Trabajos Oficina y Administración en LezoCrear alertas

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 800 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. ¿Qué buscamos? inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar un/a Administrador/a de Fincas para nuestra oficina de San Sebastián : Perfil deseado: • Persona orientada al cliente, • Capacidad de gestión, • Habilidades sociales; comunicación, asertividad, negociación, • Habilidades ofimáticas, manejo de office 365, • Conocimiento de GESFINCAS, muy deseable Funciones a desarrollar: • Asistencia a juntas,, • Redacción de actas y convocatorias, • Seguimiento de las incidencias de la comunidad, • Supervisión de los gasto, incidencias y gestión de proveedores, • Coordinación con el equipo administrativo, siniestros y contable, • Atención a los presidentes y juntas de gobierno ¿Qué ofrecemos? Sueldo base más variable hasta 10K más, en función de la cartera gestionada. Incentivos en función de objetivos. 22 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre. Días libres adicionales por cartera gestionada. Beneficios sociales: Cobra cuando quieras con Payflow Salario flexible: Seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante. Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

En reporte al Jefe de Ventas Nacional, realizará las siguientes funciones: • Introducción y seguimiento de pedidos de componentes en el ERP., • Elaboración de ofertas comerciales en el CRM., • Atención a clientes vía e-mail y telefónica., • Gestión de incidencias y comunicación con Logística y Proveedores., • Apoyo a los Delegados Comerciales en el desarrollo del negocio en su zona. Pensamos en una persona que aporte una experiencia aproximada de 3 años en el área de Ventas en empresas industriales, en funciones de Ventas Internas/Customer Service. Se requieren conocimientos o experiencia en entornos técnicos industriales. Se requiere un buen nivel de Inglés, vocación comercial y de servicio al cliente. Se ofrece una retribución entorno a 27000/30000€ Brutos anuales.

Our Receptionists are key ingredients we use to deliver an exceptional customer experience; they put the customer centre-stage and strive for customer retention and recommendation. A team player, enthusiastic, curious, and dedicated team members, our receptionist are the heartbeat of our customer service. KEY TASKS Manage the day-to-day running of the reception, being the first point of contact for any student queries or complaints. This includes meeting, greeting and attending to the needs of guests, ensuring they receive an exceptional customer service experience. -To build a good rapport with all residents and resolve and complaints/ issues quickly. -Ensuring a smooth check-in and check-out of students. -Ensuring all documents and payments have been received before student’s arrival and that rooms are ready. -Ensuring welcome pack documents are completed on check-in. -Thereafter that the correct charges are levied to student accounts on check-out. -Effective trafficking of work to maintenance and housekeeping departments as reported to the front desk. -Assist the Residence Manager as directed with in-house administration. -Demonstrating company product knowledge and ensuring that the core values of the company are reflected through outstanding customer service. -Undertake general office duties, including correspondence, emails, filing, answering telephones and to ensure the smooth running of the reception area. -Responsible for the signing in and out of guests, and where relevant, keys. Assisting with general building security by monitoring who enters and leaves building and to report anything suspicious to the Assistant Manager or Residence Manager. -Responsible for accepting mail and parcels for residents & staff and distributing them correctly and efficiently using in-house system. -Process all in-house related requests including Extension of Tenancy, Room moves, Transfer of Tenancy. -Key to the handling of Sales Enquiries and the Letting Process, as well as property viewing where and as requested. -Complying with policies and procedures to ensure any changes are understood and carried out. -Liaising with all departments, including Maintenance, Housekeeping, Finance and Sales on a daily, weekly and monthly basis. Schedule: Monday to Sunday / Shifts / 40 weekly hours. Start date: As soon as possible. We are waiting for you :)

Eskulan S. Coop. es un Centro Especial de Empleo que apuesta por la inclusión laboral, el factor humano y la cooperación. Requisitos: • Formación en ADE, Finanzas o Técnico Superior en Administración., • Experiencia previa en Gerencia o Responsable de Gerencia., • Conocimientos en contabilidad, cierre de cuentas anuales, presupuestos, informes financieros., • Conocimientos de nóminas, legislación laboral, prevención de riesgos., • Habilidades de liderazgo, negociación y comunicación efectiva., • Euskera opcional., • Valorable formación en cooperativas. Funciones principales: • Organizar recursos y definir estrategias para garantizar la estabilidad y crecimiento de la cooperativa., • Coordinar responsables de operaciones y planta, evaluando objetivos y necesidades., • Supervisar área administrativa, contabilidad, RRHH y PRL., • Elaborar presupuestos, informes financieros y planes estratégicos., • Gestionar contratación, nóminas y relaciones laborales., • Mantener comunicación fluida con el Consejo Rector y clientes. Si crees en la fuerza de la cooperación y quieres formar parte de un entorno donde los valores importan tanto como los resultados, esta es tu oportunidad.

¿Te gustaría continuar desarrollando tu carrera en un entorno cercano, dinámico y orientado al trabajo en equipo? Nuestro cliente, despacho jurídico ubicado en la zona de San Sebastián centro, busca incorporar un/a Asesor/a Contable y Fiscal con experiencia previa en despachos o asesoría jurídica. ¿Qué harás en tu día a día?: • Gestión contable integral de una cartera de clientes (PYMES y grandes cuentas)., • Elaboración y presentación de impuestos (IVA, IRPF, Sociedades, etc.)., • Cierre contable, conciliaciones y reporting periódico., • Asesoramiento fiscal y contable a clientes., • Colaboración con el resto del equipo en un entorno dinámico y colaborativo. Qué buscamos: • Experiencia previa de 2–3 años en asesoría, despacho jurídico o similar., • Conocimientos sólidos en contabilidad y fiscalidad., • Persona responsable, resolutiva y con orientación al cliente., • Ganas de trabajar en equipo y aportar al buen ambiente interno. Qué ofrecen: • Contrato indefinido desde el inicio., • Jornada completa., • Salario bruto anual en función de la valía. Si cuentas con la experiencia profesional señalada, ¡es tu gran oportunidad!.

Desde HAYS estamos en búsqueda de un Desarrollador/a en C# para incoporporarse a un cliente final y referente en el sector con sede en Donostia. ¿Cómo sería tu día a día? ● Programar aplicaciones en C# .NET y JAVA ● Integrar las aplicaciones con bases de datos y otros sistemas internos. ● Colaborar con el equipo para analizar necesidades y transformarlas en soluciones prácticas. ● Mantener y mejorar el software existente. ● Mantenimiento básico de sistemas ¿Qué buscamos? ● Experiencia en programación con C# y JAVA ● Capacidad para programar a nivel gráfico (interfaces avanzadas, generación de gráficos, visualización de información en tiempo real, etc.). ● Conocimientos generales de sistemas y bases de datos. ● Capacidad de trabajo en equipo y de análisis de problemas. Se valorará ● Experiencia en desarrollo de aplicaciones de escritorio. ● Conocimientos de integración con APIs o servicios web. ● Familiaridad con herramientas de control de versiones (por ejemplo, Git). ¿Qué ofrecemos? ● Puesto estable en un entorno de trabajo colaborativo. ● Salario competitivo según experiencia ● Posibilidad de formación y aprendizaje continuo. ● Participación en proyectos con impacto directo en la empresa.

As part of strengthening our cybersecurity strategy, we are looking for a Senior Security Incident Response Engineer to support the Cyber Security department to build and maintain the tools we use to detect and respond to emerging threats in efficient and scalable ways and respond to security incidents and drive them to resolution. Your responsabilities would be: • Detect and respond to security incidents across the organization., • Digital forensics & incident response (DFIR)., • Conduct proactive threat hunting based on threat intel., • Contribute to the production and tuning of detection rules., • Contribute to creation of runbooks., • Perform root cause analysis (RCA) and incident reviews., • Contribute to improve efficiency and effectiveness of incident response plans., • Contribute to evaluate new security technologies to improve efficiency and effectiveness of security detection and response., • Contribute to the vulnerability management., • Validate and triage identified vulnerabilities., • Track remediation efforts to their completion., • Participate in rapid action efforts or other emergency response as needed., • Provide regular reporting. You Profile: • Five years of experience in incident detection and response., • You are rigorous for the successful management of incidents., • Excellent writing and verbal communication skills and ability to synthesize information., • You enjoy working in a team and are able to bring people together and make decisions even in stressful situations., • You are calm and results-oriented., • English is a must Feel free to apply if you're interested by this offer !

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first , trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una de las empresas más consolidadas en el sector industria, necesita incorporar un/a Responsable de Administración en Guipúzcoa. Buscamos un/a Responsable de Administración para liderar y coordinar todos los procesos relacionados con la gestión administrativa del personal, garantizando el cumplimiento legal, la eficiencia operativa y la correcta aplicación de las políticas internas de la compañía. Actuará como figura de referencia para el equipo, asegurando un servicio ágil, preciso y orientado a las personas. Responsabilidades principales: Gestionar y supervisar el ciclo completo de administración laboral: altas, bajas, contratos, incidencias, modificaciones y documentación asociada. Coordinar y validar el proceso mensual de nómina , asegurando la exactitud de los cálculos y el cumplimiento normativo. Gestionar trámites con organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE, Mutuas, Inspección de Trabajo, etc.). Controlar y actualizar bases de datos, expedientes laborales y sistemas de gestión de RRHH. Supervisar y asegurar el cumplimiento de convenios colectivos, legislación laboral y políticas internas. Gestionar ausencias, permisos, vacaciones, IT y otros tipos de incidencias laborales. Colaborar en auditorías laborales internas y externas. Elaborar informes y KPIs relacionados con la gestión administrativa y costes de personal. Requisitos: Formación Académica: Grado en Relaciones Laborales, ADE o similar. Experiencia amplia desarrollando las funciones/rol descritas. Experiencia en gestión de equipos y de un departamento. Sólidos conocimientos de legislación laboral y seguridad social. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad!

En Giant seguimos avanzando y reforzando áreas clave de nuestro negocio para acompañar el crecimiento de nuestras marcas y de todo el ecosistema que nos rodea. Dentro de esta evolución, abrimos una nueva oportunidad en nuestro equipo de marketing en San Sebastián. Buscamos un/a Back Office E‑Commerce – Content Manager, un perfil digital, organizado y con pasión por el ciclismo, que nos ayude a impulsar la presencia online de GIANT, LIV y CADEX a través de la gestión de contenidos, el soporte web y la coordinación con diferentes equipos. Requisitos clave • Conocimiento alto del sector ciclismo • Gestión de contenidos web y plataformas e‑commerce • RRSS: programación, contenido básico y análisis • Email marketing • SEO/SEM y analítica digital (GA, Tag Manager, Meta Business Suite…) • Inglés alto • Perfil proactivo, organizado y con ganas de aprender • Apoyo puntual en eventos y presentaciones de producto Qué ofrecemos • Incorporación a una marca líder mundial en plena evolución digital • Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo • Formación continua en producto, herramientas y procesos • Un equipo cercano, dinámico y con pasión por lo que hace ¿Te gustaría formar parte de este crecimiento? Envíanos tu CV y carta de presentación a Asunto: [ECOM] – Nombre Apellidos – Fuente

Especialista en Finanzas y Administración Misión Garantizar el control administrativo, contable, fiscal y mercantil del grupo de empresas, asegurando la fiabilidad de la información financiera y el cumplimiento normativo, con plan de desarrollo hacia posiciones de mayor responsabilidad dentro del área financiera. Responsabilidades principales Área contable y financiera Ejecutar y supervisar la contabilidad general Gestionar periodificaciones, amortizaciones y activación de inmovilizado intangible Controlar y realizar el seguimiento de subvenciones Dar soporte en los cierres trimestrales y anuales Analizar resultados Gestionar la facturación a clientes y su correcta imputación contable Contabilidad Atender y dar soporte a auditores externos cuando sea necesario Área fiscal Colaborar en la preparación y revisión de impuestos trimestrales de todas las sociedades Preparar y presentar el Impuesto sobre Sociedades de las empresas del grupo Gestionar requerimientos y comunicaciones con la Agencia Tributaria (AEAT y Zergabidea) Presentar modelos fiscales no recurrentes Tesorería y control Controlar y realizar el seguimiento de la previsión de tesorería Supervisar cobros y pagos Realizar gestiones bancarias operativas Hacer seguimiento de facturación, recurrencias y reclamaciones a clientes ⚖️ Mercantil y soporte corporativo Elaborar y presentar libros oficiales Preparar y presentar los Depósitos de Cuentas Gestionar certificaciones y otras gestiones mercantiles recurrentes Tareas administrativas Recepcionar y gestionar notificaciones oficiales Gestionar certificaciones ISO Solicitar y justificar subvenciones Preparar y presentar licitaciones Elaborar documentación administrativa y corporativa necesaria para la operativa del grupo Dar soporte y seguimiento a los asuntos transversales que surjan en las distintas compañías, asegurando su correcta gestión y cierre Perfil buscado Requisitos imprescindibles Mínimo de 4-8 años de experiencia en administración financiera/contable Sólida base contable y fiscal Conocimientos mercantiles Experiencia trabajando con ERP (valorable Odoo) Capacidad analítica y atención al detalle Proactividad y orientación a mejora de procesos Habilidades de trabajo en equipo Muy valorable Experiencia en entorno multiempresa Experiencia con subvenciones y/o auditorías Experiencia en pymes o entornos en crecimiento Qué ofrecemos Plan de desarrollo y crecimiento profesional Entorno dinámico y en crecimiento Autonomía y flexibilidad en el desempeño del rol

Buscamos incorporar en Syneox (Grupo Cobra IS) a un/a Técnico/a de Prevención para integrarse en nuestro equipo y brindar soporte en documentación y gestión de seguridad para proyectos internacionales y nacionales. La persona seleccionada será clave para garantizar el cumplimiento de las normativas de prevención y apoyar en la planificación de proyectos en distintos países. Ubicación del puesto en Alcobendas, Madrid. Funciones principales: Elaborar y actualizar documentación de prevención para proyectos internacionales. Apoyo en auditorías, inspecciones y planes de seguridad. Colaborar con el equipo de proyecto para asegurar el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad. Participar en reuniones y coordinación con clientes y equipos internacionales. Requisitos: Máster en Prevención de Riesgos Laborales (obligatorio). Experiencia previa en prevención de riesgos y gestión de documentación técnica. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Capacidad de trabajo en equipo y proactividad. Buen nivel de inglés (preferible, para coordinación con proyectos internacionales). Ofrecemos: Incorporación a un equipo dinámico y proyectos internacionales. Oportunidad de desarrollo profesional. Flexibilidad y posibilidad de viajar. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo. En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258 Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid Correo electrónico de contacto: Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales. Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD). Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año. Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente. Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico . Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: en la parte de transferencia.

Beca Curricular – Recursos Humanos & Administración Madrid | Díaz & Asociados Derecho Global En Díaz & Asociados , despacho internacional con oficinas en España, Latinoamérica y otros mercados internacionales, buscamos un/a becario/a curricular en Madrid para apoyar al equipo en Recursos Humanos, administración y control interno . Buscamos una persona organizada, con interés en la gestión de personas y con afinidad por los números , que quiera aprender en un entorno internacional y dinámico. Funciones Principales Apoyo en tareas de Recursos Humanos (seguimiento del equipo, documentación, coordinación interna). Apoyo en control administrativo y financiero básico . Organización de documentación interna y apoyo en procesos de contratación. Asistencia directa a dirección en tareas de gestión, organización y control interno. Apoyo en proyectos internos de crecimiento y organización del despacho. Perfil Estudiante de Relaciones Internacionales, ADE, Recursos Humanos o áreas similares . Valorable Máster en Recursos Humanos o gestión empresarial . Nivel de inglés alto . Persona proactiva, organizada y con ganas de aprender . Interés por la gestión empresarial y el funcionamiento interno de una empresa internacional. Condiciones Beca curricular (imprescindible convenio con universidad). No remunerada . Presencial en Madrid . Incorporación inmediata. Existe posibilidad real de incorporación al equipo tras finalizar la beca , en función del desempeño, con oportunidades de crecimiento dentro de la firma. Ofrecemos la oportunidad de aprender desde dentro cómo funciona un despacho internacional en expansión , trabajando con equipos y proyectos en diferentes países.

Administrativo/a En Club de la Pyme buscamos incorporar un/a Administrativo/a que desempeñará un papel clave en la coordinación y soporte administrativo de los distintos despachos profesionales que integran la organización. La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los procesos administrativos comunes, facilitando la gestión documental, la coordinación interna y el soporte operativo necesario para el desarrollo de la actividad de las distintas áreas profesionales. Este puesto requiere una persona organizada, metódica y con una alta capacidad de gestión, que sea capaz de trabajar con diferentes equipos y mantener una visión global de los procesos administrativos de la organización. Su función será esencial para asegurar la eficiencia operativa, la correcta gestión de la información y el cumplimiento de los procedimientos internos. Funciones Gestión de las altas, bajas y modificaciones: Control riguroso de la base de datos de clientes para asegurar que la facturación se corresponda a la prestación real del servicio Facturación a clientes: Se facturarán mensualmente los contratos a clientes que incluyen los servicios fijos contratados, así como la facturación de los servicios puntuales derivados de expedientes de consultoría Control de cobros e impagos: Seguimiento de la cartera de clientes, conciliación de mayores y reclamación de la deuda pendiente Control de los clientes con facturas impagadas y se notificará tanto al cliente como a las distintas áreas de la empresa el cese de la prestación de servicios por baja derivada del impago, cuando proceda. Atención al cliente: Resolución de dudas relacionadas con la facturación, reclamaciones o envío de duplicado de facturas mediante plataforma de gestión de tickets (Zoho Desk) Reporting de cierre mensual: Informe mensual por despacho del cierre de facturación y el análisis de las variaciones Requisitos Experiencia de 2 a 3 años en puesto similar Formación en Administración, ADE, FP Administración y Finanzas o similar. Manejo de Excel a nivel avanzado. Experiencia con ERP de facturación, valorándose especialmente: Sage y/o Zoho Books Capacidad organizativa, atención al detalle y trabajo en equipo. Ofrecemos Salario ajustado a experiencia y conocimientos aportados. Horario flexible y teletrabajo dos días a la semana. Oportunidad de crecimiento en un entorno dinámico. Formación continua y aprendizaje. Equipo de trabajo colaborativo y en constante evolución.

Buscamos perfiles junior apasionados en la gestión de proyectos ¿Quienes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? Controlar presupuestos y costes . Estudiar y gestionar posibles riesgos . Hacer seguimientos del avance del proyecto. Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto. Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo. ¿Quién eres? Estas graduado/licenciado en ingeniería y/o completado un master en gestión de proyectos Tienes al menos 1 año de experiencia en puestos similares. Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1) o francés (B2). Eres proactivo y tienes buena comunicación con los actores del proyecto. Eres capaz de reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes. ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables. Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti. Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

En Mática Partners estamos creando una nueva posición clave: Dirección de Administración y Recursos Humanos . Buscamos a una persona que quiera ayudarnos a seguir construyendo la compañía, que justo hoy cumple 8 años. Que disfrute combinando números con personas. Que entienda que ordenar, cuidar y hacer crecer equipos es tan estratégico como cualquier línea de código. La misión de este rol será aportar estructura, rigor y coherencia a nuestras áreas administrativa y de personas en esta nueva etapa de crecimiento. Para encajar bien en el rol, creemos que te sentirás cómodo/a si: Te apetece formar parte de la compañía de Big Data e Inteligencia Artificial que más crece en España. Tienes al menos 3 años de experiencia en un rol donde hayas combinado gestión administrativa (coordinación económico-financiera) con gestión de personas (contratación, relaciones laborales, selección o desarrollo). Has pasado más de 5 años en entornos de consultoría tecnológica. Tienes formación en ADE, Económicas o similar (valoraremos formación en Relaciones Laborales). Te manejas muy bien en inglés, tanto hablado como escrito. ¿Qué harás? Serás una figura transversal, muy conectada con el día a día del negocio: Coordinar la relación con nuestros partners externos (finanzas, legal y laboral). Participar en presupuestos, cierres y control económico. Supervisar la tesorería y el flujo de caja. Definir y coordinar la estrategia de selección. Ordenar y evolucionar los procesos de RRHH. Liderar evaluaciones internas. Acompañar a candidatos y equipo en su desarrollo. Trabajar codo a codo con el equipo para lograr objetivos comunes. Colaborar con comunicación en fidelización y retención de talento. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y un salario competitivo (entre 44.000€ y 52.000€ brutos/año de entrada, según experiencia), dentro de un plan de carrera con dos revisiones anuales. Además: Plan de formación específico. Participación en la propiedad y beneficios del Grupo Mática. Wetaca gratuito dos días a la semana. Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajar desde donde quieras. Seguro de salud y de vida. Welcome kit con portátil (Mac o Windows), móvil y más. En nuestras oficinas (Barcelona o Madrid) encontrarás fruta, café y refrescos siempre disponibles. Y sí: somos pet-friendly Si te resuena, escríbenos por LinkedIn o envía tu CV a Do you want to be Mática? Be Mática!

¿Buscas un proyecto estable dentro de una gran empresa de distribución? Estamos seleccionando un/a Administrativo/a Contable para una empresa en crecimiento, donde podrás desarrollar tu carrera profesional dentro del área financiera. Funciones Gestión del ciclo contable completo. Elaboración y presentación de impuestos: IVA (modelo 303), operaciones intracomunitarias (modelo 349) e Intrastat. Apoyo en la gestión del Impuesto sobre Sociedades (IS). Conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros. Gestión y seguimiento de cobros y pagos, control de vencimientos y relación con clientes y proveedores. Registro y control de facturas de clientes y proveedores. Colaboración con asesorías externas y auditorías. Que ofrecemos Ubicación: Zona Canillejas (Madrid) Modalidad: Presencial Horario: Lunes a Jueves 8:30 a 18:00 | Viernes 8:30 a 14:30 Requisitos mínimos Formación en Administración, Contabilidad, Finanzas o similar. Experiencia previa en un puesto similar. Conocimientos sólidos en contabilidad general y fiscalidad. Buen nivel de inglés (oral y escrito). Manejo avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Persona organizada, meticulosa y con capacidad para trabajar de forma autónoma.

Buscamos Contable especializado/a en Administración de Fincas – Madrid En nuestro despacho profesional de Administración de Fincas buscamos incorporar un/a Contable con experiencia real en comunidades de propietarios para integrarse en un equipo consolidado y estable. Funciones principales: Contabilidad completa de comunidades de propietarios. Conciliaciones bancarias (múltiples cuentas por finca). Generación de remesas SEPA y control de devoluciones. Seguimiento y control de impagados. Elaboración de cierres y balances por comunidad. Trabajo habitual con CMW , ColmadWIN y Excel. Requisitos imprescindibles: Experiencia mínima de 3 años en contabilidad de comunidades. Manejo autónomo de conciliaciones bancarias. Experiencia en gestión de remesas y morosidad. Dominio de Excel (nivel intermedio/alto). Perfil metódico, organizado y con capacidad de trabajo autónomo. Se valorará: Conocimiento avanzado de CMW. Experiencia en despachos con volumen medio-alto de fincas. Estabilidad en puestos anteriores. Ofrecemos: Incorporación a despacho profesional consolidado. Estabilidad laboral. Entorno serio y profesional. Responsabilidad real en la gestión contable. Si encajas en el perfil o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, puedes enviarnos tu CV por mensaje privado o a

¡En Optima Retail seguimos creciendo! En Optima Retail tenemos la misión de ofrecer el mejor servicio de calidad en el mantenimiento Retail a nivel mundial. Actualmente trabajamos en más de 70 países siendo expertos en Facility Management a través de la calidad respaldado por el prestigioso sello de certificación de procedimientos de Bureau Veritas. Buscamos un Administrativo/a para gestionar incidencias con proveedores, digitalizar documentación, contabilizar y archivar facturas, realizar pagos y atender reclamaciones. Ofrecemos estabilidad laboral , posibilidad de aprender y crecer en un ambiente dinámico . Si te interesa saber más, no dudes en inscribirte. Como Administrativo/a tus funciones principales serán: Gestión de incidencias con proveedores Digitalización e introducción de documentación Introducción y archivo de facturas. Realización de pagos. Contabilización de facturas Gestión de reclamaciones Requisitos mínimos: Valorable nivel alto de inglés. Dos años de experiencia o más en funciones similares. Valorable experiencia en trabajos de ámbito internacional. Residencia en la zona del Maresme o alrededores. Experiencia en atención al cliente Gestión de incidencias. Capacidad de aprendizaje. Trabajo en equipo. Persona proactiva, metódica, resolutiva y dinámica. ¿Qué ofrecemos?: Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento. Descuento en seguro médico privado. ✅Jornada completa de lunes a viernes de 8 a 17 o de 9 a 18. Un viernes al mes con jornada intensiva. Buen ambiente laboral, con un equipo joven i dinámico. ☕ Fruta y café en nuestra oficina. En Optima Retail tenemos un espacio de trabajo inclusivo donde valoramos la diversidad de todas las personas por igual. Por ello, tenemos el compromiso de estar a tu disposición para lo qué necesites. De este modo, te recomendamos que veas el siguiente vídeo para que nos conozcas un poco mejor la compañía y nos encantará saber de ti.

Abogado/a Derecho Administrativo – Gestión Patrimonial Pública En General Software estamos buscando un/a Abogado/a especializado/a en Derecho Administrativo y Gestión Patrimonial Pública para incorporarse a un proyecto estratégico vinculado a la Administración General del Estado. Buscamos un perfil con experiencia en tramitación de expedientes administrativos patrimoniales y gestión jurídica de bienes públicos, que quiera participar en un proyecto estable y de largo recorrido. Funciones principales Tramitación y gestión de expedientes administrativos patrimoniales relacionados con bienes y derechos de titularidad pública. Apoyo jurídico en procedimientos de recuperación y restablecimiento de la posesión de bienes por parte de la Administración. Coordinación Catastro – Registro , análisis de titularidades y revisión de inscripciones registrales. Elaboración de informes jurídicos y análisis técnico en materia patrimonial. Preparación de escritos administrativos y seguimiento de expedientes. Apoyo a la toma de decisiones administrativas en materia de gestión patrimonial pública . Requisitos Licenciatura o Grado en Derecho. Experiencia en Derecho Administrativo , especialmente en gestión de expedientes. Conocimiento o experiencia en normativa administrativa, especialmente: Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común Ley 33/2003 del Patrimonio de las Administraciones Públicas Normativa catastral y registral Experiencia en elaboración de informes jurídicos y gestión documental administrativa. Valorable experiencia en gestión patrimonial pública, urbanismo o dominio público . Qué ofrecemos Contrato indefinido con General Software . Participación en un proyecto estable vinculado al sector público . Modelo de trabajo híbrido en Madrid . Entorno profesional técnico y especializado. Posibilidad de desarrollo en proyectos de gran impacto dentro de la Administración. Si te interesa conocer más detalles o valorar tu encaje en el proyecto, estaremos encantados de hablar contigo.

Buscamos un/a Jefe de Oficina Técnica para unirte a MEOGROUP España! &##MEOGROUP es una consultora internacional de Estrategia y Operaciones fundada en 2005 en Francia. Con más de 1.000 profesionales en Europa, acompañamos a grandes compañías en sus desafíos de compras, supply chain, finanzas, calidad, ingeniería, gestión de proyectos y transformación tecnológica . Es un momento ideal para incorporarte y tener impacto real en el desarrollo de la filial. Nuestra cultura combina exigencia, cercanía y espíritu emprendedor , con un fuerte compromiso por el valor humano, la ética, el respeto y el equilibrio entre vida personal y profesional . ✨ Descripción del puesto – Jefe/a de Oficina Técnica Buscamos un/a Jefe/a de Oficina Técnica responsable de liderar, coordinar y supervisar todas las actividades técnicas, administrativas y de control asociadas a proyectos de infraestructura. La Oficina Técnica es el área encargada de garantizar la correcta planificación, control de costos, gestión documental y soporte técnico necesario para la ejecución eficiente del proyecto. El/la profesional será clave en la integración entre los equipos de ingeniería, construcción, planificación y gestión, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares técnicos. Liderar y coordinar las actividades de la Oficina Técnica. Supervisar la planificación y programación del proyecto. Gestionar la documentación técnica y contractual. Controlar avances físicos y financieros del proyecto. Coordinar con contratistas, consultores y clientes. Verificar el cumplimiento de especificaciones técnicas. Supervisar procesos de licitación y contratación cuando aplique. Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares del proyecto. Optimizar procesos de control y gestión técnica. &##Proyecto estable en un cliente líder internacional — contrato indefinido. &##Salario competitivo acorde con la experiencia. &##Formación continua para potenciar tu crecimiento técnico y consultor. &##Cultura basada en la confianza, cercanía y acompañamiento. &##Excelente ambiente de trabajo, equipo motivado y dinámico. ¡

¡Buscamos un/a Jefe de Oficina Técnica para unirte a MEOGROUP España! Sobre MEOGROUP MEOGROUP es una consultora internacional de Estrategia y Operaciones fundada en 2005 en Francia. Con más de 1.000 profesionales en Europa, acompañamos a grandes compañías en sus desafíos de compras, supply chain, finanzas, calidad, ingeniería, gestión de proyectos y transformación tecnológica . En España, contamos con equipos en Madrid y Barcelona , en plena fase de expansión. Es un momento ideal para incorporarte y tener impacto real en el desarrollo de la filial. Nuestra cultura combina exigencia, cercanía y espíritu emprendedor , con un fuerte compromiso por el valor humano, la ética, el respeto y el equilibrio entre vida personal y profesional . ✨ Descripción del puesto – Jefe/a de Oficina Técnica Buscamos un/a Jefe/a de Oficina Técnica responsable de liderar, coordinar y supervisar todas las actividades técnicas, administrativas y de control asociadas a proyectos de infraestructura. La Oficina Técnica es el área encargada de garantizar la correcta planificación, control de costos, gestión documental y soporte técnico necesario para la ejecución eficiente del proyecto. El/la profesional será clave en la integración entre los equipos de ingeniería, construcción, planificación y gestión, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares técnicos. Se requiere un perfil altamente organizado, analítico y con fuerte capacidad de liderazgo. Funciones principales: Liderar y coordinar las actividades de la Oficina Técnica. Supervisar la planificación y programación del proyecto. Controlar costos, presupuestos y desviaciones. Gestionar la documentación técnica y contractual. Coordinar la elaboración y revisión de informes técnicos. Controlar avances físicos y financieros del proyecto. Dar soporte técnico a los equipos de obra e ingeniería. Supervisar metrados, valorizaciones y certificaciones. Gestionar cambios de alcance y órdenes de modificación. Coordinar con contratistas, consultores y clientes. Verificar el cumplimiento de especificaciones técnicas. Analizar riesgos técnicos y proponer acciones preventivas. Supervisar procesos de licitación y contratación cuando aplique. Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares del proyecto. Optimizar procesos de control y gestión técnica. Lugar de trabajo: Astigarraga Lo que ofrecemos Proyecto estable en un cliente líder internacional — contrato indefinido. Salario competitivo acorde con la experiencia. Plan de carrera real dentro de MEOGROUP. Formación continua para potenciar tu crecimiento técnico y consultor. Cultura basada en la confianza, cercanía y acompañamiento. Excelente ambiente de trabajo, equipo motivado y dinámico. ¡Queremos conocerte!

AgentePiù es una plataforma digital que permite a autónomos y empresas generar ingresos ayudando a sus clientes a ahorrar en luz, gas, internet, alarmas y seguros — de forma sencilla, rápida y 100% gratuita. Actualmente contamos con más de 1.200 colaboradores activos en toda España y estamos en plena fase de expansión. Buscamos una persona clave para nuestro equipo de backoffice. Si eres organizado/a, analítico/a y disfrutas cuando todo funciona con precisión, esta posición es para ti. Qué harás Tramitación y activación de contratos (energía, telecom, alarmas y seguros) Seguimiento post-venta hasta activación correcta Revisión y control de pagos y comisiones a colaboradores Elaboración de reportes diarios de KPI del departamento Soporte operativo a la red (teléfono, email y WhatsApp) Actualización de documentación formativa Mejora continua de procesos internos Qué buscamos +2 años en backoffice operativo de alta intensidad Experiencia en sector energético o telecomunicaciones (preferible) Español nativo | Italiano (plus) Buen dominio de Excel y manejo de datos Pensamiento lógico y analítico Capacidad comercial para entender el impacto operativo en ventas Persona práctica, organizada y orientada a soluciones Comunicación clara, trato profesional y actitud positiva Qué ofrecemos Contrato indefinido + variable Jornada de lunes a viernes Modelo híbrido Proyecto en fuerte expansión Impacto directo en el negocio Crecimiento dentro de la empresa según el rendimiento Si quieres formar parte de una empresa en construcción y crecer con ella, este es tu momento. Envíanos tu candidatura y hablamos.

We are currently looking for a Data Entry Specialist to join our team. This is a 100% remote opportunity , but candidates must be residents of Spain . Role: Data Entry Specialist Location: Remote (Spain residents only) Language Requirement: English (Mandatory) Key Responsibilities: • Input and update data into Excel spreadsheets with high accuracy and efficiency. • Verify and cross-check data to ensure validity and consistency. • Assist in organizing and maintaining databases to improve operational efficiency. • Collaborate with team members to troubleshoot and resolve data-related issues.

Buscamos un/a Jefe de Oficina Técnica para unirte a MEOGROUP España! &##MEOGROUP es una consultora internacional de Estrategia y Operaciones fundada en 2005 en Francia. Con más de 1.000 profesionales en Europa, acompañamos a grandes compañías en sus desafíos de compras, supply chain, finanzas, calidad, ingeniería, gestión de proyectos y transformación tecnológica . Es un momento ideal para incorporarte y tener impacto real en el desarrollo de la filial. Nuestra cultura combina exigencia, cercanía y espíritu emprendedor , con un fuerte compromiso por el valor humano, la ética, el respeto y el equilibrio entre vida personal y profesional . ✨ Descripción del puesto – Jefe/a de Oficina Técnica Buscamos un/a Jefe/a de Oficina Técnica responsable de liderar, coordinar y supervisar todas las actividades técnicas, administrativas y de control asociadas a proyectos de infraestructura. La Oficina Técnica es el área encargada de garantizar la correcta planificación, control de costos, gestión documental y soporte técnico necesario para la ejecución eficiente del proyecto. El/la profesional será clave en la integración entre los equipos de ingeniería, construcción, planificación y gestión, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares técnicos. Liderar y coordinar las actividades de la Oficina Técnica. Supervisar la planificación y programación del proyecto. Gestionar la documentación técnica y contractual. Controlar avances físicos y financieros del proyecto. Coordinar con contratistas, consultores y clientes. Verificar el cumplimiento de especificaciones técnicas. Supervisar procesos de licitación y contratación cuando aplique. Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares del proyecto. Optimizar procesos de control y gestión técnica. &##Proyecto estable en un cliente líder internacional — contrato indefinido. &##Salario competitivo acorde con la experiencia. &##Formación continua para potenciar tu crecimiento técnico y consultor. &##Cultura basada en la confianza, cercanía y acompañamiento. &##Excelente ambiente de trabajo, equipo motivado y dinámico. ¡

En Megamo, somos una marca histórica y prestigiosa de bicicletas , nacida en Girona, uno de los epicentros mundiales del ciclismo. Más allá de ser solo una marca, Megamo representa calidad, innovación, tecnología y pasión por el ciclismo . Nuestro compromiso es superar constantemente los límites del diseño y la ingeniería para ofrecer bicicletas que estén siempre a la vanguardia dentro de la industria. En un momento de crecimiento y expansión internacional , seguimos fortaleciendo nuestros equipos internos para acompañar el desarrollo de la compañía y garantizar una gestión eficiente y profesional en todas nuestras áreas. Por ello, buscamos incorporar un/a Administrativo/a Contable , una figura clave para dar soporte al departamento financiero y administrativo, asegurando una correcta gestión contable y contribuyendo al buen funcionamiento de los procesos internos de la empresa. Buscamos una persona organizada, resolutiva y proactiva, con ganas de formar parte de un equipo dinámico dentro de una compañía en constante evolución. Funciones: · Recepción y tramitación de facturas recibidas y gestión de pagos a proveedores. · Contabilización de las operaciones de la empresa en sistema ERP. · Dominio de SAP Bussines One. · Control de facturación y gestión de cobro a clientes. · Gestiones administrativas varias. Requisitos: · Grado Superior en Administración o Contabilidad. · Experiencia en puesto similar de al menos 3 años. · Idiomas: castellano, catalán e inglés. · Conocimientos avanzados en Microsoft Office. · Se valorarán conocimientos en ERP – SAP Bussines One. · Trabajo presencial en Vilablareix, Girona: de L a J de 9:00 a 18:00 y V de 9:00 a 15:00. Rango Salarial: Según experiencia contrastada. Incorporación inmediata. Si estás interesado/a, envíanos tu currículum a través de esta oferta.

En Optimissa , consultora especializada en servicios tecnológicos y de negocio para el sector financiero, buscamos incorporar un Back Office de Mercados Financieros para una entidad bancaria internacional. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Algo de experiencia previa en Operaciones Bancarias . Inglés muy avanzado hablado y escrito para colaboración con equipos internacionales . Disponibilidad inmediata . ¿Qué ofrecemos? Incorporación en proyectos de alto valor estratégico en el sector financiero. Entorno internacional, colaborativo y orientado a la mejora continua. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Contrato indefinido. Retribución competitiva. Modalidad híbrida en Madrid (con mucha flexibilidad) ¿Te interesa formar parte de un equipo que combina visión de negocio y tecnología para transformar procesos financieros? Únete a Optimissa y crece con nosotros.

The Green Recruitment Company (TGRC) is a leading international recruitment firm specializing in the renewable energy sector. Founded in London in 2010, we operate globally with offices in New York, Orlando, Cape Town, Sydney, Beijing, Madrid, Amsterdam, Düsseldorf, and Singapore. We are currently looking to expand our Madrid office with a passionate Recruitment Consultant who speaks Italian and is driven by talent and clean energy. Your Mission: Identify and recruit mid-level and senior professionals for companies in Italy. Conduct CV screenings and competency-based interviews. Manage full-cycle recruitment processes: from initial contact to offer presentation. Prepare candidates for interviews and guide them throughout the hiring journey. Collaborate on market mapping and talent analysis. Attend industry events and conferences to stay up to date with sector trends. What We’re Looking For: Fluent in both English, Spanish and Italian. Genuine interest in the renewable energy sector. Previous experience in recruitment is a plus, especially for technical or international profiles. Ability to work under pressure with a proactive, results-oriented mindset. What We Offer: Structured career path with salary reviews at each promotion stage. Continuous training through our global Talent team based in London. A professional, dynamic, and motivating work environment. Competitive base salary + commission scheme. Access to top-tier tools like LinkedIn Recruiter, specialized job boards, and our proprietary CRM. Participation in key industry conferences. International incentive trips for top performers.

Responsibilities： 1. Assist in booking of business travel arrangements; 2. Company vehicles arrangement and insurance maintenance; order office supplies; maintain service agreements with vendors; submit and reconcile expense reports; assist in office/equipment maintenance and daily operations; 3. Assist in meeting & training logistics; 4. Maintain monthly contact lists and staff attendance for company daily list; 5. Company qualification certificates change and annual review; 6. Employee Support and Cross-Department Coordination; 7. Admin invoices and budget management. Requirements： 1. Bachelors degree or above; minimum 2-3 years Admin experience in multinational companies; 2. Good trilingual communication skills (Spain, English and Chinese), both verbal and written; 3. Self-motivated, well-organized and detailed-orientated. A self-starter and a problem solver; 4. Strong knowledge in MS Office, esp. excellent Excel and PowerPoint skills; 5. Motivate, support and educate the team on future business needs.

En Giant seguimos avanzando y reforzando áreas clave de nuestro negocio para acompañar el crecimiento de nuestras marcas y de todo el ecosistema que nos rodea. Dentro de esta evolución, abrimos una nueva oportunidad en nuestro equipo de marketing en San Sebastián. Buscamos un/a Back Office E‑Commerce – Content Manager, un perfil digital, organizado y con pasión por el ciclismo, que nos ayude a impulsar la presencia online de GIANT, LIV y CADEX a través de la gestión de contenidos, el soporte web y la coordinación con diferentes equipos. Requisitos clave • Conocimiento alto del sector ciclismo • Gestión de contenidos web y plataformas e‑commerce • RRSS: programación, contenido básico y análisis • Email marketing • SEO/SEM y analítica digital (GA, Tag Manager, Meta Business Suite…) • Inglés alto • Perfil proactivo, organizado y con ganas de aprender • Apoyo puntual en eventos y presentaciones de producto Qué ofrecemos • Incorporación a una marca líder mundial en plena evolución digital • Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo • Formación continua en producto, herramientas y procesos • Un equipo cercano, dinámico y con pasión por lo que hace ¿Te gustaría formar parte de este crecimiento? Envíanos tu CV y carta de presentación a Asunto: [ECOM] – Nombre Apellidos – Fuente

En BIG group buscamos un perfil de Back Office junior para integrarse al equipo de Finanzas. El objetivo es asegurar una gestión administrativa ágil, digitalizada y orientada a la resolución inmediata. Responsabilidades Gestión integral del correo del departamento: lectura, priorización y derivación. Atención al cliente en temas de pagos, cobros e incidencias. Detección de leads y comunicación clara del proceso de pago. Coordinación interna con los equipos de Payments, Contabilidad y Comercial. Seguimiento de solicitudes hasta su resolución definitiva. Soporte operativo y organización de documentación financiera. ¿Qué esperamos de ti? Manejo fluido de entornos digitales y herramientas online. Mentalidad orientada a la optimización y mejora continua. Enfoque en la eliminación de tareas manuales redundantes. Experiencia previa en gestión avanzada de correo y comunicación. Soft skills Agilidad y rapidez en tiempos de respuesta. Alta capacidad de organización y gestión de volumen. Excelente comunicación escrita y don de gentes. Autonomía y criterio para priorizar tareas de forma eficiente. ¿Qué ofrecemos? Sueldo: 18.000€ - 20.000€ Brutos/año. Contrato indefinido desde el primer día. Modelo híbrido (Oficina en Barcelona + 1 día de Teletrabajo). Seguro médico y tarjeta de retribución flexible (Transporte y Restaurante). 23 días de vacaciones + tu cumple libre. PiZSEO y Teambuilding. Acceso a todas las formaciones de BIG school. Si buscas un entorno dinámico donde tu capacidad de organización y mentalidad digital marquen la diferencia, queremos conocerte.

Somos una empresa de gestión financiera en búsqueda de un Back Office Specialist para centralizar y optimizar la gestión administrativa de procesos. Buscamos a una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que pueda gestionar procesos clave de back office y brindar apoyo eficiente a nuestro equipo. Tus responsabilidades: • Gestionar documentación y ser la persona de contacto para los requisitos administrativos de los clientes • Comunicación de incidencias tanto a nivel interno como con terceros • Atención al cliente • Apoyo en otras tareas administrativas según las necesidades del departamento. Tu perfil: • Ciclos superiores o grado universitario en Administración de Empresas, Humanidades, o similares. • Experiencia previa de por lo menos 2 años en funciones similares en entornos de backoffice o empresas con procesos administrativos complejos. • Buenas habilidades de comunicación, tanto orales como escritas. • Capacidad de multitarea y gestión del tiempo, con habilidad para trabajar bajo presión y en plazos ajustados. • Manejo intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). • Persona organizada, meticulosa y con atención al detalle. • Proactividad y capacidad de resolución de problemas. • Nivel de inglés conversacional (mínimo A2, no es indispensable pero suma). Ofrecemos: • Contratación indefinida con beneficios • Oficina bien conectada en el centro de Madrid

Buscamos un/a Jefe de Oficina Técnica para unirte a MEOGROUP España! &##MEOGROUP es una consultora internacional de Estrategia y Operaciones fundada en 2005 en Francia. Con más de 1.000 profesionales en Europa, acompañamos a grandes compañías en sus desafíos de compras, supply chain, finanzas, calidad, ingeniería, gestión de proyectos y transformación tecnológica . Es un momento ideal para incorporarte y tener impacto real en el desarrollo de la filial. Nuestra cultura combina exigencia, cercanía y espíritu emprendedor , con un fuerte compromiso por el valor humano, la ética, el respeto y el equilibrio entre vida personal y profesional . ✨ Descripción del puesto – Jefe/a de Oficina Técnica Buscamos un/a Jefe/a de Oficina Técnica responsable de liderar, coordinar y supervisar todas las actividades técnicas, administrativas y de control asociadas a proyectos de infraestructura. La Oficina Técnica es el área encargada de garantizar la correcta planificación, control de costos, gestión documental y soporte técnico necesario para la ejecución eficiente del proyecto. El/la profesional será clave en la integración entre los equipos de ingeniería, construcción, planificación y gestión, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares técnicos. Liderar y coordinar las actividades de la Oficina Técnica. Supervisar la planificación y programación del proyecto. Gestionar la documentación técnica y contractual. Controlar avances físicos y financieros del proyecto. Coordinar con contratistas, consultores y clientes. Verificar el cumplimiento de especificaciones técnicas. Supervisar procesos de licitación y contratación cuando aplique. Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares del proyecto. Optimizar procesos de control y gestión técnica. &##Proyecto estable en un cliente líder internacional — contrato indefinido. &##Salario competitivo acorde con la experiencia. &##Formación continua para potenciar tu crecimiento técnico y consultor. &##Cultura basada en la confianza, cercanía y acompañamiento. &##Excelente ambiente de trabajo, equipo motivado y dinámico. ¡

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de trabajar como IT Recruiter con grandes clientes tanto integradores como finales. Tareas que desarrollarás: - Redacción y publicación de las ofertas de empleo. - Búsqueda activa de candidatos a través de distintas fuentes de reclutamiento. - Realización de entrevistas - Presentación de las candidaturas al Cliente y al equipo comercial, con quienes estarás en constante comunicación. - Realización de ofertas a candidatos, negociación y cierre de incorporaciones. - Realización de On boarding. Requisitos: - Experiencia de al menos 3 años en selección IT. - Experiencia en subida de CV´s en portales de clientes. - Experiencia en búsqueda activa de candidatos a través de distintas fuentes de reclutamiento. - Acostumbrado/a a grandes volúmenes de peticiones. - Experiencia tanto en integradoras como clientes finales. Modalidad híbrida: 1 día presencial en las oficinas. Contrato indefinido Sueldo bruto / año en función de la experiencia. Objetivos por incorporaciones mensuales. Ventajas Ioon: Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Estabilidad y carrera profesional. ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas. Objetivos por incorporaciones mensuales.

Buscamos un/a Jefe de Oficina Técnica para unirte a MEOGROUP España! &##MEOGROUP es una consultora internacional de Estrategia y Operaciones fundada en 2005 en Francia. Con más de 1.000 profesionales en Europa, acompañamos a grandes compañías en sus desafíos de compras, supply chain, finanzas, calidad, ingeniería, gestión de proyectos y transformación tecnológica . Es un momento ideal para incorporarte y tener impacto real en el desarrollo de la filial. Nuestra cultura combina exigencia, cercanía y espíritu emprendedor , con un fuerte compromiso por el valor humano, la ética, el respeto y el equilibrio entre vida personal y profesional . ✨ Descripción del puesto – Jefe/a de Oficina Técnica Buscamos un/a Jefe/a de Oficina Técnica responsable de liderar, coordinar y supervisar todas las actividades técnicas, administrativas y de control asociadas a proyectos de infraestructura. La Oficina Técnica es el área encargada de garantizar la correcta planificación, control de costos, gestión documental y soporte técnico necesario para la ejecución eficiente del proyecto. El/la profesional será clave en la integración entre los equipos de ingeniería, construcción, planificación y gestión, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares técnicos. Liderar y coordinar las actividades de la Oficina Técnica. Supervisar la planificación y programación del proyecto. Gestionar la documentación técnica y contractual. Controlar avances físicos y financieros del proyecto. Coordinar con contratistas, consultores y clientes. Verificar el cumplimiento de especificaciones técnicas. Supervisar procesos de licitación y contratación cuando aplique. Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares del proyecto. Optimizar procesos de control y gestión técnica. &##Proyecto estable en un cliente líder internacional — contrato indefinido. &##Salario competitivo acorde con la experiencia. &##Formación continua para potenciar tu crecimiento técnico y consultor. &##Cultura basada en la confianza, cercanía y acompañamiento. &##Excelente ambiente de trabajo, equipo motivado y dinámico. ¡

Sales Operations & Administrative Assistant About the Company Dana Dairy is an international dairy group specializing in the production and global distribution of milk powder and dairy ingredients. Dana Dairy operates across international markets, supplying high-quality dairy solutions to distributors and food manufacturers worldwide. The company is known for its strong export focus, operational reliability, and long-term partnerships across multiple regions. Learn more at: Company: Dana Dairy Reports to: operations head Location: Remote Employment Type: Full-time Mission The Sales Operations & Administrative Assistant provides operational and administrative support to the Management. The role is responsible for managing daily customer communications and overseeing the full order-to-delivery cycle for small-volume markets, enabling senior management to focus on strategic priorities. Key Responsibilities Manage daily email communication with distributors and customers. Prepare, issue, and follow up on pro forma invoices. Follow with operation head delivery of goods. Forecasts: Manage forecasts of each client and overall forecast for total orders. Follow up orders as per forecasts, make sure clients place orders as per forecast. Closely coordinate actions with operations head. Maintain and update customer data, forecasts, and sales information in company’s CRM. Prepare meeting minutes, action lists, and weekly follow-up plans. Follow-ups of the meetings. Coordinate administrative tasks and information flow between Dana teams. Support internal reporting, documentation accuracy, and ongoing process improvements. Maintain strong customer relationships by scheduling and conducting regular meetings with existing customers. Assist existing customers and collaborate with the operations head on claim resolutions. Required Skills & Qualifications High level of discipline, organization, and attention to detail. Excellent written communication skills with strong follow-up habits. Proficiency in Excel and general business documentation handling. Ability to manage multiple customers and priorities simultaneously. Professional working proficiency in English and Spanish (written and spoken). Strong sense of ownership, reliability, and accountability. Solid understanding of customer service principles. Loyalty to company values and strong commitment to the company policy. High emotional intelligence and ability to build positive relationships with existing customers. Nice to Have (Wish List) Previous experience in the dairy, food, or FMCG industry. Knowledge of export operations, logistics, or international trade documentation. Experience working with CRM systems (Bitrix experience is a plus). French and/or Arabic language skills are a strong asset. Experience in customer care. Understanding of claims handling (a plus). What We Offer A key support role within an international commercial organization. Exposure to global markets and export operations. Flexible working arrangement (remote). Opportunities for professional growth in sales operations and commercial administration. A collaborative, international, and fast-paced working environment. Industry: Food and Beverage Manufacturing Employment Type: Full-time

✈️ Únete a SII Group Spain en el área de Diseño Mecánico En SII Group Spain seguimos creciendo en el sector público y buscamos talento para nuestro equipo. Buscamos Administrativo/a – Gestión documental y tramitación de expedientes para apoyar en tareas de gestión documental, administrativa y tramitación de expedientes, especialmente vinculados a subvenciones y procedimientos administrativos. REQUISITOS: Formación: FP Superior en Administración, o Estudios básicos con experiencia administrativa demostrable Experiencia: Al menos 5 años de experiencia en administración 5 años en tramitación de subvenciones y gestión administrativa Perfil: Experiencia reciente trabajando con organismos públicos o programas de subvenciones Manejo de gestores documentales , digitalización y ordenación de expedientes Conocimiento de LGS (Ley General de Subvenciones) y LPAC (Ley de Procedimiento Administrativo Común) Funciones principales: Gestión y organización de documentación administrativa Tramitación y seguimiento de expedientes Preparación y revisión de documentación de subvenciones Registro, digitalización y archivo documental Apoyo en procesos administrativos vinculados a organismos públicos ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Desde Adecco estamos gestionando el proceso de selección para una empresa del sector de importación y exportación de frutas y verduras, ubicada en el norte de Madrid, zona Mirasierra, en la que buscamos un Administrativo Comercial con Francés. Funciones principales: Gestionar y dar seguimiento a los pedidos diarios de clientes nacionales e internacionales. Coordinar con clientes actuales para garantizar un servicio continuo y resolver incidencias de manera ágil. Participar en la captación de nuevos clientes, especialmente en mercados de Francia e Italia. Atender consultas y pedidos a través de email y teléfono en francés y español. Realizar tareas administrativas relacionadas con facturación, documentación y control interno de pedidos. Colaborar con el departamento de ventas y con consultoría externa para asegurar la correcta coordinación contable y administrativa. Utilizar herramientas internas como Navision y Microsoft Dynamics 365. Requisitos: Francés nivel B2, para atención a clientes franceses. Experiencia en administración de ventas, gestión de pedidos o atención comercial. Capacidad de organización, planificación y trabajo en un entorno ágil. Proactividad, orientación al detalle y buenas habilidades de comunicación. Condiciones: Contrato indefinido. Jornada completa de lunes a viernes: 08:00 a 17:00 Ubicación: Norte de Madrid, zona Mirasierra. Salario: 22.000 € brutos anuales Beneficios: tarjeta restaurante para menú del día. Entorno de trabajo dinámico, con contacto constante con clientes nacionales e internacionales. Si quieres formar parte de un equipo profesional y cercano, desarrollarte en un entorno internacional y participar en la gestión y crecimiento de clientes internacionales, ¡esta es tu oportunidad!

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos un Administrador/a de Sistemas con amplia experiencia en entornos empresariales para ejecutar y mantener proyectos de infraestructura cloud y on-premise, virtualización, comunicaciones y soluciones de backup. Esta persona trabajará en la administración de plataformas clave, optimización de servicios y soporte de nivel 2, además de colaborar en la mejora de los procesos internos y la automatización. El rol implica una combinación de arquitectura, implementación y soporte avanzado , siendo una figura clave en la toma de decisiones del equipo de sistemas. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Despliegue, administración y optimización de entornos virtualizados ( VMware ) con almacenamiento compartido ( NetApp, Fujitsu ). Administración de soluciones de monitorización como Centreon, PRTG, Pandora FMS o similares. Administración y puesta en marcha de soluciones de backup ( Veeam, Wasabi ) Supervisión y resolución de incidencias (N2), coordinando con otros equipos cuando sea necesario. Participación en la planificación y ejecución de proyectos tecnológicos, con visión de mejora continua. Contacto diario con cliente. Documentación técnica y transferencia de conocimiento dentro del equipo. ¿Qué buscamos? Formación técnica Ingeniero/Graduado en informática/telecomunicaciones o similar. Experiencia mínima de 5-7 años en entornos de sistemas empresariales. Conocimientos avanzados en Windows Server, Active Directory, GPOs, Office 365 y soluciones de almacenamiento. Conocimientos en soluciones híbridas Microsoft 365, Intune. Administración avanzada de sistemas Linux . Experiencia contrastada en entorno multicliente en proyectos de virtualización (VMware, Proxmox). Sólidos conocimientos en ciberseguridad : Firewalls, VPNs, gestión de identidades, backup y DR. Capacidad de análisis y resolución de incidencias complejas. Experiencia en gestión de proyectos técnicos y coordinación con otros departamentos. Habilidades de documentación y comunicación. Valoramos positivamente Certificaciones técnicas relevantes ( Microsoft, VMware, Azure/AWS ). Máster en ciberseguridad o certificaciones asociadas (CISSP, CISA, CompTIA+ , ..etc). Conocimientos de redes (routing, switching, VLANs, SD-WAN). Automatización de tareas y scripting (PowerShell, Python, Ansible). Disponibilidad para hacer guardias. ¿Dónde trabajarás? Modalidad híbrida: asistencia presencial 2 días a la semana en nuestra oficina de Donostia. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Buscamos un/a Back Office E‑Commerce – Content Manager, un perfil digital, organizado y con pasión por el ciclismo, que nos ayude a impulsar la presencia online de GIANT, LIV y CADEX a través de la gestión de contenidos, el soporte web y la coordinación con diferentes equipos.

Bicolan rrhh está buscando un/a Front Office Manager para Hotel de Donostia-San Sebastián. Buscamos un/a profesional que lidere el equipo de Recepción, Conserjería y Botones y que cumpla con los siguientes requisitos: • Perfil : Un/a Líder con al menos 3 años de experiencia en recepción de hoteles de lujo., • Misión : Supervisar la operativa diario (check-in/out), gestionar horarios y asegurar una atención al cliente impecable., • Habilidades : Gran capacidad para resolver quejar y coordinar equipos., • Finanzas : Control de quejas, auditoría de tarifas y apoyo en presupuestos., • Otros requisitos : Disponibilidad horaria y carácter proactivo., • Incorporación Inmediata Desde Bicolan empresa de trabajo temporal, líder en selección de personal a nivel nacional, declaramos nuestro firme compromiso por trabajar en favor de una sociedad más justa e igualitaria entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, que favorezca su avance y desarrollo y en la que se respeten los derechos fundamentales y las libertades de todas las personas que la componen.

Bicolan rrhh está buscando un/a ASSISTANT RESTAURANT MANAGER para cubrir el rol de mano derecha del Manager del Restaurante, asegurando la excelencia operativa diaria del restaurante.

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Buscamos un/a Jefe de Oficina Técnica para unirte a MEOGROUP España!. Descripción del puesto – Jefe/a de Oficina Técnica. Buscamos un/a Jefe/a de Oficina Técnica responsable de liderar, coordinar y supervisar todas las actividades técnicas, administrativas y de control asociadas a proyectos

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