Coordinador de Actividades Extraescolares

Native Learn, a company specialized in extracurricular and private classes, is looking for an English teacher to work at a school in Valdemoro, Madrid, from Monday to Friday, from 16:00 - 17:00h in an extra-curricular English COORDINATOR position. STARTING IMMEDIATELY and possibility of extending hours in other schools. The company provides all the material and resources. It is necessary to have: NIE, Spanish Social Security Number, Bank Account and Spanish Certificate of Sexual Offences. With availability and commitment until the end of the course.

Buscamos a un profesor/a de Cocina para dar clases extraescolares en un colegio situado en la zona de Herrera Oria , los jueves (de 16:00 a 17:00). Se tendrá en cuenta la experiencia en la materia a impartir así como el trato anterior con niños/as.

Buscamos a un profesor/a de Cocina para dar clases extraescolares en un colegio situado en la zona de Vallecas , los miércoles (de 16:00 a 17:00). Se tendrá en cuenta la experiencia en la materia a impartir así como el trato anterior con niños/as.

Buscamos a un/a profesor/a de gimnasia rítmica para dar clases extraescolares en un colegio de Herrera Oria, en horario de miércoles y viernes de 16:00 a 17:30. Se tendrá en cuenta la experiencia previa en la materia a impartir así como el trato con niños/as.

Buscamos gente feliz con ganas de trabajar en nuestros restaurantes y de progresar en nuestra familia, con ilusión y con intención de crecer en el mundo de la hostelería. Que te Ofrecemos: - Contrato Indefinido a jornada completa de 40 horas semanales - 2 días de descanso semanal - Formar parte de una empresa de referencia en el sector de la hostelería a nivel nacional e internacional - Prender junto a un equipo profesional y con experiencia en el sector - Planes de formación Internos, adaptados a las funciones del cargo - Dia de Licencia Adicional: día de cumpleaños - Acompañamiento en el desarrollo personal y profesional - Seriedad absoluta en el cobro de vuestras nóminas (pagos antes del fin de mes en curso) - Juego de uniformes Requisitos del cargo: - Permiso de trabajo en vigor - Experiencia mínima de 2 año en puestos iguales o similares - Haber trabajado en posiciones de atención al cliente, de manera presencial - Conocimiento de protocolo de servicio en restaurantes - Capacidad de trabajar en equipo y compañerismo - Conocimiento en otras lenguas - Ingles avanzado - Actitud positiva y con ganas de trabajar y de progresar en nuestra familia, con ilusión - Habilidades en liderazgo y la gestión de equipos - Se valora la formación en Hostelería Tus Funciones: - Encargado de pedidos, personal, control de costes, etc. - Funciones de organización y control del restaurante. Resolución de reclamaciones. - Soporte en la gestión y liderazgo del equipo del restaurante. - Responsable de gestionar la experiencia del cliente en el restaurante. - Plantear mejoras operativas, logísticas y funcionales para obtener el buen funcionamiento del restaurante. - Garantizar la experiencia del cliente asegurando los recursos necesarios. Si te convencen estas condiciones sube tu candidatura a nuestra oferta de trabajo. Gracias

Empresa especializada en servicios de Recursos Humanos, está en la búsqueda del mejor Talento en el área de la Consultoría Comercial. Nuestra empresa es una Red Humana de Profesionales talentosos, al servicio de las Empresas, compuesta por un equipo multidisciplinario de Consultores profesionales con una sólida y vasta experiencia en Gestión del Capital Humano, así como en procesos de Desarrollo y Cambio Organizacional. Buscamos a través de la externalización de procesos principales o de apoyo, que nuestros clientes se concentren en su Core o fin principal, aliviando su carga administrativa o de operaciones, ayudándolos a ser más eficientes y competitivos. ** Te cuento un poco más:** Buscamos a un/a Business Manager para nuestra oficina de Madrid, pro activo/a, comprometido/a, que tenga capacidad de negociación y con interés en el área comercial, para que, a través de una Cartera Propia de Clientes, pueda generar y gestionar relaciones comerciales estratégicas con clientes existentes y potenciales, centrándose en la venta consultiva de soluciones de recursos humanos adaptadas a las necesidades específicas de las organizaciones. Tus responsabilidades serán: - Identificar y contactar a clientes potenciales dentro del sector de recursos humanos, tanto nacional como internacional. -Gestionar relaciones continuas con clientes existentes para asegurar la satisfacción y la renovación de servicios. -Ampliar la cartera de clientes a través de la identificación proactiva de oportunidades de ventas cruzadas y upselling. -Realizar un análisis detallado de las necesidades y desafíos de recursos humanos de los clientes. -Proponer soluciones personalizadas que incluyan servicios de reclutamiento, evaluación, desarrollo y retención de talento. -Establecer y alcanzar metas de ventas mensuales y trimestrales. -Mantener registros precisos de actividades de ventas y actualizar regularmente el pipeline de ventas. -Trabajar estrechamente con el equipo de operaciones para garantizar la entrega efectiva de los servicios vendidos. -Comunicar las necesidades del cliente y los requisitos operativos internos de manera clara y oportuna. ** ¿Qué requieres para formar parte de este equipo?** -Ser profesional en Recursos Humanos o técnico orientado a la venta consultiva. -Con al menos 3 años de experiencia en un puesto similar, con personal a cargo. - Conocimientos generales de CRM y Ofimática. -Tener buen manejo de RRSS (Facebook, LinkedIn, B2B, otros) para utilizarlas como herramienta en la captación de clientes. -Residencia en Madrid idealmente zona centro. - Disponibilidad para movilizarse por la comunidad de Madrid en búsqueda de clientes potenciales. ¿Qué te ofrecemos? -Contrato indefinido. -Salario competitivo más comisiones atractivas por cumplimiento de ventas. -Trabajo hibrido en oficina 3 días. -Que te sumes a un entorno de trabajo dinámico y enriquecedor en términos de aprendizaje de distintas industrias.

Buscamos coordinador/a para gestionar equipo de promotores de una conocida marca de tabaco en estancos. Disponibilidad de jornada completa. Distintas zonas de MADRID Funciones: Gestión de equipos que promocionan e incentivan la venta de la marca de tabaco. Tareas administrativas. Para ello se proporciona material de apoyo + curso de formación. Se trabajará con ordenador y tablet. Ofrecemos: Salario y contrato fijo Horario a 40h semanales de jornada completa: de 9:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:00 Formación a cargo de la empresa. Kilometraje + dietas. Incentivo extra. Indispensable: Carné de conducir y vehículo propio Se valorará: Experiencia previa como comercial o promotor/a de estancos Gestión de equipos.

Bunji busca segund@ encargad@ Se valorará experiencia en puesto similar y conocimientos en servicio sala , manejo de bandeja , sistemas de reservas , amabilidad, simpatía con los clientes y organización. gestión de equipo demostrable , inventarios , Appcc, horarios . Buscamos una persona dinámica y con predisposición a crecer y a asumir nuevos retos. **👍🏼permiso de trabajo , vivir en MADRID capital Imprescindible experiencia demostrable.

Oferta Administración Buscamos un/a profesional para el puesto de Administración, con responsabilidad en la organización de la agenda del equipo y trato directo con clientes. Este rol es clave para asegurar el buen funcionamiento de nuestras operaciones y la satisfacción de nuestros clientes. ¿Qué esperamos de ti?  Excelente capacidad organizativa y atención al detalle.  Habilidad para comunicarte con los clientes de manera clara y efectiva.  Experiencia en trabajo en equipo, habilidades sociales de trabajo en colaboración.  Actitud proactiva, con iniciativa y autonomía  Competencia en herramientas de gestión de proyectos y ofimática. Ofrecemos:  Un ambiente de trabajo joven, dinámico y colaborativo.  Oportunidades de crecimiento profesional.  Incentivos trimestrales por objetivos alcanzado  Eventos y actividades Teambulding. Si eres una persona con iniciativa, pasión por la organización y quieres formar parte de un equipo joven en el que serás alguien significativo. Además se ofrece: - -sueldo fijo + comisiones - posibilidad desarrollo carrera profesional - formación continua a cargo de la empresa descripción de la empresa grupo tecnocasa abre sus puertas con la filosofía de apostar por la calidad y no por la cantidad, consiguiendo ofrecer así a nuestros clientes un servicio completo, personalizado y profesional. Argüelles consulting inmobiliario, es una oficina franquiciada del grupo tecnocasa, presta sus servicios de intermediación inmobiliaria en el distrito de argüelles de madrid, lo que nos hace especialistas de la zona. Nuestros servicios: - venta y alquiler de pisos en la zona. - asesoramiento sobre , permisos de venta, herencias, cambios de domicilio. - red de 300 oficinas en la comunidad de madrid, mas de 700 en toda españa. - valoración gratuita de su inmueble y sin ningún tipo de compromiso. - asesoramiento personalizado tanto a vendedor como a comprador. - hacemos la tramitación de herencias o cualquier tipo de gestión legal al poner su inmueble a la venta con nosotros. Dedicación, profesionalidad y transparencia son algunos de los puntos que caracterizan nuestro servicio, con un capital humano cercano capaz de gestionar sus necesidades ahorrándole tiempo y dinero.

MISIÓN GENERAL DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Grupo Auseva tiene la misión de definir, junto con el Primer Encargado y el Area Manager , los procedimientos internos de funcionamiento y los check-lists para cada una de las actividades o áreas presentes en la prestación de servicios de los distintos puntos de venta. Con el apoyo de las personas a su cargo, deberá planificar, organizar, coordinar y supervisar los servicios prestados, siempre en consonancia con la misión de ésta, el plan estratégico aprobado y las políticas definidas, que se verán reflejadas en los procedimientos internos. Controlará la ejecución adecuada de los servicios contratados, el nivel de satisfacción de los clientes. Procurará mantener un clima de trabajo adecuado con el equipo a su carga, así como el personal extra que pueda trabajar con motivo de eventos o servicios. Deberá implantar de manera adecuada y de acuerdo a los estándares establecidos por la Gerencia del Grupo, toda la oferta gastronómica planteada desde la dirección gastronómica RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de MasQMenos, adquiere las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mejorar los procedimientos internos de funcionamiento, estableciendo qué, quién, cómo, cuándo y con qué recursos se realizan las actividades encaminadas a prestar los servicios que emanan del plan estratégico. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. Planificar y organizar cuantos servicios haya requerido el cliente, dirigiendo y coordinando los recursos humanos, materiales, económicos, etc., fijos o eventuales. Actuar como receptor de las inquietudes de los clientes, que puedan trasladarse a un plan de mejoras de los servicios prestados. Desarrollar nuevos productos y servicios junto con el equipo de gerencia. Planificar, organizar, coordinar, supervisar y ejecutar los servicios en el área de comidas, cenas y eventos, ajustando en todo momento los recursos humanos, materiales, económicos, etc., a las necesidades requeridas. Mantener el sistema de calidad y de los archivos de calidad, así como de los manuales operativos de trabajo. Planificar y coordinar con su equipo de trabajo y la Gerencia, en la prestación de los servicios, las acciones a llevar a cabo, apoyándose en el uso de órdenes de servicio y check-lists. Coordinar y supervisar los pedidos relativos al área de cocina y sala. Realizar los turnos del área de cocina y sala, y coordinar todos los recursos humanos y materiales para el correcto desarrollo del servicio. Conocer en todo momento las reservas presentes ya futuro de cualquier tipo de servicio de restauración que tengan lugar. Garantizar que el servicio de comidas y cenas se desarrolle de acuerdo a los estándares establecidos coordinando con el equipo de restaurante todas las acciones necesarias para que exista producto con la calidad y cantidad establecidas y de acuerdo a la previsión de ocupación. Comunicar, mediante las herramientas definidas para ello, todas las averías y problemas técnicos ocurridos dentro del restaurante, y de realizar el seguimiento hasta la resolución de la incidencia/averia. Junto con la gerencia, será responsable de que todas las instalaciones del restaurante, ya sean internas y externas, estén en perfecto estado de conservación y limpieza. Implantar y coordinar toda la operativa relativa a los controles de calidad, limpieza y otros puntos críticos dentro del plan general de APPCC, supervisando en todo momento que esté todo al día y garantizando, por encima de todo, la seguridad y salud de nuestros clientes. Mantener actualizadas todas las recetas elaboradas en cocina dentro del software IGC / INBAR con el objetivo de tener al día los escandallos y fichas técnicas de todo lo que se produce en los restaurantes. ACTITUDES Y APTITUDES Para el puesto, el/la candidata/a deberá poseer las siguientes cualidades: Ordenado/ay meticuloso/a Liderazgo y puntos de mando Receptividad a nuevas ideas y conceptos ya predefinidos. Autocrítica Capacidad para delegar Planificacion dinamismo Innovación Capacidad de análisis y diagnóstico Capacidad de negociación Trabajar con altos volúmenes de clientes Grandes dosis de comunicación. Inteligencia emocional muy alta Enfoque estratégico CONOCIMIENTOS (FORMACIÓN) Y HABILIDADES (EXPERIENCIA PROFESIONAL) El/la candidata/a al puesto deberá contar con los siguientes conocimientos y habilidades: Requisitos obligatorios (excluyentes si no se cumplen) Formación académica en FP Grado medio o Superior en hostelería. Formación superior en gestión de la restauración y/o hotelera (Grado, Máster, o similar). Formación continua y conocimientos de los últimos avances tecnológicos y tendencias para la restauración (se exigirá demostrarlo) Experiencia previa como Responsable de Restaurante dirigiendo equipos de al menos 15 personas a su carga, durante al menos 3 años. Idioma Inglés nivel medio. Requisitos recomendados (tenerlos serán un valor añadido a la candidatura) Experiencia profesional en cocina. Más de 5 años gestionando equipos de al menos 20 personas.

Desde Cliente Zero estamos seleccionado una persona para un puesto de cocina en un restauarnte de la zona de Chamberí especialziado en Arroces al horno. El perfil de la persona deberá contar con: - 4 a 5 años minimo de experiencia gestionando cocina en restaurante. - Conocimeintos de parrilla de carbón. - Conocimeintos de horno de leña. - Conocimienos de procucciones / mise en place. - Formación en APPCC / Higiene - Experiencia en control de mermas, control de etiquetados / fechados - Capacidad de gestionar partida fría, caliente y producciones. - Gestión de horarios. - Gestión de pedidos y compras. - Gestión y control de Foodcost - Gestión de equipo e incidencias. - Coordinación de servicio con sala. Se ofrece: - Contrato indefinido, 2 meses de prueba. - Salario: 25.000€ brutos / fijos anuales (12 pagas) + variable en función de objetivos (facturación y control de costes) - 30 dias de vacaciones + festivos recuperables - 1,5 dias de descanso seguido a la semana (cenas domingo + lunes ) + otro medio turno de descanso entre semana (martes a jueves). Buscamos perfiles que quieran participar en un proyecto que está en pleno crecimiento y en medio de una reestructuración operativa para mejorar y profesionalizar la actividad. Imprescindibile contar con incorporación inmediata.

En grupoSky buscamos un/a coordinador/a para evento de sampling de bebidas. Funciones: recogida de furgoneta, carga de materiales y reparto de muestras por diferentes oficinas de Madrid. Necesario carnet de conducir. Requisitos: expriencia como coordinador/a de eventos. Formación online 17 de enero. Días: 20 de enero en horario de 10 a 14 h, día 21 enero en horario de 08 a 18 h, día 22 enero en horario de 08 a 18 h y día 23 enero en horario de 08 a 18 h.