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Si te dedicas al área de RRHH, te presentamos una oferta para una empresa colaboradora sita en la vega baja del segura (Alicante) que no podrás dejar pasar. Hay empresas donde Recursos Humanos es un departamento administrativo. Y hay empresas donde Recursos Humanos es parte fundamental que ayuda a que todo funcione. Nosotros estamos en el segundo grupo. Somos una empresa consolidada del sector de servicios tecnológicos y gestión de la información, con más de 100 personas en el equipo y un crecimiento constante. Buscamos a la persona que gestione el área de Recursos Humanos en todas sus áreas y nos ayude a seguir construyendo un equipo sólido, comprometido y preparado para el futuro. Qué harás en tu día a día Serás la persona responsable de impulsar y coordinar todo lo relacionado con las personas dentro de la organización: • Liderar el área de Recursos Humanos y trabajar de forma directa con dirección., • Diseñar y mejorar procesos de selección y atracción de talento., • Desarrollar planes de formación y crecimiento profesional., • Cuidar el clima laboral y la cultura de la empresa., • Acompañar a responsables de equipo en la gestión de personas., • Gestionar evaluaciones de desempeño y desarrollo del talento., • Participar en la definición de estrategias para el crecimiento del equipo., • Gestionar y garantizar el cumplimiento de la normativa en prevención de riesgos laborales, • Coordinar procesos administrativos de RRHH junto con gestoría externa (nóminas, contratación, desvinculaciones, etc. Lo que buscamos Buscamos una persona con criterio, iniciativa y capacidad de liderazgo. Alguien que entienda que las empresas crecen cuando las personas crecen. Valoraremos especialmente: • Experiencia de al menos 5 años en puestos de Recursos Humanos o gestión de personas., • Capacidad de organización y visión estratégica., • Habilidades de comunicación y resolución de conflictos., • Residencia en Vega Baja del Segura, • Proactividad y ganas de mejorar procesos., • Experiencia gestionando equipos o acompañando a responsables de departamento., • Dominio de la legislación laboral. Qué ofrecemos • Incorporarte a una empresa sólida y en crecimiento., • Un equipo de más de 100 profesionales., • Un rol con autonomía real y capacidad de impacto., • Estabilidad profesional y posibilidades de desarrollo., • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Salario: 30.000-36.000€ brutos anuales, • Descuentos en primeras marcas y prestaciones del Club interno de la organización. Si te motiva construir equipos, desarrollar talento y ayudar a que una organización funcione cada vez mejor, nos encantará conocerte. Envía tu candidatura y cuéntanos por qué te gustaría liderar el área de personas en nuestra organización.

En nuestra empresa seguimos creciendo y queremos incorporar un encargado de turno para nuestra área de producción. La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar el trabajo del equipo durante su turno, asegurando el correcto funcionamiento de la producción y el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad alimentaria. Entre sus funciones principales estarán: Organización y supervisión del equipo de producción durante el turno. Control del correcto funcionamiento de las líneas productivas. Manejo y supervisión de pasteurizadores. Coordinación de trabajos en llenadora, línea de cítricos, bodega y carga de cisternas. Control del cumplimiento de normas de higiene, calidad y seguridad alimentaria. Resolución de incidencias durante el turno. Comunicación con responsables de producción y mantenimiento. Buscamos una persona con experiencia en el sector alimentario, capacidad de liderazgo, responsabilidad y orientación al trabajo en equipo. Requisitos: Experiencia previa como encargado de turno, jefe de equipo o puesto similar. Experiencia en industria alimentaria. Experiencia en manejo de pasteurizadores. Capacidad para organizar equipos y coordinar tareas. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Compromiso, iniciativa y capacidad para resolver incidencias. Ofrecemos: Puesto estable con responsabilidad dentro del área de producción. Buen ambiente de trabajo. Formación interna en procesos específicos de la empresa. Posibilidad de desarrollo profesional. Será indispensable vivir como máximo a 20km. de nuestras instalaciones.

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Se busca una persona para liderar un equipo dedicado a la jardinería, el mantenimiento y la limpieza viaria en Benejúzar y otros municipios de la Vega Baja.

ADJUNTO/A AL DIRECTOR DE INGENIERÍA Y MANTENIMIENTO MISIÓN DEL PUESTO: En dependencia y supervisión del Director de Ingeniería y Mantenimiento, la persona seleccionada se encargará de realizar la planificación y coordinación de las tareas de mantenimiento y los proyectos de mejora de los pr

CONOCIMIENTOS EN GESTIÓN DE INVENTARIOS (REALIZACIÓN DE INVENTARIOS PERIÓDICOS). ADJUNTAR CURRÍCULUM EN FORMATO PDF Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 102026564123 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (. REQUISITOS: - EXPERIENCIA MÍNIMA DE

La posición gerencial asumirá entre otras y además de las responsabilidades derivadas del puesto de gerente encomendadas por el Consejo Provincial y/o la Dirección General de la Asociación, las siguientes:.

Idexx busca un profesional en ventas para trabajar en la región de Campo de Cartagena y Mar Menor.La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes.Este rol implica construir relacion

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Te gustaría liderar la planificación de una compañía en pleno crecimiento industrial?.Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud.Liderar el proceso de planificación de producción, garantizan

Buscamos incorporar un/a gerente de autocares para liderar la actividad de transporte discrecional, escolar y servicios especiales, con responsabilidad sobre la gestión integral del negocio y su desarrollo.

Buscamos incorporar un/a nuevo/a compañero/a para gestionar algunos de nuestros restaurantes de Madrid asumiendo el rol de Gerente de Zona. Indispensable, experiencia previa como Gerente de Zona.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías.Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad.Esta versatilidad permite que nuestros trene

Aportas experiencia en proyectos llave en mano de promociones residenciales, des de fase inicial hasta posventa? ¿Buscas formar parte de una compañía líder en el sector de la promoción y construcción? ¡Esta es tu oportunidad!.PEM del Proyecto es de más de 30 millones de euros.Coordinación d

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Oportunidad Laboral con desarrollo profesional!!.No buscamos necesariamente a alguien del sector seguros.Buscamos talento comercial con iniciativa, capacidad de generar negocio y ganas de crecer en un proyecto con recorrido.Desarrollar y ejecutar el plan comercial en la zona.Captar nuevos agentes ex

Gerente de cuentas de clientes habituales (KIBERone Barcelona).

Buscamos un/a Gerente Comercial especializado/a en el.

Gestión, desarrollo y búsqueda de clientes en la zona de actuación, negociación con distribuidores y cadenas del canal de restauración/horeca (tarifas, volúmenes, márgenes, objetivos de venta, promociones, etc.Trabajo y gestión con el equipo de los distribuidores de la zona (apoyo en negocia

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En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso.Contamos con una amplia red de Área