¿Eres empresa? Contrata escrito de candidatos en Madrid
Buscamos dependiente / ayudante de dependiente para nuestra tienda de la calle del rastro de Madrid (Ribera de Curtidores 21). Imprescindible experiencia de cara al público, preferentemente en el sector de deporte. Somos una marca de ropa outdoor fast&light responsable también del mayor espacio físico dedicado al calzado barefoot en España desde 2007. Tenemos tiendas físicas en Madrid, Barcelona y Jaca, y venta on-line. Buscamos a alguien comprometido y con ganas de trabajar en nuestra tienda de Madrid, con disponibilidad completa e inmediata. Valoraremos las siguientes características: 1- Conocimiento de calzado barefoot 2- Conocimientos de ropa outdoor, trail running, skimo y alpinismo. 3- Carácter abierto y responsable 4- Habilidades comerciales 5- Buen dominio oral y escrito de castellano e inglés 6- Interés por encontrar un trabajo en el que tener una trayectoria de crecimiento a largo plazo. Jornada laboral de lunes a sábado en horario comercial Salario bruto 1.350€ (12 pagas) Participación en pluses e incentivos a partir del 3r mes Envíanos un DM presentándote y explicando por qué deberías ser tú.
Para cubrir baja por maternidad buscamos Un Administrativo de soporte para el departamento de Activos Inmobiliarios: Soporte en la gestión de inmuebles: Recopilación de información: Recopilar información relevante sobre los inmuebles, como características, ubicación, fotos, etc. Carga de datos: Ingresar la información recopilada en el sistema de gestión de la empresa, asegurando la precisión y actualización de los datos. Clasificación de inmuebles: Clasificar los inmuebles según criterios establecidos, como tipo de vivienda, zona, precio, etc. Actualización de información: Mantener la información de los inmuebles actualizada, reflejando cualquier cambio o novedad. Seguimiento de publicaciones: Monitorear el estado de las publicaciones en los diferentes canales de venta. Publicación de inmuebles en canales de venta: Selección de canales: Identificar y seleccionar los canales de venta más adecuados para cada inmueble, considerando factores como el público objetivo, la tipología de la vivienda y las tendencias del mercado. Creación de contenido: Elaborar contenido atractivo y descriptivo para cada inmueble, incluyendo fotos de calidad, textos informativos y llamadas a la acción. Publicación de anuncios: Publicar los anuncios en los canales seleccionados, siguiendo las normas y directrices de cada plataforma. Gestión de solicitudes: Recibir y gestionar las solicitudes de información o visitas que se generen a través de las publicaciones. Seguimiento de leads: Dar seguimiento a los leads generados, manteniendo una comunicación fluida con los potenciales clientes. Habilidades y competencias: Experiencia previa: en roles similares de soporte y reservas, preferiblemente en el sector de alquiler de propiedades. Conocimientos inmobiliarios: Familiaridad con el mercado inmobiliario, tipos de viviendas, zonas y tendencias del sector. Habilidades informáticas: Manejo de herramientas informáticas, incluyendo el sistema de gestión de la empresa y los canales de venta online. Comunicación efectiva: Capacidad para comunicarse de manera clara, concisa y persuasiva, tanto por escrito como oralmente. Atención al cliente: Orientación al cliente y capacidad para resolver sus dudas y necesidades de manera eficiente. Organización y planificación: Habilidad para organizar y planificar el trabajo de manera eficaz, cumpliendo con los plazos establecidos. Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos de la empresa. Herramientas y software: Sistema de gestión de activos inmobiliarios de la empresa Portales inmobiliarios online Redes sociales Herramientas de comunicación y colaboración. Ofrecemos Contrato por baja de maternidad Idealmente en situación de desempleo inscrito en el SEPE
Buscamos un director artístico para nuestra empresa Grupo Sounds responsable de dirigir y supervisar todas las actividades artísticas y de entretenimiento en nuestro establecimientos nocturnos. Esta posición desempeña un papel clave en la creación de experiencias memorables para nuestros clientes, asegurando una programación variada y emocionante que atraiga a diferentes públicos. Responsabilidades: 1. Diseño de Programación Artística: Desarrollar y ejecutar una programación artística diversa y atractiva que abarque una amplia gama de géneros musicales, espectáculos en vivo, actuaciones de DJ, eventos temáticos, entre otros. 2. Gestión de Talento: Identificar, contratar y gestionar talento artístico, incluyendo músicos, DJs, artistas visuales, bailarines y otros profesionales del entretenimiento. Negociar contratos y condiciones con artistas y agencias. 3. Producción de Eventos: Coordinar y supervisar la producción de eventos especiales, desde la planificación y logística hasta la ejecución y evaluación post-evento. Asegurar la calidad y el cumplimiento de los estándares de producción. 4. Colaboración Interdepartamental: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos, incluyendo operaciones, marketing y ventas, para garantizar una ejecución fluida y exitosa de la programación artística. Aportar ideas creativas para promover la participación del público y aumentar la asistencia. 5. Gestión de Presupuesto: Elaborar y gestionar el presupuesto asignado para actividades artísticas y de entretenimiento, asegurando un uso eficiente de los recursos financieros disponibles. 6.Seguimiento de Tendencias: Mantenerse al tanto de las últimas tendencias en música, arte, cultura y entretenimiento para adaptar la programación artística y mantener la relevancia del establecimiento en el mercado. Requisitos: - Experiencia previa en roles similares en la industria del entretenimiento nocturno o eventos. - Conocimiento profundo de diferentes géneros musicales, tendencias culturales y estilos de entretenimiento. - Habilidades demostradas en la gestión de talento, negociación y producción de eventos. - Capacidad para trabajar de manera efectiva bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. - Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita. - Creatividad, innovación y pasión por ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes. Beneficios: - Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y emocionante en la industria del ocio nocturno. - Salario competitivo y beneficios adicionales. - Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en expansión.
Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la delegación de Coslada nos encontramos en busca de Técnico instalador de pantallas, para Madrid. Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: Tener experiencia como técnico montador Tener coche/furgoneta propia Y por nuestra parte, ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato de 3 meses Salario/hora: 10.29-10.61 € B/H Kilometraje Incentivo por pantalla instalada (A partir de la 4ª): 15€ Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.
Título del puesto: Especialista en Marketing Digital con Experiencia en ActiveCampaign Descripción del trabajo: Somos una empresa en crecimiento en busca de un Especialista en Marketing Digital para unirse a nuestro equipo. Buscamos a alguien apasionado por el marketing digital y con experiencia específica en la plataforma ActiveCampaign. Este puesto será responsable de planificar, ejecutar y optimizar nuestras campañas de marketing utilizando ActiveCampaign para impulsar la generación de leads, la retención de clientes y el crecimiento de la marca. Responsabilidades: Crear y ejecutar estrategias de marketing digital utilizando ActiveCampaign para automatizar flujos de trabajo, correos electrónicos, segmentación de audiencias y campañas. Desarrollar y gestionar campañas de correo electrónico, incluyendo diseño, redacción de contenido, segmentación y análisis de resultados. Colaborar con otros equipos para integrar ActiveCampaign con otras plataformas y sistemas internos. Mantenerse al tanto de las mejores prácticas de marketing digital y las actualizaciones de ActiveCampaign para maximizar su eficacia. Requisitos: Experiencia demostrada en el uso de ActiveCampaign (se acreditará y comprobará), con un enfoque en la automatización de marketing y la gestión de campañas. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para crear contenido convincente y efectivo. Capacidad para trabajar en equipo, gestionando múltiples proyectos y plazos. Beneficios: Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Beneficios competitivos y compensación acorde a la experiencia. Trabajo 100% presencial Oficina en la calle Aguacate 41 de Madrid
Cocinera/o con experiencia en cocina española y sencilla pero con mucha calidad en producto y en ejecución.Habla Castellana. Hablado y escrito. Experiencia y capacidad de gestión de orden, limpieza, coordinación de equipo de 3 personas y 4 puntos de venta , compras y control . Responsable, usuaria fluida de apps para pedidos y compras. Cocina de menú para 150 personas aproximadamente y de carta . Trabajo de Lunes a Viernes horario de mañana en Madrid , Barrio de Salamanca . Sueldo a convenir según experiencia, validez y preparacion. Incorporacion inmediata
Estamos buscando un/a recepcionista dinámico/a y amable para unirse a nuestro exclusivo salón de belleza. El candidato ideal será la primera impresión de nuestro salón, brindando una cálida bienvenida a los clientes y asegurando una experiencia excepcional desde el momento en que ingresan por la puerta. Sus responsabilidades incluirán la gestión de citas, contestar llamadas telefónicas, brindar información sobre los servicios y realizar tareas administrativas. Requisitos: Experiencia previa en atención al cliente y recepción es una ventaja. Habilidades de comunicación excepcionales y actitud amigable. Capacidad para gestionar múltiples tareas y mantener la calma en situaciones ocupadas. Conocimiento básico de software de programación de citas (opcional). Interés en la industria de la belleza y el cuidado personal es un plus. Capacidad para realizar tareas administrativas básicas. Habilidad para comunicarse en inglés, tanto oral como escrito. Ofrecemos: Ambiente de trabajo agradable y enérgico. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Capacitación en nuestros servicios y procedimientos. Salario competitivo y posibilidad de bonificaciones. Si te apasiona la atención al cliente, tienes una actitud positiva y deseas formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en servicios de belleza, ¡esperamos recibir tu solicitud!
¡Únete a nuestro equipo en un prestigioso despacho de abogados! ¿Eres una persona dinámica, persuasiva y con habilidades excepcionales de comunicación? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando estudiantes motivados y con experiencia en atención al cliente. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente profesional realizando llamadas a potenciales clientes de los leads que nos llegan. Requisitos: -Habilidades de comunicación verbal y escrita. -Capacidad para trabajar de forma independiente, sin horarios y en modalidad de teletrabajo Si estás listo/a para unirte a un equipo apasionado y trabajar en un entorno profesional con libertad de horario, ¡envíanos tu currículum ahora mismo y únete a nuestro equipo!
¿Se te da bien hacer búsquedas en Internet? ¿Encuentras lo que buscas con un par de palabras clave? Welocalize está creando un equipo de habla española (España) para participar en un proyecto para evaluar la calidad de anuncios (Ads Quality Rater). El proyecto consiste en evaluar los anuncios de los buscadores siguiendo las instrucciones del proyecto, y todo en una única herramienta online Requisitos - Nivel muy alto de español - Ubicado en España - 18+ - Alta comprensión de inglés, hablado y escrito - Experiencia trabajando en entornos web y con ambiente dinámico - Sistema informático estable y buena conexión a Internet - Nivel de inglés óptimo para seguir instrucciones y cumplir con las indicaciones del proyecto - Firmar un Contrato de Confidencialidad para proteger la confidencialidad del cliente - El proceso de validación consta de dos pruebas: una primera para evaluar el nivel lingüístico y otra enfocada al proyecto en sí diseñadea y gestionada por el cliente final (Se porporcionarán instrucciones y ejemplos prácticos antes de realizar la prueba de cliente) Detalles del proyecto Ubicación: Remoto (España) Horario: De 5 a 20 horas a la semana, horario flexible Tarifa: Variable basada en la complejidad de la tarea (aproximadamente 9 USD por hora) Tipo de contratación: Independiente/Autónomos Debe tenerse en cuenta que esta oferta es para un trabajo independiente basado en las necesidades del proyecto. Debido a esto, tanto el número de horas semanlaes como la tipología de tarea puede variar. A efectos fiscales asegúrese de estar registrado con la información fiscal requerida en su país para configurar el proceso de pago, consulte la referencia del número de identificación fiscal.
🌟 ¿Quieres formar parte de un equipo dinámico, apasionado y enfocado en ofrecer soluciones empresariales telefónicamente? ¡Esta es tu oportunidad! 🕘 Jornada y Horario: 25 horas a la semana - Híbrido (Madrid, cerca de metro Conde de Casal) Horario: De 9:00h a 14:00h. 💰 Remuneración: Sueldo competitivo + Incentivos por objetivos alcanzados 📋 Responsabilidades: Realizar llamadas a empresas para presentar y vender nuestros servicios. Generar y mantener relaciones comerciales duraderas. Registrar todas las interacciones de ventas en nuestro sistema de CRM. 📝 Requisitos: Experiencia previa en ventas B2B es deseable pero no imprescindible. Excelente habilidad de comunicación verbal y escrita. Capacidad para escuchar activamente y entender las necesidades del cliente. Fuertes habilidades de negociación y cierre de ventas. Manejo básico de herramientas informáticas (ej. Word, Excel). Orientación al detalle y habilidad para trabajar en un entorno rápido. Altamente motivado/a con un fuerte deseo de tener éxito. 👏 ¿Qué Ofrecemos? Un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Formación continua. Posibilidades reales de crecimiento profesional. Sueldo más comisiones que te permiten aumentar tus ingresos de acuerdo a tu desempeño.
Desde Alliance Work ETT, solicitamos a varias/os recepcionistas con experiencia en para un importante cliente de gestión de inmuebles residenciales ubicado en la zona de Valdebebas. ¿Qué funciones realizarías? - Recepción y contacto con clientes - Gestión de altas y bajas en el sistema - Supervisión de personal de limpieza y mantenimiento - Resolución de incidencias ¿Qué requisitos deberás de cumplir? - Disponer de al menos 1 año de experiencia en recepción de urbanizaciones y/o hoteles, acostumbrado a la atención con clientes y resolución de incidencias. - Tener un nivel B2 en inglés a nivel conversacional y escrito ¿Qué ofrecemos?. - Incorporación inmediata - Horario de lunes a viernes de 16:00 a 20:00h - Puesto estable contrato inicial de 6 meses + prórroga + posibilidad de paso a indefinido -Salario : 916,66 euros brutos mensuales Si te interesa la oferta, tienes más de 1 año experiencia en recepción de urbanizaciones y hoteles y buscas un puesto estable , aplica a la oferta. ¡Te estamos esperando!
Buscamos en toda España profesores / tutores para clases particulares presencial y/o en línea para impartir clases en diferentes asignaturas a alumnos de todos los niveles y edades. ***Refuerzo escolar. (matemáticas, física, química, historia, literatura, filosofía, ) ***Profesores de ELE ***Profesores de Música ***Primeria, ESO y Bachiller Queremos ofrecer las mejores alternativas a nuestros estudiantes a la hora de escoger su profesor/tutor para clases particulares , por ello, si eres profesor de cualquier asignatura en cualquiera de los niveles académicos mencionados esta oferta es para ti. Cumplir al menos uno de los siguientes requisitos: - Titulación docente en cualquier asignatura - Estudiantes universitarios de último grado - Nativos de la lengua española o diploma C1 para NO nativos - Excelente dominio del idioma español hablado y escrito
Home Select es una empresa inmobiliaria y de gestión de propiedades dedicada desde hace más de 20 años a ofrecer un servicio completo en el sector inmobiliario de lujo. Como pionera en el mercado inmobiliario en España, nuestra dinámica agencia sigue creciendo y evolucionando con el objetivo de ofrecer servicios inigualables al cliente. Hemos desarrollado un modelo de negocio exclusivo de 360º que satisface todas las necesidades relacionadas con la propiedad: gestión de ventas y alquileres, hospitalidad, experiencia en diseño de interiores, gestión de la propiedad y servicios de marketing inmobiliario a residencias premium. Estamos buscando un Captador/a Inmobiliario para el equipo de Alquileres a larga estancia que nos ayude a seguir deleitando a nuestros clientes en toda España, y a mantener el crecimiento de nuestra empresa contribuyendo como parte de nuestro dinámico equipo de profesionales internacionales. Responsabilidades - Identificar propiedades que se ajusten a las necesidades. - Captación proactiva de nuevas oportunidades y activos. - Realizar análisis de mercado para identificar tendencias, precios de venta y de alquiler. - Visita de las propiedades con clientes actuales y potenciales - Búsqueda activa de clientes a través de los diferentes canales de venta. - Gestión de portales inmobiliarios. - Construir y mantener relaciones con otros profesionales del sector inmobiliario. ¿Qué buscamos? - Autonomía. - Espíritu comercial. - Habilidades de negociación. - Orientación al cliente. - Orientación al logro. - Buena comunicación (oral y escrita). ¿Qué valoramos? - Experiencia previa en roles comerciales. - Experiencia previa en el sector inmobiliario. ¡El candidato ideal será una persona entusiasta, creativo, ingenioso y disfrutará trabajando en un entorno altamente empresarial y muy fluido!
El Brand Manager de Marketing en Restauración es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de marca efectivas para establecer y mantener la presencia y reputación de un restaurante o una cadena de restaurantes. Trabajando en estrecha colaboración con el equipo de marketing, operaciones y otros departamentos relevantes, el Brand Manager se asegura de que la identidad de la marca se comunique consistentemente a través de todos los canales y puntos de contacto con los clientes. Este rol implica una combinación de habilidades analíticas, creativas y de gestión, con un enfoque en la construcción y el mantenimiento de una relación sólida con los clientes y la comunidad. Responsabilidades: - Desarrollar y ejecutar estrategias de marca para aumentar el reconocimiento y la lealtad de los clientes. - Colaborar con el equipo de marketing para crear campañas publicitarias, promociones y materiales de marketing que reflejen la identidad de la marca. - Supervisar la presencia en línea de la marca, incluyendo redes sociales, sitio web y otras plataformas digitales, asegurando una comunicación coherente y efectiva. - Realizar investigaciones de mercado para comprender las tendencias del consumidor y la competencia, y utilizar esta información para informar las estrategias de marca. - Gestionar el presupuesto de marketing asignado, maximizando el retorno de la inversión en todas las iniciativas. - Colaborar con el equipo de operaciones para garantizar que la experiencia del cliente en los restaurantes esté alineada con la identidad de la marca. - Analizar métricas clave de rendimiento para evaluar el impacto de las actividades de marketing y ajustar las estrategias según sea necesario. - Establecer relaciones con socios externos, como agencias de publicidad, proveedores y medios de comunicación, para apoyar las iniciativas de marketing. - Mantenerse al tanto de las tendencias de la industria y las mejores prácticas en marketing de restaurantes, aplicando conocimientos nuevos y relevantes a las estrategias de la marca. Requisitos: - Licenciatura en Marketing, Comunicaciones, Administración de Empresas o un campo relacionado. Se prefiere un título de posgrado. - Experiencia previa en marketing en la industria de la restauración, preferiblemente en un puesto de gestión. - Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para crear contenido persuasivo y convincente. - Excelentes habilidades analíticas, con experiencia en la interpretación de datos y la elaboración de informes. - Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de equipo y liderar proyectos multidisciplinarios. - Orientación hacia resultados y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. - Conocimiento sólido de herramientas y plataformas de marketing digital. - Creatividad y visión para desarrollar estrategias innovadoras que impulsen el crecimiento de la marca. - Flexibilidad para adaptarse a un entorno dinámico y en constante cambio. - Esta descripción del puesto puede variar según las necesidades específicas de la empresa y las características del restaurante o la cadena de restaurantes.
Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la delegación de Coslada nos encontramos en busca de Conductor/Carga y descarga con carné B o C+CAP , para Madrid, Barajas (Aeropuerto) Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: Tener carné C de conducir + CAP o Carné B Experiencia como conductor de camión, al menos 2 años; o en su caso tener experiencia con el carné B. Disponibilidad de incorporación inmediata. Tener experiencia en la zona del aeropuerto/carga y descarga Y por nuestra parte, ¿Qué podemos ofrecerte? Jornada completa de 9-18 H Salario: 20.600 B/A Contrato estable de 3 meses + incorporación a plantilla Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.
Home Select es una empresa inmobiliaria y de gestión de propiedades dedicada desde** hace más de 20 años** a ofrecer un servicio completo en el sector inmobiliario de lujo. Como pionera en el mercado inmobiliario en España, nuestra dinámica agencia sigue creciendo y evolucionando con el objetivo de ofrecer servicios inigualables al cliente. Hemos desarrollado un modelo de negocio exclusivo de 360º que satisface todas las necesidades relacionadas con la propiedad: gestión de ventas y alquileres, hospitalidad, experiencia en diseño de interiores, gestión de la propiedad y servicios de marketing inmobiliario a residencias premium. Estamos buscando un Agente de Adquisiciones Inmobiliarias para el equipo de Alquileres a larga estancia que nos ayude a seguir deleitando a nuestros clientes en toda España, y a mantener el crecimiento de nuestra empresa contribuyendo como parte de nuestro dinámico equipo de profesionales internacionales. Responsabilidades - Identificar propiedades que se ajusten a las necesidades. - Captación proactiva de nuevas oportunidades y activos. - Realizar análisis de mercado para identificar tendencias, precios de venta y de alquiler. - Visita de las propiedades con clientes actuales y potenciales - Búsqueda activa de clientes a través de los diferentes canales de venta. - Gestión de portales inmobiliarios. - Construir y mantener relaciones con otros profesionales del sector inmobiliario. ¿Qué buscamos? - Autonomía. - Espíritu comercial. - Habilidades de negociación. - Orientación al cliente. - Orientación al logro. - Buena comunicación (oral y escrita). ¿Qué valoramos? - Experiencia previa en roles comerciales. - Experiencia previa en el sector inmobiliario. ¡El candidato ideal será una persona entusiasta, creativo, ingenioso y disfrutará trabajando en un entorno altamente empresarial y muy fluido!
Ubicación: Retiro, Madrid Tipo de Empleo: Jornada Completa Lóleo, un innovador espacio gastronómico en el corazón de Retiro, Madrid, está buscando un Chef Instructor de Cocina apasionado, dinámico y extrovertido para unirse a nuestro equipo. Como Chef Instructor, no solo tendrás la emocionante oportunidad de compartir tus conocimientos culinarios en inglés con una audiencia diversa de estudiantes, sino que también podrás inspirar y cautivar a través de tu energía positiva y carismática, creando un ambiente de aprendizaje estimulante y enriquecedor. Responsabilidades: - Impartir clases de cocina en inglés, desde niveles básicos hasta avanzados, enfocándote en la cocina española e internacional. - Desarrollar planes de estudio innovadores y atractivos que promuevan el aprendizaje práctico y la participación activa de los estudiantes. - Demostrar técnicas culinarias, métodos de preparación de alimentos y presentación de platos de manera clara y accesible. - Proporcionar retroalimentación constructiva y apoyo individualizado para fomentar el crecimiento y la mejora de los estudiantes. - Colaborar con el equipo para mantener un ambiente de aprendizaje seguro, limpio y organizado en la cocina. Requisitos: - Conocimiento y habilidades demostradas en cocina española e internacional. - Fluidez en inglés, tanto oral como escrito, con la capacidad de impartir clases de manera efectiva en este idioma. - Excelentes habilidades de comunicación, con la capacidad de inspirar, motivar y conectar con los estudiantes. - Personalidad extrovertida, enérgica y carismática, capaz de crear un ambiente positivo y estimulante en el aula. - Capacidad para trabajar de manera colaborativa en un equipo dinámico y multicultural. Beneficios: - Oportunidad de formar parte de un equipo apasionado y dedicado en un ambiente gastronómico innovador. - Jornada completa con horarios flexibles y estabilidad laboral. - Remuneración competitiva, acorde a la experiencia y habilidades del candidato. - Posibilidad de crecimiento profesional y desarrollo continuo dentro de la empresa.
Asesoría de Empresas en Madrid requiere Técnico/a Laboral con incorporación a mediados del mes de julio/agosto del 2024 hasta final de enero del 2025 para sustitución de maternidad/lactancia/vacaciones. Consistiría en la gestión directa del ciclo laboral mensual de nuestros clientes, así como las incidencias de las mismas. FUNCIONES: -Gestión y asesoramiento laboral de la cartera de clientes del Despacho. -Interpretación y elaboración de nóminas. -Gestión de contratos y finiquitos. -Tramitación de Seguros Sociales. -Movimientos en Seguridad Social (altas, bajas, modificaciones, alta de empresas, altas de autónomos, altas de empleadas de hogar, etc.) -Tramitación de gestiones relacionadas con expedientes de regulación de empleo. -Procedimientos de IT, AT, partes DELTA con los cálculos derivados de estas contingencias. -Gestión de convenios (aplicación, interpretación y cálculo de atrasos). -Capacidad de atender requerimientos y preparar escritos paras las diferentes administraciones del ámbito laboral (Seguridad Social, Sepe, Inspección de trabajo…). -Presentación de impuestos 111 y 190, así como 115 y 180. -Programa de nóminas Zeus laboral REQUISITOS: Conocimiento y experiencia mínimo de 3 años con Sistema Red, Siltra Estudios relacionados con el Área laboral . Relaciones laborales, Graduado social, Ade, Derecho y FP de Técnico/a Administración y finanzas. Se ofrece: -Contrato sustitución maternidad. -Jornada completa -Empleo 100% presencial -Distribución horaria: lunes a Jueves de 09h a 14h y 15h a 18h; y Viernes de 09h a 15h. Excepto los meses de presentación de impuestos que será de L-V de 09h a 14h y 15h a 18h -Salario según convenio.
Resumen del Puesto: En Holapepa estamos buscando una vendedora B2B altamente motivada y orientada a resultados para unirse a nuestro equipo. Esta persona será responsable de establecer y mantener relaciones comerciales con hoteles, agencias de eventos, wedding planners y empresas, con el objetivo de vender nuestros servicios de maquillaje y peluquería, estaciones de masajes, beauty parties y otros servicios de belleza y bienestar que ofrecemos. Responsabilidades: Identificar y contactar proactivamente a hoteles, agencias de eventos, wedding planners y empresas potenciales clientes para promocionar y vender nuestros servicios. Desarrollar relaciones comerciales sólidas y de largo plazo con clientes existentes y potenciales, comprendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones personalizadas. Presentar de manera efectiva los servicios de Holapepa, destacando sus características, beneficios y valor añadido. Negociar términos y condiciones comerciales con los clientes, asegurando acuerdos mutuamente beneficiosos. Mantener registros precisos de las actividades de ventas, seguimiento de clientes y resultados alcanzados. Participar en eventos de la industria, ferias comerciales y otras oportunidades de networking para promover los servicios de Holapepa y expandir la base de clientes. Requisitos: Experiencia previa en ventas B2B, preferiblemente en hoteles y en la industria de la belleza, bienestar o eventos. Habilidades demostradas de negociación, persuasión y cierre de ventas. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma independiente, gestionando eficazmente el tiempo y los recursos. Capacidad para establecer relaciones sólidas con una variedad de clientes y colaboradores. Conocimiento básico de técnicas de maquillaje, peluquería y/o bienestar. Ofrecemos: Salario base más altas comisiones por ventas. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo. Beneficios adicionales según desempeño. Si estás buscando una emocionante oportunidad para llevar tus habilidades de ventas al siguiente nivel y contribuir al crecimiento de una empresa innovadora en la industria de la belleza y el bienestar, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo en Holapepa!
El Gestor de cuentas de Experiencias, en dependencia directa de la Gerencia de Alianzas&Incentivos, se encargará de la captación, negociación y fidelización de acuerdos de partnership colaboraciones según los criterios de la empresa, con centros para los circuitos propios de experiencias e incentivos para CodesforGifts (CFG) para Portugal. ¿Cómo contribuyes a cumplir nuestros objetivos y misión? Principales funciones: Buscando y captando activamente posibles centros y socios y desarrollar relaciones comerciales con diversos tipos de empresas conforme con los objetivos establecidos. Gestionando correctamente los contratos de adhesión a las redes de experiencias. Manteniendo actualizados los datos de los partners en el CRM de forma precisa y sin errores. Gestionando incidencias y reclamaciones relacionadas con los centros, clientes y/o campañas. Realizando seguimiento de la gestión de las experiencias en cada centro. Cumpliendo los objetivos establecidos cuantitativos y cualitativos para el mantenimiento de la mejor red de experiencias. Trabajando con una metodología sistematizada para captar y fidelizar las cuentas. ¿Qué necesitamos que aportes a la posición? Perfil requerido: FP en gestión comercial y marketing, ventas, o grado universitario Experiencia en posición similar como gestor comercial, captador de cuentas y clientes, agencias de recobro y/o 1 año mínimominimo trabajando en el sector experiencial y de servicios. Comunicación escrita y verbal en portugues para la captación orientada a Portugal. Se valorará muy positivamente el conocimiento y dominio de otros idiomas. Fuertes habilidades para la resolución ágil de problemas. Clara orientación a la consecución de objetivos con la capacidad de tener éxito en un entorno acelerado. Alta capacidad relacional interna y externa para trabajar bien como parte de un equipo de captación. Jugador de equipo y motivación. Espíritu de conquista, de ir más allá, proactividad. Pasión por la actividad comercial, por las empresas, los negocios y las personas.
En Eurofirms necesitamos incorporar Comerciales para trabajar en empresa del sector tabacalero ubicada en Madrid. Trabajarás en una venta B2C, dirigiéndote al consumidor final. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes: - Gestión de leads y generar contactos comerciales. - -Trato directo con consumidor final para dar a conocer el producto. - Gestión del engagement en diferentes canales con consumidor final. - Cierre de ventas con los contactos realizados y activación de canales para conseguir cierre de ventas. - Seguimiento comercial con consumidor. Requisitos: - Experiencia en venta a puerta fría. - Experiencia en venta a cliente final, tarjetas de crédito de centros comerciales, experiencia en retail, como azafato/ a. - Buscamos a una persona con perfil comercial, buena comunicación, comprometida y con pasión por el trabajo. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Formación: Bachillerato o Grado Medio relacionado. Idiomas: Castellano hablado y escrito correctamente. Te ofrecemos: - Contrato Indefinido directamente con la empresa final. - Oportunidad de trabajo en una gran compañía con planes de desarrollo. - Interesante Salario fijo + un atractivo % de variable + tarjeta Sodexo
1. Experiencia previa en empleos similares. 2. Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita. 3. Conocimientos básicos de herramientas informáticas, como Microsoft Office o Google Suite. 4. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. 5. Orientación al cliente y capacidad para establecer relaciones efectivas. 6. Organización y capacidad para gestionar múltiples tareas. 7. Actitud proactiva y orientada a resultados. 8. Buena disposición para aprender sobre la empresa y como opera. 9. Capacidad para aprender y adaptarse rápidamente a nuevos procesos y tecnologías. 10. Preferiblemente, formación académica en áreas relacionadas como administración, marketing o ventas. En este trabajo tendrás mucha comunicación con los directivos en especial con el gerente de área, por lo tanto, es sumamente importante el dominio del idioma ingles tanto verbal como escrito.