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TECNICO/A DEPILACIÓN LÁSER DIODO ¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola! Somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento, por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en nuestros centro de GRANADA LA CALETA. Buscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tenga conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. FUNCIONES DE TU PUESTO DE TRABAJO: • Ejecución del tratamiento láser., • Control de parámetros y evolución del tratamiento., • Asesoramiento profesional del tratamiento en cabina., • Gestión de citas / Agendas., • Cobro de citas., • Captación de posibles clientes potenciales., • Perfil comercial, Comercialización de productos., • Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...), • Gestión de equipos, • Gestión de facturación, presupuesto, etc. CONDICIONES Y HORARIOS: • Contrato de sustituación, • Contrado de 40 horas de lunes a viernes 10-14H /16-20 horas., • Flexibilidad horaria en base a las necesidades del centro., • Posibilidad de aumento de horas/jornada REQUISITOS MÍNIMOS: • Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar., • Compañerismo y trabajo en equipo., • Don de gentes y altas habilidades comerciales., • Disponibilidad horaria según se oferta., • Compromiso y adaptabilidad., • Persona resolutiva, responsable y disciplinada., • Buena comunicación., • Alta autonomía., • Conocimientos informáticos (paquete office, etc.), • Se valorará conocimiento en sistema FLOWWW., • La empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto practica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología. ¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestros centro de GRANADA LA CALETA no dudes en enviarnos tu currículum!

Se busca una persona con amplia experiencia profesional en cocina para incorporarse a un restaurante asador. La persona seleccionada se encargará de llevar la partida caliente, trabajando con organización, autonomía y responsabilidad. • Jornada parcial de 20 horas semanales., • Contrato indefinido., • Se requieren varios años de experiencia en cocina., • Horario de martes a sábado, descansos domingos y lunes.

AGENTE COMERCIAL – MARMITA BLUE En Marmita Blue buscamos personas ambiciosas, comerciales y orientadas a resultados que quieran formar parte de nuestro proyecto como colaboradores externos.Buscamos perfiles con ganas de crecer y de construir sus propios ingresos. Aquí no hay un techo salarial: cuanto más generes, más puedes ganar. 💰 ¿Cómo funciona la remuneración? • Colaboración externa., • Remuneración exclusivamente por comisión, sin salario fijo., • Las comisiones se abonan mensualmente en función de las ventas generadas., • No existe límite de ingresos., • Tú marcas tu propio techo: tus ingresos dependerán directamente de tus resultados., • Bonos mensuales por objetivos: podrás obtener incentivos adicionales cuando superes determinados niveles de facturación. 🎯 ¿A quién buscamos? Personas con: • Ambición y mentalidad emprendedora., • Buenas habilidades comerciales y de comunicación., • Iniciativa y autonomía., • Orientación clara a resultados., • Experiencia demostrable en ventas, preferiblemente en captación comercial. 🔥 Un proyecto para personas ambiciosas Si buscas un puesto convencional con un salario fijo, probablemente este proyecto no sea para ti.Si, por el contrario, quieres que tu esfuerzo y tus resultados determinen cuánto puedes ganar, queremos conocerte. En Marmita Blue no ponemos techo a tus ingresos. Tú decides hasta dónde quieres llegar.

Se busca una persona con amplia experiencia en cocina para incorporarse a un restaurante asador. La persona seleccionada se encargará de llevar la partida caliente y deberá contar con varios años de experiencia profesional, capacidad de organización y autonomía en el puesto. Se ofrece jornada completa y contrato indefinido.

¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasiona el desarrollo de talento? En GENERALI, reconocida como la mejor empresa para trabajar en España según el prestigioso ranking de Top Employer 2026, buscamos un/a Gestor/a de Equipo Comercial para impulsar un nuevo equipo de asesores de seguros. 🚀¿Cuál será tu misión? • Atraer y seleccionar talento: identificarás candidatos para el puesto de asesor/a de seguros y los acompañarás en su incorporación., • Formar y desarrollar: participarás en la formación en productos, metodología comercial y herramientas digitales., • Dinamizar la actividad comercial: motivarás y guiarás a tu equipo para alcanzar sus objetivos., • Acompañar y apoyar: estarás presente en visitas y reuniones clave con clientes., • Consolidar profesionales: impulsarás el crecimiento de tu equipo para convertirlo en referente del sector. 👀 ¿Qué buscamos? • Estudios mínimos: Bachillerato o equivalente, • Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos comerciales., • Capacidad para atraer y seleccionar candidatos para formar y consolidar un equipo de ventas., • Perfil digital y residencia en la provincia del puesto vacante., • Habilidades de comunicación, liderazgo y negociación. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • Modelo retributivo competitivo: fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias., • Contrato mercantil con autonomía y respaldo de una gran compañía., • Plan de desarrollo profesional con objetivos claros y acompañamiento., • Flexibilidad horaria para una mejor conciliación., • Formación a cargo de GENERALI, incluyendo certificado oficial acreditativo para ejercer la profesión., • Estabilidad en un sector sólido, incluso en tiempos de incertidumbre., • Crear y gestionar tu propia cartera generando ingresos recurrentes y crecientes. 👍 ¿Te interesa? Lidera, forma y haz crecer tu propio equipo con el respaldo de una marca global. Únete al Equipo Rojo de GENERALI

BUSCAMOS RESPONSABLE DE GESTIÓN LABORAL Y RRHH Buscamos una persona que centralice la gestión laboral y los recursos humanos de varias empresas de hostelería, actuando como interlocutor de referencia para la dirección y los responsables de cada establecimiento. Necesitamos un perfil organizado, resolutivo y con experiencia práctica, capaz de gestionar los trámites laborales y asesorarnos en las decisiones del día a día. Funciones principales • Tramitar altas, bajas y variaciones de datos en Seguridad Social., • Gestionar contratos, prórrogas, modificaciones de jornada y demás cambios en las condiciones laborales., • Elaborar o supervisar nóminas, seguros sociales, liquidaciones y finiquitos., • Resolver consultas sobre contratación, convenios, jornadas, descansos, vacaciones, permisos y bajas médicas., • Coordinar contrataciones puntuales para eventos y refuerzos de personal., • Centralizar la documentación y las solicitudes de las distintas empresas., • Informar de cambios normativos y de su aplicación al negocio. Requisitos • Formación en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho o titulación relacionada., • Conocimiento actualizado de la normativa laboral, Seguridad Social y convenios colectivos aplicables., • Experiencia con programas de nóminas y gestión laboral, como A3, Sage o equivalentes., • Manejo habitual de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Certific@2 y sedes electrónicas de las administraciones., • Autonomía para tramitar, realizar seguimiento y resolver incidencias., • Organización, confidencialidad y capacidad para comunicarse con dirección, encargados y trabajadores. Es requisito fundamental contar con experiencia y poder desarrollar el trabajo de forma autónoma. Condiciones Modalidad de colaboración, dedicación y remuneración a concretar según experiencia y alcance de las funciones. Posibilidad de crecimiento, teletrabajo y condiciones competitivas.

Empresa de distribución alimentaria busca incorporar un Comercial para ampliar presencia en el canal HORECA: restaurantes, hoteles, heladerías, pastelerías y bares lounge / locales de cócteles en Granada centro y alrededores. Funciones: • Captación de nuevos clientes en la zona., • Presentación de catálogo y asesoramiento sobre soluciones gastronómicas listas para usar, incluyendo productos para coctelería y mojitos., • Gestión de cartera y seguimiento de pedidos., • Identificación de oportunidades en negocios del sector. Requisitos: • Se valorará experiencia en ventas HORECA o alimentación, pero también se considerarán candidaturas de personas muy motivadas que deseen desarrollarse en el sector., • Capacidad de comunicación y negociación., • Iniciativa, autonomía y ganas de aprender.

ENCARGADO/A DE SALA – JEFE/A DE EQUIPO | GRUPO HERMANOS LUNA Grupo Luna busca incorporar un/a Encargado/a de Sala / Jefe/a de Equipo para uno de nuestros establecimientos en Granada. Buscamos una persona con experiencia real gestionando equipos de hostelería, con liderazgo, capacidad organizativa y orientación a resultados. Responsabilidades principales: • Organización y liderazgo del equipo de sala., • Elaboración y optimización de horarios según previsión de ventas., • Control del coste de personal y productividad., • Supervisión de fichajes, puntualidad y cumplimiento de horarios., • Implantación y seguimiento de protocolos de servicio., • Formación y seguimiento del personal., • Control de apertura y cierre del establecimiento., • Gestión de reservas y coordinación del servicio., • Seguimiento de reseñas y experiencia del cliente., • Impulso de venta: ticket medio, vinos, postres, cócteles y venta sugerida., • Resolución de incidencias y toma de decisiones durante el servicio., • Coordinación directa con dirección y cocina., • Seguimiento semanal de objetivos y principales KPI del negocio. Buscamos: • Experiencia previa como encargado/a, maître o jefe/a de sala., • Capacidad para liderar y exigir manteniendo un buen ambiente de trabajo., • Perfil organizado y resolutivo., • Mentalidad comercial., • Capacidad para trabajar con objetivos y números., • Responsabilidad, puntualidad y buena presencia., • Disponibilidad para fines de semana y temporada alta. Valoraremos especialmente: • Experiencia con herramientas de planificación y control horario como Skello., • Experiencia con sistemas de reservas y TPV., • Conocimientos de ratios de personal, ventas y gestión de restaurantes., • Experiencia formando equipos. Ofrecemos: • Incorporación a un grupo hostelero con varios establecimientos en Granada., • Proyecto estable., • Autonomía y responsabilidad real sobre el funcionamiento del negocio., • Posibilidad de crecimiento dentro del grupo., • Condiciones económicas según experiencia y responsabilidad del candidato/a.

Clínica Vibosalud, ubicada en Santa Fe (Granada), busca incorporar fisioterapeuta para trabajar 3 tardes a la semana, con incorporación inmediata. Requisitos imprescindibles: • Formación y/o experiencia en Pilates terapéutico., • Formación en suelo pélvico., • Formación en terapia manual., • Formación en punción seca. Se valorará positivamente formación y experiencia en ejercicio terapéutico y otras técnicas de fisioterapia. Horario: 📅 Martes y jueves por la tarde + una tercera tarde a determinar en el momento de la incorporación. Tipo de colaboración: • Asalariado/a: condiciones según Convenio de Clínicas Privadas., • Autónomo/a: todas las condiciones son negociables. 📍 Clínica Vibosalud – Santa Fe (Granada) 📩 Las personas interesadas pueden enviar su CV

PUESTO CREATIVO/A DIGITAL & SOCIAL MEDIA EN GRANADA En Il Gondoliere buscamos incorporar una persona a nuestro equipo para encargarse del día a día de nuestras redes sociales y ayudarnos a darles un nuevo impulso. Buscamos una persona que esté dentro del equipo, conozca la marca, tenga buen criterio visual y sea capaz de convertir ideas en contenido real. Alguien que pueda pensar una acción, preparar una story, publicar un reel, organizar un sorteo o plantear una campaña sencilla y llevarla hasta el final. ¿QUÉ HARÁS? Tu trabajo estará centrado principalmente en las redes sociales de Il Gondoliere: • Gestionar y mantener activas nuestras cuentas de Instagram, Tik Tok o Facebook, • Organizar y publicar el contenido que vayamos generando., • Preparar stories, publicaciones, reels y otros formatos., • Pensar nuevas ideas de contenido, promociones, sorteos y acciones para nuestros restaurantes., • Mantener una línea visual coherente con la imagen de Il Gondoliere., • Crear diseños sencillos para stories, carteles, promociones o publicaciones., • Coordinarte con fotógrafos, videógrafos u otros profesionales nuestros cuando hagamos producciones de contenido., • Estar pendiente de tendencias, formatos y nuevas ideas que podamos adaptar a nuestra marca., • Ayudarnos a planificar qué publicar y cuándo hacerlo., • Hacer seguimiento de los resultados para saber qué contenido funciona mejor., • Tener conocimientos básicos de publicidad en redes sociales y ser capaz de preparar o gestionar campañas sencillas., • Proponer ideas propias. Queremos que la persona que entre también tenga voz dentro del proyecto. No esperamos que seas fotógrafo/a profesional, diseñador/a gráfico/a senior, editor/a de vídeo ni experto/a en publicidad. Para trabajos específicos podemos contar con profesionales externos. Lo que sí necesitamos es una persona que entienda las redes, tenga criterio, se maneje muy bien con el móvil y el ordenador y sea capaz de juntar todas esas piezas para que las redes de Il Gondoliere rompan ! ¿QUÉ BUSCAMOS? Nos importa especialmente que seas una persona: • Creativa y con iniciativa., • Muy acostumbrada a utilizar redes sociales., • Con buen gusto visual., • Organizada con contenidos, archivos y calendario de publicaciones., • Capaz de utilizar herramientas como Canva o similares., • Con conocimientos básicos de edición de fotografía y vídeo., • Que se maneje bien con Instagram, Meta Business Suite y herramientas digitales., • Con ganas de aprender y mejorar., • Capaz de trabajar con autonomía., • Que esté al día de tendencias sin convertir la cuenta de una empresa en una cuenta personal. Valoraremos experiencia previa gestionando redes, creando contenido, trabajando con marcas, hostelería, moda, lifestyle o proyectos similares. También valoraremos mucho un portfolio, cuentas que hayas gestionado anteriormente o simplemente ejemplos de trabajos que nos permitan ver tu criterio. NO BUSCAMOS NECESARIAMENTE MUCHOS AÑOS DE EXPERIENCIA ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación directa a la oficina de Il Gondoliere Italian Group., • Buenas condiciones económicas según actitud, resultados y experiencia., • Estabilidad y proyecto a largo plazo., • Turno seguido de lunes a viernes., • Jornada adaptativa, • Libertad para proponer y desarrollar ideas., • Posibilidad de crecer y asumir cada vez más responsabilidades dentro del área de marketing del grupo. 📍 Granada Si crees que puedes ayudarnos a llevar las redes de Il Gondoliere al siguiente nivel, envíanos tu CV y, si tienes, algunos ejemplos de trabajos, cuentas, diseños o contenido que hayas realizado. O también puedes dejar el currículum en cualquiera de nuestros restaurantes.

En Pekepolis, parque infantil situado en Armilla, buscamos incorporar un/a Cocinero/a de Cafetería a jornada completa. Buscamos una persona organizada, rápida y resolutiva, capaz de trabajar con autonomía y mantener un servicio ágil incluso en los momentos de mayor afluencia. ¿Qué harás? • Preparación de los platos de nuestra cafetería., • Mise en place y preparación previa al servicio., • Emplatado y salida de comandas., • Control de stock, conservación, caducidades y rotación de producto., • Recepción y organización de mercancía., • Cumplimiento de los procedimientos de higiene y seguridad alimentaria., • Limpieza, orden y mantenimiento de la zona de trabajo. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa trabajando en cocina de cafetería., • Persona organizada, responsable y con capacidad para trabajar de forma autónoma., • Agilidad durante el servicio y capacidad para trabajar en momentos de alta demanda., • Buena actitud y predisposición para trabajar en equipo., • Disponibilidad para trabajar de miércoles a domingo, incluidos todos los fines de semana. Es importante tener en cuenta que la mayor actividad del parque se concentra precisamente en viernes, sábados y domingos, por lo que la disponibilidad durante el fin de semana es imprescindible para el puesto. Si tienes experiencia en cocina y buscas un puesto estable queremos conocerte. Incorporación inmediata!

Marfez Global Tech busca incorporar un/a Comercial Telefónico/a para ampliar nuestra cartera de clientes y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. La persona seleccionada será responsable de contactar con empresas, identificar necesidades, detectar oportunidades comerciales y presentar nuestras soluciones de digitalización, automatización e inteligencia artificial, orientadas a mejorar la eficiencia y competitividad de nuestros clientes. Condiciones • Retribución 100% a comisión, sin límite de ingresos., • Comisiones significativamente superiores a la media, acordes con el elevado valor de nuestros servicios., • Trabajamos con soluciones de alto valor y tickets elevados, lo que permite obtener comisiones muy atractivas por cada operación cerrada., • Modelo de colaboración basado exclusivamente en resultados., • Posibilidad de generar ingresos elevados en función del volumen y calidad de las ventas realizadas., • Incorporación a una empresa tecnológica en crecimiento y con una propuesta de valor sólida. Perfil que buscamos • Persona con clara orientación comercial y a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, persuasión y negociación., • Capacidad para realizar prospección y captación de clientes por vía telefónica., • Proactividad, autonomía y constancia., • Mentalidad emprendedora y ambición profesional., • Se valorará experiencia previa en venta telefónica, captación B2B o comercialización de servicios tecnológicos, aunque no es imprescindible. Buscamos profesionales que entiendan el potencial de un modelo de remuneración basado en resultados y que estén preparados para desarrollar una actividad comercial con productos de alto valor. La posición ofrece una elevada capacidad de generación de ingresos para perfiles comerciales con buenos resultados.

Empresa granadina especializada en el desarrollo, fabricación y comercialización de productos naturales busca incorporar una persona con perfil técnico para asumir responsabilidades en las áreas de calidad, regulación y desarrollo comercial. La posición combina funciones técnicas y comerciales, con autonomía, capacidad de organización y participación en un proyecto empresarial en crecimiento. Funciones en calidad y regulación • Mantener y mejorar el sistema de calidad., • Elaborar y revisar documentación técnica., • Revisar etiquetados y fichas técnicas., • Gestionar registros y documentación normativa., • Coordinarse con laboratorios externos., • Gestionar incidencias y reclamaciones técnicas., • Realizar el seguimiento de los requisitos legales aplicables a los productos., • Colaborar en el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos. Funciones comerciales • Captar y realizar el seguimiento de clientes profesionales., • Preparar y hacer seguimiento de ofertas comerciales., • Proporcionar asesoramiento técnico a clientes., • Desarrollar nuevas oportunidades de negocio., • Apoyar las visitas comerciales y la participación en ferias del sector., • Colaborar con el departamento de marketing en la preparación de documentación técnica y comercial. Requisitos imprescindibles • Grado en Química, Farmacia o titulación equivalente relacionada con las ciencias químicas., • Capacidad de organización y planificación., • Buenas habilidades de comunicación., • Manejo habitual de herramientas informáticas, especialmente Microsoft Office. Se valorará • Experiencia en departamentos de calidad o regulación., • Conocimientos de la normativa aplicable a productos químicos y cosméticos., • Experiencia en atención técnica al cliente o funciones comerciales., • Nivel de inglés. Condiciones • Contrato de 20 horas semanales, con posibilidad de ampliación en función de la evolución de la empresa., • Horario flexible a convenir., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Puesto con autonomía y posibilidades de desarrollo profesional., • Participación directa en proyectos de innovación y lanzamiento de nuevos productos., • Buen ambiente laboral y respeto del horario.