Trabajos 10 en VitoriaCrear alertas

Descripción del puesto: Buscamos un/a Responsable de Operaciones para liderar, coordinar y optimizar los procesos operativos de la compañía, asegurando la eficiencia, calidad y cumplimiento de los objetivos estratégicos. La persona seleccionada será la responsable de integrar producto, gestionar proveedores y coordinar el área productiva, trabajando en estrecha colaboración con las áreas de ingeniería, compras, calidad y dirección. Funciones principales • Integrar producto y coordinar los procesos de externalización de producción., • Gestionar proveedores externos, incluyendo la negociación de ofertas, acuerdos marco y niveles de servicio., • Mantener una interlocución internacional fluida gracias a un nivel alto de inglés., • Gestionar el equipo de taller (unas 10 personas), asegurando el cumplimiento eficaz de los programas de fabricación y garantizando los estándares de calidad, coste y seguridad establecidos., • Supervisar el correcto funcionamiento y rendimiento de las instalaciones productivas, así como del personal bajo su responsabilidad., • Planificar y distribuir las cargas de trabajo entre las distintas secciones y turnos, asignando los recursos humanos necesarios en cada caso., • Realizar inspecciones periódicas para asegurar el mantenimiento óptimo de la maquinaria, las instalaciones y el utillaje., • Motivar, desarrollar y colaborar en la formación de los equipos de trabajo, fomentando su implicación en la consecución de los objetivos de producción., • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad operativa o de producción., • Conocimientos sólidos en gestión de proveedores, planificación de la producción y mejora continua., • Nivel alto de inglés (valorable otros idiomas)., • Capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados., • Incorporación a un proyecto estable y con perspectivas de crecimiento., • Posición con autonomía y responsabilidad dentro de la estructura organizativa., • Entorno de trabajo colaborativo, con foco en la mejora continua y la eficiencia., • Retribución competitiva acorde a la experiencia y al valor aportado.

¿Te encanta asegurar la calidad del software y trabajar con tecnologías modernas? ¡Únete a nuestro equipo! 🧩 Qué harás • Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de automatización de pruebas., • Crear y probar servicios de datos y APIs de backend., • Escribir código de complejidad media para validar sistemas., • Diseñar casos de prueba reutilizables y colaborar en la resolución de defectos., • Impulsar la adopción de pruebas unitarias, de integración y de sistema, monitorización de cobertura de código y estrategias de prevención de errores. 💻 Lo que buscamos • +3 años en QA de software, con +1 año en automatización de pruebas., • Experiencia en Java o JavaScript/NodeJS y frameworks como Selenium, Cypress, Cucumber, Protractor., • Experiencia probando APIs RESTful y trabajando en equipos Scrum., • Conocimientos de CI/CD y despliegue en AWS (Lambda, Kinesis, DynamoDB, API Gateway, PostgreSQL)., • Motivación por aprender nuevas tecnologías y mejorar continuamente. 🌟 Valoramos • Experiencia con microservicios, bases de datos relacionales, NoSQL o de grafos., • Experiencia con servicios de datos de gran volumen y diversos patrones de desarrollo. ⏰ Condiciones • 🌍 Teletrabajo, • 🕙 Horario: solape de 3h con la costa oeste de EE. UU. (10:30–20:00h CET) 🎯 Por qué unirte a nosotros • Trabajarás con tecnologías punteras en un equipo ágil y colaborativo., • Oportunidad de crecimiento y aprendizaje continuo., • Impacto real en la calidad y eficiencia de nuestros productos. 💌 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué eres la persona que buscamos. ¡Estamos deseando conocerte!

🚀 WE ARE HIRING! 📣 Looking for talented IT Ops / SysOps Engineers ready to grow in an international, automated, and critical-infrastructure environment 🌍 🙋 Primero quién? 👩 💻 IT Ops / SysOps Engineer 🤝 Client: Financial sector (banking) 🎯 Experience: 2–10 years 📆 Start: ASAP 📌 Mode: Hybrid (Madrid preferred) 🌍 Languages: Fluent English and Spanish (French appreciated) 💡 Key Technologies ✅ Linux RedHat & Windows Server ✅ Bash / Python scripting ✅ Ansible, Terraform, Jenkins ✅ Docker, Kubernetes, IBM Hybrid Cloud ✅ ServiceNow, Dynatrace, Splunk ✅ Apache Kafka, MQ Series ✅ Oracle, SQL Server ✅ Autosys 🙌 Luego que? 💡 Participate across the full application lifecycle (Build & Run) 🌐 Collaborate with international teams (France, Spain, India) 🚀 Join a highly autonomous, technical, and collaborative team ☕ Great office atmosphere with coffee & tea 🎯 Career development and continuous training ✨ We believe in “Who first, then what.” Even if you don’t match 100%, if you’re motivated and want to evolve with us, we want to hear from you! 😉 📧 📞 +34 675 088 701

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos! "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 7 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Ya estamos en España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! Actualmente, estamos buscando ampliar nuestro equipo de Data Scientist. ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. Descripción del puesto: Data Scientist Senior te encargarás de: • Definir e implementar el marco de LME para las soluciones de analítica basadas en inteligencia artificial y su uso por parte de los equipos de Business., • Desarrollar algoritmos inteligentes capaces de aprender, analizar y predecir eventos futuros para la toma de decisiones posterior., • Ejecutar el roadmap con el resto de áreas para la aplicabilidad de la IA y sistemas de machine learning. En definitiva, participarás en el desarrollo de modelos predictivos y soluciones de IA aplicada, colaborando con distintas áreas para generar impacto real. Se valorará experiencia en IA generativa (uso de LLMs) y un enfoque orientado a resultados. Perfil buscado: 🎓 No se requiere una titulación concreta, pero si cuentas con titulo universitario es un plus. 🤝 Experiencia demostrable de al menos 3 años como data scientist, con sólida experiencia en Machine Learning y Python. 📸 Experiencia o conocimientos en modelos predictivos y soluciones de IA. 📊 Experiencia trabajando en metodología Scrum. 📒 Inglés mínimo B2. Francés se considera un plus. Plus: haber trabajado en sector retail. Ubicación: Modalidad híbrida (1 día de oficina a la semana en Alcobendas). Incorporación ASAP. Proceso: • ️Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min.☎, • Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min.👤, • Entrevista con Charles Lief, Director General | 30 min.👥

🚀We are looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 30 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. 🔎 What are we looking for? We are looking for SAP Project Manager to be part of the team of one of our international clients. 📍Full remote position. This position is open only to candidates residing in Spain. 📋Mandatory skills: • The ideal candidate will have experience in managing SAP projects and will be a key member of our SAP Practice., • The ideal candidate should have a project management background with experience in SAP projects and able to plan projects (timeline and resources), track and report status of deliverables, manage budget and serve as liaison with stakeholders., • Overall Experience level: 10+ years of SAP project manager experience SAP ECC and S/HANA project management experience preferred, • Degree in computer science, engineering science, business administration or equal education SCP, SAC, IBP integration experience welcomed)., • Fluent in English is a must., • The ideal candidate must have SAP functional or technical SAP background. Also, must have CPG, Life Science or HiTech Industry experience preferred 📋Main task and accountabilities: • Deliver projects using SAP Activate Methodology, • Manage a mix of resources with On-, Near-, and Offshore team members, • Ability to work with large and decentralized project teams., • Familiarity with market leading project accelerators., • Working with consulting teams to deliver SAP Services and solutions., • Experience in both waterfall and agile project methodologies, • Strong communication skills. As needed, able and willing to discuss in depth technical issues with development and functional teams., • Serving as trusted advisor to clients to help them meet business needs through innovative solutions., • The ideal candidate has strong problem management skills and is articulate, punctual, organized and methodical, • Needs to be able to lead client meetings as well as participate in pre-sales activities. 📋Work schedule • 8-17 Monday/Friday 💰What can we offer? ✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! ❤️ Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). 🍴 `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) 🎓 Free access to several training platforms 🚀 Professional stability and career plans 🚶 UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. 🔗 The option to pick between 12 or 14 payments along the year. 🏡 Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) 🎁 UST Club Platform discounts and gym Access discounts 📧 If you would like to know more, don’t hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos! "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 7 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Ya estamos en España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! Actualmente, estamos buscando ampliar nuestro equipo de CMS developers. ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. Descripción del puesto: Buscamos ampliar el equipos con 2 CMS developers que tengan entre 3 y 10 años de experiencia previa. Tus funciones serán: • Desarrollar componentes del CMS., • Corrección de errores y solución de problemas., • Realizar revisiones de código y garantizar el cumplimiento de los estándares de codificación., • Escribir código limpio y mantenible, y contribuir a la documentación técnica., • Crear y ejecutar pruebas unitarias y de integración para garantizar la estabilidad y el rendimiento., • Aplicar prácticas de codificación segura y garantizar el cumplimiento de los estándares., • Participar en las ceremonias ágiles. Perfil buscado: 🎓 No se requiere una titulación concreta, pero si cuentas con titulo universitario es un plus. 🤝 Experiencia demostrable de al menos 4 años en development con alguna experiencia práctica en proyectos de migración, integración o personalización de CMS. 📸 Experiencia con plataformas CMS (como Magnolia CMS), conocimientos en tecnologías front-end y tecnologías back-end. 📊 Experiencia trabajando en metodología Scrum. 📒 Inglés mínimo B2 - proyecto internacional. Requerimientos técnicos: • Dominio de tecnologías front-end (como HTML, CSS, Tailwind CSS, AlpineJS, animaciones web Lottie, etc.). Se valorará el conocimiento de React., • El conocimiento de FreeTextMarkup (FTL) es una ventaja adicional., • Conocimientos básicos de JavaScript., • Sólidos conocimientos de desarrollo back-end en TypeScript (Nest.js / Node.js / Java / Spring)., • Conocimiento de servicios en la nube (p. ej., AWS, Azure) y prácticas DevOps., • Dominio de Git y GitHub, con un historial comprobable de contribuciones regulares, solicitudes de extracción y participación activa en revisiones de código., • Conocimiento de API RESTful e integración con servicios de terceros., • Familiaridad con metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos. Modalidad full remote. Incorporación ASAP. También contratamos perfiles FREELANCE. Proceso: • ️Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 20 min.☎, • Entrevista con Jaime Solaz o Inés Sempere, Digital Sales Managers | 40 min.👥

Are you looking for the next challenge in your career? Would you like to be part of an exciting highly qualified team of professionals in an international environment? We are currently looking for a qualified IOS/Android Developer Madrid Join an international division and work alongside with some of the most talented engineers and technicians from all over the world. Your benefits: • Competitive Salary., • Long-term secure contract., • International Project with top technologies, • Possibility of working remotely with a flexible schedule., • Integration in a highly qualified team of professionals., • Travel abroad with your project., • Specialized training and continuous professional development., • Social benefits and flexible compensation plan. Responsibilities: • To support the ongoing development of our native Android and iOS homebanking application for Consors Finanz credit card customers, • enhance and extend the functionality of our existing app, which serves as a secure and intuitive platform for managing accounts, conducting transactions, and accessing self-service features, • Collaboration and close alignment with our internal stakeholders are essential, as the project operates within a regulated banking environment and demands high standards of reliability, data protection, and user experience. Requirements: Android developer: • Experience 4-10 years, • Expert Level Competencies • Kotlin, • Compose, • Legacy XML, • Coroutines, • Clean Architecture, • A11y implementation in compose, • REST iOS Developer: • Experience 4-10 years, • Expert Level Competencies • Swift, • SwiftUI, • Swift Concurrency, • Clean Architecture, • Accessibility, • REST Valuable to have experience in: • KMP, • Azure DevOps / Pipelines We positively value all work or study experience abroad. All positions require a high level of English (at least B2) - please send your detailed CV in English.

Role: Java Engineer Location: Remote (person must be based in Spain, Poland or Portugal) Role Type: Permanent Languages: English C1 Requirement: Must be based in Spain, Portugal or Poland Experience: 10+ years | 🧑 💻 Full-time | 💼 Engineering Support Team At Coforge, we are looking to hire a Java Tech Lead / Staff / Principal Engineer with the following profile: Are you passionate about building robust, reusable Java libraries that power enterprise-scale applications? We’re looking for a seasoned Java Engineer to lead our Java Support Group, a team that maintains and evolves a core Java library used across multiple projects company-wide. This is more than just a coding role — it’s about technical leadership, mentorship, and strategic impact. 🔧 What You’ll Do • Lead a team of engineers to deliver high-quality, reusable Java libraries., • Design and maintain core components like logging, security, OAuth, JWKS management, and monitoring., • Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless integration of the library into microservices., • Set coding standards, review code, and guide best practices., • Stay ahead of the curve with the latest Java and Spring features., • Mentor junior developers and foster a culture of technical excellence. ✅ Must-Have Skills • Expert in Java, Spring, and Spring Boot, • Deep knowledge of Spring Security and reactive programming (WebFlux, Reactor, etc.), • Experience with microservices architecture, Maven, JUnit, and TDD, • Proven track record in building shared Java libraries, • OAuth 2.0, JWKS, and authentication mechanisms, • Logging & observability tools (ELK, Prometheus, OpenTelemetry), • Kubernetes, Docker, and cloud platforms (AWS, OpenShift), • CI/CD pipelines (Jenkins, GitHub Actions), • Agile team experience 🎓 Qualifications • University degree in Computer Science or related field, • 10+ years of professional experience in software engineering 💬 Ready to lead and shape the future of Java development at scale? Let’s connect! Apply now or reach out directly to learn more.

👋 Who are we? Capgemini is a global leader in partnering with companies to transform and manage their business by harnessing the power of technology. Guided daily by our purpose of unleashing human energy through technology for an inclusive and sustainable future, we are a responsible and diverse organization of 340,000 team members in nearly 50 countries. With over 50 years of heritage and expertise, we are a trusted partner to address the full breadth of our clients' needs—from strategy and design to operations—leveraging the innovative world of cloud, cybersecurity, infrastructure data, AI, connectivity, software, and platforms. The mission of the Cyber Security Services for Union Institutions, Agencies, Bodies and Offices (CERT-EU) is to strengthen the IT Security posture of the Union Institutions, Agencies, Bodies and Offices (aka Union entities) by providing various cybersecurity services (i.e., Security monitoring, Incident Response, Vulnerability Scanning, Threat Intelligence, etc.). Within the Incident Response team (aka DFIR team), the main objective is to investigate and respond to cyber security incidents. This team also works on additional activities such as Detection Engineering, Threat Hunting and Automation. This project supports the work of the Detection Engineers, helping them efficiently deploying detection rules in heterogeneous environment. Their work mostly relies on Python development and knowledge of SIEM technologies such as Splunk, Microsoft XDR and Sentinel. The external service provider will perform the following tasks: • Develop a fully functional implementation of the correlation feature in the pySigma backend "Kusto" library, contributed to CERT-EU's GitHub repository through a pull request., • The implementation must support all four Sigma correlation types, ensuring accurate conversion of Sigma rules with correlation features into equivalent KQL queries for Microsoft Sentinel and XDR., • Develop a comprehensive set of new test cases to validate the correctness and effectiveness of the correlation feature, including:, • Unit tests to verify individual components of the correlation feature, • Example Sigma rules demonstrating the usage of each correlation type, along with their expected KQL outputs., • Documentation updates, if necessary, to reflect the changes and additions made to the pySigma backend library, including any new configuration options or usage guidelines related to the correlation feature. Qualifications: As stated in section 5.1 of FREIA Specifications for the technical profiles for operational services (Lot1, Lot 2), the minimum educational qualification is a Level of education corresponding to Level 5 of the European Qualification Framework, which typically corresponds to 2 years of post-secondary Ref. Ares(2025)9376904 - 31/10/2025 Why Join Capgemini? 🏡Diversity Culture: we believe diversity drives innovation and inclusion builds success. We are committed to providing equal opportunities regardless of ethnicity, gender, age, disability, sexual orientation, or any other dimension of diversity 🌏Flex abroad program: work 45 per year in another country. 🌅Holidays: 24 working days + 2 days off work per year for personal matters + 24 and 31 of December. 👉Additional Benefits Would you like to join our team?😊

At ASTEK Iberia, we are looking for a Product Data Analyst for the Quality and Health, Safety & Environment (HSE) of our global leader in self-care partner. 💪 Main responsibilities: • Engage with Quality & HSE stakeholders to understand processes, data sources, and reporting needs., • Design and implement semantic layers in Snowflake, integrating data from multiple enterprise systems., • Build and maintain Power BI dashboards for operational KPIs (CAPA, deviations, audits, incidents, emissions, waste, etc.)., • Develop ad-hoc reports ensuring accuracy and business relevance., • Collaborate with Data Engineers and Architects on data models and governance practices., • Validate data flows and dashboards, supporting SIT and UAT phases. 👀 Who are you? • 5+ years of experience in data analytics or BI roles (ideally 8–10 within manufacturing, supply chain, Quality, or HSE)., • Strong ability to act as a bridge between business and technical teams., • Proven experience delivering dashboards and data models in industrial contexts., • Bachelor’s or Master’s in Engineering, Computer Science, Business, or Data Analytics., • Hands-on experience with Snowflake, Power BI, and SQL. 💼 Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? 🚀 You will grow professionally in a company in constant development and evolution. 📏 You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. 📈 You will make a real contribution to the company's development in real time. 🏝️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. 🌍 You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. 🔋 You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! 😄 ☎️ Shall we meet? 📧 If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

Are you a Data Engineer seeking a new interesting challenge? 🔍 If your answer is yes, it’s your lucky day so keep reading, it can be just what you're looking for! 👀 ✍️WHAT WILL YOU DO? We are looking for a dynamic, proactive and talented person to join our team and perform the following tasks: • Dashboards and Advanced Data Models, • Ingestion and Transformation Flows, • Python and Spark Development 💻 WHAT TECHNOLOGIES WILL YOU USE? • PowerBI, • SQL Server, • ETL, • DAX, AWS, GLUE, S3, RDS, • Lambda, Athena, Airflow, • Python, Spark, Git, • Azure, • Amazon SageMaker (ML), • Workday 🧐 WHAT ARE WE LOOKING FOR? • Years' experience: 3 to 5 years in a similar role, • Intermediate level of English 📅 WHERE AND WHEN? • Workplace: Remote (candidate should live in Spain), • Work Schedule: Business Hours 🤝 WHAT CAN WE OFFER YOU? • Permanent contract 📋 - We offer indefinite contracts from the first day., • Pay and benefits 💸 - Competitive salary and a flexible compensation plan adapted to your needs (Ticket restaurant plan, Childcare Ticket, Transport Ticket and Health Insurance)., • Work from home 🏚️ - We offer you a financial support every month for your working from home expenses. In addition, in the first month we will give you a bonus to help you to set up your workplace👨 💻, • Opportunity knocks 👍🏻 - Being a part of a growing company, we want to support your path with a career development plan and annual performance-based compensation reviews., • Learn as you grow 📚 - Starting with a fantastic onboarding program, TCS has robust learning platforms that will allow you to learn and grow personal as professionally., • Bring your buddy 👫 - If you have referred a friend for an open position under the BYB Scheme and she/he is hired you’ll receive a very attractive cash award., • Connect globally 🌏 - Work with people from all over the world. You can feel the multicultural workforce., • Benefit from being a TCSer 🎟️ – By being part of the TCS Spain family you can enjoy benefits, offers and corporate discounts on the best brands., • And so on 🎉 - Appreciations, incentives, Team Building activities, diversity and inclusion programs, sustainability activities, corporative events... This has only just begun! 💡WHO ARE WE? Tata Consultancy Services (TCS) is an Information Technology (IT) company founded in 1968 as part of the Indian Tata Group and is one of the top 3 technology companies globally 🚀 With a presence in 55 countries and more than 600,000 employees, TCS is considered one of the 10 best companies to work for worldwide in 2025 according to the Top Employers Institute 🥇 TCS Spain started operations in 2001 and currently has a diverse workforce that collaborates with the main Spanish and multinational companies 🌏 TCS Spain has been certified as a Top Employer 2025 and has also been chosen as one of the 100 Best Companies to Work for in Spain in 2025 according to Forbes🏆 Among the portfolio of services, TCS has information technology services, asset-based solutions, global consulting, engineering and industrial services, digital solutions and services, application maintenance and development, quality assurance and testing services, IT infrastructure and BPS 🎯 Responsible for development, TCS Spain is committed to inclusion, diversity and sustainability, and promotes flexibility policies that support wellbeing and work-life balance 💯 WELCOME, WE ARE WAITING FOR YOU! 🚀

✨ Capitole is celebrating 10 years! We are now more than 1,000 people building an environment where talent is nurtured, recognized, and empowered to grow. 🤝 People First: trust, respect, and professional development. 📉 Employee turnover rate of just 13%, well below the industry average. 💻 Cutting-edge projects with global clients and modern technologies. 📚 Tailored training programs: up to €1,200/year per employee. 🕓 True flexibility to work your way. 💬 Monthly check-ins and annual 360º evaluations to support your growth. 🏥 Private health insurance, flexible compensation, and Wellhub for your overall wellbeing. 💡 Active tech communities to learn and share knowledge. 🎊 Amazing team events (yes, we know how to have fun too 😉). Are you an experienced Embedded Software Engineer / Software Architect with strong Python tooling skills? We’re looking for someone to join an international automotive project, working at the intersection of embedded architecture, automation and documentation-as-code. 🔧 Main tasks • Design and evolve software architectures for embedded and safety-critical systems., • Create and maintain Python-based tools to support architecture automation, documentation workflows and interface validation., • Define software interfaces and collaborate with development partners to ensure consistency across the stack., • Integrate engineering artifacts from MBSE tools (DOORS, Rhapsody, ReqIF, PlantUML) into automated documentation pipelines., • Use and extend Sphinx / Sphinx-Needs (or similar tools) to maintain traceable, versioned documentation., • Collaborate with globally distributed teams and contribute to process and tooling improvements., • (Optional) Support safety analysis activities (FMEA, FTA). 🎓 Required Experience • Several years of experience in embedded engineering (C/C++/RTOS/AUTOSAR)., • Strong Python skills for automation, tooling and scripting., • Experience with documentation workflows (Sphinx, Doxygen, PlantUML, or similar)., • Good understanding of real-time systems, state machines, and synchronization mechanisms., • Familiarity with automotive environments (ASPICE, ISO 26262, SAFe)., • Experience with MBSE or requirements tools (DOORS, Rhapsody, Enterprise Architect, ReqIF…)., • Excellent communication skills and fluency in English. ➕ Nice to Have • Experience with Rust or modern C++., • Experience with architecture-as-code approaches., • Knowledge of Bazel or other modern build systems. 📍 Location: 100% Remote (Spain) ⏰ Schedule: Flexible hours, with short Fridays 🌍 Language: English (working language) — Spanish B2 is a plus Want to know more? Click ___ and find out! See what people say about us 🕵️ ___ See what people say about us 🕵️ Feel free to send us your profile, we are excited to meet you! 💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

We are looking for a Head of Sales - Regional (Remote) to join a rapidly growing international SaaS company driving innovation in secure digital solutions. This role will be key in expanding regional commercial operations, leading a sales team, and delivering strong, sustainable growth in a fast-paced global environment. Responsibilities • Lead all regional sales activities from prospecting to closing key enterprise accounts., • Build, mentor, and scale a high-performing sales team., • Design and implement repeatable outbound strategies and go-to-market plans., • Develop long-term relationships with strategic partners across multiple industries., • Collaborate with leadership to shape regional strategy and ensure consistent revenue growth. Requirements • 5–10 years of B2B SaaS sales experience, ideally in technology or software-driven environments., • Proven record of success in outbound and enterprise/mid-market deal closing., • Experience building and leading teams in startups or high-growth companies., • Strong consultative, strategic, and results-driven sales approach., • Fluent in English (Portuguese, Spanish, or French a plus). What’s Offered • 100% remote, full-time position., • Competitive base salary + performance-based variable., • Full social benefits package, wellbeing voucher & international team culture.

🚀 ¡Buscamos un Especialista Técnico en Nice Actimize (CDD 10)! 🚀 Excelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con más de 25 años de experiencia, presente en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos, con 9 oficinas propias. Si tienes experiencia técnica con Nice Actimize, especialmente en implementaciones o upgrades de CDD 10, y buscas un proyecto estable y desafiante, ¡esta oportunidad es para ti! Como Especialista Técnico en Nice Actimize (CDD 10), participarás en un proyecto clave con uno de nuestros clientes del sector financiero, liderando actividades de migración, mejora y soporte de la plataforma. Tus principales responsabilidades serán: • ✅ Upgrade y migración de versiones: planificación, ejecución y optimización de la actualización a CDD 10., • ✅ Soporte y mantenimiento: monitorización, resolución de incidencias y aplicación de mejoras continuas., • ✅ Desarrollo y personalización: automatización de procesos, configuración de reglas y parametrización técnica., • ✅ Seguridad y cumplimiento: aplicación de parches y gestión de vulnerabilidades., • ✅ Colaboración transversal: trabajo conjunto con equipos de negocio y tecnología, garantizando una integración fluida con otros sistemas. 🔹 Requisitos • ✔️ Experiencia sólida en Nice Actimize (mínimo 3 años)., • ✔️ Participación comprobable en un proyecto de implementación o upgrade de CDD 10., • ✔️ Conocimientos en actualización, configuración y optimización técnica de Actimize., • ✔️ Idioma español e inglés (nivel profesional)., • ✔️ Ubicación: preferiblemente en Barcelona, aunque se ofrece modelo remoto., • ⭐ Deseable: experiencia o conocimiento en la solución FATCA. 🔹 Qué ofrecemos • 📝 Contrato indefinido, con estabilidad y proyección a largo plazo., • 💰 Retribución flexible y beneficios adicionales., • 📖 Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional., • 🏡 Modelo de trabajo remoto, adaptado a tus necesidades. Si te apasionan los desafíos tecnológicos, la automatización y el diseño de soluciones financieras de alto impacto, ¡te queremos en nuestro equipo! 💡🚀 Únete a Excelia y forma parte de un entorno global donde la innovación y la excelencia son nuestro motor.

🚀We are looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 30 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. 🔎 What are we looking for? We are looking for a Technical Business Analyst to support our Data Platform program, driving requirements gathering, data analysis, and solution design. The BA will act as a bridge between business stakeholders, data engineers, and solution architects to ensure the delivery of high-quality data products and analytics capabilities. You would be working with one of our major international clients, a British financial company. 📍Location: 100% remote for people based in Spain 📋Mandatory skills: • 6–10 years of experience as a Business Analyst, preferably in data-driven projects., • Data analysis & interpretation of large datasets (clients, portfolios, transactions), • Strong stakeholder engagement & facilitation of workshops, • Wealth Management domain knowledge (Investment, portfolio mgmt, client onboarding, compliance), • Writing BRDs, user stories, process flows, data dictionaries, • Power BI / Tableau for visualization, • SQL and data querying, • Understanding of data governance, lineage, quality, • Agile delivery participation (Scrum, sprints), • End-to-end lifecycle ownership (from requirement to delivery), • Communication & presentation to senior stakeholders, • English C1 📋Key Responsibilities: • Gather, analyze, and document business requirements for data platform initiatives., • Translate business needs into functional and non-functional requirements., • Work closely with data engineers, architects, and developers to design scalable data solutions., • Facilitate workshops, interviews, and requirement elicitation sessions with stakeholders., • Support data migration, data governance, and data quality initiatives., • Define use cases, process flows, and acceptance criteria., • Contribute to backlog grooming, sprint planning, and testing activities in Agile environments., • Ensure alignment of delivered solutions with business objectives and regulatory requirements 📋Desired Requirements: • Knowledge of data governance frameworks and compliance (GDPR, CCPA, etc.)., • Understanding of BI & analytics tools (Power BI, Tableau, Looker)., • Exposure to AI/ML data initiatives. 📋Work schedule • 8-17 Monday/Friday 💰What can we offer? ✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! ❤️ Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). 🍴 `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) 🎓 Free access to several training platforms 🚀 Professional stability and career plans 🚶 UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. 🔗 The option to pick between 12 or 14 payments along the year. 🏡 Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) 🎁 UST Club Platform discounts and gym Access discounts 📧 If you would like to know more, don’t hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

At People-Hub, we connect thousands of people every day through our extensive network of contacts. As an experienced HR service provider, we successfully support our candidates, employees, and clients across 130 locations in 10 European countries. We are currently recruiting for our Client for the position of: GenAI Engineer (Python) – Banking Sector – Spain | 100% Remote Join a leading international consultancy and be part of a flagship Generative AI project for one of Spain’s top banks. What is offered: • 100% remote position with a local Spanish contract., • Long-term project in the financial sector, driving real AI transformation., • Attractive salary package, flexible conditions, and performance-based bonuses., • Career development plan and access to continuous training in GenAI and AWS technologies., • Work in multidisciplinary Agile teams with talented data scientists and AI engineers., • Opportunity to build cutting-edge AI Agent platforms used by millions of customers., • Support for certifications and conferences in AI, Python, or cloud engineering., • A collaborative, innovation-driven culture focused on quality, impact, and sustainability. As a GenAI Engineer, you will be part of the core engineering team designing and scaling a new AI Agents platform for the banking industry. You’ll work hands-on with Python and AWS to create secure, reliable, and high-performance services that power Generative AI applications. Your Responsibilities: • Design and develop Python backend services (FastAPI/Flask) for AI Agent orchestration and LLM workflows., • Implement automated testing (pytest, mocks, fixtures) to ensure quality and reliability., • Manage authentication and authorization in AWS (IAM, Cognito) and handle secrets securely., • Collaborate within Agile squads (Scrum/Kanban), participating in code reviews and CI/CD pipelines., • Maintain documentation of technical decisions, design patterns, and security practices., • (Nice to have) Contribute to GenAI pipelines — prompts, RAG, embeddings, and vector stores. ✅ What We’re Looking For • Strong experience with Python (3.x) and frameworks like FastAPI or Flask., • Familiarity with pytest, test automation, and observability tools., • Hands-on experience with AWS authentication and access control (IAM, Cognito)., • Solid understanding of REST APIs, Docker, and Agile development workflows (Git, CI/CD). ✉️ Apply Now Apply today or share this opportunity with someone who could be the perfect fit. If you have additional questions reach out –

Desde E-Frontiers estamos buscando programadores fullstack con interés o conocimiento en Elixir para formar parte de una empresa de producto. Somos una agencia de reclutamiento especializada en perfiles IT, de origen Irlandés y con presencia en España desde hace 10 años. La contratación será directamente con el cliente y te estaremos dando acompañamiento durante todo el proceso de selección. Trabajamos con diferentes clientes desde Start-Ups hasta multinacionales. Tareas: • Podrás participar en el desarrollo de un software dirigido a e-commerce, un buscador inteligente basado en IA y NLP. Requisitos: • +4 años de experiencia trabajando con Java/Python/Go/RoR/Erlang/Node, • Experiencia en Front: HTML5, CSS SCSS, • Microservicios, • Conocimientos o interés en trabajar con Elixir - No te preocupes si no has trabajado con ello porque recibirás una formación!, • AWS, • ElasticSearch Ofrecen: • Contrato indefinido con cliente final, • Salario: 30-45K - En función de los años de experiencia, • Horario flexible, • Seguro médico, • 2/3 días oficina en Madrid, • Remoto con una vez al mes en Madrid si vives fuera ¿Quieres más información?:

✨ Capitole is celebrating 10 years! We are now +1,100 people building an environment where talent is nurtured, recognized, and empowered to grow! 🤝 People First: trust, respect, and professional development. 📉 Employee turnover rate of just 13%, well below the industry average. 💻 Cutting-edge projects with global clients and modern technologies. 📚 Tailored training programs: up to €1,200/year per employee. 🕓 True flexibility to work your way. 💬 Monthly check-ins and annual 360º evaluations to support your growth. 🏥 Private health insurance, flexible compensation, and Wellhub for your overall wellbeing. 💡 Active tech communities to learn and share knowledge. 🎊 Amazing team events (yes, we know how to have fun too 😉). Interested in joining us? Take a look at this opportunity 👇 🧩 What we’re looking for: Are you a passionate SAFETY ENGINEER? (📍Mandatory to reside in Spain). We have an exciting opportunity to lead and empower a multicultural team. Required Experience: • Several years of experience in embeeded engineering with focus on functional safety., • Familiarity with software engineering processes (ASPICE, SAFe)., • Experience working with Safety Standards ISO 26262., • Experience with Rust, Python, and modern C++ beneficial., • Fluency in English and Spanish, both spoken and written. Core Responsibilities: • Design technical safety concepts and software architectures., • Define and negotiate safety mechanisms with development partners., • Lead requirements engineering, software design, and support implementation., • Document software development processes and contribute to continuous improvement., • Support and drive safety analysis activities (FMEA, HARA, FTA)., • (Optional) Experience with doc-as-code tools. 🌍 Soft skills that make a difference: • Excellent communication (proactive reporting & collaboration)., • Flexibility & adaptability in dynamic environments., • Motivation and strong team spirit., • Experience in multicultural teams. 🗣 Languages: • English / Spanish: C1 (Reading, Writing, Speaking), • German: Desirable (Not Mandatory) 🌍 Additional info: • Location: 100% Remote❗(Only Spanish Residents)🌐, • Schedule: Flexible, with Intensive Fridays Want to know more? Click ___ and find out! See what people say about us 🕵️ ♀️ ___ Feel free to send us your profile, we are excited to meet you! 💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

Job Title: Firmware Engineer (7-10 Years Experience) Type - Contract Location - Hybrid Barcelona, Spain Introduction: We are seeking a highly skilled and experienced Firmware Engineer to join our dynamic team. This role is pivotal in developing and maintaining embedded firmware for advanced printing devices, directly impacting product performance, reliability, and customer satisfaction. The ideal candidate will leverage their expertise in Firmware development, particularly within the printer domain, to drive innovation and ensure seamless integration of hardware and software components. Roles and Responsibilities: • Design, develop, and optimize embedded firmware for printer systems, ensuring high performance and reliability., • Collaborate with hardware engineers to integrate and validate firmware with printer hardware components., • Write, test, and debug code primarily in C Programming and C++, ensuring adherence to coding standards and best practices., • Develop and maintain automation scripts using Python and TCL to support firmware testing and validation processes., • Analyze system requirements and translate them into efficient firmware solutions that meet product specifications., • Participate in code reviews, design discussions, and contribute to continuous improvement initiatives., • Troubleshoot and resolve firmware-related issues in both development and production environments., • Document firmware designs, test plans, and troubleshooting guides to support cross-functional teams., • Stay updated with emerging technologies and industry trends to enhance firmware capabilities and printer functionalities. Qualifications: • Bachelor’s or Master’s degree in Electrical Engineering, Computer Science, or a related field., • 7 to 10 years of professional experience in embedded firmware development, preferably in the printing or related hardware domain., • Strong proficiency in C Programming and C++ for embedded systems., • Hands-on experience with scripting languages such as Python and TCL for automation and testing., • Demonstrated expertise in firmware design, debugging, and optimization for printer hardware., • Familiarity with embedded system architectures, real-time operating systems (RTOS), and hardware interfaces., • Excellent problem-solving skills and ability to work effectively in a collaborative team environment., • Strong communication skills to articulate technical concepts and collaborate with cross-functional teams. Tools and Technologies: • Embedded development environments and toolchains (e.g., Keil, IAR, GCC)., • Debugging tools such as JTAG, oscilloscopes, and logic analyzers., • Version control systems like Git or SVN., • Scripting and automation tools: Python, TCL., • Familiarity with printer firmware platforms and protocols., • Integrated development environments (IDEs) supporting C and C++ development.

* Data Strategy & Governance Owner - 10 months + ext. - Hybrid / Madrid * On behalf of one of our key partners RED now has a new opportunity for a Data Strategy & Governance Lead to join an ongoing SAP S/4HANA implementation programme. The initial contract will run until 30/09-2026 with long-term prospects. This contract is to start ASAP and will be hybrid with 3 days pr week on-site in Madrid and 2 days pr week remote. Specific skills/experience required: • 5+ years experience developing and owning data strategies for SAP/ERP implementations., • 10+ years overall experience with SAP and non-SAP data., • Strong business facing experience incl. c-level presentations, stakeholder engagement and engagement with system integrators to ensure delivery., • Strong experience with data strategy implementation and ensuring adoption across the wider business., • Pharmaceutical industry experience is an advantage., • Excellent English communication skills., • Able to join before Christmas., • Able to be on-site at least 3 days pr week in Madrid. Candidates HAS to be based in Spain, ideally Madrid. If you are interested please contact Alex Upton-Agerholm on or apply here.

🚀 UST is looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our family! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. 🔎 What are we looking for? We are looking for a Android Technical Lead, working close to one of our main clients in banking sector. 📋 Main tasks and accountabilities will be: • Lead the design and development of our fully native Android applications, built leveraging a Server Driven UI and a Micro App Architecture approach., • Partner with the engineering manager and senior engineers to evaluate technical risks, shape architectural decisions, and define long-term technical strategy for Android., • Act as a technical leader and mentor, guiding and coaching engineers across the mobile team, and ensuring best practices in coding, testing, and architecture., • Lead large-scale version migrations and rollout strategies, including planning, staged deployments, impact analysis, and ensuring successful adoption across the full user base., • Collaborate closely with design teams using Figma, ensuring smooth handoff, alignment with the design system, and consistent user experiences across the app. 💡 What UST expects from you? • +10 years of experience working with Android., • Deep expertise in Kotlin and the modern Android ecosystem (Jetpack, Android Studio, JUnit, Espresso, etc.)., • Hands-on experience with Server Driven UI — designing, implementing, and scaling SDUI-based applications., • Strong knowledge of Micro App Architecture — understanding how to structure, modularize, and scale mobile apps across teams and features., • Experience integrating and managing CMS-driven dynamic content — ensuring text and copy can be delivered and updated seamlessly from backend content systems., • Proven experience leading large-scale mobile app migrations — deploying completely new versions, planning and executing staged rollouts, monitoring impact, and ensuring full adoption across a large user base., • Experience collaborating with designers in Figma, and working with component libraries/design systems to ensure consistency, reusability, and scalability of UI elements., • Pragmatic approach to third-party libraries — carefully evaluating, justifying, and limiting their use to maintain performance, security, and long-term maintainability., • Deep knowledge of Android pipelines, CI/CD, and test automation — with the ability to streamline pipelines, stabilize flaky test suites, reduce build failures, and enforce reliable release automation., • Experience defining target architectures and making key technical decisions that balance scalability, performance, and developer productivity., • Strong leadership skills with the ability to mentor, inspire, and grow less experienced engineers., • Enthusiasm for cloud technologies (AWS preferred) and how they can integrate with mobile systems., • Excellent communication skills to align with cross-functional stakeholders and maximize collaboration across engineering., • Strong advocate for engineering excellence through practices such as Pair Programming, TDD, and BDD., • Good english level (C1) you will be working with international teams. Desired Skills: • Prior experience leading teams in a regulated or highly complex environment., • Hands-on exposure to AWS, CI/CD pipelines, and mobile DevOps practices., • Experience solving challenging, real-world mobile performance and scalability problems. 📍 Work location 100% remote within Spain. ⏰ Work schedule Business Hours. No intensive working days for friday or summer. 💰 What can we offer? ✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! ❤️ Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). 🍴 `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) 🎓 Free access to several training platforms 🚀 Professional stability and career plans 🚶 UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. 🔗 The option to pick between 12 or 14 payments along the year. 🏡 Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) 🎁 UST Club Platform discounts and gym Access discounts 📧 If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

We are Bring IT! 🚀 We are a fast-growing, young, and dynamic professional services company bringing digital transformation to our customers around the world. From taking products to the market to boosting productivity with the right technology and processes, the work we do is improving the way people work. To get there, we’re building a global and diverse team that can tackle some of the most challenging problems of our time. We name this unique approach “360 success.” We are recognized as one of the fastest-growing and successful companies on the INC5000 ranking in the USA 🇺🇸, and we are opening new offices around the world to further grow, explore, and diversify. With over 10 recognitions from our partners, we continue to win in our markets. 🏆 Objective 🎯 As an Implementations Consultant, you will be responsible for overall support in all functional matters related to the system architecture for finance, supply chain, and operational activities. Main Responsibilities / Functions 🛠️ As an Implementations Consultant, you will perform the following activities and responsibilities: • Responsible for end-to-end implementation, • Advisory on industry best practices to customer needs, • Master Suite Success Methodology, • Document best practices, prepare training documents, and train people, • Ability to learn from projects in retrospective for continuous improvement, • Oversee and validate data migration plan, QA testing, and UAT strategy, • Participate in business process discovery efforts by engaging with business users, understanding their immediate needs, identifying gaps against our current systems, conceiving and proposing solutions, and developing high-level and detailed process flow Technical Requirements ⚙️ • Deep Business process understanding, • NetSuite ERP Certification Desired Skills & Qualifications • NS experience, • Strong communication skills, • Strong customer experience focus, • Leadership skills, • Virtual presentation skills, • Suite Success methodology experience, • CPA bachelor's degree is preferred, • IT/Business consultant background, • Language skill: English, Full professional proficiency, • Multi-Cultural experience with 3rd Party logistics partners

Who We Are ___ is a global leader in risk and asset management data and software solutions, empowering companies across the automotive and insurance ecosystem with trusted solutions that adhere to the highest standards of data privacy, security, and integrity to support connectivity across the vehicle and property value chain. Solera's solutions bring together customers, insurers, and suppliers, empowering smarter decision-making through service, software, enriched data, proprietary algorithms, and ___ that deliver insight and ensure customers' vehicles and property are optimally maintained and expertly repaired. The company is active in over 90 countries across six continents, processing more than 300 million digital transactions annually for over 235,000 customers and partners. By drawing on the market-leading solution capabilities and business process best practices from its technologies around the world, Solera provides unsurpassed scale and strength with superior performance while delivering innovation to move the industry forward. The Role Solera customers respect and value our products and services. Due to the wide variety of solutions available, from websites to standard applications to integrated data systems, they may need help or support with their packages. This includes but is not limited to software handling, service requests, product updates, service interruptions, etc. We need people who provide with quality data entry support, do their job proactively and don't let stressful situations take them out of their performance. Proactively performs audits of own work or that of others to ensure conformance with established procedures. May work with standalone data systems or enterprise-wide tools supporting activities such as marketing lead tracking, fulfillment, manufacturing, and equipment maintenance or materials transactions. What You’ll Do • Processing of data from vehicle accident reports/assessments, • Digitization of data from vehicle accident reports/assessments, • Check the entries for correctness and completeness, • Selection and processing of photos from vehicle accident reports/assessments, • Anonymization of photos from vehicle accident reports/assessments for data protection reasons, • Take responsibility for all duties relating to compliance procedures, especially data security, • Contribute to and maintain knowledge base articles and documents What You’ll Bring • Fluent language skills in German and a good level of English, additional language is an asset, • Knowledge and experience with Microsoft Windows (10/11) and MS Office Suite., • Recognition of correlations between software, hardware, and operating system, • Analytical and naturally inquisitive with good questioning skills and good attention to detail, • Able to communicate well and build rapport with people at various levels of a business, • A desire to go the extra mile the team and take personal responsibility for resolving issues, • High learning agility and ability to apply knowledge learned, • Interest and pleasure in working in a collegial environment, • Basement in Spain or Poland

✨ Capitole is celebrating 10 years! We are now more than 1,000 people building an environment where talent is nurtured, recognized, and empowered to grow. 🤝 People First: trust, respect, and professional development. 📉 Employee turnover rate of just 13%, well below the industry average. 💻 Cutting-edge projects with global clients and modern technologies. 📚 Tailored training programs: up to €1,200/year per employee. 🕓 True flexibility to work your way. 💬 Monthly check-ins and annual 360º evaluations to support your growth. 🏥 Private health insurance, flexible compensation, and Wellhub for your overall wellbeing. 💡 Active tech communities to learn and share knowledge. 🎊 Amazing team events (yes, we know how to have fun too 😉). Interested in joining us? Take a look at this opportunity 👇 We’re looking for a Senior Mobile Developer with solid expertise in Kotlin Multiplatform (KMP) and Compose Multiplatform (CMP) to join an international team developing digital solutions for a leading German company in the chemical and industrial sector. You’ll be responsible for designing and building scalable, modular mobile applications used across Android, iOS, and desktop environments — ensuring excellent performance, maintainability, and a smooth user experience. Main Responsibilities • Develop cross-platform applications using KMP and CMP., • Collaborate with designers and backend teams to define architecture and API integrations., • Ensure clean, testable code following Kotlin best practices., • Optimize app performance across devices and platforms., • Contribute to CI/CD automation and continuous improvement. Requirements • Strong experience in Kotlin, KMP, and CMP., • Experience with Android/iOS SDKs and RESTful API integration., • Familiarity with MVVM, Clean Architecture, and Dependency Injection., • Knowledge of CI/CD tools (GitHub Actions, Jenkins, GitLab CI)., • English C1 (mandatory) / Ukrainian B2 (desirable). 📍 Location: 100% remote 🕐 Schedule: Mon–Thu 8:00–17:00, Fri until 15:00 (flexible) ☀️ August intensive schedule Want to know more? Click ___ and find out! See what people say about us 🕵️ ___ See what people say about us 🕵️ Feel free to send us your profile, we are excited to meet you! 💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

Are you a Senior BI Data Engineer seeking a new interesting challenge? 🔍 If your answer is yes, it’s your lucky day so keep reading, it can be just what you're looking for! 👀 ✍️WHAT WILL YOU DO? We are looking for a dynamic, proactive and talented person to join our team and perform the following tasks: • Business intelligence, • Dashboards and Advanced Data Models, • Ingestion and Transformation Flows, • Python and Spark Development 💻 WHAT TECHNOLOGIES WILL YOU USE? • PowerBI, • SQL Server, • ETL, • DAX, AWS, GLUE, S3, RDS, • Lambda, Athena, Airflow, • Python, Spark, Git, • Azure, • Amazon SageMaker (ML), • Workday 🧐 WHAT ARE WE LOOKING FOR? • Years' experience: minimum 5 years in a similar role, • Intermediate level of English 📅 WHERE AND WHEN? • Workplace: Remote (candidate should live in Spain), • Work Schedule: Business Hours 🤝 WHAT CAN WE OFFER YOU? • Permanent contract 📋 - We offer indefinite contracts from the first day., • Pay and benefits 💸 - Competitive salary and a flexible compensation plan adapted to your needs (Ticket restaurant plan, Childcare Ticket, Transport Ticket and Health Insurance)., • Work from home 🏚️ - We offer you a financial support every month for your working from home expenses. In addition, in the first month we will give you a bonus to help you to set up your workplace👨 💻, • Opportunity knocks 👍🏻 - Being a part of a growing company, we want to support your path with a career development plan and annual performance-based compensation reviews., • Learn as you grow 📚 - Starting with a fantastic onboarding program, TCS has robust learning platforms that will allow you to learn and grow personal as professionally., • Bring your buddy 👫 - If you have referred a friend for an open position under the BYB Scheme and she/he is hired you’ll receive a very attractive cash award., • Connect globally 🌏 - Work with people from all over the world. You can feel the multicultural workforce., • Benefit from being a TCSer 🎟️ – By being part of the TCS Spain family you can enjoy benefits, offers and corporate discounts on the best brands., • And so on 🎉 - Appreciations, incentives, Team Building activities, diversity and inclusion programs, sustainability activities, corporative events... This has only just begun! 💡WHO ARE WE? Tata Consultancy Services (TCS) is an Information Technology (IT) company founded in 1968 as part of the Indian Tata Group and is one of the top 3 technology companies globally 🚀 With a presence in 55 countries and more than 600,000 employees, TCS is considered one of the 10 best companies to work for worldwide in 2025 according to the Top Employers Institute 🥇 TCS Spain started operations in 2001 and currently has a diverse workforce that collaborates with the main Spanish and multinational companies 🌏 TCS Spain has been certified as a Top Employer 2025 and has also been chosen as one of the 100 Best Companies to Work for in Spain in 2025 according to Forbes🏆 Among the portfolio of services, TCS has information technology services, asset-based solutions, global consulting, engineering and industrial services, digital solutions and services, application maintenance and development, quality assurance and testing services, IT infrastructure and BPS 🎯 Responsible for development, TCS Spain is committed to inclusion, diversity and sustainability, and promotes flexibility policies that support wellbeing and work-life balance 💯 WELCOME, WE ARE WAITING FOR YOU! 🚀

Técnicas Reunidas group (TR) is a leading Oil & Gas International Engineering and Construction Company specialized in the design, construction and management of execution of Industrial plants worldwide. We participate in projects related to hydrogen, biomass, biofuels, decarbonization, artificial intelligence, digitization. The sustainable growth, decarbonization and energy transition are the concepts that represent our culture. Our high level of professionalism and commitment drive us to a permanent research to improve efficiency and sustainability and always in compliance with the law and aligned with the highest ethical standards. Under our New Track and Services Division and its commitment with a low carbon economy, the team is focused on the development of engineering services related to the Steel Sector and their needs. At Tecnicas Reunidas, we have a strong commitment to equal opportunities between women and men, as well as diversity. To achieve this, we carry out rigorous selection processes that ensure it. We are looking for candidates for the position of Expert Engineer in Carbon Capture. The Expert Engineer in Carbon Capture plays a pivotal role in developing and implementing advanced technologies to capture and store carbon dioxide emissions from industrial processes and energy production Key responsibilities Develop and optimize carbon capture systems to enhance efficiency and effectiveness. • Project Management: Lead cross-functional teams to ensure successful project execution and integration of carbon management strategies., • Technical Expertise: Provide expert insights on carbon capture technologies, including chemical absorption and physical separation processes., • Performance Assessment: Conduct site assessments and simulations to evaluate existing systems and identify areas for improvement., • Stakeholder Collaboration: Work closely with multidisciplinary teams, including environmental scientists, mechanical engineers, and project managers., • Continuous Improvement: Review existing systems to identify improvement opportunities and conduct continuous improvement studies., • Training and Mentorship: Mentor junior engineers and deliver in-house training courses., • Operational Support: Act as a technical advisor and provide timely operational support. Qualifications and desired attributes • Education: Bachelor's degree in Chemical, Petroleum, or Mechanical Engineering. Higher education is desired but not required., • Experience: Minimum 10 years of experience within the carbon capture value chain, including CC projects., • Proven experience in developing conceptual studies, basic engineering or FEED as a leader in this activity for Carbon Capture technologies (carbon capture at power plants; aqueous amine-based CO2 capture; membrane gas separation; Cryogenic Carbon Capture; CO2 liquefaction, etc.)., • Skills: Strong understanding of CC considerations, CO2 transport mechanisms., • Technical Proficiency: High expertise in hydraulic calculation, process simulation (Hysys, Aspen, Unisim), equipment design, instrumentation and valves specification and client comment management. Competencies: • Innovative Thinking: Ability to develop new methods for improving carbon capture efficiency., • Leadership: Proven track record of leading successful projects and teams., • Communication: Excellent communication skills to interact with staff, customers, and international audiences We offer: • Salary depending on experience., • Flexible timetable and 2-day remote work., • Multicultural, international, and dynamic environment., • Intensive workday during summer months., • Place of work: Madrid

🌐 ¡ÚNETE A NEVERHACK Y COMPARTE NUESTRA PASIÓN POR LA INNOVACIÓN! 🔐 Somos un grupo francés especializado en ciberseguridad, con más de 40 años de experiencia, consolidado como líder global en el sector desde 2021. Con presencia en 10 países y más de 1.200 colaboradores en todo el mundo, nuestro objetivo es crear un mundo digital más seguro a través de soluciones innovadoras 🚀 Actualmente, estamos en búsqueda de un Business Manager para nuestra Service Line, que nos apoye en el crecimiento de nuestros servicios de outsourcing en España. ¿Cómo será tu día a día? 💻 • Analizarás el mercado e identificarás clientes potenciales, generando nuevas oportunidades de negocio., • Gestionarás directamente las relaciones con clientes y liderarás los procesos de negociación., • Comprenderás las necesidades del cliente y actuarás de forma proactiva y colaborativa junto a los equipos de Sales y Marketing., • Participarás en el diseño de productos y servicios adaptados a los requerimientos del cliente., • Identificarás necesidades de talento y colaborarás con el equipo de Talent Acquisition para garantizar la asignación adecuada a los proyectos., • Supervisarás el desarrollo y rendimiento del talento asignado, asegurando su crecimiento profesional., • Controlarás el margen de beneficio bruto de los proyectos, velando por el cumplimiento de los objetivos financieros., • Harás seguimiento del nivel de ocupación de los consultores, asegurando su sostenibilidad en el tiempo. ¿Qué buscamos en ti? 🧑 💼👩 💼 • Experiencia mínima de 5 años desarrollando negocio de outsourcing en el sector IT., • Conocimiento actualizado de las tendencias del mercado tecnológico en España., • Familiaridad con indicadores financieros: EBITDA, margen de beneficio bruto, ingresos, costes, tarifas y salarios de referencia., • Experiencia en gestión de personas: rendimiento, formación, contratación y KPIs., • Pensamiento estratégico, capacidad de innovación y flexibilidad., • Alta capacidad de organización, gestión del tiempo y optimización de recursos., • Liderazgo y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? 💥 • La oportunidad de unirte a una de las empresas mejor valoradas en países como Francia e Italia., • Un entorno de trabajo dinámico e innovador. ¡Aquí no te aburrirás!, • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano., • Modalidad híbrida o 100% remota: tú eliges., • Descuentos exclusivos en grandes marcas para que disfrutes más de tus hobbies., • Bono por reconocimiento de contribución a los objetivos corporativos. 👉 Si quieres saber más sobre nosotros, nuestras oportunidades de carrera o cómo podemos trabajar juntos por un mundo digital más seguro, ¡aplica ahora y da el salto que tu carrera necesita!

💡Todavía no lo sabes, pero ¡esta es la empresa en la que quieres trabajar!💡 Grupo Solutia ofrece soluciones informáticas innovadoras y de alta calidad a nuestros clientes públicos y privados. Está formado por 10 empresas especializadas en diferentes áreas IT que tienen un objetivo común: Ofrecer servicios y soluciones integrales de tecnología. 𝐒𝐞𝐠𝐮𝐢𝐦𝐨𝐬 𝐜𝐫𝐞𝐜𝐢𝐞𝐧𝐝𝐨... Buscamos un/a Analista Programador/a Java con al menos 8 años de experiencia para ampliar nuestro equipo. 🔶Experiencia requerida: 🔸Entorno Java: J2EE, Spring, Struts, Hibernate, JPA. 🔸Bases de datos: Oracle, Microsoft SQL Server, desarrollo de procedimientos en PL/SQL. 🔸Diseño, desarrollo y configuración de microservicios: SpringBoot, Docker, Kubernetes. 🔸Diseño y desarrollo de servicios de integración SOAP y REST. 🔸Diseño y maquetación web, desarrollo Frontend: HTML, CSS, Javascript, JQuery, Angular, Vue.js, JSF, PrimeFaces. 🔸Manejo de sistemas de gestión de versiones, integración y despliegue continuo, testing y calidad del software: Maven, Jenkins, Sonar, GIT, SVN. 🔸Metodologías ágiles: SCRUM, Kanban. 🔶 Buscamos personas apasionadas por la tecnología y la excelencia en el servicio para unirse a nuestro equipo, a cambio te ofrecemos: 🔸Crecimiento Profesional: Ofrecemos oportunidades de desarrollo y capacitación continuos para que puedas crecer en tu carrera. 🔸Ambiente de Trabajo: Fomentamos un buen ambiente de trabajo diverso e inclusivo donde todas las voces son valoradas. 🔸Proyectos: Trabajarás en grandes proyectos que te permitirán expandir tus habilidades y conocimientos. 🔶 Esta es nuestra propuesta: 💶 Salario competitivo. 💼 Plan de desarrollo profesional. ⌚ Flexibilidad de horarios. 💻 100% teletrabajo. 🫶 Ambiente de trabajo colaborativo. 📚 Cursos de formación. 📈 Oportunidades de capacitación y crecimiento. ... ¿𝐓𝐞 𝐯𝐢𝐞𝐧𝐞𝐬?

¿Te ilusiona crear soluciones digitales que conecten tecnología, sostenibilidad e innovación? En COTESA vivirás la experiencia de transformar el territorio a través de la programación. Serás parte de un equipo que une ingeniería, datos y creatividad para desarrollar proyectos tecnológicos con impacto real. QUIÉNES SOMOS En COTESA combinamos ingeniería, tecnología e innovación para diseñar soluciones avanzadas en observación del territorio, Smart Cities y sistemas de información geográfica (GIS). Integramos inteligencia artificial, big data y desarrollo web para impulsar la transformación digital de las organizaciones y mejorar la calidad de vida en los territorios en los que trabajamos. Nuestro propósito: crear tecnología que mejore el mundo que habitamos, y hacerlo junto a personas que disfrutan aprendiendo, colaborando y aportando valor cada día. QUÉ ENCONTRARÁS EN ESTA EXPERIENCIA Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde la creatividad, el aprendizaje continuo y el trabajo colaborativo son la base de cada proyecto. Tu día a día te permitirá: • Desarrollar y personalizar sitios web y aplicaciones basadas en Drupal 10, creando experiencias digitales estables y escalables., • Programar funcionalidades con PHP, integrando interfaces REST y soluciones dinámicas., • Diseñar y adaptar themes con HTML5, CSS3 y JavaScript, aportando tu toque visual y técnico a cada desarrollo., • Colaborar en proyectos que integran GIS, inteligencia geoespacial y APIs (Google Maps, OpenLayers, Leaflet, Firebase o redes sociales)., • Participar en la mejora continua de procesos y despliegues, aportando tu visión técnica y tu pasión por el detalle. REQUISITOS PARA TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN Formación: Valoramos especialmente la Ingeniería Técnica en Informática o titulaciones afines, aunque lo que realmente nos importa es tu talento para resolver retos tecnológicos y tu curiosidad por aprender. Experiencia: Entre 4 y 5 años desarrollando proyectos con Drupal y tecnologías web modernas, aplicando buenas prácticas de desarrollo, diseño y arquitectura. Lenguajes y herramientas que te acompañarán: • Drupal 10: desarrollo y personalización de módulos y themes., • PHP, HTML5, CSS3, JavaScript., • SQL, MySQL y PostgreSQL., • React y frameworks modernos., • APIs de Google Maps, OpenLayers, Leaflet, Firebase y redes sociales. Competencias que marcarán la diferencia: • La curiosidad te llevará a descubrir nuevas formas de mejorar el rendimiento y la experiencia de usuario., • La colaboración te ayudará a integrarte en equipos donde el conocimiento se comparte y las ideas fluyen., • La autonomía y la responsabilidad serán tu sello para afrontar cada proyecto con solvencia y creatividad. PENSANDO EN TI, TE OFRECEMOS • Teletrabajo y flexibilidad horaria, porque la productividad también nace del equilibrio., • Jornada intensiva en verano, para que disfrutes más de tu tiempo., • Plan de formación continua, diseñado para acompañar tu crecimiento profesional., • Oportunidades de carrera en una empresa tecnológica en expansión., • Entorno colaborativo y dinámico, donde tus ideas cuentan y tus logros se reconocen., • Contrato indefinido, porque creemos en relaciones laborales de confianza y largo recorrido. COMPROMISO CON LA IGUALDAD Y LA DIVERSIDAD En nuestra estrategia de selección de talento, nos esforzamos por garantizar que cada persona trabajadora sea evaluada de manera justa y objetiva, basándonos únicamente en sus habilidades, experiencia y potencial para contribuir al éxito de la empresa. Rechazamos cualquier forma de discriminación y promovemos activamente la diversidad en nuestra apuesta por una plantilla en la que prime como pleno deber, garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre las personas trabajadoras y la erradicación de toda discriminación dentro de los espacios de trabajo.

We are looking for Spanish speakers to participate in a short, one-time video data collection. What you’ll do You will record short videos with your phone — 30 seconds to 2 minutes each, maximum 3–4 videos per person. Full details will be shared with selected candidates. These recordings help improve noise reduction. This task does not require sensitive personal information. As we've said, your recordings are used only for research and product improvement. Time & Pay • Rate: $25 USD per video (30 sec–2 min), up to 3–4 videos, • Payment: PayPal, upon quality review/approval Requirements • Spanish speaker, • Google Pixel phone (Gen 7/8/9/10) users, • Available to start immediately and meet deadlines How to join (required) • Use the same email you’ll use for project communications., • Our team will review your application and contact selected candidates with the next steps.

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos posición para un/a Ingeniero/a Senior de Monitorización y Gestión de Eventos, con experiencia en diseño e implementación de estrategias de monitorización, gestión de alertas, automatización y soporte proactivo de plataformas críticas. Trabajarás en colaboración con otros equipos, siguiendo procedimientos y SLAs, actuando como referente técnico para miembros más junior. Responsabilidades principales: • Gestión y configuración de alertas de monitorización (crear, actualizar, eliminar), • Coordinación con otros equipos y usuarios, • Instalación, mantenimiento y actualización de herramientas de monitorización y plug-ins, • Extracción y automatización de reportes, • Identificación de oportunidades de automatización, • Gestión de incidencias, problemas y cambios, • Asegurar la calidad del servicio y seguimiento de SLAs, • Escalado técnico y apoyo a compañeros menos experimentados, • Colaboración con stakeholders internos y externos (en inglés) Requisitos obligatorios: • 7-10 años de experiencia en monitorización de infraestructuras, • 4+ años de experiencia con Zabbix / EON / CentrEON / BMC Patrol, • Conocimiento de diversas herramientas y soluciones de monitorización, • Inglés B2+/C1 (fluido hablado y escrito), • Excelentes habilidades de resolución de problemas y atención al detalle Requisitos valorables: • Experiencia con RHEL Satellite v6, • Experiencia práctica con XORMON, STOR2RDD, SOLMAN, MEMOGUARD, HPE SIM, • Scripting y automatización, • Conocimiento de ServiceNow, • Experiencia gestionando clientes finales a nivel técnico ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, posibilidad de trabajar desde casa, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello. Todo ello con un trato cercano y profesional Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos! "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 7 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Seguimos haciendo crecer nuestro equipo en España y por eso queremos contar contigo! Actualmente, estamos buscando a nuestro futuro Fullstack Java y Angular. ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. Descripción del puesto: El equipo al que te unirás trabaja en la evolución y el mantenimiento de aplicaciones para empresas de automoción, centradas en la simulación de financiación de vehículos. Realiza actividades de diseño y desarrollo en el ámbito de proyectos o productos ágiles, apoyando el diseño e implementación de aplicaciones basadas en Spring y Angular. La principal responsabilidad relacionada con las actividades directamente relacionadas con un equipo de producto ágil es encargarse del desarrollo y el mantenimiento de dicha aplicación. • Desarrollo de nuevas funcionalidades., • Resolución de defectos/incidentes y ejecución de actividades relacionadas., • Elaboración de análisis técnicos alineados con la arquitectura y los requisitos funcionales., • Realización de pruebas técnicas., • Ejecución de la integración continua según el calendario de entrega., • Soporte y análisis de incidencias., • Participación en reuniones AGILE. Perfil buscado: 🎓 No se requiere una titulación concreta, pero si cuentas con titulo universitario es un plus. 🤝 Experiencia demostrable de al menos 2 años de experiencia con las tecnologías de Java, Spring (preferiblemente Springboot) y Angular. 📸 Experiencia en gestión de equipos y proactividad, trabajo con equipos multidisciplinares. 📊 Experiencia trabajando en metodología Scrum. 📒 Inglés y francés mínimo B2 (obligatorio - trabajas en equipos mixtos de España y Francia). Tecnologías del entorno: • Frontend: Angular, TypeScript/JavaScript, NodeJS, JQuery, React es un plus., • Backend: Java 17, Spring framework (Spring Boot), Hibernate, JPA, Servicios REST., • Programación orientada a microservicios., • Testing unitario con Junit y Mockito., • BBDD: PostgreSQL, Oracle, Liquidbase., • Control de versiones Git/GitLab., • Infraestructura: dockers, kubernetes, IBM Cloud., • CI/CD: Jenkins, Dream. Ubicación: Modalidad híbrida de: un mes completo en teletrabajo y al siguiente 50% oficina - 50% teletrabajo en Puerta de Toledo (Madrid), con mucha flexibilidad. Es decir, dos días de oficina a la semana durante 4 semanas cada 2 meses. Incorporación en septiembre según disponibilidad. Proceso: • ️Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min.☎, • Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist (en back-up Marta Sebastián) | 40 min.👤, • Prueba técnica interna + review de entrevista con experto eXalt IT | 45 min.👥, • Entrevista final con el cliente (duración de media hora).

¡Desde Agap2 estamos en búsqueda de un perfil Senior para unirse a la Dirección de Sistemas Corporativos! Nos encontramos buscando un profesional senior que lidere la definición, diseño y construcción del modelo operacional de clientes para un importante cliente del sector Seguros en Madrid. Este rol es clave para asegurar la calidad, consistencia y disponibilidad de los datos en toda la organización, integrando tanto la visión funcional como la técnica. Además, serás el referente técnico-funcional del proyecto ante negocio y otras áreas de TI, asegurando que las soluciones propuestas sean eficientes y escalables. Funciones: • Diseñar y construir el modelo operacional de clientes., • Asegurar la calidad, consistencia y disponibilidad de los datos en todas las iniciativas., • Integrar la visión funcional y técnica en proyectos de sistemas y datos., • Actuar como referente técnico-funcional ante negocio y resto de áreas de TI., • Colaborar en la integración de sistemas y en la implementación de arquitecturas basadas en eventos., • Participar en iniciativas de gestión de datos maestros (Master Data Management) y Data Governance. Requisitos: • Experiencia mínima de 8-10 años en proyectos IT, especialmente en gestión de datos maestros de clientes o iniciativas similares., • Experiencia sólida en Elasticsearch, Databricks, Java, APIs, Oracle y Microservicios, • Conocimiento en SQL, modelado de datos y bases de datos relacionales., • Experiencia en integración de datos ETL/ELT y sistemas., • Valorable experiencia en herramientas de gestión de datos maestros y soluciones de Data Governance., • Valorable experiencia en entornos cloud., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y adaptarse a cambios., • Presencialidad de 3/4 días a la semana. Trabajar con nosotros te aportará: • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa., • Tendrás contratación indefinida desde el primer momento., • Dispondrás de retribución flexible y ticket restaurant entre otros beneficios. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica

At Sngular, we’re a global technology solutions company built around people. We’re looking for a Principal Software Engineer to lead high-impact engineering projects and shape the future of our digital solutions. What you’ll do: With the constant evolution of the architecture of the Atlassian ecossystem, namely with Cloud and ___, we need experts to help us build the next phase of our client apps. You’ll lead complex, end-to-end software engineering projects in the Atlassian ecossystem. From requirements analysis and architecture to deployment and long-term evolution. Drive technical excellence across teams. Set best practices in code quality, testing, CI/CD, version control, and scalable architectures. Be a technical reference and mentor. Guide and support engineering teams in programming, scripting, and database technologies. Work in Agile environments. Collaborate across teams to ensure on-time, on-budget delivery of high-value software. Design and scale technical architectures. Define the structure of software solutions, understanding both business needs and system-level constraints. What we’re looking for: • 8–10 years of hands-on experience in software engineering., • Strong expertise in areas like backend development, cloud, software architecture, or data engineering., • Ability to define and communicate technical strategy across squads and stakeholders, aligning technology with business objectives., • Familiarity with DevOps practices, CI/CD pipelines (e.g., Jenkins, GitLab CI, Bamboo), • Hands-on experience with cloud platforms such as AWS, GCP, or Azure., • Proven experience designing and optimizing scalable and resilient distributed systems, including cloud-native architectures using Docker, Kubernetes, and service meshes. More specifically: • Strong expertise in Java, • Experience working with JavaScript, • Experience with RESTful APIs, GraphQL, and microservices architecture., • Experience with React or similar languages., • Experience with Relational databases., • Fluent written and spoken English., • Experience with Jira, and other Atlassian tools., • Excellent communication skills and the ability to influence technical decisions., • A problem-solver mindset, eager to tackle challenges that make a real difference. Why join Sngular? Because here, you'll work with top-tier professionals and the latest technologies. And beyond that, we offer: • 📚 Unlimited learning: Access to Udemy and goFluent., • 💬 Unlimited attendance at meetups and tech events (on-site and online)., • 🚀 Personalized career development with 1:1 mentoring., • 🕒 Flexible hours, remote-first, and the option to work from any of our Hubs., • ☀️ Shorter workdays in July and August., • 🎉 22 vacation days, your birthday off, and December 24 & 31 off., • 🧑 💻 2 extra paid days for attending tech events., • 💰 Competitive salary, tailored to your skills and experience., • 💳 Flexible compensation options. At Sngular we understand diversity and promote inclusion, therefore, we maintain a clear commitment to the establishment and development of policies that integrate equal treatment and opportunities among all people, regardless of their gender, sex, sexual orientation, origin, social family, race, color, age, religion or culture. If when reading this offer you know that we are talking about you, do not hesitate to send us your profile, since we are looking forward to meeting you in person. And if you think you know someone who meets these requirements, do not hesitate to ask them to write to us. We will wait for you!

We are looking for a GCP Platform Site Reliability Engineer to join a leading retail company in Barcelona on a permanent contract. Location: Remote in Spain (Occasional trips to Barcelona) Contract type: Permanent, direct with end client Key responsibilities: • Build and enhance a multi-cloud Kubernetes platform to support product teams., • Automate CI/CD, observability, and infrastructure tools to improve developer experience., • Deploy, maintain, and monitor cloud infrastructure across large-scale systems., • Collaborate with cross-functional teams to drive reliability and scalability initiatives. Requirements: • 7+ years in SRE or Platform Engineering (10+ years total experience)., • Strong expertise in Google Cloud Platform and Kubernetes., • Experience with Terraform, GitOps, and observability tools (Grafana, Prometheus, Loki, etc.)., • Proficiency in scripting languages (Python, Bash, PowerShell)., • Experience in large enterprise environments. If you are an experienced engineer looking for a challenging opportunity within a large-scale environment, we’d like to hear from you.

🚀 En knowmad mood buscamos una persona desarrolladora apasionada por la tecnología, con amplia experiencia en el diseño e implementación de soluciones de alto nivel y quieres trabajar en proyectos críticos y de gran escala. 🔹 Lo que harás • Diseñar y desarrollar APIs y microservicios de alto rendimiento., • Aplicar DDD, arquitectura hexagonal y patrones de diseño en proyectos reales., • Garantizar la calidad siguiendo principios de Clean Code y SOLID., • Contribuir a la automatización de pruebas (unitarias, integración, end-to-end)., • Colaborar estrechamente con el/la Tech Lead y el resto del equipo ágil (Scrum)., • Participar en proyectos desde cero, aportando experiencia en arquitectura y visión técnica., • Proponer ideas y nuevas tecnologías que impulsen la eficiencia y la innovación. 🔹 Lo que buscamos • +8/10 años de experiencia en Java (8-11 en adelante)., • Experiencia sólida con Spring Framework y entornos de microservicios., • Conocimiento profundo en DDD, arquitectura hexagonal y patrones de diseño., • Experiencia en entornos de alta concurrencia y rendimiento., • Experiencia práctica con Kafka u otras colas de mensajería., • Conocimiento de BBDD relacionales y no relacionales., • Experiencia con API First / OpenAPI, gRPC y protobuf., • Habituado/a a trabajar en entornos ágiles (Scrum). En knowmad mood 🌟 Nuestra cultura es People First: escuchamos de verdad a las personas con encuestas de felicidad, feedback 360º y una línea directa con el CEO. Porque tu bienestar y felicidad importan. 🌴 Descansa y desconecta: 22 días de vacaciones + 2 días extra + 24 y 31 de diciembre libres. 💻 Smart working real: tú decides desde dónde trabajar, lo importante son los resultados y que estés bien. 🚀 Crecimiento a tu medida: plan de carrera personalizado, formación continua (técnica, habilidades, metodologías, idiomas, certificaciones) y programas de liderazgo adaptados a ti. 💚 Bienestar integral: actividad física, nutrición y equilibrio emocional para cuidar de ti en todas las dimensiones. 🎉 Team & fun: escape rooms, videojuegos, ajedrez y nuestras fiestas de verano y Navidad, porque también sabemos pasarlo bien. 🎁 Knowmad moments: te acompañamos en cada etapa importante de tu vida — pack de bienvenida, cumpleaños, aniversarios, maternidad/paternidad y más. ✨ Si buscas un entorno tecnológico puntero, donde participar en la construcción de proyectos desde cero y contribuir en la definición de arquitecturas de alto nivel, queremos conocerte. ¿Te unes? #Somosknowmadmood

¡Apiux está buscando un/a ANALISTA PROGRAMADOR DRUPAL para TELETRABAJAR!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 2 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: DRUPAL Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 22.000 – 28.000 Requisitos Obligatorios: • Desarrollador Drupal, • Experiencia al menos 2 años, • Construcción de módulos y configuración de Drupal, • Conocimiento alto en PHP, JavaScript, Twig y MySQL, • Conocimientos de Drupal 10, 11 Requisitos Deseables: • Conocimiento de Drupal headless (código desacoplado) y aplicación en algún proyecto, • Que siga las buenas prácticas de codificación Proactividad para proponer soluciones nuevas, • Conocimientos de temming en Drupal Funciones: • Desarrollador senior de drupal, • Destreza en el desarrollo, capaz de crear portales, módulos, pluging y contenidos en Drupal., • Dominio del desarrollo Backend, con capacidad para crear módulos personalizados en PHP o adaptar módulos existentes cuando no exista una solución estándar o no se adapte a nuestras necesidades., • Habilidad para definir y configurar entornos locales de desarrollo., • Capacidad para redactar documentación técnica, manuales de usuario y de operación Beneficios: • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año, • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

Experiencia mínima: 5 años Conocimientos necesarios: Los relacionados con dirigir los estudios técnicos del diseño de las infraestructuras viarias, carretas y autopistas. Normativa de Diseño del Ministerio. Valorable conocimiento de normativa internacional. Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Director para dirigir los proyectos de carreteras de EPTISA. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones • Supervisar y coordinar el desarrollo de los proyectos., • Asegurar el cumplimiento de los plazos y presupuestos., • Gestión del personal a que participa en el proyecto., • Mantener la comunicación con los clientes y los equipos de trabajo., • Resolver problemas y tomar decisiones., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de calidad., • Presentar informes de progreso y resultados., • Participar en la planificación de la empresa. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Disponer de título universitario en Ingeniería Caminos o Master equivalente., • Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho., • Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará tener más de 10 años de experiencia en puesto similar, así como haber trabajado en proyectos de concesiones. Qué obtendrás a cambio • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Contrato indefinido desde el primer día., • Incorporación inmediata., • Tickets de comida, además de tu salario., • Seguro de vida y accidentes., • Posibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas, • Salario competitivo, acorde a mercado. Tu siguiente paso Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV (). Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte.

✨ Capitole is celebrating 10 years! We are now more than 1,000 people building an environment where talent is nurtured, recognized, and empowered to grow. 🤝 People First: trust, respect, and professional development. 📉 Employee turnover rate of just 13%, well below the industry average. 💻 Cutting-edge projects with global clients and modern technologies. 📚 Tailored training programs: up to €1,200/year per employee. 🕓 True flexibility to work your way. 💬 Monthly check-ins and annual 360º evaluations to support your growth. 🏥 Private health insurance, flexible compensation, and Wellhub for your overall wellbeing. 💡 Active tech communities to learn and share knowledge. 🎊 Amazing team events (yes, we know how to have fun too 😉). Interested in joining us? Take a look at this opportunity 👇 Key Responsibilities • Design, develop, and maintain back-end microservices (mainly in Python or Go) on Kubernetes clusters within AWS., • Write clean, efficient, and well-documented code following best development practices., • Implement CI/CD pipelines to automate software delivery and reduce time-to-market., • Ensure reliability and performance through unit, integration, and end-to-end testing., • Collaborate with architects and cross-functional teams to design scalable and secure software solutions., • Participate in code reviews, pair programming, and continuous improvement initiatives., • Contribute to observability and monitoring using tools such as Grafana or Opensearch., • Integrate security practices into the development lifecycle, including vulnerability and secret scanning. Requirements • +5 years of experience in Python, Go, Java, or C# with a strong focus on microservices and cloud architectures., • Experience with PostgreSQL and SQL for database design and optimization., • Knowledge of ORM tools such as GORM or Atlas., • Solid hands-on experience with Docker and Kubernetes., • Proficiency in Git and GitHub, including CI/CD workflows., • Experience with testing frameworks such as ViTest, Ginkgo, or Playwright., • Familiarity with TypeScript and Vue.js or similar frameworks is a plus., • Desirable knowledge of Lua scripting, Kong or NGINX Lua Resty for API gateways., • Experience with RabbitMQ or other message brokers and event-driven architectures., • Understanding of HashiCorp Vault for secure secrets management., • Previous experience in Agile and DevOps environments (“you build it, you run it”)., • Strong collaboration, communication, and problem-solving skills. Please note: the selection process includes a short technical test required by the client, designed to evaluate your hands-on knowledge of the main technologies used in the project Location: 100% Remote Schedule: Flexible, with reduced hours on Fridays Language: English (fluent), Spanish (intermediate-fluent) Want to know more? Click ___ and find out! See what people say about us 🕵️ ___ See what people say about us 🕵️ Feel free to send us your profile, we are excited to meet you! 💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 65+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role The Revolut People team is pivotal to how we support our people and manage a seamless experience for them each day. From on-boarding flows to line manager coaching and development, our goal is to create a partnership with our teams that's people-centric and value-adding. We’re now looking for a Head of Compensation to bring our compensation strategy to life — translating high-level thinking into actionable frameworks, scalable processes, and impactful tools. You’ll play a key role in building global compensation structures, running our core compensation cycles, and guiding market expansion. We’re after a hands-on expert with a progressive track record across multiple compensation domains. Someone who thrives on complexity, communicates clearly with senior stakeholders, and can confidently balance strategy and execution. If you're passionate about scaling systems, making data-driven decisions, and building for global impact — this could be the role for you. You'll work closely with cross-functional partners across People, Finance, Legal, and our business leadership, with exposure to governance forums including remuneration committees and regulators. This is a high-impact role with clear growth potential, ideal for someone who loves building and helping others grow, too. Up for the challenge? Let’s talk. What you'll be doing • Designing and implementing global compensation frameworks, • Designing industry-defining salary structures, • Managing annual salary reviews and off-cycle compensation cycles, • Designing and implementing performance-based bonus programs, • Executing compensation, calibration, and benchmarking processes, • Acting as a trusted adviser to business leaders and People Partners on compensation matters, • Collaborating with Talent Acquisition and international expansion teams to ensure competitive offers in new markets, • Supporting executive compensation processes and engaging with governance forums such as remuneration committees, • Building scalable models, templates, and compensation playbooks for consistency across regions, • Providing data-driven insights to drive equitable and transparent pay decisions, • Staying up to date with compensation regulations and ensuring global compliance What you'll need • 5–10 years of experience in compensation roles at global, high-growth companies, • Technical expertise in salary benchmarking, equity, and compensation design for a global workforce, • Experience managing performance bonus programs, job leveling, and global salary reviews, • Advanced modelling skills in Excel or Google Sheets, • Ability to navigate ambiguity, drive alignment, and operate independently, • Experience partnering with senior leaders and engaging with remuneration committees or regulators Nice to have • Familiarity with equity compensation as part of a broader total rewards strategy, • Exposure to compensation compliance requirements in regulated markets

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo, lo que nos permite dar soluciones y servicios en diversas áreas, aumentando las capacidades, recursos tecnológicos, geográficos y financieros de nuestros clientes, además de ayudarles dando las respuestas más innovadoras. Somos una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Buscamos incorporar un/a BIM Modeler especializado/a en modelado 3D de infraestructuras eléctricas, para participar en un proyecto internacional. El objetivo es transformar la documentación técnica de subestaciones eléctricas y/o torres de telecomunicación en modelos digitales Scan2BIM, garantizando precisión, interoperabilidad y cumplimiento con los estándares BIM europeos. Funciones: • Modelar subestaciones eléctricas en Revit u otras plataformas compatibles con IFC, a partir de nubes de puntos escaneadas (LiDAR)., • Asegurar la calidad y consistencia geométrica de los modelos en nivel de detalle LOD200., • Estandarizar objetos, familias y nomenclaturas conforme al BIM Book., • Coordinar con los equipos de escaneo, ingeniería y gestión BIM para la integración de datos., • Validar la vinculación de los modelos con los sistemas de gestión documental (ACC – Autodesk Construction Cloud). Requisitos: • Formación técnica o universitaria en Arquitectura, Ingeniería Civil, Industrial o afines., • +3 años de experiencia en modelado BIM de infraestructuras industriales o eléctricas., • Dominio de herramientas: Revit, Navisworks, Dynamo, FME o LISP., • Conocimiento sólido de estándares openBIM (IFC) y metodología colaborativa., • Inglés profesional (B2 o superior). Valorable: • Experiencia previa en proyectos Scan2BIM o Utilities (AIS/GIS)., • Automatización de procesos de modelado (scripts Dynamo o Python)., • Certificación Autodesk Professional o buildingSMART., • Capacidad de trabajo en entornos internacionales y multidisciplinares. Te ofrecemos formar parte del equipo de profesionales de NTT DATA BPO, lo que significa que desde el primer día ponemos todos los mecanismos necesarios en funcionamiento para que tengas un plan de carrera y formación especializada para el desempeño de tus funciones profesionales: • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Salario en función de la experiencia del candidato., • Horario Lunes a Viernes en jornada flexible., • Modelo Híbrido: 3 días de oficina en cliente (Barcelona) y 2 teletrabajo., • Integrarte en una compañía multinacional líder (Una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. Si eres una persona con buena comunicación, proactiva, que se sienta cómoda trabajando en equipo, no dudes en aplicar. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Jefe/a de Obra con experiencia en viviendas para trabajar junto a uno de nuestros principales clientes, empresa de ingeniería líder en proyectos obra civil. • Oficinas: Madrid., • Modalidad: Presencial. Cuáles serán tus funciones: • Planificar y ejecutar el plan de producción a corto y largo plazo, acorde con el programa de obra y la capacidad productiva de la empresa., • Gestionar los recursos materiales, equipos y personal necesarios para la producción, así como la política de compras y logística., • Supervisar el proceso de producción, comprobando el funcionamiento de los equipos y el desempeño de los trabajadores., • Mejorar continuamente la calidad y la eficiencia de la producción, aplicando técnicas de control y prevención de riesgos., • Coordinar con otros departamentos, como Compras, Administración, etc., para asegurar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos. Qué perfil buscamos: • Grado en ingeniería, arquitectura o FPII en construcción, obra civil o similares., • 10 años de experiencia como Jefe de Obra., • Experiencia en la gestión integral de obras de viviendas, al menos 3 viviendas., • Habilidades de comunicación y coordinación multidisciplinar. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

✨Capitole is celebrating 10 years! We are now +1,100 people building an environment where talent is nurtured, recognized, and empowered to grow! 🤝 People First: trust, respect, and professional development. 📉 Employee turnover rate of just 13%, well below the industry average. 💻 Cutting-edge projects with global clients and modern technologies. 📚 Tailored training programs: up to €1,200/year per employee. 🕓 True flexibility to work your way. 💬 Monthly check-ins and annual 360º evaluations to support your growth. 🏥 Private health insurance, flexible compensation, and Wellhub for your overall wellbeing. 💡 Active tech communities to learn and share knowledge. 🎊 Amazing team events (yes, we know how to have fun too 😉). Interested in joining us? Take a look at this opportunity 👇 🧩 What we’re looking for: We are seeking a SOC Analyst (📍Mandatory to reside in Spain) who is passionate about cybersecurity to join our multicultural and dynamic team. If you are motivated by detecting, analysing, and responding to security incidents, this opportunity is for you! 🎯 Requirements: • Degree in computer science, cybersecurity or equivalent qualification., • Experience in SOC, CERT or security solutions environments (desirable)., • Knowledge of monitoring, incident management and threat analysis., • Familiarity with SIEM, firewall, IDS/IPS, EDR tools, etc., • Good command of operating systems (UNIX, Linux, Windows)., • Certifications such as TISP, CISSP, GIAC, CEH or others (desirable)., • English level C1. 🧭 Responsibilities: • Identification and analysis of incidents and cyberattacks., • Coordination of immediate measures in response to cybersecurity incidents., • IT incident management and support (Incident Response)., • Evaluation and analysis of security events in SIEM environments., • Development and optimisation of security standards, processes and use cases., • Support in cross-functional areas (forensics, malware, threat hunting, etc.)., • Continuous learning in attack techniques and threat scenarios., • Hotline support for IT security issues. 🌍 Additional info: Location: 100% Remote❗(Only Spanish Residents)🌐 Schedule: Monday to Friday, from 8:00 am to 4:30 pm. 🕗 Want to know more? Click ___ and find out! See what people say about us 🕵️ ♀️ ___ See what people say about us 🕵️ ♀️ Feel free to send us your profile, we are excited to meet you! 💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

Si cuentas con una experiencia consolidada en posiciones de liderazgo técnico de arquitectura de software/soluciones y con amplios conocimientos en inteligencia artificial generativa y te apasiona, si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? 🏡 Teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España. ⏰ Flexibilidad horaria: Dentro de las posibilidades de cada proyecto/cliente. 👩 💻 Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . 🔊 Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? 🌱Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable 🏆Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué te ofrece el puesto? • Incorporación a un equipo multidisciplinar como especialista en IA Gen, ayudando a nuestros clientes a implementar/usar correctamente las herramientas de IA., • Liderazgo técnico en servicios de alto valor, acompañado de perfiles altos., • Participación en preventa técnica, presentaciones a clientes/potenciales,..., • Impartir formación en IA, bien interna bien a clientes. ¿Qué es importante que manejes con soltura? • Mínimo 10 años de experiencia en desarrollo de software/arquitectura de soluciones., • Mínimo 7 años de experiencia trabajando con inteligencia artificial generativa, ayudando a clientes a sacar el máximo partido a este tipo de herramientas., • Experiencia en labores de preventa, presentación a clientes, ..., • Experiencia con Arquitecturas de Microservicios, reactivas, …, • Experiencia en definición de roadmaps de transformación digital desde cero., • Experiencia trabajando con arquitecturas cloud., • Experiencia en Prompting Engineering y Context Engineering, • Experiencia en desarrollo asistido por IA., • Experiencia en LLMs (ajustes parámetros, optimización de tokens, etc.), • Inglés mínimo B2., • Conocimiento de marco normativo regulatorio, legal y ético de IA. Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

Estamos buscando SDR para fortalecer nuestro crecimiento. ¡Únete a RealAdvisor España! ¿Quiénes somos? RealAdvisor es una startup suiza que se ha consolidado como líder en el mercado de valoraciones online, revolucionando el sector inmobiliario con un producto altamente diferenciado y en plena expansión. Nuestro portal inmobiliario atrae a más de 10 millones de visitantes únicos al año en los diversos mercados internacionales donde ya estamos activos. 🌐Información sobre el rol Nuestro equipo de SDR's es el motor que impulsa la adquisición de nuevos clientes para RealAdvisor en todo el mundo. Los Sales Development Representatives son jóvenes aspirantes a Account Executives. Sus competencias consisten en dar a conocer nuestra empresa al mercado. Están comprometidos en dominar su segmento de mercado con un enfoque orientado a soluciones y usan sus habilidades en comunicación para ampliar nuestra base de clientes a una velocidad impresionante. 🚀 Estamos buscando SDR's capaces de proporcionar un primer contacto excelente a posibles clientes. Buscamos a alguien que pueda identificar eficazmente las oportunidades y realizar prospecciones personalizadas en función del tipo de cliente. Si eres una persona motivada que ama los desafíos y actúa siempre con integridad, nos encantaría saber de ti ⭐ Qué harás • Calificación y prospección de leads: Programar citas de presentación. También recibirás prospectos filtrados por miembros del equipo., • Organizar y asegurar que el cliente asista a la reunión. En caso de que no sea posible, recontactar al prospecto y reprogramar la cita si es viable., • Convertirse en un experto del producto RealAdvisor, su posicionamiento en el mercado y las soluciones que ofrece, respaldado por casos de estudio relevantes y convincentes. Qué necesitarás: • Excelentes habilidades comunicativas: Es esencial poseer habilidades excepcionales de comunicación., • Voluntad de ayudar más allá de tus responsabilidades principales para asegurar una excelente cohesión de equipo., • Curiosidad y actitud de un aprendiz orientado a los datos, prosperando en un entorno dinámico y colaborativo., • Buena conexión a internet estable. 🎖️Competencias valoradas: • Experiencia en el sector inmobiliario y conocimientos de CRM y herramientas de automatización, que serán grandes ventajas., • Proactividad y capacidad de venta: Buscamos personas ambiciosas y disciplinadas, listas para aprovechar esta oportunidad y crecer con nosotros., • Licencia en business school o equivalente. Esta es una de esas oportunidades que no se presentan todos los días. Si estás listo para unirte a una empresa en pleno crecimiento y maximizar tu potencial de ganancias, ¡RealAdvisor es el lugar perfecto para ti! 📥 ¿Interesado? No alcanzamos éxitos ambiciosos por casualidad, solo trabajamos con los mejores. Si crees que eres uno de ellos, envíanos tu perfil y únete a nosotros en este emocionante viaje.

Location: Sweden, United Kingdom, Israel, Spain Reports to: CEO, Midcore District; Matrix manager: Group CFO, MTG The Role We’re looking for an experienced and inspiring finance leader to shape the financial strategy and performance of MTG’s newly established Midcore District, a collective of world-class studios creating genre-defining midcore mobile games. As the most senior finance leader in the District, you’ll partner closely with the Midcore CEO and Group CFO to drive growth, investment, and performance across our current and future studios. You’ll combine strategic vision with hands-on execution, ensuring financial discipline while empowering creativity and smart risk-taking. You’ll lead the District’s finance agenda, guide business decisions through data and insight, and work closely with studio finance teams to ensure alignment and excellence. This is a role for a finance leader who thrives in dynamic, entrepreneurial environments, where partnership, pace, and ambition go hand in hand. You’ll lead a small direct team (including a Senior Controller and Senior Accountant) while collaborating across the Group’s finance community. Key Responsibilities • Be the strategic finance partner to the Midcore CEO, shaping and delivering the District’s growth ambitions., • Own the District’s long-term financial strategy, ensuring that capital allocation, investment prioritization, and business performance management enable sustainable growth and profitability across studios., • Collaborate with studio CFOs and finance teams to strengthen local performance and ensure alignment with Group standards., • Establish and oversee a unified financial performance framework across studios, aligning KPIs, forecasting standards, and performance reviews., • Lead the development of forecasting and investment models that inform strategic decisions and optimize resource deployment at District and studio levels., • Partner with Group and District leadership on strategic initiatives, including M&A, studio integrations, and new business evaluations, and integration planning, and ensuring financial insights drive high-quality decision-making on investments and profitability., • Ensure full compliance with MTG Group financial governance, reporting, and control frameworks, including IFRS, audit readiness, and risk management across all District entities., • Work closely with Corporate Tax to ensure accurate transfer pricing, internal chargebacks, and tax-compliant intercompany structures and processes., • Inspire, coach, and support a high-performing finance team, fostering a culture of trust, learning, and accountability., • Act as the key financial representative for the District to Group Finance, auditors, and external stakeholders, translating performance into clear, actionable narratives and ensuring clarity, communication, and alignment. Candidate Profile • Based in Sweden, UK, Spain, or Israel, with ability to travel in Europe (<50%)., • 10+ years’ experience in senior finance roles within global, fast-paced organizations., • Proven ability to define and execute long-term financial strategy, capital allocation, and investment planning in a multi-entity environment., • Champion financial excellence and robust governance, ensuring compliance, consistency, and alignment across all studios., • Strong FP&A and business partnering experience, with a track record of influencing senior leaders., • Skilled at leading through influence in matrix structures and building trust across diverse teams., • Commercial mindset, able to turn data into stories and insights into action., • Able to represent the organization confidently at executive and external stakeholder levels, translating complex financials into clear strategic narratives., • Strong technical knowledge in accounting, consolidation, tax, and transfer pricing., • Excellent communicator with strong cultural intelligence and the ability to influence and collaborate effectively across diverse teams and geographies., • Demonstrated commitment to equity, diversity, and inclusion in leadership and team development., • Passion for gaming, tech, or entertainment industries is a strong plus.

🚀 En Bullhost buscamos un/a Técnico Senior de Sistemas con perfil técnico y experiencia en entornos Microsoft. Si te apasiona la tecnología, disfrutas resolviendo retos técnicos y quieres liderar un equipo clave en la continuidad y calidad de los servicios IT, esta oportunidad es para ti 👇 🎯 Tu misión Serás el referente técnico para garantizar la estabilidad, seguridad y evolución de las plataformas Microsoft de nuestros clientes. Resolverás incidencias avanzadas, liderarás implementaciones y aportarás tu expertise en proyectos de modernización y securización. 🛠️ Principales responsabilidades • Resolver incidencias complejas de sistemas y usuarios., • Administración avanzada de Active Directory, GPOs, hardening, DNS/DHCP, IIS, WSUS, certificados, SQL Server., • Soporte en entornos híbridos, migraciones y licenciamiento Microsoft., • Gestionar Intune, Exchange Online, Teams y SharePoint Online., • Automatización con PowerShell., • Supervisar actualizaciones, despliegues y mantenimiento de equipos., • Operación en VMware / Hyper-V, backup y redes LAN/WAN., • Mantener actualizado el inventario, la documentación y las configuraciones., • Automatización con PowerShell., • Apoyo técnico en preventas y definición de soluciones. 💡 Requisitos técnicos • Experiencia sólida con Windows 10/11, Active Directory, GPO, DNS/DHCP.ç, • Dominio de Microsoft 365, Exchange Online, Teams, Intune y SharePoint., • Conocimientos de redes LAN/WAN, VPN, VLAN, WiFi, routing y switching básico., • Experiencia en virtualización (VMware / Hyper-V)., • Conocimientos de backup y restauración de datos., • Nociones de PowerShell y automatización., • Conocimientos de seguridad endpoint, EDR y políticas de acceso., • Experiencia en diagnóstico de rendimiento y conectividad., • Certificaciones Microsoft (muy valoradas). 🔹 Lo que buscamos en ti • Comunicación clara y efectiva., • Capacidad resolutiva y análisis técnico., • Organización y orientación a resultados., • Lugar de residencia: Bilbao o alrededores. 🌐 Sobre Bullhost En Bullhost somos una compañía en crecimiento dedicada a ofrecer soluciones IT, servicios cloud y gestión integral de infraestructuras tecnológicas. Apostamos por la innovación, la mejora continua y la excelencia técnica como pilares de nuestro trabajo diario. 🔹 Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en plena expansión dentro del sector de la ciberseguridad., • Participación activa en la estrategia de negocio., • Plan de carrera definido y oportunidades de crecimiento real., • Beneficios adicionales a concretar., • Rango salarial a convenir según perfil, • Teletrabajo: existen políticas de empresa pero se valora positivamente la presencialidad. 📩 Si te identificas con este reto y quieres formar parte de un proyecto emergente con gran proyección, estaremos encantados de conocerte.

Descripción del puesto ¿Te apasiona la tecnología, la automatización y los entornos cloud? En Capitole buscamos un DevOps Engineer con ganas de crecer en un entorno colaborativo, técnico y orientado a la mejora continua. Trabajarás junto a un equipo de ingenieros experimentados, participando en la construcción de infraestructuras seguras, estables y escalables, mientras desarrollas tus habilidades en cloud, automatización e infraestructura como código. Responsabilidades del puesto 🔹 Participar en la definición y gestión de infraestructura mediante Infrastructure as Code (IaC), abarcando redes, bases de datos y proxies en entornos cloud (AWS, Azure) y on-premise. 🔹 Contribuir a la creación de sistemas seguros, estables y escalables, aplicando buenas prácticas de networking y seguridad con el soporte de compañeros senior. 🔹 Colaborar en la implementación y mantenimiento de herramientas de monitorización, logging y alerting para mejorar la observabilidad de los sistemas. 🔹 Apoyar a los equipos de desarrollo en procesos de CI/CD, incluyendo pipelines, testing, empaquetado y despliegue. 🔹 Identificar tareas repetitivas y ayudar a automatizarlas, promoviendo la eficiencia operativa y el autoservicio dentro del equipo. Must Have 🔹 Experiencia con cloud AWS 🔹 Conocimientos básicos de Infrastructure as Code, preferiblemente con Terraform. 🔹 Familiaridad con contenedores (Docker) y nociones de Kubernetes u otras plataformas de orquestación. 🔹 Comodidad trabajando en entornos Linux/Unix. 🔹 Habilidades de scripting (Bash, Python, u otros). 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200 € al año en formación 🏥 Seguro médico privado gratuito 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante 🏋️ ♂️ Acceso a +10 K gimnasios por toda España con Wellhub (Gymforless) 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos 👉 Sabemos lo importante que es informarte sobre la empresa, la cultura y las opiniones de otros profesionales del sector. 🔍 Descubre lo que dicen sobre nosotros en ___ 🕵️ ♀️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ___ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ¿Te animas a este gran reto y equipo? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation