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1. Identificación de Oportunidades de Expansión: Investigar y analizar nuevos mercados potenciales, en este caso nacionales, para identificar ubicaciones estratégicas para la apertura de nuevas implantaciones., 2. Análisis de Mercado y Competencia: Realizar estudios de mercado para evaluar la viabilidad de nuevos locales, entender las necesidades y preferencias de los clientes potenciales, y analizar la competencia existente en la zona., 3. Selección y Negociación de Locales: Identificar propiedades adecuadas, negociar contratos de arrendamiento y trabajar con agentes inmobiliarios y propietarios para asegurar las mejores condiciones para la empresa., 4. Planificación y Coordinación de Aperturas: Coordinar con diferentes departamentos internos (marketing, operaciones, recursos humanos, etc.) para garantizar que todas las áreas estén alineadas y listas para la apertura de nuevos Centros de Lavado y Detailing de Coches Alvato.com, 5. Gestión de Proyectos de Expansión: EJECUTAR ACTIVAMENTE y supervisar todo el proceso de apertura de nuevos locales, desde la concepción inicial hasta la inauguración, asegurando que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto., 6. Relaciones con Socios y Franquiciados: En el caso de modelos de franquicia, trabajar estrechamente con franquiciados para asegurar que cumplen con los estándares de la marca y apoyarles en el proceso de apertura y operación de sus nuevos Centros Alvato., 7. Monitoreo del Desempeño de Nuevas Ubicaciones: Evaluar el rendimiento de las nuevas implantaciones después de su apertura y hacer ajustes necesarios para optimizar su funcionamiento y rentabilidad., 8. Desarrollo de Estrategias de Crecimiento: Colaborar con la alta dirección para desarrollar y ejecutar estrategias de crecimiento a largo plazo, asegurando que la expansión esté alineada con los objetivos generales de la empresa. En resumen, el responsable de Aperturas/Expansión de Alvato.com juega un papel fundamental en el crecimiento de la cadena, asegurándose de que cada nuevo Centro Alvato se abra en una ubicación óptima y se integre perfectamente en la red existente de la empresa.

Nuestro cliente es una innovadora empresa multinacional del sector tecnológico, especializada en el desarrollo de soluciones digitales avanzadas. Esta buscando incorporar aproximadamente 20 CS Agents / Gestores de incidencias para un emocionante proyecto de 3 meses, con posibilidad de extensión y una posible incorporación a plantilla. ¿Tienes experiencia en la gestión de incidencias y buscas un trabajo que te ofrezca flexibilidad y la comodidad de trabajar desde casa? Si además cuentas con un nivel C1 de inglés y español ¡Tenemos la oportunidad perfecta para ti! Únete a un equipo innovador como Gestor/a de Incidencias (Remoto) y forma parte de un proyecto emocionante en el sector tecnológico. ¡Sigue leyendo para descubrir cómo puedes ser parte de esta experiencia única! Como Gestor/a de Incidencias, desempeñarás un papel crucial en la experiencia del cliente, llevando a cabo las siguientes funciones: • Gestión de Correos Electrónicos: Manejarás grandes volúmenes de correos electrónicos entrantes, asegurando una respuesta rápida y efectiva a cada consulta., • Identificación de Necesidades: Evaluarás y comprenderás las necesidades de nuestros clientes, trabajando para garantizar su satisfacción y fidelidad., • Proporcionar Información Precisa: Utilizarás las herramientas y métodos adecuados para ofrecer información clara, válida y completa, asegurando que cada cliente reciba lo que necesita., • Gestión de Quejas: Manejarás las quejas de los clientes de manera profesional, ofreciendo soluciones adecuadas y alternativas que se alineen con nuestros plazos establecidos., • Cumplimiento de Procedimientos: Seguirás los procedimientos, directrices y políticas de comunicación para asegurar respuestas coherentes y de calidad a nuestros clientes., • Reportar Mejoras: Identificarás errores y áreas de mejora en nuestro sitio web, informando al equipo correspondiente para optimizar la experiencia del usuario. ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de talentos excepcionales que se unan a nuestro equipo. Si cumples con las siguientes cualidades, ¡queremos conocerte! • Experiencia en Atención al Cliente Online (vía mail/chat)., • Dominio de CRM: Familiaridad con sistemas de gestión de incidencias., • Orientación al cliente: Pasión por ofrecer un excelente servicio., • Habilidades de Comunicación: Claridad en la expresión verbal y escrita., • Bilingüe: Nivel avanzado de inglés y español (escrito y hablado). Disfrutarás de una serie de beneficios diseñados para apoyarte tanto en tu desarrollo profesional como en tu bienestar personal: • Inicio: 11 de Agosto 2025, • Formación: 2 semanas de formación están pagadas (con un examen final, excluyente). La jornada durante la formacion será de lunes a viernes de 8:30h a 17:00h. Y la asistencia es totalmente obligatoria, no se podrán hacer excepciones., • Martes a Sábado - 8:30h a 17:00h, • Contrato Inicial: Comenzarás con un contrato de 3 meses, con la posibilidad de extenderlo por otros 3 meses., • Oportunidad de Incorporación Estable: Existe la posibilidad de que te incorpores de manera permanente en la plantilla de la empresa, abriendo la puerta a un futuro profesional sólido.

ILUNION JOBSOLUTIONS busca incorporar para una empresa multinacional el siguiente perfil: Administrativo/a del área Jurídica. Se darán de alta las demandas en las que la empresa ocupa la posición de instante, demandante, denunciante o querellante en un procedimiento administrativo o judicial. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: 1. Con experiencia en Identificación, análisis y estudio de la documentación (1 año mínimo)., 2. Excel nivel avanzado. CONDICIONES: • Centro Trabajo: Barcelona (Sant Joan Despi)., • Tipo Contrato: inicialmente tres meses con posibilidad de pase a plantilla., • Horario: De lunes a viernes 8.00 a 17.00 h, • Teletrabajo: 50% de la jornada. Durante la fase inicial de formación y adaptación al puesto es 100 % presencial y luego ya 50% teletrabajo.

¿Tienes experiencia en el área de derecho? ¿Estás interesado en potenciar tu carrera en una importante empresa? Entonces, ¡Esta oferta es para ti! nuestro cliente Importante multinacional de TI y servicios BPO, número 1 en España y una de las principales de Europa y Latinoamérica. Externalizan procesos ligados a negocio y procesos de soporte (multisectoriales), centrándose en procesos de Back Office y Front Office especializado, allí donde la tecnología y/o el conocimiento es un valor clave. tus funciones -Dar alta en el sistema las demandas que se interponen contra CaixaBank y participadas. Se darán de alta las demandas en las que CaixaBank ocupa la posición de instante, demandante, denunciante o querellante en un procedimiento administrativo o judicial, siempre en el marco de procedimientos que no sean de morosidad ni concursal. requisitos del puesto -Imprescindible: Grado en DERECHO -Perfil letrado, con experiencia en Identificación, análisis y estudio de la documentación (1 año mínimo). -Excel nivel avanzado. tus beneficios Salario bruto mensual: 1550 euros Teletrabajo: 50% en remoto Horario: Lunes a Viernes de 08:00h a 17:00h + festivos Incorporación inmediata

¿Te apasiona la energía solar y quieres formar parte de una empresa líder en el sector de las energías renovables? Buscamos un/a Comercial de Ventas especializado/a en soluciones fotovoltaicas para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. Responsabilidades: Identificación y captación de nuevos clientes interesados en instalaciones fotovoltaicas. Elaboración y presentación de propuestas técnico-comerciales personalizadas. Gestión del ciclo completo de ventas: desde la prospección hasta el cierre del contrato. Seguimiento postventa y fidelización de clientes. Requisitos: Experiencia demostrable en ventas B2B o B2C, preferiblemente en el sector energético o tecnológico. Conocimiento de soluciones fotovoltaicas, autoconsumo y normativa aplicable. Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. Proactividad, autonomía y fuerte vocación comercial. Se ofrece: Incorporación a una empresa consolidada y en plena expansión. Formación continua en productos y tendencias del sector. Atractivo paquete retributivo compuesto por fijo + comisiones. Posibilidades reales de crecimiento profesional.

¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en soluciones industriales con una fuerte presencia en el sector petroquímico. Nuestro equipo combina experiencia técnica con un enfoque comercial dinámico, y buscamos ampliar nuestro equipo con personas motivadas y orientadas a resultados. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Comercial B2B con capacidad para gestionar y desarrollar cartera de clientes en el sector industrial, idealmente con conocimiento o experiencia en el área petroquímica (no excluyente). Responsabilidades: • Gestión de relaciones comerciales con clientes actuales y potenciales., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio en el sector industrial/petroquímico., • Seguimiento de ofertas, negociaciones y cierre de ventas., • Coordinación con el equipo técnico para garantizar soluciones adecuadas a cada cliente., • Asistencia a ferias, eventos del sector y visitas técnicas (ocasionales). Requisitos: • Experiencia previa en ventas B2B (mínimo 2 años), preferentemente en sectores industriales., • Valorable conocimiento en productos, servicios o procesos del sector petroquímico., • Inglés a nivel intermedio (oral y escrito)., • Alemán u otro idioma es un plus valorado., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y organización., • Proactividad, autonomía y orientación al cliente. Ofrecemos: Incorporación a una empresa sólida, con buen ambiente laboral y crecimiento profesional. Formación técnica y comercial continua. Sueldo fijo + variable por objetivos. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo?

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y un 10º en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente, buscamos un/a Cocinero/a con formación en hostelería para nuestro Hotel en Sant feliu de llobregat. ¿Cuáles serán tus funciones? .Colabora en la supervisión del seguimiento de las Buenas Prácticas Higiénicas por parte del personal. .Colabora en la realización de pedidos. .Prepara y cocina los platos de la oferta gastronómica. .Supervisa el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene laboral. .Control de APPCC. .Cumplir las normas relacionadas con la gestión de residuos en las instalaciones. .Aportar ideas de mejora o identificación de no conformidades ambientales para mejorar el sistema de gestión. ¿Que requisitos son imprescindibles para la vacante? Formación en hostelería Experiencia en hoteles de categoría similar ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo y formación continua durante el año. Entrega de Uniforme. Posibilidad de comer en el centro. Turnos seguidos y rotativos de mañana y tarde 7a 15h y de 16 a 00h. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana. 30 días de vacaciones. Entrenamientos mensuales con un coach deportivo. Descuentos en servicios deportivos.

Estamos en búsqueda de Electricistas Oficiales/as de 1ª y 2ª para trabajar en Barcelona y alrededores. Los candidatos deben contar con conocimientos adicionales en áreas como climatización, fontanería, gas y energías renovables. Las funciones principales incluyen la ejecución de instalaciones integrales, mantenimientos y reparaciones dentro de proyectos de construcción, rehabilitación de locales, naves, oficinas e instalaciones industriales. Requisitos Obligatorios: • Cursos específicos de la profesión vigentes, con modalidad presencial, incluyendo:, • Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60h, 20h, 6h, 4h., • Cursos teórico-prácticos en trabajos en altura., • Cursos teórico-prácticos en el manejo de plataformas elevadoras móviles de personal (PEMP)., • Experiencia demostrable en las funciones del puesto, incluyendo la interpretación de planos, manejo de documentación técnica y conocimientos en materiales y maquinaria., • Permiso de trabajo en vigor., • Comprensión y capacidad de expresión en lengua española. Otros Requisitos: Residir en Barcelona o cercanías. Capacidad resolutiva y habilidades para el trabajo en equipo. Titulación de Formación Profesional o grado medio equivalente. Importante: Las candidaturas que no cumplan los requisitos indicados serán desestimadas automáticamente. Condiciones del puesto: Tipo de puesto: Jornada completa, contrato indefinido. Sueldo: Entre 1.750,00€ y 2.000,00€ al mes, según valía y experiencia. Formación: • FP Grado Medio (Deseable). Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia como Electricista (Deseable). Ubicación: Trabajo presencial en Barcelona y cercanías. Debe ser capaz de desempeñar diversas funciones, que abarcan tanto el trabajo técnico como la seguridad y la interpretación de documentación técnica. Algunas de las funciones clave incluyen: 1. Instalación de sistemas eléctricos: Montaje e instalación de cables, circuitos, enchufes, interruptores, cuadros eléctricos y otros componentes. Configuración y conexión de redes eléctricas tanto en viviendas, locales comerciales, como en entornos industriales. 1. Mantenimiento preventivo y correctivo: Identificación y reparación de fallos o averías en instalaciones eléctricas. Reemplazo de piezas defectuosas o desgastadas, como cables, disyuntores o fusibles. Inspección periódica para garantizar el buen estado de la instalación y cumplir con normativas de seguridad. 1. Interpretación de planos y esquemas eléctricos: Leer y comprender diagramas eléctricos, planos de edificios y manuales técnicos para poder realizar una instalación o reparación correctamente. 1. Montaje y mantenimiento de cuadros eléctricos: Ensamblar y ajustar cuadros eléctricos que controlen el suministro de energía. Configuración y conexión de los componentes de control, protección y distribución de la electricidad. 1. Seguridad eléctrica y prevención de riesgos laborales: Cumplir con las normativas y medidas de seguridad para evitar accidentes eléctricos, como descargas, incendios u otros riesgos asociados. Uso adecuado de equipos de protección personal (EPP) y herramientas especializadas. 1. Instalación y mantenimiento de sistemas de iluminación: Instalación y configuración de sistemas de iluminación tanto en interiores como exteriores. Conocimiento de tecnologías como iluminación LED, sistemas inteligentes o domótica. 1. Instalación y mantenimiento de sistemas de energía renovable: Conocimientos básicos sobre sistemas de generación de energía, como paneles solares, aerogeneradores o sistemas fotovoltaicos. Conexión de estos sistemas a la red eléctrica principal o instalación independiente. 1. Sistemas de climatización y calefacción: Conexión y mantenimiento de sistemas eléctricos asociados a equipos de climatización, como aire acondicionado, calderas o bombas de calor. 1. Automatización y control: Instalación y programación de sistemas de automatización de edificios (domótica) o sistemas industriales (automatización de procesos). 1. Conocimientos sobre normativa eléctrica: Estar al día con las normativas nacionales e internacionales en materia de instalaciones eléctricas, eficiencia energética y seguridad.

Buscamos profesionales con formación o experiencia en Ambientología, Biología, ciencias de la salud o similares, técnico de laboratorio o experiencia en muestreo para laboratorios, para seguir expandiendo nuestra red de Samplers. Ofrecemos trabajar en un ambiente innovador dentro del sector, de forma flexible con una formación puntera. Tus tareas van a ser: Preparación de los equipos y material para la toma de muestras. Verificación de equipos de medida y ensayo. Realización del mantenimiento de los equipos. Realización de la toma de muestras, identificación de las muestras y registro de las mismas. Tipologías: aguas, ambientes, manipuladores, alimentos… Limpieza y orden del material y equipos asignados. Transporte y conservación de muestras. Realización de ensayos in-situ. Registro de datos a través de la APP interna. Requisitos: Carnet de conducir B2 y vehículo propio.