Trabajos Ventas y Marketing en La Verneda I La Pau - Page 15Crear alertas

Estamos en búsqueda de 1 comerciales dinámicos y proactivos para unirse a nuestro equipo de ventas de vehículos industriales (camiones) en la zona de Barcelona . El candidato ideal deberá contar con experiencia en ventas a puerta fría , excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma. ¿Te gustan los retos? ¿Eres una persona organizada? ¡Te estamos esperando! Responsabilidades Identificar oportunidades de negocio en la zona asignada. Cerrar acuerdos comerciales y mantener relaciones sólidas con los clientes. Ofertar, realizar el seguimiento y analizar las operaciones comerciales con clientes. Requisitos Experiencia comercial en el sector de camiones . Clara orientación al cliente, habituado/a a trabajar por objetivos. Capacidad de trabajo en equipo. Alto nivel de autonomía. Persona dinámica, proactiva y con buenas habilidades comunicativas. Conocimientos de informática a nivel usuario. Capacidad de negociación y visión innovadora del negocio. Qué ofrecemos Incorporación a una empresa sólida y de ámbito internacional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Seguro de vida. Formación profesional continua. Seguro de salud como retribución flexible. Coche de empresa y dietas. Salario compuesto por fijo + variable según objetivos Si estas interesado en esta oportunidad envía tu CV al mail con el concepto Barcelona (Maquinaria Industrial).

Revestimientos murales exclusivos y sofisticados? ¡Bienvenido a Arte! Los diseños de Arte son más que papel pintado. Combinan la artesanía pura con diseños pioneros. Diseños que crean una alquimia vibrante entre el color, el estampado y la textura. Arte es, en esencia, una empresa familiar, y eso se nota en el ambiente laboral. Trabajamos con una estructura horizontal y una comunicación directa. Nuestros productos adornan las paredes de algunos de los principales hoteles, restaurantes, tiendas y residencias del mundo en más de 100 países. También contamos con showrooms en París, Países Bajos, Londres, Barcelona, Los Ángeles, Nueva York y Singapur, donde podrá adentrarse en nuestro ecléctico universo Arte. Te apasiona y tienes experiencia comercial en: ¿El sector de interiorismo? ¿Irte de ruta por España con agentes comerciales, visitar clientes y realizar un seguimiento de sus ventas? ¿Contribuir a proyectos hoteleros? ¿Realizar un riguroso seguimiento de proyectos, alcanzando los objetivos? Si vives en Barcelona y si eres esta persona con experiencia comercial, sensibilidad por el diseño de interiores y el sector hotelería, con idiomas español e inglés, dispuesta a viajar dentro de España y mantienes buenas relaciones profesionales con agentes comerciales y clientes, envía tu Currículum Vitae a:

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? ¿Te gusta el área de ventas y la gestión comercial? ¿Eres una persona aventurera y te gusta viajar? Desde 1975 trabajamos para dar un servicio integral a nuestros clientes. Somos referente en el diseño y fabricación de perfilería de aluminio para la industria , ofreciendo un servicio 360º : diseño industrial, extrusión , acabados , mecanizados y distribución . A lo largo de las más de cuatro décadas de actividad, nuestra empresa ha experimentado un proceso de expansión a nivel nacional e internacional, contando actualmente con una plantilla de más de 1.500 empleados repartidos en nuestra sede central, centros de producción, delegaciones comerciales y centros de distribución. Con 8 centros de producción, centro tecnológico propio y presencia internacional, el grupo STRUGAL garantiza la exclusividad y calidad en todos los procesos, mezclando tecnología, funcionalidad y respeto por el medio ambiente. ¿Qué harás en tu día a día? Prospección de mercado de la zona asignada. Visitas comerciales para la captación de clientes potenciales . Elaboración de propuestas comerciales y negociación de las condiciones. Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta. Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes (del sector industrial). ¿Qué beneficios tendrás si decides trabajar con nosotros? Formación: Contarás con un aprendizaje continuo que comienza el día de tu incorporación para que conozcas las áreas, los compañeros y lo necesario para que comiences a trabajar de forma autónoma e independiente lo antes posible. Acompañamiento Inicial: Tendrás las herramientas necesarias que te den la seguridad que necesitas para cumplir tus tareas. Buen ambiente laboral: Siempre que podemos, compartimos y celebramos juntos los pequeños detalles: cumpleaños, navidades, convivencias, etc. Se ofrece incorporación en potente grupo empresarial en constante crecimiento y en un puesto de carácter estable y de relevancia dentro de la organización. Requisitos mínimos: -Disponibilidad para viajar, debido a la naturaleza de la zona es posible que ocasionalmente sea necesario pernoctar fuera. -Experiencia mínima de 5 años en gestión comercial. -Diplomado o Licenciado. -Residencia: Cataluña -Se valorará experiencia en el área industrial.

Desde LHH, División de Ingeniería, vamos a seleccionar al/la Delegado/a Comercial de Cataluña, para importante empresa industrial. Nuestro cliente es un grupo empresarial, que fabrica y comercializa un producto hidráulico muy técnico, destinado a varios sectores: industria, agricultura, construcción, etc. Con presencia en más de 50 países en el mundo. MISIÓN: Consolidar las relaciones comerciales con los clientes actuales, así como identificar y captar nuevas oportunidades de negocio, garantizando el incremento de las ventas y el posicionamiento estratégico en el mercado. FUNCIONES: Gestión Comercial y Ventas: Identificar y captar nuevos clientes, así como mantener y fortalecer relaciones con clientes actuales para fomentar la fidelización. Presentar y asesorar sobre el porfolio de productos y soluciones técnicas Elaborar y negociar ofertas comerciales, cotizaciones y contratos. Cumplir con los objetivos de ventas y seguimiento de indicadores de rendimiento (KPIs). Desarrollo de Mercado: Investigar y analizar el mercado para detectar oportunidades y tendencias. Desarrollar estrategias comerciales para mejorar la presencia de la empresa en diferentes regiones o sectores. Representar a la empresa en ferias, eventos y reuniones del sector eventos. Coordinación interdepartamental: Trabajar con los departamentos de Oficina Técnica y Customer Service para garantizar la satisfacción del cliente. Gestionar la documentación comercial y administrativa necesaria. REQUISITOS: Formación Técnica, a nivel de Ingeniería o de FP Superior en; Mecánica, Mecatrónica, Programación de la Producción en Fabricación Mecánica, o similar. Experiencia mínima de 3-5 años en Ventas en Cataluña, de producto técnico en empresa industrial. Catalán bilingüe (¡indispensable!). Conocimientos Informáticos: MS Office (Excel, Word): nivel avanzado. Navision: nivel usuario (Valorable). Competencias: Proactividad y orientación a resultados. Habilidades interpersonales y capacidad para construir relaciones sólidas con los clientes. Flexibilidad y capacidad de adaptación a diferentes situaciones y clientes. Acostumbrado/a al reporting y al análisis y tratamiento de la información. Negociación con clientes. SE OFRECE: Contrato indefinido. Proyección profesional en empresa muy consolidada y líder en su sector a nivel Europeo. Modalidad de trabajo Home Office. Coche de empresa. Móvil y ordenador portátil. Remuneración según valía (Fijo + Variable). Posibilidad de adhesión a la póliza de seguro de salud de empresa. Si te identificas con lo que has leído y buscas un nuevo reto profesional en el mundo de las Ventas para la zona de Cataluña, inscríbete a la oferta y me pondré en contacto contigo para conocerte.

Service Club is the leading recruitment and training platform for the delivery, mobility, and logistics sectors. We help top brands such as delivery platforms, courier companies, and mobility operators find, train, and onboard pre-vetted drivers and riders quickly and efficiently. Our mission is simple — to make hiring in the service industry smarter, faster, and more sustainable. We combine technology, marketing, and human expertise to meet clients’ recruitment targets while empowering jobseekers to upskill and succeed. Role Overview: We are seeking a high-velocity, "Player-Coach" to lead our Spain and France revenue growth. This is not a role for a passive administrator; we need a battle-tested sales leader who can architect a scalable sales machine while personally leading from the front on high-value deals. As the Head of Sales , you will own the Spain and France P&L, optimize our automated outbound engine, and rapidly scale our market presence. The ideal candidate has a "scale-up" DNA, having spent the last 6+ years crushing targets within Tier-1 B2B SaaS environments. While SaaS or EdTech experience is mandatory, candidates bringing a deep network or experience within the Logistics and Supply Chain sectors will be given significant priority. Responsibilities : Revenue Architecture: Build, lead, and mentor a high-performing Spanish and French sales team, translating company targets into a rigorous, data-driven territory plan. Pipeline Automation: Design and optimize a "leak-proof" sales funnel using HubSpot and advanced sales automation tools to maximize rep efficiency. Direct Closing: Personally manage the full sales cycle for "Lighthouse" accounts, leveraging your existing network to shorten deal cycles Strategic Growth: Identify and penetrate key verticals, with a specific focus on high-value opportunities within the Logistics and EdTech landscapes. Performance Accountability: Maintain radical transparency through CRM hygiene, delivering weekly reports on ARR, CAC, and LTV metrics. Lead From The Front: Carry out high level demonstrations as the face of the team whilst efficiently collecting and leveraging qualitative and quantitative data. Requirements : To be considered for this role, you must meet all the following mandatory criteria: High fluency in both Spanish and French, with the executive presence to negotiate at the C-suite level within the Spanish and French markets. Minimum of 6 years in B2B sales specifically within a well-known startup or high-growth tech scale-up Demonstrable success in SaaS or EdTech sales cycles. Highly Desirable pre-existing network or deep industry knowledge within the Logistics, Supply Chain, or Freight sectors. Power-user of HubSpot; you must be comfortable building workflows, sequences, and automation triggers without external support. A "numbers-first" history. You must be able to demonstrate a track record of meeting or exceeding multi-million-pound quotas (proven through specific ARR/MRR data). Must be available to commence the role within 2-3 weeks. What We Offer: Competitive Salary + target bonus Hybrid work model – Work 2 days from the office, 3 days from home Truly international team – Work alongside talented professionals from 20+ nationalities. Extra day off – Celebrate your birthday with a paid day off! Prime location – Our office is in the heart of Barcelona, right by the Catedral de Barcelona, offering one of the best city views. Wellness & social perks – Enjoy team-building activities, wellness sessions and pet-friendly offices provided by OneCoWork. Free coffee, tea, and drinks – Stay energized throughout the day. At the Service Club, talent comes first. We are committed to equal opportunity employment, regardless of race, color, religion, gender, sexual orientation, age, gender identity, or disability. If you are ready to lead Sales at a high-growth startup and make a real impact, we want to hear from you. Apply now and join us in shaping the future of workforce mobility.

En Health in Code somos líderes en diagnóstico genético y medicina personalizada, con un propósito muy claro: mejorar la calidad de vida de las personas y apoyar la toma de decisiones clínicas basadas en datos genómicos. Todo lo que hacemos tiene un impacto directo en pacientes, familias y en la sostenibilidad del sistema sanitario. Estamos buscando un nuevo compañero/a para unirse al equipo de comercial como Key Account Manager para liderar la zona de Cataluña. ¿Qué ofrecemos? Impacto Real : Oportunidad de formar parte de un equipo apasionado con un enfoque centrado en las personas y una misión clara de crear un impacto social positivo en el campo de la salud. Ambiente Innovador: Disfruta de un entorno de trabajo colaborativo que fomenta la creatividad y el crecimiento profesional. Proyectos Significativos : Participa en iniciativas que impulsan el desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario global Entre otras, tus funciones serán: Gestionar y desarrollar estratégicamente la cartera de clientes clave en la zona de Cataluña. Analizar en profundidad el mercado, sus principales interlocutores y dinámicas, identificando tendencias, necesidades y oportunidades de crecimiento. Detectar nuevas oportunidades de negocio y colaborar activamente en la definición y desarrollo de nuevas soluciones junto con los equipos internos. Presentar, posicionar y defender el portfolio de productos y servicios de Health in Code, adaptando el mensaje a cada tipo de cliente. Realizar el seguimiento económico del territorio asignado (forecast, análisis de resultados y planes de acción), detectando desviaciones y oportunidades de mejora. Registrar y reportar la actividad comercial en el CRM, asegurando la calidad de la información sobre visitas, contactos clave y oportunidades. Requisitos del puesto: Grado en Ciencias de la Salud, Ciencias Básicas o titulaciones afines. Experiencia previa en visita médica o entorno sanitario. Otros skills: Buenas habilidades comunicativas. Pensamiento analítico y estratégico. Capacidad de negociación. ¿Estás interesado/a? Si estás buscando un nuevo desafío, y cumples con todos los requisitos, esperamos recibir tu solicitud.

Buscamos un/a Sales Engineer (maquinaria industrial) para la zona de Cataluña. Funciones del puesto: Definir junto con la Dirección / Area Mánagers el plan de ventas anual para la clientela OEMs asignada, haciendo cumplir la política comercial de la compañía así como los márgenes fijados, buscando siempre mantener una larga relación comercial con el cliente. Impulsar y asesorar en la venta de soluciones, servicios, y nuevos productos en la clientela OEM, que cubran sus necesidades, colaborando con los planes de acción establecidos en el departamento. Incrementar nuestra cuota de mercado en los clientes Target y la satisfacción de los clientes. Reportar de forma periódica las acciones realizadas, necesidades de mercado, estado de los competidores y la creación y seguimiento de las oportunidades. (CRM) Defender comercialmente y técnicamente las ofertas/proyectos con un grado técnico elevado, con total autonomía frente al cliente, transmitiéndole confianza e informándole de los beneficios que le aportamos. Analizar el entorno comercial para conseguir crear nuevos clientes potenciales de ventas recurrentes. Requisitos del puesto: Imprescindible formación en Ingeniería Mecánica. Valorable la experiencia comercial en soluciones Mecatrónicas. Valorable inglés nivel B2. Se valorará conocimientos en herramientas para el cálculo de reductores y/o servomotores. Se ofrece: Puesto estable. Flexibilidad horaria. Salario abierto a negociar (fijo + variable). Coche de empresa.

Experience the power of a game-changing career Want to be part of an innovative and growing team? We’re a global technology and services leader that powers the brands of the future. We help well-known brands — the ones you use every day — improve their businesses with technology and integrated solutions, in over 70 countries. If you’re looking to grow and be inspired, as an Inside Sales Representative in Barcelona or Valencia (Hybrid), you will be part of our team of game-changers who are powering the brands of the future in tech. Career growth and personal development This is a great opportunity to experience the power of what’s next and develop “friends for life” at the same time. We’ll give you all the training, cutting-edge technologies, and the continuing support you’ll need to succeed. What you will do in this role In everything we do, we believe in doing right by and for people – our clients, their customers, our people, our community, and our planet. As an Inside Sales Representative on our team, you will: • Provide expert assistance to the list of clients and partners using a consultative approach to account management - Create the business environment for sustained growth on the account - Develop and maintain the relationship within the account in order to maintain long term visibility of strategy, plans and competitor activity - Research new sales opportunities within the existing portfolio of accounts - Prepare commercial and technical service proposals - Focus on driving profitability through proactive management - Execute and achieve sales quota and targets - Track, manage, and report ongoing activity relative to sales pipeline. - Timely response and resolution of incoming customer or partner calls Your qualifications We embrace our game-changers with open arms, people from diverse backgrounds, who are curious and willing to learn. Your natural talent to help others and go beyond WOW for our customers will fit right in with what we do and who we are. Concentrix is a great match if you: • Are proficient or bilingual in German with intermediate English level - Have a solid sales background and previous experience in Sales B2B - Have strong communication skills - Are achievement and goal oriented, motivated and self-starter - Have previous experience working with channel - Are dynamic and energetic Don’t meet every requirement? No worries. We’re dedicated to creating a diverse, inclusive, and authentic workplace for everyone. If you feel you don’t check every box, we still encourage you to apply. We’ll do our best to match you with the right job, whether it’s this one or another role. What’s in it for you We challenge conventions to deliver outcomes unimagined by creating customer experiences that go beyond WOW. That’s why we significantly invest in our people, our infrastructure, and our capabilities to ensure long-term success for our teams, our customers, and YOU. In this role, we offer benefits that help support your unique lifestyle: • Full-time, permanent contract, 39 hours/week: Monday to Friday 09:00 to 18:00 - Salary offer: 20,976 euros gross/year and bonus up to 7.400 euros gross/year - Friendly location at either or Barcelona or Valencia office - Full paid training about the company and the project you will be working on - Career development program and specialized courses - Opportunities for a career abroad through the International Mobility Program Experience the best version of you! At Concentrix , we invest in our game-changers because we know that when our people thrive, our clients and their customers thrive. If all this feels like the perfect next step in your career journey, we want to hear from you. Apply today and discover why over 440k+ game-changers around the globe call Concentrix their “employer of choice.” Concentrix is an equal opportunity employer We're proudly united as one team, one company, globally. We're committed to equal employment opportunities for all candidates and a work environment free from discrimination and harassment. All our recruitment practices are based on business needs, job requirements, and professional qualifications, without regard to race, age, gender identity, sexual orientation, religion, ethnicity, family or parental status, national origin, disability, or any other classification protected by applicable national laws. R1702527

Account Executive – High‑Growth EPM SaaS (Mid‑Market & Enterprise) Our client is a fast‑scaling, internationally backed SaaS company building one of the most modern planning and decision‑support platforms for finance teams. Their technology empowers organisations to automate reporting, accelerate forecasting, and run more dynamic, collaborative planning processes. With strong financial backing, a global footprint, and an executive team with deep experience in the Office of the CFO, the business is entering a new phase of expansion across Europe and North America. We have partnered exclusively with them to hire an accomplished Account Executive who will play a key role in driving new business across the mid‑market and enterprise segments. About the Role The successful candidate will take ownership of the full commercial cycle—from initial qualification through to close—engaging senior finance stakeholders and navigating multi‑person decision groups. This is a role for a proactive, intellectually curious salesperson who can balance consultative discovery with disciplined execution. Our client sells a high‑impact, mission‑critical solution, meaning the Account Executive will manage a blend of shorter sales cycles as well as more strategic, longer‑term opportunities. You’ll work closely with product and revenue leadership, becoming deeply knowledgeable about the platform and how it delivers measurable value to finance organisations. Key Responsibilities Engage prospects to understand their financial planning and reporting challenges, clearly articulating how the platform supports strategic decision‑making Lead conversations with senior‑level finance professionals (CFO, Finance Director, FP&A leaders, etc.) Manage complex buying groups and coordinate all stakeholders throughout the evaluation process Take ownership of inbound opportunities and maintain a healthy, self‑generated pipeline through focused outbound outreach Deliver compelling product demonstrations tailored to specific customer needs Maintain accurate forecasting and consistently progress opportunities through the pipeline Work closely with product teams to communicate customer challenges and influence future product direction What Our Client Is Looking For 4+ years’ experience in quota‑carrying B2B SaaS sales Strong track record selling into mid‑market organisations; experience with complex or mission‑critical software is ideal Demonstrated ability to close multiple deals per quarter with typical cycles of 2–6 months A consultative, analytical, value‑oriented selling style Confidence engaging senior stakeholders and delivering polished demonstrations Consistent over‑achievement in fast‑paced or scaling environments Ability to generate pipeline through targeted outreach, not just inbound High adaptability and comfort operating in a rapidly evolving, high‑growth company Why This Opportunity Stands Out This role is ideal for someone who wants to join a company in a powerful growth trajectory—backed by premier investors, led by highly experienced operators, and delivering a product with strong market pull. You will have the opportunity to influence how finance teams operate globally while advancing your career in a high‑impact commercial role. How do I apply? If you are interested in learning more about this opportunity or want to explore the market further, please contact Adam Jacobsen from SA at the following email address: . Who we are? SA are a leading global Financial Systems, Analytics, and Transformation recruitment company. We provide permanent & contractor recruitment solutions to enable clients to implement, support, develop, run & optimise, ERP, ERP and Analytics systems. We source and screen finance systems professionals on a global basis. Unlike typical search & selection firms, our consultants have an international reach, which ensures that our clients and candidates receive market insight along with a tailored service.

Sunset Hospitality Group is a leading multinational lifestyle hospitality group, with a wide portfolio encompassing Hotels & Resorts, Restaurants, Beach Clubs, Nightclubs, Fitness Centers, and more. SHG operates over 88 venues in 25 countries with a commitment to deliver authentic and diverse hospitality experiences that bring people together, all around the world. From our Hotels & Resorts division , we are seeking a Corporate Director of Sales Europe & Americas - Key Account Management, to be based at our Barcelona Head Office. This role will be responsible for developing and executing a global commercial sales strategy aimed at maximizing revenue generation and market share from Key Account Sales Management (KASM) within the luxury hospitality sector, across the following segments: Consortia, Travel Agencies, and Tour Operators. This is an individual (stand-alone) role that currently does not involve managing or supervising teams. However, there will be ongoing collaboration with the hotels’ commercial departments, without any direct responsibility over them. Main responsibilities Develop and execute a global key-account sales strategy aligned with brand objectives. Analyze market trends and competitor activity to identify key account management opportunities for growth and innovation. Identifying emerging market opportunities and customer segments to drive revenue growth Provide functional guidance and commercial direction to on-property sales teams to ensure optimal key accounts sales management. Selecting, supervising and incentivizing GSO/GSA sales plans Build and maintain strong relationships with key clients across luxury travel segments. Represent our brands at key industry events, enhance visibility and strengthening our position towards key accounts. Deliver regular reports on sales performance, market insights, and strategic initiatives. Manage and expand relationships with top global travel agencies, luxury consortia Tour operators and Global Sales Offices or Agents (GSO/GSA) Lead strategic business reviews with key accounts and develop tailored growth plans by market and customer segment. Strengthen account penetration by leveraging analytics, joint marketing initiatives and cross-property collaborations. Negotiate preferred partnership agreements, ensuring optimal commercial terms and compliance. Partner closely with Revenue Management to optimize pricing, inventory and promotional strategies Coordinate with Marketing teams to activate global sales initiatives and co-branded campaigns Represent the brand at major travel trade events, roadshows and industry conferences Qualifications Bachelor’s or master’s degree in business, Hospitality Management, or related field. 8+ years of proven sales experience in the luxury hospitality industry, including leadership roles. Deep understanding of the global luxury hotel market dynamics with a network in luxury travel and hospitality. Experince with Europe, US and LATAM markets Exceptional leadership, communication, and negotiation skills. Have a passion for innovation, luxury, and creating exceptional guest experiences. A willingness to travel extensively. Fluency in English is essential; proficiency in additional European languages is highly desirable. Benefits Competitive Salary Discounts Across Sunset's Venues and More: Experience the Sunset lifestyle to the fullest with exclusive discounts at all our venues and beyond. Career Growth Opportunities: Your professional journey is our priority. Elevate your career with tailored growth opportunities that align with your ambitions. You can learn more about our company:

Location: Barcelona Position: Account Executive SPANISH MARKET Experience: Minimum 2 years as a AE Salary: 35-40K + 20K THE CONTEXT My client is a fast-growing European SaaS company specialized in payroll and HR software, currently building its commercial engine in Spain. They are looking for an Account Executive to own qualified opportunities, drive the sales cycles from demo to closing. YOUR RESPONSIBILITIES Own & Close Qualified Pipeline: Take full ownership of Sales Qualified Leads (SQLs) generated by the SDR team and manage the entire sales cycle from discovery to close. Consultative Product Demonstrations: Deliver tailored, value-based demos in collaboration with a functional consultant, ensuring strong alignment with the client’s business challenges. Negotiation & Closing: Drive negotiations, position the company as a long-term strategic partner, and close new customers in a competitive market. Forecasting & CRM Discipline: Maintain accurate pipeline management and forecasting in Salesforce, ensuring strong visibility. YOUR PROFILE ✌️ Full-Cycle Sales Experience : 2-4 years of experience as an Account Executive in a B2B SaaS or complex software environment. Proven Closing Track Record : Demonstrated ability to consistently hit or exceed quota. Consultative Selling Skills : Strong experience in discovery, value-based selling, demo leadership, negotiation, and closing. Complex Sales Exposure: Comfortable managing multi-stakeholder deals with structured sales cycles. Languages : Fluent Spanish is mandatory. BENEFITS Medical insurance High growth potential and increasing responsibilities Nice office i Barcelona Key role in building and scaling the Spanish commercial team If you’re interested in the position or would like to learn more, don’t hesitate to apply

The Opportunity Join a French high-growth SaaS scale-up on a mission to evolve from a digital signature provider into a broader digital trust platform. This role is key for driving revenue expansion across the DACH region, managing existing clients, and unlocking the full potential of the company’s solutions. You will have a direct impact on the company’s European growth strategy, shaping client relationships and strategic account plans. The Business This scale-up is transforming the way businesses handle secure document verification and digital identity (eID) across Europe. Backed by strong investors and in an exciting growth phase, the company is opening a new office in Barcelona while maintaining a well-established presence in Paris. The culture is fast-paced, collaborative, and supportive, built on ownership, data-driven decision-making, and a shared drive to innovate in the digital trust space. The Role As an International Account Executive, you will: Own your sales pipeline and convert leads across inbound, outbound, and partner channels. Manage the full sales cycle: prospecting, qualifying, presenting, closing, and upselling. Build trusted relationships with stakeholders and clearly communicate the value of the solution. Collaborate with Pre-Sales, Customer Success, Product, and Marketing teams to maximize client success. Accurately forecast revenue and maintain high-quality CRM data. What You’ll Bring 5+ years of B2B enterprise sales experience in European markets, with a focus on closing deals. Full professional proficiency (minimum C2 level) in German and fluent in English; additional European languages a plus. Experience managing the full sales cycle and navigating complex deals. Entrepreneurial mindset with a proactive, solution-oriented approach. Strong listening, negotiation, and communication skills. Self-motivated, adaptable, and results-driven, thriving in a fast-growing scale-up environment. What You’ll Get Competitive OTE range: €90-110k (base + variable commission), calculated based on experience. Hybrid work model from Barcelona or Paris offices (4 days in-office, 1 day remote). Comprehensive relocation package, including accommodation support, flights, and administrative assistance. Opportunity to shape strategic account growth in a rapidly scaling European SaaS business. Supportive, collaborative culture with career growth potential. How to Apply Click Apply or send your CV directly to Irina Anghelescu at . All applications are handled confidentially. About Pack GTM Pack GTM is the go-to recruitment partner for B2B SaaS commercial hiring across DACH . We connect sales, success, and leadership talent with some of the largest and fastest-growing software companies in the world - from seed-stage innovators to global category leaders. Founded in Berlin, Pack GTM combines deep SaaS sales expertise with a modern, data-driven search approach. We live and breathe SaaS Sales recruitment. It’s all we do.

Who We Are Spoki is a Conversational Platform that helps companies build authentic relationships with their customers through WhatsApp and Artificial Intelligence. We believe in the value of genuine connections and provide tools that enable marketing, sales, and customer care teams to communicate in a direct, effective, and personal way. Our culture is built on four key principles: an unwavering passion for what we do, putting customer success first, working as a united and collaborative team, and approaching challenges with an entrepreneurial and results-driven mindset. The Role You’ll be on the front line converting inbound leads into happy, paying customers. Think of yourself as both closer and consultant—someone who can guide prospects, read their needs, and show the magic of Spoki. Your focus: turn attention into adoption, and conversations into revenue. What you’ll do Build and grow your pipeline through cold calls, email, and creative prospecting. Own the full sales cycle: from first outreach to closed deal. Lead high-value conversations with decision-makers across mid-market and enterprise levels. Collaborate with Marketing to sharpen messaging and tailor outbound campaigns. Strategize with Sales Ops to improve tools, data, and forecasting. Become the face of Spoki in your market—trusted, sharp, and unstoppable. Who you are 3+ years of experience in outbound B2B SaaS sales (full-cycle). Fluent in English, Italian and Spanish. Strong hunter DNA: competitive, resilient, and performance-driven. Strategic seller who can build market traction, not just close deals. Comfortable in fast-moving, high-ownership environments. Entrepreneurial mindset—you think in terms of impact, not job descriptions. Why you’ll love Spoki 2-week onboarding in Italy at Spoki’s HQ in San Vito dei Normanni , focused on product mastery, sales playbooks, and team alignment. ✈️ Every 5 weeks, the 6th week is spent in Italy at HQ to strengthen collaboration, strategy, and culture. True startup environment – speed, ownership, and visible impact Competitive base salary + performance-based bonus Direct access to leadership and influence on sales strategy ✈️ Regular HQ time in Italy to connect, align, and grow High-energy, ambitious team that values execution over politics

Digital Sales Associate – Dutch Speaking ADP is hiring #Digital Sales Associate fluent in Dutch with Inbound experience . We're looking for someone with a sales aptitude and excellent closing skills. Does this sound like you? Entrepreneurial spirit . A dreamer and a doer who is optimistic about possibilities, passionate about seeing your vision come to life, and takes thoughtful risks to get there. Self-Starter and go-getter . High-reaching and unstoppable. A can't-stop-won't-stop attitude and an urge to persevere until you reach the goal. Game changer . Out-of-the-box thinker who transforms problems into solutions, ideas into action, plans into results. Insatiable desire to learn . Motivated by continuous learning with a hunger to grow, become, do, share, and give more. Embraces opportunities and challenges The Status Quo. Things You'll Do Drive our business forward by reaching and exceeding your sales goals. Turn prospects into loyal clients and raving fans. Using a cold calling strategy, build relationships with potential clients, uncover the true needs of their business, and recommend the right ADP products and services. Deepen relationships across the ADP family by strategically cross-selling into existing accounts by putting the spotlight on ADP's other shiny, new products and solutions. Collaborate daily with both internal and external customers, establishing and maintaining good customer relations. Experience You Need Demonstrated sales aptitude, assertive, persistent, good listener, and self-motivated, excellent closing skills. A goal-oriented drive and proven ability to reach and exceed monthly/yearly quotas. Well organized with highly effective time and activity management skills. Must be goal-oriented; must be able to reach and exceed monthly/yearly quotas Excellent systems literacy knowledge in MS Office Fluent in Dutch and English What We Offer Highly competitive salary and benefits package ( uncapped commission, double your commission once you reached 100% YTD sales quota ) Coaching and mentorship program to help you progress your career ( opportunity to join our LDP -- Leadership Development Program in the U.S ) Opportunity to qualify for our legendary Superstars Club & Presidents Club in Exotic Destinations Other Benefits Private medical insurance Life Insurance Flexible Compensation program Economical help for glasses and contact lens, 180 € maximum per year Economical help for children, 90 € maximum per year and per child until 16 years 22 working days of holidays 3 personal days off BONUS POINTS FOR THESE: Preferred Qualifications Business-to-business sales experience with proven proficiency in selling and presentation skills, prospecting, and territory management Goal-oriented, motivated self-starter, with capacity and drive to reach and exceed sales quotas Ability to work independently and work with other ADP Sales Associates Demonstrated cold calling sales ability, with assertive, positive and persistent style Ability to effectively communicate through all mediums (verbal, listening, written) YOU'LL LOVE WORKING HERE BECAUSE YOU CAN: Make your mark. We want you to challenge things and are open to fresh ideas. Stay ahead of the curve. An agile, fast-paced environment means plenty of opportunities to progress. Be your healthiest. Best-in-class benefits that start on Day 1, because healthy associates are happy ones. Balance work and personal time like a boss. Resources and flexibility to more easily integrate your work and your life. Get paid to pay it forward . Company-paid time off for volunteering for causes you care about. If you've made it down this far, we have to ask: What are you waiting for? We're designing a better way to work, so you can achieve what you're working for. Consistently named one of the 'Most Admired Companies' by FORTUNE® Magazine, and recognized by DiversityInc® as one of the 'Top 50 Companies for Diversity,' ADP works with more than 740,000 organizations across the globe to help their people work smarter, embrace new challenges, and unleash their talent. "Always Designing for People" means we're creating platforms that will transform how great work gets done, so together we can unlock a world of opportunity. At ADP, we believe that diversity fuels innovation. ADP is committed to equal employment opportunities regardless of race, color, genetic information, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, lawful alien status, national origin, age, marital status, or protected veteran status. We support an inclusive workplace where associates excel based on personal merit, qualifications, experience, ability, and job performance. More About ADP! ADP Sales Careers ADP Sales - Why Come, Why Stay ADP Sales - Diversity, Equity & Inclusion ADP Sales - COVID-19 Response ADP Sales - Freedom and Flexibility ADP Sales - Day In The Life ADP Sales - Compensation & Recognition

Come join a remote and hybrid first*, global company spanning across the Americas, Europe, and Asia for A Job That Works for You. You will become among 2000+ Guardians worldwide, embracing YOUR unique approach to work. Our vision of the future of work is “Work In Any Way” which offers flexibility for where you work, it empowers you to define your ideal work environment, unbound by the traditional notions of what work should look like. Most importantly, it puts people first! (*some of our roles are completely remote while some roles may require a remote first- hybrid workstyle, where you may be required to be in office once per month – we are happy to clear this up on our initial call with you ) We welcome applications from candidates who are also interested in relocating to Barcelona. This role is a great opportunity for those looking to make the move and join our growing team in this vibrant city. As a Global Solutions Advisor (DACH) , you will advise mid-market organisations across Germany, Austria and Switzerland on how to hire, pay and manage talent internationally - compliantly and at speed. You will lead strategic conversations across HR, Finance and Legal stakeholders, building business cases and guiding clients through complex global workforce decisions (EOR, payroll, HR administration and multi-country expansion). How you will make a difference: Build and execute a territory plan for DACH, including target account planning and proactive outbound strategy. Generate pipeline consistently through self-sourced prospecting, warm internal referrals, marketing leads and partner introductions. Lead structured discovery across HR, Finance, Legal and executive stakeholders to uncover business drivers, risks, and expansion timelines. Run complex, multi-stakeholder sales cycles using a clear qualification framework and strong deal governance. Build and present commercial proposals and ROI-backed business cases, handling objections and leading negotiations through close. Maintain forecast accuracy and pipeline hygiene, with disciplined weekly deal reviews and next-step clarity. Operate in competitive cycles, clearly positioning Safeguard Global against alternatives, including global EOR platforms and local providers. Partner closely with BDRs, Marketing, Solutions/Operations, and implementation teams to ensure a strong handover and a consistent client experience. What will give you an advantage: Strong communication skills in German and English language is a must Proven track record in B2B consultative sales, ideally within HR Tech, Payroll, or Employer-of-Record (EOR) solutions. Proven ability to build pipeline independently in a new business role (not only closing inbound). Strong experience selling into DACH stakeholders with high compliance expectations, including HR, Finance, Legal and C-level. Demonstrated excellence in discovery, deal control, and multi-threading, with clear examples of complex deal wins. High ownership mindset: you run your territory like a business. Track record of winning competitive cycles in EOR / global payroll / HR services against well-funded competitors. Comfort operating in structured procurement environments and navigating compliance-led decision making Collaborative mindset, able to work effectively with colleagues, customers, and business partners. Strong forecasting discipline and data-driven pipeline management. Ability to work collaboratively with colleagues, customers, and business partners Results-oriented with a focus on client satisfaction. Self-motivated with a hands-on approach to work. What you will get joining our Sales Team: Selling top-notch services with a high need at a market leader company First-class sales enablement training program based on value selling, individual coaching program Continuous learning on how companies operate globally Opportunities to travel and visit exciting places Ownership of your quota achievement, work with autonomy and flexibility for your best performance High performing standards that will make you grow your career Energetic, international, and fun environment Who we are and what we do: Safeguard Global is…global! We enable global expansion without the risk by helping 1,500+ customers recruit, hire, manage, and pay employees in nearly 190 countries. Join us to meet diverse talent, explore new cultures, and connect with amazing folks from around the globe. ✈️ Our Global Benefits Autonomy and Flexibility (work in any way): Remote first, with the flexibility to include life needs like school runs and gym breaks in your schedule , all while maintaining a high standard of work. Generous leave: Enjoy a competitive leave package including paid bonding leaves for new additions to your family Make a difference: Get 2 paid charitable days off to contribute to causes you believe in Corporate bonus/SIP: All Guardians are eligible for our annual bonus scheme or sales incentive plan. ✈ ️ International environment: Grow your network internationally and collaborate across the world. Interact, discover cultures, and tap into local expertise. ⭐ Human centered culture: We emphasize the people factor in everything we do. Our nurturing culture ensures your ideas reach our leaders and your contributions get the recognition they deserve. Learning: We support your continuous growth by providing access to 2 learning platforms, where you can learn at your own pace. Next Steps: Ready to join a workforce that shapes itself around your life, embraces remote work like a pro? Apply, by clicking on the following link. We wish you the best with your application. Our Guardian promise to you is to keep in touch to arrange the next stage should your application meet the position's requirements, and or a gentle update if you have been unsuccessful at this time. Welcome to the Future of Work!

Junior Account Executive - DACH Market Location: Hybrid w/ office available in Barcelona Salary: 75k (50/50 + stock) (DOE) Please note this role requires a fluent/business level of German An opportunity to join a high-performing sales team at a scale-up series A SaaS company. You will be part of the European new business sales function, targeting new clients and growing accounts across the DACH market Role Overview: Join our Sales team and help establish us as the No. 1 Pricing Software in the DACH region by 2024. You'll engage in training, support market expansion, and drive sales growth through negotiations, business development, and participation in key industry events. Key Responsibilities: Manage appointments and demonstrate our value proposition to prospects Represent the company at trade fairs and events Identify new business opportunities through outreach Analyse pipeline data and optimise sales strategies Achieve and exceed ARR targets with an incentivising bonus plan Requirements: Native/Fluent level German and proficient English Proven sales experience (1+ years) as either an SDR or AE in SaaS, Software, or Services Data-driven mindset with strong organisational and productivity skills Team player with a goal-oriented attitude Willingness to learn and continuously improve sales skills What We Offer: Fast-moving, high-performing team with a collaborative culture A supportive environment where mistakes are seen as growth opportunities Career development, top-tier tools, and rewarding incentives Flexible remote work with regular meet-ups and team events Competitive salary with performance-based bonuses If you'd like to learn more about the role and company, or see a full job description, then please get in touch directly

¿Te apasiona el mundo de la automoción? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en la venta y reparación de vehículos de ocasión? En HR Motor contamos con 32 delegaciones distribuidas por todo el país y presencia en las principales ciudades. Con más de 26 años de experiencia en el sector y en pleno proceso de expansión, buscamos profesionales con talento para seguir fortaleciendo nuestra marca. En este momento, estamos en búsqueda de un/a Asesor/a Comercial para nuestra delegación en Badalona. Responsabilidades: Ofrecer atención y asesoramiento personalizado a los clientes en tienda. Ayudar al cliente en la selección del vehículo que mejor se adapte a sus necesidades. Gestionar la atención telefónica y leads conforme a los estándares de calidad de la empresa. Realizar el seguimiento y fidelización de clientes . Brindar asesoramiento sobre las opciones de financiación disponibles . Gestionar todo el proceso de venta , desde la reserva hasta la entrega del vehículo. Colaborar con el equipo comercial para mantener la tienda y la exposición en óptimas condiciones . ¿Qué ofrecemos? Salario fijo + atractivas comisiones variables , con un salario medio mensual aproximado de 2.900 € brutos/mes, pudiendo alcanzar hasta 11.800 € brutos/mes en función de objetivos. Jornada completa de Lunes a Sábado , con dos sábados libres al mes en horario partido a concretar. Un entorno de trabajo dinámico y profesional . Oportunidades reales de crecimiento (Jefe/a de Tienda y/o Área Manager). Incorporación a una empresa sólida y líder en el sector , en pleno proceso de expansión. Si te apasiona la venta, el trato con el cliente y quieres crecer en una empresa en expansión dentro del sector automoción, ¡nos encantará recibir tu candidatura para HR Motor en Zaragoza!

Account Executive – German Speaking ADP is hiring #Digital Sales Associate fluent in German . We're looking for someone with sales aptitude and excellent closing skills. Does this sound like you? Entrepreneurial spirit . A dreamer and a doer who is optimistic about possibilities, passionate about seeing your vision come to life, and takes thoughtful risks to get there. Self-Starter and go-getter . High-reaching and unstoppable. A can't-stop-won't-stop attitude and an urge to persevere until you reach the goal. Game changer . Out-of-the-box thinker who transforms problems into solutions, ideas into action, plans into results. Insatiable desire to learn . Motivated by continuous learning with a hunger to grow, become, do, share, and give more. Embraces opportunities and challenges The Status Quo. Speaking of success... As our next Digital Sales District Manager, you'll be the one to introduce prospective clients to ADP's leading solutions and expert guidance. Over the phone, you'll build relationships and win new business from Fortune 100 organizations to small, innovative businesses. Even better: We'll support you along the way, helping you build your skills and enhance your talents. And when you make a name for yourself at ADP, doors will open for advancement opportunities, industry-leading compensation, and even luxurious trips. Things You'll Do Drive our business forward by reaching and exceeding your sales goals. Turn prospects into loyal clients and raving fans. Using a cold calling strategy, build relationships with potential clients, uncover the true needs of their business, and recommend the right ADP products and services. Deepen relationships across the ADP family by strategically cross-selling into existing accounts by putting the spotlight on ADP's other shiny, new products and solutions. Collaborate daily with both internal and external customers, establishing and maintaining good customer relations. Experience You Need Demonstrated sales aptitude, assertive, persistent, good listener, and self-motivated, excellent closing skills. A goal-oriented drive and proven ability to reach and exceed monthly/yearly quotas. Well organized with highly effective time and activity management skills. Must be goal-oriented; must be able to reach and exceed monthly/yearly quotas Excellent systems literacy knowledge in MS Office Fluent in German and English What We Offer Highly competitive salary and benefits package ( uncapped commission, double your commission once you reach 100% YTD sales quota ) Coaching and mentorship program to help you progress your career ( opportunity to join our LDP -- Leadership Development Program in the U.S ) Opportunity to qualify for our legendary Superstars Club & Presidents Club in Exotic Destinations Other Benefits Private medical insurance Life Insurance Flexible Compensation program Economical help for glasses and contact lens, 180 € maximum per year Economical help for children, 90 € maximum per year and per child until 16 years 22 working days of holidays 3 personal days off We're designing a better way to work, so you can achieve what you're working for. Consistently named one of the 'Most Admired Companies' by FORTUNE® Magazine, and recognized by DiversityInc® as one of the 'Top 50 Companies for Diversity,' ADP works with more than 740,000 organizations across the globe to help their people work smarter, embrace new challenges, and unleash their talent. "Always Designing for People" means we're creating platforms that will transform how great work gets done, so together we can unlock a world of opportunity. At ADP, we believe that diversity fuels innovation. ADP is committed to equal employment opportunities regardless of race, color, genetic information, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, lawful alien status, national origin, age, marital status, or protected veteran status. We support an inclusive workplace where associates excel based on personal merit, qualifications, experience, ability, and job performance. BONUS POINTS FOR THESE: Preferred Qualifications Business-to-business sales experience with proven proficiency in selling and presentation skills, prospecting, and territory management Goal-oriented, motivated self-starter, with capacity and drive to reach and exceed sales quotas Ability to work independently and work with other ADP Sales Associates Demonstrated cold calling sales ability, with assertive, positive and persistent style Ability to effectively communicate through all mediums (verbal, listening, written) YOU'LL LOVE WORKING HERE BECAUSE YOU CAN: Make your mark. We want you to challenge things and are open to fresh ideas. Stay ahead of the curve. An agile, fast-paced environment means plenty of opportunities to progress. Be your healthiest. Best-in-class benefits that start on Day 1, because healthy associates are happy ones. Balance work and personal time like a boss. Resources and flexibility to more easily integrate your work and your life. Get paid to pay it forward . Company-paid time off for volunteering for causes you care about. If you've made it down this far, we have to ask: What are you waiting for? Apply now! More About ADP! ADP Sales Careers ADP Sales - Why Come, Why Stay ADP Sales - Diversity, Equity & Inclusion ADP Sales - COVID-19 Response ADP Sales - Freedom and Flexibility ADP Sales - Day In The Life ADP Sales - Compensation & Recognition

Account Executive - DACH Market Location: Hybrid w/ office available in Barcelona Salary: 100k OTE (50/50 + stock) Please note this role requires a fluent/business level of German An opportunity to join a high-performing sales team at a scale-up series A SaaS company. You will be part of the European new business sales function, targeting new clients and growing accounts across the DACH market Role Overview: Join our Sales team and help establish us as the No. 1 Pricing Software in the DACH region by 2024. You'll engage in training, support market expansion, and drive sales growth through negotiations, business development, and participation in key industry events. Key Responsibilities: Manage appointments and demonstrate our value proposition to prospects Represent the company at trade fairs and events Identify new business opportunities through outreach Analyse pipeline data and optimise sales strategies Achieve and exceed ARR targets with an incentivising bonus plan Requirements: Native/Fluent level German and proficient English Proven sales experience (2+ years) as either an SDR or AE in SaaS, Software, or Services Data-driven mindset with strong organisational and productivity skills Team player with a goal-oriented attitude Willingness to learn and continuously improve sales skills What We Offer: Fast-moving, high-performing team with a collaborative culture A supportive environment where mistakes are seen as growth opportunities Career development, top-tier tools, and rewarding incentives Flexible remote work with regular meet-ups and team events Competitive salary with performance-based bonuses If you'd like to learn more about the role and company, or see a full job description, then please get in touch directly

Account Executive – Italian Speaking ADP is hiring #Digital Sales Associate fluent in Italian . We're looking for someone with sales aptitude and excellent closing skills. Does this sound like you? Entrepreneurial spirit . A dreamer and a doer who is optimistic about possibilities, passionate about seeing your vision come to life, and takes thoughtful risks to get there. Self-Starter and go-getter . High-reaching and unstoppable. A can't-stop-won't-stop attitude and an urge to persevere until you reach the goal. Game changer . Out-of-the-box thinker who transforms problems into solutions, ideas into action, plans into results. Insatiable desire to learn . Motivated by continuous learning with a hunger to grow, become, do, share, and give more. Embraces opportunities and challenges The Status Quo. Speaking of success... As our next Digital Sales District Manager, you'll be the one to introduce prospective clients to ADP's leading solutions and expert guidance. Over the phone, you'll build relationships and win new business from Fortune 100 organizations to small, innovative businesses. Even better: We'll support you along the way, helping you build your skills and enhance your talents. And when you make a name for yourself at ADP, doors will open for advancement opportunities, industry-leading compensation, and even luxurious trips. Things You'll Do Drive our business forward by reaching and exceeding your sales goals. Turn prospects into loyal clients and raving fans. Using a cold calling strategy, build relationships with potential clients, uncover the true needs of their business, and recommend the right ADP products and services. Deepen relationships across the ADP family by strategically cross-selling into existing accounts by putting the spotlight on ADP's other shiny, new products and solutions. Collaborate daily with both internal and external customers, establishing and maintaining good customer relations. Experience You Need Demonstrated sales aptitude, assertive, persistent, good listener, and self-motivated, excellent closing skills. A goal-oriented drive and proven ability to reach and exceed monthly/yearly quotas. Well organized with highly effective time and activity management skills. Must be goal-oriented; must be able to reach and exceed monthly/yearly quotas Excellent systems literacy knowledge in MS Office Fluent in Italian and English What We Offer Highly competitive salary and benefits package ( uncapped commission, double your commission once you reach 100% YTD sales quota ) Coaching and mentorship program to help you progress your career ( opportunity to join our LDP -- Leadership Development Program in the U.S ) Opportunity to qualify for our legendary Superstars Club & Presidents Club in Exotic Destinations Other Benefits Private medical insurance Life Insurance Flexible Compensation program Economical help for glasses and contact lens, 180 € maximum per year Economical help for children, 90 € maximum per year and per child until 16 years 22 working days of holidays 3 personal days off We're designing a better way to work, so you can achieve what you're working for. Consistently named one of the 'Most Admired Companies' by FORTUNE® Magazine, and recognized by DiversityInc® as one of the 'Top 50 Companies for Diversity,' ADP works with more than 740,000 organizations across the globe to help their people work smarter, embrace new challenges, and unleash their talent. "Always Designing for People" means we're creating platforms that will transform how great work gets done, so together we can unlock a world of opportunity. At ADP, we believe that diversity fuels innovation. ADP is committed to equal employment opportunities regardless of race, color, genetic information, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, lawful alien status, national origin, age, marital status, or protected veteran status. We support an inclusive workplace where associates excel based on personal merit, qualifications, experience, ability, and job performance. BONUS POINTS FOR THESE: Preferred Qualifications Business-to-business sales experience with proven proficiency in selling and presentation skills, prospecting, and territory management Goal-oriented, motivated self-starter, with capacity and drive to reach and exceed sales quotas Ability to work independently and work with other ADP Sales Associates Demonstrated cold calling sales ability, with assertive, positive and persistent style Ability to effectively communicate through all mediums (verbal, listening, written) YOU'LL LOVE WORKING HERE BECAUSE YOU CAN: Make your mark. We want you to challenge things and are open to fresh ideas. Stay ahead of the curve. An agile, fast-paced environment means plenty of opportunities to progress. Be your healthiest. Best-in-class benefits that start on Day 1, because healthy associates are happy ones. Balance work and personal time like a boss. Resources and flexibility to more easily integrate your work and your life. Get paid to pay it forward . Company-paid time off for volunteering for causes you care about. If you've made it down this far, we have to ask: What are you waiting for? Apply now! More About ADP! ADP Sales Careers ADP Sales - Why Come, Why Stay ADP Sales - Diversity, Equity & Inclusion ADP Sales - COVID-19 Response ADP Sales - Freedom and Flexibility ADP Sales - Day In The Life ADP Sales - Compensation & Recognition

We are seeking a driven and proactive Sales Development Representative (SDR) to join our growing sales team. You’ll play a key role in fueling the sales pipeline by identifying, engaging, and qualifying leads in Dutch-speaking markets. This is a front-line sales role where your outreach and insight help shape business opportunities and support revenue growth. Your mission: hand off qualified opportunities to account executives. Key Responsibilities Prospect & Research: Identify target accounts and key contacts using tools like LinkedIn, Salesforce, and internal data sources. Multi-Channel Outreach: Engage prospects through personalized email, phone calls, and social platforms to spark interest and begin sales conversations. Qualify Leads: Assess leads to determine business relevance and readiness for next-stage sales engagement. CRM Management: Log all interactions, update lead statuses, and maintain high-quality data in Salesforce. Collaborate: Work closely with Sales Managers and Marketing to align on messaging, campaigns, and campaign follow-ups. Continuous Improvement: Suggest and adopt better prospecting tactics, messaging adjustments, and workflow improvements. Required Skills & Qualifications Language Skills: Fluent Dutch and business-level English . Excellent verbal and written communication with ability to engage decision-makers. Strong interest in a sales career with a proactive, target-driven mindset. Comfortable with technology and digital sales tools (CRM, LinkedIn, Outlook, etc.). Ability to manage time effectively and prioritize tasks in a fast-paced environment. Coachable and receptive to feedback for continuous growth. Preferred Qualifications (Not Mandatory) 1–2 years of experience in sales, lead generation, or a target-oriented role. Experience with CRM tools, especially Salesforce. Why Join ADP Comprehensive onboarding and ongoing sales training: break into tech sales or join an organization that will help you level up your skills! Opportunity to grow within a global sales organization. Be yourself in a culture that values equity, inclusion, and belonging and creates a safe space for diverse perspectives and insights. Competitive benefits and work-life balance initiatives. A little about ADP: We are a global leader in human resources technology, offering the latest AI and machine learning-enhanced payroll, tax, human resources, benefits, and much more. We believe our people make all the difference in cultivating an inclusive, down-to-earth culture that welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition as a global Best Places to Work and a recipient of many prestigious awards for diversity, equity, and inclusion, including a DiversityInc® Top 50 Company, Best CEO and company for women, LGBTQ+, multicultural talent, and more. As part of our deep DEI commitment, our CEO has joined the OneTen coalition to create one million jobs for Black Americans within ten years. Learn more about DEI at ADP on our YouTube channel: Ready to #MakeYourMark? Apply now! To learn more about Sales at ADP, visit What are you waiting for? Apply today!

We are seeking a driven and proactive Business Development Representative (BDR) to join our growing sales team. You’ll play a key role in fueling the sales pipeline by identifying, engaging, and qualifying leads in Dutch-speaking markets. This is a front-line sales role where your outreach and insight help shape business opportunities and support revenue growth. Your mission: hand off qualified opportunities to account executives. Key Responsibilities Prospect & Research: Identify target accounts and key contacts using tools like LinkedIn, Salesforce, and internal data sources. Multi-Channel Outreach: Engage prospects through personalized email, phone calls, and social platforms to spark interest and begin sales conversations. Qualify Leads: Assess leads to determine business relevance and readiness for next-stage sales engagement. CRM Management: Log all interactions, update lead statuses, and maintain high-quality data in Salesforce. Collaborate: Work closely with Sales Managers and Marketing to align on messaging, campaigns, and campaign follow-ups. Continuous Improvement: Suggest and adopt better prospecting tactics, messaging adjustments, and workflow improvements. Required Skills & Qualifications Language Skills: Fluent Dutch and business-level English . Excellent verbal and written communication with ability to engage decision-makers. Strong interest in a sales career with a proactive, target-driven mindset. Comfortable with technology and digital sales tools (CRM, LinkedIn, Outlook, etc.). Ability to manage time effectively and prioritize tasks in a fast-paced environment. Coachable and receptive to feedback for continuous growth. Preferred Qualifications (Not Mandatory) 1–2 years of experience in sales, lead generation, or a target-oriented role. Experience with CRM tools, especially Salesforce. Why Join ADP Comprehensive onboarding and ongoing sales training: break into tech sales or join an organization that will help you level up your skills! Opportunity to grow within a global sales organization. Be yourself in a culture that values equity, inclusion, and belonging and creates a safe space for diverse perspectives and insights. Competitive benefits and work-life balance initiatives. A little about ADP: We are a global leader in human resources technology, offering the latest AI and machine learning-enhanced payroll, tax, human resources, benefits, and much more. We believe our people make all the difference in cultivating an inclusive, down-to-earth culture that welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition as a global Best Places to Work and a recipient of many prestigious awards for diversity, equity, and inclusion, including a DiversityInc® Top 50 Company, Best CEO and company for women, LGBTQ+, multicultural talent, and more. As part of our deep DEI commitment, our CEO has joined the OneTen coalition to create one million jobs for Black Americans within ten years. Learn more about DEI at ADP on our YouTube channel: Ready to #MakeYourMark? Apply now! To learn more about Sales at ADP, visit What are you waiting for? Apply today!

Buscamos para una consultora tecnológica un profesional proactivo y orientado a resultados, especializado en la apertura y desarrollo de nuevas oportunidades comerciales para impulsar la expansión de nuestras áreas estratégicas. El candidato ideal es un "hunter" con una visión consultiva, apasionado por las soluciones tecnológicas y con soltura para penetrar en nuevos mercados y detectar rápidamente oportunidades de valor añadido. Funciones: Detectar, generar y consolidar nuevas oportunidades de negocio tanto en proyectos de: Desarrollo de software personalizado (microservicios, seguridad, portales web, modernización, Java, etc.) Data Analytics y Business Intelligence (Power BI, Elastic, análisis de datos en tiempo real, observabilidad, búsqueda empresarial, SIEM, RAG, etc.) Además de proyectos en ciberseguridad, cloud, infraestructuras, SAP, servicios gestionados y soporte integral 24/7, gracias al portafolio global de soluciones del grupo. Responsabilidades clave: Prospección activa para la captación de nuevos clientes, así como el desarrollo y fidelización de cuentas asignadas. Labor comercial consultiva en servicios IT, colaborando con equipos técnicos para adaptar propuestas a las necesidades del cliente. Gestión del ciclo completo de venta: desde la identificación y calificación de prospectos, pasando por la presentación de soluciones y propuestas, hasta el cierre de acuerdos. Participación activa en la definición, ejecución y seguimiento de la estrategia comercial. Trabajo conjunto con dirección y equipos técnicos para diseñar ofertas con alto valor añadido. Seguimiento y reporte periódico de la actividad comercial, cumplimiento de objetivos y pipeline. Perfil buscado: Experiencia mínima de 4 años en venta de servicios tecnológicos, especialmente software y/o analítica de datos. Sólido conocimiento del ecosistema tech y de soluciones para la transformación digital. Perfil marcadamente " hunter ", autónomo, resolutivo, con clara orientación al logro y a la generación de nuevo negocio. Gran capacidad negociadora, habilidades de comunicación y facilidad para conectar y captar clientes potenciales. Se valorará experiencia en ventas al sector de la Administración Pública. Autonomía, motivación por el logro y capacidad de gestión eficiente del propio trabajo. Idiomas: Castellano bilingüe, y muy valorable catalán e inglés.

Desde Personal 7 buscamos cubrir una vacante de Telemarketing con clara orientación a ventas telefónicas , para incorporarse a una empresa del sector alimentación ubicada en Montcada i Reixac. Buscamos un perfil dinámico, con experiencia en venta telefónica sobre clientes activos , habituado/a a trabajar con objetivos y con capacidad para combinar gestión comercial y tareas administrativas de soporte. Tus principales funciones serán: Realizarás ventas telefónicas dirigidas a nuestra cartera de clientes activos, identificando sus necesidades y ofreciendo nuestras soluciones. Cultivarás la fidelización de los clientes a través de un seguimiento comercial continuo y personalizado, asegurando su satisfacción. Mantendrás un registro y actualización rigurosa de todas las gestiones realizadas garantizando la trazabilidad de la información. Gestionarás y darás seguimiento a los pedidos de los clientes, asegurando una ejecución eficiente y puntual. Brindarás soporte administrativo esencial ¿Qué te ofrecemos? Integrarte en una empresa consolidada y en constante crecimiento. Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Ubicación: Montcada i Reixac Contrato directo por empresa Salario bruto anual: 23.000€ Horario: Lunes a jueves: 8:30h a 14:00h y 14:30h a 17:15h Viernes (jornada intensiva): 8:00h a 15:00h Requisitos Experiencia mínima de 2 años en puestos similares (telemarketing, ventas telefónicas, atención al cliente). Habilidad demostrada en la emisión de llamadas y captación de clientes. Excelente capacidad de comunicación y persuasión. Buenas dotes comerciales. Idiomas: catalán y castellano nativos. Vehículo propio

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. NUESTRO CLIENTE Compañía internacional del sector moda y decoración de estilo náutico , perteneciente a un grupo empresarial sólido con presencia en España, Francia, Bélgica, Holanda y EE.UU. La empresa cuenta con una fuerte identidad de marca, un equipo humano excepcional y una amplia red de puntos de venta multimarca y boutiques costeras. FUNCIONES Gestionar y potenciar una cartera activa de clientes Prospectar y abrir nuevos puntos de venta en Cataluña y Baleares: multimarca, boutiques de moda, concept stores y tiendas de decoración costera. Presentar las colecciones de moda y decoración (PV/OI) a través de catálogo digital. Organizar rutas comerciales de manera autónoma, optimizando desplazamientos y visitas. Analizar tendencias, competencia y oportunidades de negocio Reportar periódicamente al Director Comercial. Asistir a ferias, showrooms y desplazarse puntualmente a la central. REQUISITOS Experiencia previa como comercial en moda, decoración, lifestyle o sectores afines. Experiencia demostrable en puerta fría y apertura de nuevas cuentas . Conocimiento del tejido comercial de Cataluña (imprescindible). Perfil autónomo, organizado y orientado a objetivos. Disponibilidad para viajar entre Cataluña y Baleares. Castellano y catalán. Valorable inglés o francés. QUÉ OFRECEMOS Teletrabajo 100% y organización autónoma. Coche de empresa disponible 24/7. Jornada intensiva (8h–16h). Cartera consolidada con alto potencial de crecimiento. Acompañamiento y apoyo Condiciones económicas competitivas: fijo + variable Incorporación a una compañía sólida, humana y con fuerte identidad de marca. Si cuentas con la experiencia requerida y crees que encajas en la posición, ¡No dudes en aplicar! Si te interesa formar parte de una empresa sólida y con proyección, ¡esperamos tu candidatura!

⭐ CONTENT CREATOR – ACOMPAÑA A NUESTRA CEO ⭐ ¿Eres de los que ven un sitio bonito y ya imaginas un reel? ¿Tienes reflejos para grabar ese momento antes de que pase? ¿Eres rápido/a editando y te encanta el mundo de las redes? Entonces esta oferta es para ti. Lo que harás Buscamos a alguien con mucha creatividad y ganas de crecer, que acompañe a nuestra CEO en su día a día para crear contenido real, espontáneo y con estilo. Tu trabajo será clave para potenciar su marca personal. Grabar stories, reels y TikToks en el momento. Editar contenido con ritmo, tendencia y estética cuidada. Proponer ideas nuevas, formatos y audios. Participar en sesiones, eventos, reuniones y backstage. Convertir momentos cotidianos en contenido potente. Si te encanta crear y quieres un puesto donde de verdad vas a hacer contenido, no solo planificarlo, este es tu sitio. Lo que buscamos Perfil junior con 1–2 años de experiencia creando contenido. Manejo fluido de herramientas de edición móvil (CapCut, InShot, Canva, etc.). Ojo para la estética, el encuadre y la luz. Persona dinámica, resolutiva y muy creativa. Disponibilidad para trabajo presencial y acompañamiento a la CEO. Imprescindible portfolio o ejemplos de contenido. Valorable paquete Adobe, Finalcut, Davinci Resolve o similares Lo que ofrecemos Incorporación directa en un proyecto en crecimiento. Acompañamiento y aprendizaje cercano con dirección. Un rol donde tus ideas se ven, se publican y tienen impacto real. Ambiente dinámico, joven y con retos constantes. Estabilidad y posibilidad de desarrollo profesional.

Do you know Dogfy Diet? Dogfy Diet is more than a company — it’s a movement born in 2019, dedicated to transforming the way we care for our loyal companions. Our mission is to bring natural, home-cooked food to every household, improving the nutrition and quality of life of our dogs . We embarked on this adventure determined to deliver maximum value and, with our headquarters in Barcelona, we now operate in Spain, Italy, France and Germany surpassing €65M in revenue in 2024. On this growth journey, talent is essential, making it one of our main pillars. Our team is young, dynamic, and committed, which allows us to keep pace with the fast-changing demands of the market. This has enabled us to build a strong culture, powered by the talent of everyone who is part of this project. We are already more than 500 employees ! What are we looking for? At Dogfy Diet, we are looking for a Community Manager & Content Creator to join the Marketing team, launching the German market from scratch and reporting directly to the Global Community Manager. Your day-to-day responsibilities will include: Full social media management: leading and driving engagement across our Instagram, TikTok, Facebook, Threads, and YouTube accounts, fostering community growth and strengthening our connection with audiences. High-impact content creation: conceptualizing, producing, and editing creative assets across all formats (photos, videos, stories, reels, shorts, etc.), appearing on camera when needed, and ensuring fresh, innovative, brand-aligned content. Strategic partnerships management: identifying, negotiating, and coordinating collaborations with influencers and content creators to maximize visibility and campaign reach. Content writing and adaptation: creating, translating, and reviewing persuasive copy for social media, paid campaigns, and other channels, adapting them to different markets and audiences. Planning and organization: designing and executing a monthly content calendar to ensure consistency, relevance, and alignment with global marketing objectives. Local strategic implementation: tailoring the global social media strategy for the German market, spotting relevant trends, and adapting messages and formats to local culture and audience sensitivities. Are you the missing piece we’re looking for? At least 2 years of experience in a similar role. Native/Bilingual German level , with intermediate Spanish/English. Growth-driven, results-oriented profile with ambition to develop professionally. What makes you stand out? Ability to create and edit content (comfortable appearing in videos of any format). Proficiency with editing tools such as Canva, CapCut, Lightroom , and others. Perks of joining Dogfy Diet: Be part of a young, dynamic, and fast-growing company, offering a collaborative environment that fosters professional growth. Work on innovative projects within a leading company in the sector. Work schedule: Monday to Thursday from 08:00 to 17:00, and Fridays from 08:00 to 14:00 (on-site with 1 day of remote work). Enjoy 23 vacation days of your choice. Fresh fruit and coffee always available at the office! Exclusive discounts on our products for you and your close ones. On-site services: parking (car, motorbike, e-scooter, and bicycles), gym, padel courts, locker rooms, nursing room, Smart Point for parcel delivery, rest areas, lounge areas, restaurant, and cafeteria. Competitive salary based on your experience, skills, and contribution to the company, with regular reviews to keep you motivated. If you’re excited about this project, don’t hesitate to apply. Join our team and help make a difference in the lives of our dogs! Want to know more about us? Visit our website: dogfydiet.com At Dogfy Diet, we value diversity and equality for all . We believe inclusion is the key to driving innovation and building a fulfilling future of work for everyone.

¡Conócenos! EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Nuestras líneas de negocio I+D+i, Sistemas de Gestión, Fondos Next Generation, Cambio Climático y Economía Circular, Energía, Responsabilidad Social Corporativa, Compliance, Finanzas Sostenibles y Seguridad de la Información, entre otras. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. Nuestros valores En relación con las personas somos íntegros, respetuosos y escucha activamente En relación al trabajo: Nos adaptamos Somos emprendedores Somos objetivos Somos Independientes Somos competentes técnicamente ¿Cómo trabajamos? Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Ofrecemos retribución flexible Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, actividades de orientación, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization ¿Qué buscamos? Buscamos reforzar el equipo de desarrollo de Negocio en Cataluña, incorporando a una persona con un perfil senior en el ámbito comercial dentro de una entidad de certificación. Con amplio conocimiento técnico en áreas de Investigación, Desarrollo e Innovación, Certificación de Sistemas, Cambio Climático y Responsabilidad Social Corporativa. Participarás de forma activa en el desarrollo de la estrategia comercial, identificando las principales oportunidades comerciales, desarrollando buenas relaciones con clientes potenciales, así como contribuyendo a la consecución del plan de acción comercial. Funciones: • Gestionar grandes cuentas (Atención clientes, Creación ofertas de servicio, gestión de las mismas). • Incrementar cartera de clientes, identificar nuevos productos y oportunidades. • Soporte a la gestión del negocio, equipo de ventas. • Contribuir activamente al desarrollo de negocio de la compañía con propuestas de alto valor diferencial a nuestros clientes. • Mantener y fidelizar a nuestros clientes Requisitos: • Enfoque a cliente y habilidades comerciales. Gestión comercial y negociación. • Tener conocimientos en normativas y estándares. • Experiencia en ventas de esquemas de certificación y verificación, preferentemente en el área de Sostenibilidad, RSC y Descarbonización. • Ofimática Windows (Word, Excel, PowerPoint) nivel alto usuario. • Nivel de Inglés Operativo profesional hablado y escrito, como valorable conocimiento de italiano o francés. • Persona orientada al cliente, capacidad de atención y comunicación con empresas. • Orientación a la mejora continua y calidad. • Debe ser una persona proactiva, dinámica y altamente resolutiva. Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad Si te apasiona el mundo de las ventas y, al mismo tiempo, posees un sólido conocimiento técnico sobre los referenciales en el ámbito de la sostenibilidad, este es el puesto perfecto para ti.

Si cuentas con experiencia comercial en el sector de la construcción y la obra civil, este proyecto puede ser el siguiente paso sólido en tu carrera . Buscamos talento en toda Catalunya: Barcelona, Tarragona, Lleida o Girona. En LHH acompañamos a una empresa referente nacional e internacional, ubicada en la Catalunya Central y especializada en la comercialización de productos siderometalúrgicos para construcción y obra civil. Una compañía líder que continúa creciendo y que quiere incorporar a su equipo un/a Responsable Comercial para Catalunya . ¿Qué harás en este rol? Serás la figura clave para continuar consolidando la presencia de la compañía en la zona y detectar nuevas oportunidades de negocio. Entre tus principales funciones: Gestión y visita a clientes de la zona asignada. Desarrollo de la cartera y captación activa de nuevos clientes. Prescripción de producto en organismos, ingenierías y compañías de redes. Elaboración, seguimiento y negociación de ofertas comerciales. Consecución de pedidos y coordinación interna con el back-office. Análisis del mercado, tendencias y competencia para detectar oportunidades. Planificación, registro y reporte de la actividad comercial. Elaboración del informe mensual de ventas. Gestión y seguimiento de reclamaciones con apoyo de Calidad e Ingeniería. Reporte directo al Jefe de Ventas. ¿Qué buscamos? Disponibilidad para moverte por todo el territorio catalán. Experiencia mínima de 3 años en ventas en el sector construcción , obra pública. Autonomía, organización y experiencia en elaboración de rutas y planificación comercial. Acostumbrado/a a trabajar por objetivos y realizar informes de seguimiento. En la entrevista se realizará business case para evaluar tu enfoque comercial. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Cataluña Central dos días por semana. El resto de la jornada visita a clientes en toda la comunidad catalana principalmente provincia de Barcelona. ¿Qué ofrece la empresa? Incorporación directa en una compañía líder, sólida y con fuerte inversión en crecimiento. Proyecto estable, con un equipo técnico y administrativo que te apoyará en el día a día. SAB competitivo , según experiencia aportada, más un atractivo variable ligado a ventas, márgenes y nuevos clientes. Coche de empresa , dietas y todas las herramientas necesarias para desempeñar tu función. Cultura de empresa cercana, orientada al desarrollo profesional y al trabajo de calidad.

At Aismalibar , we are a leading manufacturer of copper and metal laminates for Printed Circuit Boards (PCB) and advanced thermal management solutions for the electronics industry. With more than 60 years of experience and an established international presence, we develop and manufacture high-performance materials for demanding sectors such as automotive, energy, telecommunications, LED lighting, railway, and other industrial applications. Our value proposition is built on innovation, certified quality, and deep technical expertise, supporting industrial customers who require high-performance, tailor-made solutions. Your Mission We are looking for a Business Sales Developer to drive national and international business growth. This is a highly technical and consultative sales role — not transactional. The successful candidate must understand industrial processes, material specifications, and technical applications, and be able to engage with engineering teams, technical purchasing departments, and industrial management. Key responsibilities: Active prospecting and opening of new accounts in national and international markets. Business development within electronics, PCB, and technical materials sectors. Full sales cycle management: needs analysis, technical proposal, negotiation, and closing. Development of long-term strategic B2B relationships. Participation in international trade fairs and industry events. Profile we are looking for Minimum 5 years of experience in B2B sales within a technical industrial environment. Previous experience in electronics, PCB, components, or industrial materials sectors. Strong hunter mindset, with proven ability to open new markets. Ability to conduct high-value consultative technical sales. Credibility when engaging with technical stakeholders. High level of English and willingness to travel internationally. What we offer: The opportunity to join a well-established industrial project with international growth potential. A highly specialized technical environment with differentiated products. Flexible working hours and commercial autonomy. Compensation aligned with experience and expertise. Very attractive compensation package (competitive fixed + performance-based variable). Real opportunities for professional growth toward higher responsibility and/or management roles within the commercial area.

Axpe Consulting es una empresa líder en soluciones tecnológicas y consultoría estratégica, especializada en transformar organizaciones a través del aporte de soluciones en diseño digital, analítica de datos & IA, Cloud y desarrollo de software a medida . Con presencia global, experiencia en múltiples sectores y un enfoque en la excelencia, impulsamos la evolución tecnológica de nuestros clientes para alcanzar el éxito en un mercado competitivo. Nos hemos posicionado como una de las principales consultoras TI de referencia en nuestro país, con más de 20 años de experiencia venimos ejecutando proyectos de manera exitosa en más de 150 clientes. Estamos en búsqueda de un Account Manager con experiencia en el sector TI y un sólido historial trabajando con clientes del sector Telecomunicaciones, Industria, Energía, Banca, Seguros y AA.PP . La persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar relaciones comerciales estratégicas con nuestros clientes clave, asegurando el crecimiento y la rentabilidad de las cuentas asignadas. Responsabilidades: Gestionar la relación con clientes, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones tecnológicas adaptadas a sus requerimientos. Desarrollar estrategias comerciales para fortalecer la relación con los clientes y detectar nuevas oportunidades de negocio. Coordinar con equipos internos (ventas, preventa, operaciones y desarrollo) para garantizar la entrega exitosa de los proyectos. Elaborar y presentar propuestas comerciales y seguimiento de ofertas. Negociar contratos y acuerdos comerciales asegurando la rentabilidad y satisfacción del cliente. Realizar seguimiento continuo de la evolución del mercado, tendencias tecnológicas y competencia. Reportar el estado de las cuentas y el pipeline de oportunidades a la dirección comercial. Requisitos: Titulación en Administración de Empresas, Ingeniería en Telecomunicaciones, Economía o carreras afines. Experiencia en roles de Account Manager, Sales Manager o posiciones similares en el sector TI. Experiencia gestionando cuentas en los sectores de Telecomunicaciones, Industria, Energía, Banca, Seguros y AA.PP Habilidades comerciales y de negociación, con capacidad de construir relaciones a largo plazo con clientes. Orientación a resultados y capacidad para trabajar con objetivos comerciales. Excelente capacidad de comunicación, tanto oral como escrita. Se Valora: Experiencia en empresas de consultoría IT o integradores de tecnología. Conocimiento de soluciones y servicios tecnológicos: Cloud, Infraestructura, Ciberseguridad, Software, IoT, Big Data, 5G, entre otros. Conocimientos en metodologías ágiles y gestión de proyectos. Nivel alto de inglés y otros idiomas. Beneficios: Incorporación a una empresa líder en soluciones tecnológicas. Entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de crecimiento profesional. Desarrollo profesional y formación continua. Paquete salarial competitivo y variable por desempeño. Beneficios adicionales como seguro médico. Si cumples con los requisitos y te apasiona el sector de telecomunicaciones, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV .

A la FUNDACIÓ OSGA REINTEGRA tenim com a propòsit acompanyar totes les persones de la nostra societat, especialment els col·lectius vulnerables, en la cerca d'una oportunitat laboral i, alhora, assessorar i donar suport a empreses i entitats en la incorporació i inclusió de talent dins dels seus equips, amb l'objectiu de fomentar una societat inclusiva i diversa. La FUNDACIÓ OSGA REINTEGRA facilita aquesta intermediació laboral entre empreses i candidat/es. En aquesta ocasió, oferim l'oportunitat d'incorporar al projecte social i empresarial de GRUP OSGA una persona treballadora per exercir les funcions de RESPONSABLE COMERCIAL de la zona de CATALUNYA , amb una ampliació geografica posterior, GRUP OSGA té com a missió la prestació de serveis externs a clients públics i privats i, alhora, fomenta i promou la inserció i l'accés al mercat laboral de persones en situació de vulnerabilitat. El projecte en expansió de GRUP OSGA compta amb un capital humà de més de 5.000 persones i implantació a tot el territori nacional. GRUP OSGA és una organització compromesa amb LA DIVERSITAT, LA INCLUSIÓ I LA IGUALTAT DE TRACTE I D'OPORTUNITATS i en contra de qualsevol tipus de discriminació. Aquesta oferta està adreçada a qualsevol persona que, compartint els valors de l'organització, compleixi els requisits exigits, independentment de la seva condició. Si ets una persona amb visió comercial i una forta motivació per impulsar el creixement de la nostra empresa: ¡UNEIX-TE AL GRUP OSGA! SOM PERSONES QUE INTEGREN PERSONES. Busquem una persona amb ganes de formar part d'un projecte consolidat i en creixement continu i amb possibilitats reals de promoció dins dels equips de treball. La teva missió serà desenvolupar negoci a la zona de Catalunya, generant noves oportunitats comercials i consolidant relacions amb clients. Formaràs part d'un equip on comptaràs amb Direcció Comercial, gerents, caps, supervisors/es de servei i altres companys/es, on podràs desenvolupar-te. ¿QUINES SÓN LES FUNCIONS A DESENVOLUPAR? Prospecció activa: Recerca de clients en sectors estratègics (logística, indústria, retail, oficines, etc.) mitjançant visites i networking. Disseny de propostes: Identificació de necessitats i elaboració d'ofertes de valor en neteja, manteniment, auxiliars i altres serveis. Negociació: Gestió de contractes i seguiment d'ofertes assegurant la rendibilitat. Aliances: Desenvolupament d'acords amb partners, clústers i grups d'interès. Fidelització: Manteniment de la cartera de clients i foment de la venda creuada. Operacions: Col·laboració amb l'equip d'operacions per assegurar la qualitat del servei. Anàlisi i CRM: Seguiment del mercat i gestió del flux comercial mitjançant eines digitals. ¿COM ÉS LA PERSONA QUE REUNEIX ELS REQUISITS PER A AQUEST LLOC? Mínim 5 anys en un lloc similar en empreses de serveis, ETT o Outsourcing. Permís de conduir (visites freqüents a clients i serveis). Formació Superior Universitària o Cicle Formatiu de Grau Superior. Domini oral i escrit de la llengua catalana. Domini de l'Office 365 (Outlook, Teams, Excel) i programes comercials (CRM, Canva). Comunicació efectiva, orientació a resultats, capacitat de negociació i resolució d'incidències. Valorable estar en possessió del Certificat de Discapacitat igual o superior al 33%. ¿QUIN TIPUS DE CONTRACTE? Indefinit. ¿QUIN ÉS EL SALARI? Segons la vàlua del candidat/a. 14 pagues i pla de progressió retributiva. ¿ QUAN ÉS LA INCORPORACIÓ? El més aviat possible. ¿ QUINA ÉS LA JORNADA I L'HORARI? Com bé saps, en l'àrea comercial l'horari s'ha d'adaptar als horaris i exigències dels serveis i clients. L'horari de l'oficina de la delegació és de dilluns a dijous de 8:00 a 17:30. Divendres de 8:00 a 14:30; juliol i agost, jornada intensiva de 8:00 a 14:30. ¿ON ÉS L'OFICINA, EL CENTRE DE TREBALL? A les nostres instal·lacions de Terrassa, Barcelona. ------------------------------------------------------------------------------------------------------ En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporación e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de R ESPONSABLE COMERCIAL de la zona de CATALUÑA, ampliando posteriormente a ARAGÓN Y LEVANTE. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. Sí eres una persona con visión comercial y fuerte motivación para impulsar el crecimiento de nuestra empresa: ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Buscamos una persona con ganas de formar parte de un proyecto consolidado y en crecimiento continuo y con posibilidad reales de promoción dentro de los equipos de trabajo. Tu misión será desarrollar negocio en la zona de Cataluña, generando nuevas oportunidades comerciales y consolidando relaciones con clientes. Formarás parte un equipo, donde contaras con Dirección Comercial, Gerent@s, jef@s, supervisor@s de servicio y otr@s compañer@s, donde podrás desarrollarte. ¿CUALES SON LAS FUNCIONES A DESARROLLAR? Prospección activa de clientes en sectores estratégicos (logística, industria, retail, oficinas, etc.) mediante visitas, llamadas y networking. Identificación de necesidades del cliente y diseño de propuestas de valor adaptadas a sus requerimientos en limpieza, mantenimiento, auxiliares y otros servicios. Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas comerciales, asegurando competitividad y rentabilidad. Gestión y negociación de contratos con clientes, garantizando el cumplimiento de las condiciones pactadas. Desarrollo de acuerdos y alianzas con partners, clusters y grupos de interés. Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes, desarrollando relaciones de confianza a largo plazo y favoreciendo la venta cruzada. Colaboración con el equipo de operaciones para asegurar una correcta implantación y calidad del servicio. Análisis de mercado y competencia para detectar nuevas oportunidades de negocio. Cumplimiento de objetivos comerciales y reportes periódicos a la dirección sobre el avance de las acciones comerciales. Gestión del flujo comercial mediante CRM. ¿CÓMO ES LA PERSONA QUE REUNE LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? Experiencia de al menos 5 años en puesto similar en empresa de prestación de servicios, ETT, Outsourcing. Carnet de conducir, se deberá realizarvisitas a futuros y actuales clientes y servicios en diferentes zonas geográficas. Formación Superior Universitaria o Ciclo Formavo de Grado Superior. Uso y manejode paquete Office 365: Outlook,Teams, Sharepoint, Excelusuario medio-alto. Uso y manejo de programas vinculados a la acvidad comercial (CRM's, Canva, plataformas inteligentes de gesón de ventas...). Orientación al cliente y al mercado y entorno. Anticipación de necesidades. Comunicación efectiva y habilidades de comunicación. Adaptación a diferente tipología de interlocutores. Capacidad de negociación y cierre de acuerdos. Orientación al resultado, dominiode realización de presupuestos. Predisposición afrontar nuevos retos. Organización de tiempo y capacidad resolución de incidencias. Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATO?: Indefinido. ¿CÚAL ES EL SALARIO?: Acorde a la valía del candidat@. 14 pagas. Plan progresión retributiva. ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada completa. Cómo bien sabes en el area comercial, el horario se debe adaptar a los horarios y exigencias de los servicios y clientes. El horario de la oficina de la delegación es de lunes a jueves de 8:00 a 17.30. Viernes de 8:00 a 14:30, julio y agosto jornada intensiva 8:00 a 14:30 ¿DÓNDE ESTÁ LA OFICINA, EL CENTRO DE TRABAJO?: En nuestras instalaciones de Terrassa, Barcelona.

Are you looking for an opportunity to work with world leading products with a global reach? This is your chance to work with an international innovator in the healthcare industry that drives clinical change to improve patient outcomes. About the Company At Fisher & Paykel Healthcare, our dedication unites us in a shared mission to improve patient care and outcomes through world-leading healthcare solutions. We call this commitment Care by Design . Our journey began in New Zealand over five decades ago when a visionary doctor and two ingenious engineers pioneered a new approach to respiratory health. Today, we are a leading designer, manufacturer, and marketer of products and systems for acute and chronic respiratory care, anaesthesia, and the treatment of obstructive sleep apnea. Our innovative products positively impact the lives of millions of patients annually, operating in over 120 countries worldwide. We seek individuals who are passionate about having a lasting, positive impact. We value individuals who prioritize enduring relationships and creative thinking and who are driven to make a difference. In return, we will support your personal and professional growth within our inclusive work environment, which is built on a foundation of care and collaboration. Together, we form a team of compassionate individuals dedicated to purposeful work. Care to join us and make a real impact? Job Title: Sales Representative in Catalonia. Candidates are required to live in this area. Job Overview: We have a vacancy for a motivated professional to join our Spanish Hospital Sales team to contribute to the continued success of our growing global business. This role involves selling to hospital accounts and meeting with key decision makers to drive clinical practice change. You will become a trusted clinical advisor and offer your customers a portfolio of dedicated products and solution for treating respiratory conditions. This role involves building solid, long-term relationships with customers (medical specialists, nurses, managers) and sales prospects to gain recognition and trust in the company. Develop sales and territory management plans with the sales manager to achieve maximum market impact and meet or exceed sales targets Develop, cultivate, and maintain relationships with customers, and strategic partners within the territory Advise, support, guide, and convincingly inform doctors, nurses, and technicians in hospitals and clinics about the quality of our products and services Deliver presentations and training sessions and contribute to the organization of symposia and conferences Track opportunities, sales, and monitor results with disciplined use of CRM/Salesforce Maintain and grow existing accounts while securing new business opportunities Contribute, in close collaboration with Customer Service and other professionals in our organization, to the continuous improvement of our services, always keeping the needs of the patient and the client(s) central Who are we looking for ? A commercially oriented professional with clinical/hospital experience. Strong communication skills, with the ability to influence a wide range of people and focused on optimal service delivery Excellent planning, organizational, and problem-solving skills Ability to evaluate business opportunities, set priorities, and manage a large territory Spanish-Catalonian and fluent English are required. Salary Range: To be discussed during the interview. The final salary offered to a successful candidate will depend on several factors that may include but are not limited to the type and length of experience within the job, type and length of experience within the industry, education, geographic location etc. In return, we will offer you an opportunity to work as part of a dedicated and energetic team at a company with a fantastic culture of commitment to our employees and customers. A Company car is included, and the ability to travel nationally for on average one night per week is integral to your success in this role. If you are looking for the next step in your career and want to be able to grow with our global business, please Apply Now! Fisher & Paykel Healthcare is an equal opportunity employer, and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, gender identity, sexual orientation, pregnancy, disability or any other characteristic protected by law. Reasonable accommodations are available upon request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Acerca de AUX (auxair.com) En AUX, estamos comprometidos con la creación de un entorno de vida inteligente mediante tecnología innovadora y con la formación de grandes talentos, empoderando a nuestro equipo para prosperar y crecer. Fundado en 1986, el Grupo AUX abarca electrodomésticos, equipos de energía eléctrica, atención sanitaria, bienes raíces e inversiones. En 2023, los ingresos del Grupo alcanzaron los 12000 millones de dólares, con activos totales de 10000 millones de dólares y más de 30 000 empleados. Descripción del Puesto: AUX Air Conditioning busca un Delegado comercial de área en Norte de España, con experiencia para liderar el crecimiento de ventas y el desarrollo del canal en el mercado español. El puesto es plenamente responsable del rendimiento regional, la gestión de distribuidores y la expansión de mercado, con objetivos de ventas claros y KPIs medibles. Responsabilidades Principales: Asumir la responsabilidad del rendimiento comercial de la región y cumplir los objetivos anuales de ingresos y volumen. Definir y ejecutar la estrategia de canal, incluyendo selección, desarrollo y gestión del rendimiento de distribuidores. Negociar condiciones comerciales, estructuras de precios y acuerdos anuales con socios clave. Elaborar previsiones de ventas, presupuestos y planes de pipeline alineados con los objetivos de la central. Impulsar la penetración de mercado mediante una planificación territorial estructurada y segmentación de clientes. Monitorizar competidores, dinámicas de precios y tendencias del mercado, aportando análisis accionables. Coordinar con los equipos de marketing, cadena de suministro y postventa para apoyar la ejecución comercial. Presentar informes periódicos de rendimiento y revisiones de negocio a la Gerente de ventas nacional. Requisitos: Mínimo 5 años de experiencia en ventas o gestión regional en HVAC / Aire Acondicionado / Electrodomésticos. Historial demostrado de cumplimiento o superación de objetivos regionales de ventas. Red sólida de distribuidores, mayoristas o instaladores de la región. Experiencia sólida en negociación comercial y gestión de contratos de canal. Alta capacidad analítica en previsiones, pricing y gestión de márgenes. Español nativo; nivel intermedio de inglés. Perfil altamente orientado a resultados, estructurado y cómodo en entornos exigentes. Qué Ofrece AUX: Objetivos comerciales claros y un esquema de incentivos basado en rendimiento. Oportunidad de construir y escalar el negocio en la región con alta autonomía. Salario fijo competitivo más bonus variable ligado a resultados. Desarrollo profesional a largo plazo dentro de un grupo internacional HVAC en crecimiento.

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos. En Pyou, estamos buscando un/a Technical Sales Manager – Functional Food Ingredients para una importante empresa internacional del sector alimentario, especializada en soluciones tecnológicas e ingredientes funcionales para la industria alimentaria (cárnica) . La posición está basada en España, con responsabilidad comercial para España y Portugal . Representa una excelente oportunidad para profesionales con perfil técnico-comercial que deseen impulsar su carrera en un entorno internacional, dinámico y en constante crecimiento. Responsabilidades: Gestión y desarrollo del mercado asignado (España y Portugal), con foco principal en la industria alimentaria y en especial en sector cárnico y de ingredientes. Prospección activa de clientes potenciales y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Mantenimiento de relaciones comerciales con clientes existentes, brindando seguimiento técnico y comercial. Presentación de soluciones técnicas de forma estructurada y profesional, asesorando sobre aplicaciones de ingredientes y tecnologías alimentarias. Participación en ferias, eventos y demostraciones del sector, tanto a nivel nacional como internacional. Recopilación de información de mercado y análisis de la competencia. Coordinación continua con los equipos técnicos, comerciales y de postventa. Reporte regular a la dirección comercial sobre resultados, actividad y oportunidades. Seguimiento de indicadores de desempeño comercial y cumplimiento de objetivos de ventas. Asesoramiento en desarrollo de producto y propuestas comerciales personalizadas. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B en la industria alimentaria , preferiblemente en sector cárnico o de ingredientes. IMPRESCINDIBLE conocimiento técnico en ingredientes funcionales o soluciones tecnológicas para la industria alimentaria . Dominio del idioma español e inglés . Se valorará positivamente el conocimiento de portugués o francés. Alta capacidad para comunicar soluciones técnicas complejas de forma clara y efectiva. Carnet de conducir vigente. Disponibilidad para viajar más del 50% de la jornada , principalmente en España y Portugal. Qué ofrecemos: Contratación directa y estable con empresa líder en su sector. Proyecto desafiante, con autonomía y posibilidad de crecimiento profesional real. Formación técnica continua y colaboración con equipos internacionales. Ambiente profesional, innovador y con fuerte cultura de equipo. Posibilidad de residir en cualquier parte de España (home based) con viajes frecuentes a clientes. Vehículo de empresa. Jornada híbrida según necesidades de viaje y coordinación con clientes. Ubicación: España En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web () y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente (Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales). No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te recordamos que Pyou no requiere, en la primera fase de recepción de solicitudes, el envío de documentos de identificación u otra documentación burocrática (por ejemplo, información personal, datos o códigos relacionados con sistemas de pago) y nuestros anuncios siempre muestran una dirección de correo electrónico para recibir solicitudes con uno de los siguientes dominios de empresa: @pyou.es / @lavoropiu.it Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

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Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Jefe de Ventas para colección de hoteles independientes y singulares - Sector Hospitality para un servicio de Gestión de Ventas y Marketing 360º especializado en hoteles independientes que precisen de planes de acción ad-ho c. ¿De qué serás responsable? Supervisar la operación diaria de los hoteles que se incorporen a la cartera de este servicio integral, asegurando que se cumplan los objetivos. Realizar visitas comerciales para la captación de nuevas cuentas de empresas, colectivos, grupos. Desarrollar informes mensuales para evaluar la evolución del proyecto. Desarrollar y ejecutar estrategias ad-hoc para la venta de cada uno de los hoteles de la mano de la dirección comercial. controlar el presupuesto de ventas de los hoteles, asegurando el cumplimiento de los objetivos marcados. Gestionar y desarrollar las relaciones con agencias de viajes, empresas, TTOO, OTAs y consorcios. Participar en ferias, eventos y misiones comerciales para representar a la compañía. ¿Qué buscamos? Educación: Licenciatura en Administración de Empresas, Hotelería o un campo relacionado. Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia en dirección comercial o roles relacionados que hayan tenido contacto con propietarios (franquiciados) Excelentes habilidades analíticas y financieras. Fuertes capacidades de comunicación y presentación. Habilidad para trabajar de manera efectiva con múltiples partes interesadas. Conocimiento profundo de la industria hotelera, modelos de management, franquicia y las nuevas tendencias del mercado. Conocimiento en revenue management, comercialización, distribución y venta directa. Conocimiento de todos los segmentos, especialmente grupos. Experiencia previa en modelos de franquicia hotelera. Capacidad para trabajar de manera independiente y tomar decisiones informadas. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: La oportunidad de liderar desde cero una colección de hoteles global con propósito y visión. Integrarse en una alianza hotelera con presencia en más de 90 países y un sólido respaldo a nivel de Grupo Empresarial. Participar activamente en la definición del legado contemporáneo de la hotelería independiente. Entorno creativo y con visión de largo plazo. 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Account Manager Ópticas España Junior Barcelona · Híbrido Sobre FLiPO En FLiPO reinventamos las gafas con un sistema modular 100 % intercambiable y un enfoque digital-first. Crecemos rápido, pero tenemos claro algo: el éxito del canal B2B no depende solo de abrir nuevas ópticas, sino de cuidar de verdad a las que ya confían en nosotros. Por eso buscamos un/a Gestor/a de Ópticas para el mercado español, resolutivo/a y empático/a, que se convierta en el punto de contacto diario con nuestras ópticas colaboradoras. Desde Barcelona, trabajarás en modelo híbrido, muy conectado/a con el equipo, asegurando una experiencia profesional, fluida y de alta calidad. ¿Cuáles serán tus contribuciones? Serás clave en el día a día del canal B2B. Entre otras cosas, te encargarás de: Atender y resolver incidencias de las ópticas vía email, teléfono y CRM. Gestionar pedidos, reposiciones y envíos, coordinándote con partners logísticos e industriales. Informar a las ópticas sobre novedades de producto, promociones y cambios operativos. Recoger feedback del mercado y trasladarlo a los equipos de producto y logística. Monitorear niveles de servicio y detectar oportunidades de mejora. Mantener una comunicación clara, cercana y profesional con cada óptica. Participar activamente en la mejora continua del canal B2B. ¿Qué te ofreceremos en FLiPO? Impacto real: Tu trabajo influye directamente en la satisfacción y fidelización de las ópticas italianas. Escalabilidad: Aprenderás cómo se construye y escala un canal B2B internacional en plena expansión. Equipo: Personas jóvenes, cercanas y con comunicación directa (sin jerarquías innecesarias). Flexibilidad y crecimiento: Modelo híbrido y aprendizaje continuo desde Barcelona. Visión 360º: Contacto diario con operaciones, logística y producto. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? Comunicación clara, empática y orientada a la resolución. Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas a la vez. Agilidad con PC, CRM y herramientas digitales. Nivel intermedio de Excel / Google Sheets. ❤️ Un último apunte importante En FLiPO no buscamos perfiles que solo gestionen tickets. Buscamos personas que quieran cuidar relaciones, resolver con criterio y construir confianza a largo plazo con nuestras ópticas en Italia. Si te motiva trabajar cerca del negocio, aprender en un entorno internacional y aportar desde la excelencia operativa, este puede ser tu próximo paso.

En Vidra Foc estamos buscando un/a Soporte de ventas.La función de esta posición es la de dar el soporte necesario al departamento comercial en las tareas administrativas habituales.Sus tareas principales contemplan:.Preparación y seguimiento de presupuestos, tramitación de pedidos, contacto con

Experiencia previa en ventas, negocio propio o áreas relacionadas (no es imprescindible experiencia en seguros o servicios financieros). Tienes espíritu emprendedor, experiencia comercial y visión cliente? 🚀. Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a una empresa líder en el se

Descripción del puesto de trabajo:.Ayudamos a las startups a crecer.Asesoramos a grandes proyectos para hacerlos crecer y desarrollarse en función de sus necesidades, tanto en materia de financiación, como financiera, contable, fiscal y legal.Upbizor ha creado un ecosistema, donde nuestro propós

Descripción del puesto de trabajo:.Ayudamos a las startups a crecer.Asesoramos a grandes proyectos para hacerlos crecer y desarrollarse en función de sus necesidades, tanto en materia de financiación, como financiera, contable, fiscal y legal.Upbizor ha creado un ecosistema, donde nuestro propós

Estamos buscando un/a Técnico/a de marketing para formar parte de una organización religiosa con centros educativos, sanitarios, sociales y espirituales a nivel mundial, con sede en Barcelona, l'Institut de Religioses Sant Josep de Girona, Clínica del Remei (IRSJG) Responsabilidades: Planificar y gestionar la presencia digital (redes sociales, sitio web), creando y analizando contenidos orientados a SEO. Diseñar, ejecutar y evaluar campañas de marketing digital y offline, con seguimiento de resultados. Redactar y editar materiales para diferentes soportes (social media, publicidad, comunicación institucional). Elaboración de contenidos en diferentes formatos (textuales, gráficos, videográficos) atractivos y orientados a SEO. Colaborar en la organización y cobertura de eventos corporativos. Captación de fondos. Requisitos: CFGM o CFGS en marketing, publicidad o similar. Manejo profesional de Canva, Metricool u otras herramientas para la gestión en RRSS. Conocimiento de herramientas de análisis (Google Analytics 4, Meta Business Suite, etc.). Dominio Office365. Dominio escrito y oral de catalán y castellano . Nivel medio de inglés y/o francés en comprensión lectora. Mínimo 3-5 años de experiencia en puesto similar. Se valorará positivamente: Experiencia en marketing y en instituciones sin ánimo de lucro Interés por el aprendizaje y la actualización en tendencias de marketing en sanidad, social, educación, hospedería y espiritualidad, cooperación al desarrollo). Conocimientos de italiano y/o francés. Experiencia en captación de fondos, patrocinios y/o gestión de subvenciones. Condiciones de la oferta Contrato indefinido Jornada completa de lunes a viernes. Modalidad: presencial. Lugar: Barcelona Incorporación: inmediata.

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a persona que se incorpore al grupo como Key Account Manager en Barcelona para una de nuestros clientes más importantes a nivel global dentro del sector de bienes de consumo (FMCG). Le persona que se incorporé será responsable de: Desarrollar y mantener negocio Crear y mantener contactos con la organización del cliente al más alto nivel (funciones de compras, operativas, ejecutivas y nivel C). Crear y dirigir la red de socios adecuada para ser más relevante dentro de la organización del cliente. Dirigir la referenciación y la preventa de los contratos más importantes, asegurando una buena cohesión con las actividades y entidades del Grupo, y actuando como enlace con los asesores principales implicados . Informar a la dirección general sobre los temas y prioridades relacionados con el desarrollo de las cuentas. Ser responsable del desarrollo de la oferta al cliente : comprender sus desafíos y su evolución, y adaptar la oferta para responder de la mejor manera posible a esos retos. Garantizar una visión global y un conocimiento profundo de las ofertas del Grupo , demostrando la capacidad de integrarlas de manera end-to-end para crear valor para el cliente. Dirigir al equipo de Account Managers implicado en la cuenta, aportando una visión unificada y orquestando las acciones asociadas (prospección, identificación de oportunidades). Arbitrar y validar decisiones junto con los Directores BDS y los Directores Generales, si es necesario. Requisitos: Al menos 10 años de experiencia en consultoría . Experiencia demostrada en el sector de bienes de consumo (FMCG) , con conocimiento de sus principales desafíos. Habilidades de liderazgo y sólidas competencias interpersonales . Experiencia en la venta de servicios IT . Dominio absoluto del inglés . Disponibilidad de viajes puntualmente. ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones Teletrabajo Contrato indefinido Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. Afterworks en las oficinas La tarde del cumpleaños libre ️ ♀️ Descuentos en gimnasios Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

Starting on June 2026, you will join our Marketing and communication team and start a new adventure in an international and dynamic environment, where you will be able to fulfill your career expectations in a fast-growing organization. The Marketing team combines expertise and passion to reinforce, enhance, and broaden the brand’s visibility and recognition through strategic campaigns, content creation, and transversal project management. You will operate across two main pillars: marketing execution and brand communication for the Technology Practice, catering for brands like Amaris Consulting, Sollan, and Business at Work. Your Missions: Support the planning and execution of targeted B2B campaigns Collaborate with internal stakeholders across brands and departments to deliver communication campaigns aligned with business needs on topics such as AI, sustainability, and the future of work Contribute to content planning and editorial structure Create pitch decks and presentations for sales enablement Conduct competitor benchmarks and market research Track performance and support basic reporting and optimization Create and edit high-quality content for internal and external channels Draft LinkedIn-ready executive posts and corporate articles Support short-form video creation and basic editing Upgrade and redesign presentations, pitch decks, and marketing materials Ensure consistency of tone, messaging, and visual identity Contribute to event communication (webinars, masterclasses, Amaris Talks, new formats) Your Profile: Degree in marketing, communication, or business in progress Experience in marketing internships, startups, or student-led projects English, French fluent and Spanish is a plus Proficiency in content creation and video formats Strong organizational skills and attention to detail, able to manage multiple priorities Curiosity, proactivity, and eagerness to learn Comfortable in an international, multicultural environment Mastery of generative AI tools What We Offer: An international community bringing together 110+ different nationalities An environment where trust has a central place: 70% of our key leaders started their careers at the first level of responsibilities A robust training system with our internal Academy and 250+ available modules A vibrant workplace that frequently gathers for internal events (afterworks, team buildings, etc.) At Mantu, sustainability is part of everything we do. You’ll have the opportunity to turn your ideas into action and make a tangible impact. Every day, our teams bring our ESG commitments to life, from reducing our footprint to driving positive change within our communities. Through our WeCare Together program, you’ll be empowered to design and lead projects that create real social or environmental impact, with the company’s full support Mantu is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.

Location: Barcelona / 3 days remote Position: CRM Marketing manager Experience: Minimum 2 years as a AE Salary: 55K + 5k bonus THE CONTEXT My client is a well-established international education group operating in more than 40 markets worldwide. As part of its global marketing transformation, the company is strengthening its data-driven capabilities and investing in CRM and lifecycle excellence across Europe and Asia. They are looking for a strategic and hands-on CRM Marketing Manager to drive customer engagement, retention, and lifetime value across multiple international markets. YOUR RESPONSIBILITIES CRM & Lifecycle Strategy: Develop and execute a comprehensive CRM and lifecycle marketing strategy to improve conversion, retention, and revenue growth across key markets. Multi-Channel Campaign Management : Design, implement, and optimize automated campaigns across email, SMS, push notifications, and messaging platforms. Segmentation & Personalization : Leverage customer data to build advanced segmentation models and deliver highly personalized communication strategies. Automation & CRM Optimization: Optimize workflows and automation within HubSpot, ensuring seamless integration with marketing and sales systems. International Collaboration: Coach and support local marketing teams (Europe & Asia) in adopting CRM best practices and driving commercial performance (LTV / CAC). YOUR PROFILE ✌️ CRM Expertise : 5+ years of experience in CRM, lifecycle or email marketing with proven impact on retention and revenue. Subscription / SaaS Mindset: Experience in subscription-based, SaaS, EdTech, or e-commerce environments is a strong plus.. Automation Tools: Hands-on experience with HubSpot or similar marketing automation platforms. International Exposure: Experience working across multiple markets and collaborating with geographically distributed teams. Languages : Fluent English is mandatory. If you’re interested in the position or would like to learn more, don’t hesitate to apply

¿Quieres tener la oportunidad de trabajar en la empresa más rompedora del sector Hipotech? Si te gustan las ventas y quieres conocer más del sector financiero, eres dinámico y orientado a resultados, este es tu lugar. TRIOTECA es la empresa líder de la industria hipotecaria tecnológica dedicada a mejorar todo el proceso hipotecario de principio a fin. Con una estrategia de crecimiento agresiva para este año, abrimos vacantes para el equipo comercial de Ventas que nos ayuden a gestionar el viaje hipotecario sacando del mercado a los clientes y fidelizándolos hasta tal punto de no dejarles ninguna duda de que TRIOTECA es la mejor y única solución para ellos. Buscamos un perfil 100% comercial que: Identifique la necesidad y el perfil del usuario para ofrecerle las mejores opciones de financiación. Acompañe a nuestros usuarios a entender el Viaje Hipotecario de principio a fin. Gestione una cartera de clientes. Garantice una calidad de servicio a todos nuestros usuarios por cumplimiento de plazos, análisis detallado y comunicación en todo el proceso. Consiga los objetivos de ventas. Sea honesto y transparente con los clientes. Le encante hablar por teléfono. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Formación continua enfocadas a tu desarrollo comercial Contrato estable Oportunidad de comisionar desde el principio: 18.000 € base + comisiones por desempeño, con un total anual potencial de hasta 25.000 €. Career Path y planes de crecimiento dentro de nuestro equipo. Formato presencial en Barcelona con horario de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:30 con una hora para comer, y Viernes de 9:00 a 15:00 jornada intensiva. Dinámicas grupales y TeamBuildings a lo largo del año. Oficinas en Glòries. Skills y requisitos: Orientado a resultados y muy comercial. Grandes habilidades comunicativas telefónicas. Se valorará experiencia en gestión de Hipotecas o productor financieros. Perfiles digitales, con ganas de cambiar, modernizar y avanzar en este mundo. Te estamos esperando

Desde Hays buscamos un/a Key Account Manager para una importante compañía del sector de la alimentación. Funciones principales: Gestión estratégica de cuentas clave: Elaboración del plan anual, análisis del cliente, definición de objetivos y acciones para alcanzar el presupuesto. Negociación anual: Preparación y negociación de condiciones, seguimiento de contrapartidas. Gestión integral del cliente: Coordinación interna y externa, previsión de ventas, control de incidencias y cargos, relación con contactos clave. Seguimiento de KPIs comerciales: Análisis de ventas, distribución, acciones promocionales y trade marketing. Gestión del margen: Control de precios, eficacia promocional y rentabilidad. Liderar proyectos de marca blanca: Coordinación interna, negociación y lanzamiento. Requisitos: Titulación superior (preferiblemente en gestión empresarial). Dominio de herramientas informáticas (Office, Excel, PowerPoint). Experiencia en gestión de grandes cuentas y negociación en gran consumo. Conocimiento de gran distribución, herramientas comerciales y trade marketing. Alta capacidad analítica, estratégica y comunicativa.