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Título del puesto: Asesor Jurídico en ZenithMotion Descripción: ZenithMotion está buscando un Asesor Jurídico proactivo y altamente calificado para unirse a nuestro equipo. Si tienes experiencia en derecho corporativo y deseas unirte a una empresa dinámica con oportunidades de crecimiento, esta es tu oportunidad. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo y desafiante, con flexibilidad horaria y un paquete de beneficios competitivo. Resumen del puesto: El Asesor Jurídico será responsable de proporcionar asesoría legal en todos los aspectos relacionados con las operaciones de ZenithMotion, incluyendo contratos, normativas, litigios y gestión de riesgos. Deberá velar por el cumplimiento de las leyes y reglamentos aplicables a la empresa y proteger los intereses legales de la organización. Responsabilidades principales: 1. Proporcionar asesoramiento legal sobre temas corporativos, contractuales, comerciales y regulatorios. 2. Redacción, revisión y negociación de contratos. 3. Gestionar riesgos legales y actuar proactivamente para evitar problemas legales. 4. Representar a la empresa en procedimientos legales. 5. Asegurar el cumplimiento de normativas locales e internacionales. 6. Mantener actualizada a la dirección sobre cambios en leyes y regulaciones. Requisitos: 1. Licenciatura en Derecho. 2. Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. 3. Conocimiento en derecho corporativo, mercantil y propiedad intelectual. 4. Inglés avanzado. 5. Capacidad de negociación, análisis legal detallado y pensamiento estratégico. 6. Fuentes de Reclutamiento Externas: 7. Portales de empleo especializados como InfoJobs, LinkedIn, y Indeed. 8. Redes profesionales y asociaciones de abogados. 9. Ferias de empleo y universidades. Justificación del proceso de selección La búsqueda de un Asesor Jurídico se justifica por la necesidad de contar con un profesional que asegure el cumplimiento normativo y la protección legal de ZenithMotion en un entorno globalizado y competitivo. Esta posición será crucial para garantizar que las operaciones legales de la empresa sean eficaces, seguras y cumplan con las regulaciones. Ofrecemos: -Flexibilidad horaria. -Teletrabajo parcial. -Oportunidades de formación y desarrollo profesional. -Paquete salarial competitivo.

Descripción del puesto: Estamos en búsqueda de un Chef Operativo altamente calificado, con experiencia comprobada en la gestión de al menos cuatro cocinas simultáneamente. Esta oferta no es para un jefe de cocina con experiencia en un solo local, sino para un profesional capacitado para coordinar múltiples establecimientos con alto volumen de trabajo. Funciones y tareas: - Coordinación Multiestablecimiento: Planificar y supervisar las operaciones de cuatro restaurantes, garantizando una operación fluida y consistente en cada uno. - Liderazgo y Gestión del Personal: Supervisar a los jefes de cocina, capacitar y motivar a los equipos, y establecer una comunicación efectiva entre los establecimientos. - Control de Calidad y Experiencia del Cliente: Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad en la preparación de alimentos y servicio al cliente, proponiendo mejoras cuando sea necesario. - Gestión de Recursos y Logística: Coordinar pedidos e inventarios, negociar con proveedores y supervisar el control de costos para asegurar la rentabilidad. - Estrategia y Análisis de Desempeño: Monitorear métricas clave, analizar el rendimiento de cada local y desarrollar estrategias para mejorar donde sea necesario. - Innovación y Mejora Continua: Proponer mejoras en menús y procesos, mantenerse al tanto de las tendencias y asegurar la adaptación a nuevas regulaciones. - Coordinación con Dirección General: Servir de enlace entre la dirección y los restaurantes, presentando informes y participando en la planificación estratégica. - Supervisión de Proyectos Especiales: Implementar aperturas de nuevos locales, renovaciones y coordinar eventos especiales o colaboraciones entre restaurantes. Competencias clave para el puesto: - Liderazgo estratégico y capacidad para dirigir equipos a gran escala. - Gestión del tiempo y organización para equilibrar las necesidades de múltiples restaurantes. - Comunicación efectiva entre equipos y dirección. - Capacidad analítica para interpretar datos y tomar decisiones fundamentadas. - Adaptabilidad para manejar situaciones inesperadas en diversos locales. - Experiencia comprobada supervisando al menos 4 restaurantes con alto volumen de trabajo. - Formación profesional en cocina de grado superior. - Documentación en regla y permiso de trabajo en España (imprescindible para candidatos/as extranjeros/as). Se ofrece: - Salario a negociar, según valía profesional y experiencia, partiendo de 40.000 euros brutos anuales. No se descartará ninguna candidatura por motivos económicos. - Atractivo plus por resultados. - Horarios a convenir con la empresa. - Posibilidad real de crecimiento profesional.

Restaurante Volta En el corazón de nuestro Hotel Borneta se encuentra Volta, un animado restaurante de cocina abierta diseñado para reunir a huéspedes y lugareños por igual. Su nombre hace referencia a la forma arquitectónica de una curva, en homenaje a los famosos Porxos de Fontseré. Además, la palabra catalana «voltar» significa ir o pasear, un concepto que también inspira nuestra cocina. El menú, una aventura epicúrea por la costa mediterránea, es una celebración creativa de sabores vivos y diversos. Elaborados para compartir, los platos, sencillos pero deliciosos, se cocinan al fuego con ingredientes locales. Descripción del puesto El rol del Jr. Sous Chef es garantizar que se mantengan los más altos estándares de alimentos y bebidas en todo momento. Además, es responsable de completar todos los procedimientos relevantes del departamento de Cocina según lo indique la empresa y de gestionar la cultura laboral para apoyar los valores de Miiro. Responsabilidades clave • Dirigir al equipo de cocina en ausencia del Chef ejecutivo y el Sr. Sous Chef, incluyendo Chef de Partie, Demi Chefs y Kitchen Porters. • Apoyar al Chef Ejecutivo y al Sr. Sous Chef con mentoría, coaching y retroalimentación para mejorar el rendimiento y gestionar conflictos del equipo. • Asumir responsabilidades administrativas en ausencia del sous chef senior, como facturas, control de costos y el libro de alimentos. • Fomentar la comunicación diaria con otros departamentos para promover trabajo en equipo y servicio de calidad. • Supervisar la ejecución de los platos y los procedimientos de salud, seguridad y control de temperaturas en la cocina. • Colaborar en la creación de platos especiales y en la modificación de menús. • Informar al jefe de cualquier dificultad, comentario de huéspedes o problemas internos. • Ser responsable de todas las operaciones de cocina en ausencia del Chef Ejecutivo y el Sous Chef. • Cumplir con las reglas y regulaciones del hotel y el Manual de Miiro. • Participar activamente en programas de capacitación y maximizar las oportunidades de auto-desarrollo. Requisitos • Experiencia demostrada como Sous Chef o en un puesto similar en restaurantes de alta gama o de gran afluencia. • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo mañanas, noches, fines de semana y festivos. • Capacidad para trabajar en un equipo diverso, con compañeros de diferentes culturas y países. • Dominio del español e inglés. Beneficios y condiciones • Salario competitivo. • Descuentos para empleados en Miiro Hotels, tanto para ti como para tus amigos y familiares. • Fantásticas oportunidades de formación y desarrollo. • Comidas gratuitas durante el turno. • Perspectivas de progreso profesional inigualables. • Uniformes y servicio de lavandería. Si te apasiona ofrecer un servicio excepcional y crear experiencias memorables, te invitamos a solicitar el puesto de Chef de Partie. Únete a nuestro equipo y contribuye a una cultura de trabajo que valora la excelencia, el respeto y el trabajo en equipo.

About the job Buscamos un/a Cocteler@ para uno de nuestros hoteles de 5* en Barcelona. ¿De qué serás responsable? Mantener un conocimiento exhaustivo y actualizado de todos los elementos presentes en el menú, así como de las marcas de licores, cervezas y opciones sin alcohol disponibles en el área designada para la venta. Demostrar un dominio completo y detallado de la variedad de cristalería, los ingredientes necesarios y los métodos de preparación requeridos, así como de los complementos asignados a cada bebida o cóctel ofrecido. Supervisar con atención los espacios destinados a los clientes, incluyendo la asignación de mesas y asientos, y maximizar la eficiencia en la disposición de los mismos. Cumplir rigurosamente con las regulaciones estatales en materia de venta de bebidas alcohólicas, con especial atención a las disposiciones relacionadas con la prohibición de venta a menores, personas en estado de embriaguez y aquellos que manifiesten intenciones de conducir bajo la influencia del alcohol. Implementar estrategias de venta sugerente para promover los productos disponibles. Garantizar que los pedidos se ingresen correctamente en el sistema operativo antes de ser servidos en la mesa del cliente. ¿Qué buscamos? Formación en restauración, Hostelería o Turismo. Experiencia mínima de 1-3 años en el puesto. Conocimientos específicos en coctelería y restauración. Preferible experiencia en hoteles de 4-5 estrellas. Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Department: Bar About you Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

Buscamos un encargado de restaurante con experiencia probada para gestionar de manera eficiente las operaciones diarias de nuestro establecimiento en Barcelona. El candidato ideal será responsable de supervisar al personal, garantizar un servicio excepcional a los clientes y mantener altos estándares de calidad. Responsabilidades - Gestionar y supervisar al personal del restaurante. - Asegurar el cumplimiento de procedimientos y políticas. - Desarrollar relaciones positivas con los clientes. - Realizar pedidos de inventario y gestionar el presupuesto. - Garantizar el cumplimiento de regulaciones de salud y seguridad. - Participar en la planificación de eventos y promociones. - Comunicarse efectivamente con la gerencia. Requisitos - Mínimo 3 años de experiencia en gestión de restaurantes. - Excelentes habilidades de liderazgo y motivación de equipos. - Sólidos conocimientos de la industria de restaurantes. - Habilidades excepcionales de servicio al cliente. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Conocimientos de contabilidad y gestión de presupuestos. - Disponibilidad para horarios flexibles. Envía tu currículum si estás interesado en esta posición en nuestro restaurante en Barcelona.

Empresa gestora de más de 120 apartamentos turísticos en Barcelona busca la posición de Supervisora de Limpieza. Descripción del Puesto: Como Supervisora de Limpieza, serás responsable de supervisar los apartamentos turísticos en cada salida para garantizar el estado optimo de limpieza y mantenimiento. Tu rol es crucial para garantizar que los huéspedes tengan una experiencia positiva y cómoda durante su estancia. Responsabilidades Principales: - Supervisión del Personal: Coordinar y supervisar las actividades diarias del equipo de limpieza, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad. - Inspección y Control de Calidad: Realizar inspecciones regulares de los apartamentos para asegurar que se mantengan altos niveles de limpieza y orden. - Gestión de Suministros: Monitorear y gestionar el inventario de suministros de limpieza, realizando pedidos cuando sea necesario. - Supervisar y reportar partes de mantenimiento - Participar en proyectos especiales de limpieza y mantenimiento cuando sea necesario. Requisitos: Experiencia comprobada como supervisora de limpieza o en un puesto similar. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad organizativa y para resolver problemas. Conocimiento de regulaciones de seguridad y sanidad. Capacidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos (1-2 fines de semana al mes) Se ofrece contrato indefinido a 40 horas directo por empresa. Salario según convenio hostelería 22 mil euros brutos anuales. De lunes a Domingo Dos fines de semana al mes libre

Requisitos: - Grado en ADE, Contabilidad, o campo relacionado - ⁠Experiencia mínima de 3 años, en Dpto. Contabilidad, habiendo realizado todo un ejercicio contable, cierres, amortizaciones, periodificaciones, entre otras tareas. Se valorará el haber trabajado en el sector de fondos de inversión o gestión de patrimonios, y las regulaciones de SICAV - ⁠Habilidades analíticas y de resolución de problemas, con experiencia en sistemas financieros y software de auditoría. Presentación de impuestos, comunicación con Hacienda, CNMV, renovación de certificados, etc.

Se precisa diplomado en relaciones laborales, o administrativo, con un mínimo de 2 años de experiencia, para llevar empresas con aplicación de diferentes convenios y regulaciones. Altas bajas contratos nóminas.

Buscamos Directores para nuestros Restaurantes de Barcelona. Un director de cafetería es un profesional encargado de supervisar y coordinar todas las operaciones y actividades relacionadas con la gestión de su cafetería. Su función principal es garantizar que el restaurante funcione de manera eficiente y cumpla con los estándares de calidad y servicio establecidos. Aquí tienes una descripción más detallada de las responsabilidades y tareas típicas de un director de cafetería: - Gestión de personal: Contratar, capacitar y supervisar al personal de la cafetería, incluyendo chefs, meseros, bartenders y personal de cocina. Programar turnos y gestionar la asignación de tareas para garantizar un servicio eficiente. Mantener un ambiente de trabajo positivo y motivador. - Operaciones diarias: Supervisar las operaciones diarias de la cafetería, asegurándose de que todo funcione sin problemas. Controlar el inventario de alimentos y bebidas y realizar pedidos de suministros según sea necesario. Asegurarse de que se cumplan las normas de seguridad alimentaria y las regulaciones de salud. - Atención al cliente: Garantizar un alto nivel de servicio al cliente y resolver cualquier problema o queja de manera efectiva. Mantener un ambiente acogedor y atractivo en la cafetería para los clientes. - Gestión financiera: - Administrar el presupuesto de la cafetería controlar los costos operativos. Supervisar la facturación y el proceso de pago, así como la gestión de efectivo. Analizar informes financieros para evaluar el rendimiento de la cafetería y tomar medidas para mejorar la rentabilidad. - Desarrollo de menú: Colaborar con el chef para diseñar y actualizar el menú, teniendo en cuenta las tendencias culinarias y las preferencias de los clientes. Determinar los precios de los platos y bebidas de acuerdo con los costos y la competencia. - Marketing y promoción: - Desarrollar estrategias de marketing para atraer nuevos clientes y retener a los habituales. - Organizar eventos especiales, promociones y campañas publicitarias para aumentar la visibilidad de la cafetería. - Gestión de eventos: - Coordinar la organización y ejecución de eventos especiales en el restaurante, como cenas temáticas, celebraciones y banquetes. Cumplimiento normativo: Asegurarse de que la cafetería cumpla con todas las leyes y regulaciones locales y estatales, incluyendo licencias y permisos. En resumen, un director de la cafetería desempeña un papel crucial en la gestión y operación exitosa de un establecimiento de comida y bebida. Deben ser líderes efectivos, tomar decisiones estratégicas y garantizar una experiencia positiva para los clientes mientras administran eficientemente los recursos de la cafetería.

Somos una PYME en expansión, dedicada a la excelencia y la innovación en el ámbito de la auditoría. Nuestro equipo se compromete a ofrecer servicios de alta calidad, apoyando a nuestros clientes en la consecución de sus objetivos financieros y empresariales. Buscamos un Auditor Senior con un mínimo de dos años de experiencia en auditoría y un Máster en Auditoría de Cuentas. El candidato ideal será una persona proactiva, con habilidades analíticas sobresalientes y capacidad para trabajar en equipo. Responsabilidades: Ejecutar auditorías financieras y operativas de manera exhaustiva. Evaluar la eficacia de los controles internos y recomendar mejoras. Elaborar informes de auditoría detallados y presentar hallazgos a la alta dirección. Colaborar con otros departamentos para asegurar el cumplimiento de las normativas vigentes. Mantenerse actualizado con las leyes y regulaciones aplicables. Requisitos: Experiencia mínima de dos años como auditor. Máster en Auditoría de Cuentas. Conocimiento profundo de las normativas contables y de auditoría. Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Atención al detalle y habilidades analíticas. Ofrecemos: Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Salario competitivo y beneficios adicionales. Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo, por favor, envía tu CV y una carta de presentación.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En estos momentos una importante empresa dedicada a la recuperación integral de residuos situada en la zona de Castellbisbal precisa incorporar un/a CHOFER DE TRAILER con carnet en vigor C+CE+CAP. Se valora experiencia con pulpo y gancho. Entre las tareas a realizar se encuentran: - Conducción de diferentes vehículos pesados: camiones rígidos, articulados, tráileres pulpo, gancho, etc… - Recogida de materiales reciclables de los contenedores y ubicaciones designadas según ruta de recogida preestablecida. - Cargar y descargar los materiales reciclables de los contenedores utilizando equipo adecuado. - Realizar inspecciones regulares del vehículo, reportar cualquier problema mecánico y asegurarse de que esté limpio. - Mantener una actitud profesional y cortés al interactuar con residentes y clientes durante la recogida. - Seguir los procedimientos y regulaciones relacionados con el manejo adecuado de residuos y materiales reciclables. - Comunicación directa con chóferes internos y externos. Se busca una persona con ganas de trabajar, acostumbrado al trato con personas y enérgico. REQUISITOS: - Experiencia en puestos similares - Carnet C+E+CAP en vigor - Disponibilidad para trabajar turno rotativo M/T/N, y 1 sábado al mes. - Acostumbrado al trato directo SE OFRECE: - Turno rotativo de M/T/N - Contrato indefinido - Salario 25.000€/h, extras a parte (dietas y nocturnidad cuando corresponda)

ÚNETE A VIVIENDAS EXCLUSIVAS BARCELONA: ¡BUSCAMOS A LOS MEJORES ASESORES INMOBILIARIOS! Descripción de la Oferta: Viviendas Exclusivas Barcelona, con más de 25 años de trayectoria exitosa en el sector inmobiliario, está en plena expansión y busca dos Asesores/as Inmobiliarios/as para sumarse a nuestro equipo. Esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa consolidada que valora el crecimiento profesional y personal en un entorno dinámico y colaborativo. ** ¿Qué Te Ofrecemos?** · Contrato fijo con un atractivo sistema de comisiones y objetivos alcanzables. · Un ambiente de trabajo positivo y profesional, donde la colaboración y el desarrollo son la clave. · Formación continua y oportunidades de crecimiento real dentro de la empresa. · Acceso a una cartera exclusiva de propiedades y herramientas avanzadas para maximizar tu rendimiento. ** Responsabilidades:** · Asesorar a clientes en la compra, venta y alquiler de propiedades, brindando un servicio personalizado y estratégico. · Localizar y gestionar activos inmobiliarios adecuados para su comercialización. · Mantener y optimizar una cartera de propiedades, asegurando transacciones exitosas y satisfactorias. · Realizar valoraciones de propiedades apoyándote en tecnología y análisis de mercado. · Organizar y llevar a cabo visitas a propiedades, elaborando informes detallados. · Identificar oportunidades de inversión y ofrecer asesoramiento a nuestros clientes. · Cultivar relaciones sólidas con clientes y colaboradores, facilitando una comunicación efectiva. · Mantenerse al día con las tendencias del mercado y regulaciones para brindar asesoramiento experto. ** ¿Qué Buscamos?** · Experiencia comprobada en el sector inmobiliario, preferiblemente con conocimiento del mercado de Barcelona. · Conocimientos avanzados en negociación y un profundo entendimiento del mercado inmobiliario local. · Excelentes habilidades interpersonales con la capacidad de construir relaciones duraderas. · Actitud proactiva orientada a resultados y capacidad para identificar oportunidades estratégicas. · Se valorará el dominio del inglés y otros idiomas. · Conocimientos en el programa de gestión inmobiliaria Inmovilla y habilidades fotográficas para presentar propiedades de manera atractiva. ** Ubicación y Beneficios:** · Oficina situada en una excelente ubicación en la zona alta de Barcelona, con acceso a áreas clave de la ciudad. · Instalaciones modernas y herramientas que apoyan tu productividad y comodidad. · Alta en seguridad social, con un sistema de incentivos competitivo y bonos por rendimiento. · Oportunidades para el desarrollo profesional que aseguran tu crecimiento dentro de la empresa. - Si cumples con los requisitos y deseas unirte a nuestro equipo de alto nivel en Viviendas Exclusivas Barcelona, envía tu currículum y carta de presentación . Asegúrate de detallar tu experiencia y motivación para este puesto. - ¡Esperamos conocerte pronto y contar contigo en nuestro equipo!

Estamos en búsqueda de un abogado/a especialista en extranjería para unirse a nuestro equipo legal. El candidato ideal deberá contar con experiencia en derecho migratorio y un sólido conocimiento de las leyes y regulaciones de extranjería. Su principal función será asesorar y representar a clientes en asuntos relacionados con visados, permisos de residencia, ciudadanía y otras cuestiones migratorias. RESPONSABILIDADES • Asesorar a clientes en asuntos relacionados con inmigración y extranjería. • Tramitar y gestionar solicitudes de visados, permisos de residencia, permisos de trabajo y ciudadanía. • Representar a clientes ante autoridades migratorias y en procedimientos administrativos y judiciales. • Mantenerse actualizado sobre cambios en la legislación de extranjería y migración. • Preparar y presentar recursos y apelaciones en caso de denegación de solicitudes. • Ofrecer un servicio de atención al cliente excelente, brindando soluciones personalizadas y eficientes. REQUISITOS • Licenciatura en Derecho. • Colegiado/a y habilitado/a para ejercer como abogado/a. • Experiencia mínima de 6 mese en derecho de extranjería y migración. • Conocimiento profundo de la legislación migratoria nacional e internacional. • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. • Habilidad para manejar múltiples casos de manera simultánea.