Avenida del Monasterio de Silos, Fuencarral-El Pardo, Madrid
Beauty center • 11-50 Employees
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¿Quieres formar parte de una empresa nacional en crecimiento? ¡Tenemos más de 30 centros en España! Firma líder en Extensiones de Pestañas y Microblading!
Vénere Studio es una empresa en pleno desarrollo y crecimiento, comprometida con la innovación y la excelencia en la industria de la belleza. Descripción del Puesto: Actualmente buscamos incorporar a un/a Encargada de esteticista para realizar tratamientos estéticos en uno de nuestros centros de Madrid, con experiencia en: - Tratamientos faciales y corporales con aparatología y manual. - Masajes faciales y corporales. - Diagnostico facial. - Venta de servicios y productos cosméticos. Requisitos: - Experiencia en el sector. - Formación en estética o Belleza. - Habilidades comerciales. - Será un plus si tienes conocimiento y experiencia en depilación y pestañas. Beneficios: - Recibirás formación continua sobre nuevas técnicas y tratamientos. - Crecimiento profesional y desarrollo de habilidades.
Importante grupo de restauración requiere incorporar un/a Community Manager: ¿Qué funciones vas a realizar? - Gestión de las redes sociales del grupo según la estrategia definida: control, análisis, branding, publicaciones… - Interacción: responder a comentarios, mensajes privados y menciones, fomentando la comunicación. - Elaboración de contenido, tanto los textos de las publicaciones como los recursos visuales. - Identificar tendencias de contenido para las redes sociales. - Ser proactivo/a en acciones de comunicación y engagement con el objetivo de aumentar el número de seguidores. ¿Qué buscamos? Creatividad y capacidad para generar contenido atractivo. Dominio de programas y apps de diseño y edición de fotografía y vídeo. Excelentes habilidades comunicativas. Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral. Incorporación inmediata. Salario competitivo. Formar parte de una empresa en expansión
¿Buscas oportunidades de crecimiento? ¿Quieres trabajar en una empresa en plena expansión? ¿Te apasionan los nuevos retos? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos personas que sientan pasión por lo que hacen, pero sobre todo que conozcan nuestro proyecto y quieran crecer con nosotros. ¿Qué buscamos? Personas dinámicas y con orientación al cliente, que tengan ganas de crecer en nuestra compañía y con capacidad para el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata a una empresa en pleno crecimiento, con posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional. - La formación es constante por parte de la empresa y hay muchas oportunidades de crecimiento. - Contrato indefinido. - Salario competitivo. Requisitos: - Disponibilidad completa. - Residencia cercana al lugar de trabajo o movilidad en la zona. - Estudios mínimos: educación secundaria obligatoria. - Experiencia mínima de 1 año como encargado preferiblemente en cafeterías o en restaurantes de comida rápida. - Manejo de Office y Ofimática en general a nivel de usuario.
Busco freelance con experiencia para creación, edición y posicionamiento de videos relacionados con la Medicina y Cirugía Plástica
Desde Grupo Sounds estamos en búsqueda de un Community Manager para nuestro equipo de comunicación. Buscamos una persona con experiencia previa en el puesto, manejo de redes sociales, Google Ads, Posicionamiento SEO y manejo de programas de edición de imagen. Ofrecemos: Contrato Indefinido de 40 horas iNCORPORACIÓN INMEDIATA
Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 14 años. Estamos buscando a una persona como Restaurant Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. Estamos en pleno proceso de expansión y es fundamental incorporar a los futuros líderes de equipos que harán posible esto. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina. Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. -Gestionar inventarios y albaranes. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Restaurant Manager depende directamente del Operations Manager. El Restaurant Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y Cocina, realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 2 año de experiencia en el puesto descrito -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente y el trabajo en equipo. -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés. Oportunidad de crecimiento acorde a nuestro plan de expansión.
¡Hola! Busco un/a Community Manager para llevarme el instagram 7 horas a la semana, 1h de media al día, para conseguir hacer crecer la cuenta de forma orgánica, consiguiendo nuevos fans, interactuando con otros artistas, y teniendo en líneas generales la cuenta activa. No es necesaria experiencia pero si es valorable, aunque sobre todo necesito a alguien en quien confiar, alguien con ganas de ser parte de un proyecto musical estilo indie rock/pop en pleno auge con canciones de amor, desamor, y reivindicación de la pureza y la naturalidad del ser humano, un proyecto que va más allá de la música en sí, y si todo va bien, se ampliarán las horas, además tienes la comodidad de poder trabajar desde tu móvil en cualquier parte en cualquier momento.
Somos una empresa de Marketing Performance y Software. Top N1 en LATAM y en España y Portugal. Buscamos personas apasionadas del marketing digital. Para solo 2 tareas al más alto nivel: - Seteo por diversos canales - Agendado en Google calendar Sin experiencia pero que quieran dar un salto cuantitativo en sus carreras. **Imprescindible realizar nuestra formación de 30 días de I-Managers solo a 3 seleccionados.**