Camarero - Hosco - Madrid

Restaurant Director – Ibiza Our 2 restaurants are well-established restaurants located in Ibiza (Eivissa + central island location). We are looking for a dynamic, hands-on and experienced Restaurant Director to lead our team and continue delivering an outstanding guest experience. Your mission Manage the daily operations of the restaurant with assistance of our current manager Lead, motivate and develop a multicultural team. Deliver exceptional customer service. Control labour costs, food costs and profitability. Recruit, train and evaluate employees. Ensure compliance with hygiene and safety standards. Work closely with the owner to drive growth and continuous improvement. Profile Minimum 3 years’ experience managing a busy restaurant. Strong leadership and organisational skills. Excellent knowledge of restaurant operations in Ibiza and cost control. Fluent English and Spanish are required. Additional languages are an advantage. Passion for hospitality, high service standards and attention to detail. Able to work in a fast-paced, international environment. We offer Salary: To be discussed + package + possibility to be involved in the global brand evolution (depending on experience). Quarterly Performance-based bonus. Full-time All Year, permanent position. Opportunity to grow with an ambitious ownership support If you are an energetic leader who enjoys building successful teams and creating memorable guest experiences, we would love to hear from you!

Buscamos un/a jefe/a de partida para nuestra trattoria italiana en el centro de Santander, una de las capitales más dinámicas y gastronómicamente vibrantes del norte de España. Local pequeño: 30 cubiertos por turno, con jornada laboral de 5 días a la semana con dos días seguidos de descanso. Salario según convenio y contrato indefinido. Buscamos personas responsables y apasionadas, interesadas en unirse a un equipo joven y con posibilidades de crecimiento en un entorno creativo y estimulante. Se valorará positivamente la experiencia en gestión de hostelería y experiencia previa demostrable en cocina. Buscamos personal a largo plazo, no temporal por lo que NO OFRECEMOS ALOJAMIENTO (pero te ayudaremos a encontrarlo). Se aceptan solicitudes de ambos sexos. Envía tu CV con foto. NO SE CONSIDERARÁN LAS SOLICITUDES SIN CV NI FOTO. Gracias.

Funciones y Actividades principales:  -Planificación, organización y control de todas las tareas propias del departamento de cocina y repostería Organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a su cargo.  -Colaborar y sustituir al jefe/a de cocina en las tareas propias del mismo.  -Dirigir y planificar el conjunto de actividades de su área.  -Realizar inventarios y controles de materiales, mercancías, etc., de uso en el departamento de su responsabilidad.  -Diseñar platos y participar en su elaboración. Perfil requerido  Formación Académica: o -Técnico Superior de Cocina y Restauración, FPII Hostelería y Turismo o Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado.  Conocimientos específicos: o -Manipulador de alimentos. o -Formación de APPCC. o -Formación en alérgenos e intolerancias.  Experiencia Profesional: o -Experiencia mínima de un año en una posición similar.  Habilidades requeridas: o -Capacidad de liderazgo o -Rapidez y eficiencia. o -Capacidad física y resistencia. o -Vocación de Servicio (Care). o -Habilidades Comunicativas e Interpersonales (Ease). o -Proactividad. o -Atención al detalle. o -Orientación a resultados, con ambición de superar las expectativas de los clientes (Deliver). o -Instinto para conocer cuándo y cómo sorprender a los clientes (Surprise). o -Capacidad de trabajo en equipo y actitud hospitalaria y formal, al mismo tiempo que respetuosa y profesional.

En Grand Hotel Central, estamos seleccionando a un/a Técnico/a de Mantenimiento que asuma la responsabilidad de conservar el buen estado y funcionalidad de las instalaciones del hotel, realizando tareas de mantenimiento en varios departamentos y áreas de la propiedad. Sus principales responsabilidades serán: Promover el hotel y su concepto, logrando la máxima satisfacción de los clientes. Ejecutar los procedimientos operativos (SOP’s) desarrollados por el Departamento de Mantenimiento. Ejecutar las políticas y los procedimientos para la práctica de las tareas de mantenimiento desarrollados por el Departamento. Ejecutar los programas de mantenimiento preventivo. Llevar a cabo la operativa diaria de los sistemas eléctricos, mecánicos, fontanería, piscina y HVAC (calefacción, ventilación, aire acondicionado). Realizar y actualizar inventarios de material y repuestos utilizados. Coordinación y acompañamiento de proveedores externos. Trabajar en estrecha colaboración con varios departamentos, como limpieza, recepción, sala, cocina, spa, etc., para resolver problemas operativos diarios. Participar en simulacros de incendio y pruebas del sistema contra incendios. Mantener correctamente todos los equipos e instalaciones para un buen funcionamiento. Llevar a cabo trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo. Proporcionar ideas para la mejora del edificio a medio o largo plazo. Realizar rondas de revisión diarias en equipos críticos y siguiendo listado de tareas. Atención primaria de incidencias y averías. Realizar reparaciones (fontanería, electricidad, etc..). Interpretación de esquemas eléctricos e hidráulicos. Participar en reuniones departamentales, seminarios, formaciones, etc. Garantizar el más alto nivel de apariencia en todo momento. Cumplir con estándares de calidad y orden en el puesto de trabajo.

¡BIENVENID@ A DO EAT! DO EAT! somos una cadena de restauración que apuesta por una forma diferente de entender la restauración colectiva: comida fresca, saludable y una experiencia cuidada para cada cliente. Somos pioneros en introducir el concepto Fast&Good en España y hoy contamos con más de 45 restaurantes y un equipo de más de 450 personas, creciendo cada día. ¿Qué nos hace diferentes? En DO EAT cuidamos de las personas. Apostamos por una organización pensada para favorecer la conciliación entre el trabajo, la familia y el tiempo personal. Formarás parte de un equipo profesional, comprometido y orientado a ofrecer un servicio de calidad, en un entorno dinámico donde se valora el compañerismo y el crecimiento profesional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO FIJO-DISCONTINUO., • Jornada PARCIAL de 20 horas semanales., • Turnos seguidos., • Horario: miércoles, jueves y viernes de 18:00h A 21:00h, sábado de 12:00h a 15:00h y domingo de 18:00h A 21:00h., • Dos días libres consecutivos - lunes y martes., • Salario: 745€ brutos mensuales., • Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa. ¿Qué necesitamos de ti? • Al menos 2 años de experiencia como camarero/a., • Buena actitud, ganas de aprender y mejorar., • Persona organizada, responsable, limpia y dinámica., • Capacidad de trabajar de forma autónoma y en equipo., • Dotes comerciales y orientación al cliente. ¿Cuáles serán tus funciones? • Recibir y atender a los clientes con amabilidad y profesionalidad., • Realizar tareas de producción y apoyo al servicio., • Emplatar de forma cuidada y profesional., • Preparar y servir bebidas y cafés., • Recoger y limpiar mesas., • Funciones de limpieza., • Mantener el espacio ordenado y en perfecto estado. ¿Te sumas? Buscamos personas con actitud, energía y pasión por la hostelería, que quieran desarrollarse profesionalmente dentro de un proyecto sólido y en expansión. Si todo esto te encaja… ¡No lo dudes e inscríbete a nuestra oferta! EN DO EAT, TE ESTAMOS ESPERANDO.

🍸 Buscamos Camarero/a de Barra – Discoteca / Bar de Copas (Turno de Noche) ¿Tienes experiencia detrás de la barra y te gusta el ambiente nocturno? ¡Queremos conocerte! Requisitos: • Experiencia demostrable como camarero/a de barra en discotecas, bares de copas o locales de ocio nocturno., • Agilidad en la preparación de copas y combinados., • Buena presencia y excelente atención al cliente., • Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo., • Disponibilidad para trabajar en horario nocturno, fines de semana y festivos., • Se valorará nivel de inglés u otros idiomas. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de continuidad y crecimiento dentro del equipo., • Salario según experiencia. 📍 Si tienes experiencia en barra y quieres formar parte de un equipo dinámico, ¡envíanos tu candidatura!

¿Tienes experiencia en coctelería? ¿Te gusta la atención detallada hacia el cliente? En GLH Singular Restaurants buscamos un/a BARTENDER/COCTELERO cualificado/a para incorporarse a uno de nuestros restaurantes. GLH ofrece la oportunidad de formar parte de uno de los mejores grupos empresariales hosteleros de la ciudad, con posibilidades reales de desarrollo. ¿Qué es GLH? GLH es COMPROMISO, GLH es PASIÓN POR NUESTRO TRABAJO, GLH es Disfrutar ofreciendo una experiencia irrepetible, GLH es MÚSICA, GLH es SABOR, GLH es DIVERSION y...¡Siempre estamos creciendo! Y... ¡Siempre estamos creciendo! Ahora más que nunca, necesitamos gente como TÚ. Funciones principales: • Realizar mise en place de la barra., • Atención y servicio hacia el cliente en la barra, anticipando sus necesidades., • Preparar y servir cócteles y bebidas siguiendo las recetas y los estándares establecidos., • Mantener la limpieza, orden y presentación de la barra., • Abastecimiento de la barra: hielo, papel, suministros… ¿Qué te ofrecemos? • Salario competente, en 12 pagas., • Contrato indefinido, 2 meses de periodo de prueba., • Jornada completa., • Incorporación inmediata. Requisitos del candidato/a: • Experiencia previa y demostrable de, al menos, 1 año como Bartender., • Autonomía, responsabilidad y buena organización., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar en equipo y bajo presión., • IMPRESCINDIBLE buen manejo y dominio de bandeja Únete a un equipo comprometido y lleno de ilusión, para llevar a la mesa lo mejor de cada uno. Trabajarás en espacios únicos junto al personal más cualificado del sector.

🍸 ¡Buscamos Camarero/a de Barra para KELI! 🍸 📍 Paseo de la Castellana, Madrid ¿Tienes experiencia detrás de la barra y te gusta trabajar en un ambiente dinámico y divertido? ¡Queremos conocerte! 🔹 Requisitos: ✔ Experiencia previa en barra y preparación de copas. ✔ Buena presencia y orientación al cliente. ✔ Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. ✔ Disponibilidad para noches, fines de semana y festivos. 🔹 Ofrecemos: ✨ Incorporación inmediata. ✨ Excelente ambiente de trabajo. ✨ Posibilidades reales de crecimiento dentro de un grupo hostelero en expansión. ✨ Condiciones acordes a la experiencia. Si te apasiona la hostelería y quieres formar parte de uno de los mejores equipos de Madrid, ¡inscríbete!

3 camarero/as y un runner para empezar en septiembre.

Necesitamos un/a camarera/o para cerveceria en Diego de Leon. Requisitos: Experiencia en hostelería de al menos un año, manejando bandeja con soltura. Permiso de trabajo. Se ofrece: Turno seguido de 18:00 a 2:00 Sueldo neto en torno a los 1320€ netos. Se libran dos días a la semana. Imprescindible manejo de bandeja y permiso de trabajo activo.

Viernes y sábados de 21:00 a 6:00 Contrato indefinido, no es para cubrir vacaciones Entrevistas en el local a partir del lunes, ni vídeo llamadas ni nada parecido. Incorporación inmediata.

Camarero/a de barra para local de música en directo en el centro de Madrid, con experiencia e inglés.