Mecánico/a - Talleres Somer S. L. - Sant Adrià de Besòs

Busco mecánico con experiencia para todo tipo de trabajos, cambios de aceite, embragues, frenos, distribuciones, motores, con experiencia en electrònica del automóvil y manejo de maquina de diagnosis. No necesito aprendices ni ayudantes. Busco persona seria y responsable

Barcelona Dolsallar buscamos asesores/as comerciales para empresa inmobiliaria con más de 20 años de experiencia en el sector inmobiliario. No se precisa experiencia. Buscamos gente con ganas de trabajar, buena presencia y don de gente, dinámica, con empatia y extrovertida. Ofrecemos cursos de formación a cargo de la empresa para ampliar conocimientos y legar a ser un profecional del sector y con posibilidades reales de crecimiento en lo personal y laboral. Salario 1.100 a 1.800 más comisiones e incentivos. Documentación indispensable, D.N.I. o N.I.E. , número de afiliación en seguridad social. Contrato indefinido, jornada completa. Incorporación inmediata.

Para importante empresa de la zona de Badalona precisa incorporar a un/a Mecánico/a Industrial con inglés para realizar las tareas de: • Reparación integral de compresores de aire comprimido, chillers industriales, secadores frigoríficos., • Diagnostico de averías y sustitución de piezas (válvulas, intercambiadores, cuadros eléctricos, etc), • Trabajos en taller y en casa del distribuidor/cliente., • Elaborar informes técnicos

Buscamos un Peón de Aluminio para incorporación inmediata a nuestro equipo de instalaciones. La persona seleccionada colaborará activamente en el montaje e instalación de los diversos trabajos que realizamos. Funciones principales: • Colaboración en el montaje e instalación de carpintería de aluminio (ventanas, puertas y cerramientos)., • Apoyo en el montaje e instalación de persianas., • Asistencia en la instalación de motores para persianas., • Ayuda en el montaje de mamparas de baño. Requisitos: • Carnet de conducir en vigor., • Actitud proactiva, puntualidad y capacidad para trabajar en equipo., • Ganas de trabajar y compromiso con el proyecto. Se valorará positivamente: • Experiencia previa en el sector de la construcción, reformas o instalaciones., • Experiencia en alguna de las siguientes áreas: Ofrecemos: • Incorporación a una empresa consolidada con un buen ambiente de trabajo., • Contrato indefinido, • Jornada completa., • Condiciones laborales según la valía y experiencia del candidato.

HIPERFINCAS En HIPERFINCAS somos una empresa inmobiliaria con amplia trayectoria, enfocada en ofrecer un servicio cercano y de calidad. Apostamos por la formación continua y la adaptación a los nuevos tiempos para garantizar la satisfacción de nuestros clientes. Contamos con un equipo multidisciplinar y ofrecemos servicios integrales: gestión inmobiliaria, asesoramiento jurídico, administración de fincas, financiación, seguros y herencias. Actualmente, buscamos incorporar un/a Administrador/a de Fincas con experiencia profesional demostrable, que quiera desarrollarse dentro de un equipo dinámico y en crecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata, • Contrato inicial de 3 meses con posibilidad de continuidad según desempeño, • Jornada preferente completa (9:30 a 18:30), con opción a media jornada (9:30 a 13:30), • Salario:, • Media jornada:, • 850 € mensuales (Administrador/a de fincas colegiado/a), • 700 € mensuales (perfil con experiencia no colegiado/a), • Jornada completa:, • 22.000 € brutos anuales + incentivos y extras., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo Funciones: • Gestión administrativa de comunidades de propietarios, • Atención a clientes y resolución de incidencias, • Coordinación con proveedores, • Apoyo en tareas contables y gestión documental Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en administración de fincas, • Dominio del catalán (oral y escrito) – imprescindible, • Se valorará estar colegiado/a como Administrador/a de Fincas, • Perfil organizado, resolutivo y con orientación al cliente Ubicación: Sant Joan Despí (Barcelona) Si buscas estabilidad, buen ambiente de trabajo y crecer en el sector de la administración de fincas, queremos conocerte. Inscríbete a la oferta y te contactaremos lo antes posible.

Mecánico automotriz con habilidades y conocimientos en la actividad.

😎 Necesitamos a una persona que entienda cómo buscar y cerrar de forma real: • chefs, • cocineros, • ayudantes de cocina, • personal de sala, • gerentes de restaurante Esto no es “reclutamiento de oficina clásico”. Buscamos a alguien que conozca el mercado, sepa construir un funnel rápidamente y llevar a los candidatos hasta la incorporación. 😎 Qué hay que hacer • cerrar vacantes en HoReCa en España, • buscar candidatos para roles de cocina / sala / management, • trabajar con sourcing, screening, entrevistas y acompañamiento hasta la incorporación, • crear shortlists rápidamente, • entender dónde buscar candidatos en el sector de restauración, • proponer un proceso de recruitment efectivo, no solo “enviar CVs”, • participar en la mejora y estandarización del proceso de contratación 😎Qué es importante para nosotros • experiencia en reclutamiento en HoReCa / restauración / hospitality, • conocimiento del mercado español, • experiencia cerrando roles masivos y operativos, • capacidad de trabajar rápido y de forma práctica, • autonomía, • español — obligatorio, • base propia / red de contactos en HoReCa, • experiencia cerrando equipos de pre-apertura, • experiencia contratando para varios restaurantes / ubicaciones 🚀Formato • project / part-time / full-time — a definir, • remoto + foco en el mercado español, • listos para empezar con un piloto rápidamente En la candidatura pedimos indicar: 1. ¿Qué roles en HoReCa has cubierto?, 2. ¿En qué ciudades / países has trabajado?, 3. ¿Dónde sueles buscar cocineros y personal de sala?, 4. ¿Cuántas vacantes gestionabas simultáneamente?, 5. ¿Tienes experiencia contratando para aperturas de restaurantes?, 6. ¿Qué resultados / tiempos de cierre tenías para roles de cocina?

En Diagonal Mar Real Estate, buscamos incorporar una Administrativa Comercial para dar soporte al equipo y gestionar tareas clave del área administrativa y de alquileres. La persona seleccionada será responsable de la gestión documental, atención al cliente y apoyo en procesos comerciales, desempeñando un papel fundamental en el buen funcionamiento de la oficina. Funciones principales • Gestión administrativa de operaciones inmobiliarias (contratos de alquiler y compraventa), • Elaboración de informes y documentación, • Gestión y seguimiento de alquileres, • Atención a clientes (presencial, telefónica y email), • Coordinación de agendas y apoyo al equipo comercial, • Archivo y control de documentación Requisitos • Experiencia previa en puestos administrativos (valorable en sector inmobiliario), • Nivel de inglés alto (imprescindible, trato habitual con clientes internacionales), • Buen manejo de herramientas informáticas (Office, CRM, etc.), • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle, • Habilidades comunicativas y orientación al cliente Se ofrece • Incorporación a una empresa en crecimiento, • Buen ambiente de trabajo, • Estabilidad laboral, • Jornada completa