Trabajos manejo herramientas informaticas en Madrid

Funciones de un Administrativo de soporte para el departamento de Activos Inmobiliarios: Soporte en la gestión de inmuebles: Recopilación de información: Recopilar información relevante sobre los inmuebles, como características, ubicación, fotos, etc. Carga de datos: Ingresar la información recopilada en el sistema de gestión de la empresa, asegurando la precisión y actualización de los datos. Clasificación de inmuebles: Clasificar los inmuebles según criterios establecidos, como tipo de vivienda, zona, precio, etc. Actualización de información: Mantener la información de los inmuebles actualizada, reflejando cualquier cambio o novedad. Seguimiento de publicaciones: Monitorear el estado de las publicaciones en los diferentes canales de venta. Publicación de inmuebles en canales de venta: Selección de canales: Identificar y seleccionar los canales de venta más adecuados para cada inmueble, considerando factores como el público objetivo, la tipología de la vivienda y las tendencias del mercado. Creación de contenido: Elaborar contenido atractivo y descriptivo para cada inmueble, incluyendo fotos de calidad, textos informativos y llamadas a la acción. Publicación de anuncios: Publicar los anuncios en los canales seleccionados, siguiendo las normas y directrices de cada plataforma. Gestión de solicitudes: Recibir y gestionar las solicitudes de información o visitas que se generen a través de las publicaciones. Seguimiento de leads: Dar seguimiento a los leads generados, manteniendo una comunicación fluida con los potenciales clientes. Habilidades y competencias: Experiencia previa: en roles similares de soporte y reservas, preferiblemente en el sector de alquiler de propiedades. Conocimientos inmobiliarios: Familiaridad con el mercado inmobiliario, tipos de viviendas, zonas y tendencias del sector. Habilidades informáticas: Manejo de herramientas informáticas, incluyendo el sistema de gestión de la empresa y los canales de venta online. Comunicación efectiva: Capacidad para comunicarse de manera clara, concisa y persuasiva, tanto por escrito como oralmente. Atención al cliente: Orientación al cliente y capacidad para resolver sus dudas y necesidades de manera eficiente. Organización y planificación: Habilidad para organizar y planificar el trabajo de manera eficaz, cumpliendo con los plazos establecidos. Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos de la empresa. Herramientas y software: Sistema de gestión de activos inmobiliarios de la empresa Portales inmobiliarios online Redes sociales Herramientas de comunicación y colaboración.

Inmobiliaria familiar, no somos franquicia. Actualmente nos encontramos buscando un nuevo agente inmobiliario/a, que quiera unirse a nuestro equipo, para poder seguir creciendo.. Contrato según ley y alta en seguridad social. Interesados enviar C.V. para su valoración "IMPRESCINDIBLE" Contar con una experiencia de entre 3 y 4 años en el sector ejercidos en España, documentación en regla y residir en Madrid. Manejo de herramientas informáticas para llevar un control de nuestros inmuebles y clientes Gestión de visitas a inmuebles. Captar nuevos clientes y seguimiento de ventas. Requisitos Imprescindibles Para nosotros es muy importante que la persona que se incorpore cuente con una gran pasión por todo lo que es el mundo de las ventas, las relaciones interpersonales y el trabajo en equipo. Zona Nuevos Ministerios-Cuzco. Jornada completa.

Se ofrece: - Salario: 9.10 euros la hora brutos. - Jornada de 25 horas semanales en horario de 15 a 20h (L-V). - Contrato eventual/ fijo discontinuo. - Trabajo presencial en Madrid. ¿Qué funciones vas a realizar? - Retención de clientes. - Gestión de bajas. - Realización de tareas back office.Requisitos: - Experiencia en retención de clientes, atención al cliente, captación, venta cruzada, venta fría. - Habilidades comunicativas. - Manejo de herramientas informáticas. Valorable experiencia en: - Recepcionista. - Comercial vía telefónica. - Administrativo. - Backoffice. Desde Job&Talent buscamos perfiles de agente telefónico en retención de clientes para el departamento de bajas. Estamos buscando personal con experiencia para trabajar en el sector de seguros de salud

Se ofrece: - Salario: 9.10 euros la hora brutos. - Jornada parcial. - Disponibilidad turnos de mañana o tarde. - Contrato Eventual + posibilidad de prórroga - Trabajo presencial en Madrid. ¿Qué funciones vas a realizar? - Recepción de llamadas de asegurados/as para gestionar las solicitudes de baja. - Codificación de todas las llamadas según final de la llamada y creación de casos en herramienta. - Se intentará persuadir a los asegurados/as en que desistan de enviar el formulario de baja. Requisitos: - Experiencia mínima de 6 meses en call center. - Valorable experiencia en venta telefónica. - Habilidades comunicativas. - Manejo de herramientas informáticas. Desde Job&Talent buscamos perfiles de agente telefónico comercial para retención de clientes. Estamos buscando personal con experiencia en call center para trabajar en una importante empresa del sector seguros

Se ofrece: - Salario: 9.10 euros la hora brutos + incentivos. - Elección jornada completa o parcial (tarde/mañana). - Contrato fijo discontinuo. - Trabajo presencial en Madrid. ¿Qué funciones vas a realizar? - Venta de servicios. - Emisión de llamadas. - Realización de tareas back office. Requisitos: - Experiencia en venta. - Habilidades comunicativas. - Manejo de herramientas informáticas. Valorable experiencia en: - Call center. - Recepcionista. - Comercial. - Administrativo. - Backoffice. - Atención al cliente. Desde Job&Talent buscamos perfiles de agente comercial para emisión de llamadas a clientes potenciales. Estamos buscando personal con experiencia en ventas para trabajar en una importante empresa de call center

En Konecta, el talento marca la diferencia, ¡y sabemos que los grandes profesionales, hacen grandes compañías! Por ese motivo, ampliamos nuestra plantilla de AGENTE TELEFONICO, para una importante compañía del sector BANCARIO. Como la experiencia no es un requisito imprescindible, cuando el proceso de selección finalice, te brindaremos una completa formación, previa a la incorporación al puesto de trabajo. Nos encontramos en la búsqueda de nuevo talento, con capacidad de resolución, buena comunicación, tolerancia a la frustración, buen manejo de las herramientas informáticas y disponibilidad completa para la formación y trabajo. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? La función principal será de atención al cliente con venta cruzada (ofrecimiento de productos bancarios una vez hayas resuelto la situación del cliente) FORMACIÓN: del 22/4 al 8/5. Será online el primer día y presencial en nuestra sede en Alcobendas (Madrid) el resto de los días. Además, será remunerada (una vez superado el período de prueba del contrato) CONTRATO: de tipo fijo discontinuo, con inicio el 9/5 JORNADA DE TRABAJO: 20h a la semana. El servicio funciona de lunes a domingo con festivos (trabajarás 5 días y tendrás 2 días de descanso). El trabajo será presencial en nuestra sede en Alcobendas (Madrid) HORARIO DE TRABAJO: -Turno de mañanas: 9h a 15h -Turno de tardes: 15h a 22h SALARIO: 686 euros brutos al mes + incentivos económicos (por calidad y ventas) ¡Anímate a Konectar con nosotros en una entrevista online!

🌟 ¿Quieres formar parte de un equipo dinámico, apasionado y enfocado en ofrecer soluciones empresariales telefónicamente? ¡Esta es tu oportunidad! 🕘 Jornada y Horario: 25 horas a la semana - Híbrido (Madrid, cerca de metro Conde de Casal) Horario: De 9:00h a 14:00h. 💰 Remuneración: Sueldo competitivo + Incentivos por objetivos alcanzados 📋 Responsabilidades: Realizar llamadas a empresas para presentar y vender nuestros servicios. Generar y mantener relaciones comerciales duraderas. Registrar todas las interacciones de ventas en nuestro sistema de CRM. 📝 Requisitos: Experiencia previa en ventas B2B es deseable pero no imprescindible. Excelente habilidad de comunicación verbal y escrita. Capacidad para escuchar activamente y entender las necesidades del cliente. Fuertes habilidades de negociación y cierre de ventas. Manejo básico de herramientas informáticas (ej. Word, Excel). Orientación al detalle y habilidad para trabajar en un entorno rápido. Altamente motivado/a con un fuerte deseo de tener éxito. 👏 ¿Qué Ofrecemos? Un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Formación continua. Posibilidades reales de crecimiento profesional. Sueldo más comisiones que te permiten aumentar tus ingresos de acuerdo a tu desempeño.

CONTRATO TEMPORAL TIEMPO NO DEFINIDO Requisitos imprescindibles: - Conocimientos de fontanería y electricidad (imprescindible tener experiencia en los 2) - Manejo de herramientas informáticas Requisitos deseables - Conocimientos de climatización - Experiencia en mantenimiento de edificios sanitarios (residencias/hospitales) - Formación de legionela - Experiencia manejo software GMAO Banda salarial 18.000-20.000k.

¡Únete a nuestro equipo! Estamos en la búsqueda de un secretario para nuestro despacho de abogados multidisciplinar. Buscamos a una persona proactiva, organizada y con excelentes habilidades de comunicación. Responsabilidades: - Atender llamadas telefónicas y correos electrónicos. - Gestionar la agenda de los abogados. - Preparar documentación legal. - Coordinar reuniones y citas. - Realizar tareas administrativas generales. Requisitos: - Experiencia previa como secretario/a en despachos de abogados. - Conocimientos básicos de derecho. - Excelente manejo de herramientas informáticas. - Capacidad para trabajar en equipo. - Buena disposición para aprender y crecer profesionalmente. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de desarrollo y un equipo comprometido. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro despacho, ¡no dudes en enviar tu CV!