Recepcionista - HOTEL

En Oyrsa Soluciones, empresa líder con más de 10 años de experiencia en el sector de la construcción y reformas integrales, estamos buscando un/a buscamos un administrativo/a/x para que se una a nuestro departamento de expansión en nuestra sede en Salamanca Las tareas a realizar son: • Contacto con proveedores Se ofrece: • Contrato indefinido, • Salario competitivo según valía Requisitos: • Experiencia previa trabajando con proveedores, • Experiencia como teleoperador/a Si buscas un cambio, te gustan los nuevos retos y crees que te adaptas al puesto, esta es tu oportunidad.

Buscamos un/a RECEPCIONISTA para una SUPLENCIA por INTERINIDAD a tiempo parcial de tarde para importante empresa cliente situada en el Polígono Industrial Los Montalvos (Carbajosa de la Sagrada, Salamanca). FECHA DE INICIO: 27 de febrero • Al ser una interinidad hay que tener en cuenta que no se sabe la duración exacta del contrato. HORARIO: sábados, domingos y festivos de 14:00 a 20:00 FUNCIONES: • Atención de visitas y gestión de las mismas, • Atención de llamadas, • Información general, • Cierre (alarmar el centro a la salida), • Gestión de correo, mensajería, máquinas de vending y equipos de reprografía., • Pedidos de material de oficina. REQUISITOS: • Tener al menos un año de experiencia como recepcionista o en puestos similares, • Tener disponibilidad para realizar una sustitución por incapacidad temporal, ya que no sabemos la duración exacta., • Muy valorable: tener vehículo propio para acudir al centro de trabajo

Cadena hotelera en proceso de expansión precisa incorporar personal al Departamento de Operaciones, en el área de Backoffice, para su oficina central de Salamanca. Sus funciones serán: • Facturación de clientes., • Conciliación de reservas, • Gestión de suministros, • Gestión de seguros, • Reportes y estadísticas oficiales, • Gestión administrativa general, • Control y seguimiento de tareas, • Requisitos:, • Actitud proactiva, resolutiva y orientada al cliente. Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés y/o portugués. Experiencia previa demostrable en puesto similar., • Se ofrece:, • Puesto estable con contrato indefinido., • Jornada completa e incorporación inmediata., • Jornada de martes a sábado por la mañana., • Salario bruto anual entre 18.700 € y 20.000 €, según festivos trabajados., • Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro de la empresa, en función de la valía., • Solo se valorarán las candidaturas que cumplan con los requisitos indicados.

Empresa de transporte de mercancías por carretera ubicada en Carbajosa de la Sagrada selecciona Administrativo/a de Tráfico para incorporación inmediata. Funciones principales: • Gestión y planificación de rutas de transporte. • Coordinación diaria con conductores y clientes. • Control y gestión de la documentación de transporte (albaranes, CMR, hojas de ruta). • Seguimiento de servicios y resolución de incidencias. • Apoyo administrativo al departamento de tráfico. • Registro de datos en el sistema informático / ERP. • Experiencia en proceso de facturación • Manejo del paquete Office con especial interés en Microsoft Excel (creación de gráficos de datos, tablas dinámicas y fórmulas básicas) • Habilidad de comunicación, de forma interna entre departamentos y con otras empresas. • Capacidad analítica, creación de informes para facilitar el análisis de datos y la toma de decisiones. • Plus: conocimientos en contabilidad, experiencia en el sector de transportes y software de gestión. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 años en puesto similar en empresa de transporte o logística. • Formación en Administración, Logística o similar. • Conocimientos de herramientas informáticas (Office, correo electrónico, ERP). • Capacidad de organización y trabajo en equipo. • Habilidades de comunicación y trato con clientes y conductores. • Valorable conocimiento de normativa de transporte (tacógrafo, tiempos de conducción, ADR). Se ofrece: • Contrato indefinido / temporal con posibilidad de indefinido. • Jornada completa. • Salario según convenio y experiencia aportada. • Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.