipo., • Valoras un buen ambiente laboral y estabilidad.

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios y tenemos 400.000 clientes satisfechos en toda España que atendemos entre más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. ¿Qué buscamos? Seguimos creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar un/a Gestor/a de alquileres en nuestra oficina de Las Rozas para una de nuestras empresas del grupo inmho especializada en gestión de alquileres. Perfil deseado: • Persona orientada al cliente, • Capacidad de gestión, • Comunicación fluida y resolución de consultas, • Grado en derecho o ADE, • Manejo fluido de Excel y entorno Microsoft Windows, • Valorable Inglés, • Valorable experiencia en gestorías o Servicers, • Valorable conocimientos de herramientas como Gesfincas, Prinex, TAAF Funciones a desarrollar: • Gestión integral del alquiler desde la recepción de reservas hasta la finalización del contrato., • Relación directa con propietarios e inquilinos., • Seguimiento de incidencias., • Redacción y gestión de contratos., • Revisión y solicitud de documentación e impagos., • Elaboración de informes sobre el estado de los inmuebles., • Envío y seguimiento de presupuestos. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con posibilidad de desarrollo profesional. Horario: L a J de 8.00 a 17.00 y V de 8.00 a 14.00. Jornada intensiva de verano. 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre. Retribución flexible: seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante. Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

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inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. ¿Qué buscamos? inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar un/a Técnico de prevención en nuestras oficinas corporativas de Las Rozas, que se encargue de garantizar la correcta implantación y seguimiento del sistema de Prevención de Riesgos Laborales en la organización, promoviendo una cultura preventiva y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, en coordinación con las distintas áreas y centros de trabajo. Requisitos: • Titulación universitaria y Máster en PRL., • Experiencia previa en funciones similares (valorable entorno multisede)., • Conocimiento de la normativa en prevención., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal., • Perfil organizado, proactivo y orientado a la mejora continua., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. Funciones a desarrollar: • Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en los distintos puestos y centros de trabajo., • Proponer e implementar medidas correctoras y preventivas., • Diseñar e impartir acciones formativas en PRL., • Colaborar en la gestión de la vigilancia de la salud., • Garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente., • Elaborar informes, procedimientos y documentación preventiva., • Preparar auditorías internas y externas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre., • Salario flexible: Seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante., • Horario: L-J de 08:00-14:00 y 14:30-17:00. V de 08:00-14:00. Jornada intensiva en verano., • Híbrido Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. ¿Qué buscamos? inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar un/a Técnico de prevención en nuestras oficinas corporativas de Las Rozas, que se encargue de garantizar la correcta implantación y seguimiento del sistema de Prevención de Riesgos Laborales en la organización, promoviendo una cultura preventiva y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, en coordinación con las distintas áreas y centros de trabajo. Requisitos: • Titulación universitaria y Máster en PRL., • Experiencia previa en funciones similares (valorable entorno multisede)., • Conocimiento de la normativa en prevención., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal., • Perfil organizado, proactivo y orientado a la mejora continua., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. Funciones a desarrollar: • Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en los distintos puestos y centros de trabajo., • Proponer e implementar medidas correctoras y preventivas., • Diseñar e impartir acciones formativas en PRL., • Colaborar en la gestión de la vigilancia de la salud., • Garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente., • Elaborar informes, procedimientos y documentación preventiva., • Preparar auditorías internas y externas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre., • Salario flexible: Seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante., • Horario: L-J de 08:00-14:00 y 14:30-17:00. V de 08:00-14:00. Jornada intensiva en verano., • Híbrido Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos en banca ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Actualmente buscamos incorporar perfiles senior ubicados en Barcelona o Madrid con background técnico en IOS o Android para ocupar un puesto de technical product owner en modalidad híbrida. Hay que acudir dos días a las oficinas del cliente. (Madrid: Las Rozas - Barcelona: Les Corts). Responsabilidades • Asegurar la salud técnica del producto (arquitectura, código, rendimiento, escalabilidad, etc.)., • Revisar y validar decisiones técnicas importantes., • Garantizar que se sigan buenas prácticas de desarrollo y estándares técnicos., • Liderazgo técnico del equipo., • Apoyar y guiar al equipo de desarrollo desde una perspectiva técnica., • Participar en code reviews, diseño de arquitectura y resolución de problemas complejos., • Interfaz entre negocio y tecnología., • Traducir requisitos de negocio en requisitos técnicos., • Colaborar estrechamente con el Product Owner, Scrum Master u otras figuras de producto., • Ayudar a priorizar el backlog desde una perspectiva técnica (deuda técnica, performance, etc.)., • Impulsar el uso de tests, controles de calidad., • Gestión del ciclo de vida del producto., • Asegurar la observabilidad, monitorización y mantenimiento del producto en producción., • Coordinar despliegues y estrategias de release., • Actuar como punto de contacto técnico para otros equipos: operaciones, infraestructura, seguridad, producto, QA, etc., • Participar en reuniones de alineación técnica y aportar visibilidad del estado del producto. Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada intensiva los viernes y en verano., • Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte., • Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía., • Formación de idiomas., • Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías., • Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Project Manager (Las Rozas (Madrid)-España) Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Buscamos un/a Project Manager con un muy alto nivel de inglés (nivel negociación) y amplia experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos y digitales, idealmente en el área de la optimización de procesos de atención al cliente, capaz de liderar equipos multidisciplinares y garantizar la entrega de proyectos en plazo, coste y calidad. Con base en Las Rozas, Madrid, España, la persona seleccionada liderará el ciclo de vida completo de proyectos digitales en múltiples países de LATAM y EMEA, coordinando equipos distribuidos y adaptándose a la diversidad cultural y operativa de cada región. La persona seleccionada será el punto de unión entre los equipos técnicos, los stakeholders internos y los clientes. Entre tus responsabilidades se encontrarán: • Liderar la planificación, ejecución, seguimiento y cierre de proyectos, asegurando el cumplimiento de los objetivos definidos en plazo, alcance y presupuesto, y siendo el principal punto de contacto para clientes y stakeholders., • Gestionar el alcance, los riesgos y las desviaciones de cada proyecto, proponiendo acciones correctoras de forma proactiva y aplicando metodologías ágiles en el día a día: gestión del backlog, planificación de sprints, retrospectivas y seguimiento continuo del progreso., • Coordinar equipos multidisciplinares, asignando responsabilidades, alineando expectativas y adaptando la comunicación a las particularidades culturales y operativas de cada mercado., • Traducir necesidades de negocio en requerimientos funcionales comprensibles para los equipos técnicos, actuando como puente entre cliente y producto., • Construir relaciones sólidas con los clientes asignados, convirtiéndose en su persona de referencia a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto y más allá de él, con foco en la generación de valor sostenido., • Realizar seguimientos periódicos para entender los objetivos y desafíos de cada cliente, supervisar métricas de salud y uso de la plataforma, e identificar oportunidades de crecimiento junto al equipo comercial., • Colaborar estrechamente con los equipos de producto y desarrollo para trasladar el feedback de clientes y contribuir a la mejora continua de la plataforma., • Elaborar informes de estado, actas de reunión y documentación de proyecto, asegurando la aplicación de las metodologías y estándares de gestión de la organización., • Contribuir activamente a la mejora continua de los procesos internos de gestión de proyectos y customer success. ¿Qué buscamos? • Imprescindible: Residencia y permiso de trabajo en Madrid-España y nivel muy alto de inglés (nivel negociación)., • Experiencia mínima de 5 años en roles de Project Manager, valorable en proyectos de Customer Service, liderando implementaciones de software y gestión de clientes., • Grado en Ingeniería, Informática, Administración de Empresas o carreras afines., • Certificaciones en Gestión de Proyectos (PMP, Scrum Master, Agile,…), • Gestión de backlog, planificación de sprints y priorización de tareas., • Experiencia en estrategias de retención, fidelización y expansión de clientes., • Manejo de KPIs como Churn Rate, Net Promoter Score (NPS) y Customer Lifetime Value (CLV)., • Conocimientos en optimización de procesos de atención al cliente es un plus., • Manejo de herramientas CRM como HubSpot, Salesforce o Zendesk., • Capacidad para traducir necesidades del cliente en requerimientos técnicos., • Presentación de informes y reportes ejecutivos a clientes y dirección., • Negociación y resolución de conflictos con clientes y equipos internos., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita., • Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente., • Adaptabilidad y resiliencia en entornos de rápida evolución., • Capacidad analítica para comprender las necesidades del cliente y proponer soluciones efectivas., • Actitud proactiva y orientada a resultados, capaz de trabajar de forma independiente. ¿Qué ofrecemos?: • Horario flexible., • Trabajo híbrido remoto/oficina., • 24 días laborables de vacaciones., • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico en una scale-up en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si: • estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de customer service,, • buscas desarrollarte en la gestión de clientes y entorno SaaS,, • te sientes cómodo en ambientes dinámicos y de alto rendimiento,, • tienes iniciativa y proactividad,, • eres una persona con una alta inteligencia emocional y con la capacidad de entender y empatizar con las necesidades de otros,, • y te obsesiona hacer crecer a tus clientes, hacer posibles sus proyectos y que por supuesto consigan sus objetivos, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Desde el equipo de Sales & Marketing de LHH RS buscamos incorporar un/a Key Account Manager Retail para liderar el desarrollo del canal, con base en Madrid (Las Rozas) para Arla Foods. Reportando directamente al Director Comercial, tu objetivo será impulsar las ventas y la rentabilidad del canal Retail, asegurando relaciones comerciales sólidas y sostenibles a largo plazo. Este proyecto te ofrece la oportunidad de gestionar grandes cuentas, liderar proyectos con impacto real en negocio y formar parte de una empresa sólida, internacional y en plena evolución. Principales responsabilidades: ▪ Diseñar, negociar e implementar acuerdos comerciales del canal Retail a nivel nacional ▪ Gestión integral de clientes nacionales y regionales (zona Norte y Canarias) ▪ Desarrollo de nuevas oportunidades de negocio y expansión de cartera ▪ Liderar y coordinar el equipo, impulsando su desarrollo y orientación a resultados ▪ Análisis de performance comercial y reporting a Dirección ¿Qué perfil estamos buscando? • 3–5 años de experiencia como Key Account Manager en el canal Retail en empresas de Gran Consumo (preferiblemente alimentación y bebidas), • Gestión de cuentas regionales y/o nacionales., • Formación universitaria finalizada., • Conocimiento alto en herramientas de análisis., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar (20%), • Inglés C1 muy valorable, con vistas a plan de carrera internacional. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo + variable, • Vehículo de empresa, • Plan de pensiones + seguro de salud, • Tickets restaurante + gastos, • Oficinas en Las Rozas | 100% presencial, • Horario: L–J: 8:00 a 17:00 y viernes y verano (jun–sep): 8:00 a 15:00 Proyecto con alto impacto, visibilidad y desarrollo profesional real. Si te interesa inscríbete en la oferta inscríbete y valoraremos tu candidatura, ¡gracias!

Desde Astek Iberia estamos buscando un/una C++ Software Engineer para cooperar con nuestro partner líder en el sector B2B IT travel a nivel global. Por supuesto, tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y estar rodead@ de personas expertas en IT que te ayudarán a aprender mucho más. 💪 💪 Tu misión, si la aceptas… • Desarrollar nuevas funcionalidades y las existentes en soluciones de pago conectadas a varias plataformas externas, en un entorno Cloud y microservicios. 👀 ¿Quién eres? • Una persona con buena actitud, ganas de aprender y trabajar en equipo, • Un/una amante de los idiomas. Es necesario un inglés de alto nivel, y si hablas francés, ¡mejor aún!, • Un/a ingeniero/a con al menos 3 años de experiencia desarrollando con C++ en el backend con microservicios y API Rest., • Una persona con sólidos conocimientos en OOD y patrones de Diseño, Agile Methodology (Scrum/Kanban), SAFe (Scaled Agile Framework)., • Disponibilidad de ir a oficinas en Madrid puntualmente (Las Rozas) 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad híbrida (50% remote) con un entorno internacional. 📚 Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. …aunque te queda mucho por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada dentro del sector de administración de fincas y servicios auxiliares. Actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse de forma estable en su Departamento de Personas, ubicado en Las Rozas. Se trata de una posición enfocada en la gestión de nóminas de empleados vinculados a comunidades de propietarios, dentro de un entorno dinámico, con buen clima laboral y contacto directo con negocio. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Formarás parte del área de nóminas dentro del Departamento de Personas, responsabilizándote de la correcta gestión administrativa y laboral de los empleados asociados a los servicios gestionados por la compañía. Tu principal misión será garantizar el correcto cálculo y gestión de nóminas, así como la administración laboral asociada, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. • Elaboración y cálculo de nóminas mensuales (pagas extra, atrasos, finiquitos)., • Gestión de incidencias: bajas IT, vacaciones, ausencias, variables, etc., • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Elaboración de contratos y registro en SEPE., • Control de vencimientos contractuales., • Resolución de incidencias administrativas y atención a consultas internas., • Gestión de nóminas vinculadas a servicios auxiliares., • Uso de herramientas de nómina como SAGE (valorable experiencia con Zucchetti/Altai)., • Coordinación con el equipo y contacto directo con negocio. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato estable en una compañía consolidada., • Rango salarial: 21.000 – 22.500 € brutos/año., • Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo., • Ubicación: Las Rozas (facilidad de aparcamiento y acceso en transporte público)., • Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h (flexibilidad en comida) y viernes: jornada intensiva hasta las 14:00h., • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Política de teletrabajo adicional: bolsa de 10 días + semanas completas en Navidad, Semana Santa y verano., • 23 días de vacaciones + viernes libre por cumpleaños + 24 y 31 de diciembre., • Beneficios sociales: ticket restaurant, transporte, guardería y seguro de salud (opcional)., • Entorno dinámico y colaborativo Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas., • Has trabajado en asesoría laboral o gestionando servicios externalizados., • Tienes experiencia con herramientas como SAGE (valorable Zucchetti/Altai)., • Tienes conocimientos en contratación, Seguridad Social e IRPF., • Buscas un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente., • Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión., • Te defines como una persona con carácter, clara y con capacidad de trabajo en equipo., • Valoras un buen ambiente laboral y estabilidad.

En BCNC Group buscamos incorporar un/a Network Security Engineer con alto conocimiento en WAF y Akamai, para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso, cuyo objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas y entornos críticos. La persona seleccionada dará soporte avanzado en un entorno enterprise de red y seguridad, participando en tareas de operación, troubleshooting, gestión de incidencias y cambios, con foco principal en WAF y Akamai, y apoyo en tecnologías F5 y DDI. 🔧 Qué harás en tu día a día • Gestionar incidencias avanzadas escaladas desde equipos de Operaciones, realizando diagnóstico, resolución o escalado a fabricante cuando sea necesario., • Planificar y ejecutar cambios complejos sobre plataformas de red y seguridad, documentando las actuaciones en herramientas ITSM., • Analizar problemas recurrentes, identificar causa raíz, definir workarounds y documentar soluciones en la base de conocimiento., • Administrar, configurar y mantener sistemas y plataformas de red y seguridad, participando en tareas de actualización, capacity planning, recuperación ante desastres y mejora continua., • Definir parámetros de monitorización, alertas, umbrales y procedimientos de actuación para mejorar la disponibilidad y el rendimiento de la infraestructura., • Revisar e implementar medidas de seguridad, incluyendo configuraciones, cifrados, certificados, vulnerabilidades y recomendaciones de fabricante., • Elaborar documentación técnica, procedimientos, informes de capacidad, obsolescencia, vulnerabilidades, reporting de servicio y actualización de CMDB. 🧠 Entorno tecnológico • F5: LTM, APM, GTM, WAF., • Akamai., • F5 BIG-IQ., • Cisco, Juniper, Meraki., • Cisco Catalyst, Cisco Nexus, Cisco ISE, Cisco DNA Center., • Protocolos de routing: OSPF, BGP, EIGRP, OMP., • Switching, LAN/WAN, VPN, NAT, VRF, QoS, Multicast., • DNS, DHCP, IPAM., • Infoblox, Bloxone, Route 53, Windows DNS, Azure DNS., • Cloud Networks: Azure, AWS, Google Cloud., • SDN, SD-WAN, SD-Access, ACI., • Herramientas de monitorización y análisis de red., • Conocimientos valorables en Python, Ansible, Terraform, Git y Azure Pipelines. 🎯 Qué esperamos de ti • Alto conocimiento de WAF en entornos productivos., • Experiencia sólida con Akamai., • Experiencia en soporte avanzado, troubleshooting y resolución de incidencias complejas de red/seguridad., • Conocimientos en F5, especialmente en tareas de soporte, operación o administración., • Conocimientos de DDI: DNS, DHCP e IPAM., • Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red., • Conocimientos de seguridad de red, certificados, cifrados, vulnerabilidades y recomendaciones de fabricante., • Capacidad de análisis, diagnóstico técnico y resolución de problemas., • Capacidad para documentar procedimientos, elaborar informes y trasladar información técnica de forma clara. Valorable • Experiencia con F5 BIG-IQ., • Conocimientos en WAF y seguridad de red., • Experiencia en análisis de vulnerabilidades, certificados y cifrados., • Experiencia en entornos cloud: Azure, AWS o Google Cloud., • Conocimientos en automatización o infraestructura como código., • Experiencia con herramientas de monitorización de red. 💼 Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital., • Teletrabajo 100 % remoto., • Sede central en Madrid, Las Rozas., • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida., • Horario de lunes a jueves dentro de la franja de 08:00 a 17:30., • Viernes de 08:00 a 15:00., • Jornada intensiva de verano de 08:00 a 15:00., • Participación en proyectos estratégicos con tecnologías de red, seguridad, cloud e infraestructuras críticas., • Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP., • Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades., • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales, 24 y 31 de diciembre., • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios., • Plan de referidos con compensación económica., • Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores. ✨ Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos. #wehaveourowncode #bcncgroup #ourvalues

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada dentro del sector de administración de fincas y servicios auxiliares. Actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse de forma estable en su Departamento de Personas, ubicado en Las Rozas. Se trata de una posición enfocada en la gestión de nóminas de empleados vinculados a comunidades de propietarios, dentro de un entorno dinámico, con buen clima laboral y contacto directo con negocio. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Formarás parte del área de nóminas dentro del Departamento de Personas, responsabilizándote de la correcta gestión administrativa y laboral de los empleados asociados a los servicios gestionados por la compañía. Tu principal misión será garantizar el correcto cálculo y gestión de nóminas, así como la administración laboral asociada, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. • Elaboración y cálculo de nóminas mensuales (pagas extra, atrasos, finiquitos)., • Gestión de incidencias: bajas IT, vacaciones, ausencias, variables, etc., • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Elaboración de contratos y registro en SEPE., • Control de vencimientos contractuales., • Resolución de incidencias administrativas y atención a consultas internas., • Gestión de nóminas vinculadas a servicios auxiliares., • Uso de herramientas de nómina como SAGE (valorable experiencia con Zucchetti/Altai)., • Coordinación con el equipo y contacto directo con negocio. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato estable en una compañía consolidada., • Rango salarial: 21.000 – 22.500 € brutos/año., • Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo., • Ubicación: Las Rozas (facilidad de aparcamiento y acceso en transporte público)., • Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h (flexibilidad en comida) y viernes: jornada intensiva hasta las 14:00h., • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Política de teletrabajo adicional: bolsa de 10 días + semanas completas en Navidad, Semana Santa y verano., • 23 días de vacaciones + viernes libre por cumpleaños + 24 y 31 de diciembre., • Beneficios sociales: ticket restaurant, transporte, guardería y seguro de salud (opcional)., • Entorno dinámico y colaborativo Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas., • Has trabajado en asesoría laboral o gestionando servicios externalizados., • Tienes experiencia con herramientas como SAGE (valorable Zucchetti/Altai)., • Tienes conocimientos en contratación, Seguridad Social e IRPF., • Buscas un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente., • Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión., • Te defines como una persona con carácter, clara y con capacidad de trabajo en equipo., • Valoras un buen ambiente laboral y estabilidad.

En E-Frontiers estamos buscando un/a Data Engineer para incorporarse a un equipo de datos y participar en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones escalables en entornos cloud sobre GCP. Trabajarás en proyectos con impacto real en negocio, colaborando con equipos multidisciplinares y utilizando tecnologías modernas dentro del ecosistema data. Buscamos una persona con sólida capacidad técnica, orientación analítica y experiencia en arquitecturas cloud para construir soluciones robustas, escalables y eficientes. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos escalables., • Analizar e implementar soluciones avanzadas de procesamiento de datos en entornos cloud GCP., • Traducir requerimientos complejos de negocio en arquitecturas técnicas eficientes y robustas., • Garantizar la calidad, fiabilidad y disponibilidad del dato mediante la implementación de sistemas de observabilidad y Data Quality., • Optimizar procesos y arquitecturas existentes para maximizar rendimiento y minimizar costes operativos., • Colaborar con equipos de Data, Producto y Negocio para potenciar la generación y explotación del dato., • Diseñar e implementar estrategias de integración de datos y APIs en entornos cloud., • Participar en la definición y evolución de arquitecturas de datos modernas en GCP., • Diseñar e implementar pipelines CI/CD orientados a entornos de datos. ¿Qué buscamos? Conocimientos técnicos • Experiencia sólida en programación con Python., • Conocimientos en IA generativa aplicada al desarrollo., • Modelado de datos avanzado en entornos SQL y NoSQL., • Experiencia con bases de datos relacionales como PostgreSQL y/o MySQL., • Experiencia con bases de datos y soluciones analíticas como Google BigQuery y MongoDB., • Experiencia avanzada con servicios GCP como Google Cloud Storage, Google Cloud Functions, Google Cloud API Gateway, Google Cloud Dataproc, Google Cloud Pub/Sub y Google Cloud Dataflow., • Dominio de patrones de arquitectura e integración de APIs en GCP., • Experiencia en orquestación con Google Cloud Composer o Google Cloud Workflows., • Control de versiones con Git y estrategias avanzadas de branching., • Experiencia con contenedores mediante Docker., • Infraestructura como Código (IaC) con Terraform., • Diseño e implementación de pipelines de CI/CD para entornos data. Competencias • Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Proactividad y liderazgo técnico en la propuesta de mejoras., • Capacidad de trabajo en equipo y gestión de stakeholders., • Interés por el aprendizaje continuo y la innovación tecnológica., • Excelentes habilidades de comunicación técnica y de negocio. Experiencia requerida • Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares trabajando con grandes volúmenes de datos. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos de datos con impacto real en negocio., • Trabajo con tecnologías cloud modernas en entornos Amazon Web Services y Google Cloud Platform., • Excelente ambiente de trabajo en un entorno colaborativo y dinámico., • Equipos multidisciplinares y cultura de aprendizaje continuo., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Modelo de trabajo flexible (70% remoto) - Las Rozas, • Horario flexible: entrada entre las 8:00h y las 9:30h, salida entre las 16:00h y las 18:30h., • Salario fijo: 50.000€ + 5.000€

En E-Frontiers estamos buscando un/a Data Engineer para incorporarse a un equipo de datos y participar en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones escalables en entornos cloud sobre GCP. Trabajarás en proyectos con impacto real en negocio, colaborando con equipos multidisciplinares y utilizando tecnologías modernas dentro del ecosistema data. Buscamos una persona con sólida capacidad técnica, orientación analítica y experiencia en arquitecturas cloud para construir soluciones robustas, escalables y eficientes. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos escalables., • Analizar e implementar soluciones avanzadas de procesamiento de datos en entornos cloud GCP., • Traducir requerimientos complejos de negocio en arquitecturas técnicas eficientes y robustas., • Garantizar la calidad, fiabilidad y disponibilidad del dato mediante la implementación de sistemas de observabilidad y Data Quality., • Optimizar procesos y arquitecturas existentes para maximizar rendimiento y minimizar costes operativos., • Colaborar con equipos de Data, Producto y Negocio para potenciar la generación y explotación del dato., • Diseñar e implementar estrategias de integración de datos y APIs en entornos cloud., • Participar en la definición y evolución de arquitecturas de datos modernas en GCP., • Diseñar e implementar pipelines CI/CD orientados a entornos de datos. ¿Qué buscamos? Conocimientos técnicos • Experiencia sólida en programación con Python., • Conocimientos en IA generativa aplicada al desarrollo., • Modelado de datos avanzado en entornos SQL y NoSQL., • Experiencia con bases de datos relacionales como PostgreSQL y/o MySQL., • Experiencia con bases de datos y soluciones analíticas como Google BigQuery y MongoDB., • Experiencia avanzada con servicios GCP como Google Cloud Storage, Google Cloud Functions, Google Cloud API Gateway, Google Cloud Dataproc, Google Cloud Pub/Sub y Google Cloud Dataflow., • Dominio de patrones de arquitectura e integración de APIs en GCP., • Experiencia en orquestación con Google Cloud Composer o Google Cloud Workflows., • Control de versiones con Git y estrategias avanzadas de branching., • Experiencia con contenedores mediante Docker., • Infraestructura como Código (IaC) con Terraform., • Diseño e implementación de pipelines de CI/CD para entornos data. Competencias • Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Proactividad y liderazgo técnico en la propuesta de mejoras., • Capacidad de trabajo en equipo y gestión de stakeholders., • Interés por el aprendizaje continuo y la innovación tecnológica., • Excelentes habilidades de comunicación técnica y de negocio. Experiencia requerida • Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares trabajando con grandes volúmenes de datos. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos de datos con impacto real en negocio., • Trabajo con tecnologías cloud modernas en entornos Amazon Web Services y Google Cloud Platform., • Excelente ambiente de trabajo en un entorno colaborativo y dinámico., • Equipos multidisciplinares y cultura de aprendizaje continuo., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Modelo de trabajo flexible (70% remoto) - Las Rozas, • Horario flexible: entrada entre las 8:00h y las 9:30h, salida entre las 16:00h y las 18:30h., • Salario fijo: 50.000€ + 5.000€