
Empresa del sector comercio situada en Palafrugell, Palamós y Playa de Aro necesita incorporar Responsables de tienda y Adjuntos responsables de tienda. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Atención al cliente, • Formación, orientación, desarrollo del equipo, • Coordinación de la tienda a nivel humano - organizativo, • Elaboración de planings, • Control de la cuenta de explotación., • Elaboración de pedidos de tienda, control de stocks y flujo de mercancía., • Realización de inventarios, • Desarrollo de acciones para fomentar la venta bajo supervisión del RZ, • Implantación de productos de tienda y gestión del lineal, • Resolución de problemas mediante planes de acción., • Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Formación: GS Administración y finanzas Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años como responsable de tienda dirigiendo equipos., • Buscamos a una persona orientada al cliente, con habilidades comunicativas, responsable, exigente y resolutiva., • Valorable residencia próxima al puesto de trabajo. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales. Contrato directamente por empresa

Chalito Plaja D’Aro Objetivo del puesto: Dirigir, supervisar y optimizar todas las operaciones del restaurante, garantizando una experiencia excepcional para los clientes, el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio, la rentabilidad del negocio y el desarrollo del equipo humano. Funciones principales: Asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos, de ventas y de rentabilidad del restaurante. Supervisar y garantizar una excelente atención al cliente. Gestionar el equipo humano: selección, formación, evaluación y desarrollo de los colaboradores. Coordinar y supervisar el cumplimiento de protocolos operativos, sanitarios y de seguridad alimentaria. Velar por la imagen del restaurante: limpieza, orden, presentación del producto y del equipo. Proponer mejoras continuas en procesos, productos y servicio. Requisitos del puesto: Experiencia mínima de 2 años en dirección de restaurantes o unidades de negocio similares. Formación en Administración de Empresas, Gastronomía, Turismo o carreras afines (deseable). Liderazgo sólido y capacidad para gestionar equipos grandes. Alta orientación al cliente y resultados. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y bajo presión. Competencias clave: Liderazgo y comunicación efectiva Pensamiento estratégico y operativo Resolución de problemas y toma de decisiones Organización y control Adaptabilidad y resiliencia Trabajo en equipo y desarrollo de talento