¿Eres empresa? Contrata magisterio candidatos en Madrid
Desde Cultural Actex estamos buscando monitoras para una suplencia en una actividad de AUDICION Y LENGUAJE en el colegio República del Paraguay, Distrito de Fuencarral. Horario: - Lunes a jueves 16:00 a 17:00. Suplencia en principio hasta el 9 de mayo (posibilidad de prorrogarse). Requisitos: - Certificado de delitos sexuales actualizado - Titulación: Magisterio infantil/primaria con mención en educación especial; Logopedia.
Buscamos monitores de campamento de verano para mes de Julio. Horario de 09:00 a 16:00 hrs. Imprescindible titulo de magisterio infantil ó primaria, monitor de ocio y tiempo libre, INEF ó TAFAD. Se descartarán todas aquellas candidaturas que no cumplan el perfil. Se valorará la experiencia previa.
Buscamos titulado/a en Magisterio de Primaria o estudiante de último curso para impartir clases de Lengua y Matemáticas en servicio PAAE del CEIP Doctor Tolosa Latour de Puente de Vallecas (Madrid). De lunes a jueves, de 16:00 a 17:00. Del martes 30 de abril al jueves 30 de mayo de 2024. Pendiente de confirmar ampliación hasta el jueves 13 de junio de 2024. En junio, el horario del servicio podría adelantarse.
¡¡AMPLIAMOS PLANTILLA!! Franquicia líder en estimulación acuática y masaje infantil busca técnica para llevar a cabo sesiones del Método Splash con bebés (Estimulación Acuática + Masaje infantil) en el centro de la central de la franquicia en Madrid. Se requiere: - Trato agradable - Proactividad - Predisposición hacia la venta y orientación a la consecución de objetivos - Actitud positiva Imprescindible tener titulación reglada relacionada con la educación o sanitaria: - FP Técnico en Ed Infantil - Magisterio educación infantil y primaria - Terapia Ocupacional - Fisioterapia - Pedagogía - Etc Se valorará positivamente tener idiomas. Se ofrece: - Jornada de 30 horas con posibilidad de ampliar. - Formación a cargo de la empresa - Aprendizaje y formación en la franquicia número uno de su sector a nivel nacional e internacional. - Posibilidad de crecimiento en la franquicia líder en su sector
Los empleadores quieren saber
¿Tiene experiencia laboral?