Trabajos ninos en Lloret De Mar

¿Quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional dentro del departamento de animación y entretenimiento? L'AZURE Hotel de Lloret de Mar, está seleccionando un/a responsable de animación. Si tienes experiencia previa en un puesto similar, liderando equipos y promoviendo que la oferta de animación sea un referente... ¡Queremos conocerte! En colaboración constante tanto con la Dirección del hotel como con la Dirección Corporativa de Animación de la cadena, la persona que se incorpore será quien lidere la propuesta, coordinación y ejecución de todo el programa de actividades y shows del hotel, tanto para adultos como para niños, buscando siempre la satisfacción de nuestros huéspedes y el aportar de forma constante para posicionar la animación como un referente en el destino. Buscamos incorporar un/a profesional con experiencia previa en puestos de responsabilidad, habiendo liderado equipos y con grandes habilidades comunicativas, de organización y planificación. Se trata de un hotel de temporada (apertura a principios de febrero y cierre a finales de octubre), por lo que se ofrece contrato como Fijo Discontinuo. En caso que el candidato lo necesite, podemos ofrecer alojamiento. Titulación mínima: Diplomatura Experiencia: De 2 a 3 años Categoría profesional: Mando Intermedio Residencia: Provincia vacante Idioma imprescindible: Inglés - Profesional Es imprescindible tener un nivel alto/profesional tanto de inglés como de francés. Htopgroup es una prestigiosa cadena hotelera con más de 50 años de experiencia en el sector y nos enorgullece operar 16 hoteles (con un total de más de 4.000 habitaciones), estratégicamente ubicados en diversas localidades de la costa catalana. Nuestra know how y lo que nos hace únicos es nuestra habilidad para ofrecer inolvidables experiencias de sol y playa, diseñadas para aquellos que buscan unas vacaciones memorables. Nuestro objetivo es brindar experiencias auténticas e inolvidables a todos nuestros huéspedes y para ello, damos la bienvenida a una era donde las experiencias prevalecen sobre las estrellas. Nuestra oferta hotelera se distingue por cuatro marcas únicas, cada una adaptada a los deseos y necesidades de nuestros clientes. · Stay & Enjoy: Nuestros hoteles de 3* son la opción ideal para quienes buscan unas vacaciones económicas de sol y playa. · Family & Fun: Pensado para familias, estos hoteles de 4* equilibran perfectamente la diversión para los más pequeños con la relajación y comodidad que buscan los adultos. · Bliss & Unwind: En nuestros hoteles de 4*S, los huéspedes pueden sumergirse en una experiencia de tranquilidad y desconexión, realzada por su ubicación ideal. · L'AZURE: Nuestros hoteles de 4*S y 5* son sinónimo de bienestar y confort con un espíritu auténticamente mediterráneo. Ofrecen una gastronomía de alta calidad y un servicio personalizado, creando experiencias inigualables. Nuestro mayor compromiso es ser los mejores anfitriones para nuestros huéspedes; creando momentos de felicidad que recuerden para siempre. #htophotels

¿Quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional dentro del departamento de animación y entretenimiento? Para uno de nuestros hoteles 4*S de Lloret de Mar, estamos seleccionando un/a responsable de animación. Si tienes experiencia previa en un puesto similar, liderando equipos y promoviendo que la oferta de animación sea un referente... ¡Queremos conocerte! En colaboración constante tanto con la Dirección del hotel como con la Dirección Corporativa de Animación de la cadena, la persona que se incorpore será quien lidere la propuesta, coordinación y ejecución de todo el programa de actividades y shows del hotel, tanto para adultos como para niños, buscando siempre la satisfacción de nuestros huéspedes y el aportar de forma constante para posicionar la animación como un referente en el destino. Buscamos incorporar un/a profesional con experiencia previa en puestos de responsabilidad, habiendo liderado equipos y con grandes habilidades comunicativas, de organización y planificación. Se trata de un hotel de temporada (apertura a principios de febrero y cierre a finales de octubre), por lo que se ofrece contrato como Fijo Discontinuo. En caso que se requiera, la empresa puede ofrecer alojamiento.