FUNDACIÓN PASQUAL MARAGALL_ONG BARCELONA (Media Jornada)

Buscamos incorporar un/a Team Leader para la coordinación de uno de los equipos de Captación F2F (en calle) en ALICANTE de la Fundación Pasqual Maragall -para la Investigación sobre el Alzheimer. Se requiere experiencia previa (6m) en equipos de Captación para ONGs y poder evidenciar el logro de objetivos. Contratación indefinida por parte de la Fundación Pasqual Maragall. Jornada de 5 h/día de Lunes a Viernes de 9 a 14h. Salario FIJO de 11.957 eur Brutos Anuales+ retribución variable por objetivos individuales y grupales. 23 días de vacaciones/año. Formarás parte del programa interno de Diálogo Directo (F2F), cuya misión principal es la captación de socios regulares y el cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos en la Delegación de Valencia. Buscamos personas con la capacidad para trasmitir los valores de la Fundación, personas comprometidas con causas sociales y enfocadas a cumplir los objetivos con el fin de conseguir que con la colaboración de cada socio se haga posible derrotar la enfermedad.

Buscamos personas comprometidas con los valores de la Fundación Pasqual Maragall -para la Investigación sobre el Alzheimer, interesadas/os en trabajar en el Equipo de Captación de Socios F2F en VALENCIA. Contratación indefinida por parte de la Fundación Pasqual Maragall. Media Jornada de 4,5 h/día de Lunes a Viernes en horario fijo de MAÑANAS. Salario FIJO de 9.400 eur Brutos Anuales + retribución variable en función de objetivos. 23 días de vacaciones/año. Personas comprometidas con causas sociales y enfocadas a cumplir los objetivos con el fin de contribuir a que con la colaboración de cada socio se haga posible derrotar la enfermedad. Queremos difundir los programas de investigación que desarrollamos en la fundación para la prevención de la enfermedad, así como el trabajo con cuidadores de personas con Alzheimer. Formarás parte del programa interno de Diálogo Directo (F2F), cuya misión principal es la captación de socios regulares y el cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos en la Delegación de VALENCIA. Si eres una persona abierta, alegre, responsable, honesta, solidaria y concienciada con la causa, nos encantaría que formaras parte del equipo.

Buscamos personas comprometidas con los valores de la Fundación Pasqual Maragall -para la Investigación sobre el Alzheimer, interesadas/os en trabajar en el Equipo de Captación de Socios F2F en la Zona de Garraf-Baix Llobregat. Contratación indefinida por parte de la Fundación Pasqual Maragall. Media Jornada de 4,5 h/día de Lunes a Viernes en horario fijo de MAÑANAS. Salario FIJO de 9.400 eur Brutos Anuales + retribución variable en función de objetivos. 23 días de vacaciones/año. Personas comprometidas con causas sociales y enfocadas a cumplir los objetivos con el fin de contribuir a que con la colaboración de cada socio se haga posible derrotar la enfermedad. Queremos difundir los programas de investigación que desarrollamos en la fundación para la prevención de la enfermedad, así como el trabajo con cuidadores de personas con Alzheimer. Formarás parte del programa interno de Diálogo Directo (F2F), cuya misión principal es la captación de socios regulares y el cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos en la provincia de Barcelona. Si eres una persona abierta, alegre, responsable, honesta, solidaria y concienciada con la causa, nos encantaría que formaras parte del equipo.

Buscamos incorporar un/a Team Leader para la coordinación de uno de los equipos de Captación F2F (en calle) en la provincia de BARCELONA de la Fundación Pasqual Maragall -para la Investigación sobre el Alzheimer. Se requiere experiencia previa (6m) en equipos de Captación para ONGs y poder evidenciar el logro de objetivos. Contratación indefinida por parte de la Fundación Pasqual Maragall. Jornada de 5 h/día de Lunes a Viernes de 9 a 14h. Salario FIJO de 11.957 eur Brutos Anuales+ retribución variable por objetivos individuales y grupales. 23 días de vacaciones/año. Formarás parte del programa interno de Diálogo Directo (F2F), cuya misión principal es la captación de socios regulares y el cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos en la Delegación de Catalunya. Buscamos personas con la capacidad para trasmitir los valores de la Fundación, personas comprometidas con causas sociales y enfocadas a cumplir los objetivos con el fin de conseguir que con la colaboración de cada socio se haga posible derrotar la enfermedad.

¿Tienes experiencia como teleoperador/a de ventas, comercial presencial o atención telefónica? ¿Estás interesado/a en una jornada parcial de tardes o completa? Si es así, esta es tu oferta! Reconocido club de servicios a la movilidad fundado en 1906. Ofrecen cobertura y servicios a más de 10 millones de personas en todo el mundo y son especialistas en la asistencia de alta calidad: personal, familiar, mecánica, sanitaria urgente y en el hogar. Impulsan una cultura de la movilidad más segura y respetuosa con el medio ambiente. Pasión por ayudar y proporcionar tranquilidad a las personas superando siempre sus expectativas siendo la confianza, la fiabilidad y la excelencia, sus valores más representativos. Dentro del departamento comercial realizarás: · Emisión y recepción de llamadas a socios · Negociación de tarifas y el pago de las cuotas · Fidelizar al futuro socio argumentado aspectos diferenciales y rebatiendo objeciones, ofreciéndole las promociones vigentes · Ofrecer venta cruzada de los diferentes productos de la compañía · Cubrir las expectativas y necesidades del socio Que necesitamos de ti - Experiencia como teleoperador/a de venta o comercial presencial mínimo 6 meses. - Clara orientación al cliente y vocación de servicio. - Catalán Nativo. - Habilidades comerciales y de comunicación. - Disponibilidad para incorporación inmediata. ¿Qué te ofrecemos? - Jornada laboral de 30 o de 40 horas de lunes a viernes - Opción de realizar horario parcial de 15h a 21h, o realizar horario completo de 09h a 18h. - Salario 12,01 euros brutos por hora - Contrato de sustitución + posibilidad incorporación a plantilla - Formación remunerada.

About the job Como asistente comercial, tendrás la misión de dar soporte al equipo comercial en todo lo relativo al seguimiento documental necesario, así como, dar soporte administrativo al CRM que usa Coperama. Funciones Atención Telefónica y Soporte Administrativo: - Atender llamadas y gestionar consultas relacionadas con la adhesión de clientes, contratos y servicios de la central de compras. - Dar soporte administrativo a los diferentes departamentos en tareas relacionadas con documentación y seguimiento de acuerdos. Gestión de Contratos y Documentación: - Elaborar, revisar y actualizar contratos de adhesión para nuevos clientes. - Coordinar la firma y archivo de documentación contractual, asegurando el cumplimiento de normativas internas y legales. - Mantener actualizada la base de datos de contratos y acuerdos comerciales. Soporte en el Proceso de Expansión a los KAM: - Atender las necesidades administrativas y de backoffice del equipo comercial. - Gestionar la documentación necesaria para la adhesión de nuevos clientes. - Coordinar con los KAM la actualización y mantenimiento de acuerdos comerciales. - Asegurar que todos los documentos requeridos para la integración de clientes estén completos y actualizados. Análisis y Reportes: - Generar informes sobre el estado de adhesión de nuevos hoteles y la evolución de la red de asociados. - Analizar tendencias y oportunidades en la expansión hotelera desde una perspectiva administrativa. - Colaborar con el área comercial proporcionando información clave sobre contratos y cumplimiento de condiciones. Gestión de contenido, comunicación y promociones: - Administrar y actualizar la plataforma de descuentos para empleados, asegurando la correcta carga y visibilidad de promociones. - Gestionar el envío de newsletters promocionales periódicas con ofertas y novedades para los clientes. - Coordinar con los equipos internos el contenido promocional. - Mantener actualizada la base de datos de destinatarios. - Coordinar reuniones del equipo Comercial con proveedores periódicas. Gestión de CRM: - Mantener actualizada la base de datos de hoteles asociados en el CRM. - Registrar y actualizar información sobre contratos, acuerdos comerciales y seguimiento de hoteles. - Generar reportes y extraer datos relevantes para el equipo de KAM. Requisitos - Valorable B2 en inglés -Experiencia de al menos dos años en un puesto similar -Nivel de Excel alto - Experiencia trabajando con CRM (Hubspot / SAP) Se ofrece Ubicación Barcelona Oficinas de Coperama Incorporación inmediata Teletrabajo pasado el periodo de formación, 2 días por semana Minor Hotels Europe & Americas se compromete con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de Selección. Department: Sales The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Estamos buscando 3 incorporaciones para nuestra oficina en Barcelona. Jornada completa con opción también de media jornada. De lunes a viernes (10 a 19h) Sueldo fijo desde inicio más comisiones Contrato indefinido Un entorno laboral inigualable ya que somos un equipo joven. ¡No te pierdas esta oportunidad de formar parte de nuestro equipo!

Ilunion, perteneciente al Grupo Social ONCE, es un modelo empresarial único, hecho desde las personas y para las personas y cuyo objetivo final es, generar empleo de calidad para las personas con discapacidad. Buscamos un/a agente cívico para Barcelona, Las funciones a realizar serán las siguientes: - Información y divulgación de campañas del Ayuntamiento de Barcelona. - Realización de encuestas a Centros de comercio y a la ciudadanía. - Sensibilizar a la ciudadanía - Promocionar actitudes cívicas con el fin de fomentar acciones de buena convivencia y respeto entre la ciudadanía REQUISITOS: - IMPRESCINDIBLE disponer del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. - Valorable experiencia previa en puestos similares. - Valorable habilidades comunicativas. - Buen nivel de Catalán y Castellano. - Capacidad para andar unos 10 km al día. - Capacidad para trabajar en equipo. - Motivación por el trabajo. - Valorable disponer de vehículo propio HORARIO: - Jornada de 40h/sem - Lunes a Viernes de 09 a 18h con una hora de descanso. SALARIO: - Según convenio 1381€ brutos/mes por 12 pagas CONTRATO: - Suplencia IT

About the job ¿Eres un/una recepcionista con pasión por el servicio al cliente? ¿Buscas un puesto con posibilidades de carrera dentro de la compañía hotelera más grande del mundo? ¡No busques más, en W Barcelona te estamos esperando! Tareas principales: - Realizar check-in y check-out. - Procesar todos los registros de ingreso de los huéspedes mediante la confirmación de las reservas, la asignación de las habitaciones y la entrega y activación de las llaves de las habitaciones. - Procesar todos los tipos de pagos realizados tales como los gastos de alojamiento y los pagos efectuados en efectivo, con cheques o tarjeta de débito o crédito. - Gestión de quejas. - Gestión de peticiones de clientes. - Proporcionar información sobre instalaciones y servicios. - Tareas administrativas. Lo que buscamos: - Experiencia previa de recepcionista en hoteles. - Actitud positiva y personalidad extrovertida. - Español e inglés avanzados. Lo que ofrecemos: - Contrato fijo discontinuo. - Ambiente dinámico. - Turnos seguidos de 8h rotativos. - Horario de lunes a domingo con dos días libres seguidos a la semana, un fin de semana libre al mes y planificación mensual de horarios. - Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. Beneficios: - Comedor de personal. - Actividades de Team Building. - Uniforme y lavandería interno y gratuito. - Descuentos en hoteles Marriott. - Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. - Programas de reconocimiento y bienestar. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you. Department: Reception Language required: Spanish. The company Step inside. See for yourself. Designed by world-renowned architect Ricardo Bofill, W Barcelona sets the scene for a spectacular stay. Located on the beachfront along the famous Barceloneta boardwalk. Check into one of our 473 fabulous guest rooms & suites boasting panoramic views over the Mediterranean Sea and city of Barcelona.

¿Te consideras una persona con carácter comercial y ambiciosa? Si adjetivos como negociador/a y resolutivo/a te definen, ¡sigue leyendo! Seguramente te estemos dando la oportunidad laboral que esperabas. Empresa especializada en el sector del Call Center. Dirigida en la atención y asesoramiento a profesionales del sector energético. Su equipo gestiona tanto consultas como incidencias, asegurando un servicio ágil y eficaz. Además, se encarga de la venta telefónica de productos y servicios, realizando campañas comerciales y de fidelización. La comunicación con los clientes es clave, por lo que buscan perfiles con gran capacidad de interlocución, orientación a resultados y habilidades comerciales. Tu responsabilidad será la de captar clientes a través de la emisión de llamadas y el ofrecimiento de los diferentes productos. Las principales funciones del departamento de Call Center son: - Venta telefónica: Realizar campañas de venta cruzada y promociones de productos y servicios relacionados con el sector energético. - Fidelización de clientes: Contactar con clientes para mejorar su experiencia y fortalecer la relación comercial. - Tareas administrativas: Registrar información en los sistemas internos. - Cumplimiento de objetivos: Alcanzar metas comerciales > recibiendo incentivos por ello. Además no estarás solo/a, siempre vas a poder contar con un grupo de profesionales que te ayudarán siempre que lo necesites y estarán acompañándote en todo momento, porque tu bienestar es lo más importante. Si crees que este podría ser tu nuevo empleo, esto es lo que esperamos de ti: - Experiencia en venta telefónica. - Habilidades comerciales : Buscamos super vendedores, con gran capacidad de persuasión y cierre de ventas. - Comunicación muy profesional: Deben expresarse con claridad, seguridad y transmitir confianza a los clientes. - Exposición impecable del producto: Explicar de manera estructurada y atractiva los beneficios del producto. - Orientación a resultados: Personas enfocadas en alcanzar y superar objetivos comerciales. - Actitud proactiva y resolutiva: Capacidad para manejar objeciones y convertir oportunidades en ventas. Tus beneficios: - Jornada parcial - Horario de lunes a viernes de 15:00h a 21:00h - Salario bruto hora de 9,40 Euros brutos + comisiones - Contrato inicial de 3 meses con Randstad con posibilidad de incorporación a plantilla - Buen clima laboral + formación continua - Ubicación: Barcelona

En la Red de Agencias de Santalucía contamos con personas comprometidas, positivas, con actitud emprendedora y con ganas de marcarse nuevas metas aprendiendo más cada día. En la Agencia de Santalucía Seguros Barcelona El Carmelo abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y entorno. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Si resultas seleccionado recibirás formación y tendrás como soporte la aplicación de nuestra sistemática comercial para la comercialización de nuestros seguros, la captación de nuevos clientes y la atención de sus necesidades, ofreciendo soluciones aseguradoras a los clientes y gestionando integralmente las necesidades de los que contraten nuevas pólizas. Además, podrás solicitar las mejores herramientas tecnológicas que te permitirán estar más cerca del negocio, gestionar tu día a día de forma más efectiva y desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y actual. ¿Qué ofrecemos?: Podrás contar con formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada. Disfrutarás de una remuneración competitiva por cumplimiento de objetivos de venta. En cumplimiento con la Directiva de Distribución Europea, obtendrás el Certificado de formación Nivel B. Podrás solicitar una Tablet como herramienta digital de gestión, con línea de teléfono incluida y con los programas necesarios para ser eficaz ante el cliente. ¡Y más beneficios que conocerás cuando formes parte de nuestro equipo!

Desde beonit, estamos buscando Embajadores/as de Energía Sostenible para un innovador proyecto de energía verde en espacios retail. Buscamos personas con actitud proactiva, habilidades comunicativas y pasión por la sostenibilidad, que quieran ser parte de una iniciativa con impacto real en la transición energética. ¿Cuál será tu misión? Serás la cara visible del proyecto en los puntos de venta asignados, acercando la energía verde a los clientes de una manera cercana, educativa y transparente. Tu objetivo será asesorar, informar y facilitar la contratación de soluciones energéticas sostenibles. Tus principales funciones serán: - Captar clientes de manera proactiva, explicando los beneficios de la energía sostenible con un enfoque educativo y accesible. - Asesorar sobre tarifas y optimización energética, realizando comparativas para demostrar el ahorro y la eficiencia del servicio. - Facilitar contrataciones de servicios como energía 100% renovable, paneles solares y otras soluciones de eficiencia energética. - Realizar reportes de actividad y ventas, asegurando el seguimiento de los objetivos y el crecimiento del proyecto. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia en ventas de servicios, preferiblemente en retail o entornos comerciales. - Habilidades comunicativas y capacidad para explicar conceptos de manera clara y sencilla. - Actitud proactiva y capacidad para atraer clientes de manera natural. ¿Qué te ofrecemos? - Formación en energía y sostenibilidad, para que te conviertas en un experto en el sector. - Ambiente dinámico y colaborativo, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo. - Proyecto estable y con crecimiento, dentro de una marca innovadora y comprometida con el medioambiente. Condiciones del puesto: - Contrato indefinido. - Jornada de 36 horas semanales (6h/día en horario rotativo de lunes a sábado). - Salario: 15.750€ brutos anuales + incentivos por ventas. Si crees que eres la persona que buscamos y quieres ser parte del cambio, ¡te estamos esperando! ¡Aplica ahora y únete a la revolución energética!