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¿Te apasiona el trato con el público y estás enfocado en resultados? Nuestra compañía de seguros, líder en el mercado, está buscando Agentes Comerciales para unirse a nuestro dinámico equipo de ventas. Ofrecemos comisiones más altas del mercado asegurador en España, y la posibilidad de superar los 2000€ o 2500€ al mes. Beneficios: Formación completa a cargo de la empresa, obteniendo el título de Mediador de Nivel 2. Crecimiento profesional real, con oportunidades de ascenso a puestos de responsabilidad superior. Formación constante y apoyo de un jefe de equipo con amplia experiencia en el sector. Trabajo desde oficina con un ambiente colaborativo y motivador. Requisitos: Experiencia comercial, especialmente en ventas de seguros (valorable). Orientación al trato con el público y enfoque en resultados. Motivación para generar ingresos elevados basados en comisiones. ¡Aplica Ahora y Da el Paso Hacia el Éxito!
DESCRIPCIÓN · Responsable de las operaciones diarias del restaurante · Responsable de cumplir los objetivos establecidos por la empresa · Supervisión de las funciones de los camareros y que estos cumplan las normas del establecimiento · Responsable de elaborar la lista de vinos · Formación del personal en lo que respecta los pasos de servicio y carta de vinos & cocktails · Mantener los costos establecidos por la empresa en cuanto al beverage · Asegurar la satisfacción del cliente · Encargarse de los pedidos de bebidas de barra y vino · Hacer sentir en casa al cliente y dirigirse a él/ella siempre con una sonrisa genuina · Procesar las comandas a tiempo por MICROS · Responsable de la comunicación entre sala y cocina · Llevar a cabo reuniones (pre-shift) con el equipo de sala junto al Chef de Cuisine · Funciones adicionales para el correcto funcionamiento del servicio · Funciones adicionales de soporte al jefe directo · Reclutamiento del personal de sala REQUISITOS · Personal preferentemente italiano/a con actitud positiva, buena presencia y orientado al trabajo en equipo. · 5 años de experiencia en restaurantes/hoteles de alto nivel con alto volumen. · Estudios de Hostelería o Experiencia equivalente · Sommelier · Énfasis en la atención al cliente · Idiomas: Español, Inglés, Italiano será valorado.
Grupo empresarial de estancos, selecciona Dependientes(a) para el centro de Madrid; preferiblemente con experiencia en ventas y atención al cliente de cara al publico. Deseable buen nivel de ingles. pero sobre todo buena experiencia comercial y buena actitud. Turnos disponibles en la actualidad: entre 12 y 20 horas con distribución, principalmente fines de semana (con posibilidad de turnos hasta las 4 de la mañana). Se valora: residencia en centro de Madrid, y experiencia demostrable en puestos comerciales. Abstenerse candidatos que no reúnan los requisitos. Incorporación inmediata, trabajo estable, sueldo según convenio que marca la ley.
Buscamos un/a RECEPCIONISTA CON INGLÉS para trabajar en una cobertura temporal durante una semana dos horas de tarde en importante empresa situada en la zona de Velázquez FECHAS: del 16/09 al 20/08. HORARIO: 10 h semanales de lunes a viernes de 18:00 a 20:00 horas. FUNCIONES: - Atención a centralita, filtro de llamadas y transferencia de las mismas - Atención y registro de visitas - Control de Accesos de Empleados a la empresa cliente - Gestión y control de Mensajería Local, Nacional e Internacional - Gestión de Correo Ordinario y Certificado Los REQUISITOS que valoramos en los candidatos/as son: - Disponibilidad en los horarios y días estipulados en la oferta. - Experiencia previa, realizando funciones similares a las descritas. - Buen nivel de inglés
En Sagardi Group estamos buscando CAMARERO/A para nuestro equipo en Madrid. Sagardi Group nació en 1994 con la voluntad de buscar las raíces gastronómicas, para ofrecer propuestas de alta calidad, sólidas y auténticas. Un proyecto consolidado a lo largo de estos años como un referente de prestigio reconocido en el mundo de la restauración, especializados inicialmente en la cocina vasca de calidad y actualmente diversificado también en otras culturas gastronómicas. Es esencial que... - Dispongas de experiencia como camarero/a. - Tienes disponibilidad horaria a tiempo completo (combinación de turno partido y seguido). - Inglés nivel alto (B2-C1). ¿Qué vas a hacer? - Atención al cliente. - Preparación de mise-en-place para el servicio. - Ejecución del servicio de restaurante. - Responsabilidad del rango asignado. - Orden y limpieza de las instalaciones y herramientas de trabajo. - Trabajo en equipo para la consecución de objetivos. - Consecución de la excelencia de servicio teniendo en cuenta los procedimientos del restaurante. ¿Qué beneficios ofrecemos? - Posición estable con posibilidad de proyección interna. - Pertenecer a una empresa internacional con posibilidades en otras ciudades. - 35 días naturales de vacaciones. - 20% de descuento en todos los restaurantes del grupo. - Desayuno y almuerzo/cena en turno, proporcionados por la empresa. - Propinas. - Seguro Médico en retribución flexible. - Programa de Referencia de Empleados. - Disfrutar de un buen ambiente de trabajo, profesional y en grupo. ¡Si deseas formar parte de un nuevo proyecto internacional, esta es una oportunidad excepcional!
Buscamos promotoras/es o vendedoras/es excepcionales para trabajar en la tienda Duty Free del Aeropuerto de Madrid. Tenemos vacantes en las secciones de perfumería, complementos, alimentación y bebidas espirituosas. Lo único que necesitarás es tener… Buena presencia y actitud positiva. Todas las edades y etnias son bienvenidas. Disponibilidad para trabajar de LUNES a DOMINGO (con los días de descanso correspondientes). Nivel alto de inglés. Aún mejor si tienes… Experiencia en los sectores de perfumería, complementos, alimentación y bebidas espirituosas. Experiencia en ventas. Otros idiomas. Si eres extranjero, tienes que tener NIE de trabajo en vigor. Ofrecemos... Incorporación en la agencia española líder del sector TRAVEL RETAIL. Formación a cargos de profesionales tanto en Producto como en Técnicas de Venta. INCORPORACIÓN INMEDIATA
Desde Empleablidad y Trabajo Temporal ETT, se precisa incorporar Sumiller para importante grupo de restauración ubicado en Madrid. Las funciones a desempeñar son, entre otras, las siguientes: Tener conocimiento del vino y ser capaz de asesorar sobre las opciones de maridaje, responder a las consultas de los clientes y hacer recomendaciones. Garantizar que el servicio de vinos se preste de forma coherente para lograr la máxima satisfacción de los clientes. Maximizar todas las oportunidades de venta de vino a través de un servicio bueno y eficiente. Garantizar que los niveles de existencias operativas sean correctos antes del comienzo del servicio, que los vinos se mantengan y sirvan a la temperatura correcta y las neveras estén abastecidas. Cumplir con todas las normas y procedimientos de la empresa. Asumir la responsabilidad del puesto apoyando las operaciones del restaurante y ofreciendo un servicio acorde a los estándares de la empresa. Condiciones: • Salario según convenio. • Estabilidad laboral. • Flexibilidad horaria. • Desarrollo dentro de la empresa.
En Ciudad de la Raqueta estamos ampliando nuestro equipo de Entrenadores de Tenis y Pádel. El candidato ideal tendrá un sólido conocimiento en la enseñanza de tenis y pádel, con la capacidad de trabajar con jugadores de todas las edades y niveles de habilidad. - 1 año de experiencia. - Certificación de la federación española o de la Madrileña. - Precio variable según valía. - Opción de horas complementarias por clases privadas.
Empresa: Help Global Consulting Ubicación: España (remoto) Posición: Desarrollador Full-Stack Nivel: Middle/Senior Tipo de Proyecto: Desarrollo de Software como Servicio (SaaS) Duración del Contrato: Indefinido Jornada: Completa Modalidad: Remota o Híbrida ¡Forma parte del equipo de HELP GLOBAL CONSULTING / DIVISION IT SERVICES! Help Global Consulting, una empresa líder en servicios de IT en España, está en busca de un Desarrollador Full-Stack con experiencia en PHP (Laravel) y frameworks del frontend como Vue.js o React.js. La posición es para un profesional de nivel middle con experiencia previa en el desarrollo de aplicaciones SaaS. El candidato ideal debe tener buen conocimiento de las tecnologías backend y frontend, ser capaz de trabajar en un entorno ágil y estar orientado a la resolución de problemas. El desarrollo de soluciones SaaS será el núcleo de sus responsabilidades, por lo que se espera que tenga experiencia previa en este tipo de proyectos. Responsabilidades -- Desarrollo Backend: - Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web usando PHP y Laravel. - Crear y gestionar bases de datos eficientes y seguras (MySQL, PostgreSQL). - Implementar y mantener API RESTful para la integración de servicios. - Desarrollar código limpio, eficiente y escalable, siguiendo las mejores prácticas de desarrollo. - Diseño y ejecución de pruebas unitarias y funcionales para asegurar la estabilidad y calidad del desarrollo. -- Desarrollo Frontend: - Desarrollar interfaces de usuario interactivas y dinámicas utilizando Vue.js o React.js. - Integrar servicios backend con el frontend para asegurar una experiencia de usuario fluida. - Trabajar con herramientas de gestión de estado como Vuex o Redux. - Asegurarse de que las aplicaciones sean responsivas y compatibles con diferentes dispositivos y navegadores. -- Otras Tareas: - Revisar y mejorar el código de otros desarrolladores. - Solucionar problemas y optimizar el rendimiento de las aplicaciones existentes. - Participar en todas las fases del ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC), desde la conceptualización hasta la implementación y mantenimiento. - Colaborar con equipos multifuncionales para definir, diseñar y lanzar nuevas funcionalidades. - Contribuir a la mejora continua de los procesos de desarrollo y la calidad del código. - Mantenerse actualizado con las nuevas tecnologías y tendencias del mercado. Requisitos -- Formación Académica: - Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, sistemas o campos relacionados. Experiencia laboral significativa puede compensar la falta de un título formal. -- Experiencia: - Al menos 3 años de experiencia en desarrollo web full-stack. - Experiencia previa en el desarrollo de aplicaciones SaaS. - Experiencia demostrable con PHP y Laravel en proyectos reales. - Experiencia con frameworks frontend modernos como Vue.js o React.js. -- Habilidades Técnicas: Backend: - Sólidos conocimientos en PHP y Laravel. - Experiencia en diseño y gestión de bases de datos (MySQL, PostgreSQL). - Experiencia en la creación y consumo de API RESTful. - Familiaridad con la integración de servicios de terceros a través de APIs, SDKs, Webhooks, u otros mecanismos de integración. Frontend: - Experiencia en Vue.js o React.js. - Conocimiento de HTML5, CSS3 y JavaScript. - Familiaridad con herramientas de gestión de estado (Vuex, Redux). - Experiencia con TailwindCSS, Bootstrap o Foundation. - Conocimiento en preprocesadores CSS como SASS o LESS. DevOps: - Experiencia con Git y familiaridad con Git Flow. - Familiaridad con entornos de despliegue continuo (CI/CD). - Experiencia con Docker y servicios en la nube (AWS, Azure). -- Habilidades Blandas: - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. - Habilidades analíticas y de resolución de problemas. - Buena comunicación y capacidad para documentar y explicar soluciones técnicas. - Adaptabilidad y proactividad en la mejora continua. - Reconocimiento oportuno ante situaciones en las que requiere ayuda de otros compañeros para abordar retos más complejos. - Actitud positiva orientada al aprendizaje continuo. Beneficios - Salario Competitivo: Basado en la experiencia y capacidades del candidato. - Flexibilidad Laboral: Posibilidad de trabajo remoto o híbrido. - Desarrollo Profesional: Oportunidades de formación continua y crecimiento dentro de la empresa. - Ambiente Colaborativo: Trabajar en un equipo dinámico y multidisciplinar. - Proyectos Innovadores: Participación en proyectos desafiantes y de última tecnología en los que habrá mucho aprendizaje. Proceso de Selección - Revisión de CV y Portafolio: Evaluación de la experiencia y habilidades. - Entrevista Inicial: Evaluación de habilidades blandas y adecuación cultural. - Entrevista Técnica: Evaluación de conocimientos y capacidades técnicas y prácticas en función del perfil demandado. - Oferta: Propuesta formal al candidato seleccionado. Si estás interesado en formar parte de un equipo innovador y contribuir a la creación de productos y soluciones de alto impacto, en una empresa con gran potencial de crecimiento, ¡queremos conocerte! Haznos llegar tu CV, carta de presentación y ejemplos de trabajos anteriores. Help Global Consulting se compromete a la igualdad de oportunidades y fomenta un entorno de trabajo inclusivo y diverso.
Operador bilingüe (italiano-español) para un puesto en el departamento de atención al cliente. Envío de remesas a nivel mundial.
Empresa: Help Global Consulting Ubicación: España (remoto) Posición: Ingeniero DevOps con habilidades Full-Stack (Laravel/React) Nivel: Intermedio Tipo de Proyecto: Desarrollo de Software como Servicio (SaaS) Duración del Contrato: Indefinido Jornada: Completa Modalidad: Remota o híbrida Únete a Help Global Consulting / División de IT Services Help Global Consulting, un referente en servicios de IT en España, está en búsqueda de un Ingeniero DevOps con experiencia en infraestructura, despliegue de aplicaciones en producción, CI/CD, y gestión de servidores en AWS. Se valorarán conocimientos en desarrollo Full-Stack con Laravel y React, aunque la principal misión de este puesto será optimizar y administrar la infraestructura y los procesos de desarrollo con un enfoque DevOps. Responsabilidades del Cargo DevOps: - Diseñar, implementar y mantener pipelines de CI/CD con Bitbucket. - Gestionar el despliegue de aplicaciones en entornos de producción y pre-producción. - Configurar y administrar servidores y servicios en AWS (EC2, S3, RDS, entre otros). - Automatizar procesos mediante herramientas como Docker, Ansible, y scripting. - Monitorear y optimizar la infraestructura para asegurar alta disponibilidad y rendimiento. - Implementar medidas de seguridad en la infraestructura y procesos de despliegue. - Colaborar con el equipo de desarrollo para integrar soluciones DevOps que optimicen la eficiencia y calidad del software. Apoyo en Desarrollo Full-Stack (Adicional): - Asistir en la integración de backend con frontend (Laravel/React). - Revisar y mejorar código relacionado con infraestructura y automatización. - Colaborar en la resolución de problemas técnicos que afecten el rendimiento o el flujo de CI/CD. - Contribuir en el desarrollo de herramientas internas que faciliten el trabajo del equipo de desarrollo. Requisitos del Candidato Formación: - Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, sistemas o áreas afines. La experiencia relevante puede compensar la falta de un título formal. Experiencia: - Mínimo 3 años de experiencia en roles DevOps o administración de sistemas. - Experiencia probada en implementación y gestión de pipelines de CI/CD. - Amplia experiencia en despliegue de aplicaciones en entornos de producción. - Conocimientos sólidos en administración y configuración de servidores en AWS. - Experiencia en desarrollo web Full-Stack (Laravel/React) es un plus. Habilidades Técnicas: - Experiencia en diseño e implementación de pipelines CI/CD, preferiblemente en Bitbucket. - Conocimiento avanzado en gestión de servidores y servicios en AWS. - Familiaridad con Docker y herramientas de automatización como Ansible o Terraform. - Competencia en scripting (Bash, Python, etc.) para automatización de tareas. - Experiencia en monitoreo de infraestructura (Prometheus, Grafana, CloudWatch). - Conocimientos en PHP y Laravel, y frameworks frontend como React.js. - Experiencia en la creación y consumo de API RESTful y en el desarrollo de aplicaciones SaaS. Habilidades Personales: - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - Buenas habilidades analíticas y de resolución de problemas. - Comunicación efectiva y capacidad para documentar y explicar soluciones técnicas. - Flexibilidad y proactividad para mejorar continuamente. - Actitud positiva y orientada al aprendizaje continuo. Beneficios: - Salario Competitivo: Acorde a la experiencia y capacidades del candidato. - Flexibilidad Laboral: Opción de trabajo remoto o híbrido. - Desarrollo Profesional: Oportunidades de formación y crecimiento continuo. - Ambiente Colaborativo: Trabajo en equipo dinámico y multidisciplinario. - Proyectos Innovadores: Participación en proyectos desafiantes y de vanguardia. Proceso de Selección: - Revisión de CV y Portafolio: Evaluación de experiencia y habilidades. - Entrevista Inicial: Evaluación de habilidades blandas y encaje cultural. - Entrevista Técnica: Evaluación de conocimientos y competencias técnicas. - Oferta: Propuesta formal al candidato seleccionado. Si te interesa ser parte de un equipo innovador y contribuir al desarrollo de soluciones de alto impacto en una empresa en crecimiento, ¡esperamos conocerte! Envía tu CV, carta de presentación y ejemplos de trabajos anteriores. Help Global Consulting promueve la igualdad de oportunidades y fomenta un entorno de trabajo inclusivo y diverso.
Buscamos un/a RECEPCIONISTA – COORDINADOR/A CON INGLÉS para un puesto estable a jornada completa de lunes a viernes en importante empresa cliente situada en Alameda de Osuna (Madrid). FECHA DE INICIO: 24 de septiembre. HORARIO: - De lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas + viernes de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:00 horas. - Además, el mes de agosto, horario de lunes a viernes de 08:00 a 15:00 horas. FUNCIONES: - Apertura / cierre de edificio y centros de negocios - Control de acceso, atención, y gestión de visitas - Control, atención y gestión de llamadas y mensajería, paquetería y correos - Control, gestión y atención de salas, asistiendo a las mismas cuando así se requiera - Gestión de clientes externos e internos del edificio y del centro de negocios y sus peticiones - Gestión y control del correo electrónico del edificio y del centro de negocios - Tareas administrativas, realización de documentos e informes y gestiones de facturación y/o albaranes correspondientes - Control, gestión y atención a los proveedores del edificio y del centro de negocios - Emisión de los informes diarios, semanales, mensuales, trimestrales y anuales del centro de negocios - Realización de pedidos previo la elaboración de los correspondientes presupuestos que serán aceptados por el cliente - Eventualmente adquisición y compra de material REQUISITOS: - Al menos un año de experiencia previa como recepcionista o en puestos similares. - Nivel alto de inglés, preferiblemente a partir del C1 - Disponibilidad de incorporación el de septiembre. - Se valorará positivamente la cercanía del domicilio al centro de trabajo
Se busca recepcionista para hostal en el centro de Madrid . Nivel alto de inglés y experiencia en el puesto mínimo de 1 año. No se atenderán ningún cv sin estos requisitos. Incorporación esta semana. Solo gente con disponibilidad inmediata turno . Se trabajan 6 días y se descansan 3 días. 7 horas x día.
IMPORTANTE GRUPO DE RESTAURACION A NIVEL NACIONAL BUSCA: camarero para MADRID zona goya contrato indefinido - 20horas semanales( horario seguido) 875 brutos Buscamos para la zona de goya, un camarero para la parte de gourmet Experience del CI de GOYA. Imprescindible: experiencia en sala y barra de restaurantes al menos 2 años, y buen trato a cliente/don de gentes e imagen Horarios: siempre seguidos, de medio dia. A convenir entre 2: - 13 a 17horas ( 2 dias libres) - 14 a 19h (3 dias libres) SE TRABAJA EN FIN DE SEMANA
Estamos buscando un/a Director/a General de Restaurante con experiencia internacional para liderar la apertura de un nuevo restaurante de alta gastronomía en Madrid, ubicado en una de las zonas más exclusivas de la ciudad. La empresa es una prestigiosa marca internacionalmente reconocida en el sector gastronómico de lujo por la experiencia gastronómica de primera clase que se ofrece. Como Director, serás responsable de gestionar el restaurante de manera íntegra, asegurando que cada detalle esté a la altura de los altos estándares que nuestra marca representa. Buscamos una persona completa y polivalente, capaz de atender tanto el estilo, calidad, y regularidad en el servicio a un alto nivel como la formación del equipo. Valoramos un enfoque proactivo y estratégico para consolidar un fuerte núcleo de trabajo entre las personas que forman el equipo, aprendiendo y aplicando la filosofía, los valores y estilo de trabajo de nuestra empresa. Responsabilidades claves del puesto: Como Director y máximo responsable del local, liderarás y motivarás a un equipo de más de 50 trabajadores para ofrecer un servicio de alta calidad y una atención personalizada. Tu misión será crear una experiencia gastronómica inolvidable para los clientes, asegurando que el equipo se alinee con la visión y los estándares de la marca. Implementarás estrategias operativas que impulsen la excelencia en el servicio y la satisfacción del cliente, participando activamente en la gestión de cuentas de resultados y trabajando bajo objetivos mensuales, trimestrales y anuales. Deberás colaborar estrechamente con la dirección general a nivel mundial para asegurar que el restaurante cumpla con los estándares internacionales de la marca, comunicando y coordinando iniciativas y acciones con la sede global para mantener la coherencia y la excelencia. En el ámbito de la innovación y mejora continua, desarrollarás iniciativas que mantengan y mejoren los estándares de servicio, con una mentalidad abierta y visión intraemprendedora. Propondrás y ejecutarás acciones que promuevan la innovación en el servicio y la experiencia del cliente. Además, controlarás los presupuestos anuales en todas las áreas del restaurante, asegurando el cumplimiento de los objetivos financieros y la eficiencia operativa, presentando los reportes a la Junta Directiva. Requisitos mínimosExperiencia: Mínimo de cinco años en la dirección de servicios de alto nivel, con experiencia en al menos tres países diferentes y en entornos internacionales. Idiomas: Dominio del inglés y un tercer idioma. Habilidades de Gestión: Experiencia en la dirección de grandes equipos, capacidad de análisis, y dominio en el uso de herramientas digitales. Sistemas de Gestión: Experiencia en el uso de sistemas de gestión como Revo para el POS (Point of Sale) y TSpoonLab en el Back of House (BOH). Visión Estratégica: Capacidad para trabajar bajo objetivos, gestionar cuentas de resultados, y liderar iniciativas de mejora continua. Flexibilidad: Acostumbrado a trabajar bajo las directrices de una dirección general a nivel mundial, con alta iniciativa y mentalidad abierta. Perfil Versátil: Orientado al detalle y capaz de atender tanto el estilo, calidad, y regularidad en el servicio como la formación y desarrollo del equipo. Conocimiento del Mercado: Valoramos especialmente el conocimiento del mercado y la clientela local. Si cumples con los requisitos y deseas unirte a una marca reconocida mundialmente para liderar un proyecto de alto impacto en un entorno de lujo, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad. Condiciones del Puesto: Este es un puesto de jornada completa con dos días libres a la semana. Contrato indefinido con período de prueba es de seis meses, con los primeros tres meses dedicados a formación y organización para la apertura del restaurante. El salario es de 80,000 € brutos anuales + incentivos a partir del primer año. Entre los beneficios adicionales se incluye un seguro de salud privado, herramientas de trabajo (teléfono móvil y ordenador), uniforme corporativo, y comida para el personal durante la jornada laboral. También se contemplan beneficios como descuentos de empresa, y membresía de gimnasio.
Profesional de hostelería para tiendas de comida para llevar. Experiencia en la atención al cliente y nociones de cocina. Formación , buena imagen, orientado a la satisfacción del cliente, perfil operativo, garantizar una excelente att.al cliente ,gestionar equipo de sala, cocina y servicio a domicilio .Manejo de TPV, inventarios, cumplimentar registros, AAPPCC, gestión de compras bajo presupuesto y cuenta de explotación .Reportará a la dirección .Velar por la calidad del producto manteniendo los niveles establecidos por la marca .Realizar aperturas y cierres.
Estamos buscando un/a Jefe/a de Cocina con experiencia internacional con los conceptos fine dining para liderar la operación integral de la cocina fusión andina- asiática reconocida que llegará próximamente a Madrid. El/La candidato/a ideal será responsable de dirigir áreas clave como la preparación, la cocina principal, la cocina fría y la pastelería. Buscamos un perfil con visión corporativa, acostumbrado a trabajar en grandes estructuras, y que aporte su experiencia y liderazgo para garantizar la excelencia culinaria y operativa. Responsabilidades Clave: Dirigir de forma integral la operativa diaria de una cocina con elaboraciones complejas Dominar sistemas clave como Toast POS, Restaurant365, MS Office, REVO, TSpoonLab y plataformas de reservas Tomar decisiones de contratación y despido, desarrollar continuamente a los jefes de partidas, impartir formación sobre procesos y nuevos productos, y dirigir y guiar a los cocineros en técnicas y habilidades culinarias. Preparar informes diarios, semanales y mensuales sobre costos de alimentos, y controlar los objetivos de costos de alimentos y personal. Crear nuevos platos para especiales, seguir y mantener los estándares de recetas, y aprobar la programación semanal según las previsiones. Negociar contratos con proveedores para asegurar productos de alta calidad a precios competitivos, supervisar precios y órdenes de compra. Supervisar y garantizar el buen uso de equipos como: Rational, woks Nayati, máquina de vacío Henkelman, máquina de helados Carpigiani, abatidores Condiciones: Contrato indefinido previo 6 meses de prueba. Jornada completa con dos días libres, 30 de vacaciones más festivos según convenio Posibilidad de desarrollo y crecimiento dentro de una marca reconocida a nivel mundial. Uniforme, ordenador y teléfono de empresa Comida de personal Seguro de salud privado.
EXIT Game Madrid, es una empresa referente del mercado de los Juegos de Escape en vivo. Desde su apertura en enero 2015, hemos atendido a más de 200.000 clientes particulares, y entre ellos, más de 1.000 PyMES y multinacionales. Para afianzar nuestro equipo de trabajo, necesitamos contratar un nuevo Game Master, preferentemente estudiante de psicología, antropología o sociología, para seguir consolidando nuestra posición como líderes de mercado en Team Building, Coaching y Formación a través de los escape rooms. Buscamos una persona que sea rápida aprendiendo, muy extrovertida, con gran sentido común, proactiva y con don de gentes, muy organizada, multitasking, con alta capacidad de atención al detalle y espontaneidad. Además, debe integrarse perfectamente en un equipo de trabajo joven y dinámico, aprendiendo a la perfección las misiones y el complejo trabajo de Game Master. Un nivel de inglés fluido es imprescindible (C1), abstenerse candidatos que no cumplan este requisito. La jornada laboral será rotativa de 10 horas a la semana, siempre con al menos un día de fin de semana. Por favor abstenerse candidatos que no quieran trabajar sábados y/o domingos. Se valorará candidatos con formación en psicología, antropología o sociología (estudiantes válido), que vean la oportunidad de compatibilizar sus estudios a la par que aportan y crecen en un ambiente dinámico y estable, comprometiéndose con la empresa a mediano plazo (al menos 6 meses). Se necesita un candidato con disponibilidad para incorporarse de forma inmediata, a más tardar el 21/09/2024. Formación y Experiencia requerida y/o valorable: - Formación en psicología, antropología o sociología (preferiblemente estudiantes de grado o máster, o incluso aspirantes al PIR). - Extrovertidos y con experiencia de al menos un año en trabajos de cara al cliente. - Idiomas: Castellano nativo; Inglés avanzado oral y escrito (C1) . Abstenerse candidatos que no cumplan este requisito. - Buen manejo de Microsoft Office: Word, PowerPoint, Excel, Outlook. ¿Qué ofrecemos? - Contrato inicial de 10h semanales, por 6 meses con posibilidad de renovación y de aumentar horas en los próximos meses (según desempeño y disponibilidad) - Período de prueba de (1) mes. - Ambiente de trabajo jovial, dinámico y muy cercano - Eventos de Team Building anuales - Incentivos anuales (según desempeño)
Camarer@ con buen nivel de inglés para atender recibir a los clientes
Buscamos una empleada de hogar BILINGÜE Para un piso EN LA ZONA DE Pacifico/Retiro a jornada completa de lunes a viernes de 9 a 17 con 1 h para comer. Funciones: Cuidado de niña de 6 meses y labores domésticas. NIVEL ALTO DE INGLÉS. En la casa solo se habla en inglés. Candidata con toda la documentación en regla y MUCHA experiencia con niños pequeños
Grupo hostelero nacido en 2007 que engloba: Gastronomía, eventos & Lifestyle en un distrito; en proceso de crecimiento, ubicado en la puerta de Alcalá, en permanente búsqueda de la excelencia. Ramses district se rige por un claro principio: crear experiencias innovadoras y sensoriales Buscamos personas apasionadas por la hostelería y que disfrute relacionándose con clientes y equipo; con experiencia en coctelería. Ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo joven, en pleno crecimiento, y con buen rollo. Se valorará positivamente la agilidad en la elaboración de cocteles clásicos y de autor Únete al equipo de Lady Bongo como Coctelero! ¿Tienes experiencia en hostelería y te apasiona brindar un servicio excepcional? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de uno de los locales más exclusivos de la ciudad! Buscamos cocteleros con talento y estilo para trabajar en Lady. Lo que ofrecemos: • Entorno de trabajo dinámico y de prestigio: Serás la primera impresión de nuestros clientes en un lugar conocido por su elegancia y sofisticación. • Salario competitivo: 20k a 26k brutos anuales por 40 horas semanales, con la oportunidad de aumentar tus ingresos gracias a excelentes propinas. • Desarrollo profesional: Trabaja en un ambiente donde se valoran tus habilidades y tienes la posibilidad de crecer dentro del sector. • Idiomas: Nivel C1 de inglés es imprescindible, y valoramos positivamente el conocimiento de otros idiomas. ¡La diversidad es parte de nuestra esencia! Requisitos: • Experiencia mínima de 2 a 3 años en un puesto similar. • Habilidad con el trabajo en equipo. • Documentación en regla para trabajar en España. Si eres una persona proactiva, con don de gentes y buscas un entorno donde puedas brillar, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te apuntas?
Se busca un editor/a de videos, motion graphics y 3D ¿Eres un apasionado de la edición de videos y el diseño gráfico? ¿Te gustaría trabajar en proyectos innovadores con un equipo creativo que impulsa el uso de la tecnología de IA generativa? Si te apasiona la creación de contenido visual de alto impacto y te encanta estar al día con las últimas tendencias de redes sociales, ¡esta es tu oportunidad! ¿Quiénes somos? Somos una empresa en pleno crecimiento, dedicada a la creación de contenido audiovisual para marcas que buscan destacar en un entorno digital competitivo. Nos gusta innovar, y creemos que la tecnología y la creatividad van de la mano para lograr resultados sorprendentes. ¿Te unes? Lo que harás: - Editar y producir vídeos impactantes para marcas, optimizados para redes sociales (TikTok, Instagram, YouTube). - Colaborar estrechamente con el equipo de contenido en la creación de materiales visualmente atractivos. - Integrar gráficos en movimiento y elementos de ilustración en los videos. - Aprender y utilizar herramientas de IA generativa para mejorar la producción audiovisual. - Mantenerte al tanto de las tendencias más recientes en edición de video, redes sociales y tecnologías innovadoras. Lo que buscamos en ti: - Nivel académico mínimo: Ciclo Formativo de Grado Superior en Imagen y Sonido. - Experiencia mínima de 3 años en edición de video. - Dominio de Davinci Resolve, Adobe Premiere, After Effects, Ilustrator, Photoshop. - Conocimientos de ilustración digital y diseño gráfico. - Experiencia en la creación de contenido optimizado para redes sociales. - Portafolio accesible online con ejemplos de edición de video y diseño gráfico (¡esto es imprescindible!). - Idiomas: Nivel de inglés avanzado; Se valora nivel de francés Sería genial si también tienes: - Conocimiento en creación de efectos especiales VFX - Conocimientos en herramientas de IA generativa HeyGen, Runway ML o Synthesia, Final Cut, Blender, 3dmax, sustance painter, Zbrush, chat gpt, Midjourney, Canvas, Gamma, LeonardoAI, Evenlabs, Opusclip, Dalle, Gemin - Experiencia en SEO y optimización de videos para mejorar su visibilidad. - Capacidad para crear contenido viral en redes sociales. - Habilidades adicionales en fotografía y manejo de cámaras. Lo que ofrecemos: 1. Contrato a tiempo parcial con opción de pasar a jornada completa. 2. Salario competitivo acorde a tu experiencia. 3. Formación continua en las tecnologías y herramientas creativas más actuales. 4. Oportunidades de crecimiento en un entorno dinámico y en constante evolución. 5. Horario flexible y un ambiente de trabajo colaborativo. ¿Qué esperamos de ti? 1. Que seas creativo/a, organizado/a y apasionado/a por el diseño y la edición de videos. 2. Capacidad para gestionar múltiples proyectos y cumplir con los plazos. 3. Una actitud positiva y excelentes habilidades de comunicación para trabajar en equipo. 4. Aportación de portafolio creativo y referencias. Proceso de selección: Los candidatos seleccionados deberán realizar una prueba técnica no remunerada, que consistirá en la creación de un video corto para redes sociales, integrando gráficos en movimiento e ilustraciones. ¡Queremos ver tu creatividad y tu talento en acción! ¿Te interesa? Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera. Únete a nosotros en esta emocionante aventura tecnológica y creativa. ¡Estamos esperando ver lo que puedes lograr!
Desde Empleabilidad ETT, se precisa incorporar un botones para trabajar en importante hotel 5 en Madrid.* ** Requisitos:** - Experiencia en el puesto de al menos 2 años. - Buena atención al cliente. - Imagen cuidada. - Nivel alto de inglés. - Carnet B de conducir. - Personas organizadas y con ganas de trabajar. ** ** ** Condiciones:** - Salario según convenio. - Estabilidad laboral. - Flexibilidad horaria. - Desarrollo dentro de la empresa.