Corporate Marketing & Brand Strategy Sr. Director

Company DescriptionThe Hoxton, Southwark, the third Hoxton in our hometown of London. This London borough is known for its colourful history. Right here is where famous London pub The Prince Albert once stood. Patrons would bet on sport from their barstool, handing fistfuls of cash to the pub’s very own licensed bookie! We have 192 bedrooms, 2 restaurants- Albie & Seabird and our first Working From_ location not just in London but Europe! Albie is our all-day neighbourhood dining spot, drawing inspiration from the French and Italian Riviera. Seabird is our rooftop restaurant on the 14th floor, boasting an impressive raw bar, London’s longest oyster list and panoramic views of the city. Albie: Albie is our all-day lobby spot where you can expect proper breakfasts and comfy seats, crowd pleasing modern dishes and a killer wine and cocktail list to see out the night. Job DescriptionWhat you'll do... Provide a genuinely welcoming and memorable experience for our guests, from a Hox welcome, to handling any questions and helping out with requests Take reservations over the phone, handle cash and card payments and occasionally help out the team on the floor Anticipate needs and proactively provide solutions so that our guests’ expectations are not only met, but exceeded QualificationsWhat we're looking for... Previous experience in a busy Front of House role; you genuinely care about making people feel welcome and looked after Individuals. You’re looking for a place where you can be you; no clones in suits here Passion for hospitality – whether that’s a drink, a meal, an event or a bed for the night You’re all about having a positive impact on the people you interact with, leaving them with a memorable experience You’re not precious. We leave our egos at the door and help get shit done You’re up for doing things differently and trying (almost) everything once If we got stuck in a lift together we’d have a good time and share a few laughs You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way Additional InformationWhat's in it for you... Competitive salary up to £16 per hour including TRONC 28 days holidays (inclusive of bank holidays), pension, and life insurance. A health cash plan to claim money back and get access to lots of ways to support your physical & mental wellbeing It’s ok not to be Ok, we have a confidential hotline for any support you require about anything and a network of mental health first aiders Treat yourself once in a while with lots of retail & hospitality perks through our partners Enjoy a free night at The Hoxton and a meal for two when you first start with us Goes without saying, but we’ll feed you during your shift Excellent discounts across the Ennismore family for you and your nearest and dearest (even if you decide to leave us!) Free night at The Hoxton every year and something a little extra £££ when you hit the big milestones! Lots of opportunity to progress and switch it up as part of a global family of brands Training to get you settled into your role, learning academies to broaden your skillset and development that helps you think, make and thrive at work Extra time off to volunteer with one of our partner charities Regular team get togethers, from our team drinks to our (pretty special!) bi-annual parties – we know how to have a good time! Enhanced family leave for when you’re expanding your family An annual diversity and inclusion calendar of events creating opportunities for you to learn, celebrate and make a positive impact. Department: Host/Hostess The company Homey & Layered The Hoxton is a series of hotels rooted in culture and community. Each hotel is a reflection of its neighbourhood, inspired by the diversity of the streets and scenes that surround them. Ever since we opened the doors of our first hotel in Shoreditch back in 2006, we’ve been known for our vibrant, homey lobbies and our celebration of the locality through art, design, retail and eclectic programming.

Descripción ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Regional Brand Delivery Specialist en nuestras oficinas corporativas en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Tu misión será implantar y fomentar los programas de calidad a todos los niveles del hotel, asegurando la experiencia del huésped durante todo el “customer journey” y velando por el cumplimiento de nuestros estándares de producto y servicio que nos permita asegurar nuestra promesa de marca. Creando una cultura de mejora continua, para incrementar el índice de satisfacción de nuestros clientes internos y externos, y el soporte estratégico a la dirección de operaciones de marca para la consecución de los objetivos estratégicos. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: Adquirir los conocimientos necesarios de la marca para convertirse en experto de esta, siendo un referente en la compañía. Identificar oportunidades para la mejora continua de procesos y de innovación. Hacer recomendaciones y sugerencias para mejorar sistemas y procesos actuales. Promover la aplicación de las mejoras de procesos que sean necesarias para implementar un modelo ágil, eficiente y capaz de adaptarse al ritmo de la demanda del cliente apostando por la innovación e incentivando el uso y la optimización de herramientas digitales. Elaboración y mantenimiento de los manuales de marca y actualización anual de los mismos adaptándolos a las mejoras propuestas por los directores de operaciones de marca, responsables regionales de cada una de las áreas y las distintas empresas certificadoras en estándares de servicio. Creación de manuales de OS&E y actualización anual de los mismos adaptándolos a los cambios aprobados por dirección de operaciones. Realizar todas las acciones necesarias (estudios, análisis, comparativas, visitas...) para ofrecer soporte estratégico/táctico a las direcciones de operaciones de marca para el cumplimiento de los objetivos estratégicos y generales de área de operaciones. Apoyo a la dirección de BD&OI en el cumplimiento de los objetivos estratégicos del departamento. Impulsar la responsabilidad operativa con los equipos de los establecimientos que nos permita asegurar nuestra promesa de marca. Creación, supervisión, codificación y seguimiento de los manuales operativos de servicio de las unidades de negocio. Realización de procedimientos corporativos de operaciones alineados con los valores de PHG. Es el responsable de la supervisión del sistema documental, asegurándose que se crean y se materializan los procedimientos específicos (LSOP) necesarios para la correcta operación del hotel. Desarrollar y contribuir al plan de auditoría interna y externa, asegurando el cumplimiento de los estándares de marca. Gestionar las propuestas de mejora aportadas por las diferentes unidades de negocio. Participar activamente en el establecimiento de objetivos e indicadores del sistema de gestión y realizar el seguimiento de los resultados obtenidos. Impulsar junto a los equipos operativos del hotel todas las acciones de mejora de procesos programadas en la metodología aplicada. Asesoramiento en materia de APPCC a los responsables departamentales. Promotor de la mejora de la experiencia del huésped utilizando las herramientas digitales. Dar soporte a los diferentes niveles jerárquicos y departamentos en la implementación y uso del sistema integral de gestión. Formar a los equipos responsables de gestionar el sistema integral de gestión y transmitir las actualizaciones y novedades que afecten al establecimiento. Apoyar activamente al Operational Brand Delivery Manager en todas las tareas de apertura y cierre en hoteles estacionales. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa… Requisitos mínimos Para tener un buen encaje, deberás aportar: Estudios en Turismo, Ciencias medioambientales o similares, o, estudios en Administración y Dirección de Empresas. Experiencia previa en departamentos operativos de Hotel. Certificaciones en materias de calidad, servicio y sostenibilidad. Experiencia en sistema APPCC. Experiencia en gestión de proyectos. Inglés nivel medio. ¡No lo dudes e inscríbete ya! Department: Marketing Sales About you Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

Company Description Hyde London City marks the rebirth of a London icon. This lavish seven-storey, 111-room property at 15 Old Bailey draws upon a rich and storied past to create a luxurious, bespoke hideaway in the heart of the city. Hyde London City will be a destination unto itself, hosting unmatched experiences for locals and ultimately the discerning global traveler. Hyde is embracing an evolved brand identity that is all about a festival vibe with music at its core. Hyde perfectly balances an elevated bohemian-chic aesthetic with a youthful, laidback ambience. The spaces are defined by vibrant colors and are designed to encourage serendipitous connections and new discoveries around every corner. Hyde is all about the freedom and personal discovery that comes with great music, time with friends and connecting with something bigger. Job Description Reporting to the Front of House Manager, the Night Manager will be in charge of keeping things running smoothly at the hotel during the night shift, offering a naturally friendly, helpful and responsive level of service for our guests. What you’ll do… Keep the hotel premises and guests safe and sound. Make sure every guest feels special and eager to come back for more. Manage and resolve any guest complaints, concerns, or emergencies that may arise during the night shift. Patrol the hotel grounds regularly to keep an eye out for anything fishy or unsafe. Handle any reservations, bookings, or inquiries that may occur during the night shift. Keep detailed records of who's staying with us, any incidents, and other important info. Know your stuff when it comes to health and safety rules. Be part of the hotel crisis and fire teams and know all the drill. Stay in the loop with other departments and staff to keep things running smoothly and guests happy. Qualifications Most important is that you know how to provide a great and memorable guest experience – whether it’s for someone staying with us or just stepping in for a drink or a bite to eat. You have experience in a similar role, or as an Assistant looking for further development with a demonstrable track record of excelling in Front Office operations and procedures. If you’re familiar with Opera or similar front desk operating system and understand GDS that would be a big advantage. You will be required to work flexible shift patterns which will include weekdays and weekends to support the team, as and when required. Your humble and open to ideas. We leave our egos at the door and help get it done. You’re up for doing things differently and trying (almost) everything once. Additional Information What's in it for you... Opportunity to take party in an amazing opening team, Hyde is doing it differently. 28 days holidays (inclusive of bank holidays), pension and life insurance. A health cash plan to claim money back and get access to lots of ways to support your physical & mental wellbeing. Treat yourself with lots of retail & hospitality perks through our partners. Goes without saying, but we’ll feed you during your shift. Extra time off to volunteer with one of our partner charities Cycle to work scheme The chance to make your mark in a fast-growing Brand Learning opportunities to broaden your skillset and development that helps you think, make, and thrive at work Excellent discounts across the entire Ennismore family of brands. Hyde is an equal opportunity employer. We endeavor to select, place, train, and promote the best qualified individuals based upon job-related factors such as ability, work quality, suitability, experience, and potential.

Area Manager Sales (m/f/d) - Sales Office LondonAt Ruby your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better together. At Ruby we keep breaking new ground. Hey Sunshine, du kannst Menschen mit deiner Leidenschaft und deinem Enthusiasmus begeistern und Netzwerken und Vertrieb sind ein Teil deiner DNA? Du findest, dass dein Arbeitsplatz ein Ort mit Charakter und Seele sein sollte, wo neue Ideen zum Leben erweckt werden? Dann bist du die fehlende Olive in unserem Martini, die fehlende Melodie in unserer Musik und der Herzschlag unseres Sales Office in London. Du möchtest ein paar Tage von zu Hause aus arbeiten? Keine Sorge, wir unterstützen auch hybride Arbeitsmodelle. Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer Lean Luxury Philosophie neue Wege und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Join us and make it your own story. Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du: Bist als Lead der Kopf hinter der Sales Strategie für mehrere Locations in UK, Schottland und Irland Entwickelst, trainierst und motivierst dein lokales Sales Team und bist Teil des Recruitings von neuen Sales Kolleg:innen in deiner Region Knüpfst und pflegst Beziehungen zu Kund:innen und Geschäftspartner:innen, um langfristige Loyalität sicherzustellen Bist ultimativer Ruby-Ambassador und sorgst für die Qualifizierung und Kategorisierung von (potenziellen) Kund:innen und Kooperationspartner:innen auf bestehenden und neuen Märkten Bereitest den Markteintritt für neue Ruby-Locations anhand von Marktanalysen und der strategischen Bekanntmachung innerhalb deines professionellen Netzwerks vor Analysierst und entwickelst die regionale Sales-Strategie und bringst das Sales Team vor Ort durch agiles Projektmanagement auf ein neues Level Verantwortest zugewiesene Märkte, Hotels und Team Member und gibst dem Market Share mit neuen Zielgruppen und Leads einen Push Verbreitest den Ruby-Spirit auf internationalen Messen und Sales-Trips und nimmst an Vertragsverhandlungen mit neuen Kund:innen teil Arbeitest eng mit den anderen Sales Teams in ganz Europa zusammen, um Cross-Selling Standortübergreifend voranzutreiben Wir haben schon auf dich gewartet, denn du: Bist ein Loveseller Department: Sales The company We break new ground with our Lean Luxury philosophy, creating a contemporary and affordable form of luxury. For us, luxury means uncomplicated comfort instead of formalities. Inspiring people instead of beautiful facades. Soul and character instead of glossy surfaces. For us, lean means not having to pay for anything you don't need or want. Simply leaving away the unimportant. In hotels, located in the heart of the city, we don't need a restaurant or room service. Instead, we want a casual bar that is open around the clock. We don't need huge rooms, since luxury is also possible in a small space. But we want that everything got its place and the most important things to work perfectly: Being connected, sleeping, freshening up. Diversity and being different is important to us, which is why we strive for a team where the most diverse bunch of people can find their place. With us, you should be yourself. Everyone brings their own rhythm and their own melody. This is how our unique groove comes to life. Did we mention, that we love music? As a team, we want to be the best at what we do. And we like to walk off the beaten path to do so. We enjoy what we do and don’t take ourselves too seriously. We prefer talking as equals with each other as well as with our guests, instead of hiding behind titles and formalities. We’re all united in our wish and goal: to give everyone – employees, guests and clients – the feeling of having arrived, where the real heart of the city beats. We’re not looking for a perfect CV, but rather a personality, which fits to our team. Sounds interesting? Apply now. Join us and make it your own story!

En Creative Pixels no buscamos cualquier tipo de comercial. Buscamos profesionales con una comprensión profunda de lo que significa tener una presencia digital deficiente. Queremos incorporar a nuestro equipo a personas que sean conscientes del potencial perdido de muchas marcas y empresas que no están a la altura en el entorno online y que disfruten del reto de explicar, educar y convencer a los clientes sobre las soluciones que ofrecemos. Nos dirigimos a aquellos comerciales que saben detectar, desde el primer contacto, las debilidades de un sitio web desactualizado, una estrategia de redes sociales mal gestionada o una identidad de marca confusa. No vendemos soluciones rápidas o genéricas. Creative Pixels ofrece un enfoque detallado, donde cada aspecto de la estrategia digital está pensado para potenciar el éxito de nuestros clientes: desde el diseño web hasta el SEO, el branding y la coherencia en cada interacción online. ¿Qué perfil buscamos? No cualquier comercial puede ser parte de nuestro equipo. Buscamos personas con una visión crítica, que no solo reconozcan la importancia de una buena presencia online, sino que disfruten del proceso de persuadir a los clientes, guiándolos hacia una comprensión clara de lo que necesitan para destacar. Nos interesan comerciales que disfruten del proceso de venta consultiva, que se sientan cómodos explicando cada detalle de nuestros servicios y que se comprometan con la calidad y perfección que ofrecemos. En Creative Pixels, la creatividad, el perfeccionismo y la experiencia son nuestras señas de identidad. Nuestros comerciales deben estar alineados con esta filosofía, comprendiendo que nuestro enfoque va más allá de simples mejoras estéticas: ofrecemos soluciones integrales, que abarcan tanto el diseño como el rendimiento y la visibilidad en el mercado. Lo que ofrecemos: •Comisiones atractivas por cada cliente incorporado. •Flexibilidad en tu jornada laboral y posibilidad de trabajar desde cualquier ubicación. •Un equipo experto, con años de experiencia en el mundo digital, listo para apoyarte y respaldar cada proyecto con precisión y profesionalismo. •Oportunidades de crecimiento en un entorno que valora el perfeccionismo digital y la mejora constante. Lo que esperamos de ti: •Que seas capaz de identificar con claridad las deficiencias en la presencia online de las empresas, y que disfrutes ofreciendo soluciones concretas. •Capacidad para comunicar y argumentarcon convicción, explicando a los clientes por qué nuestra solución es la clave para su éxito. •Experiencia en ventas, especialmente en el ámbito digital o creativo. •Una actitud proactiva y pasión por transformar negocios, ayudándoles a posicionarse mejor en el entorno online. Si consideras que encajas con este perfil y que puedes aportar tu experiencia para ayudar a las empresas a alcanzar su máximo potencial digital, inscríbete en la oferta. Hablemos.

Buscamos agentes de marketing directo para la promoción de electrodomésticos de alta gama -linea agua- en campo. Captación, promoción y venta. Presentaciones de producto en visitas concertadas por nuestro call center. Candidatos con perfil comercial. Valoramos especialmente habilidades de comunicación, trato fluido con el cliente, dotes de liderazgo y un perfil dinámico. Incorporaciones en octubre. Formación a cargo de la empresa. Plan de carrera interno con posibilidades de promoción a medio plazo.

Empresa del sector ecommerce precisa tecnico en marketing digital,experiencia en plataformas de ecommerce ,google y amazon adds,, diseño grafico,redes sociales,trafico,seo,creador de contenido , estrategia y trafiker ,buen nivel ingles ,domino del ilustrator,photoshop premiere,after effects,trabajo presencial estable con contrato laboral indefinido.promocion y formacion continua.

Buscamos alguien capaz de gestionar las ventas online de webs y ayudar a hacer campañas de marketing online.

Prácticas para marketing, comercio electrónico y gestión de redes sociales

¡Te estamos buscando! Si eres creativo, estratégico y te apasiona conectar con las personas a través de campañas efectivas, ¡queremos conocerte! Posición: Responsable de Marketing - Tiempo Parcial (20h) Duración del contrato: Indefinido Ubicación: Hortaleza - Madrid Salario: 15.000 - 20.000 Brutos Anuales, según valía. Responsabilidades: - Desarrollar e implementar estrategias de marketing para aumentar la visibilidad de la empresa. - Gestionar y optimizar campañas de publicidad en redes sociales y otros canales digitales. - Analizar el rendimiento de las campañas y preparar informes con recomendaciones. - Coordinar la creación de contenidos, incluyendo redacción, diseño gráfico y material audiovisual. - Colaborar con otros departamentos para asegurar la coherencia en la comunicación de la marca. Requisitos: - Experiencia demostrada en marketing digital y gestión de campañas publicitarias. - Habilidad para trabajar de forma creativa y orientada a resultados. - Conocimientos en herramientas de marketing como Google Analytics, SEMrush, Hootsuite, etc. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - Actitud positiva, proactividad y ganas de aprender. Lo que ofrecemos: - Oportunidad de crecer a jornada completa. - Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - Un equipo que valora y apoya tu creatividad y esfuerzo. Si crees que tienes lo que buscamos, envíanos tu CV. ¡Estamos ansiosos por conocerte!

Para nosotros lo más importante son las personas, tanto las que forman parte de nuestros equipos como las personas que deciden apuntarse a nuestros gimnasios. Buscamos anfitrión/a en Energie Fitness La Vega , que le apasione el sector FITNESS-SALUD, que tenga ganas e ilusión de formar parte de un proyecto innovador des de sus inicios y puesta en marcha, y con ambición de mejorar y crecer. Nuestra misión es EMPODERAR a las personas a transformar sus vidas, creando en nuestros gimnasios, un lugar dónde todo el mundo sea bienvenido, con gran variedad de experiencias y propuestas, con un seguimiento personalizado único y formando parte de una gran comunidad. ¿Que ofrecemos? - Turno de 20h de L a V con fin de semanas rotativos. - Contrato indefinido con 2 meses de prueba. - Posibilidad de entrenar en el club o en cualquier Énergie Fitness. - Formaciones internas. - 23 días de vacaciones laborables al año. - Día extra de vacaciones por tu cumpleaños. - Gran ambiente de trabajo, diversión y buen equipo. - Formar parte de un nuevo proyecto internacional en crecimiento. Tareas y responsabilidades del trabajo: -Serás la persona del equipo que estará enfocada a la atención al cliente y ventas. Tu objetivo será conseguir llegar al objetivo mensual de altas y socios del gimnasio. -Tener buena capacidad de análisis de los resultados, de los KPI'S de ventas. -Realización de la llamada a los 14 días de seguimiento de las altas. -Atención al cliente y resolución de problemas y bajas. -Cumplir con los estándares y calidad de los procesos y funcionamiento del club, para garantizar la calidad de la experiencia del cliente. CUALIDADES QUE BUSCAMOS DE LA PERSONA RESPONSABLE COMERCIAL: -Experiencia o vocación en ventas demostrada. -Mínimo 1 año de experiencia de atención al cliente y ventas de un negocio. -Persona acostumbrada al análisis de KPI'S relacionados con la venta. -Alta ética de trabajo, integridad y comportamiento profesional -Habilidades comunicativas y comerciales -Persona alegre, extrovertida con dotes de gentes y proactiva. -Capacidad de polivalencia y gestión de los problemas con los clientes -Fuertes habilidades informáticas requeridas con conocimiento de programas de MS office (Excel, Word) -Capacidad para trabajar y funcionar en un ambiente de EQUIPO -Personas con una pasión por la Salud y Fitness fuertemente preferido -Preferentemente que viva en la zona o alrededores -Se requiere hablar castellano. Conocimientos de inglés valorable. -No importa la edad que tengas si cumples con lo anterior.