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Desde Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a de Proyecto de Instalaciones. El objetivo es gestionar proyectos de instalaciones, así como hacer un seguimiento técnico de éstas. Funciones: • Preparación técnica y documental de pliegos para proyectos., • Definición de estándares técnicos de instalaciones., • Inventariado de instalaciones de fábrica., • Creación de nuevas ubicaciones técnicas en SAP., • Seguimiento y optimización de planes preventivos y correctivos., • Realización de planos en MicroStation., • Soporte en auditorías., • Gestión de recambios de nuevas instalaciones., • Seguimiento técnico en los nuevos proyectos colaborando con diferentes áreas. Requisitos mínimos: • Ciclo formativo de Grado Superior en Delineación / Grado en Ingeniería Técnica Industrial., • Idiomas: inglés B2., • Conocimientos de Autocad. Valorable: MicroStation y SAP. ¿Qué ofrecemos? • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

Would you like to work with the latest technology in the automotive sector? Bertrandt aims to strengthen the Infotainment team in the automotive sector with an engineer responsible for expanding management capabilities. This team manages several projects for one of our clients in the automotive industry, where you will be responsible for ensuring the correct implementation of a function in an electronic control unit of the vehicle. Tasks: • Maximum expert in their function and its state of the art., • Generation, management, and monitoring of the function’s specification and its changes., • Management of function-specific resources (e.g., dedicated teams)., • Participation in consortium and brand-specific activities and meetings., • Planning of priorities within their function., • Escalation of critical issues., • Representation of the function and its specific releases in all relevant areas., • Collaboration with the Project Leader (PL) in the technical review of supplier offers., • Technical support during the drafting of the onboard literature describing the function., • Being involved in everything concerning the function in future projects, reviewing and granting approval., • Preparation of documentation and collection of relevant information for decision-making on points related to the project, with essential communication/interpretation of documentation in other languages (German/English), • Reporting on the function’s status. Planning, monitoring, validation strategy, and issues with the validation team., • Performing test drives to check the obtained results. Management and analysis of function-related issues., • Technical knowledge of function-specific tools. Responsible for generating and transferring documentation for onboarding new team members., • Tasks and responsibilities specific to each function. Your Profile: • Degree in Electronic/Electrical/Telecommunications/Aeronautical Engineering., • Knowledge of the automotive sector., • Languages: High level of English required; German desirable., • Office tools: MS Office Suite, MS Project. Knowledge of VW consortium tools desirable., • Driving license B., • Teamwork and quick adaptation to new working methods., • Flexibility. What can we offer you? 🌏 Permanent contract 🕓 Flexible working hours 📚 Language training programs and continuous learning 🚑 Flexible compensation plan (health insurance, transportation, etc.) 🌴 23 days of vacation + December 24th and 31st 🎉 Company events – we like to have fun! 💖 Positive, open, and inclusive work environment 🚗 Private parking If you believe this is your role and you want to work in a dynamic environment focused on continuous learning, apply now — we would love to meet you! We are BERTRANDT. And you? We look forward to hearing from you! At Bertrandt AG Spain, we are committed to creating a diverse and inclusive work environment and believe in equal opportunities. All qualified candidates will be considered without discrimination based on gender, age, disability, sexual orientation, gender identity or expression, religion, ethnicity, marital status, or any other personal or social circumstances.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Formador/a Técnico en Herramientas y Procesos de Posventa, con experiencia dentro del sector automoción para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es formar para asegurar que los equipos dominen los procesos operativos y el uso de herramientas digitales corporativas, para garantizar la eficiencia y la calidad en la atención al cliente y en la gestión de las operaciones. Así como tener homogeneidad en la red y estar actualizados de las novedades de las herramientas. Entre las funciones del puesto: • Diseñar, planificar e impartir formaciones sobre procesos internos y procedimientos de negocio., • Facilitar la comprensión y aplicación de los procesos para mejorar eficiencia y resultados., • Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua., • Colaborar con equipos de negocio para identificar áreas críticas y optimizar procedimientos., • Coordinar y gestionar materiales formativos, asegurando su calidad y actualización., • Implementar metodologías de aprendizaje dinámicas que refuercen la retención y aplicación del conocimiento., • Evaluar la efectividad de la formación y proponer mejoras., • Desarrollar programas de crecimiento personal y nuevas dinámicas pedagógicas., • Participar en eventos vinculados al desarrollo del servicio. Qué esperamos de ti: • Formación: Grado Medio en Automoción o similar., • Experiencia mínima de 2 años como formador/a en el sector automoción., • Valorable Inglés B2., • Experiencia en gestión de proyectos y desarrollo de materiales formativos., • Buenas habilidades comunicativas y pedagógicas., • Conocimiento y manejo de herramientas para formación presencial, virtual y online., • Manejo de Microsoft Office 365 y programas de diseño (Adobe, Evolution3 u otras plataformas de e-learning). Qué podemos ofrecerte: • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo., • Hasta el 60% de teletrabajo

Desde Volkswagen Group Services estamos buscando un/a Google Workspace Specialist para participar en el diseño, desarrollo y soporte de soluciones avanzadas dentro del ecosistema Google Workspace. Funciones: • Asistencia y soporte técnico especializado para herramientas de colaboración de Google Workspace: Google Meet, Chat, Sites y otros servicios relacionados., • Desarrollo e implementación de scripts, automatizaciones y complementos personalizados mediante Google Apps Script y APIs de Google., • Gestión de aspectos de seguridad vinculados a delegaciones de dominio, accesos a API y controles de permisos., • Creación, mantenimiento y estandarización de plantillas, complementos y directrices empresariales para mejorar la colaboración interna., • Operación y supervisión del entorno Google Workspace, garantizando su disponibilidad, rendimiento y correcta configuración. Requisitos mínimos: • Ingeniería Técnica o Superior en Telecomunicaciones, Informática o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 2 años en desarrollo o administración de Google Workspace., • Valorable certificaciones en Google Workspace Administrator y/o Google Professional Collaboration Engineer, • Idiomas: Inglés B2+., • Experiencia con herramientas de colaboración de Google Workspace., • Conocimientos de programación orientados a automatización e integraciones (Apps Script, APIs)., • Experiencia en el desarrollo de extensiones o complementos para Google Workspace. ¿Qué ofrecemos? • 60% de teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando un/a especialista Middleware, para trabajar con nuestros servidores web e infraestructura cloud. La persona seleccionada se encargará de los Servidor de Aplicaciones Web y el Desarrollo Continuo de Servidores Web y Competencias en middleware en entornos modernos on-premises, cloud e híbridos. Trabajarás en colaboración con los equipos de infraestructura, seguridad y aplicaciones, impulsando la automatización de operaciones y proyectos de migración como la contenerización y el cloud shift. Trabajando en un equipo altamente especializado, asumiendo una amplia variedad de responsabilidades asignadas. Funciones: • Garantizar el buen funcionamiento de los servidores web (Apache HTTP Server, Apache Tomcat, IBM WebSphere Application Server ND & IBM WebSphere Application Server Liberty), • Garantizar el buen funcionamiento de Microsoft Internet Information Services (IIS), • Responsabilidad del ciclo de vida y la gestión de activos de componentes de middleware también como asignación de costes de TI, • Automatización de procesos operativos utilizando herramientas como Ansible, Terraform, CI/CD, • Implementación de la gestión del rendimiento y la capacidad, incluyendo monitorización y registro, • Apoyar proyectos con migraciones, especialmente en el área de contenerización y cloud shift., • Implementación de medidas de seguridad y gestión de vulnerabilidades, • Creación y mantenimiento de documentación técnica y manuales operativos, • Asesorar a clientes internos sobre arquitecturas de servidores web y mejores prácticas, • Implementación de medidas específicas para mantener el funcionamiento de los RVS®, • Gestión de proveedores externos de servicios y gestión técnica de subproyectos Qué esperamos de ti: • Formación en IT, matemáticas o cualquier ingeniería relacionada., • Inglés C1 para realizar documentación y seguimiento de reuniones, • Conocimiento profundo en cloud technologies (private/hybrid cloud, Kubernetes, Docker), • Conocimientos de arquitectura, • Experiencia en herramientas de automatización y procesos DevOps (por ejemplo, Ansible, Terraform, CI/CD)", • Buen entendimiento de las interfaces para LDAP, MQ y bases de datos, • Sólidos conocimientos de la administración de Microsoft IIS, así como experiencia con Windows Server sistemas operativos y servicios relacionados (Active Directory, DNS, DHCP, PowerShell, etc.)", • Sólidas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, así como una forma estructurada y orientada a soluciones de trabajar JIRA Qué podemos ofrecerte: • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo., • Hasta el 60% de teletrabajo.

En Volkswagen Group Services buscamos un/a Function Owner (FO) especializado/a en la función de Online Remote Update (ORU). Funciones: • Analizar los requerimientos necesarios para el desarrollo de las features relacionadas con ORU, tanto en proyectos actuales como futuros., • Investigar, evaluar y hacer seguimiento de nuevas features que se integrarán en la función., • Gestionar errores y realizar el seguimiento de tickets., • Preparar presentaciones y reportar el estado del proyecto en comités del cliente., • Crear test cases, test plans y coordinar su correcta ejecución., • Supervisar y preparar vehículos y maquetas para actividades de testing., • Realizar Risk Assessments para el cumplimiento de requisitos UNECE y Android., • Elaborar documentación técnica y funcional en Confluence., • Redactar minutas, protocolos y agendas para los comités del proyecto. Requisitos mínimos: • Ingeniería Técnica o Superior en Mecánica, Electrónica, Informática o áreas afines., • Experiencia de 2–3 años en gestión de proyectos, preferiblemente en automoción., • Conocimientos en gestión de proyectos (Agile, Scrum, PMP o similar)., • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Valorable conocimientos en herramientas consorciales: TE VBV, KPM, codebeamer, dascockpit, MB technik, System42., • Valorable conocimientos en herramientas digitales: Atlassian (Jira, Confluence)., • Nivel de inglés B2. ¿Qué ofrecemos? • 40% de teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

En Volkswagen Group Services estamos buscando un Senior Fullstack Developer para colaborar en proyectos de desarrollo y mantenimiento del Grupo Volkswagen. Funciones: • Integración de sistemas backend y frontend., • Soporte a la coordinación IT del departamento., • Colaboración con equipos multidisciplinares para diseñar e implementar soluciones eficientes., • IA práctica: manejo de herramientas, APIs, automatizaciones y conceptos básicos de aprendizaje automático., • Mejora continua de procesos y herramientas del área IT., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborativa. Qué esperamos de ti: • Ingeniería o Grado Superior en Informática o similar., • Experiencia de al menos 6-8 años en entornos de desarrollo web., • Inglés B2+., • Conocimientos de Backend: JAVA, Python, Node.js, .NET y/o Kotlin., • Conocimientos de Frontend: React, Vue, Angular., • Experiencia trabajando con metodologías Agile. ¿Qué ofrecemos?: • Hasta el 60% de teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

Desde Volkswagen Group Services estamos buscando un/a Google Workspace Administrator para participar en la gestión, optimización y evolución del ecosistema colaborativo de Google dentro de la organización. Funciones: • Administración y configuración de Google Workspace, incluyendo mail flow, seguridad, data governance y configuración de servicios., • Definición, implementación y mantenimiento de normas de cumplimiento y archivado: DLP, legal hold, retention policies y auditorías., • Gestión de políticas de usuarios y grupos, unidades organizativas, unidades compartidas y permisos externos., • Resolución de incidencias complejas relacionadas con accesos, permisos, integraciones y flujos de trabajo., • Supervisión del correcto funcionamiento del entorno Google Workspace, garantizando disponibilidad, rendimiento y seguridad. Requisitos mínimos: • Ingeniería Técnica o Superior en Telecomunicaciones, Informática o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 2 años en administración de Google Workspace., • Valorable certificaciones en Google Workspace Administrator y/o Google Professional Collaboration Engineer, • Idiomas: Inglés B2+., • Conocimientos sólidos en seguridad, gestión de identidades y cumplimiento normativo. ¿Qué ofrecemos? • 60% de teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como IT/OT Engineer en una empresa líder en producción de acero, trabajando en un entorno industrial digitalizado, innovador y colaborativo, donde podrás aprender sobre integración OT/IT, L2/MES y sistemas industriales? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a IT/OT Engineer Junior para participar en proyectos de digitalización y mantenimiento de sistemas L2/MES, para esta empresa multinacional ubicada en Castellbisbal. Tu misión será garantizar el correcto flujo de datos desde la planta hacia los sistemas MES/L2, realizar programación ligera en Level 2, mantenimiento de interfaces, consultas SQL y pequeños evolutivos, trabajando de la mano con producción, mantenimiento y equipos IT/OT senior. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Validar que SCADA/HMI entrega los datos correctos a Level 2/MES., • Crear y mantener scripts, SQL y lógica ligera en sistemas L2/MES., • Soportar integraciones de datos entre L2, MES, Historian y SAP (soporte, no desarrollo avanzado)., • Resolver incidencias de L2 y documentar interfaces, mapeos y lógica implementada., • Participar en pruebas, arranques y validaciones de evolutivos L2. Para ello, ¿Qué vas a necesitar? • Conocimientos básicos de automatización (PLC, HMI/SCADA, a nivel de señales y comunicación)., • SQL básico a intermedio y lógica de programación (Python, C# o JavaScript es un plus)., • Capacidad para aprender rápido, perfil analítico y orientado al dato., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo en entornos industriales., • Deseable la experiencia con: OPC/OPC-UA, MES, Historian, JSON/XML, servicios Windows y scripts batch., • Vehículo propio. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario competitivo según experiencia (aprox. 30.000 – 35.000 € brutos/año)., • Horario de trabajo: 9:00 – 18:00 con posible jornada intensiva los viernes y en verano., • Remote work policy: 1 día a la semana, valorable más días., • Cheque Formación, seguro médico privado, retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, formación), acceso a gimnasios y actividades deportivas con descuentos en toda España, comida y km pagados los días presenciales, etc., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Somos una multinacional alemana con más de 50 años en el mercado, enfocada en la gestión y consultoría IT para clientes de diferentes sectores. Nos encontramos en la búsqueda de un Project Manager IT para unirse a nuestro equipo Ferchau. ¿Cuál es tu Rol? • Liderar proyectos de Infraestructuras desde la planificación hasta la ejecución y cierre, asegurando que se cumplan con los objetivos de tiempo y presupuesto., • Coordinar equipos internos y proveedores, gestionar riesgos y comunicar los avances al cliente., • Supervisar la transición a mantenimiento y colabora en diseños junto con el área de infraestructura correspondiente y con el equipo de arquitectura. ¿Qué necesitamos? Idiomas: inglés B2/C1 y Español C1. · Ubicación: Castellbisbal (híbrido) En Ferchau, valoramos el talento, la dedicación y la innovación. Si estás listo para unirte a un equipo apasionado y enfrentar nuevos desafíos, ¡esperamos recibir tu solicitud! ¡Aplica ahora y sé parte de nuestra familia en Ferchau!

Desde Q-tech, buscamos Gestor de Proyectos IT/Consultor Funcional para una empresa industrial líder en eficiencia energética eléctrica, especializada en soluciones de medición, control y optimización del consumo, calidad de red, autoconsumo, energías renovables y recarga inteligente de vehículo eléctrico, orientadas a entornos industriales y corporativos. Dentro del Departamento IT y del equipo de desarrollo de proyectos, la persona seleccionada actuará como consultor/gestor de proyectos IT en entornos tanto corporativos (Comercial, Marketing, Logística, Ecommerce, etc.) como industriales (Planificación, Compras, R&D, Calidad, Manufacturing, etc.), trabajando con tecnologías punteras como ERP (SAP S/4, SAP Business One), CRM, BI, portales web desarrollados en .NET, Vue y Angular, integraciones EDI y plataformas MES, entre otras. La posición se centra en cuatro áreas principales: • Análisis y toma de requisitos funcionales junto a las áreas de negocio., • Participación en la definición y validación de soluciones funcionales., • Interlocución con proveedores tecnológicos y seguimiento de entregables., • Control de costes y esfuerzos de los proyectos asignados., • Coordinación y seguimiento de tareas, con apoyo de un perfil senior., • Capacidad de comunicación y presentación ante distintos interlocutores., • Contribución a la mejora de procesos con foco en entornos industriales. Requisitos • Formación: Ingeniería Técnica en Telecomunicaciones, Informática, Industrial o similar., • Máster o certificación en Project Management (PMP o similar) valorable., • Experiencia:, • +2 años en gestión y coordinación de proyectos tecnológicos., • Conocimiento de procesos de negocio y herramientas de gestión (ERP, CRM)., • Familiaridad con metodologías PMP y herramientas como Asana o Jira., • Conocimientos técnicos: .NET, JSON, SQL Server, Web Services., • Experiencia en entornos industriales (deseable)., • Idiomas: Catalán y Castellano nativos, Inglés mínimo B2 (First Certificate o equivalente). Competencias clave • Iniciativa, • Negociación y comunicación efectiva, • Planificación y organización, • Pensamiento analítico, • Trabajo en equipo y orientación a resultados, • Adaptabilidad al cambio Se ofrece • Incorporación inmediata y estable en proyectos de ámbito nacional e internacional., • 1 día de teletrabajo semanal., • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno innovador., • Colaboración en proyectos desafiantes y diversos., • Entorno de trabajo colaborativo y ágil., • Formación continua para mejorar tu crecimiento profesional.

¿Te motiva liderar equipos, construir soluciones con impacto real y crecer junto a personas que disfrutan lo que hacen? En Sedatex buscamos un/a Tech Lead de Desarrollo para sumarse a nuestro equipo y ayudarnos a llevar nuestros productos y nuestra forma de trabajar al siguiente nivel. Formarás parte de una empresa en crecimiento, con un equipo cercano, colaborativo y con ganas de aprender cada día. Aquí creemos en la confianza, la transparencia y el trabajo bien hecho, y apostamos por la tecnología como motor para crear cosas útiles, escalables y con sentido. ¿Qué encontrarás aquí? • Un equipo técnico sólido, con el que compartir ideas y tomar decisiones de verdad, • Autonomía para liderar, proponer y mejorar, • Una cultura basada en el respeto, la colaboración y la mejora continua, • Proyectos retadores donde tu experiencia marca la diferencia, • Horario Flexible: L-J 8:00h - 13:00h / 14:00h - 17:00h; V 8:00h - 15:00h. (Híbrido), • Incorporación a una empresa sólida, • Fruta los lunes por la mañana., • Aprendizaje y formación contínua., • Buen ambiente de trabajo Si te gusta combinar liderazgo, tecnología y valores, y quieres formar parte de una empresa donde las personas importan tanto como el código, nos encantará conocerte Tus funciones: • Definir y garantizar plataformas y sistemas escalables, mantenibles y seguros sobre plataformas ERP y negocio (Odoo, Dynamics, Sistemas Industriales, NAV…), • Diseñar desarrollos escalables, mantenibles y seguros, • Supervisar integraciones con sistemas clave: CRM, eCommerce, BI, logística, producción, • Asegurar estándares técnicos, buenas prácticas y calidad del software, • Convertir requisitos funcionales en diseños técnicos claros, • Alinear la evolución del ERP con la estrategia corporativa, • Liderar desarrollos personalizados: módulos, automatizaciones, workflows, • Evaluar nuevas tecnologías aplicables al ecosistema ERP, • Actuar como referente técnico en entornos productivos críticos, • Dar soporte de nivel avanzado en incidencias complejas en aplicaciones de negocio, • Revisar código, asegurar calidad y coherencia arquitectónica, • Coordinar y supervisar despliegues, cambios y evolutivos evitando interrupciones que aseguren el cumplimiento de calidad, costes y tiempos, • Definir procedimientos de soporte y escalado, • Formar al equipo en buenas prácticas y conocimiento del negocio, • Participar en propuestas internas, roadmap tecnológico, asegurando que la tecnología aporta valor tangible al negocio Competencias Hard • Dominio de plataformas ERP y procesos core, • Desarrollo y personalización de módulos, • Gestión de parametrización y evolutivos, • APIs REST/SOAP, middleware, conectores, • Bases de datos SQL Server / PostgreSQL, • Reporting, BI, explotación de datos, • Docker, CI/CD, entornos híbridos, • Seguridad, compliance y sistemas críticos, • Gestión de cambios y control de riesgos, • Coordinación con proveedores y soporte externo Competencias Soft • Pensamiento analítico, • Visión de Negocio. Entrega de valor más allá del desarrollo, • Gestión del estrés. Capacidad de priorizar y mantener la calma, • Análisis y resolución de problemas, • Atención al detalle, • Comunicación efectiva, • Trabajo en equipo, • Adaptabilidad, • Proactividad, • Coordinación transversal entre equipos, promoviendo la colaboración y acuerdos entre áreas (proveedores, negocio, operaciones, IT), • Enfoque en continuidad del negocio, • Mentalidad de servicio y mejora continua Formación: Mínimo 3-5 años de experiencia en puestos similares 📣 En Sedatex creemos en la diversidad: apostamos por un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y colaborativo. Esta oferta está abierta a todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, orientación o identidad.

En AUBAY estamos seleccionando un/a Senior Software Engineer Backend con experiencia en JAVA y/o KOTLIN para Esparreguera (PUESTO HÍBRIDO). Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. Algunas de las tareas y retos que encontrarás: -Escalar sistemas de alta demanda que procesan miles de reservas diarias manteniendo alta disponibilidad y rendimiento óptimo. -Participar en la evolución de nuestra arquitectura evaluando e implementando tecnologías como Kafka, Elasticsearch y API Gateways. -Gestionar deuda técnica balanceando delivery de features con refactoring y mejoras de arquitectura estratégicas. -Diseñar, evolucionar y mantener integraciones complejas con sistemas externos (channel managers, sistemas de pago, Online Travel Agencies (OTAs) manteniendo la consistencia de datos y la resiliencia ante fallos. -Trabajar con microservicios gestionando la complejidad de sistemas distribuidos y su observabilidad. -Elevar estándares de calidad estableciendo buenas prácticas y estándares en la industria, mentorizando técnicamente a tus compañeros, especialmente a los más junior. -Potenciar el desarrollo con IA: Integrar herramientas de IA como asistentes de desarrollo(Claude Code con agentes, GitHub Copilot), estableciendo prácticas que aceleren la productividad del equipo mientras se mantiene el control sobre la calidad y arquitectura del código. Requisitos: -5+ años de experiencia desarrollando software en Java/Kotlin, Spring Framework, Spring Boot, Hibernate/JPA Redis y sistemas de caché distribuida, participación activa en todas las fases del SDLC... -Diseño e implementación de APIs REST, experiencia en arquitecturas de microservicios, sistemas distribuidos, principios SOLID, automatización de tests, pipelines de CI/CD, experiencia en el uso de IA como asistente de desarrollo, dominio del español y nivel intermedio-avanzado de inglés. -Se valorará positivamente: Experiencia en Apache Kafka, Elasticsearch, API Gateways, familiaridad con Contract testing y Model Context Protocol, experiencia en mentoring y onboarding... -Modalidad híbrida en Esparraguera, horario flexible de 8 a 16:30, de lunes a jueves, y de 08 a 15h los viernes. En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos!

Nuestra empresa cliente es un Contract Manufacturer (CMO) especializado en el desarrollo y fabricación de complementos alimenticios para terceros. Su actividad principal es la fabricación de productos líquidos y sólidos orales para empresas que disponen de marca propia pero no de capacidad productiva. Actualmente, están buscando ampliar su equipo comercial con la incorporación de un/a: Business Developer / Key Account Manager Su principal misión será la de Identificar, desarrollar y mantener relaciones comerciales estratégicas con empresas clientes y potenciales, con el fin de generar nuevas oportunidades de negocio, consolidar la cartera actual y contribuir al crecimiento sostenible de la compañía. Principales responsabilidades: -Prospección y captación de nuevos clientes (nacionales e internacionales). -Gestión integral de las cuentas asignadas, asegurando la satisfacción del cliente y la fidelización a largo plazo. -Detección de nuevas oportunidades de desarrollo de productos en clientes actuales. -Propuesta de nuevos desarrollos internos en colaboración con el departamento técnico y de I+D. -Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales y presupuestos. -Gestión y seguimiento de pedidos desde la oferta hasta la entrega final. -Colaboración estrecha con los departamentos de producción, calidad y desarrollo para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. -Gestión de leads y oportunidades en el CRM comercial. -Participación en ferias y eventos del sector para la generación de contactos y oportunidades. -Análisis del mercado y la competencia para identificar tendencias y oportunidades de crecimiento. Buscamos un/a profesional con formación sólida y orientada al desarrollo comercial. Se requiere experiencia mínima contrastada de 3 años en posiciones comerciales B2B, preferiblemente en el sector farmacéutico, nutracéutico o cosmético. Deberá aportar conocimiento del proceso comercial y de gestión directa de clientes corporativos. También tener dominio de los idiomas catalán, castellano, y buen nivel de inglés, así como disponibilidad para viajar. Si quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante evolución, donde tu experiencia y conocimientos serán clave, y seguir aprendiendo en un entorno estimulante, esta es tu oportunidad

¿ Tienes experiencia en reclutamiento y selección de diferentes perfiles profesionales? Desde Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando incorporar al equipo de Talent a un/a Talent Acquisition para seguir buscando al mejor talento para la compañía. Entre las funciones del puesto: • Definición del perfil junto a áreas de negocio y clarificación de los mismos., • Publicación y difusión de ofertas., • Filtro de currículums., • Realización de filtros telefónicos., • Realización de entrevistas., • Headhunting., • Negociación de ofertas., • Búsqueda especializada en perfiles IT y de ingeniería. Qué esperamos de ti: • Grado en Psicología, Relaciones Laborales o similar., • Al menos 3 años de experiencia en selección de perfiles., • Haber trabajado en entorno IT y/o ingeniería., • Experiencia con LinkedIn Recruiter., • Valorable conocimiento de SSFF., • Nivel inglés b2., • Buscamos un perfil que sepa y quiera trabajar en equipo. Con entusiasmo por su trabajo. Qué podemos ofrecerte: • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo., • Hasta el 60% de teletrabajo.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a de Formación para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la impartición de cursos presenciales o virtuales a los formadores de venta y posventa de los Mercados. No se requiere conocimiento técnico en automoción, pero es imprescindible tener conocimientos previos del sector posventa automoción. Funciones a realizar: • Diseñar materiales formativos, planes de carrera y guías de certificación., • Desarrollar, adaptar y actualizar contenidos formativos en distintos formatos: online, presencial, virtual, autoformación, videos y gamificación, desde la fase de concepción hasta la publicación e implementación., • Adaptar contenidos de formación de Grupo VW a las necesidades específicas de las marcas y del mercado español., • Identificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la formación., • Coordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas., • Planificar y organizar las sesiones de formación., • Participar en cursos de formación de formadores., • Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua., • Analizar los puntos de mejora detectados en la impartición de los cursos y desarrollar un informe final., • Desarrollar programas de crecimiento personal e implementar nuevas dinámicas pedagógicas para mejorar la impartición de las acciones formativas., • Participar en eventos para el desarrollo del servicio. Requisitos: • Grado Superior o Universitario., • Experiencia de 2 años como formador/a en sector automoción., • Experiencia en la gestión de proyectos, desarrollo de materiales y competencias pedagógicas., • Buenas habilidades comunicativas., • Conocimiento de los distintos sistemas y herramientas de desarrollo de proyectos formativos (presenciales, virtuales y online), • LMS (SUMTOTAL, Cornestone…) Qué ofrecemos: • 60% teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

Grupo SEGULA, líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, y una plantilla de 15.000 técnicos en 30 países, precisa incorporar un/a TEST MANAGER con experiencia en validación para nuestro cliente del sector de la automoción ubicado en Barcelona. Las funciones a realizar son: • Planificación de todas las actividades de validación requeridas., • Definición clara de las actividades de validación en responsabilidad de los proveedores de componentes., • Definición clara de las actividades de validación no cubiertas por parte de los proveedores., • Definición de lugar de ejecución de las pruebas., • Integración de la suma de los inputs individuales de proveedores + internos para la obtención de una imagen final., • Planificación de todos los elementos necesarios que deben ser puestos en manos de proveedores., • Coordinación de la validación individual de componentes con la validación en vehículo completo., • Solicitud de componentes COP en sistema., • Revisión de los plazos de cada sistema para que sea consistente con el planning de proyecto. Requisitos: • Ingeniería electrónica o similares., • Experiencia mínimo de 2 años en validación, testing y experimentación, dentro del sector de la automoción., • Inglés avanzado. Se ofrece: Si formas parte de nuestro equipo tendrás formación continua, trabajarás en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado, formarás parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos y además tendrás la posibilidad de obtener ventajas fiscales en tu salario con SEGULA BENEFITS. ¡Te esperamos!

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Se requiere una persona para ayudar en el seguimiento de los ensayos de emisiones para Homologaciones. El conjunto de los ensayos de emisiones es necesario para obtener los informes y documentación necesaria para conseguir la homologación de cada modelo que se pone a la venta. Estas serán tus funciones principales: • Control y aseguramiento de la preparación de los coches en función de los reglamentos que hayan de ensayar (WLTC, RDE, ATCT, NEDC…), • Seguimiento de los ensayos previos en celdas de emisiones y validación de resultados., • Acompañamiento del Witness de los Servicios Técnicos en los ensayos oficiales para obtener los informes por su parte. ¿Qué esperamos de ti? • Ingeniería Industrial / Ingeniería Mecánica, • Mas de 2 años de experiencia en automoción, • Castellano, inglés y muy valorable alemán, • Conocimientos de automoción, mecánica y muy valorable reglamentos y directivas UN-ECE., • Dominio alto de herramientas MS-Office (Sobre todo Excel), • Valorable conocimiento de herramientas del consorcio (AVx, AVON, COPS, CORE, DMS, Fam, funktionsmodellierung, IDEX, ODIS, PEGman…), • Habilidades de trabajo en equipo, con buenas habilidades comunicativas y con capacidad de resolución de problemas ¿Qué te podemos ofrecer? 🌏 Contrato Indefinido 🕓 Flexibilidad Horaria 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…) 🌴 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos 🚗 Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Sedatex, empresa líder en el sector textil, trabajamos cada día en el desarrollo de colecciones innovadoras que combinan creatividad, tendencia y viabilidad industrial. Actualmente, en pleno proceso de expansión, buscamos incorporar un/a Fashion Business Developer con pasión por la Moda y las Ventas, ganas de crecer profesionalmente dentro de un entorno creativo, dinámico y colaborativo. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio a nivel nacional e internacional., • Detectar nuevos mercados, sectores y clientes potenciales alineados con la estrategia de la compañía., • Gestionar y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo, actuando como nexo entre el cliente y los equipos internos., • Analizar tendencias de mercado, competencia y necesidades del cliente para proponer soluciones de valor., • Ampliar y fidelizar la cartera de clientes, impulsando el crecimiento sostenible del negocio., • Participar en la definición de la estrategia de ventas y planes de expansión., • Gestionar el proceso de negociación, acuerdos y contratos., • Supervisar y actualizar la información comercial (segmentación, seguimiento de oportunidades, potencial de venta, CRM, etc.)., • Experiencia demostrable en Business Development, ventas B2B o desarrollo de negocio., • Sólidas habilidades de comunicación, negociación y cierre de acuerdos., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva., • Alta orientación al cliente y habilidad para construir relaciones comerciales duraderas., • Se valorará experiencia previa en el sector textil, moda o retail., • Inglés nivel B2–C1 (otros idiomas serán un plus)., • Buen manejo de MS Office (se valorará experiencia con CRM)., • Disponibilidad para viajar. Formación: • Grado en ADE, Marketing, Comercio Internacional, Moda o similar. Se valorará formación de posgrado en Fashion Business, Desarrollo de Negocio o Dirección Comercial, así como conocimientos específicos del sector moda/textil. ¿Qué ofrecemos? • Horario: L-J 8:00h - 13:00h / 14:00h - 17:00h; V 8:00h - 15:00h., • Incorporación a una empresa sólida, • Fruta los lunes por la mañana., • Aprendizaje y formación contínua., • Buen ambiente de trabajo 📣 En Sedatex creemos en la diversidad: apostamos por un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y colaborativo. Esta oferta está abierta a todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, orientación o identidad.

Business Developer / Key Account Manager.

La misión de esta figura es potenciar comercialmente las tres divisiones de negocio de Marlex (Staffing, Paul Marlex y Executive) prospectando intensamente el tejido empresarial de la zona. En dependencia directa de la Dirección Comercial Regional, las responsabilidades de la persona seleccionada

Dentro del departamento de Engineering de Volkswagen Group Services Barcelona, buscamos nuevo/as compañeros/as para trabajar en los proyectos de desarrollo del software de la pantalla táctil de los nuevos coches. Queremos incorporar a un/a programador Android (Kotlin). Entre las funciones del puesto: • Implementación en Kotlin de las aplicaciones., • Implementación de la interfaz de las aplicaciones., • Creación de tests unitarios JUnit., • Creación de tests automatizados en Instrumented Test, • Análisis la viabilidad técnica de los requerimientos., • Tareas de revisión continua del rendimiento del HMI (performance) y optimización de código, • Tareas de testing de los requerimientos y features implementadas para asegurar cumplir con los criterios de aceptación Qué esperamos de ti: • CFGS en informática o ingeniería informática o similar, • Saber programar en Kotlin, para lo que en el proceso de selección se requerirá una pequeña prueba técnica, • Trabajo en equipo, ya que formarás parte de un equipo de compañeros que buscan proactividad y buen hacer., • Nivel de inglés b2 mínimo, • Valorable experiencia en proyectos dentro del ámbito electrónico, desarrollo y/o infotainment., • Valorable haber trabajado con Jetpack Compose, • Valorable experiencia de desarrollo de aplicaciones con Android Automotive, • Valorable experiencia en SAFe o Agile Qué podemos ofrecerte: • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo., • Hasta el 60% de teletrabajo.

Te interesaría seguir desarrollándote como.OT/IT, L2/MES y sistemas industriales complejos.Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a.Level 2, mantenimiento de interfaces, consultas SQL y pequeños evolutivos.Cuáles serán tus funciones principales?.Extracción, mapeo y validación de señales

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En Volkswagen Group Services estamos buscando un Senior Fullstack Developer para colaborar en proyectos de desarrollo y mantenimiento del Grupo Volkswagen.Integración de sistemas backend y frontend.Soporte a la coordinación IT del departamento.IA práctica: manejo de herramientas, APIs, automatiza

En AUBAY estamos seleccionando un/a Senior Software Engineer Backend con experiencia en JAVA y/o KOTLIN para Esparreguera ( PUESTO HÍBRIDO ).Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar t

En Volkswagen Group Services estamos buscando un Senior Fullstack Developer para colaborar en proyectos de desarrollo y mantenimiento del Grupo Volkswagen.Integración de sistemas backend y frontend.Soporte a la coordinación IT del departamento.IA práctica: manejo de herramientas, APIs, automatiza

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Experiencia en el desarrollo de extensiones o complementos para Google Workspace. Operación y supervisión del entorno Google Workspace, garantizando su disponibilidad, rendimiento y correcta configuración. Desde Volkswagen Group Services estamos buscando un/a Google Workspace Specialist para part

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Desde Volkswagen Group Services estamos buscando un/a Google Workspace Specialist para participar en el diseño, desarrollo y soporte de soluciones avanzadas dentro del ecosistema Google Workspace.

Dentro del departamento de Engineering de Volkswagen Group Services Barcelona, buscamos nuevo/as compañeros/as para trabajar en los proyectos de desarrollo del software de la pantalla táctil de los nuevos coches.

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Dentro del departamento de Engineering de Volkswagen Group Services Barcelona, buscamos nuevo/as compañeros/as para trabajar en los proyectos de desarrollo del software de la pantalla táctil de los nuevos coches.Queremos incorporar a un/a programador Android (Kotlin).Entre las funciones del puesto

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En Volkswagen Group Services estamos buscando un Senior Fullstack Developer para colaborar en proyectos de desarrollo y mantenimiento del Grupo Volkswagen.

Join to apply for the Analista Programador/a Java role at NexTReT 2 days ago Be among the first 25 applicants ¿Tienes experiencia desarrollando aplicaciones Java en entornos multiplataforma y te gustaría participar en un proyecto estable dentro del sector de la automoción? ¡Esta oportunidad puede ser para ti! Buscamos un/a Analista Programador/a con experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java para incorporarse a un proyecto en una multinacional del sector automoción. Trabajarás en un entorno técnico exigente y colaborativo, aplicando buenas prácticas de desarrollo y metodologías ágiles. • Mantenimiento y desarrollo de aplicaciones en entornos multiplataforma Linux Java, • Reuniones con el usuario para el análisis de incidencias y nuevos requerimientos, • Análisis y diseño de soluciones técnicas, • Desarrollo en plataforma y testing unitario, • Participación en tareas de mejora continua y optimización del código, • Contrato indefinido, • Ubicación: Martorell (1-2 días presenciales semanales), • Teletrabajo: 40 %, • Jornada completa de 40 horas semanales, con horario flexible de entrada entre las 8:00 y 9:00 y salida entre las 17:00 y 18:00, • Rango salarial: 29.000 € – 34.000 € brutos anuales “En el caso de ser considerado finalista y seleccionado para incorporarse en NexTReT, le solicitaremos información adicional para poder cursar la contratación, con la única finalidad de poder acreditar fehacientemente la información de su CV, especialmente en cuanto a titulaciones académicas e información profesional relevante del CV. Si tuviera dudas sobre cómo aportar información de forma parcial, podrá indicarlo a la persona que gestione, en su caso, su contratación.” • Formación en Ciclo Formativo Técnico o universitaria, o experiencia profesional equivalente, • Entre 3 y 5 años de experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java, • Diseño y mantenimiento de aplicaciones, • Testing, • WebSphere Liberty / J2EE (Jakarta), servlets, JMS, JSP, EJB, JPA, CDI, • Desarrollo web con Angular, • JSP y JSF (Primefaces, NgPrime), • Git y Maven, • Uso de Linux (nivel usuario, bash), • Experiencia con Eclipse y servidores de aplicaciones, • Valorable experiencia con entornos IBM z/OS, • Certificaciones ITIL o SAFE, • Nivel de alemán Full-time Information Technology Technology, Information and Internet #J-18808-Ljbffr

Desde Volkswagen Group Services estamos buscando un/a Técnico/a de Gestión de Mantenimiento de Instalaciones que se una al equipo de Facility Management para apoyar en la coordinación de proyectos de instalaciones y en el seguimiento técnico del mantenimiento preventivo y correctivo. Tu misión será asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones mediante la gestión documental, técnica y operativa del área.Funciones:Preparar la documentación técnica y los pliegos necesarios para proyectos de instalaciones.Definir y actualizar estándares técnicos y protocolos de preaceptación/aceptación de instalaciones.Realizar el inventariado de instalaciones y crear nuevas ubicaciones técnicas en SAP.Establecer y hacer seguimiento de KPI del área, elaborando reportes en Power BI.Automatizar procesos del departamento mediante Power Automate.Supervisar y optimizar los planes de mantenimiento preventivo y correctivo.Elaborar planos y documentación técnica en MicroStation.Dar soporte en auditorías de contratos de mantenimiento y verificación de SLA.Colaborar en el seguimiento técnico de nuevos proyectos con las distintas áreas.Gestionar los recambios asociados a nuevas instalaciones.Requisitos mínimos:CFGS en Mantenimiento de Instalaciones Térmicas y de Fluidos, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados, Mecatrónica Industrial o Proyectos de Edificación.Valorable 1-2 años experiencia previa en mantenimiento industrial o gestión de instalaciones.Valorable manejo de herramientas como SAP, MicroStation, Power BI o similar.¿Qué ofrecemos?Subvención diaria para la cantina.Acceso gratuito a transporte de empresa.Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa.Acceso subvencionado a formación en idiomas.Acceso a Plataforma de Formación E-learning.Beneficios corporativos.Descuentos en automóviles del grupo.

En Volkswagen Group Services buscamos un/a de soporte al Function Owner (FO) en la función de Online Remote Update (ORU).Funciones:Analizar los requerimientos necesarios para el desarrollo de las features relacionadas con ORU, tanto en proyectos actuales como futuros.Investigar, evaluar y hacer seguimiento de nuevas features que se integrarán en la función.Gestionar errores y realizar el seguimiento de tickets.Preparar presentaciones y reportar el estado del proyecto en comités del cliente.Crear test cases, test plans y coordinar su correcta ejecución.Supervisar y preparar vehículos y maquetas para actividades de testing.Realizar Risk Assessments para el cumplimiento de requisitos UNECE y Android.Elaborar documentación técnica y funcional en Confluence.Redactar minutas, protocolos y agendas para los comités del proyecto.Requisitos mínimos:Ingeniería Técnica o Superior en Mecánica, Electrónica, Informática o áreas afines.Experiencia de 2–3 años en gestión de proyectos, preferiblemente en automoción.Conocimientos en gestión de proyectos (Agile, Scrum, PMP o similar).Carnet de conducir B (imprescindible).Valorable conocimientos en herramientas consorciales: TE VBV, KPM, codebeamer, dascockpit, MB technik, System42.Valorable conocimientos en herramientas digitales: Atlassian (Jira, Confluence).Nivel de inglés B2.¿Qué ofrecemos?40% de teletrabajo.Subvención diaria para la cantina.Acceso gratuito a transporte de empresa.Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa.Acceso subvencionado a formación en idiomas.Acceso a Plataforma de Formación E-learning.Beneficios corporativos.Descuentos en automóviles del grupo.