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Título del puesto: Asesor Jurídico en ZenithMotion Descripción: ZenithMotion está buscando un Asesor Jurídico proactivo y altamente calificado para unirse a nuestro equipo. Si tienes experiencia en derecho corporativo y deseas unirte a una empresa dinámica con oportunidades de crecimiento, esta es tu oportunidad. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo y desafiante, con flexibilidad horaria y un paquete de beneficios competitivo. Resumen del puesto: El Asesor Jurídico será responsable de proporcionar asesoría legal en todos los aspectos relacionados con las operaciones de ZenithMotion, incluyendo contratos, normativas, litigios y gestión de riesgos. Deberá velar por el cumplimiento de las leyes y reglamentos aplicables a la empresa y proteger los intereses legales de la organización. Responsabilidades principales: 1. Proporcionar asesoramiento legal sobre temas corporativos, contractuales, comerciales y regulatorios. 2. Redacción, revisión y negociación de contratos. 3. Gestionar riesgos legales y actuar proactivamente para evitar problemas legales. 4. Representar a la empresa en procedimientos legales. 5. Asegurar el cumplimiento de normativas locales e internacionales. 6. Mantener actualizada a la dirección sobre cambios en leyes y regulaciones. Requisitos: 1. Licenciatura en Derecho. 2. Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. 3. Conocimiento en derecho corporativo, mercantil y propiedad intelectual. 4. Inglés avanzado. 5. Capacidad de negociación, análisis legal detallado y pensamiento estratégico. 6. Fuentes de Reclutamiento Externas: 7. Portales de empleo especializados como InfoJobs, LinkedIn, y Indeed. 8. Redes profesionales y asociaciones de abogados. 9. Ferias de empleo y universidades. Justificación del proceso de selección La búsqueda de un Asesor Jurídico se justifica por la necesidad de contar con un profesional que asegure el cumplimiento normativo y la protección legal de ZenithMotion en un entorno globalizado y competitivo. Esta posición será crucial para garantizar que las operaciones legales de la empresa sean eficaces, seguras y cumplan con las regulaciones. Ofrecemos: -Flexibilidad horaria. -Teletrabajo parcial. -Oportunidades de formación y desarrollo profesional. -Paquete salarial competitivo.