Herramienta de valoracion de puestos de jobs in Spain

Empresa en expansión en el ámbito de eCommerce y Marketplaces, con próximo lanzamiento internacional, busca un/a especialista en gestión de marketplaces con experiencia en ventas consultivas y visión de desarrollo profesional para liderar el crecimiento en España y la expansión internacional. Este/a profesional trabajará en estrecha colaboración con el equipo actual y en coordinación con los marketplaces internacionales en los que se está expandiendo, proporcionando soluciones estratégicas para clientes en sectores como retail, electrónica y FMCG, maximizando su posicionamiento en marketplaces líderes. Oportunidad de crecimiento: Esta es una excelente oportunidad para un/a profesional que aspire a un plan de carrera sólido, con potencial para convertirse en un líder de ventas en España y jugar un papel clave en el lanzamiento y desarrollo de nuestra expansión internacional. El rol reportará a la dirección comercial en el país y colaborará estrechamente con equipos en otras regiones, garantizando una alineación estratégica y una ejecución impecable de los objetivos comerciales. Requisitos - Estudios mínimos: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Comercio Internacional o Marketing. - Experiencia mínima: Al menos 3 años. Requisitos mínimos - Experiencia en Marketplaces y Comercio Internacional: Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de marketplaces, en estrategias de marketing digital y eCommerce. Idealmente, haber trabajado en equipos de eCommerce o como consultor/a en gestión de marketplaces para maximizar la presencia de productos en el mercado online (Muy valorable experiencia previa concreta en Amazon, MediaMarkt, Leroy Merlin, Carrefour, Worten o PCComponentes). Onboarding y retail management. - Experiencia en ventas consultivas B2B: Experiencia en ventas consultivas o de servicios, con un enfoque en la captación y apertura de mercado en plataformas de venta online. Se valorará experiencia en ventas en sectores como retail, electrónica o FMCG. - Conocimientos avanzados en SEO para Marketplaces y Marketing Digital: Experiencia en optimización de contenido y campañas publicitarias en marketplaces y en plataformas de redes sociales (Amazon Ads, Google Ads, Meta), con capacidad para ajustar campañas basadas en análisis de métricas (ROAS, CPC, CPA). - Capacidad para captación y venta proactiva: Alta orientación a resultados y habilidades de captación para generar nuevas oportunidades en marketplaces. Capacidad para presentar servicios de gestión integral de marketplaces y captar clientes interesados en externalizar su estrategia digital. - Negociación y relaciones a largo plazo: Habilidad para negociar y construir relaciones sólidas con clientes, orientando las interacciones hacia oportunidades de venta a medio y largo plazo. Valoración de experiencia previa en sectores como retail o tecnología. - Sistemática de ventas y gestión de CRM: Capacidad para organizar y comunicar la actividad comercial a través del CRM de la empresa, planificando acciones de venta y seguimiento de cuentas en colaboración con otros departamentos. Gestión y realización de auditorias y análisis de resultados. - Competencias en análisis de datos y reporting: Habilidad para interpretar datos de rendimiento, generar insights estratégicos y realizar los ajustes oportunos en campañas, para maximizar la conversión y visibilidad del producto. Soft Skills - Orientación a resultados y planificación estratégica. - Trabajo en equipo y habilidades interpersonales. - Capacidad de adaptación y aprendizaje de nuevas herramientas de marketplaces. - Excelentes habilidades de comunicación y colaboración. - Innovación y creatividad para desarrollar estrategias de crecimiento en entornos digitales. Sobre el puesto: La posición está gestionada por nuestra empresa, encargada del proceso de selección, pero el/la candidato/a seleccionado/a trabajará directamente para nuestro cliente, una compañía líder en el sector de eCommerce.

¿Te gustaría formar parte del mayor Grupo Inmobiliario europeo y nacional, y desarrollar tu carrera en el sector? Buscamos candidatos con experiencia comercial y pasión por el sector (no se requiere experiencia específica en el ámbito inmobiliario). Personas con altas dotes comunicativas y de negociación, proactivas, y con ganas de crecimiento. Sin duda alguna, somos una Agencia Inmobiliaria que nos diferenciamos dentro de la propia Marca, adaptando nuestra metodología y servicios a la exclusividad de Sant Cugat. Actualmente estamos en pleno crecimiento y expansión, seleccionando candidatos/as para distintas vacantes en nuestras oficinas de Sant Cugat: - 2 Consultores para desarrollar el Departamento de viviendas de Alto Standing. - 1 Jefe de equipo (con experiencia en puestos similares) FUNCIONES - Valoraciones inmobiliarias - Captación de propiedades - Negociaciones - Visitas presenciales y virtuales - Cierre de operaciones ¿QUÉ OFRECEMOS? - Contrato indefinido - Salario Fijo + Incentivos por cierre de operaciones - Terminal móvil - Formación individualizada y especializada para cada puesto, con posibilidad real de crecimiento - Titulación como Agente Inmobiliario (a cargo de la empresa) - Extensa base de datos de compradores e inquilinos - Aplicativo móvil (APP) y CRM donde acceder a tus clientes y propiedades - Herramientas de marketing - Posibilidad de vehículo de empresa - Excelente ambiente laboral, eventos trimestrales y otros, carreras, etc. MODALIDADES DE CONTRATO A ESCOGER POR EL CANDIDATO A- Contrato indefinido con salario fijo e incentivos por cierre de operaciones B- Consultor Freelance con contrato de autónomo y elevadas comisiones REQUISITOS - Disponibilidad a jornada completa - Tener experiencia comercial (mínimo 1 año) - Carné de conducir - Disponer de vehículo propio - Tener un claro enfoque orientado al resultado y logro de objetivos - Catalán nivel medio Si crees que alguna de nuestras vacantes puede ser de tu interés, y quieres conocer más de nuestro proyecto, envíanos tu CV, en cuanto lo recibamos te citaremos para conocernos personalmente. ¡Te esperamos!

Misión del Puesto El puesto de manicurista en Bukuria tiene como misión principal ofrecer un servicio de belleza integral, personalizado y de alta calidad en las áreas de manicura, pedicura, extensiones de pestañas, diseño de cejas, tratamiento facial y maquillaje. Su objetivo es garantizar que cada cliente reciba una atención excepcional, adaptada a sus gustos y necesidades, en un entorno que destaque por su elegancia, originalidad y profesionalismo. Además, busca mantener y potenciar la reputación de Bukuria como un salón de referencia, brindando resultados estéticos sobresalientes y asegurando un alto nivel de satisfacción y fidelización de los clientes. Funciones y responsabilidades Realizar tratamientos de manicura y pedicura: aplicar técnicas de embellecimiento y cuidado de uñas.(imprescindible) Aplicar extensiones de pestañas: preparar y aplicar extensiones según preferencias del cliente. (Se valorará) Diseñar cejas personalizadas: realizar el diseño y perfilado según el estilo y morfología facial.(se valorará) Llevar a cabo tratamientos faciales: preparar y aplicar tratamientos personalizados.(se valorara) Realizar maquillajes profesionales: atender peticiones del cliente y adaptar al tipo de evento.(se valorará) Asesorar al cliente: proporcionar recomendaciones sobre cuidados y mantenimiento.(imprescindible) Mantener la limpieza del área de trabajo: garantizar la higiene y organización en cada espacio.(imprescindible) Gestionar materiales y productos: verificar inventario y reportar necesidades de reposición.(imprescindible) Aplicar protocolos de seguridad e higiene: cumplir con los estándares de salud.(imprescindible) Recibir y despedir a los clientes: brindar una atención cordial y profesional en todo momento.(imprescindible) Aptitudes y valores del puesto de Esteticista Atención al detalle: La precisión es esencial para ofrecer resultados estéticos de alta calidad. Esto implica observar minuciosamente cada aspecto del servicio, desde la simetría en el diseño de cejas hasta la uniformidad en el esmalte de uñas, evitando errores y manteniendo altos estándares. Habilidad comunicativa: Una buena comunicación permite entender las necesidades del cliente y ofrecer recomendaciones claras. La esteticista debe escuchar activamente y transmitir sus sugerencias de manera que el cliente se sienta valorado y comprendido. Empatía: Comprender y conectar emocionalmente con los clientes, mostrando sensibilidad ante sus expectativas y preocupaciones, es fundamental para generar una relación de confianza y asegurar una experiencia agradable. Puntualidad y responsabilidad: Cumplir con los horarios y compromisos, gestionando el tiempo de manera eficaz, es crucial en un ambiente de citas programadas. La responsabilidad asegura que los clientes reciban el servicio en el tiempo esperado sin interrupciones. Adaptabilidad: La esteticista debe ser capaz de ajustarse a las diferentes preferencias de los clientes y a las demandas cambiantes del negocio, mostrando flexibilidad en sus técnicas y servicios según se requiera. Orientación al cliente: Poner al cliente en el centro de cada acción, asegurándose de que reciba una atención personalizada y de alta calidad que cubra sus necesidades y supere sus expectativas. Trabajo en equipo: Colaborar con otros profesionales del salón, manteniendo una comunicación fluida y una actitud de apoyo mutuo para crear un ambiente laboral positivo y eficiente. Organización: Gestionar materiales, tiempos y espacios de trabajo de forma ordenada, lo cual es vital para mantener la eficiencia y evitar interrupciones en el servicio. Ética y profesionalismo: Mantener un comportamiento ético y profesional en todas las interacciones con clientes y colegas, protegiendo la integridad y reputación del salón. Compromiso con el aprendizaje continuo: Estar dispuesta a actualizarse en tendencias, técnicas y productos de belleza para ofrecer siempre el mejor servicio y mantenerse a la vanguardia en el sector. Formación, conocimientos y experiencia Formación: Título en Estética o certificación equivalente en técnicas de belleza.( Cursos específicos en tratamientos como manicura, pedicura, extensiones de pestañas, diseño de cejas, maquillaje profesional y tratamientos faciales. Conocimientos: Dominio de técnicas estéticas: manicura, pedicura(imprescindible), diseño de cejas, extensión de pestañas, maquillaje y tratamientos faciales.(se valorará) Conocimiento de productos y herramientas de estética, con habilidades para identificar y utilizar los más adecuados para cada tipo de servicio. Normativas de higiene y seguridad en estética, para aplicar correctamente todos los protocolos de limpieza y cuidado. Conocimientos básicos de atención al cliente, orientados a brindar un servicio personalizado y a mejorar la experiencia del cliente en el salón. Experiencia: Experiencia previa de al menos 1 año en un puesto similar, trabajando en un salón de belleza o centro de estética.(se valorará) Experiencia en atención directa al cliente, con habilidades demostradas en asesoría personalizada y manejo de expectativas.(imprescindible) Jornada laboral y remuneración Jornada laboral: La jornada será de 20horas semanales, distribuidas en turnos según el horario de atención del salón. Es necesario tener disponibilidad para trabajar en días y horarios de alta demanda, incluidos algunos fines de semana. Remuneración: La remuneración económica será de 714 euros mensuales, acorde con las competencias y experiencia de la persona seleccionada. Además, podrán aplicarse incentivos o bonificaciones según el desempeño y el cumplimiento de objetivos establecidos. Procesos en los que participa el puesto de Esteticista Atención al cliente: Recibir, asesorar y despedir a los clientes, garantizando una experiencia satisfactoria en cada visita y fidelizando a los clientes a través de un trato profesional y personalizado. Gestión de citas y agenda: Colaborar en la organización de citas, asegurando una correcta programación que optimice los tiempos y la disponibilidad en el salón, evitando tiempos muertos y respetando los turnos. Control de inventario: Participar en la revisión de materiales y productos, llevando un control de los insumos necesarios y reportando la falta de existencias para asegurar que siempre estén disponibles. Aplicación de protocolos de seguridad e higiene: Implementar las normas sanitarias en todos los servicios, desde la preparación del cliente hasta la desinfección de herramientas, garantizando un ambiente seguro. Asesoría post-servicio: Proporcionar a los clientes recomendaciones sobre el cuidado y mantenimiento de los tratamientos realizados, contribuyendo a que el cliente perciba un valor añadido en el servicio recibido. Evaluación de satisfacción del cliente: Recopilar comentarios y observaciones de los clientes tras el servicio, con el fin de mejorar continuamente la experiencia del cliente en el salón y adaptarse a sus expectativas. Actualización de técnicas y tendencias: Participar en capacitaciones y cursos de actualización en técnicas de belleza, manteniendo sus habilidades al día y ofreciendo servicios en línea con las últimas tendencias. Objetivos SMART y KPIs del puesto de Esteticista Aumentar la fidelización de clientes Objetivo: Incrementar la tasa de retorno de clientes en un 15 % en seis meses. KPI: Número de clientes que regresan / Total de clientes nuevos y recurrentes ≥ 15 % Garantizar la satisfacción del cliente Objetivo: Mantener una satisfacción del cliente de al menos el 95 % en los servicios realizados cada mes. KPI: Número de valoraciones positivas (≥ 4/5) / Total de valoraciones de clientes ≥ 95 % Optimizar la gestión de inventario Objetivo: Mantener el stock de productos esenciales sin quiebres, con un margen de error en faltantes menor al 5 % en tres meses. KPI: Número de productos en stock disponibles / Total de productos necesarios ≥ 95 % Mejorar el tiempo de atención al cliente Objetivo: Reducir el tiempo de espera del cliente en un 10 % en los próximos tres meses. KPI: Tiempo promedio de espera del cliente / Tiempo objetivo ≤ 90 % Incrementar las ventas de productos de cuidado post-servicio Objetivo: Aumentar las ventas de productos post-servicio en un 20 % en seis meses. KPI: Total de productos vendidos / Productos objetivos de ventas ≥ 20 % Cumplir con los protocolos de seguridad e higiene al 100 % Objetivo: Asegurar el cumplimiento total de los protocolos de seguridad en cada servicio, con cero incumplimientos en el control de calidad mensual. KPI: Número de servicios conformes con el protocolo / Total de servicios realizados = 100 % Capacitación continua en técnicas avanzadas Objetivo: Completar al menos 4 cursos de actualización en técnicas estéticas relevantes durante el año. KPI: Número de cursos completados / Objetivo de cursos ≥ 4 Expectativas de comunicación interna y externa Comunicación interna: Con la propietaria (Anabel Garrido): Mantener una comunicación fluida y constante para informar sobre el inventario, necesidades de reposición, incidencias y propuestas de mejora en los servicios. Participar en reuniones periódicas para evaluar el rendimiento y alinear las estrategias del salón. Con otros compañeros del salón: Colaborar de forma coordinada, compartiendo información sobre citas, tiempos de servicio y disponibilidad. Mantener una comunicación abierta para asegurar que el ambiente de trabajo sea armónico y eficiente. Comunicación externa: Con los clientes: Interactuar de manera profesional y cordial en cada momento del servicio, desde la recepción hasta el cierre. Brindar asesoría sobre los tratamientos, responder preguntas y resolver dudas. La comunicación debe ser clara, empática y orientada a generar confianza. Con proveedores (cuando sea necesario): Realizar pedidos puntuales o comunicarse sobre productos específicos en casos de necesidad urgente, bajo la dirección de la propietaria. Desafíos clave del puesto de Esteticista Mantener la consistencia en la calidad del servi

Oferta Administración Buscamos un/a profesional para el puesto de Administración, con responsabilidad en la organización de la agenda del equipo y trato directo con clientes. Este rol es clave para asegurar el buen funcionamiento de nuestras operaciones y la satisfacción de nuestros clientes. ¿Qué esperamos de ti?  Excelente capacidad organizativa y atención al detalle.  Habilidad para comunicarte con los clientes de manera clara y efectiva.  Experiencia en trabajo en equipo, habilidades sociales de trabajo en colaboración.  Actitud proactiva, con iniciativa y autonomía  Competencia en herramientas de gestión de proyectos y ofimática. Ofrecemos:  Un ambiente de trabajo joven, dinámico y colaborativo.  Oportunidades de crecimiento profesional.  Incentivos trimestrales por objetivos alcanzado  Eventos y actividades Teambulding. Si eres una persona con iniciativa, pasión por la organización y quieres formar parte de un equipo joven en el que serás alguien significativo. Además se ofrece: - -sueldo fijo + comisiones - posibilidad desarrollo carrera profesional - formación continua a cargo de la empresa descripción de la empresa grupo tecnocasa abre sus puertas con la filosofía de apostar por la calidad y no por la cantidad, consiguiendo ofrecer así a nuestros clientes un servicio completo, personalizado y profesional. Argüelles consulting inmobiliario, es una oficina franquiciada del grupo tecnocasa, presta sus servicios de intermediación inmobiliaria en el distrito de argüelles de madrid, lo que nos hace especialistas de la zona. Nuestros servicios: - venta y alquiler de pisos en la zona. - asesoramiento sobre , permisos de venta, herencias, cambios de domicilio. - red de 300 oficinas en la comunidad de madrid, mas de 700 en toda españa. - valoración gratuita de su inmueble y sin ningún tipo de compromiso. - asesoramiento personalizado tanto a vendedor como a comprador. - hacemos la tramitación de herencias o cualquier tipo de gestión legal al poner su inmueble a la venta con nosotros. Dedicación, profesionalidad y transparencia son algunos de los puntos que caracterizan nuestro servicio, con un capital humano cercano capaz de gestionar sus necesidades ahorrándole tiempo y dinero.

En Brunchit seguimos creciendo y queremos tener el mejor equipo, y lo primero es encontrar los mejores líderes para nuestras tiendas !!! Como máximo responsable de la futura tienda de Sevilla deberá velar por la consecución de los objetivos establecidos de ventas y gastos, dirigiendo al equipo a su cargo, bajo la supervisión del gerente de operaciones, y cumpliendo con las indicaciones de la central en todo lo relativo a la operativa diaria de la unidad. Funciones principales: - Dirección y motivación directa del equipo de la tienda. - Responsable de funciones de los Baristas o Camareros. - Confección de turnos de trabajo en la herramienta Samesystem. - Valoración y elección de candidatos en pruebas selectivas. - Gestión de pedidos con proveedores. - Control de incidencias con clientes. - Responsable del mantenimiento del local preventivo y correctivo. - Dinamización y control de reviews. - Comunicación con la central. - Serás el "Owner" de la cuenta resultado. Ofrecemos un contrato indefinido, dos días y medio de descanso continuado. No hacemos turno de tarde ni de noche, siempre de 8 a 16h. Además del salario, incluimos un bonus mensual por consecución de objetivos según presupuestos anuales, fácilmente conseguibles con organizativa, empeño y tesón. - Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido - Sueldo bruto: 2.000,00€-2.500,00€ al mes con bonus por objetivos incluido Beneficios: - Comidas en la empresa - Programa de formación Horario: - Turno de mañana Retribución complementaria: - Bonus por objetivos - Propinas Experiencia: - Hostelería: 3 años (Obligatorio) Idioma: - Inglés nivel alto (Obligatorio) - Francés (Deseable) Licencia/Certificación: - Carnet de Manipulación de alimentos (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Asesor Inmobiliario en redpiso Aranjuez ¿Tienes pasión por el sector inmobiliario y excelentes habilidades de comunicación? ¡Esta es tu oportunidad! redpiso, líder en el mercado inmobiliario, busca un Asesor Inmobiliario para unirse a nuestro equipo en la oficina de Aranjuez. Descripción del puesto: Como Asesor Inmobiliario en redpiso Aranjuez, serás responsable de guiar a nuestros clientes en la compra, venta o alquiler de propiedades, ofreciendo un servicio personalizado y de alta calidad. Responsabilidades principales: - Captación y valoración de inmuebles - Asesoramiento a clientes compradores y vendedores - Gestión de cartera de clientes y propiedades - Negociación y cierre de operaciones inmobiliarias - Seguimiento post-venta Requisitos: - Experiencia previa en el sector inmobiliario (valorable, no imprescindible) - Excelentes habilidades de comunicación y negociación - Orientación al cliente y resultados - Manejo de herramientas informáticas y redes sociales - Disponibilidad horaria y para trabajar algunos fines de semana - Residencia en Aranjuez o alrededores Ofrecemos: - Incorporación a una empresa líder en el sector - Formación continua y plan de carrera - Salario fijo + comisiones competitivas - Ambiente de trabajo dinámico y en equipo - Herramientas tecnológicas de última generación Si estás buscando una oportunidad para desarrollar tu carrera en el sector inmobiliario y te apasiona el trato con el cliente, ¡queremos conocerte! Envía tu CV con el asunto "Asesor Inmobiliario Aranjuez". Tu futuro empieza aquí

ÚNETE A VIVIENDAS EXCLUSIVAS BARCELONA: ¡BUSCAMOS A LOS MEJORES ASESORES INMOBILIARIOS! Descripción de la Oferta: Viviendas Exclusivas Barcelona, con más de 25 años de trayectoria exitosa en el sector inmobiliario, está en plena expansión y busca dos Asesores/as Inmobiliarios/as para sumarse a nuestro equipo. Esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa consolidada que valora el crecimiento profesional y personal en un entorno dinámico y colaborativo. ** ¿Qué Te Ofrecemos?** · Contrato fijo con un atractivo sistema de comisiones y objetivos alcanzables. · Un ambiente de trabajo positivo y profesional, donde la colaboración y el desarrollo son la clave. · Formación continua y oportunidades de crecimiento real dentro de la empresa. · Acceso a una cartera exclusiva de propiedades y herramientas avanzadas para maximizar tu rendimiento. ** Responsabilidades:** · Asesorar a clientes en la compra, venta y alquiler de propiedades, brindando un servicio personalizado y estratégico. · Localizar y gestionar activos inmobiliarios adecuados para su comercialización. · Mantener y optimizar una cartera de propiedades, asegurando transacciones exitosas y satisfactorias. · Realizar valoraciones de propiedades apoyándote en tecnología y análisis de mercado. · Organizar y llevar a cabo visitas a propiedades, elaborando informes detallados. · Identificar oportunidades de inversión y ofrecer asesoramiento a nuestros clientes. · Cultivar relaciones sólidas con clientes y colaboradores, facilitando una comunicación efectiva. · Mantenerse al día con las tendencias del mercado y regulaciones para brindar asesoramiento experto. ** ¿Qué Buscamos?** · Experiencia comprobada en el sector inmobiliario, preferiblemente con conocimiento del mercado de Barcelona. · Conocimientos avanzados en negociación y un profundo entendimiento del mercado inmobiliario local. · Excelentes habilidades interpersonales con la capacidad de construir relaciones duraderas. · Actitud proactiva orientada a resultados y capacidad para identificar oportunidades estratégicas. · Se valorará el dominio del inglés y otros idiomas. · Conocimientos en el programa de gestión inmobiliaria Inmovilla y habilidades fotográficas para presentar propiedades de manera atractiva. ** Ubicación y Beneficios:** · Oficina situada en una excelente ubicación en la zona alta de Barcelona, con acceso a áreas clave de la ciudad. · Instalaciones modernas y herramientas que apoyan tu productividad y comodidad. · Alta en seguridad social, con un sistema de incentivos competitivo y bonos por rendimiento. · Oportunidades para el desarrollo profesional que aseguran tu crecimiento dentro de la empresa. - Si cumples con los requisitos y deseas unirte a nuestro equipo de alto nivel en Viviendas Exclusivas Barcelona, envía tu currículum y carta de presentación . Asegúrate de detallar tu experiencia y motivación para este puesto. - ¡Esperamos conocerte pronto y contar contigo en nuestro equipo!

HOUSBUY es una empresa en proceso de crecimiento y expansión, por esto buscamos CAPTADORES Inmobiliarios para incorporación inmediata. Si cuentas con conocimientos del sector inmobiliario, y eres un experto en la captación de propiedades este puesto está diseñado para ti. Se trata de un empleo flexible e independiente en una compañía innovadora en expansión, que te proporcionará las herramientas y conocimientos necesarios para alcanzar el éxito. ¿Qué te ofrecemos? – Comisiones competitivas. HASTA DEL 50% DEL TOTAL DE LA COMISION. – Bonos por captaciones y por captaciones exclusivas. – Horario flexible. – Formación continua – Excelente ambiente laboral y profesional. ¿Cuáles serán tus funciones? – Captación de propiedades. – Prospección activa de propiedades. – Valoración de propiedades. – Relación continua con clientes propietario – Soporte a los clientes durante el cierre de operaciones. ¿Qué buscamos? – Que tengas una experiencia mínima de 2 años trabajando en el mercado inmobiliario o negocio afín. – Que tengas dotes comerciales, capacidad de negociación y atención al detalle – Que puedas encontrar oportunidades de negocio. – Que tengas dominio de Ofimática. – Que seas capaz de trabajar de forma autónoma y en equipo. – Que seas una persona transparente y con alta ética profesional

CENTURY21, la mayor red inmobiliaria del mundo con 15.000 oficinas en 88 países, se implanta en Cáceres como una de las más modernas y mayores agencias de la ciudad. Nos encontramos en la búsqueda de personas con perfil comercial, ambiciosas, comprometidas, y con actitud e interés en asumir retos, con el respaldo de la red internacional CENTURY 21, un gran equipo de trabajo y Director Comercial. Requisitos: - Valorable experiencia en sector comercial - Profesional proactivo/a con clara orientación a resultados - Excelente capacidad de comunicación y habilidades sociales - Conocimiento de herramientas informáticas nivel usuario. Funciones principales del puesto: - Captación, valoración y venta de todo tipo de activos inmobiliarios - Asesoramiento a propietarios y clientes. - Organizar y realizar visitas a los inmuebles. - Soporte a los clientes compradores y vendedores durante el proceso de venta / alquiler. - Análisis de mercado y competencia de la zona asignada (se dará libertad para trabajar cualquier zona de la ciudad, y ciudades y pueblos cercanos) - Establecer y mantener una sólida red de contactos en la zona con clientes, propietarios, líderes de opinión o compañías complementarias. - Registro de propiedades y actividades en CRM propio de Century 21. Te ofrecemos: - Contrato mercantil - Instalaciones modernas de 280 m², con 3 salas de reuniones, sala de coworking y formación, y coffee bar. - Alta remuneración 100% variable - Representar a la compañía líder del sector inmobiliario con más de 50 años de historia. - Presencia en 88 países con más de 15.000 agencias - Formación inmobiliaria y financiera a cargo de la empresa y de nuestra universidad propia (C21 University) - Software de gestión en todos tus dispositivos y exclusivas herramientas de marketing y home staging. - Equipo de trabajo internacional, dinámico, joven y multidisciplinar. - Horario totalmente flexible, pudiendo hacer uso de las instalaciones en función de preferencias o volumen de trabajo - Excelente ambiente de trabajo No necesitas tener experiencia en el sector inmobiliario porque tendrás a tu disposición un equipo comprometido con tu desarrollo profesional. ¿Te gustaría formar parte de la familia CENTURY 21 Ceres? Envíanos tu candidatura y te ayudaremos a dar ese giro que andas buscando a tu futuro profesional.

Dama Re es una empresa en crecimiento en el sector inmobiliario, especializada en la gestión y venta de propiedades en Málaga y sus alrededores. Estamos en busca de profesionales apasionados por las ventas, motivados y con ganas de desarrollar una carrera de éxito en el sector inmobiliario. Únete a nuestro equipo y sé parte de un entorno dinámico, donde te ofrecemos todas las herramientas necesarias para alcanzar tus objetivos y maximizar tus ingresos. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Atractivas comisiones por ventas. • Colaboración como autónomo, con autogestión del tiempo y flexibilidad horaria. • Formación continua en el sector inmobiliario y en técnicas de ventas. • Soporte especializado a tu disposición: asesoría legal, financiera, y de marketing. • Herramientas de marketing personalizadas: folletos, tarjetas de presentación. FUNCIONES DEL PUESTO: • Captación de inmuebles y clientes. • Realización de visitas a las propiedades. • Acompañamiento durante todo el proceso de venta. • Valoración de propiedades y realización de estudios de la competencia en la zona. • Asesoramiento a propietarios y compradores a lo largo del proceso de compra-venta. • Organización y gestión de visitas y seguimiento a clientes. REQUISITOS: • Estudios mínimos: Ciclo Formativo de Grado Superior. • Experiencia mínima: 5 años. • Conocimientos necesarios: Ventas inmobiliarias, captación de inmuebles, atención al cliente, habilidades comerciales, técnicas de negociación y ofimática básica. • Requisitos mínimos: - Habilidad para las ventas y orientación al cliente. - Se valorará conocimiento del sector inmobiliario. o Residencia en Málaga o alrededores. - Actitud emprendedora y motivación para trabajar por objetivos. ¿QUIERES FORMAR PARTE DE DAMA RE? Si estás buscando una oportunidad para crecer en el sector inmobiliario y desarrollar tu carrera en una empresa innovadora y en expansión, ¡nos encantaría conocerte!