Media jornada jobs in Port Saplaya - Page 2Create job alerts

OFERTA DE EMPLEO Community Manager Buscamos Community Manager para incorporación próxima en proyecto estable. Jornada Media jornada (inicialmente). Duración Proyecto con posibilidad real de continuidad y crecimiento hasta 4 años. Ubicación España (imprescindible residencia en España). Preferiblemente Comunidad Valenciana. Modalidad Principalmente remota, con reuniones puntuales presenciales o por videoconferencia. Funciones principales – Gestión estratégica y operativa de redes sociales (X, Instagram, LinkedIn y Facebook). – Redacción y adaptación de contenidos para perfiles institucionales. – Edición de vídeo y piezas audiovisuales para redes sociales. – Monitorización diaria e interacción con seguidores e instituciones. – Análisis de métricas y elaboración de informes mensuales. – Definición y seguimiento de KPIs. – Apoyo en campañas patrocinadas y optimización de resultados. Requisitos obligatorios – Experiencia como Social Media Manager en empresa pública o privada. – Experiencia demostrable en gestión profesional de X, Instagram, LinkedIn y Facebook. – Experiencia en edición de vídeo. – Experiencia en redacción de comunicación institucional o corporativa. – Residencia en España. Formación valorable Se valorará especialmente formación directamente relacionada con el puesto: Titulaciones de grado superior (universitarias oficiales o Técnico Superior de FP) en áreas como: – Diseño Gráfico – Marketing y Publicidad – Comunicación Digital – Publicidad y Relaciones Públicas – Comunicación Audiovisual – Gestión de Redes Sociales Titulaciones de grado medio en áreas como: – Artes Gráficas – Comunicación Digital – Producción Audiovisual – Marketing Cursos de formación orientados a: – Redes sociales – Marketing digital – Analítica de redes – Gestión de comunidades – Publicidad en redes Se valorará la acumulación de formación especializada. Idiomas Se valorará positivamente el conocimiento acreditado de idiomas. Perfil – Perfil analítico y orientado a resultados. – Capacidad estratégica y organizativa. – Autonomía y responsabilidad. – Experiencia en entornos institucionales (valorable). Condiciones – Media jornada inicialmente. – Posibilidad de ampliación de jornada y crecimiento profesional. – Proyecto con proyección de continuidad. Importante No se tendrán en cuenta candidaturas que no adjunten curriculum vitae. Documentación requerida – CV actualizado. – Portafolio (si procede). – Copias o referencias de titulaciones. – Certificados de cursos de especialización.

Únete como formador/a en competencias digitales en Tamarite de Litera, Huesca! Estamos buscando personas apasionadas por la educación y la tecnología para trabajar con talleres para nuestro proyecto en Tamarite de Litera. Proyecto a impartir: yoconecto.org ¿Qué harás? • Impartir talleres sobre competencias digitales básicas., • Adaptar contenidos a diferentes niveles y franjas de edad., • Acompañar a personas beneficiarias en su proceso formativo., • Gestionar reportes de asistencia y tareas administrativas. Lo que valoramos (No es imprescindible, pero suma puntos): • Formación en educación o tecnología (pedagogía, magisterio, etc.)., • Experiencia en formación de adultos, • Habilidades comunicativas, pedagógicas y sociales., • Vehículo propio (no necesario, deseable si la actividad a realizar es en alguna zona rural) ¿Qué ofrecemos? Formación inicial remunerada y en remoto, para que tengas todo lo necesario para impartir las clases. • Media jornada, de 12 horas semanales de actividad formación y disponibilidad., • Salario 18.000 euros/brutos anuales, • Modalidad presencial., • Pago de kilometraje (si la actividad se realizara en una zona rural) ¡No dejes pasar esta oportunidad! Mas info:

📣 Buscamos Profesional de Atención al Cliente en Francés (Media Jornada) En Promocyl, agencia de publicidad y productora audiovisual, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a profesional con nivel nativo de francés para gestionar la comunicación con nuestros clientes de Francia. Si te gusta el trato con el cliente, eres organizado/a y te interesa el mundo audiovisual, esta oportunidad puede encajar contigo. 💼 Qué ofrecemos • Contrato de media jornada., • Trabajo estable en un entorno creativo y dinámico., • Formación inicial sobre nuestros procesos y productos., • Participación directa en proyectos de alto impacto: spots para cine, campañas audiovisuales y piezas creativas., • Nivel nativo de francés (imprescindible)., • Buenas habilidades de comunicación telefónica., • Capacidad para transmitir información de forma clara y profesional., • Organización, responsabilidad y atención al detalle., • Se valorarán conocimientos o experiencia en el sector audiovisual., • Contactar y atender a clientes de Francia por teléfono., • Recoger sus necesidades y trasladarlas al equipo técnico de la empresa., • Hacer de intermediario/a entre el cliente y nuestro equipo creativo durante el proceso de creación del spot para cine. Envíanos tu CV a o tu perfil de LinkedIn. Nos encantará conocerte y valorar tu candidatura.

We’re looking for motivated individuals across the country to collect real-time statistical data from various sports matches using our custom mobile app. Role Overview: As a Match Reporter, your main task will be to attend live sports events and report key statistics directly from the venue. What You’ll Need: • Good English skills (spoken & written), • A mobile smartphone (iOS or Android), • Basic understanding of sports rules (any major sport), • Availability to attend matches based on official fixtures, • Willingness to complete a free online training course Location: Various sports venues across the country Schedule: Flexible – you choose the matches you want to cover! Compensation: €62 to €80 per match covered. Travel and ticket costs will be reimbursed! Ideal for: Students, sports fans, or anyone looking for a fun and flexible side gig! Apply now and turn your passion for sports into paid experience!

🔎 Técnico/a de Calidad (Media Jornada) 📍 Uneysa Organic Foods En Uneysa Organic Foods, empresa especializada en la importación y envasado de productos de alimentación ecológica, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Calidad para dar apoyo al departamento. Funciones principales: • Gestión y control de documentación de calidad y seguridad alimentaria, • Revisión de certificados ecológicos y homologación de proveedores, • Apoyo en auditorías (ecológico, IFS, registros sanitarios), • Control de etiquetado y cumplimiento normativo, • Seguimiento de incidencias y no conformidades Requisitos: • Formación en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biología, Química o similar, • Conocimientos en normativa de seguridad alimentaria y certificación ecológica, • Nivel de inglés medio-alto (mínimo B2), imprescindible para gestión documental y comunicación con proveedores internacionales, • Perfil organizado, metódico y con atención al detalle

¿Te gustaría formar parte de una óptica moderna en el centro de Valencia, con un entorno profesional actualizado y estabilidad laboral? ¡Oportunidad perfecta para conciliar vida laboral/personal! Buscamos un/a Óptico/a Optometrista para incorporarse a un equipo comprometido con la excelencia en salud visual y la atención personalizada al cliente, garantizando un asesoramiento profesional y una experiencia de calidad. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido y estable., • Media jornada, con posibilidad de ampliar hasta 25 horas semanales si se desea., • Salario fijo competitivo, se menciona en la primera llamada., • Óptica moderna, con equipamiento actualizado y ubicada en el centro de Valencia., • Turnos continuos que favorecen la conciliación. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... • Grado en Óptica y Optometría finalizado., • No es imprescindible tener experiencia, se formará a la persona que se incorpore, pero si buena actitud y disfrutar ofreciendo un buen servicio ¡Queremos conocerte! Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

Técnico/a de Auditoría de Servicios Externos Hospitalarios ¿Tienes formación universitaria en el ámbito de la salud y te interesa la auditoría, la gestión de calidad y la supervisión de servicios en entornos hospitalarios? Desde Adecco, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Auditoría para un importante organismo sanitario público de la Comunidad de Madrid. 🎓 Requisitos del perfil • Grado universitario obligatorio en rama sanitaria (Enfermería, Fisioterapia, Biología, Farmacia, Nutrición, Terapia Ocupacional, etc.)., • No es necesario estar colegiado/a ni ejercer como profesional asistencial., • Interés o experiencia en:, • Gestión y control de calidad, • Auditoría de servicios, • Revisión y verificación de procesos, • Capacidad de análisis, redacción de informes y trabajo en entornos hospitalarios. La persona seleccionada se encargará de auditar diversos servicios externalizados en hospitales públicos, tales como: • Servicios privados asociados al centro, • Abastecimiento de material, • Lavandería, • Realización de visitas periódicas a hospitales asignados., • Verificación de parámetros de calidad y comprobación del cumplimiento de los servicios contratados., • Auditorías de campo y revisión documental., • Elaboración de informes y subida a la plataforma digital interna del organismo., • Jornada completa 40 horas/semana, • Horario: 08:00 a 16:30 h, • Media hora para comer 25.000 € brutos anuales 📍 Ubicación • Oficinas centrales en Madrid (zona Castellana), • Visitas semanales a hospitales públicos (2–3 centros), ejemplo:, • Hospital Puerta de Hierro, • Hospital Infanta Sofía, • Contrato a través de Adecco, • Proyecto estable Envía tu CV a: 👉

En pocas palabras 📌 Posición: Operario/a de Planta Farmacéutica - Contrato Temporal Localización: Azuqueca de Henares (Presencial) Experiencia: Valorable al menos 1 año en entorno farmacéutico ¿Quieres saber más? 👇 Chemo, parte del Grupo InsudPharma, es una compañía líder en la cadena de valor farmacéutica, comprometida con la innovación y la calidad en la fabricación de medicamentos. Nuestra planta en Azuqueca de Henares es un referente en producción farmacéutica, donde la excelencia y el cumplimiento normativo son clave para el éxito. ¿Preparado para formar parte de un equipo dinámico y comprometido? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 • Realizar y registrar todas las fases del proceso productivo utilizando correctamente los equipos de producción., • Controlar la maquinaria específica del área., • Registrar información conforme a las hojas de ruta., • Controlar materiales, mezclas y productos necesarios para la fabricación del medicamento., • Gestionar el registro de procesos y documentación asociada., • Controlar el almacén y la mercancía., • Realizar la limpieza y mantenimiento básico de los equipos. ¡El reto! 🚀 Supervisar y ejecutar tareas clave para garantizar la calidad y seguridad en la producción farmacéutica, siguiendo estrictamente las guías de fabricación y procedimientos GMP. ¿Qué necesitas? • Formación Profesional media o superior., • Valorable al menos 1 año de experiencia en entorno farmacéutico., • Conocimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (GMP)., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a jornadas rotativas. ¡Nuestros beneficios! 📜 Contrato temporal ⏰ Jornada rotativa de lunes a viernes (mañanas, tardes y noches) 💼 Salario competitivo según mercado 🛡️ Seguro de vida y accidentes ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial por teléfono o correo electrónico., • 1 o 2 entrevistas presenciales en la planta de Azuqueca de Henares., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn para estar al día de nuevas oportunidades en Chemo y el Grupo InsudPharma. ¡Tu próximo reto puede estar aquí! #Chemo #InsudPharma #OperarioFarmacéutico #TalentoPharma COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En Chemo y el Grupo InsudPharma promovemos la igualdad de género y no discriminamos por motivos de etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Valoramos la diversidad y fomentamos un ambiente inclusivo para todas las personas.

Sobre Legal Pigeon Legal Pigeon es una legaltech B2B que conecta despachos, empresas y asesorías jurídicas con una red de más de 4.500 profesionales legales en toda España. Combinamos tecnología y talento humano para ayudar a los equipos legales a ser más ágiles, flexibles y eficientes. Llevamos más de cinco años creciendo y ahora queremos reforzar el equipo comercial con un perfil freelance que conozca bien el sector legal y disfrute vendiendo soluciones con valor real. Sobre el ROL Buscamos un/a comercial B2B freelance, con experiencia en el sector legal, que nos ayude a potenciar la prospección, las demos y el cierre de oportunidades. Un perfil muy orientado a generar negocio, con autonomía, criterio, discurso y con conocimientos en herramientas de prospección (Linkedin Sales Navigator, Hubspot…) Trabajarás en remoto. Posible flexibilidad para organizarte en horario de mañana, tarde o combinado. Media jornada 20h semanales. ¿Qué harás en el día a día? • Prospección activa B2B (LinkedIn, email, cold calling...), • Cualificación de leads y detección de oportunidades reales, • Preparación y realización de demos comerciales de nuestros servicios, • Seguimiento de oportunidades hasta el cierre, • Uso del CRM (HubSpot) para mantener el pipeline ordenado ¿A quién buscamos? • Experiencia demostrable en ventas B2B, • Conocimiento real del sector legal, • (abogacía, despachos, asesorías, legal ops, formación jurídica, legaltech, etc.), • Muy valorable background jurídico o haber trabajado vendiendo a perfiles legales, • Perfil autónomo, organizado y con mentalidad comercial, • Buen comunicador/a, cómodo/a haciendo demos y hablando con decisores

Descripción del puesto Como Socorrista de la piscina en CAMPING EL ROBLE VERDE SL, serás responsable de garantizar la seguridad de quienes disfruten de nuestras instalaciones acuáticas. Tus tareas diarias incluirán supervisar a los bañistas, realizar intervenciones en caso de emergencias, velar por el cumplimiento de normas de seguridad y mantener un ambiente seguro y limpio. Este es un puesto de tiempo completo en temporada alta y media jornada en primavera y otoño, que se llevará a cabo de manera presencial en el camping el Roble Verde, en Nuvilla, Ribera Alta. Es un contrato indefinido para este puesto. El inicio es el 02/04/2026. Requisitos • Certificación actualizada como socorrista acuático, así como conocimiento en técnicas de primeros auxilios y reanimación cardiopulmonar (RCP)., • Habilidades para identificar y responder eficazmente a emergencias de natación y riesgos potenciales., • Capacidad para comunicar y hacer cumplir las normas de seguridad de manera adecuada y respetuosa., • Responsabilidad, atención al detalle y compromiso con la seguridad del equipo y de los clientes., • Experiencia previa en funciones similares en sitios como piscinas públicas, privadas o campings será valorada favorablemente.

En IZHARIA, lideramos la innovación en energía eléctrica y renovable, ofreciendo soluciones que impulsan la transición energética y contribuyen a un mundo más sostenible. Nos especializamos en el diseño, desarrollo y supervisión de infraestructuras eléctricas, abarcando generación, transporte y distribución de energía. Con más de 20 años de experiencia y un equipo de más de 300 profesionales, trabajamos con tecnologías de vanguardia para anticiparnos a los desafíos futuros del sector. Desde la implementación de sistemas eficientes hasta el diseño de redes inteligentes, en IZHARIA innovamos para crecer. Estamos en búsqueda de un/a Responsable de Ingeniería Eléctrica y mecánica en obra de instalaciones nucleares. Principales tareas: • Diseño y modificaciones de sistemas eléctricos y de instrumentación y control en instalaciones nucleares., • Elaboración, interpretación y seguimiento de documentación técnica, incluido planos, diagramas, isométricos y documentación administrativa relacionadas con el montaje y desmontaje de sistemas eléctricos y de instrumentación y control en instalaciones nucleares. Perfil requerido: • Titulación universitaria superior o media en Ingeniería Industrial (Ingeniería, ingeniería técnica, grado + master o grado) y experiencia mínima de 3 años en las tareas descritas. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato de trabajo estable., • Retribución en función de la valía del candidato/a., • Horario flexible y, jornada intensiva los viernes y en verano., • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. Izharia Ingeniería es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperando!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? ¿Te apasiona el desarrollo en Power Platform y quieres impulsar soluciones innovadoras que transformen procesos de negocio? En hiberus buscamos un/a desarrollador/a senior especializado/a en Microsoft Power Platform, con foco principal en Power Apps, que asuma la responsabilidad del diseño y desarrollo de soluciones empresariales complejas, garantizando calidad técnica, escalabilidad, rendimiento y alineación con las mejores prácticas de la plataforma. Actuará como referente técnico y colaborará estrechamente con perfiles funcionales y de negocio. Pero lo más importante… ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻Algunas de tus funciones: • Diseñar y desarrollar aplicaciones Canvas y Model-Driven de complejidad media-alta., • Definir y modelar estructuras de datos en Microsoft Dataverse., • Implementar lógica avanzada mediante fórmulas, reglas de negocio, componentes reutilizables y Power Fx., • Diseñar soluciones orientadas a rendimiento, usabilidad y mantenibilidad., • Integrar Power Apps con el ecosistema Microsoft 365, servicios externos, APIs y conectores personalizados., • Implementar automatizaciones asociadas mediante Power Automate., • Gestionar la seguridad de la solución: roles, permisos y acceso a datos., • Participar en sesiones de toma de requerimientos y convertir necesidades funcionales en soluciones técnicas., • Realizar revisiones técnicas y ofrecer soporte o mentorización a perfiles junior/middle., • Resolver incidencias técnicas complejas y optimizar soluciones existentes., • Colaborar en la arquitectura de soluciones y en la estimación de esfuerzos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Mínimo 5 años de experiencia desarrollando en Microsoft Power Platform., • Experiencia sólida en: Aplicaciones Canvas y Model-Driven. Modelado de datos en Dataverse (tablas, relaciones, reglas de negocio). Gestión de seguridad (roles, business units, permisos a nivel registro). Integraciones mediante conectores estándar y personalizados., • Experiencia trabajando en proyectos corporativos de media/alta complejidad., • Capacidad de diseñar soluciones escalables y estructuradas., • Experiencia en trato directo con cliente o áreas de negocio., • Nivel de inglés para poder participar en proyectos internacionales., • Experiencia en la creación y configuración con agentes en Copilot Studio., • Conocimiento y experiencia con productos de Microsoft 365 (ej: SharePoint Online), • Conocimiento de integración con servicios en Microsoft Azure (por ejemplo Azure Functions), • Participación en definición de modelos de gobierno de Power Platform., • Certificaciones oficiales (PL-400, PL-600 u otras)., • Participación en preventa técnica. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, BlockcHAIN, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Como un verdadero equipo, nuestros más de 170.000 profesionales han conseguido posicionarnos como un referente a nivel global en el sector de la seguridad privada estando presentes en más de 35 países. La innovación y la capacidad para transformarnos forman parte de nuestro ADN y compartimos tres valores que nos caracterizan: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. Cipher es una empresa global de ciberseguridad que presta una amplia variedad de servicios. Entre sus clientes se encuentran desde empresas de tamaño medio hasta empresas de fama internacional y agencias gubernamentales, con innumerables casos de éxito. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumandote a nuestro Team of Teams como Consultor/a SR GRC como parte del departamento de ciberseguridad. Requisitos • Consultoría de sistemas críticos de seguridad física, • Desarrollo normativo en entorno de seguridad (políticas, normativas, procedimientos), • Análisis y gestión de riesgos de infraestructuras críticas, • Colaboración en la defensa, junto con el cliente, ante auditorías de la Agencia Estatal de la Seguridad Aérea (AESA) ¿Qué buscamos de ti? • Titulación: universitaria Media o Superior en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o Aeronáutica, • Al menos una certificación asociada al puesto de trabajo, de entre las siguientes: ISO 27001 Lead Auditor, CISA, CRISC, CompTIA Security+ o de similar equivalencia en GRC., • +4 años de experiencia en el desempeño de actividades relacionadas con auditoría y consultoría normativa en GRC, auditorías de seguridad técnicas IT (hacking, osstmm, gestión de vulnerabilidades y relacionados), auditorías de sistemas de control industrial y físicos, auditorías de proveedores ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo internacional, trabajando bajo un modelo de teletrabajo híbrido., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Participar en proyectos estratégicos y disruptivos como parte del equipo de ciberseguridad de Prosegur., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado., • Acceder a un plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur y nuestros programas de formación., • Disponer de flexibilidad horaria, jornada intensiva e interesantes beneficios sociales ( Ticket restaurant, insurance...)., • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar., • Colaborar con nuestra Fundación para crear una sociedad más justa., • Dar vida a tus ideas en nuestro Programa Global de Innovación e Intraemprendimiento. Si quieres unirte a nuestro equipo en Cipher, ¡aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte

En Product Hackers nos apasiona el Growth y ayudamos a crecer a marcas referentes como Hawkers, Stradivarius, Havaianas, Holafly, Mapfre o MasOrange. Buscamos a un perfil estratégico y ejecutor que quiera diseñar el motor de generación de demanda de nuestras dos unidades estratégicas: Servicios de Growth (High-ticket B2B) y la Escuela (Educación de alto impacto). No buscamos a un ejecutor de campañas, sino a alguien capaz de orquestar tecnología y contenido para construir un pipeline predecible. Tu Misión Serás el dueño del funnel completo. Tu éxito se medirá en Pipeline generado y Revenue captado. Tu objetivo: posicionar nuestra autoridad ante decisores C-Level y consolidar la Escuela como la opción indiscutible para el talento digital. Responsabilidades clave • Estrategia Go-to-Market & ABM: Diseñar el playbook de adquisición para nuestra línea de servicios de Growth, con foco en ciclos de venta complejos y para la escuela. Liderar tácticas de Account Based Marketing para penetrar en cuentas estratégicas., • Revenue Operations: Coordinar el stack técnico (ActiveCampaign, LinkedIn Ads, herramientas de prospección) para asegurar la trazabilidad desde el primer contacto hasta el cierre., • Liderazgo y experimentación: Guiar a un equipo multidisciplinar (Content, Paid Media, CRM) bajo una cultura de Growth Sprints, optimizando constantemente el CAC y el Win Rate. Hard skills • Gestión de funnels B2B: Experiencia real gestionando funnels complejos (MQL -> SQL -> SAL) y métricas de pipeline., • ABM: Capacidad demostrable para identificar ICPs, seleccionar cuentas y personalizar estrategias de salida., • LinkedIn ads & paid media: Con foco en generación de pipeline y no solo en volumen de leads., • AI First: Capacidad para liderar la transición de un marketing tradicional a uno potenciado por modelos de lenguaje y automatización inteligente., • Posicionamiento orgánico: Entender y explotar oportunidades de posicionamiento SEO, de posicionamiento en LLMs (GEO), etc., • Marketing ops: Entender y coordinar con el equipo las necesidades para crear workflows, automatizaciones de ciclo de vida y reporting avanzado de atribución., • Toma de decisiones basadas en datos: Comodidad absoluta analizando CAC, LTV, ROAS de pipeline y modelos de atribución en entornos de datos imperfectos., • Mensaje y posicionamiento: Capacidad para hablar de "tú a tú" a un CMO o CEO a través del contenido y el copy estratégico. ¿Qué buscamos en ti? • +5 años de experiencia en Demand Gen o Growth B2B (en entornos SaaS o servicios profesionales)., • Mentalidad de negocio: Entiendes que el marketing es un motor de valor. Tu foco está en el impacto real en el negocio y la sostenibilidad del crecimiento., • Liderazgo: Has gestionado equipos o squads y sabes cómo sacar lo mejor de perfiles especialistas., • Hambre: Quieres estar en el lugar donde se define el Growth en España. Valoramos positivamente estas experiencias • Seguros/Banca: Que hayas tenido experiencia generando demanda B2B para captar clientes de seguros, banca o modelos de contratación online., • eCommerce/Travel: Que hayas tenido experiencia generando demanda B2B para captar clientes de eCommerce, retail o travel., • Educación: Que hayas tenido experiencia generando demanda para modelos de educación online. Impacto esperado • 3 meses: Auditoría del stack, optimización del CRM para trazabilidad total y lanzamiento de los primeros experimentos de ABM., • 6 meses: Motor de demanda predecible y alineación total (Smarketing) entre marketing, ventas y admisiones., • 12 meses: Consolidación de un modelo de GTM escalable y eficiente, permitiendo la expansión a nuevas verticales. Qué ofrecemos • Salario: Entre 40.000€ y 50.000€ brutos anuales (según experiencia)., • Entorno de élite: Trabajarás con los mejores profesionales de Growth del país., • Crecimiento: Formarás parte del núcleo de decisión con espacio para escalar tu rol. Nuestros perks • Full remote y flexibilidad horaria., • 22 días de vacaciones + tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre., • Jornada reducida en julio y agosto., • Acceso a cursos PH School (+3.000 €/año)., • 500 € para tu espacio de trabajo + MacBook Pro., • Clases de inglés en pareja con tus compañeros., • Eventos, teambuildings y comunidad activa., • Plan de desarrollo y formación continua.

Especialista en Contenidos, Marca y Paid Media (B2B) Granollers · Presencial Desde CRIT Hi Talent buscamos un/a Responsable de Contenidos y Comunicación B2B para una empresa referente en el sector de carrocería y pintura con más de 30 años de trayectoria. Nuestro cliente se encuentra en un proceso de profunda transformación: digitalización, automatización, expansión y renovación de marca y comunicación y busca la persona que lidere, desde cero, la estrategia de contenidos y comunicación con un impacto real en el negocio. ¿Cuál será tu misión? Impulsar la marca a través de contenidos de calidad, campañas de Paid Media y una comunicación coherente y sólida, colaborando con agencia y sentando las bases para el crecimiento futuro del equipo de marketing. ¿Qué harás en tu día a día? Contenidos y branding • Creación, gestión y planificación de contenido para redes sociales (LinkedIn, Instagram, YouTube)., • Generación de contenido audiovisual: vídeos, reels, entrevistas, fotos y material de marca., • Grabación de contenido con equipo interno, clientes y partners., • Participación activa en la definición del tono, narrativa e identidad de marca., • Creación de contenido con y sobre clientes: casos de éxito, visitas, colaboraciones. Paid Media y campañas • Gestión y optimización de campañas de Paid Ads (Meta Ads, LinkedIn Ads, YouTube)., • Coordinación con la agencia en campañas digitales y acciones de marca., • Seguimiento de métricas, KPIs y reporting. Eventos y comunicación • Cobertura de ferias y eventos del sector (contenido onsite)., • Apoyo en comunicación comercial e institucional (lanzamientos, invitaciones, avisos)., • Coordinación con equipos internos y partners externos. ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia de 2 a 5 años en marketing de contenidos, branding o marketing digital., • Perfil muy operativo, con ganas de ejecutar y aprender., • Experiencia o comodidad trabajando con agencias de marketing., • Dominio de herramientas de edición y diseño (Premiere, Photoshop, Illustrator, Canva, CapCut o similares)., • Conocimientos en Paid Ads y análisis de resultados., • Facilidad para comunicar y generar contenido con personas (clientes, equipo interno)., • Organización, autonomía y mentalidad práctica., • Nivel de inglés alto (entorno internacional). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa., • Salario competitivo a perfil mid, • Proyecto sólido en empresa industrial en plena modernización., • Trabajo conjunto con agencia y aprendizaje continuo., • Posibilidad real de crecer y ampliar equipo a medio plazo., • Trabajo presencial en instalaciones nuevas y modernas en Granollers., • Entorno dinámico, cercano y con visión de futuro. ¿Te interesa el reto? Envíanos tu CV y te escribiremos en la preselección para que compartas tu portfolio o ejemplos de contenido audiovisual.

EL PODER DE UN COMPROMISO Quiénes somos: Empresa familiar fundada en España en 1998, líder en creación, desarrollo y distribución de perfumería y cosmética de lujo. Presente en más de 85 países. PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Te invitamos a conocer más visitando nuestra web corporativa; ___ ¿Te apasiona el mundo de las fragancias y la cosmética? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo creativo, dinámico e internacional! Buscamos un/a Digital Strategist Manager para liderar la estrategia digital global de nuestras marcas. Será la persona responsable de: • Diseñar a nivel global estrategias SEO/SEM, base de datos de marketing, CRM, email, redes sociales y campañas de publicidad convencional y digital., • Impulsar estrategias de innovación y crecimiento dentro de todas las áreas del departamento de Trade Marketing (Biz Units y Formación)., • Instrumentar las estrategias digitales por marca y por mercado. Territorio, Posicionamiento y Canales 🎯 Responsabilidades Principales 1. Innovación y Análisis • Analizar la situación de partida, tendencias del sector, competencia y nuevas plataformas digitales., • Detectar oportunidades y tecnologías disruptivas aplicables al negocio., • Impulsar la innovación dentro de todas las áreas del departamento de Trade Marketing, compartiendo know‑how y asegurando su adopción., • Generar propuestas creativas de crecimiento para la compañía y para clientes., • Buscar y evaluar nuevos proveedores, plataformas, soportes y herramientas digitales., • Analizar campañas digitales y evaluar resultados según KPIs y ROI. 2. Estrategia Digital y Social Media (recomendable, pero no imprescindible según tus notas) • Definir la estrategia de contenidos por marca y por país (marcas propias y licenciadas)., • Coordinar el desarrollo de landings, newsletters, herramientas digitales y contenidos sociales., • Definir y supervisar la estrategia digital de las webs corporativas y de marca., • Participar en la definición del roadmap de e‑commerce., • Coordinar la ejecución con agencias de contenido, social y tecnología., • Definir la estrategia de inversión en social ads. 3. Planificación de Campañas de Medios • Coordinar con la Agencia de Medios la estrategia global por marca y mercado., • Supervisar la planificación cruzando canales on/offline., • Analizar resultados, generar insights y promover mejoras continuas., • Proponer nuevas ideas, formatos y tácticas. 4. Elaboración y Gestión de Presupuestos • Definir, gestionar y hacer seguimiento de presupuestos digitales., • Validar inversiones y optimizar la eficiencia por canal y mercado. 🧩 Requisitos del Puesto Formación • Grado en Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE o similares., • Valorable formación en marketing digital, data analytics o innovación. Experiencia • Mínimo 4–6 años en estrategia digital, planificación de medios o innovación digital., • Experiencia en coordinación con agencias de medios y proveedores digitales., • Experiencia previa en entornos multinacionales o multicanal es un plus. Idiomas • Imprescindible Nivel muy alto de Inglés. Conocimientos técnicos • SEO/SEM, Google Ads, Meta Ads, Programmatic., • CRM, email marketing y automatización., • Social media y content strategy., • Analítica digital (Google Analytics, Data Studio, etc.)., • Conocimientos de UX, plataformas web y ecosistemas digitales. Competencias clave • Pensamiento estratégico y visión de negocio., • Liderazgo transversal e influencia., • Innovación, creatividad y orientación a resultados., • Habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos., • Excelentes habilidades de comunicación., • Gestión de proyectos y coordinación con múltiples stakeholders. Ofrecemos: • Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales., • Trabajo 100% Presencial (No negociable)., • Jornada Flexible de lunes a viernes, con entrada entre las 8,00 h. - 10,00 h., • Viernes y verano jornada Intensiva., • Ambiente creativo, dinámico y colaborativo., • Proyectos con marcas reconocidas a nivel nacional e internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web ___. Declaración de Igualdad de Oportunidades La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. #DigitalStrategist #DigitalStrategy #MarketingDigital #DigitalMarketing #SEO #SEM #PaidMedia #SocialAds #CRM #EmailMarketing #DigitalInnovation #ContentStrategy #SocialMedia #TradeMarketing #DigitalAnalytics #GrowthMarketing #MarTech

GOVERTIS es la empresa 100% propiedad de Telefónica, especializada en la prestación de Servicios de Gobierno, Riesgo & Cumplimiento Normativo GRC, con un enfoque integral, que incluye Servicios de Consultoría de Asistencia Técnica y Oficinas Técnicas de Seguridad de la Información, Continuidad de Negocio, Resiliencia y Cumplimiento Normativo GRC. GOVERTIS dispone de equipos profesionales especializados y certificados en el ámbito de Asesoramiento en Ciberseguridad, Planes Directores de Seguridad, Continuidad de Negocio, Resiliencia, Infraestructuras Críticas, Esquema Nacional de Seguridad ENS, NIS2, DORA, Protección de Datos, Formación, Concienciación, Simulación de Ataques de Phishing, Auditoría Interna, Sistemas de Gestión, Cuadro de Mando y la Plataforma de Gestión Integral de Riesgos SANDAS GRC® para el cumplimiento de estándares internacionales, buenas prácticas y normativa legal. DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES La persona seleccionada se integrará en el área de Gobernanza, Gestión de Riesgos y Cumplimiento (GRC), participando activamente en la gestión de la Seguridad de la Información. Entre sus funciones principales se incluyen: • Mantenimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI) conforme a ISO/IEC 27001 y Esquema Nacional de Seguridad (ENS) en sus diferentes categorías., • Elaboración y revisión de políticas, normas, procedimientos y marcos de control de seguridad alineados con el Esquema Nacional de Seguridad ENS., • Soporte en auditorías internas., • Soporte en auditorías externas de certificación de conformidad con el Esquema Nacional de Seguridad. REQUISITOS OBLIGATORIOS • Experiencia demostrable en Implantación de Esquema Nacional de Seguridad (ENS) Categoría Media y Alta, con experiencia en el ciclo completo: diagnóstico, plan de adecuación, implantación, auditoría y mantenimiento., • Conocimiento avanzado de los principios, requisitos y medidas de seguridad del ENS (organizativas, operativas y de protección)., • Experiencia en la gestión documental requerida por el ENS: Declaración de Aplicabilidad, Política de Seguridad, Plan de Adecuación, informes de auditoría, evidencias de cumplimiento, etc., • Evaluación de cumplimiento mediante metodologías del CCN-STIC. TITULACIÓN ACADÉMICA REQUERIDA CONOCIMIENTOS VALORABLES • Certificaciones en seguridad de la información o GRC (por ejemplo: CISA, CISM, CRISC, CISSP)., • Conocimientos del Esquema de Certificación de Seguridad (CCN-STIC)., • Manejo y experiencia práctica de herramientas del Centro Criptológico Nacional (CCN) como: PILAR, INES, LUCIA..., • Conocimientos de normativa complementaria (RGPD, NIS2, CER-LPIC, PCI-DSS... )., • Nivel alto de inglés. SE OFRECE: • Desarrollo personal y profesional en un entorno multidisciplinar., • Plan de Formación a cargo de la empresa., • Contrato laboral indefinido, a jornada completa., • Beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo., • Modalidad de trabajo remoto.

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a de Generación de Demanda (H/M/X) para uno de nuestros clientes, referente en Growth. La misión del puesto consiste en diseñar, coordinar y supervisar el sistema de generación de demanda de las dos unidades estratégicas del cliente: Servicios de Growth (High-ticket B2B) y PH School (formación digital de alto impacto). Principales tareas y responsabilidades: • Definir la estrategia Go-to-Market para ambas líneas de negocio, especialmente en entornos B2B con ciclos de venta complejos., • Diseñar y ejecutar iniciativas de Account Based Marketing (ABM) para penetrar en cuentas estratégicas., • Coordinar el stack tecnológico (ActiveCampaign, LinkedIn Ads, herramientas de prospección, CRM) garantizando la trazabilidad completa del funnel desde el primer contacto hasta el cierre., • Liderar y guiar a un equipo multidisciplinar (Content, Paid Media, CRM) bajo un modelo de Growth Sprints enfocado en la mejora continua., • Optimizar indicadores clave: CAC, LTV, Win Rate, Pipeline y modelos de atribución., • Diseñar workflows, automatizaciones y reporting avanzado con apoyo del equipo de Marketing Ops., • Asegurar el correcto posicionamiento orgánico (SEO y presencia en LLMs/GEO)., • Elaborar mensajes estratégicos capaces de impactar a decisores C-Level (CMOs, CEOs)., • Evaluar el rendimiento de la estrategia mediante KPIs de crecimiento, atribución y feedback de cliente. Formación y experiencia requerida: • Formación universitaria en Marketing, ADE, Publicidad, Comunicación, Ingeniería o áreas afines., • Se valorará formación complementaria en Growth, Revenue Operations o Marketing Automation., • Más de 5 años de experiencia en Demand Generation, Growth B2B o roles afines en entornos SaaS o servicios profesionales., • Experiencia liderando equipos o squads multidisciplinares., • Experiencia demostrable gestionando funnels B2B complejos (MQL → SQL → SAL) y trabajando bajo indicadores de pipeline y revenue., • Conocimientos sólidos en ABM, Paid Media (especialmente LinkedIn Ads), automatización, CRM y marketing basado en datos., • Experiencia en copywriting estratégico orientado a perfiles ejecutivos. Ofrecemos: • Incorporación directa en una compañía referente en Growth a nivel nacional., • Proyecto estable, con alta visibilidad y participación en el núcleo estratégico de la empresa., • Full remote y flexibilidad horaria.., • 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre., • Jornada reducida en julio y agosto

Desde Claire Joster Selection buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos, con un alto enfoque en el área de desarrollo, para una importante empresa industrial. ¿Qué ofrece este proyecto? • Formar parte de un equipo consolidado en su sector, que te ofrecerá todos los recursos disponibles para tu correcta adaptación y evolución., • Contratación estable y directa por parte de la empresa., • Jornada completa, con horario flexible pudiendo entrar desde las 7:30h a 9:30h, y salir en correspondencia. De lunes a jueves serían ocho horas y media, y los viernes seis horas y media. Además, cuentan con jornada intensiva los meses de julio y agosto., • Salario negociable en función de la experiencia y valía aportada por cada candidatura. En tu día a día te encargarás de: • Uso y aplicación de la metodología de Mejora Continua (Lean Manufacturing) en procesos fabriles, con el objetivo de conseguir una mejor y más eficiente producción., • Definición y análisis de mapas de los procesos., • Uso de herramientas (VMS por ejemplo) para identificar acciones de mejora., • Búsqueda y aplicación de mejoras tecnológicas en los procesos en análisis., • Elaboración de indicadores y resultados clave de las mejoras, con el fin de verificar el cumplimiento de los objetivos definidos en un inicio., • Uso de herramientas (PBI por ejemplo) a tal fin., • Atender en primera persona los talleres, con el objetivo de mejorar procedimientos., • Extender la cultura de mejora continua formando a personal de planta con el que interactúa. Para ser valorado/a en este proyecto deberás de cumplir con los siguientes requisitos: • Ingeniería Industrial, valorable especialización Textil, • Experiencia preferiblemente 1-2 años., • Gestión de personas, no porque vaya a tener a personas a su cargo sino porque va a visitar talleres externos donde va a tener que formales y mejorar procedimientos. Esto implica habilidades de negociación, comunicación efectiva, resolución de problemas, etc.

En NAMOA Marketing estamos creciendo y buscamos una persona que entienda el Paid Media desde una visión estratégica y de negocio, que quiera asumir responsabilidad real sobre los resultados de nuestros clientes y que disfrute trabajando con autonomía en una agencia boutique donde cada decisión cuenta y cada opinión se valora. Qué harás en NAMOA Serás responsable de la estrategia, ejecución y optimización de campañas en Meta Ads y Google Ads. Pero no buscamos a alguien que “gestione campañas”. Buscamos a alguien que: • Entienda el modelo de negocio del cliente antes de lanzar un anuncio., • Detecte oportunidades de mejora incluso cuando nadie se lo pida., • Analice, optimice y vuelva a analizar., • Trabaje de forma coordinada con el resto del equipo de diseño, contenidos y estrategia para que todo tenga coherencia., • Sepa identificar anuncios ganadores y escalar lo que funciona. Requisitos mínimos • Grado en Publicidad, Marketing, ADE o similar., • Máster, postgrado o formación especializada en Paid Media / Performance Marketing., • Experiencia mínima de 2 años gestionando campañas de Meta y Google en agencia (idealmente)., • Alta capacidad analítica y buen dominio de herramientas como GA4, GTM, Looker, etc., • Se realizará una prueba técnica durante el proceso de selección. Se valorará muy positivamente • Experiencia diseñando y optimizando campañas para el sector salud., • Nivel de inglés C1 (trabajamos con clientes internacionales). Nos encantará si • Eres muy muy proactiva/o., • Te gusta escribir buenos copies y entiendes que el mensaje es tan importante como el resto de la configuración., • Sabes que las creatividades lo cambian todo., • Te entusiasma analizar datos y ver más allá del CPL., • Eres una persona curiosa, inquieta y siempre estás al día., • Eres un poco “friki” del sector., • Te gusta el trato con el cliente. Te encantará NAMOA si • Adoras el marketing, pero también entiendes los negocios., • Te gusta trabajar en equipo y compartir aprendizajes., • No te asusta la libertad ni la responsabilidad., • Te motiva formar parte de una agencia en crecimiento (con lo que ello implica)., • Valoras un ambiente exigente y organizado pero que te haga sentir como en casa desde el primer día. Qué ofrecemos • Contrato inicial de 6 meses, con posibilidad de pasar a indefinido., • Jornada inicial de media jornada, con posibilidad de ampliar., • Horario flexible de entrada y salida., • Posibilidad de teletrabajo un par de días a la semana., • La oportunidad de crecer dentro de una agencia boutique en expansión., • Formar parte de un equipo altamente cualificado y en continua formación. Si no quieres “gestionar campañas”, sino tener un impacto real en cada cliente, nos encantará conocerte.

¡Estamos contratando! Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Productos & Solutions España y si te identificas como especialista en logística tienes inquietudes por la innovación, consultoría, dispones de habilidades para la resolución de problemas, orientación a los detalles y una clara mentalidad organizativa y control de tiempos, no busques más tenemos un hueco para ti. Estamos buscando🔍un/a profesional en marketing digital que trabajara estrechamente con el departamento de Audiovisuales para liderar las estrategias de promoción de nuestra empresa, ayudará a gestionar las plataformas sociales y a potenciar nuestra presencia online. ¿Eres una persona creativa, experta en crear campañas que impacten, te apasionan las redes sociales y la creatividad? ¡Te estamos buscando!🫵 Unirse a Econocom 🌍significa incorporarse a un grupo internacional de 8.500 empleados, con una facturación de 2.700 millones de euros en 2024, que cubre toda la cadena de negocio digital: workplace, infraestructura y redes, soluciones audiovisuales y servicios financieros. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 20 emplazamientos, superamos 2024 con 480 M€ de facturación y 1.850 empleados/as. ¡No lo dudes más, únete al equipo! 😃 ¿Qué vas a realizar una vez entres en nuestro departamento de Marketing? Principalmente trabajar en Posicionamiento y visibilidad de proyectos, Comunicación y marca externa, contenidos y activación de mercado e iniciativas transversales con impacto externo, con el fin de seguir expandiendo y potenciando nuestra marca de AV a nivel internacional. Posicionamiento y visibilidad: • Desarrollo y redacción de casos de éxito de clientes, en coordinación con equipos de proyecto y stakeholders, poniendo en valor resultados, impacto y soluciones aportadas., • Creación de contenido de valor (artículos de opinión, tendencias de mercado y sector) enfocado a demostrar expertise y liderazgo frente a clientes., • Participar en la estrategia de posicionamiento de proyectos y capacidades para clientes, alineada con los objetivos de negocio., • Elaboración y ejecución del plan de comunicación externo para proyectos, clientes y verticales de negocio., • Diseño y ejecución de newsletters externas, orientadas a clientes y leads, con foco en proyectos, tendencias y propuestas de valor. Generación de demanda: • Relación con los departamentos de marketing de los fabricantes trackeados. Alineado con el champion que gestiona el fabricante. Gestión de fondos., • Generación y medición de campañas para generar demanda., • Gestión de eventos sectoriales/expertise, • Gestión BBDD clientes: Segmentación y captación de datos desde la bandeja de entrada de nuestros comerciales., • Lanzamiento ecommerce: webshop con producto homologado por el cliente., • Generación de contenidos que refuercen la marca empleadora de cara al mercado Innovación: • Producto (miembro del comité de innovación & producto)…este será el nexo de unión con los equipos de desarrollo, aunque estos estarán gestionados por otro responsable., • Showroom. Gestión integral. Eres el candidato/a ideal si: • Título en Marketing, Comunicación, Publicidad o afín., • Experiencia demostrable de al menos 3 años en marketing, idealmente en el sector AV - IT., • Conocimientos avanzados de marketing digital (SEO, SEM, email marketing, social media)., • Mentalidad creativa e innovadora, con capacidad demostrable para diseñar y ejecutar campañas de marketing diferenciadoras, orientadas a cliente y mercado., • Capacidad de storytelling, especialmente aplicada a la comunicación de proyectos, casos de éxito y propuestas de valor complejas., • Sensibilidad por la experiencia del cliente, entendiendo sus necesidades y expectativas para diseñar campañas relevantes y personalizadas., • Capacidad para usar herramientas como Google Analytics, HubSpot, Canva y plataformas de automatización de marketing., • Buen nivel de inglés. Valorable conocimientos en otros idiomas, • Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Madrid. ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. • Incorporación inmediata en nuestras oficinas de Chamartín., • Contrato indefinido con un plan de carrera a medida., • Salario Competitivo en función de experiencia demostrable., • Jornada intensiva todos los viernes y en los meses de julio y agosto., • Trabajo Hibrido. (2 días de teletrabajo a la semana)., • Entorno de trabajo agradable donde tendrás la oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a:

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Senior Data Engineer a media jornada para diseñar, construir y optimizar pipelines de datos escalables y confiables y datasets curados para análisis empresariales. Funciones: • Construir y mantener pipelines de ingestión desde fuentes empresariales (APIs, bases de datos, archivos, streaming, sistemas basados en eventos)., • Desarrollar y optimizar transformaciones ETL/ELT y flujos de datos., • Implementar datasets curados y listos para análisis siguiendo la medallion architecture., • Asegurar la validación de calidad de datos, monitoreo y mecanismos de alertas., • Optimizar el rendimiento, tiempo de ejecución y eficiencia de almacenamiento de los pipelines., • Apoyar el ciclo de vida de despliegue en entornos Dev/Test/Prod., • Implementar gobernanza, control de acceso y estándares de seguridad., • Resolver fallas e inconsistencias en los pipelines de datos., • Colaborar con los equipos de BI y Analytics para entregar datasets confiables., • Mantener documentación técnica y operativa. Requisitos mínimos: • 4 años de experiencia en Ingeniería de Datos., • Experiencia comprobada construyendo pipelines de datos escalables en entornos empresariales., • Experiencia implementando medallion architecture (capas Bronze/Silver/Gold)., • Sólido conocimiento en diseño y optimización de ETL/ELT., • Experiencia con plataformas de datos en la nube (preferible Microsoft Fabric)., • Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en formato remoto en España. Posibilidad de híbrido en Madrid., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

Fundada en el año 2000, Seprotec Multilingual Solutions está a la vanguardia en la prestación de servicios lingüísticos integrales en todo el mundo. Con experiencia que abarca tres unidades principales de negocio, como Language Intelligence Partner, ayudamos a miles de organizaciones multinacionales en todo el mundo a mejorar sus ventas brindando contenido y servicios superiores y facilitando la comunicación en el idioma nativo de sus clientes. Además, proporcionamos servicios de gestión de propiedad intelectual para simplificar las operaciones globales de PI y reducir costes. • Servicios de traducción: nuestra área de traducción y localización se especializa en brindar traducciones precisas y con matices culturales en diversas industrias. a sean documentos legales, materiales de marketing o manuales técnicos, ofrecemos soluciones que van desde traducción 100% humana hasta flujos de trabajo mejorados con IA y supervisados por profesionales, equilibrando automatización, calidad y seguridad., • Servicios de interpretación: nuestra área de interpretación destaca por brindar soluciones de interpretación bajo demanda para conferencias, reuniones y eventos de todas las escalas para grandes organizaciones públicas y privadas. Nuestro departamento de gestión de proyectos gestiona una media de más de 700 servicios de interpretación al día en todo el mundo., • Propiedad Industrial: el área de Propiedad Industrial de Seprotec ofrece una amplia gama de soluciones profesionales de propiedad industrial a corporaciones y firmas de abogados que agilizan sus operaciones, ayudando a los clientes con cada problema de patente o marca registrada, en cualquier jurisdicción, cualquier idioma y en una plataforma patentada. ¡Únete a nuestro equipo de IA e Innovación! Estamos buscando un/a Senior Software Engineer, quien desempeñará un papel clave en el futuro de nuestra plataforma. Responsabilidades: • Compaginar desarrollo de software práctico con toma de decisiones técnicas críticas., • Crear código limpio, crear documentación de desarrollo y configuraciones., • Impulsar la evolución, optimización y adaptación de nuestra plataforma., • Proporcionar soporte técnico al equipo de desarrollo., • Trabajar mano a mano con la figura de Product Owner para definir la hoja de ruta y los requisitos., • Desarrollar y desplegar soluciones en entornos cloud: Azure, AWS y Google Cloud. Experiencia y habilidades: • Más de 4 años de experiencia en proyectos de ingeniería de software., • Buen nivel de inglés hablado y escrito, ya que es el idioma habitual de trabajo., • Experiencia en proyectos de software de ciclo completo, desde la conceptualización inicial hasta el despliegue., • Mentalidad orientada al producto, autonomía y fuertes habilidades de colaboración en equipo., • Sólidos conocimientos de arquitecturas cloud., • Conocimiento experto de Python (imprescindible)., • Experiencia con JavaScript es un plus. Colaboradores clave: • Trabajarás junto a nuestro equipo de desarrollo de software, producción, control de calidad, gestión de proyectos y otros equipos relacionados con producto, para crear un entorno colaborativo que garantice que se cumplan las necesidades de los clientes y los objetivos del proyecto. ¿Por qué Seprotec? • Jornada intensiva durante el verano y todos los viernes del año., • Horario flexible de entrada y salida, confiamos en tu responsabilidad y entendemos que cada persona tiene sus propios ritmos., • 23 días laborables de vacaciones, 2 días personales, y libres el 24 y 31 de diciembre, para que puedas desconectar., • Programa de Retribución Flexible con Cobee: tickets restaurante, guardería, transporte y formación para optimizar tu salario según tus necesidades, además de acceso a una plataforma exclusiva de descuentos., • Entorno dinámico: únete a un equipo que prospera en un entorno dinámico y multicultural, impulsando el crecimiento y la innovación., • Desarrollo profesional: en Seprotec apostamos por el talento y ofrecemos oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional., • Cultura colaborativa: disfruta de una cultura de trabajo basada en la colaboración, el apoyo mutuo y el trabajo en equipo., • Impacto global: contribuye a proyectos con impacto internacional, ayudando a organizaciones y personas a comunicarse eficazmente a través de fronteras., • Bienestar del empleado: en Seprotec priorizamos el bienestar, ofreciendo beneficios competitivos y un entorno laboral de apoyo. Seprotec es una compañía que valora la diversidad como motor de talento. Trabajamos a diario para generar un ambiente inclusivo e impulsar una cultura basada en los valores de respeto y colaboración. Promovemos un entorno de desarrollo del potencial individual, por lo que animamos a todas las personas interesadas a inscribirse con independencia de sus circunstancias, trayectorias, habilidades y bagaje.

TÉCNICO/A DE MARKETING & SOCIAL MEDIA (Sustitución temporal – aprox. 1 año) En IED creemos en el poder transformador de la creatividad. Formamos a las nuevas generaciones de profesionales del diseño, la comunicación y el artes, conectando talento, industria e innovación. Buscamos una persona dinámica, creativa y orientada a resultados para incorporarse al equipo de Marketing en una posición temporal por sustitución (duración estimada: aproximadamente 1 año). La persona seleccionada cubrirá inicialmente una baja por IT en el área de Social Media y, posteriormente, una sustitución en el área de Marketing, asumiendo progresivamente responsabilidades más amplias dentro del departamento. Se trata de un rol versátil y evolutivo que combina estrategia digital, gestión de comunidad, marketing 360º, desarrollo de mercado y trabajo transversal con distintos equipos. Una oportunidad para vivir una experiencia completa dentro del marketing en una institución internacional del sector creativo. ¿QUE HARÁS EN ESTA POSICIÓN? Primera fase: Social Media & Digital Engagement • Gestión integral de redes sociales (LinkedIn, Instagram, Facebook, X, Pinterest, entre otras)., • Planificación, creación y programación de contenido en coordinación con el equipo., • Gestión activa de la comunidad y seguimiento de mensajes y comentarios., • Monitorización de KPIs y elaboración de informes de rendimiento., • Propuesta de nuevas dinámicas, formatos y estrategias de engagement., • Apoyo en campañas paid (Meta Ads, LinkedIn Ads). Segunda fase: Marketing 360º & Desarrollo de Mercado Field Marketing • Asistencia a ferias educativas y eventos en el territorio nacional., • Prospección de mercado y generación de alianzas estratégicas., • Captación, registro y seguimiento de leads., • Presentación de la oferta formativa a futuros estudiantes., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Product & Brand Marketing • Colaboración en materiales comerciales y comunicación., • Análisis de competencia y posicionamiento en el sector de Educación Superior., • Trabajo transversal con Ventas y Comunicación., • Actualización constante sobre la oferta formativa y su propuesta de valor. PERFIL QUE BUSCAMOS • Formación en Marketing, Comunicación, ADE, Publicidad, Periodismo o áreas afines (valorable especialización en Marketing Digital), • 1–3 años de experiencia en marketing y/o gestión profesional de redes sociales., • Manejo de herramientas de planificación y analítica digital., • Experiencia en planificación y ejecución de estrategias de contenido., • Nivel de inglés C1., • Perfil organizado, resolutivo y con mentalidad estratégica., • Excelentes habilidades de comunicación., • Disponibilidad para viajar durante la segunda fase., • Valorable experiencia en sector educativo, creativo o cultural. CONDICIONES • Contrato temporal por sustitución (IT + maternidad)., • Duración estimada: aproximadamente 1 año., • Jornada completa (lunes a viernes)., • Modalidad presencial. Avenida Pedro Díez nº3, C.P.: 28019, Madrid Barcelona. Carrer de Biada nº 11, C.P.: 08012, Barcelona. Carrer de Sant Salvador ,nº 70, 72, C.P.: 08024, Barcelona. ¿QUÉ HACEMOS EN IED? En IED formamos a jóvenes diseñadores para la industria que se adelanta al futuro, y creemos que la única manera de hacerlo realidad es a través de las personas. El diseño necesita de personas inteligentes y apasionadas; creadoras de futuro y progreso. Hoy queremos seguir mejorando contigo, ayudados a seguir creciendo. Queremos contar con personas que, como nosotros: Crean en la igualdad de oportunidades para el acceso y la participación en la educación superior, y la participación de todos los miembros de la comunidad educativa en nuestros procesos Crean en las ideas de diversidad y comunidad, manteniendo un entorno de respeto y tolerancia en las relaciones entre todos los empleados y los alumnos, evitando las expresiones o los comportamientos hirientes, vejatorios o de acoso y aquellos que puedan suponer una discriminación por razón de sexo, orientación sexual, religión o ideología. Crean en la conservación de la biodiversidad y la gestión sostenible de los recursos naturales. Como comunidad debemos favorecer una relación sostenible con el entorno y transmitirlo así a nuestros alumnos.

En Smartup ¡Ayudamos a las empresas a transformarse! Somos veteranos digitales liderando la transformación de las empresas y las personas en el ecosistema digital hispanohablante. Estamos comprometidos con la satisfacción de nuestros clientes, el desarrollo de nuestro equipo y el apoyo al emprendimiento que acelera la economía a través de la innovación y la tecnología. 🚀 Si te emociona la idea de unirte a un equipo que innova y genera un impacto real, ¡Sigue leyendo! Buscamos Performance Consultant para España responsable de definir, planificar y gestionar campañas de compra de medios y paid media para incorporación inmediata. El puesto está diseñado para una persona apasionada de las nuevas tecnologías, que tenga expectativas de crecimiento, le guste innovar y aplicar sus conocimientos de forma creativa y divertida. 👉 ¿Qué harás en tu día a día? • Definición de estrategias, implementación, monitorización y optimización de campañas de pago. ROAS, CPA y CPI., • Elaboración de informes de resultados., • Soporte a la optimización de landing pages., • Generación de propuestas de valor para potenciales clientes con estimaciones de resultados para campañas PPC. 🔎 ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia: De 3 a 5 años en un puesto similar. Plataformas: GA4 Google Ads, Meta Ads, X Ads, Microsoft Advertising, Amazon Ads, TikTok Ads. Se valorarán conocimientos en HubSpot. Idiomas: Español, Inglés (B2) y se valorará el conocimiento de otros idiomas. Conocimientos y habilidades claves: • Alta capacidad analítica., • Mentalidad estratégica., • Habilidades de comunicación con clientes y resolución de problemas., • Trabajo en equipo. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata e indefinida en la agencia., • Crecimiento y desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria y 37,5h semanales. Jornada intensiva los viernes, en verano y días libres en fiestas navideñas., • Interesante paquete retributivo y beneficios., • Día de cumpleaños libre., • Team Building., • Modalidad 100% remoto apoyando la conciliación familiar y profesional de nuestro equipo. Onboarding pack y ayuda al teletrabajo. Únete a un equipo que te desafiará y te ayudará a crecer ¡Esperamos tu perfil! 🚀 Conoce más del proyecto en

Community Manager Buscamos Community Manager para incorporación próxima en proyecto estable. Media jornada (inicialmente). Ubicación Principalmente remota, con reuniones puntuales presenciales o por videoconferencia. Gestión estratégica y operativa de redes sociales (X, Instagram, LinkedIn y Facebook). – Redacción y adaptación de contenidos para perfiles institucionales. – Edición de vídeo y piezas audiovisuales para redes sociales. – Análisis de métricas y elaboración de informes mensuales. – Apoyo en campañas patrocinadas y optimización de resultados. Experiencia como Social Media Manager en empresa pública o privada. – Experiencia demostrable en gestión profesional de X, Instagram, LinkedIn y Facebook. – Experiencia en edición de vídeo. – Experiencia en redacción de comunicación institucional o corporativa. – Formación valorable Se valorará especialmente formación directamente relacionada con el puesto: Titulaciones de grado superior (universitarias oficiales o Técnico Superior de FP) en áreas como: – Diseño Gráfico – Marketing y Publicidad – Comunicación Digital – Publicidad y Relaciones Públicas – Comunicación Audiovisual – Gestión de Redes Sociales Titulaciones de grado medio en áreas como: – Artes Gráficas – Comunicación Digital – Producción Audiovisual – Marketing Cursos de formación orientados a: – Redes sociales – Marketing digital – Publicidad en redes Se valorará la acumulación de formación especializada. Idiomas Se valorará positivamente el conocimiento acreditado de idiomas. Experiencia en entornos institucionales (valorable). Media jornada inicialmente. – Documentación requerida –

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Community Manager Buscamos Community Manager para incorporación próxima en proyecto estable. Media jornada (inicialmente). Ubicación Principalmente remota, con reuniones puntuales presenciales o por videoconferencia. Gestión estratégica y operativa de redes sociales (X, Instagram, LinkedIn y Facebook). – Redacción y adaptación de contenidos para perfiles institucionales. – Edición de vídeo y piezas audiovisuales para redes sociales. – Análisis de métricas y elaboración de informes mensuales. – Apoyo en campañas patrocinadas y optimización de resultados. Experiencia como Social Media Manager en empresa pública o privada. – Experiencia demostrable en gestión profesional de X, Instagram, LinkedIn y Facebook. – Experiencia en edición de vídeo. – Experiencia en redacción de comunicación institucional o corporativa. – Formación valorable Se valorará especialmente formación directamente relacionada con el puesto: Titulaciones de grado superior (universitarias oficiales o Técnico Superior de FP) en áreas como: – Diseño Gráfico – Marketing y Publicidad – Comunicación Digital – Publicidad y Relaciones Públicas – Comunicación Audiovisual – Gestión de Redes Sociales Titulaciones de grado medio en áreas como: – Artes Gráficas – Comunicación Digital – Producción Audiovisual – Marketing Cursos de formación orientados a: – Redes sociales – Marketing digital – Publicidad en redes Se valorará la acumulación de formación especializada. Idiomas Se valorará positivamente el conocimiento acreditado de idiomas. Experiencia en entornos institucionales (valorable). Media jornada inicialmente. – Documentación requerida –

Posición: Operario/a de Planta Farmacéutica - Contrato Temporal Experiencia: Valorable al menos 1 año en entorno farmacéutico ¿Chemo, parte del Grupo InsudPharma, es una compañía líder en la cadena de valor farmacéutica, comprometida con la innovación y la calidad en la fabricación de medicamentos. Nuestra planta en Azuqueca de Henares es un referente en producción farmacéutica, donde la excelencia y el cumplimiento normativo son clave para el éxito. ¿Preparado para formar parte de un equipo dinámico y comprometido? &##128170; ¿Realizar y registrar todas las fases del proceso productivo utilizando correctamente los equipos de producción. Controlar la maquinaria específica del área. Controlar materiales, mezclas y productos necesarios para la fabricación del medicamento. Gestionar el registro de procesos y documentación asociada. Supervisar y ejecutar tareas clave para garantizar la calidad y seguridad en la producción farmacéutica, siguiendo estrictamente las guías de fabricación y procedimientos GMP. ¿Formación Profesional media o superior. Valorable al menos 1 año de experiencia en entorno farmacéutico. Conocimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (GMP). Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a jornadas rotativas. ¡Contrato temporal ⏰ Jornada rotativa de lunes a viernes (mañanas, tardes y noches) &##Contacto inicial por teléfono o correo electrónico. ~1 o 2 entrevistas presenciales en la planta de Azuqueca de Henares. ~ En Chemo y el Grupo InsudPharma promovemos la igualdad de género y no discriminamos por motivos de etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

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Sobre Legal Pigeon Legal Pigeon es una legaltech B2B que conecta despachos, empresas y asesorías jurídicas con una red de más de 4.500 profesionales legales en toda España. Combinamos tecnología y talento humano para ayudar a los equipos legales a ser más ágiles, flexibles y eficientes. Llevamos más de cinco años creciendo y ahora queremos reforzar el equipo comercial con un perfil freelance que conozca bien el sector legal y disfrute vendiendo soluciones con valor real. Sobre el ROL Buscamos un/a comercial B2B freelance, con experiencia en el sector legal, que nos ayude a potenciar la prospección, las demos y el cierre de oportunidades. Un perfil muy orientado a generar negocio, con autonomía, criterio, discurso y con conocimientos en herramientas de prospección (Linkedin Sales Navigator, Hubspot…) Trabajarás en remoto. Posible flexibilidad para organizarte en horario de mañana, tarde o combinado. Media jornada 20h semanales. ¿Qué harás en el día a día? Prospección activa B2B (LinkedIn, email, cold calling...) Cualificación de leads y detección de oportunidades reales Preparación y realización de demos comerciales de nuestros servicios Seguimiento de oportunidades hasta el cierre Uso del CRM (HubSpot) para mantener el pipeline ordenado ¿A quién buscamos? Experiencia demostrable en ventas B2B Conocimiento real del sector legal (abogacía, despachos, asesorías, legal ops, formación jurídica, legaltech, etc.) Muy valorable background jurídico o haber trabajado vendiendo a perfiles legales Perfil autónomo, organizado y con mentalidad comercial Buen comunicador/a, cómodo/a haciendo demos y hablando con decisores

Desde Claire Joster Selection buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos, con un alto enfoque en el área de desarrollo, para una importante empresa industrial. ¿Qué ofrece este proyecto? Formar parte de un equipo consolidado en su sector, que te ofrecerá todos los recursos disponibles para tu correcta adaptación y evolución. Contratación estable y directa por parte de la empresa. Jornada completa, con horario flexible pudiendo entrar desde las 7:30h a 9:30h, y salir en correspondencia. De lunes a jueves serían ocho horas y media, y los viernes seis horas y media. Además, cuentan con jornada intensiva los meses de julio y agosto. Salario negociable en función de la experiencia y valía aportada por cada candidatura. En tu día a día te encargarás de: Uso y aplicación de la metodología de Mejora Continua (Lean Manufacturing) en procesos fabriles, con el objetivo de conseguir una mejor y más eficiente producción. Definición y análisis de mapas de los procesos. Uso de herramientas (VMS por ejemplo) para identificar acciones de mejora. Búsqueda y aplicación de mejoras tecnológicas en los procesos en análisis. Elaboración de indicadores y resultados clave de las mejoras, con el fin de verificar el cumplimiento de los objetivos definidos en un inicio. Uso de herramientas (PBI por ejemplo) a tal fin. Atender en primera persona los talleres, con el objetivo de mejorar procedimientos. Extender la cultura de mejora continua formando a personal de planta con el que interactúa. Para ser valorado/a en este proyecto deberás de cumplir con los siguientes requisitos: Ingeniería Industrial, valorable especialización Textil Experiencia preferiblemente 1-2 años. Gestión de personas, no porque vaya a tener a personas a su cargo sino porque va a visitar talleres externos donde va a tener que formales y mejorar procedimientos. Esto implica habilidades de negociación, comunicación efectiva, resolución de problemas, etc.

Fundada en el año 2000, Seprotec Multilingual Solutions está a la vanguardia en la prestación de servicios lingüísticos integrales en todo el mundo. Con experiencia que abarca tres unidades principales de negocio, como Language Intelligence Partner , ayudamos a miles de organizaciones multinacionales en todo el mundo a mejorar sus ventas brindando contenido y servicios superiores y facilitando la comunicación en el idioma nativo de sus clientes. Además, proporcionamos servicios de gestión de propiedad intelectual para simplificar las operaciones globales de PI y reducir costes. Servicios de traducción : nuestra área de traducción y localización se especializa en brindar traducciones precisas y con matices culturales en diversas industrias. a sean documentos legales, materiales de marketing o manuales técnicos, ofrecemos soluciones que van desde traducción 100% humana hasta flujos de trabajo mejorados con IA y supervisados por profesionales, equilibrando automatización, calidad y seguridad. Nuestro departamento de gestión de proyectos gestiona una media de más de 700 servicios de interpretación al día en todo el mundo. Propiedad Industrial : el área de Propiedad Industrial de Seprotec ofrece una amplia gama de soluciones profesionales de propiedad industrial a corporaciones y firmas de abogados que agilizan sus operaciones, ayudando a los clientes con cada problema de patente o marca registrada, en cualquier jurisdicción, cualquier idioma y en una plataforma patentada. ¡Únete a nuestro equipo de IA e Innovación! Estamos buscando un/a Senior Software Engineer, quien desempeñará un papel clave en el futuro de nuestra plataforma. Compaginar desarrollo de software práctico con toma de decisiones técnicas críticas. Crear código limpio, crear documentación de desarrollo y configuraciones. Impulsar la evolución, optimización y adaptación de nuestra plataforma. Proporcionar soporte técnico al equipo de desarrollo. Desarrollar y desplegar soluciones en entornos cloud: Azure, AWS y Google Cloud. Experiencia y habilidades: Más de 4 años de experiencia en proyectos de ingeniería de software. Buen nivel de inglés hablado y escrito, ya que es el idioma habitual de trabajo. Experiencia en proyectos de software de ciclo completo, desde la conceptualización inicial hasta el despliegue. Mentalidad orientada al producto, autonomía y fuertes habilidades de colaboración en equipo. Sólidos conocimientos de arquitecturas cloud. Conocimiento experto de Python (imprescindible). Experiencia con JavaScript es un plus. Trabajarás junto a nuestro equipo de desarrollo de software, producción, control de calidad, gestión de proyectos y otros equipos relacionados con producto, para crear un entorno colaborativo que garantice que se cumplan las necesidades de los clientes y los objetivos del proyecto. ¿Jornada intensiva durante el verano y todos los viernes del año. ~ Horario flexible de entrada y salida, confiamos en tu responsabilidad y entendemos que cada persona tiene sus propios ritmos. ~23 días laborables de vacaciones, 2 días personales, y libres el 24 y 31 de diciembre, para que puedas desconectar. ~ Programa de Retribución Flexible con Cobee: tickets restaurante, guardería, transporte y formación para optimizar tu salario según tus necesidades, además de acceso a una plataforma exclusiva de descuentos. ~ Entorno dinámico: únete a un equipo que prospera en un entorno dinámico y multicultural, impulsando el crecimiento y la innovación. ~ Desarrollo profesional: en Seprotec apostamos por el talento y ofrecemos oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. ~ Cultura colaborativa: disfruta de una cultura de trabajo basada en la colaboración, el apoyo mutuo y el trabajo en equipo. ~ Impacto global: contribuye a proyectos con impacto internacional, ayudando a organizaciones y personas a comunicarse eficazmente a través de fronteras. ~ Trabajamos a diario para generar un ambiente inclusivo e impulsar una cultura basada en los valores de respeto y colaboración. Promovemos un entorno de desarrollo del potencial individual, por lo que animamos a todas las personas interesadas a inscribirse con independencia de sus circunstancias, trayectorias, habilidades y bagaje.

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EL PODER DE UN COMPROMISO Quiénes somos: Empresa familiar fundada en España en 1998, líder en creación, desarrollo y distribución de perfumería y cosmética de lujo. Presente en más de 85 países. PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Te invitamos a conocer más visitando nuestra web corporativa; ¿Te apasiona el mundo de las fragancias y la cosmética? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo creativo, dinámico e internacional! Buscamos un/a Digital Strategist Manager para liderar la estrategia digital global de nuestras marcas. Será la persona responsable de: Diseñar a nivel global estrategias SEO/SEM, base de datos de marketing, CRM, email, redes sociales y campañas de publicidad convencional y digital. Impulsar estrategias de innovación y crecimiento dentro de todas las áreas del departamento de Trade Marketing (Biz Units y Formación). Instrumentar las estrategias digitales por marca y por mercado. Territorio, Posicionamiento y Canales Responsabilidades Principales 1. Innovación y Análisis Analizar la situación de partida, tendencias del sector, competencia y nuevas plataformas digitales. Detectar oportunidades y tecnologías disruptivas aplicables al negocio. Impulsar la innovación dentro de todas las áreas del departamento de Trade Marketing, compartiendo know‑how y asegurando su adopción. Generar propuestas creativas de crecimiento para la compañía y para clientes. Buscar y evaluar nuevos proveedores, plataformas, soportes y herramientas digitales. Analizar campañas digitales y evaluar resultados según KPIs y ROI., 2. Estrategia Digital y Social Media Definir la estrategia de contenidos por marca y por país (marcas propias y licenciadas). Coordinar el desarrollo de landings, newsletters, herramientas digitales y contenidos sociales. Definir y supervisar la estrategia digital de las webs corporativas y de marca. Participar en la definición del roadmap de e‑commerce. Coordinar la ejecución con agencias de contenido, social y tecnología. Definir la estrategia de inversión en social ads., 3. Planificación de Campañas de Medios Coordinar con la Agencia de Medios la estrategia global por marca y mercado. Supervisar la planificación cruzando canales on/offline. Analizar resultados, generar insights y promover mejoras continuas. Proponer nuevas ideas, formatos y tácticas., 4. Elaboración y Gestión de Presupuestos Definir, gestionar y hacer seguimiento de presupuestos digitales. Validar inversiones y optimizar la eficiencia por canal y mercado. Requisitos del Puesto Formación Grado en Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE o similares. Valorable formación en marketing digital, data analytics o innovación. Experiencia Mínimo 4–6 años en estrategia digital, planificación de medios o innovación digital. Experiencia en coordinación con agencias de medios y proveedores digitales. Experiencia previa en entornos multinacionales o multicanal es un plus. Idiomas Imprescindible Nivel muy alto de Inglés. Conocimientos técnicos SEO/SEM, Google Ads, Meta Ads, Programmatic. CRM, email marketing y automatización. Social media y content strategy. Analítica digital (Google Analytics, Data Studio, etc.). Conocimientos de UX, plataformas web y ecosistemas digitales. Competencias clave Pensamiento estratégico y visión de negocio. Liderazgo transversal e influencia. Innovación, creatividad y orientación a resultados. Habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos. Excelentes habilidades de comunicación. Gestión de proyectos y coordinación con múltiples stakeholders. Ofrecemos: Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales. Trabajo 100% Presencial (No negociable). Jornada Flexible de lunes a viernes, con entrada entre las 8,00 h. - 10,00 h. Viernes y verano jornada Intensiva. Ambiente creativo, dinámico y colaborativo. Proyectos con marcas reconocidas a nivel nacional e internacional. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web . Declaración de Igualdad de Oportunidades La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. #DigitalStrategist #DigitalStrategy #MarketingDigital #DigitalMarketing #SEO #SEM #PaidMedia #SocialAds #CRM #EmailMarketing #DigitalInnovation #ContentStrategy #SocialMedia #TradeMarketing #DigitalAnalytics #GrowthMarketing #MarTech

En Smartup ¡Ayudamos a las empresas a transformarse! Somos veteranos digitales liderando la transformación de las empresas y las personas en el ecosistema digital hispanohablante. Estamos comprometidos con la satisfacción de nuestros clientes, el desarrollo de nuestro equipo y el apoyo al emprendimiento que acelera la economía a través de la innovación y la tecnología. Si te emociona la idea de unirte a un equipo que innova y genera un impacto real, ¡Sigue leyendo! Buscamos Performance Consultant para España responsable de definir, planificar y gestionar campañas de compra de medios y paid media para incorporación inmediata. El puesto está diseñado para una persona apasionada de las nuevas tecnologías, que tenga expectativas de crecimiento , le guste innovar y aplicar sus conocimientos de forma creativa y divertida . ¿Qué harás en tu día a día? Definición de estrategias, implementación, monitorización y optimización de campañas de pago. ROAS, CPA y CPI. Elaboración de informes de resultados. Soporte a la optimización de landing pages. Generación de propuestas de valor para potenciales clientes con estimaciones de resultados para campañas PPC. ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia: De 3 a 5 años en un puesto similar. Plataformas: GA4 Google Ads, Meta Ads , X Ads , Microsoft Advertising , Amazon Ads , TikTok Ads . Se valorarán conocimientos en HubSpot. Idiomas: Español, Inglés (B2) y se valorará el conocimiento de otros idiomas. Conocimientos y habilidades claves: Alta capacidad analítica. Mentalidad estratégica. Habilidades de comunicación con clientes y resolución de problemas. Trabajo en equipo. ✅ ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata e indefinida en la agencia. Crecimiento y desarrollo profesional. Flexibilidad horaria y 37,5h semanales. Jornada intensiva los viernes, en verano y días libres en fiestas navideñas. Interesante paquete retributivo y beneficios . Día de cumpleaños libre . Team Building . Modalidad 100% remoto apoyando la conciliación familiar y profesional de nuestro equipo. Onboarding pack y ayuda al teletrabajo . Únete a un equipo que te desafiará y te ayudará a crecer ¡Esperamos tu perfil! Conoce más del proyecto en

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En Sytel Media no buscamos "influencers" ni creadores de contenido al uso. Buscamos una excelente imagen, presencia y seguridad frente a cámara.Necesitamos un perfil profesional capaz de transmitir autoridad y confianza para protagonizar piezas publicitarias de alto rendimiento en sectores como el inmobiliario, la construcción y los servicios.Tu misión: Convertir mediante la comunicaciónTu foco será exclusivamente la interpretación y el impacto. Olvídate de la estrategia y la edición; nosotros ponemos el guion y el equipo, tú pones la credibilidad y la imagen.¿Qué harás?Grabar anuncios y reels (30-60s) diseñados para campañas de Paid Media.Interpretar guiones comerciales con un enfoque 100% orientado a conversión.Adaptar el registro según el cliente: desde la autoridad técnica hasta la cercanía persuasiva.¿Eres la persona que buscamos?Buscamos a alguien que entienda que esto es publicidad, no entretenimiento.Excelente imagen y presencia: Un perfil con una estética cuidada y profesional que atrape a la cámara y conecte con la audiencia.Naturalidad absoluta: Cero rigidez, cero postureo artificial.Comunicación de alto nivel: Dicción impecable y voz que proyecte seguridad.Disciplina profesional: Capacidad para mantener la energía, la calidad y el tono durante toda la jornada de rodaje.Valoramos: Experiencia previa en UGC publicitario, ventas, o comunicación corporativa.Condiciones y ModalidadPresencial: Grabaciones principalmente en Alicante.Remuneración: Pago por jornada de grabación (día de trabajo).Proyección: Posibilidad de convertirte en colaborador/a estable según el rendimiento de las campañas.¿Crees que tienes la imagen y la actitud para convertir clics en clientes? Escríbenos o etiqueta a esa persona que tiene una presencia imbatible frente a la cámara.

En Product Hackers nos apasiona el Growth y ayudamos a crecer a marcas referentes como Hawkers, Stradivarius, Havaianas, Holafly, Mapfre o MasOrange. Buscamos a un perfil estratégico y ejecutor que quiera diseñar el motor de generación de demanda de nuestras dos unidades estratégicas: Servicios de Growth (High-ticket B2B) y la Escuela (Educación de alto impacto). No buscamos a un ejecutor de campañas, sino a alguien capaz de orquestar tecnología y contenido para construir un pipeline predecible. Tu Misión Serás el dueño del funnel completo. Tu éxito se medirá en Pipeline generado y Revenue captado. Tu objetivo: posicionar nuestra autoridad ante decisores C-Level y consolidar la Escuela como la opción indiscutible para el talento digital. Responsabilidades clave • Estrategia Go-to-Market & ABM: Diseñar el playbook de adquisición para nuestra línea de servicios de Growth, con foco en ciclos de venta complejos y para la escuela. Liderar tácticas de Account Based Marketing para penetrar en cuentas estratégicas., • Revenue Operations: Coordinar el stack técnico (ActiveCampaign, LinkedIn Ads, herramientas de prospección) para asegurar la trazabilidad desde el primer contacto hasta el cierre., • Liderazgo y experimentación: Guiar a un equipo multidisciplinar (Content, Paid Media, CRM) bajo una cultura de Growth Sprints, optimizando constantemente el CAC y el Win Rate. Hard skills • Gestión de funnels B2B: Experiencia real gestionando funnels complejos (MQL -> SQL -> SAL) y métricas de pipeline., • ABM: Capacidad demostrable para identificar ICPs, seleccionar cuentas y personalizar estrategias de salida., • LinkedIn ads & paid media: Con foco en generación de pipeline y no solo en volumen de leads., • AI First : Capacidad para liderar la transición de un marketing tradicional a uno potenciado por modelos de lenguaje y automatización inteligente., • Posicionamiento orgánico : Entender y explotar oportunidades de posicionamiento SEO, de posicionamiento en LLMs (GEO), etc., • Marketing ops: Entender y coordinar con el equipo las necesidades para crear workflows, automatizaciones de ciclo de vida y reporting avanzado de atribución., • Toma de decisiones basadas en datos: Comodidad absoluta analizando CAC, LTV, ROAS de pipeline y modelos de atribución en entornos de datos imperfectos., • Mensaje y posicionamiento: Capacidad para hablar de "tú a tú" a un CMO o CEO a través del contenido y el copy estratégico. ¿Qué buscamos en ti? • +5 años de experiencia en Demand Gen o Growth B2B (en entornos SaaS o servicios profesionales)., • Mentalidad de negocio: Entiendes que el marketing es un motor de valor. Tu foco está en el impacto real en el negocio y la sostenibilidad del crecimiento., • Liderazgo: Has gestionado equipos o squads y sabes cómo sacar lo mejor de perfiles especialistas., • Hambre: Quieres estar en el lugar donde se define el Growth en España. Valoramos positivamente estas experiencias • Seguros/Banca: Que hayas tenido experiencia generando demanda B2B para captar clientes de seguros, banca o modelos de contratación online., • eCommerce/Travel : Que hayas tenido experiencia generando demanda B2B para captar clientes de eCommerce, retail o travel., • Educación : Que hayas tenido experiencia generando demanda para modelos de educación online. Impacto esperado • 3 meses: Auditoría del stack, optimización del CRM para trazabilidad total y lanzamiento de los primeros experimentos de ABM., • 6 meses: Motor de demanda predecible y alineación total (Smarketing) entre marketing, ventas y admisiones., • 12 meses: Consolidación de un modelo de GTM escalable y eficiente, permitiendo la expansión a nuevas verticales. Qué ofrecemos • Salario : Entre 40.000€ y 50.000€ brutos anuales (según experiencia)., • Entorno de élite: Trabajarás con los mejores profesionales de Growth del país., • Crecimiento: Formarás parte del núcleo de decisión con espacio para escalar tu rol. Nuestros perks • Full remote y flexibilidad horaria., • 22 días de vacaciones + tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre., • Jornada reducida en julio y agosto., • Acceso a cursos PH School (+3.000 €/año)., • 500 € para tu espacio de trabajo + MacBook Pro., • Clases de inglés en pareja con tus compañeros., • Eventos, teambuildings y comunidad activa., • Plan de desarrollo y formación continua.

Sobre nosotros Somos una empresa consolidada del sector de la ingeniería y la arquitectura, especializada en el desarrollo de proyectos logísticos y retail, con un enfoque integral y colaborativo. Valoramos el compromiso, la responsabilidad y la capacidad de liderazgo. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. ¿Qué buscamos? Un/a Jefe/a de Obra con experiencia en la gestión integral de obras civiles y/o edificación para un proyecto ubicado en Almoines. Buscamos a alguien con iniciativa, capacidad de coordinación y enfoque a resultados. Media jornada o completa Funciones principales: • Planificación, seguimiento y supervisión técnica de la obra., • Coordinación con técnicos, subcontratas y proveedores., • Control de plazos, costes y calidad., • Revisión de certificaciones, mediciones y albaranes., • Interlocución con Dirección Facultativa, ayuntamientos y cliente., • Implantación y seguimiento de medidas de PRL en obra., • Requisitos Formación técnica: Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Civil u otra afín., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra., • Conocimientos sólidos de normativa de construcción, seguridad y salud., • Manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión de obra. Se valorará • Experiencia en proyectos en entorno urbano y relación con administraciones locales., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazamientos por la zona., • Conocimientos de BIM (Revit/Navisworks) y/o Presto, • Formación específica en PRL (≥60 h) y/o Coordinación de Seguridad y Salud. xcskxlj, • Conocimiento de valenciano.

Responsabilidades: ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. • Realización de proyectos y direcciones de instalaciones de BT y MT, • Visitas a obras para direcciones y coordinaciones de seguridad y salud de instalaciones de BT y MT, • Trato directo con la empresa instaladora., • Representación de la compañía de cara al cliente., • Educación: Grado en Ingeniería o similar. Valorable Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia: Experiencia de al menos 2 años en las funciones descritas., • Habilidades de Gestión de Proyectos: Capacidad para supervisar equipos multidisciplinarios, asegurando que los proyectos se entreguen a tiempo y dentro del presupuesto., • Comunicación y Colaboración: Comunicación efectiva con equipos multifuncionales y partes interesadas., • Resolución de Problemas: Capacidad para resolver desafíos técnicos en entornos dinámicos., • Tendrás la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector de la Ingeniería., • Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Salario competitivo, acorde a experiencia y conocimientos., • Contrato indefinido. xcskxlj, • Apostamos por la conciliación, • Horario flexible:, • Jornada intensiva.

Media jornada, con posibilidad de ampliar hasta 25 horas semanales si se desea. No es imprescindible tener experiencia, se formará a la persona que se incorpore, pero si buena actitud y disfrutar ofreciendo un buen servicioQueremos conocerteSi tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en

Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá.Somos 3000 compañeros a nivel global.En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesional

¿Te gustaría formar parte de una óptica moderna en el centro de Valencia, con un entorno profesional actualizado y estabilidad laboral? Oportunidad perfecta para conciliar vida laboral/personal Buscamos un/a La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Óptico/a Optometrista para incorporarse a un equipo comprometido con la excelencia en salud visual y la atención personalizada al cliente, garantizando un asesoramiento profesional y una experiencia de calidad. QUÉ OFRECEMOS Contrato indefinido y estable. Media jornada, con posibilidad de ampliar hasta 25 horas semanales si se desea. Salario fijo competitivo, se menciona en la primera llamada. Óptica moderna, con equipamiento actualizado y ubicada en el centro de Valencia. Turnos continuos que favorecen la conciliación. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... Grado en Óptica y Optometría finalizado. xcskxlj No es imprescindible tener experiencia, se formará a la persona que se incorpore, pero si buena actitud y disfrutar ofreciendo un buen servicio Queremos conocerte Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

Necesito alguien con experiencia, cario, responsabilidad y paciencia De las 18:30- 22:30 de lunes a viernes y sbado de las 13:00 - 21:00 Media jornada.