Carreras universitarias en jobs in San Feliú De LlobregatCreate job alerts

Forma parte de uno de los hoteles de referencia para el segmento corporativo y de eventos en Barcelona. En Hyatt Regency Barcelona Tower trabajarás en un entorno internacional, dinámico y orientado a la excelencia en el servicio. Si te motiva el ritmo urbano, los grandes retos operativos y el trabajo en equipo, aquí podrás desarrollar una carrera sólida dentro de la hospitalidad de alto nivel. La misión del puesto se concreta en apoyar al departamento de controlling con el control presupuestario del hotel. Como principales funciones destacan: · Control y análisis de costes operativos (especial foco en F&B, eventos y compras generales). · Seguimiento de desviaciones vs presupuesto (Budget vs Actual). · Elaboración de informes periódicos (mensuales y ad hoc) con análisis de variaciones. · Control de consumos, inventarios y mermas. · Revisión de precios de compra y validación de facturas vs pedidos. · Mantenimiento y actualización de bases de datos de compras y costes. · Coordinación con departamentos operativos (cocina, eventos, mantenimiento, housekeeping). · Control administrativo del ciclo de compras (pedidos, albaranes, facturación). · Soporte en auditorías internas y externas. · Identificación de oportunidades de ahorro y mejora de procesos. · Apoyo al departamento de compras cuando se requiera. Aptitudes: · Se requiere formación universitaria en administración y dirección de empresa o similares. Valorable experiencia en hotelería. · Es imprescindible una experiencia mínima de 2 años en puesto similar, en departamento de controlling o departamento de compras

DomusVi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. El trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. En DomusVi, somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso . Si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! Nuestros valores definen a nuestro equipo. Promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: • El saber cuidar: ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados., • El espíritu pionero: la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día., • La empatía innata: ponemos en valor la escucha activa y afectiva., • La confianza compartida: desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales., • La sinceridad de las emociones: añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. Misión del puesto: Potenciar el desarrollo de los recursos del usuario-a y facilitar su integración social y activa, programando actividades de desarrollo personal y ocupacional, proporcionando asistencia y cuidados integrales. Funciones: • Control y registros pautados, y anotación las incidencias., • Colaborar con el personal en la realización de actividades y terapias programadas para las/los usuarias/os y en el control del proceso de adaptación de las personas que ingresan al centro por primera vez., • Ayudar y educar acerca de los materiales que necesiten las personas con discapacidad en su vida personal y en sus actividades de la vida diaria., • Realizar funciones de acompañamiento de las personas usuarias en salidas médicas y acompañamiento en ingresos hospitalarios., • Colaborar en las tareas de entrenamientos conceptuales, sociales y prácticas elaboradas por el personal técnico cualificado., • Colaborar con el Equipo Multidisciplinar a través de la realización de tareas elementales que completen los servicios especializados, en orden a propiciar la autonomía personal y la formación de los/las usuarios/as. Ofrecemos: • Jornada completa, • Horario de 9:00 a 18:00, con descansos, • Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada., • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata, • Diplomatura o Grado Universitario en Educación Social., • Experiencia previa en puesto similar profesional en sector sociosanitario, • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad., • Es necesario contar con carnet de conducir y vehículo propio, ya que el transporte público no llega hasta el lugar de trabajo.

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5.000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 290 hoteles propios y más de 3800 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Técnico/a de Talento para nuestra oficina de Barcelona ¿De qué serás responsable? Diseñar, implementar y dar seguimiento a los procesos de evaluación del desempeño, contribuyendo a la mejora continua del rendimiento organizacional. Contribuir en el diseño de diferentes políticas, proyectos y programas del área de Desarrollo de Recursos Humanos. Dar apoyo y asesoramiento sobre desarrollo y talento a otros departamentos internos. Coordinar con el resto de equipos y departamentos internos para identificar diferentes necesidades ¿Qué buscamos? Titulación universitaria en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines. Se valorará positivamente contar un Máster en Recursos Humanos. Experiencia de 1 año en el área de Gestión del Talento y Desarrollo. Se valorará contar con conocimientos de SuccessFactors y experiencia en análisis de datos en Excel ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos un proyecto retador, con recorrido y que potenciará tu desarrollo profesional. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Buscamos un/a Agente de Seguros con experiencia en ventas para unirse a nuestra red de agencias en expansión. Esta es una oportunidad única para gestionar y dirigir tu propia unidad de negocio dentro de Caser, con el respaldo de una compañía sólida. Tus Responsabilidades Incluirán: • Prospección y captación activa de nuevos clientes., • Desarrollo, seguimiento y consolidación de tu propia cartera de clientes., • Implementación y expansión de la presencia de la Compañía en tu zona de influencia., • Análisis del mercado local para la comercialización efectiva de nuestros productos aseguradores., • Potencial para la futura dirección de una oficina de agencia. Qué Ofrecemos: En Caser, valoramos tu talento y te apoyamos para que construyas una carrera exitosa y tu propio negocio. • Un plan de retribución económica atractivo y adaptado a tu experiencia., • Un completo plan formativo y soporte comercial continuo., • La posibilidad de apertura de tu propia Oficina de Agencia., • Participación en campañas comerciales e incentivos de viaje., • Contratación mercantil. Requisitos Mínimos: • Marcado carácter emprendedor y orientación clara a resultados., • Interés genuino en desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Experiencia previa en el ámbito comercial. Se Valorará Positivamente: • Formación universitaria., • Experiencia en la gestión de un negocio propio., • Experiencia previa en el sector asegurador.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un perfil junior/recién titulado para Agente de Contratación para el Departamento de Grupos en las oficinas de Barcelona. ¿De qué serás responsable? - Introducir, revisar y mantener tarifas en las plataformas de gestión - Analizar y comparar tarifas, así como revisar contratos y documentación hotelera. - Actualizar la base de datos en el CRM y en el sistema interno de reservas. - Controlar estadísticas y monitorizar el rendimiento de ventas de proveedores. - Buscar y captar nuevos hoteles para el segmento de grupos turísticos. - Identificar destinos con alta demanda para desarrollar producto en esas zonas. - Negociar tarifas y acordar condiciones competitivas para la empresa. ¿Qué buscamos? - Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos. - Habilidades organizativas y atención a los detalles. - Idiomas: nivel avanzado de inglés (C1-C2), valorable cualquier otro idioma. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Estamos en búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Cuentas altamente motivado/a y organizado/a para unirse a nuestro equipo para dar apoyo estos meses de junio y julio. El perfil ideal debe ser proactivo/a, creativo y con habilidades demostrables en la gestión de eventos. Buscamos un/a profesional dinámico/a capaz de liderar proyectos de forma autónoma y con ganas de crecer junto con el departamento y los proyectos en curso, siempre y cuando la conjuntura lo permita. Responsabilidades: • Apoyo en la Gestión de las cuentas del departamento a las ejecutivas de cuentas, búsqueda de personal, gestión de equipos,logística y controlar que todo lo necesita el equipo de eventos lo tenga., • Llevar al día el procedimiento y protocolos internos del departamento. Gestión de proveedores, staff, control de gastos, etc. ., • Habilidades comunicativas y gran capacidad de trabajar bajo presión con timings apretados. Fundamental también el trabajo en equipo, somos una pequeña gran familia con la filosofía de que entre todos sumamos! Requisitos: • Experiencia comprobada (mínima 1 año) en la planificación y ejecución de eventos., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad de trabajo en equipo., • Creatividad y capacidad para ofrecer soluciones a cualquier contratiempo., • Título universitario en Administración de Empresas, Marketing, Comunicación u otro campo relacionado. O FP2, • Disponibilidad fines de semana. Beneficios: • Oportunidad única de integrarse en un equipo de enventos y dejar huella en ON! Azafatas & Eventos., • Participación en proyectos emocionantes y de alto impacto a nivel nacional., • Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento. -Gimnasio en la oficina + Personal Trainning

Hay momentos en la vida profesional en los que uno se pregunta si realmente está construyendo algo propio. Quizá llevas años trabajando en ventas, liderando equipos comerciales o incluso has tenido un negocio. Tienes experiencia, capacidad para conectar con las personas y mentalidad emprendedora. Pero también sabes que puedes llegar mucho más lejos. Y puede que este sea precisamente ese momento. En CASER Grupo Helvetia buscan personas con ambición, actitud comercial y ganas de crecer para incorporarse como Agentes Exclusivos en distintas provincias de España. Porque esto no es solo una oportunidad profesional. Es la posibilidad de desarrollar tu propio negocio con el respaldo de una compañía líder y sin necesidad de inversión inicial. Una profesión para toda la vida No hablamos de un trabajo temporal ni de un proyecto con fecha de caducidad. Ser Agente de CASER Grupo Helvetia significa construir una carrera sólida, estable y con proyección real. Una profesión donde: • Generas tu propia cartera de clientes., • Construyes un negocio que depende de tu esfuerzo y crecimiento., • Trabajas con un mercado prácticamente ilimitado., • Desarrollas ingresos recurrentes y estables., • Disfrutas de autonomía y flexibilidad., • Conciliación familiar y posibilidad de teletrabajo., • Cuentas con el respaldo de una gran marca y un equipo de soporte especializado., • Recibes formación continua desde el primer día. ¿Cómo podríamos resumirlo?: “No es un golpe de suerte, ni un cambio radical de vida de un día para otro… es una decisión.” Emprender sí, pero acompañado Muchas personas quieren emprender, pero pocas encuentran un proyecto donde puedan hacerlo con seguridad y respaldo real. Aquí no empiezas solo/a. CASER Grupo Helvetia ponen a disposición de sus Agentes: • Oficina comercial desde el primer día., • Formación inicial y continua certificada por la Universidad Francisco Vitoria., • Plan de carrera., • Acompañamiento y soporte permanente., • Presencia en eventos y campañas comerciales., • Referencias de clientes potenciales., • Posibilidad de participar en viajes de incentivos., • Contrato mercantil con subvención + comisiones. La compañía invierte en ti para que tú puedas centrarte en desarrollar tu futuro profesional. Mucho más que vender seguros Quienes se incorporan a este proyecto no solo comercializan productos. Ayudan a familias, autónomos y empresas a sentirse protegidos y respaldados. Trabajan con soluciones relacionadas con: • Salud., • Vida., • Protección familiar., • Ahorro., • Coberturas para empresas y profesionales. Cada cliente representa una relación a largo plazo y una oportunidad de construir confianza. Aportar valor a la sociedad, en definitiva. ¿Encajas en este proyecto? Este reto puede ser para ti si: • Tienes al menos 2 años de experiencia comercial., • Posees mentalidad emprendedora., • Disfrutas del trato con clientes., • Buscas crecimiento profesional real., • Quieres desarrollar algo propio., • Has gestionado un negocio anteriormente (muy valorable)., • Tienes estudios universitarios (valorado, aunque no imprescindible).

En Tusclasesparticulares, portal líder de clases particulares en España, buscamos ingenieros, físicos, químicos, biólogos, profesores o estudiantes universitarios para dar clases particulares de biología y química. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad horaria, • Modalidad hibrida, presencial o 100% online, • Gana entre 15€ y 30€ por clase, • Oportunidad de trabajar con estudiantes de primaria, secundaria, bachillerato y nivel universitario Tareas: • Evaluar el nivel de conocimiento del estudiante, • Preparar y dar clases particulares de biología y química Requisitos: • No se requiere experiencia previa como profesor, • Compromiso con los estudiantes, • Conocimientos sólidos de biología y química Da clases online desde cualquier lugar de España y ayuda a los estudiantes a alcanzar sus metas. ¿A qué esperas para apuntarte?

Descripción de la empresa AB Grupo de Azafatas es una reconocida agencia de personal para eventos con sede en Barcelona, fundada en 1988. Conocida por su profesionalidad, excelencia, compromiso y dedicación, la empresa está especializada en proporcionar personal para congresos, ferias, convenciones y eventos corporativos. Con décadas de experiencia, AB Grupo de Azafatas trabaja estrechamente con sus clientes para ofrecer un servicio excepcional y soluciones adaptadas a cada evento. La empresa es un socio de confianza en el sector de los eventos, proporcionando personal de alta calidad para cubrir diversas necesidades. Descripción del puesto Se trata de un puesto híbrido a tiempo parcial o jornada completa con sede en Barcelona, con flexibilidad para trabajar en remoto algunos días. Buscamos incorporar talento que quiera desarrollarse dentro del área de selección y formar parte de un entorno dinámico, con contacto directo con clientes desde el inicio. El/la Técnico/a Laboral y de RRHH apoyará las operaciones diarias relacionadas con recursos humanos y gestión laboral. Su día a día estará orientado a la gestión completa de procesos de selección, incluyendo entrevistas por competencias e interlocución directa con clientes. Además, la posición incluirá funciones propias de Técnico/a Laboral, entre ellas: • Gestión integral de nóminas: elaboración, revisión y cierre del ciclo completo de nómina y Seguros Sociales., • Gestión de la Seguridad Social: tramitación de altas, bajas, variaciones de datos, contratos, gestión de partes de IT y accidentes laborales mediante el Sistema RED., • Gestión de RRHH y contratación: administración completa del ciclo de contratación., • Gestión de registros de empleados y documentación legal relacionada., • Apoyo en actividades de formación e incorporación de empleados. Requisitos: • Sólidos conocimientos y experiencia en relaciones laborales, gestión de nóminas y cumplimiento legal., • Manejo de Siltra y Sistema RED., • Imprescindible dominio de A3 NOM., • Experiencia en altas y bajas de trabajadores., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar., • Excelentes habilidades organizativas, de comunicación e interpersonales., • Grado universitario en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o un campo relacionado., • Idiomas: catalán, castellano e inglés. Horario • Lunes a jueves de 9:00 h a 18:00 h, • Viernes de 9:00 h a 15:00 h

Multinacional, una de las compañías de seguros más grande de Europa con 82.000 empleados que atienden a 68 millones de clientes, buscamos incorporar personas para desarrollar su carrera como asesor financiero y patrimonial dentro de nuestro plan de expansión en Barcelona. No hace falta experiencia. Nosotros te daremos todas las herramientas que necesitas. Ofrecemos: • Un plan de carrera estable y a largo plazo con el apoyo de un tutor personal que te ayudará a alcanzar tus objetivos en cada etapa, • Un paquete retributivo compuesto por fijo mensual + bonus + comisiones por ventas y renovaciones, • Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación, • Posibilidad de acudir a la oficina o teletrabajar según tus preferencias, • Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión., • Contracto mercantil Funciones: • Asesoramiento financiero y patrimonial, • Venta y gestión de seguros, • Captación y fidelización de clientes, • Planificación de ahorro e inversión Requisitos: • Buena presencia y habilidades comunicativas, • Perfil comercial, • Idioma español ¿Qué requisitos te darán un plus?: • Titulación universitaria, • Experiencia en el sector seguros o en banca, • Espíritu emprendedor y habituado a trabajar por objetivos Si quieres desarrollar tu carrera en el sector financiero y patrimonial, envíanos tu candidatura, no hace falta tener experiencia.

REVISA, empresa consolidada en el sector de la restauración colectiva y servicios auxiliares, busca incorporar un/a Camarero/a para un restaurante universitario situado en la zona de Sarrià, Barcelona. Buscamos una persona responsable, dinámica y orientada al trato con el cliente, con capacidad para trabajar de forma autónoma dentro de un entorno universitario y de restauración colectiva. La persona seleccionada se encargará de ejecutar de manera cualificada, autónoma y responsable el servicio y venta de alimentos y bebidas, realizando, entre otras, las siguientes funciones: • Preparar las áreas de trabajo para el servicio., • Realizar la atención directa al cliente para el consumo de bebidas y comidas., • Elaborar viandas sencillas para el consumo., • Transportar útiles, materiales y enseres necesarios para el servicio., • Controlar y revisar mercancías y objetos de uso de la sección., • Colaborar en el montaje, servicio y desmontaje de bufetes., • Realizar trabajos a la vista del cliente, como cortar, trinchar, desespinar u otras elaboraciones sencillas., • Colaborar con el/la responsable de comedor en la preparación y desarrollo de acontecimientos especiales., • Informar y aconsejar al cliente sobre la composición y elaboración de los distintos productos disponibles., • Atender posibles reclamaciones o incidencias de clientes, siguiendo los procedimientos establecidos., • Realizar tareas de facturación y cobro al cliente. Requisitos • Experiencia previa como camarero/a, • Buen trato con el cliente y orientación al servicio., • Capacidad de organización, autonomía y responsabilidad., • Actitud dinámica, resolutiva y colaborativa., • Valorable formación en manipulación de alimentos. Condiciones • Centro de trabajo: restaurante universitario situado en la zona de Sarrià, Barcelona., • Horario: de lunes a viernes, de 08:00 h a 16:00 h., • Contrato: contrato de sustitución de media/larga duración.. Compromiso con la igualdad En REVISA trabajamos para garantizar la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección. Valoramos a las personas por su talento, actitud, experiencia y capacidad profesional, sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social. Promovemos un entorno de trabajo respetuoso, diverso y colaborativo, donde cada persona pueda aportar su experiencia y desarrollarse profesionalmente.

Sobre Arpías Arpías es la cadena de salones de manicura premium con mayor crecimiento en España. Actualmente operamos, entre estudios propios y franquicias, una red de quince centros, con la ambición de cerrar el año con entre veinte y veinticinco operando. Buscamos incorporar a una persona organizada, resolutiva y con muchas ganas de crecer, que se convierta en una pieza clave del engranaje operativo de la compañía. La posición Buscamos a una persona para liderar el día a día administrativo y operativo de Arpías, trabajando en estrecha colaboración con el equipo directivo, el despacho de arquitectura, el área de RRHH y la red de franquiciados. Es una posición transversal y muy variada, ideal para alguien con uno o dos años de experiencia previa en roles operativos, administrativos o de soporte a dirección, que quiera desarrollarse en un entorno de retail premium en pleno crecimiento. Aceptamos formación universitaria o de grado superior; lo que realmente nos importa es la actitud, el orden y la capacidad de ejecución. Responsabilidades • Aperturas de nuevos centros. Coordinación integral de cada apertura, desde el proyecto hasta la inauguración: altas de suministros, seguros, montaje, compras, logística, alta en Google Maps y Square, sistemas de seguridad y coordinación con el despacho de arquitectura y los franquiciados., • Compras y proveedores. Negociación y optimización de la base de proveedores, búsqueda de alternativas, control de pagos, gestión de roturas de stock y estandarización de la operativa de compra., • Almacén y stock. Recepción de mercancía, conteos, alertas de stock, previsión trimestral de pedidos, control de COGS y merma, logística con Nacex y gestión aduanera., • Contabilidad y administración financiera. Apoyo en cierres mensuales, fiscales y anuales, archivo de facturas, gestión de Pleo, carteras de pago y transferencias., • Expansión y franquicias. Soporte a la apertura de nuevos locales (búsqueda, contratos, obras, SEPA) y gestión recurrente de franquiciados: liquidaciones, provisiones de fondos, reuniones mensuales y control de cobros., • Mantenimiento y servicios recurrentes. Plagas, extintores, climatización, fuentes de agua, Loomis, BDBN, cierres de caja, incidencias tecnológicas e inventario por centro., • Tecnología e inventario. Mantenimiento del software de gestión, actualización de stock y precios, configuración de tablets e iPads., • Reporting y KPIs. Reporting de ventas, ticket medio, ocupación diaria y semanal y seguimiento de los KPIs operativos., • Distribuidora y nuevos proyectos. Lanzamiento de la distribuidora en Shopify con pedidos automáticos y embudo de ventas, y elaboración del Business Plan de higienización central. Perfil que buscamos Una persona con uno o dos años de experiencia profesional, idealmente en entornos de retail, hostelería, operaciones, oficina técnica o administración de empresas. Buscamos a alguien con una mentalidad muy organizada y orientada al detalle, capaz de gestionar muchos frentes en paralelo sin perder el control de ninguno. Es imprescindible un buen manejo de Excel y soltura con herramientas digitales, así como capacidad para aprender rápido sistemas nuevos (Square, Pleo, Shopify, software de inventario). Valoramos especialmente la capacidad de negociación con proveedores, la autonomía para resolver incidencias del día a día y la disposición a moverse físicamente entre centros y a visitar locales en proceso de apertura. Se requiere español nativo y se valora un nivel de inglés (B2) que permita comunicación fluida con proveedores internacionales. Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto en plena expansión, con visibilidad directa sobre toda la operación de la compañía y contacto continuo con dirección. Posibilidad real de crecimiento profesional a medida que la red de centros y la marca de productos sigan escalando. Entorno joven, exigente y con mucha ambición, donde lo que se ejecuta bien se nota de inmediato.

En REVISA formamos parte de una empresa sólida, consolidada y en crecimiento, especializada en servicios de colectividades y servicios auxiliares integrados, con una amplia experiencia en la gestión de comedores escolares, limpieza, recepciones y otros servicios de soporte en centros educativos.Nuestro tamaño, estabilidad y recorrido nos sitúan como una compañía de referencia en el sector, con una organización profesional, dinámica y orientada a la excelencia operativa. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Contabilidad y Finanzas para reforzar una posición clave dentro del área económico-financiera. ¿Cuál será tu misión? • La persona seleccionada será responsable de ejecutar y gestionar de forma integral el ciclo contable completo de la compañía, con autonomía y responsabilidad directa sobre el área, asegurando la fiabilidad de la información económica y el correcto funcionamiento de los procesos contables, administrativos y financieros., • Ejecutar y gestionar de forma integral el ciclo contable completo de la compañía, con autonomía y responsabilidad directa sobre el área., • Gestión íntegra de facturación, cuentas a cobrar y cuentas a pagar., • Colaboración en la elaboración y revisión de los cierres contables., • Apoyo en la preparación de información económica y contable para Dirección., • Colaboración en el control y presentación de impuestos: IVA, Impuesto sobre Sociedades, retenciones y otras obligaciones fiscales., • Coordinación con auditores externos, asesoría fiscal y otros interlocutores externos del área., • Seguimiento y control de costes operativos por centro y/o contrato., • Supervisión de provisiones, periodificaciones y conciliaciones contables y bancarias., • Mejora continua de procedimientos contables, circuitos administrativos y control interno. Requisitos • Experiencia 5 años. Experiencia en las funciones descritas., • Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar., • Conocimiento sólido de la normativa contable española (PGC) y fiscalidad general., • Dominio avanzado de Excel y manejo habitual de SAGE, Navision y SAP., • Muy valorable experiencia en empresas del sector servicios, restauración o colectividades., • Persona metódica, organizada y rigurosa. Con alta capacidad analítica y atención al detalle. Autónoma, resolutiva y con sentido de la responsabilidad. Capaz de priorizar, estructurar y hacer seguimiento de procesos. Con buena interlocución con Dirección y con áreas operativas. Condiciones del puesto de trabajo • Contrato laboral indefinido, • Jornada completa, • Jornada de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h; viernes intensivo., • Flexibilidad de entrada y salida, • Salario a convenir, • Comida subvencionados por la empresa., • Buen clima laboral., • Formación continuida y crecimiento profesional Incorporación a una empresa sólida, estable y en crecimiento. Contrato indefinido En REVISA apostamos por la igualdad de oportunidades. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas de manera justa y sin discriminación por razón de género, origen, edad, estado civil, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Creemos que el valor de nuestra organización está en las personas. Trabajamos para construir entornos colaborativos, dinámicos, flexibles y respetuosos, donde el compromiso, la profesionalidad y la actitud marcan la diferencia. Buscamos personas con iniciativa, responsabilidad y ganas de crecer en un proyecto sólido y orientado a la calidad del servicio. Si te identificas con estos valores, estaremos encantadas de conocerte.

Buscamos a una persona con buena presencia y actitud, don de gentes y con experiencia en gestión administrativa de mínimo 6 años. Atención al cliente mayoritariamente internacional, imprescindible inglés, nivel proficiency, conocimientos informáticos pack office. Se requiere capacidad organizativa, gestión de incidencias y supervisión y coordinación del personal del centro, proveedores, disponibilidad horaria, contestar teléfono fuera de horario. Es imprescindible que sea diplomada/o en empresariales y/o turismo y tenga su domicilio en Barcelona. Contrato a tiempo completo con beneficios como móvil de la empresa y incentivo.

Grupo de Hoteleria contratar un contable altamente cualificado con titulación en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado. El candidato ideal tendrá experiencia en la gestión de cuentas, preparación de informes financieros y cumplimiento de normativas fiscales. Requisitos: • Título universitario en Contabilidad o Finanzas., • Mínimo 3 años de experiencia en un puesto similar., • Dominio de software contable y de gestión (por ejemplo, SAP, QuickBooks)., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Excelentes habilidades analíticas y de atención al detalle. Responsabilidades: • Elaboración y análisis de estados financieros., • Gestión de la contabilidad general y de cuentas por pagar y cobrar., • Preparación de impuestos y cumplimiento de regulaciones fiscales., • Asesoramiento financiero y elaboración de presupuestos. Ofrecemos: • Salario competitivo., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo, nos encantaría conocerte!

Buscamos a alguien que quiera llevar una peluquería que ha cerrado por jubilación. Está situada en una zona residencial de Barcelona, en la zona Universitaria. Interesados por favor, contactad por chat

Somos una oficina de consultoría en Barcelona y buscamos un/a estudiante universitario/a con buena presencia para apoyar ocasionalmente en reuniones profesionales con socios comerciales. Descripción del puesto Apoyo en reuniones seleccionadas, ayudando en la comunicación, coordinación y manteniendo una presencia profesional frente a clientes y partners. Requisitos • Dominio de inglés y español, • Buenas habilidades de comunicación, • Presencia profesional y seguridad, • Se valoran conocimientos básicos de negociación Condiciones: Horario flexible, bajo demanda Ideal para estudiantes que buscan experiencia profesional Reuniones programadas con antelación Perfil buscado: 1. Actitud profesional, 2. Responsabilidad y discreción, 3. Capacidad de representar la empresa con confianza 📍 Ubicación: Calles Rector Triado 2, 08014 Barcelona ( Plaza España)