Are you a business? Hire todo no puede ser candidates in Madrid
¿Qué necesitas para formar parte de nuestro equipo? - Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, en centro estético - Ser responsable, implicada con tu trabajo y profesión. Ser empática con el cliente y tus compañeras. Es importante que seas capaz de trabajar en equipo. - Conocimientos y facilidad en el asesoramiento a clientes, y capacidad para dar respuestas a sus necesidades. Funciones: - Atender al cliente, analizar sus necesidades e inquietudes y ofrecerle los mejores tratamientos para sus necesidades. - Establecer planes de cuidado estético para los clientes, para casa y en cabina - Atender, filtrar y canalizar las inquietudes, incidencias, agenda de citas con los clientes - Venta de productos y servicios ¿Qué se ofrece? - Formar parte del centro de estética más y de un proyecto en crecimiento en el que tú también puedes crecer. - Contrato de Trabajo, jornada completa - Acompañamiento constante, para que puedas realizar tu trabajo de la mejor manera Si sientes que encajas en esta descripción, no lo dudes ¡Inscríbete ahora en la oferta y trabaja con nosotros!
Somos un restaurante japonés ubicado en el corazón de Ámsterdam, en el bullicioso Zeedijk. Nuestro ramen es el favorito de muchos lugareños y turistas por igual. También se nos conoce por tener excelentes vistas al canal, un ambiente acogedor y un servicio al cliente muy agradable. Estamos buscando una persona dedicada y responsable para ser nuestro próximo segundo de cocina. El nuestro es un equipo pequeño con un ambiente familiar. Trabajará en estrecha colaboración con el gerente del restaurante y uno de los dueños del negocio/chef ejecutivo. Su función requerirá: Experiencia en la cocina (min 7 años); Experiencia en un puesto de líder de equipo (idealmente como sous chef de nivel superior, mínimo 3 años); Alto dominio del inglés (holandés y otros idiomas son una ventaja); Interés en la cocina y las bebidas japonesas; Habilidades de organización, resolución de problemas y trabajo en equipo; Disponibilidad en fin de semana y horario nocturno; Capacidad para seguir siendo productivo en un entorno de alta presión; Fuerte atención al detalle; Sobre el puesto de trabajo: Contrato full time 43h a la semana; Como tiempo completo, trabajamos 4 días y tenemos 3 días libres, pero esto puede ser ajustable; Rango de salario 2500€-3200€ Bruto Buenas propinas (entre 3€ y 6€ la hora); 25 días de vacaciones pagadas por año calendario; Oportunidad de crecer (la marca se está expandiendo y busca abrir una nueva ubicación); Flexibilidad para organizar su semana laboral; Descuento para empleados en nuestro restaurante y dos comidas para el personal por turno; Incluye responsabilidades: Administrar todas las operaciones y el personal de la cocina; Supervisar toda la preparación y presentación de alimentos; Pedidos diarios; Horarios del equipo de cocina; Capacitar al personal de cocina; Mantener el equipo de cocina y los estándares de limpieza; Asegurarse de que todo el personal cumpla con las normas de higiene y seguridad alimentaria Generar nuevas ideas para los elementos del menú
Desde Barcelona Hostess buscamos modelos de peluquería para importante evento en MADRID Perfiles Chicas con cabello corto, medio o largo, puede ser natural, teñido (de cualquier tono, incluso de negro) o decolorado parcial o total para realizar LOOKS EN TONO CREATIVO/FANTASÍA. CASTING PRESENCIAL 28 DE MAYO EVENTO 30 DE MAYO PAGAMOS 90 EUROS/BRUTOS
Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Selección para trabajar en nuestra oficina central ubicada en Vallecas. Contrato para la obtención de la práctica profesional: 6 meses + posibilidad de otros 6 Jornada de trabajo: De L a J flexible de 07:45-09:00 a 16:15-17:30 h y V de 8 a 14. VERANO: Jornada intensiva. 1 día de teletrabajo a la semana una vez cumplidos los 2 meses de trabajo. Salario: 18.000€/b anuales en 14 pagas + cheque restaurante. Incorporación: 02/04/2024 Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo!
Atende Servicios Integrados es una empresa centrada en el sector multiservicios, tanto a empresas como a instituciones. Sus principales actividades son: Servicio de limpieza de interiores, industrial y limpieza viaria, Gestión de almacenes, Servicios de mantenimiento y Servicios Sociales ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de Auxiliares de Ayuda a Domicilio para trabajar en jornada partida de L a V disponibilidad de 7 a 22 horas. Disponemos de diferentes distritos donde trabajar: -Usera -Vicálvaro -San Blas -Villaverde -Retiro -Moratalaz -Villa de Vallecas -Puente de Vallecas Jornada de trabajo: 36 h/semanales: Se trabajarán 7 horas diarias de L a V en horario partido. Disponibilidad desde las 07:00 hasta las 22:00. (Unas horas por la mañana y otras por la tarde) Salario: 1095€b/mensuales + 3 pagas extras. Tareas a realizar: - Aseo e higiene personal, habitual o especial, arreglo personal, ducha y/o baño, incluida la higiene bucal. - Ayuda personal para el vestido, calzado y la alimentación. - Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. - Actividades de la vida diaria necesarias en la atención y cuidado de las personas usuarias. - Estimulación y fomento de la máxima autonomía. - Ayuda para la ingestión de alimentos. - Limpieza de la vivienda - Preparación de alimentos en el hogar o traslado de los mismos al domicilio. - Lavado a máquina, planchado, repaso y organización de la ropa dentro del hogar. - Adquisición de alimentos y otras compras de artículos de primera necesidad por cuenta de la persona usuaria. - Compañía para evitar situaciones de soledad y aislamiento.. - Desarrollo de la autoestima, la valoración de sí mismo y los hábitos de cuidado personal, evitando el aislamiento. - Potenciar y facilitar hábitos de convivencia y relaciones familiares y sociales. Atende Servicios Integrados está comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Atende tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo!
Comerciales en el Sector de Transporte Estamos buscando comerciales dinámicos y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo en Transvolando. Como comercial en el sector de transporte, serás responsable de identificar oportunidades de negocio, establecer relaciones sólidas con los clientes y cerrar acuerdos que impulsen el crecimiento de la empresa. Requisitos: - Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de transporte o logística. - Habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes. - Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado a objetivos. - Conocimiento básico de los principios de logística y transporte (se valorará positivamente). ¿Listo para unirte a nuestro equipo? Si estás buscando una oportunidad emocionante en el sector de transporte y crees que tienes lo que se necesita para tener éxito como comercial en nuestro equipo, ¡nos encantaría conocerte! Envíanos tu currículum y una carta de presentación detallando por qué te gustaría unirte a Transvolando y cómo crees que puedes contribuir a nuestro éxito. ¡Esperamos recibir tu solicitud!
Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 14 años. Estamos buscando a una persona como Restaurant Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. Estamos en pleno proceso de expansión y es fundamental incorporar a los futuros líderes de equipos que harán posible esto. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina. Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. -Gestionar inventarios y albaranes. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Restaurant Manager depende directamente del Operations Manager. El Restaurant Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y Cocina, realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 2 año de experiencia en el puesto descrito -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente y el trabajo en equipo. -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés. Oportunidad de crecimiento acorde a nuestro plan de expansión.
Empresa: Bioenergy Ubicación: Madrid, España Tipo de contrato: Autónomo Descripción de la Empresa: Bioenergy es una consulta pionera en el tratamiento de la salud mediante la tecnología de biofeedback SCIO. Nos dedicamos a mejorar el bienestar de nuestros clientes a través de terapias innovadoras y personalizadas. Descripción del Puesto: Buscamos terapeutas dedicados a ofrecer tratamientos de biofeedback SCIO. Como terapeuta, serás responsable de administrar sesiones terapéuticas utilizando esta tecnología avanzada para ayudar a nuestros clientes a alcanzar un mejor estado de salud y bienestar. Responsabilidades: Administrar sesiones de biofeedback SCIO a los clientes. Seguir los protocolos establecidos para asegurar la calidad y efectividad del tratamiento. Mantener registros detallados de las sesiones y progresos de los clientes. Colaborar con otros profesionales del equipo para optimizar los tratamientos. Contribuir a la retención y satisfacción del cliente a través de un servicio excepcional. Requisitos: Nivel intermedio/alto de lectura y comprensión en Ingles Formación en ATS, fisioterapia, o campos relacionados. Capacidad para manejar equipos de biofeedback SCIO (la formación específica será proporcionada). Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. Fuerte deseo de ayudar a los demás y capacidad para trabajar de manera empática con los clientes. Motivación para desarrollar y mantener un portafolio de clientes propio. Ofrecemos: Oportunidad de trabajar en un ambiente innovador y en crecimiento. Flexibilidad de horarios. Clientes iniciales proporcionados para ayudar a establecer tu cartera. Soporte continuo para tu desarrollo profesional. Cómo Aplicar: Envía tu CV y carta de presentación explicando por qué eres el candidato ideal para el puesto. Estamos deseando saber más sobre cómo puedes contribuir a nuestro equipo en Bioenergy.
Oficina del Grupo TECNOCASA, la mayor red inmobiliaria de EUROPA, te ofrece la oportunidad de formarte en el sector inmobiliario. No es necesaria experiencia, formación a cargo de la empresa y una gran posibilidad de crecimiento interno.(ESCUELA PROPIA DE FORMACIÓN) Buscamos incorporar Asesores Inmobiliarios, en los barrios de Ciudad de los Ángeles y Villaverde Alto (Distrito Villaverde). El crecimiento y expansión del Grupo es continuo, así como nuestros colaboradores, que son la base del éxito de nuestra oficina. Por esto ofrecemos un plan de desarrollo y promoción interna que te hará llegar a lo más alto, contando con la mejor formación, las mejores herramientas del sector inmobiliario y todo ello dentro de un equipo de trabajo joven y dinámico. Nuestros valores se centran en tener la mayor profesionalidad, eficacia y cercanía con todos nuestros clientes, siendo los mejores expertos analistas de la zona. Trabajar con nosotros, es hacerlo en el grupo empresarial más consolidado a nivel nacional y europeo. Si eres una persona joven, con ganas de desarrollarte profesionalmente en el sector inmobiliario, tienes ambición por tener un futuro mejor y buscas una estabilidad, esta puede ser tu oportunidad. Ofrecemos posición estable (contrato Indefinido), con alta en la Seguridad Social y sueldo fijo más comisiones e incentivos. Funciones a desempeñar: Organización de agenda y trabajo diario. Captación de viviendas para su venta y alquiler Valoraciones inmobiliarias. Gestión de ventas inmobiliarias. Gestión de alquileres. Asesoramiento y seguimiento a los clientes potenciales. Realizar visitas a las viviendas en cartera. SUELDO FIJO (1300€) + COMISIONES. ¡Estaremos encantados de realizar una entrevista!
¡Estamos buscando armar un grupo de jóvenes como tú para hacer campañas de ONGs en el CENTRO de MADRID!! Serás parte del equipo que se encarga de captar fondos para estas organizaciones tanto en la calle como en eventos. ¡Vamos a ayudarte en todo momento para que puedas hacer un gran trabajo, con formación y apoyo constante! Aquí no hay presión por cumplir objetivos, lo importante es que te diviertas mucho, tengas horarios flexibles ¡y recibas un buen salario! Además, tenemos premios internos, viajes y un ambiente genial donde podrás crecer personal y profesionalmente. ¡Es toda una experiencia! No dudes en unirte a nosotros y ser parte del cambio. ¡Vamos a hacer grandes cosas juntos!
Somos un nuevo concepto de alto nivel en el prestigioso barrio de Salamanca en la calle de Jose Ortega y Gasset pero con una cartelera de clientes de 20 años. Se requiere de esteticista con experiencia que sepa manejar aparotologia y sepa de manicura y pedicura. Jornada completa. Puede ser autónoma si así lo desea. Para comenzar en Junio.
¡Estamos buscando armar un grupo de personas como tú para hacer campañas de ONGs en el CENTRO de MADRID!! Serás parte del equipo que se encarga de captar fondos para estas organizaciones tanto en la calle como en eventos. ¡Vamos a ayudarte en todo momento para que puedas hacer un gran trabajo, con formación y apoyo constante! Aquí no hay presión por cumplir objetivos, lo importante es que te diviertas mucho, tengas horarios flexibles ¡y recibas un buen salario! Además, tenemos premios internos, viajes y un ambiente genial donde podrás crecer personal y profesionalmente. ¡Es toda una experiencia! No dudes en unirte a nosotros y ser parte del cambio. ¡Vamos a hacer grandes cosas juntos!
Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 10 años. Estamos buscando a alguien como Store Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Store Manager depende directamente del Operations Manager. El Store Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 1 año de experiencia en el puesto descrito -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente, tener criterio y mucha exigencia -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés