Buscar trabajos: de renta en Madrid (mayo 2024)

Gestor de Reservas de alquiler de temporada se especializa en la promoción y arrendamiento de propiedades para estancias cortas o vacacionales. Sus funciones principales son: Recopilar información y documentación sobre las propiedades, incluyendo fotos, descripciones y planos. Crear anuncios atractivos para las propiedades en diferentes plataformas, como portales inmobiliarios, redes sociales y páginas web especializadas. Gestionar las reservas y atender las consultas de los clientes potenciales. Realizar visitas guiadas a las propiedades para mostrarlas a los clientes interesados. Negociar las condiciones del alquiler con los clientes y cerrar las reservas. Preparar y firmar los contratos de alquiler con los clientes. Cobrar las rentas y gestionar los pagos. Atender las incidencias que puedan surgir durante el alquiler, como averías o problemas con los clientes. Desarrollar e implementar estrategias de marketing para promocionar las propiedades y atraer clientes. Analizar los resultados de las campañas de marketing y realizar los ajustes necesarios. Fidelizar a los clientes y fomentar las reservas recurrentes. Habilidades y requisitos: Conocimiento profundo del mercado inmobiliario local, especialmente del segmento de alquileres de temporada. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y atención al cliente. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Fuerte ética de trabajo y orientación a los resultados. Conocimiento de herramientas informáticas y plataformas online. Posibilidad de desplazarse para realizar visitas a propiedades. Actitud y motivación: Apasionado por el sector inmobiliario y el turismo. Proactivo, dinámico y con capacidad para trabajar bajo presión. Orientado al cliente y con gran capacidad de resolución de problemas. Habilidades interpersonales y capacidad para crear relaciones duraderas con los clientes. CONTRATO INDEFINIDO INCORPORACION INMEDIATA

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Mgarcia Servicios Integrales S.L.

ADMINISTRATIVO/FISCAL (H/M)

Gestoría ubicada en Vicálvaro busca ADMINISTRATIVO/FISCAL para desarrollar: Liquidación de impuestos trimestrales (IVA, IRPF, Sociedades, Rentas....) Registros apuntes contables Apoyo Tramitación y adjudicación de herencias Asesoramiento fiscal Manejo programas de contabilidad , fiscal Redacción de escritos jurídicos Diversas tareas que puedan surgir en la asesoría Experiencia de 2 años en el sector .

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Gestoría eMadrid

ADMINISTRATIVO CONTABLE

hace 2 meses

Jornada parcial

Chamberí, Madrid

Gestoría administrativa y asesoría en expansión, situada en pleno centro de Madrid, dedicada al asesoramiento de empresas, profesionales y particulares, necesita cubrir un puesto en el departamento contable-fiscal. FUNCIONES A DESPEMPEÑAR: - Asesorar a nuestros clientes, en su declaración de IRPF (rendimientos del trabajo, rendimientos del capital, rendimientos de las actividades económicas, las ganancias y pérdidas patrimoniales). - Confección y presentación de impuestos, para pymes y autónomos. - Elaboración de Impuestos Especiales. - Realizar la contabilidad de nuestros clientes (autónomos y pymes). - Tramitar altas/bajas de autónomos. - Constitución de Sociedades. - Tramitación de herencias. REQUISITOS: - Técnico superior en Administración y Finanzas o similar. - Tener conocimientos y estar familiarizado con la Sede Electrónica de la AEAT y RentaWeb. - Estar habituado a trabajar con clientes diversos de sectores dispares y con situaciones impositivas de diversa complejidad. - Experiencia contable, mínimo 2 años, en asesoría fiscal-contable y atención al cliente. - Usuario avanzado del paquete Office, en las aplicaciones Excel, Word y Outlook 365. - Comunicarse con eficacia oralmente y por escrito. - Poseer habilidades interpersonales para tratar con sus compañeros, otros profesionales y clientes. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. REQUISITOS VALORABLES: - Conocimientos de programas de contabilidad: Contasol, ContaPlus y a3ERP. - B1 de inglés. - Experiencia mínima en 2 campañas de Renta en asesorías, bancos o la Agencia Tributaria. CONDICIONES LABORALES: - Incorporación: Mes de abril. - Contrato: Indefinido con un periodo de prueba de 1 mes. - Jornada: 20 horas semanales, de forma presencial. - Horario: Lunes a viernes de 11 a 15 horas. - Retribución: Según convenio.

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