Director/a de Restaurante - SelectaSur

ENRIEL, empresa con una sólida trayectoria y líder en la DISTRIBUCIÓN DE COMPOTENTES INDUSTRIALES PARA MANTENIMIENTO (MRO) busca incorporar a un/a DIRECTOR/A COMERCIAL para la división de RODAMIENTOS & POWER TRANSMISSION en su sede en VIGO. SE OFRECE: • Proyecto ESTABLE y de LARGO RECORRIDO., • Cargo de Dirección Comercial del área con CAPACIDAD REAL DE DECISIÓN., • Integración en una EMPRESA SÓLIDA, con MARCAS TOP y plena fase de CRECIMIENTO., • PAQUETE RETRIBUTIVO COMPETITIVO, compuesto por: FIJO ACORDE A LA RESPONSABILIDAD. VARIABLE ATRACTIVO por resultados globales y de equipo., • COCHE de empresa., • DIETAS, • PLAN DE DESARROLLO, FORMACIÓN técnica y acompañamiento inicial., • Contrato INDEFINIDO. DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA: compañía líder en la distribución de componentes industriales para mantenimiento (MRO), especializada en rodamientos, transmisión de potencia y soluciones técnicas para la industria. Representan marcas de primer nivel mundial, con fuerte presencia en sectores como automoción, alimentación y bebidas, metal, papel, logística, químico y energético. Se encuentran en pleno proceso de expansión y son una empresa consolidada en el sector. FUNCIONES: • Dirigir, coordinar y desarrollar un equipo de 6–10 comerciales., • Diseñar e implementar la estrategia comercial del área (ventas, pricing, desarrollo de cartera y prospección)., • Gestionar relaciones con fabricantes europeos/líderes en el sector., • Acompañar a los comerciales en visitas clave y cerrar proyectos estratégicos., • Analizar KPIs, forecast, planes de acción y seguimiento de objetivos., • Impulsar nuevas oportunidades de negocio en rodamientos y transmisión de potencia., • Colaborar con Dirección General para consolidar el crecimiento. REQUISITOS: • Experiencia en DIRECCIÓN COMERCIAL o gestión de equipos dentro del sector INDUSTRIAL., • Valorable experiencia en DISTRIBUCIÓN INDUSTRIAL., • Se valorará FORMACIÓN TÉCNICA (Ingeniería Mecánica, Industrial o similares)., • Conocimiento técnico en RODAMIENTOS, TRANSMISIÓN DE POTENCIA, MECÁNICA, MANTENIMIENTO INDUSTRIAL o MRO., • Habilidad en negociación con GRANDES CUENTAS., • Orientación a resultados y capacidad de LIDERAZGO., • Disponibilidad para VIAJAR., • Valorable Inglés nivel B2 o superior ¡Inscríbete!

📍 Ubicación: Vigo / A Coruña 🏢 Empresa: GOC S.A. 💼 Tipo de contrato: Indefinido Sobre nosotros: Somos GOC, una empresa con más de 35 años de experiencia ofreciendo servicios de ingeniería y consultoría en el campo de la edificación y las infraestructuras. Nuestros valores son la innovación, la calidad y la tecnología. Buscamos un Ingeniero/a Civil con ganas de aprender, aportar ideas y crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo. Funciones: 🔹Participación en la redacción y elaboración de proyectos de obras lineales 🔹Apoyo en la preparación de documentación técnica para licitaciones 🔹Coordinación y comunicación con equipos multidisciplinares 🔹Gestión documental y cumplimiento normativo ¿Qué ofrecemos? ✅ Plan de carrera y formación continua. ✅ Oportunidad de participar en proyectos innovadores. ✅ Retribución flexible. ✅ Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar. Requisitos: 🎓 Titulación en Ingeniería civil, ITOP o ICCP. 💻 Se valora conocimientos en software de diseño y modelado: AutoCAD Civil 3D, Istram, Infraworks, GIS, Presto, Project, o similar. 🚀 Experiencia de al menos 5 años en las funciones descritas. Si buscas un reto profesional en el que puedas crecer y desarrollarte, ¡te estamos esperando! 💡 En GOC, creemos firmemente en la igualdad de oportunidades y en un entorno laboral diverso e inclusivo. Promovemos la no discriminación por razón de género, identidad u orientación sexual, edad, origen, discapacidad u otra condición personal o social. Apostamos por la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, y fomentamos la corresponsabilidad mediante políticas que favorecen la flexibilidad, el bienestar y el desarrollo profesional de toda nuestra plantilla

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES • Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado., • Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida., • Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos., • Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial, • Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas., • Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. PERFIL QUE BUSCAMOS: • Titulación universitaria en áreas relacionadas., • Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A., • Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial., • Experiencia en seguros para PYMES y empresas., • Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas., • Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas., • Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio., • Usuario avanzado de Microsoft Office, valorable Salesforce y Workday. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • 7euros de comida al día, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Kilometraje 0.37euros En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad, ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

The mission Reporting to the Global Operations Director, and managing a team of 50 people, the plant manager will lead Pontevedra plant to operational excellence—accelerating a set of high‑impact initiatives (Lean/5S, maintenance, quality, HSE, ERP/MES integration) while strengthening local management and culture. This is an end‑to‑end leadership role across production, supply chain, maintenance, quality, safety, in collaboration with R&D, finance and HR. What you’ll lead and deliver • Industrial performance & throughput : Ramp up the new production workshop to efficiency and first‑pass yield; remove bottlenecks with maintenance standard work.Evaluate capacity‑increase options and present an investment/operational plan for 2026., • Lean/5S & working conditions : Deploy 5S, visual management and Short‑Interval Management; prioritize ergonomics and safety improvements., • Quality & cost of non‑quality : Establish daily defect tracking and a simple quality wall; quantify and reduce rework/extra shipments/claims (“quality cost”)., • Maintenance :Build the preventive plan with the new maintenance leader, ensure spare‑parts, critical assets care and root‑cause discipline., • HSE : Close corrective actions; reinforce compliance with health, safety and environmental standards, and elevate PPE/5S culture., • Systems & data :Drive ERP/MES improvements for inventory accuracy, traceability, and shopfloor connections; define a pragmatic data/KPI standard., • R&D & new products : Collaborate with R&D to industrialize new products and materials; manage trials on both benches with robust protocols., • Stakeholders & labor relations : Represent the plant locally (customers, institutions) and steward constructive staff relationships consistent with Spanish law. Key responsibilities • Daily production, logistics, maintenance and quality oversight to meet cost, deadlines, quality targets., • Optimize raw materials, labor, machinery availability and scheduling., • Own operational & financial KPIs; drive continuous improvement (Lean/5S, Kaizen)., • Ensure legal compliance (H&S, environmental, labor)., • Lead people development and succession planning; bring local management with you—coach, delegate, empower., • Collaborate with R&D on trials/new product industrialization., • Represent the company with external stakeholders. Candidate profile • Higher university degree (engineering preferred); postgraduate training is a plus., • 6+ years in plant/operations leadership (Plant Manager, Production Manager, Supply Chain Manager,…) with proven team leadership., • Hands‑on, energetic builder who likes “fixing and scaling”: Lean/5S practitioner, data‑driven, structured problem‑solver, • Fluent English (very high level) and Spanish; excellent communication across shopfloor and executive layers.., • Comfortable with ERP/MES and KPI management., • Values safety, quality, accountability—and has the humility to listen and the courage to decide. What we offer • Competitive fixed salary + performance bonus; permanent role in Pontevedra province., • A “nice playground”: solid financial base, meaningful autonomy, and the chance to leave a visible mark in a multinational environment. Why this role is a real opportunity • Real runway for improvement, strong base to build on. Financial results are solid, while multiple areas (Lean/5S, maintenance discipline, ERP/MES, quality/scrap cost control) still have room to improve—perfect for an energetic leader who wants quick, visible impact., • Concrete, green‑lit projects to own from day one. New production, important CAPEX budget., • Modernize the way we work. Production lines, ERP/MES performance and data accuracy need upgrades; the Plant Manager will lead how the shopfloor connects to planning, inventory and customers demand., • A visible people leadership role. A 50‑person size make this a hands‑on environment where coaching and building the local management bench are central. You are directly reporting to the COO of the group.

INTEDYA es una compañía internacional, con presencia en 17 países, especializada en consultoría, auditoría, formación y soluciones tecnológicas en gestión de Calidad, Medioambiente, Compliance, Seguridad Alimentaria, Laboral y de la Información. En la actualidad contamos con una red mundial de más de 80 oficinas en Europa y América, y colaboramos con diversas organizaciones en busca de la excelencia empresarial y el desarrollo competitivo. INTEDYA en Expansión Global Dentro de nuestro ambicioso proyecto de expansión, INTEDYA busca incorporar perfiles emprendedores con trayectoria profesional en áreas directivas, comerciales y/o técnicas para ocupar la posición de Director/a Asociado/a. Esta posición clave involucra liderar y desarrollar un nuevo proyecto empresarial alineado con la filosofía y estrategia de la compañía. Perfil del Candidato/a Seleccionamos perfiles que combinen una mezcla de emprendimiento, experiencia directiva y conocimientos técnicos. Esencialmente, alguien que no solo tenga la visión y la capacidad para liderar, sino que también esté alineado con los valores y la filosofía de la empresa para ello se identifica el perfil ideal con: Profesionales en el punto decisivo de su carrera profesional en el que esten en disposición y capacidad de emprender su propio negocio dentro de la red empresarial de INTEDYA. Tener un conocimiento profundo del entorno económico y social de su zona de actividad. Disponer de experiencia previa en gestión de equipos y/o unidades de negocio y/o departamentos corporativos. Estar en capacidad y disposición de iniciar actividades de manera autónoma. Misión del Director/a será: Liderar un nuevo proyecto empresarial con el soporte integral de INTEDYA, incluyendo capacitación, metodología y recursos tecnológicos. Alcanzar objetivos de su negocio alineados con la estrategia global, implementando el exclusivo modelo empresarial de INTEDYA en su área geográfica. Gestionar la cuenta de resultados de su oficina, garantizando la dirección y liderazgo ético y profesional del equipo. ¿Qué Buscamos? Interés definitivo en emprender un negocio como representante franquiciado/a en el ámbito de Consultoría, Auditoría y Formación especializada. Recursos iniciales para iniciar la actividad empresarial. Personas que estén dispuestas a formarse y aprender, continuando su desarrollo profesional. Si se encuentra en un momento clave de su carrera, donde emprender representa el próximo gran desafío, y desea capitalizar sus experiencias en un proyecto ambicioso y retador, le invitamos a presentar su candidatura para dirigir una nueva oficina asociada de INTEDYA.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individuales y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo. Actualmente estamos seleccionando para proyecto en el sector automotriz situado en Vigo a un/a Técnico/a especialista en electrónica o mecatrónica: Funciones • Proporcionar asistencia operativa en vehículos prototipos, bancos de pruebas y vehículos de desarrollo para la puesta en marcha, actualización, diagnóstico y análisis de fallos de ECUs y sistemas integrados., • Realizar la puesta en marcha del motor y las ECUs., • Garantizar la programación del sistema, la realineación de hardware y software así como la configuración., • Diagnosticar y analizar fallos detectados en prototipos de motores y microhíbridos., • Extraer, analizar e interpretar datos usando herramientas como INCA, Diagalyzer y CANalyzer, • Analizar trazas, registros y señales CAN/LIN., • Informar y hacer seguimiento de las no conformidades. Requisitos • Disponer de titulación de formación profesional de grado superior o ingeniería electrónica, vehículo autopropulsado o afines., • Disponer de experiencia en diagnóstico de sistemas o análisis de ECUs/MHEV, • Disponer de experiencia laboral con INCA/Diagalyser/CANalyzer., • Disponer de conocimientos en protocolos de comunicación CAN/LIN/UDS., • Tener disponibilidad para viajar entre Zaragoza y Vigo. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de pertenecer a empresa multinacional líder en su sector., • Estabilidad laboral: contrato indefinido., • Retribución acorde a experiencia aportada., • Beneficios sociales.

¿Cuál es el reto? Como Auditor Junior, serás un miembro clave de nuestro equipo, aprendiendo y contribuyendo desde el primer día. Participarás en diferentes proyectos de auditoría, ayudando a mejorar procesos en las diferentes áreas del negocio. En tu día a día, no solo trabajarás con números, sino que también aportarás valor real al cambio. ¿Qué funciones desarrollarías? • Aprender y poner en práctica la auditoría real: Participarás en proyectos de auditoría que desafían tus habilidades y conocimientos que te permitirán crecer cada día, entender los distintos negocios y sus efectos en la información financiera., • Colaborar con equipos multidisciplinares: Trabajarás de cerca con los profesionales de las empresas cliente y otros equipos de Deloitte nacionales e internacionales para analizar procesos, identificar riesgos y proponer mejoras., • Contribuir en el análisis de las áreas de riesgo de la auditoría asegurando que cumplan con las normativas y estándares profesionales aplicables, así como la presentación de hallazgos, conclusiones y recomendaciones., • Ayudar a mejorar controles y procedimientos: Usarás tus conocimientos para identificar áreas de oportunidad y proponer ideas para hacer las cosas más eficientes. Perfil académico: Esta oportunidad está dirigida a estudiantes de último curso o recién graduados en áreas de business que quieran dar sus primeros pasos en el sector. Pasión por aprender: No se necesita que seas un experto, solo que tengas muchas ganas de crecer en el mundo profesional y conocer el negocio de la auditoría, así como los recursos digitales más innovadores en análisis de datos. Trabajo en equipo: en Deloitte no trabajamos solos, forma parte de nuestro ADN colaborar para alcanzar grandes resultados. Actitud positiva y proactiva: Nos encanta trabajar con personas que toman la iniciativa y están comprometidas con su equipo y que quieran generar impacto. Pensamiento analítico y atención al detalle: es fundamental cuestionarse constantemente la información que recibimos para asegurar que se obtienen todos los datos relevantes. Solo evaluándola de manera crítica y profunda es posible brindar el mejor servicio y ofrecer un asesoramiento sólido que facilite una toma de decisiones acertada.