Oficial de sala

¿Te gusta nuestro local? Continuamos con nuestro proceso de expansión y buscamos perfiles para el puesto de Segundo de Sala en Murcia. *Imprescindible tener vehículo propio y carnet de conducir. La persona que ocupe el puesto, realizará las siguientes funciones apoyando al primero: - Realización de horarios - Entrevistas de personal - Gestión de equipo, reuniones de equipo - Resolución de posibles conflictos internos - Garantizar el servicio diario - Atención al cliente - Liderar equipo - Gestión de pedidos - Coordinación de la sala - Supervisión de cocina - etc. Requisitos mínimos para el puesto: - Experiencia en puesto similar de, al menos, 1 año en puestos similares con tareas de gestión y responsabilidad. - También tendremos en cuenta: - Experiencia dirigiendo restaurantes - Agilidad y rapidez a la hora de aprender - Actitud positiva y buen manejo del estrés - Disponibilidad completa - Disponibilidad de trabajar en turnos partidos y horario rotativo - Persona resolutiva Será valorable que tu trayectoria este relacionada con la restauración organizada ¿Qué podemos ofrecerte? - Contrato indefinido - Ambiente laboral agradable - Proyección de futuro - Bonus - Descuentos en empresas del grupo ¡Nos encantaría conocerte!

Principales funciones del puesto: Velar por el buen funcionamiento del restaurante, control de las diferentes áreas de trabajo Organizar el equipo de trabajo Control de turnos y plan de vacaciones junto a necesidades de activos Requisitos mínimos: Cinco años de experiencia en un puesto similar Experiencia demostrable en la gestión de servicios Excelentes habilidades de Liderazgo y Gestión de Equipos Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar bajo presión Dominio de Español e Inglés Flexibilidad horaria para realizar turnos rotativos. Capacidad para coordinar y supervisar eventos especiales y servicios. Actitud proactiva y orientada al cliente Te ofrecemos: Integrarte en una cadena de Restauración con buen ambiente laboral que te permitirá alcanzar tus objetivos profesionales Estabilidad en el empleo con un contrato de trabajo fijo Salario competitivo de acuerdo con el mercado y la responsabilidad del puesto