Auxiliar Administrativo/a - Soriano Galiana y Asociados - València

LLEVANZA CONTABILIDAD, PRESENTACION DE IMPUESTOS, ASESORAMIENTO A LOS CLIENTES FISCAL CONTABLE

Puesto SECRETARIA/O ASISTENTE PERSONAL DESPACHO ABOGADOS Número de vacantes1 Referencia Nivel del puestoEmpleado/a Personal a cargo0 Ubicación PaísEspaña Código postal46001 ProvinciaValencia/València Modalidad de trabajoPresencial Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Secretario/a de Dirección y Asistente Personal para un consolidado despacho de abogados, con experiencia previa en posiciones de confianza y apoyo directo a Dirección. La persona seleccionada será un punto de apoyo fundamental para Dirección, tanto en la organización de su actividad profesional como en la gestión y coordinación de determinados asuntos personales. Buscamos un perfil organizado, resolutivo y discreto, con capacidad para anticiparse a las necesidades, gestionar prioridades y desenvolverse con autonomía en un entorno profesional exigente. Se trata de una posición donde la confidencialidad, la disponibilidad, la capacidad de organización y la orientación al detalle serán especialmente importantes. Principales funciones • Gestión y coordinación de la agenda de Dirección, reuniones, citas y compromisos., • Organización de viajes, desplazamientos, reservas y logística asociada., • Gestión de llamadas, correo electrónico, correspondencia y comunicaciones de Dirección., • Preparación, revisión, archivo y seguimiento de documentación., • Coordinación con clientes, profesionales, proveedores y otros interlocutores externos., • Recepción y atención de visitas cuando sea necesario., • Seguimiento de asuntos pendientes, recordatorios y cumplimiento de plazos., • Realización de gestiones personales para Dirección, incluyendo reservas, citas, compras, encargos, trámites y coordinación de servicios., • Resolución de incidencias y gestiones del día a día, actuando con agilidad, autonomía y absoluta discreción., • Apoyo administrativo general al despacho cuando sea necesario. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos una persona con al menos 4 años de experiencia en puestos similares, preferiblemente como Secretario/a de Dirección, Executive Assistant o Asistente Personal. Será especialmente importante aportar: • Excelente capacidad de organización y gestión del tiempo., • Alto nivel de discreción y confidencialidad, especialmente relevante por el entorno jurídico y por la naturaleza de las gestiones realizadas., • Perfil resolutivo, proactivo y con iniciativa, capaz de anticiparse a las necesidades de Dirección., • Flexibilidad para gestionar simultáneamente asuntos profesionales y personales., • Muy buenas habilidades de comunicación y trato interpersonal., • Capacidad para priorizar y reaccionar con agilidad ante cambios o necesidades imprevistas., • Buen manejo de Microsoft Office y herramientas de gestión de correo y agenda., • Formación mínima de Bachillerato., • Nivel intermedio de inglés, tanto para documentación como para comunicaciones puntuales. Buscamos, en definitiva, una persona de confianza, organizada, discreta y resolutiva, que entienda la asistencia a Dirección desde una perspectiva integral y pueda convertirse en un verdadero apoyo en su día a día. Salario Tipo (bruto)Mes Salario mínimo 900 € Salario máximo 900 € Contrato y categoría Tipo de contrato Indefinido Jornada laboral Parcial - Tarde Categoría Administración de empresas Subcategoría Secretariado

En Finca la Bobadilla 5* buscamos incorporar un/a Segundo/a Jefe/a de Recepción que quiera formar parte de nuestro equipo y contribuir a ofrecer una experiencia excepcional a nuestros huéspedes. Buscamos una persona con experiencia en Front Office, vocación por la atención al cliente y capacidad para liderar y acompañar al equipo en el día a día. Serás una figura de referencia para el equipo y asumirás la responsabilidad del departamento durante los turnos en los que el/la Jefe/a de Recepción no esté presente. Tus principales responsabilidades: Supervisar y coordinar la operativa diaria junto con el Jefe/a de Recepción. Asegurar una atención al huésped cercana, profesional y personalizada. Supervisar y apoyar los procesos de check-in, check-out, asignación de habitaciones, facturación y cobros. Gestionar y resolver incidencias y solicitudes de huéspedes. Realizar seguimiento de VIPs, grupos y peticiones especiales. Coordinarse con Housekeeping y el resto de departamentos para garantizar una operativa fluida. Apoyar en la organización y coordinación de turnos y tareas del equipo. Acompañar, formar y desarrollar a los miembros del equipo de Front Office. Supervisar el correcto funcionamiento de los procedimientos y estándares del departamento. Realizar controles de caja y otras tareas administrativas propias del puesto. Dar seguimiento al feedback de los huéspedes y proponer mejoras en el servicio. Asumir la responsabilidad operativa de Recepción en ausencia del/la Jefe/a de Recepción. ¿Qué necesitamos de ti? Formación en Turismo, Hostelería, Dirección Hotelera o similar. Experiencia mínima de 2 - 3 años en una posición de responsabilidad o supervisión dentro de Front Office. Experiencia en entornos de lujo. Buen nivel de inglés. Se valorarán otros idiomas. Conocimientos de PMS hotelero, preferiblemente Ulyses Orientación al cliente y clara vocación de servicio. Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Organización, iniciativa y capacidad para resolver problemas. Buenas habilidades de comunicación. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. ¿Que ofrecemos en Único Hotels? Incorporación a un proyecto hotelero en crecimiento Contrato indefinido fijo - discontinuo a jornada completa. Incorporación inmediata Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Formación continua. Beneficios adicionales: portal de descuentos, seguro médico, incentivos. Un entorno de trabajo profesional, dinámico y orientado a la excelencia. ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava, Andalucía y Norte de España. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo. Descubre más en

Delt@, siltra, contrata, publicación ofertas y selección, s social, embargos, confección nóminas,

En Room Mate Hotels, importante cadena de hoteles y apartamentos turísticos buscamos RECEPCIONISTAS para turnos rotativos (mañana/tarde/noche). Si te apasiona trabajar en un ambiente dinámico, multicultural y crear recuerdos a las personas mediante una atención excepcional ¡esta es tu oportunidad! ``COME AS YOU ARE´´ Requisitos: • Grado en Turismo., • Experiencia previa en el sector de al menos 1 año., • Conocimiento de sistema OPERA CLOUD., • Imprescindible inglés nivel profesional y se valorará positivamente otros idiomas., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo., • Atención al detalle., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana/tarde/noche), incluidos fines de semana y días festivos. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Estabilidad., • 2 días libres a la semana, con un fin de semana libre al mes., • La oportunidad de fomentar parte de un equipo apasionado que se esfuerza por superar las expectativas de los clientes., • Oportunidades de desarrollo y aprendizaje., • Un ambiente de trabajo estimulante y colaborativo., • Salario según convenio + comisiones. La empresa garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, nacionalidad, religión, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra razón protegida por la Ley*

Desde Brío ETT buscamos a un/a becario/a para el Departamento de Gestión Laboral. Ubicación: Valencia Jornada: A convenir según convenio de prácticas Modalidad: Presencial, a partir de Septiembre. Tipo de contrato: Convenio de prácticas curriculares y/o extracurriculares Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a becario/a para el Departamento de Gestión Laboral, dirigido a estudiantes que se encuentren cursando los últimos años de su titulación universitaria de Relaciones Laborales y Recursos Humanos y deseen desarrollar su carrera profesional en el ámbito de la administración laboral y los recursos humanos. La persona seleccionada se integrará en un equipo especializado, donde podrá adquirir experiencia práctica y participar en la gestión laboral de empresas, complementando su formación académica mediante prácticas curriculares, extracurriculares o, si procede, las correspondientes a estudios de máster. Funciones (Prácticas de Grado) La persona seleccionada dará apoyo al Departamento de Gestión Laboral, colaborando en las siguientes tareas: • Apoyo en la gestión administrativa de expedientes laborales., • Colaboración en los procesos de afiliación y altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores., • Archivo, revisión y organización de documentación laboral., • Apoyo en la elaboración y gestión de contratos de trabajo., • Colaboración en la preparación de documentación para organismos oficiales (TGSS, INSS, SEPE y AEAT)., • Apoyo en la gestión de nóminas y seguros sociales., • Actualización de bases de datos y gestión documental., • Manejo de herramientas ofimáticas y programas de gestión laboral bajo la supervisión del equipo., • Colaboración en las tareas administrativas propias del departamento, adquiriendo conocimientos sobre normativa laboral, Seguridad Social y gestión de personal. Funciones (Prácticas de Master) La persona seleccionada colaborará con el Departamento de Gestión Laboral, participando de forma activa en las siguientes funciones: • Gestión de la afiliación y cotización de trabajadores mediante el Sistema RED y gestión de los diferentes regímenes de la Seguridad Social., • Manejo de los programas de gestión laboral A3NOM e INNUVA., • Apoyo en la confección y presentación de impuestos relacionados con el ámbito laboral., • Aplicación e interpretación de los diferentes convenios colectivos., • Elaboración y gestión de contratos de trabajo., • Redacción de escritos y comunicaciones dirigidas a organismos oficiales como TGSS, AEAT, INSS y SEPE., • Colaboración en las tareas administrativas y de asesoramiento propias del Departamento de Gestión Laboral, adquiriendo una visión práctica e integral de la gestión laboral de empresas.

Descripción del puesto En Singularis, catering de autor del Grupo Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Gerente de centro para unirse a uno de nuestros centros clientes de referencia en Valencia (zona Cuidad de las Artes y de las Ciencias). La persona incorporada será responsable de que el centro funcione correctamente a nivel de servicio, presupuesto, gestión del personal interno, solución de incidencias y atención al cliente. Responsabilidades: • Dirigir la gestión del centro asignado desde una parte operativa del día a día en el centro., • Motivar y supervisar a los equipos de trabajo bajo su responsabilidad - equipos de cocina, monitores/as y equipo de proyectos educativos relacionados., • Mantener un estrecho contacto con los clientes de forma proactiva y anticiparse a sus necesidades., • Apoyar en sacar el servicio adelante., • Atender los objetivos que le son asignados de acuerdo con los estándares de la compañía y con los procedimientos internos de la empresa cliente., • Resolución de incidencias que pudieran surgir y su posterior subsanación., • Seguimiento de los procedimientos de seguridad alimentaria., • Gestionar la cuenta de explotación., • Hacer procesos de selección para las sustituciones de personal., • Comunicación con familias bajo la supervisión del centro escolar. Ofrecemos: • Jornada completa (40 horas semanales)., • Salario competitivo según experiencia del candidato/a., • Contrato indefinido., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. En Singularis, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación preferiblemente en Hostelería y turismo, dietética y nutrición o similar., • Experiencia en puesto similar de al menos 2 años, en colectividades, comedores corporativos o similar., • Conocimientos técnicos: profundo conocimiento de los procesos de producción de alimentos, técnicas de conservación y control de calidad., • Habilidades de liderazgo: capacidad para motivar, dirigir y supervisar un equipo, promoviendo la colaboración y el cumplimiento de objetivos., • Gestión de recursos: habilidad para planificar, organizar y optimizar la producción, gestionando eficientemente los recursos disponibles, incluyendo materias primas, maquinaria y personal., • Conocimiento de normas de seguridad e higiene: familiarizado

¿Qué buscamos? Un persona que se incorpore a nuestro equipo de Recursos Humanos como Auxiliar Administrativo/a con experiencia en coordinación de actividades empresariales y gestión documental de proveedores y contratas. Funciones principales • Gestión y control documental a través de plataformas CAE (Nalanda, Metacontratas, Dokify, Ucae, Ctaima, E-Coordina u otras)., • Seguimiento y validación de documentación de empresas subcontratadas y trabajadores., • Apoyo administrativo al departamento de RRHH., • Comunicación con proveedores y coordinación con el área de PRL., • Gestión de bases de datos y actualización de registros internos., • Atención a empleados en consultas administrativas básicas., • Entrega de EPIs, Autorización de Maquinaria, Entrega de Información de riesgos, • Gestión de horarios, vacaciones y control de ausencias del personal

Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona en posición de Recepcionista de apartamentos turísticos. Será una persona activa, amable y con gran capacidad de resolución de situaciones con los huéspedes. La posición se desarrolla en nuestra oficina con recepción central ubicada en la zona de Ayora (Valencia). ABSTENERSER QUIEN NO TENGA UN MÍNIMO DE 2 AÑOS DE EXPERIENCIA EN PUESTO SIMILAR, EN HOTELES O APARTAMENTOS TURÍSTICOS. Responsabilidades: • Gestión de reservas a través de diferentes plataformas mediante Channel Manager., • Imprescindible experiencia en el manejo de la plataforma de Airbnb y Booking., • Atención completa al huésped durante todo el proceso: responder consultas previas a la reserva y facilitar su cierre, coordinar y asegurar que todo esté preparado para la llegada de los huéspedes, realizar la recepción y el check-in a su llegada, atender las incidencias o necesidades durante su estancia, gestionar la previsión de salidas y verificar con el huesped que todo haya ido correctamente durante la estancia. Requisitos: • Nivel de Inglés avanzado y un segundo idioma pudiendo ser italiano o francés nivel alto tanto hablado como escrito (imprescindible)., • Experiencia de 2 a 3 años en atención al público o en el sector turístico, en un puesto con fuerza en cierre de operaciones de ventas., • Persona organizada, resolutiva, colaborativa y con excelente trato al cliente. Condiciones: • Trabajo en turnos semanales rotativos de mañana y tarde., • 5 días a la semana, con 2 días libres variables.