Travessera de Gràcia, Barcelona
Teleoperadores • 11-50 empleados
Con nosotros desde marzo, 2021
Somos una empresa de crecimiento en el ámbito de teleoperadores
Nueva apertura!! Empresa lider en el sector energetico , en busca de nuevos talentos para su area de atención al cliente. Si eres una persona dinamica , con don de gentes y en busca de ampliar sus ingresos, no dudes en contactar con nosotros. -horarios flexibles -formacion a cargo de la empresa -oportunidad de crecimiento -salario competitivo -bonos diarios
‼️Por APERTURA DE NUEVA OFICINA requerimos: -Personal de ambos sexos. -Con o sin experiencia. Para laborar como teleoperador y formar parte de nuestro equipo de trabajo. Para ello es imprescindible poseer la documentación en regla; DNI ó NIE en vigor, dominar bien el idioma español, ser responsable, dinámico, tener buena actitud y presencia. Nuestra empresa ofrece flexibilidad de horario, y la opción de decidir entre una jornada laboral parcial o completa.
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El trabajo consiste en captación y fidelización de clientes en sector de energía. Somos una gran empresa líder en eficiéncia energética. Se ofrecen: Sueldos semanales Bonos e incentivos Gran oportunidad de crecimiento Buscamos personal joven con ganas de trabajar y disciplina
Buscamos gente de cualquier nacionalidad para Call Center en el sector energético. Para este puesto no se requiere experiencia previa. Formacion a cargo de la empresa. Pagos semanales + bonos e incentivos. Horario de 10am a 17pm, de Lunes a Viernes.
Somos una Gestoría que se dedica a la Asesoría y Atención al Cliente. Hay diferentes ámbitos en toda la empresa, según las aptitudes que te vean en la entrevista te determinarán un puesto u otro. El trabajo es de jornada completa. Con incorporación inmediata y salario fijo más comisión, no requiere experiencia
Si eres una persona dinámica, proactiva y con ganas de superación, esta es tu oportunidad de formar parte de una nueva comunidad de trabajo, para la vacante que buscamos, no se requiere experiencia, ya que nosotros les daremos la formación necesaria, solo necesitas tener tu documentación en regla, NIE, DNI y buena presencia. Contamos con buena remuneración salarial. El puesto vacante es como teleoperador/a en el sector energetico. Buscamos personas comprometidas hacia la empresa y principalmente con ganas de crecer dentro del sector. ¡Te esperamos!
Ofrecemos: Vacante para oficina en Barcelona. Se ofrece jornada parcial de TURNO DE MAÑANAS de 10:00 a 14:00. Contamos con un ambiente laboral agradable, trabajo de equipo y posibilidades de desarrollo y crecimiento laboral. Requisitos: Tener excelentes habilidades comunicativas; tener experiencia Tipo de puesto: - Jornada parcial en horario de MAÑANAS. - Contrato indefinido. - Salario de 630 euros. Beneficios: Opción a contrato indefinido y programa de formación. Horario: De lunes a viernes. Tipos de compensaciones complementarias: - Planes de incentivos por logros y objetivos alcanzados. Idioma: Español (Obligatorio) EMPLEO PRESENCIAL
Necesitamos contratar a 5 personas, para trabajar en el Área de Atención al cliente, en nueva oficina de Barcelona. Formación a cargo de la empresa. No se requiere experiencia. Documentación en regla. Contrato indefinido
Somos la empresa líder en captación y fidelización de clientes en el sector energético. Llevamos ya 14 años en el sector como pioneros y seguimos creciendo! Buscamos personal para nueva oficina situada en Hosiptalet de Llobregat, Barcelona, generalmente joven (-30),con ganas de trabajar y sobretodo bena actitud, ofrecemos sueldos semanales, bonos y comisiones y sobretodo una gran oportunidad de crecimiento. Unete al mejor equipo de todos y empieza a ganar más de 100€ al dia!
‼️Por APERTURA DE NUEVA OFICINA requerimos: -Personal de ambos sexos. -Con o sin experiencia. Para laborar como teleoperador y formar parte de nuestro equipo de trabajo. Para ello es imprescindible poseer la documentación en regla; DNI ó NIE en vigor, dominar bien el idioma español, ser responsable, dinámico, tener buena actitud y presencia. Nuestra empresa ofrece flexibilidad de horario, y la opción de decidir entre una jornada laboral parcial o completa.