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Sener busca un/a Controller de Costes para sus centros de Las Arenas o Tres Cantos. La persona trabajará en control de costes, presupuestos y entregables, con movilidad ocasional a Zamudio. Se valorará experiencia en EVMS, Power BI y proyectos de defensa y espacio. La posición ofrece flexibilidad horaria y opción de trabajo remoto, con desarrollo profesional y beneficios de empleo en un entorno internacional puntero. #J-18808-Ljbffr

Estamos realizando un proceso de selección a nivel nacional, ya que nuestras vacantes se encuentran repartidas por todo el territorio. En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Store Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Store Manager. Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión., • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos., • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones., • Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. Como Store Manager mejorarás el desempeño comercial y maximizarás las ventas mediante una excelente experiencia de compra y un entorno atractivo en la tienda. Analizarás el mercado local para planificar estratégicamente y gestionarás el stock y la planificación de recursos para satisfacer las expectativas de los clientes. Formarás y te asegurarás de que los equipos de tienda estén comprometidos y alcanzando un alto rendimiento. Identificarás y desarrollarás talento a todos los niveles, fomentando una cultura de aprendizaje y celebración de éxitos. Mantendrás una comunicación constante y efectiva con los equipos, el Area Manager y las Oficinas Regionales, utilizando herramientas como las evaluaciones de desempeño y las encuestas de clima. En cuanto a operaciones y control de costes, asegurarás el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos, creando una cultura de trabajo seguro y protegiendo a personas, bienes e instalaciones. Gestionarás los costes controlables y buscarás oportunidades de ahorro, promoviendo las iniciativas éticas y medioambientales del programa Primark Cares para garantizar un entorno positivo y seguro. En esencia, definirás la visión y dirección de la tienda, actuando como ejemplo a seguir y fomentando mejoras continuas para alcanzar los objetivos estratégicos. Buscamos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y con una alta capacidad de gestión de personas. Deberás ser experto en construir y mantener relaciones profesionales con tus compañeros y equipos, apoyando nuestras iniciativas de ventas con una comunicación de calidad y una clara visión comercial. Una sólida formación en gestión de tiendas será esencial, y valoraremos la experiencia en comercio y distribución de gran volumen. Tu capacidad para gestionar el cambio, formar a los demás y conseguir un alto rendimiento garantizará tu éxito en este puesto. Buscamos un líder proactivo con gran capacidad de toma de decisiones informadas y con capacidad de trabajar bajo presión y anticipando riesgos. Debes ser una persona con iniciativa que fomente el optimismo, la resiliencia y la adaptabilidad a los cambios, estableciendo objetivos ambiciosos e impulsando el desarrollo. Valoramos una gran capacidad de planificación y organización, así como la capacidad para trabajar según los plazos acordados, en una empresa de gran dimensión y con un ritmo de trabajo rápido. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Si te incorporas a Primark como Store Manager valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. #J-18808-Ljbffr

En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Store Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Store Manager. Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión., • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos., • Formación continuada en diversas áreas., • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones., • Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. Como Store Manager mejorarás el desempeño comercial y maximizarás las ventas mediante una excelente experiencia de compra y un entorno atractivo en la tienda. Analizarás el mercado local para planificar estratégicamente y gestionarás el stock y la planificación de recursos para satisfacer las expectativas de los clientes. Formarás y te asegurarás de que los equipos de tienda estén comprometidos y alcanzando un alto rendimiento. Identificarás y desarrollarás talento a todos los niveles, fomentando una cultura de aprendizaje y celebración de éxitos. Mantendrás una comunicación constante y efectiva con los equipos, el Area Manager y las Oficinas Regionales, utilizando herramientas como las evaluaciones de desempeño y las encuestas de clima. En cuanto a operaciones y control de costes, asegurarás el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos, creando una cultura de trabajo seguro y protegiendo a personas, bienes e instalaciones. Gestionarás los costes controlables y buscarás oportunidades de ahorro, promoviendo las iniciativas éticas y medioambientales del programa Primark Cares para garantizar un entorno positivo y seguro. En esencia, definirás la visión y dirección de la tienda, actuando como ejemplo a seguir y fomentando mejoras continuas para alcanzar los objetivos estratégicos. Buscamos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y con una alta capacidad de gestión de personas. Deberás ser experto en construir y mantener relaciones profesionales con tus compañeros y equipos, apoyando nuestras iniciativas de ventas con una comunicación de calidad y una clara visión comercial. Una sólida formación en gestión de tiendas será esencial, y valoraremos la experiencia en comercio y distribución de gran volumen. Tu capacidad para gestionar el cambio, formar a los demás y conseguir un alto rendimiento garantizará tu éxito en este puesto. Buscamos un liderazgo proactivo con gran capacidad de toma de decisiones informadas y con capacidad de trabajar bajo presión y anticipando riesgos. Debes ser una persona con iniciativa que fomente el optimismo, la resiliencia y la adaptabilidad a los cambios, estableciendo objetivos ambiciosos e impulsando el desarrollo. Valoramos una gran capacidad de planificación y organización, así como la capacidad para trabajar según los plazos acordados, en una empresa de gran dimensión y con un ritmo de trabajo rápido. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Si te incorporas a Primark como Store Manager valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internal/as deben registrar su candidatura hasta el 30/08/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. #J-18808-Ljbffr

Eosol Group busca un profesional de Control de Costes con experiencia en proyectos EPC Oil & Gas para gestionar presupuesto y control de costes desde planificación hasta cierre en la obra de Muskiz, Bilbao.El candidato ideal debe demostrar rigor analítico, proactividad y capacidad de trabajar con grandes volúmenes de datos. Se valora residencia en la zona y disponibilidad para jornada completa en obra.#J-18808-Ljbffr

Descripción del empleo En SIXT, no solo alquilamos coches; creamos experiencias demovilidad que conectan personas y destinos en todo el mundo. Con más de 100 años de historia, somos líderes en el sector de la movilidad premium. Nuestro equipo de Sales es el motor que impulsa las relaciones con los actores clave del sector turístico para maximizar la rentabilidad. Si tienes pasión por las ventas, vocación de servicio y te apasiona el mundo del motor, SIXT es tu lugar. Captación de cuentas clave en el sector corporativo de grandes empresas en el Norte, asegurando relaciones comerciales sólidas y rentables a largo plazo Negociación de los acuerdos de tarifas y condiciones con las empresas de tu zona asignadasTe reunirás con los representantes de grupo para cerrar acuerdos comerciales, garantizando condiciones competitivas y alineadas con los objetivos de negocio de SIXT Colaborarás estrechamente con los equipos internos de operaciones, marketing y revenue management para garantizar la excelencia en la entrega del servicio a las cuentas asignadas Realizarás el seguimiento continuo de los KPIs de las cuentas y elaborarás informes periódicos Representarás a SIXT en ferias, eventos del sector y reuniones de alto nivel, actuando como embajador/a de la marca ante los principales stakeholders del mercado travel Colaborarás estrechamente tanto con el equipo de captación de corporate como con el equipo de Travel, asegurando la correcta implementación de cuentas nuevas tanto con nuestros partners (agencias de viaje) como internamente Cuentas con experiencia en captación y gestión de cuentas clave (KAM) o en roles de ventas B2B en el sector travel, turismo o movilidad Tienes conocimiento del sector turístico y sabes moverte con soltura entre representantes y actores clave del sector Tienes experiencia negociando y cerrando contratos, y te sientes cómodo/a defendiendo condiciones comerciales ante interlocutores exigentes Eres una persona analítica y organizada, capaz de hacer seguimiento de KPIs, elaborar informes de rendimiento y anticipar tendencias Eres una persona colaborativa, con experiencia coordinando acciones con equipos multidisciplinares y con ganas de contribuir al éxito colectivo del equipo Tienes dominio del español e inglés a nivel profesional Salario Atractivo y Oportunidades de Crecimiento Profesional Salario competitivo con oportunidades de desarrollo profesional en un entorno internacional Actividades de Team Building y Eventos Internacionales Participa en emocionantes actividades de team building y eventos corporativos globales Equilibrio entre Vida Personal y Profesional Disfruta de tu cumpleaños libre y días adicionales de vacaciones por tu aniversario en SIXT Retribución Flexible Benefíciate de seguro de salud privado, apoyo para el cuidado de niños y/o una tarjeta de restaurante Beneficios Exclusivos para Empleados Descuentos para familiares y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, tiendas, Gympass, escuelas de negocios y más Modelo de Trabajo Flexible Disfruta de horarios de trabajo flexibles con la opción de trabajar desde casa hasta 6 días al mes Información adicional Somos un proveedor de servicios de movilidad líder a nivel mundial, con una facturación de 4,00 mil millones de euros y aproximadamente 9.000 empleados en todo el mundo. Nuestra plataforma de movilidad ONE reúne nuestros productos SIXT rent (alquiler de vehículos), SIXT share (préstamo de vehículos), SIXT ride (servicios de taxi y chófer) y SIXT+ (abono de vehículos), dando a nuestros clientes acceso a nuestra flota de 350.000 vehículos, a los servicios de 4.000 socios colaboradores y a unos 5 millones de conductores en todo el mundo. Junto con nuestros socios franquiciados, estamos presentes en más de 110 países con 2.000 estaciones de alquiler. En SIXT, la experiencia del cliente y el servicio al cliente excepcionales son nuestra máxima prioridad. Apostamos por el verdadero espíritu empresarial y la estabilidad a largo plazo, y alineamos nuestra estrategia empresarial con visión de futuro. ¡Empieza con nosotros y postúlate ahora! Al hacer clic en el enlace anterior o en cualquier enlace de terceros dentro de esta publicación, usted saldrá de este sitio e irá a un sitio web de terceros donde se aplicarán los términos y la política de privacidad de dicho sitio web de terceros. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesa liderar la industrialización de algoritmos avanzados y convertirlos en soluciones escalables en entornos cloud?¿Buscas un rol donde combinar software engineering, data y arquitectura, con impacto directo en productos desplegados a nivel global?En Aclara, parte del grupo Hubbell, estamos ampliando nuestro equipo en Bilbao y buscamos un/a Senior Software Engineer para trabajar en el desarrollo de soluciones avanzadas.Sobre el rolTe incorporarás a un entorno técnico internacional en el que serás responsable de transformar algoritmos desarrollados por equipos de investigación en aplicaciones robustas, seguras y escalables, desplegadas en Azure Cloud y Databricks.El rol combina desarrollo, arquitectura y colaboración transversal, con impacto directo en soluciones que operan en entornos productivos reales.Responsabilidades principalesDiseñar y evolucionar la arquitectura de ejecución de las aplicaciones en producción.Industrializar algoritmos en Python, asegurando calidad, rendimiento y mantenibilidad.Desplegar y optimizar soluciones en entornos cloud (Azure, Databricks).Definir y ejecutar estrategias de testing (unitario, integración y end-to-end).Garantizar el cumplimiento de buenas prácticas de desarrollo y estándares de calidad.Colaborar estrechamente con equipos de data science, ingeniería y plataforma.Experiencia mínima de 5 años en desarrollo software, con sólido dominio de Python.Experiencia demostrable en entornos cloud, especialmente Azure y/o Databricks.Conocimiento de sistemas distribuidos y procesamiento de datos (Spark, SQL).Experiencia en control de versiones y flujos colaborativos (Git).Capacidad para trabajar con código complejo, refactorizarlo y escalarlo manteniendo su funcionalidad.Se valoraráExperiencia en la transición de modelos de data science a producción.Conocimientos en arquitecturas escalables y event-driven.Experiencia en pipelines CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions).Capacidad de influencia técnica y orientación a buenas prácticas de ingeniería.Participación en el desarrollo de producto propio con impacto global.Entorno técnico internacional y altamente especializado.Flexibilidad horaria.Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo.Paquete de beneficios sociales competitivo.Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente.Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente.La compañía opera a través de dos segmentos de negocio:Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility.Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones.Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización.Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo.Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible.Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente.La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.#J-18808-Ljbffr

Descripción Se precisa una persona para el montaje de estructuras de alto tonelaje REQUISITOS IMPRESCINDIBLES · Experiencia mínima de dos años en el puesto y categoría profesional · Manejo de soldadura semiautomática, electrodo y oxicorte SE OFRECE · Contrato indefinido, a jornada complet

En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, esta oferta es perfecta para ti.Buscamos un/a Area Manager de Restauración Colectiva para unirse a nuestra compañía en la gestión de grandes cuentas en el Pais Vasco.ResponsabilidadesAsegurar el buen funcionamiento de los centros, llevando a cabo la gestión en los siguientes puntos:Elaboración de presupuestos y seguimiento de desviaciones.Análisis de costes tanto de materia prima como de producto acabado.Gestión del personal y velar por su formación e implicación en el proyecto.Conocer bien las necesidades del cliente y satisfacerlas, ser su principal interlocutor ante peticiones, mejoras y negociaciones.Implementar nuevos productos y la coordinación con el equipo de cocina, eventos especiales.Supervisión y seguimiento de todos los procesos para conseguir llegar a los máximos estándares de calidad del servicio.BeneficiosSalario acorde a tu experiencia y conocimientos.Vehículo de empresa (5/7 partes).Contrato estable que brinda seguridad y estabilidad laboral.Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de los empleados/as.Incorporación inmediata a un equipo dinámico y colaborativo, motivador.Posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector de la restauración colectiva.RequisitosFormación universitaria de grado/licenciatura/master en cocina y/o gastronomía, dietética y nutrición o similar.Movilidad para visitar los centros.Habilidades en la optimización de costes de personal.Experiencia en restauración colectiva o similar, así como en la gestión de equipos.Capacidad de manejar grandes volúmenes de servicio.Perfil operacional enfocado a la eficiencia y excelencia en la oferta gastronómica y el nivel del servicio.Experiencia en gestión de equipos de al menos 3-4 años.Flexibilidad horaria para atender peticiones especiales de los clientes.Habilidades comunicativas, de liderazgo y gestión del cambio.En Serunion queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional.#J-18808-Ljbffr

En Stratesys buscamos un/a consultor/a Senior en SAP PP para participar en un proyecto de implantación greenfield en SAP S4HANA para un cliente del sector alimentación. La persona seleccionada actuará como referente funcional del módulo de producción, colaborando estrechamente con las áreas de negocio para optimizar los procesos de planificación y control de la producción. Análisis y definición de procesos de producción por procesos Diseño y parametrización de SAP PP en S4/HANA Gestión de listas de materiales, recursos y versiones de producción . Configuración y seguimiento de órdenes de proceso . Integración de SAP PP con otros módulos SAP (MM, QM, PM, CO). Participación en proyectos end-to-end: blueprint, realización, testing, cutover y go-live. Elaboración de documentación funcional y formación a usuarios. Habilidades y requisitos Experiencia mínima de 4–5 años como Consultor/a SAP PP . Experiencia demostrable en producción por procesos . Capacidad de análisis funcional y orientación a soluciones. Experiencia en entornos SAP S/4HANA (muy valorable). Nivel de inglés mínimo B2 Valorable certificación en SAP PP u otro modulo logístico. ✅ Flexibilidad REAL ✅ Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año ⏳✅ Oportunidad de crecimiento profesional ✅ Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional ✅ Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias ✅ Equipo altamente cualificado ✅ Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala. #J-18808-Ljbffr

EY es líder mundial en servicios de auditoría, fiscalidad, asesoramiento en transacciones y consultoría, con más de 250.000 profesionales en más de 150 países.Nuestro lema, “Building a better working world”, resume la esencia y la razón de ser de EY. Contribuimos activamente en la economía mundial, ayudando a nuestras empresas cliente y al mundo empresarial a mejorar y crecer en un marco ético y responsable.Además, proporcionamos un entorno de trabajo idóneo para desarrollar personas líderes con carreras exitosas a través de equipos de alto rendimiento. Nos preocupamos por que nuestra gente tenga el mejor desarrollo y formación profesional posible, de manera que se tengan en consideración sus intereses y expectativas, que disfruten de un ambiente de trabajo desafiante y que gocen de reconocimiento.Contamos con una estrategia, “NextWave”, que es nuestra mejor apuesta para alcanzar el éxito. Nuestra ambición es aportar valor a largo plazo, tanto a nuestros clientes, como a nuestro equipo de profesionales y por supuesto a la sociedad, como la compañía de servicios profesionales más reconocida del mundo.En la actualidad necesitamos integrar en el área de Business Consulting de Sector Público en Madrid un Manager para el desarrollo de proyectos tecnológicos para la Administración PúblicaFunciones:Contacto directo con clientes y asesoramiento especializadoDesarrollo de negocioToma de requerimientos funcionales y análisis de los mismosPlanteamiento, dimensionamiento, organización y control de calidad. Gestión integral de proyectosGestión y preparación de propuestas para responder a concursos públicosAsesoramiento en materia legal y normativaGestión y coordinación de equiposMás de 6 años en coordinación de servicios de Oficinas Técnicas de Gestión de Proyectos IT en Sector PúblicoBuscamos perfiles con titulación STEM (Ingenieros superiores de Telecomunicaciones, Informática, Organización Industrial) o titulaciones afines con, al menos, 3-5 años de experiencia desarrollando las funciones descritas en algunas de las tipologías de los siguientes proyectos:Proyectos de transformación de la función de IT, proyectos de desarrollo de software en sector público y proyectos de innovación tecnológica.Diagnósticos IT y diseño de proyectos IT y estrategias de transformación digital.Oficinas de gestión de proyectos IT. Project Management Office (PMO), transformación, organización y eficiencia.Consultoría en racionalización, simplificación y digitalización de procesos, trámites y procedimientos,Valorable experiencia en implantación de tecnológicas emergentes aplicadas a las administraciones: Data, IA, RPA, Robótica, Cloud, Cuántica, etc.Necesario aportar liderazgo y alta capacidad relacional, habilidades en gestión de agentes, gestión de equipos, y estar acostumbrado a colaborar en entornos multidisciplinares y con gran orientación al cliente.Valorable nivel avanzado de Euskera e InglésAprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.¿Crees que esta puede ser tu nueva oportunidad?#J-18808-Ljbffr

GRUPO TÉCIMAN lleva más de 35 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería, Metrología 3D y Digitalización. La manera de ser del equipo de Téciman se ve reflejada en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes. Para nuevos proyectos en el sector AUTOMOCIÓN , precisamos incorporar un/a RESPONSABLE DE PROYECTOS DE FABRICACIÓN AVANZADA . La persona seleccionada se incorporará directamente a la estructura de una empresa referente en innovación y transformación industrial , dentro de un entorno especializado en el desarrollo, validación e implantación de soluciones de Fabricación Avanzada e Industria 5.0. Buscamos un perfil con experiencia en entornos industriales y gestión de proyectos , capaz de combinar una sólida visión técnica con orientación a cliente, consultoría y desarrollo de negocio . Su misión será identificar necesidades y oportunidades en empresas industriales, transformarlas en soluciones de valor y liderar los proyectos desde su definición hasta su implantación. Responsabilidades: Analizar las necesidades de empresas industriales e identificar oportunidades de colaboración y nuevos proyectos. Definir soluciones de Fabricación Avanzada e Industria 5.0 en colaboración con los equipos técnicos. Liderar proyectos de innovación y transformación industrial desde la definición de alcance hasta su implantación. Gestionar la planificación, recursos, seguimiento, costes y cumplimiento de objetivos técnicos y plazos . Mantener la interlocución con clientes, empresas y otros agentes del ecosistema industrial. Participar en la elaboración de propuestas técnico-económicas, proyectos de I+D y programas de financiación regionales, nacionales e internacionales. Contribuir a la evolución tecnológica del área, identificando nuevas capacidades, tecnologías y líneas de actuación. Impulsar proyectos relacionados con Industria 4.0/5.0, automatización, robótica, digitalización industrial y mejora de procesos productivos . Participar en actividades de formación, demostraciones, jornadas técnicas y transferencia de conocimiento . Requerimientos: Grado/Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Mecatrónica, Automática o titulaciones equivalentes. Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos industriales, fabricación avanzada, automatización o transformación industrial. Experiencia en gestión integral de proyectos , desde su definición hasta su implantación. Experiencia en interlocución con clientes y desarrollo de negocio en entornos industriales . Conocimiento de tecnologías asociadas a Industria 4.0/5.0, automatización, robótica, digitalización industrial y mejora de procesos productivos . Capacidad para identificar oportunidades, comprender necesidades industriales y convertirlas en propuestas de valor . Se valorarán conocimientos de PLC, SCADA, MES, robótica, trazabilidad y comunicaciones industriales , sin requerirse experiencia directa en la operación o programación de estos sistemas. Se valorará experiencia en propuestas técnico-económicas, proyectos de I+D+i y programas de financiación . Nivel alto de inglés y euskera. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Persona con liderazgo, iniciativa, visión estratégica, orientación a cliente y resultados , buenas habilidades de comunicación y negociación y capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares. Se ofrece: Incorporación estable y directa a la estructura de una empresa referente en innovación y transformación industrial. Participación en proyectos de alto valor tecnológico e impacto industrial dentro del sector automoción. Desarrollo profesional en un entorno especializado en Fabricación Avanzada e Industria 5.0. Participación en proyectos nacionales e internacionales de innovación y transformación industrial. Entorno multidisciplinar, tecnológico y orientado al desarrollo de nuevas soluciones industriales. Formación continua y posibilidad de desarrollar una trayectoria combinando ingeniería, gestión de proyectos, consultoría tecnológica y desarrollo de negocio . Lugar: Bilbao. #J-18808-Ljbffr

Estamos realizando un proceso de selección a nivel nacional, ya que nuestras vacantes se encuentran repartidas por todo el territorio. Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Store Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Store Manager. Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Store Manager mejorarás el desempeño comercial y maximizarás las ventas mediante una excelente experiencia de compra y un entorno atractivo en la tienda. Analizarás el mercado local para planificar estratégicamente y gestionarás el stock y la planificación de recursos para satisfacer las expectativas de los clientes. Formarás y te asegurarás de que los equipos de tienda estén comprometidos y alcanzando un alto rendimiento. Identificarás y desarrollarás talento a todos los niveles, fomentando una cultura de aprendizaje y celebración de éxitos. Mantendrás una comunicación constante y efectiva con los equipos, el Area Manager y las Oficinas Regionales, utilizando herramientas como las evaluaciones de desempeño y las encuestas de clima. En cuanto a operaciones y control de costes, asegurarás el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos, creando una cultura de trabajo seguro y protegiendo a personas, bienes e instalaciones. Gestionarás los costes controlables y buscarás oportunidades de ahorro, promoviendo las iniciativas éticas y medioambientales del programa Primark Cares para garantizar un entorno positivo y seguro. En esencia, definirás la visión y dirección de la tienda, actuando como ejemplo a seguir y fomentando mejoras continuas para alcanzar los objetivos estratégicos. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y con una alta capacidad de gestión de personas. Deberás ser experto en construir y mantener relaciones profesionales con tus compañeros y equipos, apoyando nuestras iniciativas de ventas con una comunicación de calidad y una clara visión comercial. Una sólida formación en gestión de tiendas será esencial, y valoraremos la experiencia en comercio y distribución de gran volumen. Tu capacidad para gestionar el cambio, formar a los demás y conseguir un alto rendimiento garantizará tu éxito en este puesto. Buscamos un líder proactivo con gran capacidad de toma de decisiones informadas y con capacidad de trabajar bajo presión y anticipando riesgos. Debes ser una persona con iniciativa que fomente el optimismo, la resiliencia y la adaptabilidad a los cambios, estableciendo objetivos ambiciosos e impulsando el desarrollo. Valoramos una gran capacidad de planificación y organización, así como la capacidad para trabajar según los plazos acordados, en una empresa de gran dimensión y con un ritmo de trabajo rápido. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Si te incorporas a Primark como Store Manager valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. #J-18808-Ljbffr

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡sigue leyendo! Queremos incorporar a Consultor/a de Selección para nuestro equipo de Personas en nuestra oficina de Bilbao. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar y tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. Si te unes a IDOM encontrarás: Flexibilidad horaria Teletrabajo 1 día a la semana o 2 tardes . Jornada intensiva en verano Seguro de vida y accidentes Conciliación vida familiar y profesional Apuesta por carrera profesional a largo plazo Acceso a la propiedad para todas las personas Ambiente joven, multicultural y multidisciplinar Actitud favorable a la delegación, más allá de lo habitual Relaciones interpersonales que favorecen la unidad Titulación Universitaria (ADE, Sociología, Derecho o similar) con Máster en RR.HH Experiencia de 2 a 5 años en empresa de selección, preferiblemente en perfiles de ingeniería y consultoría. Valorable experiencia con perfiles internacionales y macro procesos. Experiencia con reportes, ratios e informes. Dominio del Excel. Inglés avanzado. Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico. Autonomía y mentalidad innovadora. Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4.300 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. #J-18808-Ljbffr

Desde ECB Group actualmente estamos colaborando con una de las compañías nacionales referentes en Energía Renovable. Para ellos, buscamos un Jefe de Explotación - Biometano. Reportando a la Dirección de Operaciones, la persona seleccionada será responsable de liderar integralmente la fase de construcción y posterior explotación de un portfolio de plantas de biometano en España, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y rendimiento operativo. ¿Cuáles serán tus funciones? Liderar y coordinar un equipo de Site Managers responsables de la ejecución de los proyectos. Supervisar la correcta ejecución de las plantas durante la fase de construcción, asegurando el cumplimiento de presupuesto, planificación y estándares de calidad. Participar activamente en la puesta en marcha (commissioning) de las instalaciones. Coordinar la transición hacia la fase de operación y mantenimiento (O&M), asegurando la eficiencia y continuidad operativa de las plantas. Establecer y supervisar procedimientos operativos, de mantenimiento y de mejora continua. Controlar indicadores clave de rendimiento (KPIs) técnicos y económicos. Gestionar contratistas, proveedores y equipos internos. Asegurar el cumplimiento de normativa en materia de seguridad, medio ambiente y calidad. Reportar a Dirección sobre el avance de proyectos y desempeño de las plantas. Impulsar la optimización técnica y económica de las instalaciones a lo largo de su ciclo de vida. Formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Energía y/o alguna titulación similar. A partir de 10 años de experiencia en construcción de plantas industriales y energéticas. Muy valorable experiencia en O&M. Muy valorable experiencia en biometano y/o plantas de residuos, digestión anaerobia o aguas. Contrato indefinido directamente con la empresa. Seguro médico y de vida. Plan de pensiones. Condiciones de flexibilidad horaria y periodos de jornada intensiva muy atractivos. Formarás parte de un entorno de trabajo colaborativo en una empresa de primer nivel. Salario acorde a la experiencia y conocimientos. Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad . Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo. #J-18808-Ljbffr

Actualmente precisa la incorporación de un/a ACCOUNT MANAGER con ubicación en BILBAO quien se integrará dentro de un equipo consolidado y reportará directamente al Responsable de Ventas de la Delegación. Su MISIÓN será la captación y fidelización de nuevos clientes potenciales con interacción directa con diferentes tipos de interlocutores: IT, Directores/as Financieros, RRHH,… en función del tamaño de la compañía y de la tipología del servicio comercializado. Captación y apertura de nuevos clientes a través de visitas comerciales a empresas. Gestión y fidelización de la cartera de clientes a través de una venta consultiva. Consecución de los objetivos marcados por la compañía. Reporte de la actividad comercial al Responsable de Ventas de la Delegación. Incorporación indefinida en una compañía líder en su sector con amplias oportunidades de negocio. Retribución compuesta de fijo + comisiones + beneficios sociales (seguro, clases de inglés, modalidad híbrida de trabajo,…) Oportunidades de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Dependiente/a para tienda de ropa 40 horas semanales con experiencia contrato temporal en Lejona!. Má

La posición es de jornada completa, con flexibilidad horaria, fines de semana y festivos si fuera necesario. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud.

Farmalud busca incorporar de manera inmediata un/a Técnico/a en Farmacia y Parafarmacia en Guecho para formar parte de un equipo profesional dedicado a la atención farmacéutica, la dispensación de medicamentos y la venta de productos de parafarmacia y asesoramiento personalizado a clientes y pac

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GSR en España busca un profesional para el cuidado de residentes, vigilando y atendiendo sus necesidades sanitarias y humanas.

Si tienes experiencia en la gestión de cocinas, eres apasionado/a de la gastronomía y buscas un entorno donde tu creatividad y habilidades de liderazgo sean clave, esta es tu oportunidad. Oportunidades de desarrollo profesional dentro de un equipo dinámico y en crecimiento. Experiencia mínima de

Buscamos Cajero/a para supermercado turno de tarde contrato indefinido sin experiencia en Baracaldo! ¿Tienes habilidades para el trato con el cliente y te gustaría trabajar en un entorno dinámico y profesional? Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo comprometido en un supermercado

Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. La persona será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones, apoyar a los usuarios y mantener un ambiente cómodo y segur

Contrato indefinido, jornada intensiva y un entorno dinámico y profesional para crecer dentro de la empresa. Empresaconfidencial en Vizcaya, Portugalete, busca incorporar un/a profesional para atención al cliente en caja.

Oportunidades de formación continua en el ámbito de la seguridad y el desarrollo profesional dentro de la empresa. Experiencia previa en puestos de seguridad o vigilancia (se valora experiencia en sin experiencia en el sector). Habilidades de comunicación, tanto verbales como escritas, para poder

Cuentas con la habilitación profesional o TIP en Vigor, para poder trabajar dentro del ámbito de la seguridad privada?. Te interesa desarrollar tu carrera profesional dentro de una empresa especializada en el sector, que valore la profesionalidad y el rigor en cada servicio? Si te has sentido iden

En Baracaldo, Empresaconfidencial busca un Barista apasionado por el café para unirse al equipo.

Buscamos Ayudante de Cocina para restaurante familiar en Portugalete! ¿Tienes pasión por la cocina y buscas un empleo en un restaurante familiar? Esta es tu oportunidad para unirte a nuestro equipo y formar parte de un entorno profesional, dinámico y acogedor. Ganas de aprender y desarrollarse en

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Empresaconfidencial en Sopelana busca personal de limpieza para oficinas. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Trabajarás limpiando despachos, salas de reuniones, zonas comunes y baños, reponiendo material higiénico y manteniendo l

Atención al Cliente: Brindar una atención al cliente excepcional, resolver dudas y consultas de manera amable y profesional, garantizando que cada cliente se sienta atendido y valorado. El puesto estará basado en nuestras instalaciones en Santurce, un lugar de fácil acceso para ti, en el que pod

Colaborarás en la preparación de platos tradicionales y en mantener la cocina ordenada en un ambiente profesional y acogedor. Si tienes ganas de aprender y trabajar en equipo, esta es tu oportunidad. Se ofrece incorporación inmediata, contrato por obra y servicio y salario según convenio; el hor

Resumen:Empresa del sector privado busca un vigilante de seguridad para garantizar la protección de instalaciones, bienes y personas. Estabilidad laboral y desarrollo profesional en el sector de la seguridad. Conocimientos en normativas de seguridad y vigilancia.

Oportunidades de formación continua en el ámbito de la seguridad y el desarrollo profesional dentro de la empresa. En empresa de seguridad privada nacional, nos encontramos en la búsqueda de un/a Vigilante de Seguridad para unirse a nuestro equipo de profesionales en el turno de jornada continua.

Vitaly busca un/a profesional para coordinar seguridad y salud en Bizkaia, desplazado a una empresa cliente en Leioa. Buscamos persona proactiva, autónoma y dispuesta a viajar para liderar proyectos de seguridad y salud.

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