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Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 14 años. Estamos buscando a una persona como Restaurant Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. Estamos en pleno proceso de expansión y es fundamental incorporar a los futuros líderes de equipos que harán posible esto. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina. Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. -Gestionar inventarios y albaranes. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Restaurant Manager depende directamente del Operations Manager. El Restaurant Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y Cocina, realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 2 año de experiencia en el puesto descrito -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente y el trabajo en equipo. -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés. Oportunidad de crecimiento acorde a nuestro plan de expansión.
Para nuestro restaurante de MASSART en Madrid Capital, estamos buscando a CAMAREROS/AS con pasión por el servicio al cliente y con capacidad de comunicación, ganas de crecimiento personal, don de gentes y ganas de trabajar en un ambiente familiar. FUNCIONES: . Atención al cliente: acogida, presentación de la oferta gastronómica y recomendaciones, toma de comanda y cobro . Asegurar el cumplimiento de los objetivos del restaurante: ventas, APPCC, calidad.,,, . Ejecución del conjunto de actividades de su rango . Tener informado a Dirección las incidencias y novedades. . Garantizar los niveles de calidad marcados . Realizar una adecuada gestión de las quejas: cultura Feedback. PERFIL . Muy valorable la experiencia previa en funciones descritas . Actitud positiva y proactiva, amabilidad y sonrisa, trabajo en equipo y respecto, ganas de superación personal . Disponibilidad para trabajar con turnos partidos SE OFRECE . Formar parte de una de las empresas líderes, más valoradas en su sector, en pleno crecimiento. . Contrato indefinido .Un trabajo en un ambiente joven, profesional, dinámico y familiar. Si quieres formar parte de nuestra historia, trabajar en un entorno cálido que te invita y te acoge cada día, donde las personas están en el centro del negocio y donde apostamos por las cosas que nos unen...¡Te esperamos!
Te invitamos a formar parte del equipo en plena expansión, donde encontrarás una empresa innovadora en el mundo de la gastronomía asiática. Si estás en busca de un nuevo desafío profesional, ¡esperamos con interés recibir tu solicitud! Responsabilidades: . Supervisar y administrar dos establecimientos céntricos, dirigidos a un público foodie, enfocándose en ofrecer servicios cuidados y una presentación impecable de los platos en un ambiente relajado. . Coordinar y liderar un equipo de 8 personas en sala y cocina, fomentando un ambiente laboral positivo y eficiente. . Elaborar informes de ventas detallados, gestionar el personal y diseñar horarios de trabajo efectivos. . Implementar iniciativas para mejorar continuamente la calidad del servicio y la experiencia del cliente. . Mantener una comunicación regular y fluida con la sede en Barcelona para informar sobre los objetivos y resultados del negocio. Ofrecemos: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en expansión. Desarrollo de proyectos gastronómicos Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Salario competitivo y beneficios adicionales Contrato indefinido Incorporación inmediata
Bakan Madrid, un restaurante mexicano de renombre ubicado en el corazón de Madrid, busca incorporar a su equipo a camareros(as) apasionados(as) y con experiencia para brindar un servicio excepcional a nuestros clientes. Como miembro de nuestro equipo de servicio, serás responsable de proporcionar una experiencia culinaria auténtica y memorable a cada comensal. Responsabilidades: · Atender a los clientes de manera cordial y profesional, garantizando un servicio de alta calidad en todo momento. · Tomar pedidos con precisión y transmitirlos de manera eficiente al personal de cocina a través del sistema punto de venta (computadora) · Entregar los platillos y bebidas utilizando bandejas, de manera oportuna y asegurarse de que cumplan con los estándares de presentación de Bakan Madrid. · Brindar recomendaciones sobre el menú y responder a las preguntas de los clientes con respecto a los platillos y bebidas. · Mantener limpias y organizadas las áreas de trabajo, incluidas las mesas, las estaciones de servicio y las áreas comunes. · Colaborar con el equipo para garantizar un servicio fluido y eficiente durante las horas pico y los eventos especiales. Requisitos: · Al menos 1 año de experiencia previa como camarero(a) en un restaurante de alta categoría. · Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. · Orientación al cliente y capacidad para brindar un servicio excepcional en todo momento. · Conocimientos básicos de gastronomía mexicana y/o disposición para aprender sobre nuestra cocina y cultura. · Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidas noches, fines de semana y días festivos. Beneficios: · Jornada semanal completa · Con posibilidad de algunos turnos partidos · 2 días libres/semana · Salario competitivo y propinas. · 30 días vacaciones/año + festivos · Comida de personal incluida · Pago de horas extras · Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. · Ambiente de trabajo acogedor y colaborativo. · Descuentos en comidas y bebidas para el personal.
Bakan Madrid, un vibrante restaurante mexicano ubicado en el corazón de Madrid, está en búsqueda de un bartender experimentado y creativo para unirse a nuestro equipo. Como bartender en Bakan Madrid, tendrás la oportunidad de impresionar a nuestros clientes con tu habilidad para crear cócteles únicos y proporcionar un servicio excepcional en nuestra animada barra. Responsabilidades: · Preparar y servir una variedad de cócteles clásicos y creativos, así como bebidas tradicionales mexicanas siguiendo las recetas de la compañía, con un alto nivel de calidad y presentación. · Interactuar de manera amistosa y profesional con los clientes, ofreciendo recomendaciones de bebidas y creando una experiencia memorable. · Mantener la barra limpia, ordenada y bien abastecida en todo momento, asegurando el cumplimiento de los estándares de higiene y seguridad alimentaria. · Administrar el inventario de licores, ingredientes y suministros de barra, realizando pedidos según sea necesario y gestionando el almacenamiento adecuado. · Colaborar con el equipo de cocina y servicio para garantizar una experiencia integral para el cliente, brindando apoyo durante las horas pico y eventos especiales. · Participar en la creación y desarrollo de nuevos cócteles y bebidas. Requisitos: · Experiencia previa de al menos 1 año como bartender en un entorno de alta demanda, preferiblemente en un restaurante o bar de categoría. · Conocimiento sólido de licores, vinos, cervezas y técnicas de preparación de cócteles. · Habilidad para trabajar bajo presión y mantener la calma en situaciones de alta actividad. · Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar de manera efectiva con los clientes y el equipo. · Actitud proactiva, creativa y orientada al detalle. · Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidas noches, fines de semana y días festivos. Beneficios: · Jornada semanal completa · Con posibilidad de algunos turnos partidos · 2 días libres/semana · Salario competitivo y propinas. · 30 días vacaciones/año + festivos · Comida de personal incluida · Pago de horas extras · Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. · Ambiente de trabajo acogedor y colaborativo. · Descuentos en comidas y bebidas para el personal.
SmartRental Group es crecimiento e innovación en hospitality y living. La visión es desarrollar la empresa líder Europea dando respuesta a todas las necesidades habitacionales. El grupo cuenta con más de 10 años de experiencia en la gestión de activos living y hospitality en distintos verticales como Hoteles, Serviced Apartments, hostels, Coliving, Senior y Student Housing. Nuestro portfolio incluye marcas reconocidas como SmartRental Collection, Akeah,Living with Live It, Suio, Evoca. Nos dedicamos a cuidar cada detalle para ofrecer experiencias inolvidables tanto en alojamiento como en restauración para nuestros usuarios. Funciones del puesto que siempre debe realizar antes, durante y después del proceso de cocina: - Comprobación de calidad: Deberá asegurarse de que los productos que se van a cocinar están bien conservados, de que no ha pasado la fecha de caducidad, y de que se ven en buen estado. - Limpieza e higiene: Deberá tratar de manipular todos los alimentos de consumo con suma higiene y cuidado. - Gestión: Se encargará de ponerse en contacto con los proveedores para el envío, almacenamiento y la recepción de los productos. - Preparación de los menús: De darse el caso de que el establecimiento no cuente con un chef, el cocinero/a será quién lleve a cabo la elaboración de las recetas estipuladas según la actividad del local o empresa para la que trabaje. - Presentación: Una vez terminada la elaboración del menú el cocinero debe supervisar que la presentación del plato es la adecuada conforme a los requisitos antes de entregarlo a los camareros/as para que llegue al cliente final. Requisitos - Experiencia en puesto similar de al menos 1 año - Agilidad y rapidez - Actitud positiva y buen manejo del estrés - Limpieza y organización en la cocina - Disponibilidad completa en inmediata - Disponibilidad de trabajar en turnos partidos y horario rotativo - Capacidad de desarrollo - Ganas de crecer y hacer carrera dentro del grupo - Persona resolutiva y responsable
Grupo hostelero con 250 años de experiencia en el sector restauración se encuentra en búsqueda de Cocinero/a para uno de sus restaurantes ubicado en Madrid, concretamente en Chueca. Se busca persona con perfil avanzado, con conocimiento y experiencia amplia cocina española/mediterranea. Requisitos: Experiencia como Cocinero/a de mínimo 3 años. Experiencia en cocina Española-Mediterranea de elaboración propia Formación en manipulación de alimentos Tareas a desempeñar: - Las propias de la cocina dentro de un equipo de 10 personas. - Elaboración de platos según los manuales de presentación y escandallos Se ofrece: Contrato fijo discontinuo con 2 meses de prueba. Turnos partidos. 2 días libres rotativos 1526 € brutos/mes. Crecimiento interno dentro de la empresa. Ubicación: Chueca, Mercado de San Antón.
SmartRental Group es crecimiento e innovación en hospitality y living. La visión es desarrollar la empresa líder Europea dando respuesta a todas las necesidades habitacionales. El grupo cuenta con más de 10 años de experiencia en la gestión de activos living y hospitality en distintos verticales como Hoteles, Serviced Apartments, hostels, Coliving, Senior y Student Housing. Nuestro portfolio incluye marcas reconocidas como SmartRental Collection, Akeah,Living with Live It, Suio, Evoca. Nos dedicamos a cuidar cada detalle para ofrecer experiencias inolvidables tanto en alojamiento como en restauración para nuestros usuarios. Funciones del puesto que siempre debe realizar antes, durante y después del proceso de cocina: - Comprobación de calidad: Deberá asegurarse de que los productos que se van a cocinar están bien conservados, de que no ha pasado la fecha de caducidad, y de que se ven en buen estado. - Limpieza e higiene: Deberá tratar de manipular todos los alimentos de consumo con suma higiene y cuidado. - Gestión: Se encargará de ponerse en contacto con los proveedores para el envío, almacenamiento y la recepción de los productos. - Preparación de los menús: De darse el caso de que el establecimiento no cuente con un chef, el cocinero/a será quién lleve a cabo la elaboración de las recetas estipuladas según la actividad del local o empresa para la que trabaje. - Presentación: Una vez terminada la elaboración del menú el cocinero debe supervisar que la presentación del plato es la adecuada conforme a los requisitos antes de entregarlo a los camareros/as para que llegue al cliente final. Requisitos - Experiencia en puesto similar de al menos 1 año - Agilidad y rapidez - Actitud positiva y buen manejo del estrés - Limpieza y organización en la cocina - Disponibilidad completa en inmediata - Disponibilidad de trabajar en turnos partidos y horario rotativo - Capacidad de desarrollo - Ganas de crecer y hacer carrera dentro del grupo - Persona resolutiva y responsable
Empresa: Bioenergy Ubicación: Madrid, España Tipo de contrato: Autónomo Descripción de la Empresa: Bioenergy es una consulta pionera en el tratamiento de la salud mediante la tecnología de biofeedback SCIO. Nos dedicamos a mejorar el bienestar de nuestros clientes a través de terapias innovadoras y personalizadas. Descripción del Puesto: Buscamos terapeutas dedicados a ofrecer tratamientos de biofeedback SCIO. Como terapeuta, serás responsable de administrar sesiones terapéuticas utilizando esta tecnología avanzada para ayudar a nuestros clientes a alcanzar un mejor estado de salud y bienestar. Responsabilidades: Administrar sesiones de biofeedback SCIO a los clientes. Seguir los protocolos establecidos para asegurar la calidad y efectividad del tratamiento. Mantener registros detallados de las sesiones y progresos de los clientes. Colaborar con otros profesionales del equipo para optimizar los tratamientos. Contribuir a la retención y satisfacción del cliente a través de un servicio excepcional. Requisitos: Nivel intermedio/alto de lectura y comprensión en Ingles Formación en ATS, fisioterapia, o campos relacionados. Capacidad para manejar equipos de biofeedback SCIO (la formación específica será proporcionada). Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. Fuerte deseo de ayudar a los demás y capacidad para trabajar de manera empática con los clientes. Motivación para desarrollar y mantener un portafolio de clientes propio. Ofrecemos: Oportunidad de trabajar en un ambiente innovador y en crecimiento. Flexibilidad de horarios. Clientes iniciales proporcionados para ayudar a establecer tu cartera. Soporte continuo para tu desarrollo profesional. Cómo Aplicar: Envía tu CV y carta de presentación explicando por qué eres el candidato ideal para el puesto. Estamos deseando saber más sobre cómo puedes contribuir a nuestro equipo en Bioenergy.
Somos una empresa joven y dinámica, dedicada a la explotación y gestión de inmuebles destinados al sector turístico y restauración, contamos con apartamentos totalmente equipados Buscamos a alguien proactivo, resolutivo, comprometido, muy organizado y con alta capacidad multitarea para desempeñar las actividades de su puesto de trabajo. Funciones: -Asistir en la elaboración de menús, incluida la creación de platos nuevos y la actualización de los existentes. -Supervisar y dirigir al personal de cocina en ausencia del Jefe de Cocina .-Asegurar que todos los platos se preparen y sirvan de acuerdo con los estándares de calidad y presentación establecidos. -Colaborar con el Jefe de Cocina en la gestión de inventario y en la realización de pedidos de suministros y productos frescos -Capacitar al personal de cocina en técnicas culinarias y procedimientos operativos estándar. -Mantener un ambiente de trabajo limpio, seguro y organizado en la cocina. Supervisar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. -Ayudar en la resolución de problemas y conflictos dentro del equipo de cocina. -Contribuir con ideas para mejorar la eficiencia operativa y la calidad de los alimentos-.Cumplir con cualquier otra tarea asignada por el Jefe de Cocina o la gerencia. Requisitos: -Experiencia previa demostrada en un puesto similar en la industria de la restauración. -Conocimiento profundo de técnicas culinarias, procedimientos de seguridad alimentaria y normas de higiene. -Habilidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de ritmo rápido y bajo presión -.Excelentes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y entrenar al equipo. -Buena capacidad de organización y atención al detalle. -Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo noches, fines de semana y días festivos -.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. -Diploma en cocina o formación equivalente es preferible, pero no obligatorio.
Prestigiosa heladería italiana con sede en Madrid centro (Opera y Chamberí) selecciona un encargado/a para una de sus tiendas. Se requiere experiencia de mínimo dos años en puesto similar. Aplicar solo si se puede demostrar experiencia en el sector, papeles en regla y conocimiento alto de inglés. Se valorarán positivamente conocimientos de italiano y de excel/drive. Enviar CV y carta de presentación por este mismo medio.
Grupo UniverXO, busca incorporar cocineros/as al equipo para el restaurante StreetXO Buscamos profesionales con capacidad de organización elevada, que sepan trabajar en equipo, con actitud, ganas y pasión por la gastronomía; capacidad de atención al detalle, ritmo ágil y que se sientan identificados con los valores de XO. Funciones: - Elaboración y presentación de los diferentes platos de la oferta gastronómica, así como de la mise en place para el servicio. - Recepción de mercancía, asegurando el buen estado de los productos. - Control de stock. - Conservación y almacenaje de la materia prima asegurando sus optimo mantenimiento y prolongación de la vida útil. - Otras tareas relacionadas con el puesto. Ofrecemos: - Contrato indefinido. - Plan de formación gratuito en materias de PRL y Manipulador de Alimentos. - Dos días de descanso semanales consecutivos. - Uniforme de trabajo y dietas durante la jornada laboral.. - Flexibilidad de movimiento entre los diferentes restaurantes del grupo. - Beneficios para empleados/as. Requisitos mínimos - Experiencia mínima de 2 años en restaurantes gastronómicos. - Disponibilidad horaria. - Proactividad, capacidad de resolución y de trabajo bajo presión. - Capacidad de adaptación a diferentes partidas. Si quieres aprender, desarrollarte y disfrutar en tu entorno laboral… ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!
Estamos buscando contratar un/a Maître para unirse a nuestro equipo en un prestigioso restaurante situado en Majadahonda. El/la Segundo Responsable trabajará estrechamente con el Director del Restaurante para garantizar un funcionamiento suave y eficiente del establecimiento, así como para mantener altos estándares de calidad en el servicio y la experiencia del cliente. Responsabilidades: - Apoyar al Director del Restaurante en la gestión diaria de las operaciones, incluida la supervisión del personal y la gestión del flujo de trabajo. - Coordinar y asignar tareas al personal del restaurante para garantizar la eficiencia y la calidad del servicio. - Supervisar el servicio de comedor y asegurarse de que se cumplan los estándares de atención al cliente y presentación de platos. - Resolver problemas y quejas de los clientes de manera efectiva y cortés, asegurando la satisfacción del cliente. Requisitos: - Experiencia previa en roles de supervisión o gestión en el sector de la hostelería, preferiblemente en restaurantes de servicio completo. - Conocimiento de vinos. - Fuertes habilidades organizativas y capacidad para tomar decisiones rápidas y efectivas. Beneficios: - Salario competitivo, basado en experiencia y habilidades. - Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera en la industria de la restauración. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. ¡Esperamos recibir tu solicitud y trabajar juntos para brindar experiencias excepcionales a nuestros clientes!
¡Únete a nuestro equipo en Majaderitos! ¿Te encanta el mundo de la hostelería y quieres formar parte de un equipo dinámico en una ubicación privilegiada en Puerta del Sol? ¡Esta es tu oportunidad! Descripción del trabajo: - Únete a nuestro equipo para ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes en uno de los lugares más vibrantes de Madrid. - Atiende a los clientes con amabilidad y eficiencia, proporcionando recomendaciones sobre nuestros platos y bebidas. - Toma pedidos de comida y bebida, sirve platos y bebidas de manera rápida y precisa. - Colabora en el mantenimiento de la limpieza y el orden en el área de trabajo y en el local en general. - Contribuye a mantener un ambiente acogedor y festivo que refleje la esencia de Madrid y de Majaderitos. - Requisitos: - Experiencia previa en el sector de la hostelería, preferiblemente como camarero/a. - Pasión por el servicio al cliente y capacidad para trabajar en un entorno animado y ajetreado. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. - Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, incluyendo noches, fines de semana y festivos. - Se valorará positivamente el conocimiento de idiomas adicionales, especialmente inglés. Beneficios: - Oportunidad de trabajar en un lugar emblemático en el corazón de Madrid. - Ambiente de trabajo divertido y dinámico, rodeado de un equipo apasionado por la hostelería. - Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. - ¡Y mucho más! Si estás listo para formar parte de una experiencia única en la Puerta del Sol y compartir tu pasión por la hostelería con nosotros, ¡esperamos conocerte! Envía tu currículum y una breve carta de presentación que refleje tu entusiasmo por unirte a nuestro equipo en Majaderitos. ¡Te esperamos para vivir juntos la magia de Madrid en Majaderitos!
búsqueda de un/a monitor/a dedicado/a para cuidar niños en un entorno hogareño. Esta es una oportunidad única para trabajar en un ambiente íntimo y colaborativo, brindando atención individualizada y apoyo a los niños en su desarrollo y actividades diarias. Responsabilidades: Proporcionar cuidado y supervisión a los niños en ausencia de los padres, garantizando su seguridad y bienestar en todo momento. Planificar y organizar actividades educativas y recreativas adecuadas a la edad y preferencias de los niños, fomentando su desarrollo físico, emocional y cognitivo. Ayudar con la alimentación, vestimenta y rutinas diarias de los niños, siguiendo las instrucciones y preferencias de los padres. Establecer límites y normas de comportamiento claras y consistentes, promoviendo la responsabilidad y el respeto mutuo entre los niños. Brindar apoyo en tareas escolares y proyectos creativos, estimulando el aprendizaje y la creatividad de los niños. Comunicarse de manera regular y efectiva con los padres, proporcionando actualizaciones sobre la salud, el progreso y las actividades de los niños. Requisitos: Experiencia previa en cuidado de niños, ya sea como niñera, monitor/a o cuidador/a en hogares particulares o centros educativos. Pasión por trabajar con niños y habilidades para establecer una conexión afectiva y de confianza con ellos. Capacidad para mantener la calma y tomar decisiones acertadas en situaciones de emergencia o conflictivas. Paciencia, creatividad y capacidad para adaptarse a las necesidades individuales de cada niño. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo noches y fines de semana según sea necesario. Cumplimiento de los requisitos legales para trabajar con niños, incluyendo verificación de antecedentes penales y referencias laborales. Ofrecemos: Oportunidad de trabajar en un entorno hogareño y colaborar estrechamente con una familia amorosa. Ambiente de trabajo flexible y gratificante, con la posibilidad de influir positivamente en el crecimiento y desarrollo de los niños. Remuneración competitiva y beneficios adicionales, según experiencia y calificaciones. Posibilidad de establecer una relación a largo plazo con la familia y crecer profesionalmente en el campo del cuidado infantil. Si estás interesado/a en esta posición de monitor/a para el cuidado de niños particular y cumples con los requisitos mencionados, ¡nos encantaría saber de ti! Por favor, envía tu currículum vitae y una carta de presentación explicando tu experiencia previa en cuidado de niños y por qué te gustaría trabajar con esta familia en particular. ¡Esperamos recibir tu solicitud pronto!
Únete a nuestro equipo como Asesor Inmobiliario. Desde Altor Asesores te ofrecemos la oportunidad de formar parte de nuestro equipo como asesor inmobiliario. Responsabilidades: Captación y Gestión de Clientes: Identificar oportunidades de negocio, mantener contacto con potenciales clientes y ofrecerles soluciones inmobiliarias que se ajusten a sus necesidades. Visitas y Presentaciones: Realizar visitas a propiedades, mostrando el portafolio de opciones disponibles y ofreciendo información detallada sobre las mismas. Negociación y Cierre: Negociar condiciones, precios y términos de venta o alquiler, asegurando la satisfacción del cliente y cerrando exitosamente las transacciones. Seguimiento Post-Venta: Brindar seguimiento y atención post-venta para garantizar la completa satisfacción del cliente y fomentar relaciones a largo plazo. Autogestión y Reportes: Organizar y mantener registros precisos de las actividades, reportando regularmente el progreso y logros obtenidos.
Hola somos Grupo Gran Vía 44, estamos en busca de un nuevo equipo de cocteleros/as para la incorporación inmediata en nuestro local SKY44 Rooftop, Madrid. Que buscamos en nuestro equipo: Experiencia laboral comprobable como Camarero o Camarera Experiencia en barra y conocimiento de pedidos y licores Habilidades comunicativas Idiomas como Ingles o otros Atención y paciencia para los clientes. Conocimientos de coctelería . ( Demostrable ) Excelentes habilidades de presentación. Fuertes habilidades organizativas y multitarea, con la capacidad de desempeñarse bien en un entorno acelerado. Habilidades de escucha activa y comunicación efectiva. Espíritu de equipo Se ofrece: Relacionarse de forma laboral con un gran proyecto Contrato Indefinido Jornada Completa Dos días libres Sueldo a consultar. Proyección de desarrollo en una en plena expansión Excelentes Condiciones Económicas Gran Ambiente de trabajo - Solo se presenta a la entrevistas a las personas que hemos citado, gracias. - No cogemos curriculum si no estas citado
Buscamos asistentes comerciales para contactar por teléfono a posibles interesados hacer una presentación de la empresa y agendar reuniones con nuestros asesores.
Buscamos un diseñador gráfico que ayude con las presentaciones corporativas, mock ups, creación de miméticas,...
Kíron, empresa líder en el sector de la intermediación financiera estamos creciendo y estamos buscando intermediarios de crédito, asesores financieros para nuestras delegaciones de madrid capital. ¿qué ofrecemos? Un puesto estable en una compañía líder en intermediación de hipotecas dentro de la red inmobiliaria más grande del país. Formación remunerada del primer mes, más formación continua a cargo de la empresa, con opciones reales de crecimiento laboral y profesional. Un excelente ambiente de trabajo. Contrato indefinido a jornada completa. Un trabajo con futuro, desarrollo de carrera profesional basándonos en la continua formación de nuestros agentes y metas de promoción. Te desarrollarás en el mundo de la intermediación financiera acompañado de la red inmobiliaria más grande del país tecnocasa y apoyándote en nuestros convenios con los bancos para poder prestar un servicio personalizado al cliente. Salario fijo + variables mensuales + bonus trimestrales. ¿cuáles serán tus principales funciones? Gestión de cartera de clientes. Estudio hipotecario de los clientes. Presentación de las operaciones a las entidades financieras que se adapten mejor al perfil del cliente y de la operación. Gestión de los expedientes hasta la firma.
¡Únete a Nuestro Equipo de Cocina! ¿Eres un apasionado de la gastronomía y te encanta crear platos deliciosos? ¡Tenemos una oportunidad emocionante para ti! Nuestra cadena de restaurantes está buscando un cocinero talentoso y comprometido para unirse a nuestro equipo. ¿Qué Ofrecemos? Ambiente: Trabaja en una cocina mediterránea con productos de primera calidad. Formación Continua: Aprende nuevas técnicas culinarias y amplía tus habilidades. Horarios Flexibles: Compaginables con la vida personal (contratos de 40 horas dos días de libranza a la semana). Colabora con compañeros que comparten tu amor por la comida. Requisitos: Experiencia previa como cocinero. Conocimiento de técnicas de cocción, preparación y presentación de platos. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión durante momentos ocupados. ¡Si reúnes los requisitos no dudes en apuntarte!
Heyyyy! Soy Ricardo late-cofounder y director comercial en Nowo.tech Buscamos un recurso que nos apoye puntualmente (8 horas a la semana media) a la que le iremos enviando necesidades de mejora. Las áreas en las que te implicaríamos serían las siguientes: Redacción de Contenidos: Creación de artículos para redes sociales (4 mes), newsletters (1 mes). redactar notas de prensa (1 cada 2 meses). Mejorar notoriedad de marca: Enlaces a web nowotech Número de menciones en medios/Clip de apariciones en prensa. Identificar posibles Acuerdos para participar en eventos del sector asegurador como ponentes. Alianzas con terceros que aumenten la notoriedad de marca “Evangelización/Formación”: Aumentar conocimiento de los seguros contextuales y embebidos en el sector asegurador desarrollando píldoras formativas. (Blogs/Videos...). Desarrollo mensajes clave de Nowo.tech: Mejorar actual elevator speech, web, presentaciones de la compañía y correos tipo (externos e internos) mejorando cómo se traslada nuestra propuesta de valor. Estrategias de Marketing de Contenidos: Colaboración con el CTO para desarrollar una estrategia integral de marketing de contenidos que incluya la planificación, creación y distribución de contenido relevante para tu audiencia. Optimización de SEO: Colaboración con el CTO para mejorar el posicionamiento de Nowo.tech en los motores de búsqueda mediante la optimización de contenido, investigación de palabras clave, enlaces internos, etc. Email Marketing: Colaboración con el CTO y CGO y los partners de Nowo.tech para el desarrollo de plantillas de correo electrónico, gestión de listas de correo y análisis de campañas. Te hago un punto de situación sobre el estado de la comunicación y nuestras necesidades para que si te interesa durante la call plantees cómo crees que podemos mejorar esa comunicación y ser más efectivos. Nowo.tech: Somos una startup que desarrollamos tecnología para seguros embebidos. Esto qué es... desarrollamos tarificadores (widgets) (permiten cotizar un seguro, contratarlo, emitirlo y firmarlo digitalmente). Nuestra magia: Nuestros tarificadores son sólo dos líneas de código que un tio de primero de informática es capaz de ponerlo en su web en 10 minutos, esto que es lo que hace... easy: cuando una aseguradora llega a un acuerdo con Qonto por ejemplo para vender seguros para empresas normalmente el equipo de IT de la aseguradora tarda 6 meses en desplegar un tarificador en Qonto: Nuestra tecnología permite que se despliegue en 10 minutos. Te dejo un ejeplo de nuestra tecnología, para fintonic hemos desarrollado algunos tarificadores: https://www.aplicacion-nowo.tech/fintonic-seguros/ Objetivo comunicación: Tener mayor visibilidad en el sector asegurador para vender más 😉. Público objetivo: Aseguradoras Corredurías Qué estamos haciendo: Eventos: hemos estado en la semana del seguro y en el Insurance world congress con un stand y nos ha funcionado muy bien. Noticias: Estamos en contacto con muchos medios del sector. Hemos generado una encuesta sobre seguros embebidos en el sector asegurador (100 personas la respondieron en 2023) y le estamos sacando jugo a esa encuesta (sacamos noticias cada 3 meses de esa encuesta). https://blog.segurostv.es/los-seguros-embebidos-una-tendencia-emergente/ https://future.inese.es/accidentes-asistencia-en-viaje-vida-y-auto-lineas-de-mayor-potencial-para-los-seguros-embebidos/ Alianzas: Somos parte del insurhub e Insurance community hub https://es.linkedin.com/posts/barcelona-insurhub_nowotech-publica-las-primeras-conclusiones-activity-7171443241685356547-JFAs https://www.barcelonainsurhub.com/index.php/2024/03/07/nowo-tech-publica-las-primeras-conclusiones-de-su-estudio-de-seguros-embebidos/ Publicaciones en linkedin Pero nos falta mucho... nos falta encontrar un tono de comunicación con el que llegar a nuestro público, nos falta mucha llegada al sector de corredores (podríamos dar cursos de seguros embebidos y otras cosas que se te ocurran), nos falta tener el ecosistema totalmente controlado: participar en programas de aceleración, ganar premios de innovación... todo esto aumentaría nuestra visibilidad. Tiraremos de ti unas 8h/semana * 4 semanas = 32 horas. Precio/hora de 10 € = unos 320 € al mes en función de cuanto tiremos de ti. En lo que respecta a tu desarrollo podrás comunicar que eres la responsable de comunicación de Nowo.tech, a medida que vayamos teniendo más necesidades si puedes iremos cogiendo más horas. ¿Te encaja este modelo? Si es así vamos adelante con la call, si no lo es, te pido disculpas por nuestro cambio en el modelo de colaboración. Estamos conecta2
Somos la Gestoría Plan Cronos, estamos en busca de un contable con experiencia demostrable y que tenga conocimientos en presentación de impuestos. Dejar vuestro currículum en el chat las personas interesadas.
DIPLOMADO RELACIONES LABORALES para integrarse dentro del equipo del Departamento Laboral del despacho bajo la dirección de su responsable. Experiencia mínima de 3 años en funciones técnicas del departamento laboral. Imprescindible dominio de A3NOM, Siltra, Delta, Contrata y amplios conocimientos de informática, Microsoft Office. Profesionales del ámbito laboral con experiencia en asesorías, positivas, con orientación al cliente y con ganas de trabajar en equipo FUNCIONES: Elaboración de nóminas y seguros sociales, así como su presentación, tramitación de demás incidencias en Seguridad Social (altas, bajas, finiquitos, IT, etc.) Preparación y presentación de modelos 111/216 y 190/296 Asesoramiento, formalización y tramitación de contratos de trabajo. Atención y resolución de incidencias y dudas de clientes. Apoyo a la gestión administrativa. Otras gestiones laborales propias de una asesoría. SE OFRECE: RETRIBUCIÓN: A concretar entre las partes. CONTRATO: Contrato de trabajo indefinido y a jornada completa. HORARIO: de lunes a jueves de 9 a 18 horas y viernes alternos en el mismo horario. Modelo híbrido presencial por las mañanas y teletrabajo por las tardes Jornada intensiva de 08:00 a 15:00 del 15/07 al 15/09 Formación y desarrollo dentro de la empresa