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Comercio al menor • 51-250 empleados
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SPORTWEAR RICOSPORT, nace para abordar el escenario actual del multideporte y dar respuesta a un consumidor cada vez más exigente. Con una concepción innovadora del punto de venta multideporte, Atleet llega con la in
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Estamos en búsqueda de un Mozo de Almacén y Repartidor responsable y con experiencia para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la organización del almacén y de la entrega puntual de pedidos a nuestras tiendas . Se valorará especialmente la actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo. Funciones Principales: - Carga y descarga de mercancía en el almacén y en el vehículo de reparto. - Organización, etiquetado y almacenamiento adecuado de productos. - Reparto de productos a las tiendas en la zona asignada. - Comprobación del estado de la mercancía y control de inventario. Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años como conductor y en reparto. - Permiso de conducir tipo B en vigor. - Experiencia previa en trabajos de almacén (valorable). - Habilidad para manejar productos de diferentes tamaños y pesos. - Disponibilidad para trabajar en horarios de lunes a domingo .
Buscamos una persona proactiva y responsable para unirse a nuestro equipo como Dependienta de Tienda. La candidata ideal tendrá excelentes habilidades de atención al cliente y una actitud positiva para ayudar a los clientes a encontrar los productos que necesitan. Además, deberá estar dispuesta a colaborar en la organización y limpieza de la tienda. Responsabilidades: Atender y asesorar a los clientes sobre productos y promociones. Gestionar el inventario y reponer productos en el área de ventas. Cobrar y procesar pagos en caja. Mantener la tienda organizada y atractiva para los clientes. Colaborar con el equipo en el cumplimiento de objetivos de venta. Apoyar en actividades de promoción y organización de eventos en la tienda. Requisitos: Experiencia previa en atención al cliente o en el sector de ventas. Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (incluyendo fines de semana y festivos). Flexibilidad para adaptarse a diferentes horarios y demandas de la tienda. Oportunidades de desarrollo y crecimiento en una empresa dinámica. Un ambiente de trabajo colaborativo y orientado al cliente. Si te apasiona la atención al cliente y quieres formar parte de un equipo entusiasta, ¡te invitamos a postularte para esta oportunidad!
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¿Quieres comenzar el año con un trabajo motivador? ¿Eres una persona extrovertida, con ganas de crecer profesionalmente y con ambición porque seas tú quien decide cuánto ganar? ¡Queremos conocerte! En SALESLAND, seguimos creciendo gracias a personas como tú, con talento y ganas de desarrollarse, y es por ello que actualmente estamos seleccionando a un EXCLUSIVO equipo de AZAFATOS/AS en ruta que representen a la compañía número uno del sector TABACO. Te encargarás de potenciar la venta de uno de sus productos estrella en diferentes estancos TOP de Madrid . ¿Cómo será tu día a día? • Cada día irás a un estanco diferente, actuando como imagen de la marca. • Llevarás a cabo una captación de clientes, dando a conocer el producto y sus beneficios al mayor número de consumidores posibles. • Te encargarás de mantener una comunicación dinámica, amena y familiar con todos los clientes. • Reportarás las ventas diarias. Requisitos mínimos • Ganas de crecer profesionalmente y alto nivel de compromiso. • Disponibilidad de incorporación INMEDIATA. • Movilidad geográfica (trabajamos capital y poblaciones limítrofes). • IMPRESCINDIBLE vehículo propio. • Valoramos positivamente experiencia en ventas, promociones, eventos… • Persona extrovertida con habilidades de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Puesto estable dentro de Salesland. • Entrarás en nuestro plan de carrera y desarrollo profesional especializado para ti. • Herramientas de trabajo (uniforme, material de venta, tablet...) • Salario 832€/br mes + ALTO variable. • Jornada de tardes (20h semana). • Pago aparte del salario de kilometraje y dietas. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!
Se busca persona seria!!!!!! Que necesite un trabajo estable!!!! Incorporación inmediata!!!!! …que aspire a tener más responsabilidades!!!! Se ofrece comenzar con 15 horas semanales Se podría ampliar contrato según desarrollo y adaptación al puesto
Se precisa dependienta de tienda para Domingos y vacaciones de compañeras/os.
Oferta de Empleo: Comerciales para Gradel Solar Sistemas Ubicación: A nivel nacional (remoto) Tipo de empleo: Freelance / Autónomos Salario: A convenir + Comisiones **Descripción de La Empresa** Gradel Solar Sistemas, con más de 20 años de experiencia en el sector de la protección solar y más de 10 años como pioneros en la fabricación de pérgolas bioclimáticas y cerramientos de cristal, está en búsqueda de comerciales talentosos para extender nuestra presencia a nivel nacional. Nuestro enfoque está en trabajar exclusivamente con profesionales del sector, ofreciendo soluciones innovadoras y de alta calidad. **Responsabilidades** - Prospección de Clientes : Identificar y contactar con arquitectos, diseñadores de interiores, constructores y distribuidores. - Presentación de Productos : Realizar presentaciones efectivas de nuestros productos y soluciones, destacando sus beneficios y características. - Gestión de Relaciones : Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes y potenciales. - Cumplir Objetivos de Ventas : Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. - Feedback del Mercado : Proporcionar retroalimentación sobre tendencias del mercado y las necesidades de los clientes. **Requisitos** - Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de la construcción, arquitectura, o productos de diseño. - Habilidades de comunicación excepcionales y orientación al cliente. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar su propia cartera de clientes. - Proactividad y motivación para alcanzar resultados. - Conocimiento en productos de protección solar, cerramientos o pérgolas es una ventaja, pero no excluyente. **Ofrecemos** - Comisiones Competitivas : Bonos mensuales y comisiones atractivas por ventas logradas. - Capacitación y Soporte : Formación continua sobre nuestros productos y técnicas de ventas. - Flexibilidad : Posibilidad de trabajar de forma remota con horarios flexibles. - Oportunidad de Crecimiento : Formar parte de una empresa en expansión con posibilidades reales de crecimiento profesional. **Cómo Aplicar** Si estás listo para unirte a nuestro equipo y contribuir al crecimiento de Gradel Solar Sistemas, envíanos tu CV **Cierre** ¡Únete a nosotros y forma parte de una empresa innovadora y en constante crecimiento! En Gradel Solar Sistemas, valoramos el talento y el compromiso de nuestros comerciales, y estamos emocionados de expandir nuestra red de profesionales dedicados. Gradel Solar Sistemas - Innovación y confort para tus espacios exteriores.
Ferretería industrial ubicada en polígono industrial, precisa dependiente con al menos 3 años de experiencia demostrable en el sector y con conocimientos de informática a nivel usuario. Imprescindible: experiencia de 3 años como dependiente de ferretería y carnet de conducir. Trabajos a desempeñar: atención al cliente, gestión de pedidos y gestión de almacén. Ofrecemos puesto de trabajo estable, en jornada partida, incorporación inmediata y contrato indefinido. Salario: a convenir en función de experiencia y conocimientos.
¿Quieres comenzar el año con un trabajo motivador? ¿Eres una persona extrovertida, con ganas de crecer profesionalmente y con ambición porque seas tú quien decide cuánto ganar? ¡Queremos conocerte! En SALESLAND, seguimos creciendo gracias a personas como tú, con talento y ganas de desarrollarse, y es por ello que actualmente estamos seleccionando a un EXCLUSIVO equipo de AZAFATOS/AS en ruta que representen a la compañía número uno del sector TABACO. Te encargarás de potenciar la venta de uno de sus productos estrella en diferentes estancos TOP de Madrid sur. ¿Cómo será tu día a día? • Cada día irás a un estanco diferente, actuando como imagen de la marca. • Llevarás a cabo una captación de clientes, dando a conocer el producto y sus beneficios al mayor número de consumidores posibles. • Te encargarás de mantener una comunicación dinámica, amena y familiar con todos los clientes. • Reportarás las ventas diarias. Requisitos mínimos • Ganas de crecer profesionalmente y alto nivel de compromiso. • Disponibilidad de incorporación INMEDIATA. • Movilidad geográfica (trabajamos capital y poblaciones limítrofes). • IMPRESCINDIBLE vehículo propio. • Valoramos positivamente experiencia en ventas, promociones, eventos… • Persona extrovertida con habilidades de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Puesto estable dentro de Salesland. • Entrarás en nuestro plan de carrera y desarrollo profesional especializado para ti. • Herramientas de trabajo (uniforme, material de venta, tablet...) • Salario 20.000€ brutos anuales (1600€/br mes) + ALTO variable. • Jornada Completa. • Pago aparte del salario de kilometraje y dietas. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!
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